基层党建七项重点任务责任清单

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团省委基层党建工作责任清单

团省委基层党建工作责任清单

团省委基层党建工作责任清单
按照省直机关工委《关于印发<省直机关基层党建工作责任清单>的通知》(x直工发[2017]x号)要求,为进一步落实机关党建工作责任,围绕“明责、知责、负责”,明确“三级(党组、机关党委、党支部和机关部门、直属单位)、四岗(党组书记、党组成员、机关党委专职副书记、党支部书记和机关部门负责人、直属单位负责人)”界定,大力实施团省委系统基层党建全面提升工程,扎实推进党内规章制度落实,充分发挥机关党建的服务和保障作用,促进共青团改革攻坚和团的事业发展,结合实际制定党建工作责任清单。

一、党组抓基层党建工作责任清单
(一)党组
牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的主业主责意识,围绕承担“全面领导、选人用人、教育管理、保障落实和示范带动”等职责,深入落实党建工作主体责任,切实加强对团省委系统党建工作的组织领导,全面加强机关党的建设,推进全面从严治党的要求落到实处,不断提升机关党建工作科学化水平。

1.坚持总负责、总把关,把机关党建工作列入党组重要议程,全面领导和总体推进机关党建工作。

党组每年初召开团省委系统党建及党风廉政建设工作会议,每年至少召开2次党组会研究机关党建工作,每月工作例会听取机关党建工作情况汇报。

年底前,团省委党组向省委书面报告年度工作总结。

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乡镇委员会党的建设工作责任清单

乡镇委员会党的建设工作责任清单

乡镇委员会党的建设工作责任清单为进一步加强和改进党的建设,充分发挥基层党组织的政治核心和共产党员的先锋模范作用,不断增强基层党组织的影响力、凝聚力和战斗力,为XX经济社会科学跨越发展提供坚强的政治保证和组织保证,特制定如下清单。

一、认真履行党要管党职责。

镇党委书记是全镇党建工作第一责任人,三套班子其他成员对挂包村居、分管单位党建工作负主要领导责任。

每年年初制定XX特色党建工作实施意见并将任务进行分解,职责明确责任到人,成立镇党建办作为日常办事机构,聘请党建监督员跟踪督查落实情况。

每半年召开一次全镇党建工作专题总结会议,年底结合“五述”工作进行专项述职并接受评议。

建立“党建三大员”制度,督促村居站所党组织根据问题导向建立党建工作责任清单并严格考核兑现。

二、严格落实组织生活制度。

每季度召开党委会专题研究推进党建工作,坚持重大事项党委会集体决策。

严格落实“三会一课”制度,每周一早点名会议后10名班子成员轮流上党课,并适时邀请党建专家来镇作专题辅导。

严格落实谈心谈话制度,党委书记与班子成员、村居站所主要负责同志,班子其他成员与挂包村居、分管单位班子成员每半年谈心谈话一次。

每年召开一次专题民主生活会,班子成员参加双重组织生活,带头如实报告党性分析情况。

三、切实加强党员管理服务。

建立完善党员活动日制度,参加党员佩戴党徽,活动定时间、定主题、定内容和场所,强化党员在党意识。

建立健全流出党员登记报告、定期联系、跟踪管理等制度,完善流动党员管理台帐,形成双向共管机制。

推动落实困难党员分类帮扶救助工作,坚持老党员、生活困难党员重要节日走访慰问制度,镇三套班子成员分别联系三个党员,将党的激励关怀帮扶机制落到实处。

开展“党员回家”“三送”系列活动,切实增强党员归属感、荣誉感和责任感。

落实党员民主评议“双评制”,在全体党员中开展“我能为党做什么”系列活动。

四、选优配强村居党组织书记。

拓宽选人视野,创新选任方式。

注重从致富能手、农民经纪人、农民专业合作组织负责人等群体中选拔村居党组织书记。

度全省基层党建工作重点任务清单

度全省基层党建工作重点任务清单

度全省基层党建⼯作重点任务清单2019-02-281. 发展壮⼤薄弱村空壳村集体经济:实施“百千万富民强村”⼯程,省⾥重点推进200个省级村集体经济⽰范村,市级重点抓好1000个村发展壮⼤集体经济,县级重点抓好10000个村集体增收项⽬。

