榆树井煤矿多措并举倾力打造平安和谐矿区

榆树井煤矿多措并举倾力打造平安和谐矿区

安全、和谐是企业发展的永恒主题，内蒙古上海庙矿业公司榆树井煤矿始终以建设平安和谐矿区为主题，坚持人本理念，倾力打造安全、高效、和谐、活力矿区。

一、多措并举抓安全，确保安全促和谐

安全是生产的重中之重。为保障职工生命健康安全，榆树井煤矿严格执行矿领导下井跟班、小分队带班、“手指口述”、“一岗双述”，为安全生产加码；实行优秀班组“荣誉餐”奖励机制，每月评选出采煤、掘进“安全生产优秀班组”各一个，优胜班组获得荣誉奖金并免费享受一个月的班后“荣誉餐”；开展“促进三违转化，一封家书保平安”亲情帮教活动，不断加大亲情理念的渗透力度；在副井口开展夏送清凉、冬送温暖活动，“玫瑰花情系乌金郎”安全叮嘱托等活动，有效遏制了“三违”现象的发生；建立先进的数字化矿山系统，包括矿井综合自动化控制系统、实时监控系统和数字化操作系统“三大数字控制平台”，着力打造本质安全型矿井。

二、大力发展循环经济，打造节约型矿井

为实现企业的可持续发展，榆树井煤矿以“减量化、再利用、资源化”为原则，积极推广产业循环技术，努力打造循环经济示范企业。

投资建造了矿井水处理站和生活水处理站，水处理后用于洗煤厂、井上井下消防、地面洒水降尘及生态建设。井下煤矸分离后经副井提升到地面，再运至矸石山集中存放。污水处理站水处理过程中产生的煤泥水及洗煤厂洗煤过程中产生的细颗粒煤泥经过压滤浓缩回收后直接作为产品销售。一系列举措有效提高了煤矸石、煤泥的综合利用价值，对于拓宽产业链条、优化产业结构、提高企业经济效益具有显著作用。

三、突出“人才强企”战略，提升企业软实力

“以人为本”，重视人的因素，榆树井煤矿始终把人才队伍的建设和培养放在第一位。为提高职工的创新能力和意识，榆树井煤矿发动科技工作者和一线职工及时进行集体科技攻关和技术改造，并鼓励青年职工大胆开展创新活动。榆树井煤矿成立了上海庙矿业公司榆树井煤矿第一个大学生创新创效攻关组——榆树井煤矿大学生创新团队软岩支护研究课题小组，充分调动了大学生扎根内蒙、建功立业的积极性。

通过几年来不懈努力，榆树井煤矿创新创效团队从无到有，从小到大，为职工成长成才搭建了发展舞台，提高了企业的吸引力、凝聚力和战斗力。