2018年户外拓展培训方案演示课件.ppt

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拓展训练:钻石礼物
规则:团队成员手牵手围成 一个圈,团队成员之一轮流 站在圈中央,其它成员对其 进行评价,可以是优点、缺 点或者其它祝福语,给予其 最真诚、昂贵的礼物。 时间:60分钟
精品
拓展训练:风雨人生路
目的:培养人与人之间的相互信任和默契
启示:生活中我们是不是都有这样的感受呢, 我们或者是帮助者,或者是被帮助、被引导者 的角色。可能你是帮助者,会像我的同伴一样 牵着我的手,耐心的指引着我爬过山丘,跨过 障碍,遇到有杂草丛生的地方,还先用自己的 脚去试试,才让我踩上去。你是一位很具耐心 、细心的引导着,承担着责任。也可能,你在 生活中扮演的就是被引导者,你记不记得在失 意时总有一位长者、一位朋友耐心安抚你、引 导你,带着你走出低迷的沼泽。
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拓展训练:罗马炮架
目的:熔炼团队,振奋精神;培养员工压力 之下做出决策和解决问题的能力;加强员工 团队精神;增进员工之间的交流与沟通,培 养员工在工作中不断创新的精神;考验团队 的计划、部署、组织、管理、控制能力
启示:在我们面临敌人的进攻时,单凭个人 的智慧和力量是很难获胜的,只有发挥团队 所有成员的优势才能打胜战。
人力资源部
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分团队
目的:将所有成员进行分类,分成数 量相同的团队,一组10人,加强厂 区各岗位各成员的认识与沟通。
规则:将参与的成员按照指定的规则 进行分类:将所有成员进行横排进 行横列,从左至右由1数到8,所有 报相同数字的成员组成一个团队, 在后续的拓展训练中团队成员相互 配合支持完成共同的目标。
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破冰游戏:齐眉棍
目的:完成团队组建初期工作,为接下来的团队合作 打好基础;建立相互鼓励、相互支持的团队氛围
启示: 在团队中,如果遇到困难或出现了问题,很多人
马上会找到别人的不足,却很少发现自己的问题 队员间的抱怨、指责、不理解对于团队的危害 如何找出正确办法来处理工作中出现的问题? 这个项目将告诉大家:“照顾好自己就是对团队 最大的贡献”。 提高队员在工作中相互配合、相互协作的能力。 统一的指挥+所有队员共同努力对于团队成功起着 至关重要的作用
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拓展训练:十人九足
道具:挷脚布若干 时间:约50分钟 规则:每队站成一排,相邻的两个人将脚绑在一起,听口令 一起跑向终点,用时最短的一组获胜
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拓展训练:雷区取水
目的:培养队员的创新精神; 资 源优化配置;提高队员组织、沟 通 协作的能力和技巧;团队的领 导艺术和技巧 启示:人力资源的合理分配和运 用;行动之前的讨论和计划对于 事情的成败起重要作用,培养 处 理事情良好的计划性和条理性。
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拓展训练:罗马炮架
道具:竹子一组7根,7根长绳。 一把大勺,若干个汽 球水弹
时间:50分钟 规则:在一个固定的战场里面,利
用资源扎成一个罗马炮架,所 有队员必须进入指定的活动区 域,利用扎好的罗马炮架,发 送水弹攻击对方对员。
精品来自百度文库
拓展训练:管理金字塔
目的:加强沟通的有效性、准确性 和针对性
启示:在信息传达过来程中有的传 递正确,有的传递错误,这与双方 的思维模式、表达方式等方面息息 相关,在日常工作中我们是否存在 上级传递给我们的信息我们无法正 确理解而导致工作失误的问题呢, 如何才能有效、准确的传达沟通的 信息是我们需要思考的问题。
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项目评比
规则:每个项目按照递减的方式计分,每个环节完成后累计分最 低团队进行惩罚,由团队的四名领导者上台做俯卧伸20个。
名次 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
计分 20 18 16 14 12 10 8 6 4 2
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拓展训练:十人九足
目的:培养团队合作精神,建立队 员之间的支持和信任 启示:我们在进行拓展训练失败的 原因是什么,成功的原因是什么, 成功是大家不断的训练以达到一致 的步伐,是有统一的口号与命令, 要成功不仅要涉及与身边两位的步 伐协调更需要与整体的协调才能成 功
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拓展训练:雷区取水
道具:每级两条绳、吸管若干、胶带 人数:一组 时间:45分钟 规则: 用现有的资源30分钟内用的方法取出瓶中的水; 只能用绳子和人身体本身,不能借用其它任何工具; 在取水过程中身体的任何部位不能接触雷区,否则阵亡。
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拓展训练:呼啦圈传递
目的:加强团队间的协调力,及个人 发现问题解决问题的能力, 启示:传递呼啦圈时会遇到与上位传 递者的协调问题以及自已身体 在穿 越时的协调,是先进头再进身子还是 先进脚在进头,不同的人处理方式不 同造成的结果也不同。
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拓展训练:呼啦圈传递
道具:一个呼啦圈(共八个呼啦圈) 时间:约40-45分钟 规则:参与者手拉手围成圈,在其中两名参与者的牵手处套进一 个呼啦圈,作为起点。要求在手拉手不能断开及呼啦圈不能落地 的前提下,游戏参与者通过身体各部位的协调,钻过呼啦圈,使 呼啦圈经过所有参与者回到起点。呼啦圈传递一圈所需的时间, 计为比赛成绩。在传递呼啦圈的过程中,呼啦圈一旦落地或手拉 手断开,必须回到起点重新开始,并累计计时。
启示:团队需要全力配合才可能达到目标 。它可以帮助学员体会团队相互激励的含 义,帮助他们培养团队精神。如果步调不 一致,大家的力气再大也不 可能顺利完成 。这种情况下,作为小组的领导者,应该 想一些办法来解决这个问题。无论队员还 是领导者都应该明白,任何一个人的不配 合都会对小组的行动产生负面效果
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员工A
经理 主管 员工B
员工C
拓展训练:管理金字塔
道具:无 时间:45分钟 规则:团队五人有一名经理、一名主管和三名下属,经理要将手 上的图片信息通过非语言的方式传达给主管,主管用同样的方式 传达给下属,以保证达到上传下达的正确性
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拓展训练:坐地起身
目的:团队队员的配合性,及煅练大家坚 持的道理
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破冰游戏:齐眉棍
道具:一根2-3米的轻质塑料棍(共八根) 时间:30-40分钟 规则:一根轻质塑料棍,要求队员面对面站成两排,伸出每人的一个 食指,托着管子,先将其放到地上,然后再将其举过肩头,要求是每 个人的手不能离开管子。
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团队分工
目的:形成新的团队,让队员由自由人转 变 组织人,使学员充分认识到他们是一个 团队而不是一个群体,加强集体归属感, 团队荣誉感,形成团队竞争的意识 时间:50分钟 内容: 各团队选出一名指挥官、后勤官、先锋官、参谋长 起队名 共同讨论出团队口号 每个团队用5分钟时间进行团队风采展示
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