2.做好抓党建促脱贫攻坚⼯作:推动党员在脱贫攻坚中当先锋,每个村都要选树⼏个党员创业致富带头⼈。

加强驻村⼯作队和第⼀书记管理考核,推动扶贫政策到村到户。

3. 整治“村霸”和宗族恶势⼒:开展“村霸”和宗族恶势⼒专项整治⼯作,加⼤对“微腐败”和“蝇贪”的查处⼒度。

4. 开展贯彻全国、全省农村基层党建⼯作座谈会情况“回头看”:组织开展⼀次集中调研,对贯彻全国、全省农村基层党建⼯作座谈会情况进⾏⼀次“回头看”,分门别类列出问题清单,分析产⽣原因,明确各级责任,提出解决办法。

5. 将党建⼯作要求写⼊国有企业公司章程,明确党组织在公司治理中的法定地位:完成省属企业将党建⼯作要求写⼊公司章程⼯作。

完成国有独资、全资和国有资本绝对控股企业将党建⼯作要求写⼊公司章程⼯作。

完成⽣产经营类事业单位转制企业和组建的国有企业集团将党建⼯作要求写⼊公司章程⼯作。

6.选优配强国有企业专职副书记:扎实推进国有企业配备1名抓党建⼯作的专职党委副书记,抓好党委⽇常⼯作。

7. 建⽴国有企业党建⼯作责任制:制定出台《辽宁省国有企业党建⼯作责任制实施办法》。

8. 开展城市基层党建调研:坚持省、市、区三级联动,全⾯开展城市基层党建调研,摸清底数,找准问题,研究对策,分级形成调研报告。

适时举办城市基层党建研讨会。

9. 解决机关党建“灯下⿊”问题:结合“两学⼀做”学习教育,对机关党⽀部开展⼀次集中督查,对那些长期不重视党建⼯作、基本制度不落实、党员教育管理宽松软的,建⽴整改台账,进⾏重点整治。

抓住党员领导⼲部这⼀“关键少数”,开好2次县以上党员领导⼲部民主⽣活会。

10. 继续抓好⾮公企业和社会组织“两个覆盖”:开展新⼀轮排查,⾮公有制企业以县市区和省级以上园区为单位,社会组织以各级⾮公有制企业和社会组织⼯委为单位,摸清“两个覆盖”情况,对哪些需要巩固、哪些需要提升要建⽴台账、列出清单,⼀户⼀户落实党建⼯作指导员、联络员,明确⼯作措施和时限要求。

基层党建工作责任清单

基层党建工作责任清单

基层党建工作责任清单基层党建工作责任清单部门:党委职责:全面负责本单位的党建工作1. 组织编制党委工作计划,制定工作目标,制定工作方案,推动党建工作的开展。

2. 组织制定党建工作标准,指导并评估各项基层党组织的建设工作,并严格按照标准开展工作。

3. 确保各级党组织之间相互配合,形成合力,协调好基层党建工作与本单位的实际发展。

4. 指导督促党员、干部参加各种培训和学习,使其加强思想政治理论素养的建设和能力提升。

5. 组织检查并督促各基层党组织的组织生活、民主评议、组织纪律等工作进展情况。

6. 向上级党委反映本单位基层党建工作方向、目标、计划和实际工作情况,并请求指导和帮助,充分利用上级党委和组织的优势资源。

7. 充分发挥党委领导组织,压实党总支、基层党支部的责任,带领团队不断推动基层党建工作不断深化发展。

部门:党总支职责:指导各基层党支部开展党建工作1.落实党委决策部署,制定本单位党委决策部署的落实方案,向党委反映基层党建工作需求与意见。

2. 为各党支部提供必要的理论、文化、人员、物资等指导、支持和保障,推动各项工作开展。

3. 制定、完善党员发展计划,拓宽党员发展渠道,探索和实践新的发展模式,提高新党员的素质。

4. 负责组织各类宣传、教育、培训活动,提高党员和干部的政治思想水平和工作能力。

5. 及时向党委汇报党总支的工作进展情况,督促和帮助各党支部做好党建工作,并开展例会主动请示报告。

部门:党支部职责:开展党建工作1.坚持以思想建党为核心,广泛发动群众参与党建工作,建立健全组织架构体系。

2.定期组织召开党员大会、支委会、组织生活会等,加强民主集中制的建设。

3.严格按照党章开展组织关系的建设,完善党员管理制度,确保党员的个人知利、权利在组织中得到充分体现和发挥。

4.加强党员教育管理,深入开展“三会一课”、读书班等活动,组织开展海内外知识分子、享有声望的社会贤达加入党的工作,提高党员文化素质和思想意识。

党建责任人责任清单

党建责任人责任清单

党建责任人责任清单1.履行党建“第一责任人”职责,全面落实党建主体13.联系帮扶矛盾突出、问题较多、或工作薄弱的部门单位或组织;每14.抓好党建制度的完善、执行和监管,确保制度落实到位。

15.加强党员教育管理。

组织党员培训活动,引导党员主动服务群众、16.抓组织建设、支部班子建设和党员队伍建设,提高党性修养和班子17.合理安排使用党建工作经费,保障党建工作。

18、督促、指导、落实各项党建工作和活动,保障党建工作顺利完成。

7.负责与上级党组织协调联系,提高党建工作效率。

8.做好群团工作。

领导工会、共青团工作,充分发挥各部门的作用,为9.督促指导各部门、各组织的党建工作。

定期或不定期深入各部门、组织了10.自觉落实“三会一课”制度,组织好中心组的学习活动,带头参加11.定期开展谈心交心和组织召开民主生活会;带头撰写校情日记。

12.全面主持党委工作,落实党建主体责任。

1.全面主持党委工作,落实党建主体责任。

2.传达、贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党委的决议、决定,保3.坚持民主集中制。

主持召开支委会议,对园内重大问题决策、重要干4.落实党风廉政建设主体责任。

加强系统内党风廉政建设,有效建立职5.安排部署党建工作。

主持制定党建工作计划并组织实施,指导督办党6.整合党建力量资源,统筹安排党建工作任务,将党建责任层层分解落责任人职务园长 1.履行“一岗双责”。

既抓好分管业务工作,又抓好2.做好政策宣传工作。

在分管领域积极宣传党的路线8.实施党内关怀帮扶。

建立并落实关怀帮扶机制,定9.经常组织调研。

每年每年开展一次专题调研活动,问题。

10.负责组织完成上级领导交办的其他工作。

xx幼儿园园2.传达、贯彻落实党的路线、方针、政策和上级党委3.指导督办党建工作。

全面落实党建工作计划,将党4.发挥党委班子集体作用。

定期召集党委会议,研究5.开展思想政治工作。

带头参加中心组学习活动。

组习情况,做好经常性的思想政治工作。

落实全国基层党建重点任务推进会清单

落实全国基层党建重点任务推进会清单
务清单
责任项目 责任内容 结合工作实际,研究制定“基层党建责任落实年”活动实施方案。 动员部署 分层次召开“基层党建责任落实年”活动安排会进行全面部署 落实党委班子成员基层党建工作联系点制度,每个党委成员要联系一个党支部,开展调研, 指导工作,解决问题。
责任单位 公司党委 公司党委、各基层支部 公司党委 时间安排 5月20日前 5月底前 5月15日之前
加强理论学习,落实党委中心组学习、党小组学习、党支部学习等制度,全年组织学习不少 公司党委、各基层支部 于12次 落实党建主体责任,每月主持召开一次党建工作列会,听取党政班子成员汇报上月抓党建工 政治责任- 作落实情况,安排部署当月党建工作。每半年主持召开一次党建工作推进会,研究谋划基层 公司党委 落实全国 -落实党要 党建重点工作、重要措施研究制定党建工作计划。 基层党建 管党 重点任务 各级党组织书记厘清各自抓基层党建工作的主要责任、重点任务、工作目标、推进措施,列 公司党委、各基层支部 推进会清 出明确具体的责任清单。 单 公司党委、各基层支部 严格按照程序做好发展党员工作,做好不合格党员处理工作。 认真落实党员大会、落实民主评议,推进基层民主管理 建立党员参加组织生活考勤制度,督促每个党员积极参加党的组织生活,每半年进行一次检 查。
公司党委、各基层支部 各支部 公司党委 各支部
全年
全年
全年 全年 全年 全年 7月之前 全年 7月、12月各 一次
管理责任-落实党员 公司每年对各基层支部书记进行一次培训,召开一次经验交流 干部的管 理 完善党务、企务公开,对阶段性的重大问题和热点内容随时公开;认真核查、及时答复群众 对公开事项的疑问。 加强对老党员、生活困难的党员的关怀和帮助
公司党委、各支部
认真研究部署基层党建工作亮点创建,创建工作有实效 落实基层党组织建设整顿工作,确保整顿有成效 基层组织 每月深入联系点掌握支部党建工作状况,督促党支部书记抓好重点工作;为基层解决实际问 建设责任 题,总结经验,打造亮点工作。 丰富开展各种类型的党支部活动 落实专门的党建活动室,为党员正常开展活动提供基本条件 基层民主 建设责任 基层组织运转经费及各类经费及时发放到位 切实发挥党委会、党小组会作用,严格执行“三重一大”、“四不直接管”制度

党支部领导班子抓党建工作责任清单

党支部领导班子抓党建工作责任清单

党支部领导班子抓党建工作责任清单1、全面领导责任a.统筹谋划部署。

落实中央和公司党委的工作部署,把党建、党风建设和反腐败工作纳入中心任务统筹安排,研究制定工作计划,推动任务分解落实,定期组织党建、党风建设和反腐败工作专题学习和专题会议,及时研究解决存在的突出问题,做到党建、党风建设和反腐败工作与生产经营工作同部署、同落实、同检查、同考核。

b.落实工作责任。

落实党建工作责任制,坚持从严治党、思想建党、制度治党,党支部书记是本党支部党建工作第一责任人,党支部委员、党支部所辖部门中层干部切实履行“一岗双责”。

党支部切实履行党风建设和反腐败工作主体责任,党支部纪检委员履行监督责任。

c.严格检查考核。

将党建、党风建设和反腐败工作考核纳入各科室、班组、大区经营业绩考核和科长、班组长、大区经理个人绩效考核,明确考核标准和内容。

对考核中发现的问题,及时研究解决,督促整改落实。

2、选人用人责任a.严格选任程序。

坚持党管干部原则,按照公司科长、班组长、大区经理选拔任用的制度流程,严格执行干部选拔任用的条件、资格、程序和纪律。

b.坚持正确导向。

坚持选拔任用“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部,加强对拟提拔人员的廉洁从业情况考察,听取党支部纪检委员的意见,防止“带病提拔”“带病上岗”。

c.健全监督机制。

提高干部选拔任用工作动议、民主推荐、考察、讨论决定等环节的透明度。

d.严格责任追究。

对员工反映的选人用人不正之风和违反组织人事纪律的问题及时组织核查,对选人用人失察失误、带病提拔、突击提拔等进行责任追究,防止和纠正选人用人中的不正之风和腐败问题。

3、作风建设责任a.弘扬优良传统。

坚持理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评以及艰苦奋斗、创业创新的优良作风。

弘扬中化“创造价值、追求卓越”的核心价值观和“做人、做事”的企业文化,培养不干则已、干则必成的工作作风。

b.纠正不正之风。

持之以恒落实中央八项规定精神和廉洁从业各项规定及重庆市委七条实施意见、重庆市党员干部生活作风“十二不准”、涪陵区委八项措施、化肥中心八大禁令,改进党员干部联系职工群众方式方法,建立健全维护职工群众合法权益机制,及时研究解决职工群众反映强烈的突出问题,严肃处理违反中央八项规定和损害职工群众合法权益的行为,坚决纠正并防止“四风”问题反弹。

乡镇党委书记抓基层党建工作责任清单

乡镇党委书记抓基层党建工作责任清单

乡镇党委书记抓基层党建工作责任清单落实党要管党政治责任1、加强理论学习,落实党委中心组学习制度,全年组织学习不少于12次。

2、要制定党委抓党建工作思路、靠实工作责任、明确工作任务,在县电视台《党委(党组)抓党建》栏目“谈党建、理思路、谋发展”进行专题访谈。

3、落实党建主体责任,每月主持召开一次党建工作列会,听取党政班子成员汇报上月抓党建工作落实情况,安排部署当月党建工作。

每半年主持召开一次党建工作推进会(或评比观摩),研究谋划基层党建重点工作、重要措施,研究制定党建工作计划。

4、严格落实民主生活会、组织生活会、三会一课、党委(党组)理论学习中心组学习规则等制度。

5、及时传导压力督促村(社区)党组织对“七项重点工作”任务进行回头看,按照“十五看十五查十五有三统一”做好台账整理归档。

及时安排部署村“两委”班子及成员“双述双评”、党组织和党员定期评议等活动。

6、严格按照《陇南市发展党员和处置不合格党员办法》做好发展党员工作,做好不合格党员处理工作。

党员干部管理责任7、建强基层领导班子,选好基层组织带头人,充实基层一线力量;严格按照村组人口规模核定数配齐配强“两委”班子;落实村党支部书记调整报县委组织部备案制度,村党支部书记空岗不得超过15天。

8、按照每个村党支部书记1:2、其他村干部1:1的比例,规范建立村级后备干部人才库,做好村级组织骨干的培养管理工作;做好240个贫困村第一书记和大学生村官管理服务,鼓励干事创业。

9、落实主体责任,抓好工作,推进六大体系工作目标、五大工程落实到位,发挥各级党员干部示范骨干带头作用,全力确保各项目标任务的落实,形成层层传导压力、一级抓一级、件件抓落实的良好局面。

10、扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,带头加强理论武装,带头讲党课,每年为基层党员干部讲党课次数不少于4次;带头落实谈心谈话制度,每年与党政班子成员、村组(社区)党组织书记谈心谈话不少于2次。

11、制定切合实际的抓党建工作责任和任务清单,指导村组(社区)党组织书记制定各自的任务清单并严格抓好落实。

基层党建工作重点任务清单

基层党建工作重点任务清单

基层党建工作重点任务清单基层党建工作重点任务清单一农村基层党建(11项任务)一是按照中组部要求,省市区党委组织部要在今年上半年组织开展一次集中调研,对贯彻落实省市委[关于全面加强农村基层党建工作的意见]和[关于落实抓党建促脱贫攻坚工作重点任务的通知]情况进行全面“回头查”,逐条归纳总结成绩,查找存在问题和原因,分门别类列出问题清单,明确工作责任,钻研提出解决的办法。

二是落实乡村干部直接联系服务群众制度,完善为民服务平台,推广为民服务全程代理一站式服务网络服务等做法,打通联系服务群众“最后一公里”。

三是加强村党组织带头人队伍建设,坚持分层分类培训和重点培训普遍培训相结合,每年对村党组织书记轮训一遍,培训时间不少于1周,确保培训效果。

健全完善村党组织书记“小微权力清单”岗位目标责任制管理等制度,开展村党组织书记“双述双评”工作,对不胜任工作群众意见大的及时调整。

特殊是对贫困村党组织带头人,要在去年集中调整的基础上,继续盯紧抓实,对带领脱贫致富能力不强的,及时进行调整,确保选优配强。

要采取选任下派等方式,确保所有建档立卡贫困村都有党组织书记绝对不能呈现空缺现象。

四是认真落实全区抓党建促脱贫攻坚50条意见,逐一对照抓好落实,确保50条意见逐条得到落实。

要发挥党员在脱贫攻坚中的先锋作用,大力推广“三链”(支部建在产业链,党员聚在产业链群众富在产业链)建设做法,从项目资金技术信息等方面激励支持党员带头创办领办合作社致富项目,组织有帮带能力的党员与脱贫对象结成对子,带动群众脱贫致富。

每个乡镇要培养和选树若干个党员创业致富带头人。

五是强化第一书记管理考核,充分发挥其在宣传党的政策建强基层组织推动精准扶贫为民办事服务提升管理水平等方面的作用,对不适应岗位的第一书记及时调整“召回”;派出单位做到与第一书记责任项目资金“三个捆绑”,并将落实情况作为派出单位定点扶贫考核的重要内容。

六是催促大学生村官在宣传贯彻惠农政策协助落实扶贫措施引导发展富民产业引领推进电商扶贫帮助建强村级组织等工作中发挥骨干作用。

基层党建工作任务清单

基层党建工作任务清单

基层党建工作任务清单一、坚持做实、创新、见效,提升基层党建工作质量1.按照“分领域、分类别实施,分层次、分责任落实”的要求,突出问题导向、目标导向、实效导向,统筹推进各领域基层党建工作。

农村基层党建,要认真学习贯彻《中国共产党农村基层组织工作条例》,推动基层党组织在脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理中发挥领导作用;城市基层党建,要学习典型经验,落实好《加强城市基层党建工作方案》,探索走出基层党建引领社会治理的“长治路径”;非公和社会组织党建,要实施巩固提升“两个覆盖”攻坚行动,继续开展“双强六好”党组织创建活动,推动园区党建破题开局;机关党建,要突出政治建设,结合机构改革,进一步健全党的组织、配齐党务力量、完善领导体制,努力建设模范机关;国企党建,要紧紧围绕国企国资改革,狠抓40项重点任务落实;完善中小学校、公立医院等事业单位党建工作领导体制和工作机制。

二、组织实施好“不忘初心、牢记使命”主题教育2.按照中央和省、市委的部署要求,组织实施好“不忘初心、牢记使命”主题教育,精心谋划、加强指导、压实责任,确保取得实实在在的成效。

三、配合做好“新中国成立70周年”系列庆祝活动3.结合庆祝建党98周年,表彰一批先进基层党组织、优秀党务工作者、优秀共产党员,激励党员干部见贤思齐、对标先进、干事创业。

4.制作建国前老党员专题片《初心》,教育引导党员干部不忘初心、坚定信念。

5.利用我市红色资源,深入开展理想信念教育、革命历史和革命传统教育、爱国主义教育、改革开放教育,凝聚起广大党员干部追梦奋斗、振兴崛起的强大正能量。

四、高质量开展好“改革创新、奋发有为”大讨论6.按照省、市委的部署要求,聚焦“六个破除”“六个着力”“六个坚持”,加强工作指导,把大讨论的要求落实到每个支部、每名党员。

五、持续深入推进“三基建设”7.落实好《全市“三基建设”2019年度重点工作任务清单》,确保13项45条重点任务全面完成,实现“整体提升、全面进步”的目标。

基层党建责任清单-党员个人责任清单

基层党建责任清单-党员个人责任清单

基层党建责任清单-党员个人责任清单党支部党建工作责任清单党支部党建工作责任清单一、支部班子责任清单1.贯彻执行好上级党组织的方针政策,抓好机关党建工作。

2.每年组织开展4次党建专题研究工作会,及时研究解决党建工作中的有关问题,做好处置不合格党员工作。

3.研究制定年度党建工作规划,明确工作目标、任务分工和时限要求,充分发挥党支部在各项工作中的作用。

4.重视支部班子建设,抓好支委委员的选配工作,开展党务工作培训,强化业务素质。

5.关心党员的思想、工作和生活,帮助解决工作和生活中的实际问题。

6.按照“双基工程”建设要求,把支部的活动经费列入单位行政经费预算,专款专用。

7.加强党建带工建、团建、妇建工作,在加强基层党建工作中带动群团组织建设,在推进基层群团组织建设中促进党建工作的开展。

二、支部书记责任清单1.定期主持召开支委会,专题研究党建工作的重大问题,牵头制定党建工作规划和年度计划;2.组织落实好“三会一课”等重要党内制度,发扬党内民主。

3.抓好重要党建活动的策划部署和检查督查工作,抓好党建工作总结、创新;4.经常深入基层,组织开展好党员义工日等志愿服务活动。

三、支委委员责任清单1.贯彻执行上级党组织的决策部署,结合工作实际,研究制定本部门基层党建工作规划、年度计划和工作措施,并组织实施。

2.组织落实好各项党建工作制度和组织生活制度,并做好制度落实的督促和检查工作。

3.加强党员队伍建设,强化对党员的教育、管理、监督和服务。

“四个清单”压实基层党建责任:“四全面个”0381@163.com“ 四清个"单教育、党活日动志愿服、务、蹲点务服党员等经常性育教式模;履好行展发党职员责,坚决落票实决制、质量预警报通、逆制向查巡等制制度,进入推党对象实基压党建层责■ 李瑞兴任年去来以围,场县围绕基层党建“ 抓什么”“ 怎么” “ 谁抓来抓”的题问建,立了层基党建责清任参加社会志愿服活务制动度落实妥,善处置不合格党员,等等。

党组织书记抓基层党建工作责任清单

党组织书记抓基层党建工作责任清单

曲农校党发〔2016〕号曲靖农业学校2016年度基层党组织书记抓基层党建工作责任清单为贯彻落实好建立党组织书记抓基层党建工作责任清单制度,根据《曲靖市2016年度县市区党委书记抓基层党建工作责任清单》,特制定我校2016年党委书记和支部书记抓基层党建工作责任清单。

一、2016年度党委书记抓基层党建工作责任清单(一)严格落实党建主体责任1.落实中央和省、市委基层党建工作部署要求措施,亲自研究谋划、安排部署、督促检查、调研指导,组织制定我校“基层党建推进年”分类实施办法。

2.落实基层党建工作责任制,研究制定我校基层党建工作责任清单,从严从实抓好党支部书记抓基层党建述职评议考核,层层压实党建责任。

3.落实党委委员抓基层党建工作联系点制度,督促党委班子成员履行分管部门的管党责任,形成齐抓共管的整体合力。

4.落实中央和省、市委关于领导班子建设规划纲要有关要求和干部配备工作要求,统筹抓好学校党委和支部换届工作。

严肃换届纪律,营造风清气正的换届环境。

(二)抓好“两学一做”学习教育5.严格按照中央和省、市委部署要求,精心安排部署,注重调查研究,带头学习研讨,强化督查落实,抓好我校“两学一做”学习教育。

6.结合实际,落实“围绕专题学习讨论、创新方式讲党课、召开党支部专题组织生活会、开展民主评议党员、立足岗位做奉献、领导干部做表率、实施党员轮训工程、规范党员教育管理、切实抓好整改提高”等“9项主要措施”着力解决党员理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振、道德行为不端等“5大问题”。

7.全面完成基础党组织不按期换届选举、“三会一课”制度执行不到位、党的组织生活会制度执行不到位、民主评议党员制度执行不到位、党员交纳党费不规范、不坚持程序标准发展党员和党员档案管理规范、党组织关系转接不及时等7项基础工作集中整治任务。

8.正确处理“学”和“做”的关系,结合我校实际,抓实“关键在做”,以“两学一做”学习教育促进学校改革发展稳定等各项工作取得实效。

基层党委书记抓基层党建工作责任清单

基层党委书记抓基层党建工作责任清单

落实党要管党政治责任1、加强理论学习,落实党委中心组学习制度,全年组织学习不少于12次。

2、要制定党委抓党建工作思路、靠实工作责任、明确工作任务,在县电视台《党委(党组)抓党建》栏目“谈党建、理思路、谋发展”进行专题访谈。

3、落实党建主体责任,每月主持召开一次党建工作列会,听取党政班子成员汇报上月抓党建工作落实情况,安排部署当月党建工作。

每半年主持召开一次党建工作推进会(或评比观摩),研究谋划基层党建重点工作、重要措施,研究制定党建工作计划。

4、严格落实民主生活会、组织生活会、三会一课、党委(党组)理论学习中心组学习规则等制度。

5、及时传导压力督促村(社区)党组织对“七项重点工作”任务进行回头看,按照“十五看十五查十五有三统一”做好台账整理归档。

及时安排部署村“两委”班子及成员“双述双评”、党组织和党员定期评议等活动。

6、严格按照《陇南市发展党员和处置不合格党员办法》做好发展党员工作,做好不合格党员处理工作。

党员干部管理责任7、建强基层领导班子,选好基层组织带头人,充实基层一线力量;严格按照村组人口规模核定数配齐配强“两委”班子;落实村党支部书记调整报县委组织部备案制度,村党支部书记空岗不得超过15天。

8、按照每个村党支部书记1:2、其他村干部1:1的比例,规范建立村级后备干部人才库,做好村级组织骨干的培养管理工作;做好240个贫困村第一书记和大学生村官管理服务,鼓励干事创业。

9、落实主体责任,抓好工作,推进六大体系工作目标、五大工程落实到位,发挥各级党员干部示范骨干带头作用,全力确保各项目标任务的落实,形成层层传导压力、一级抓一级、件件抓落实的良好局面。

10、扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,带头加强理论武装,带头讲党课,每年为基层党员干部讲党课次数不少于4次;带头落实谈心谈话制度,每年与党政班子成员、村组(社区)党组织书记谈心谈话不少于2次。

11、制定切合实际的抓党建工作责任和任务清单,指导村组(社区)党组织书记制定各自的任务清单并严格抓好落实。

2022年度局党组书记抓基层党建工作责任清单

2022年度局党组书记抓基层党建工作责任清单

2022年度局党组书记抓下层党建工作责任清单一、引言新时代,中国特色社会主义进入了新的进步阶段,党的建设事业进入了新的时期。

下层党建工作是党的建设的重要基础,是保持党的优势、实现党的使命的关键之一。

面对党的建设任务和时代使命的新要求,局党组书记务必牢记自己的责任与使命,全力推动下层党建工作取得新成效。

二、做好政治责任作为局党组书记,首要的责任就是对党和党的事业高度忠诚,坚决维护党中央权威,乐观贯彻执行党的路线、方针、政策,稳固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

要时刻保持政治上的清醒,严守党纪国法,自觉抵制各种诱惑和腐蚀,带头践行“三严三实”要求,以身作则、起首垂范,树立良好的党风形象。

三、抓好组织责任1. 坚持党的领导。

在下层党建工作中,要坚决贯彻党的领导,推动党的路线方针政策在下层落地生根,确保党的意志和党的决策在下层得到有效贯彻。

2. 加强组织建设。

重视完善党组织的组织制度,做到党员进步一人一表一袋一职,加强党员教育培训,提升党员自身素养和业务水平。

扩大党员队伍,推动决策层、干部队伍中的党员比例增加,确保党的领导核心位置的牢固。

3. 加强党支部建设。

党支部是下层党建的基本组织,要重视党支部建设。

支部书记是党支部的核心,要加强对支部书记的培育和管理,确保支部书记的思想政治水平宁工作能力。

四、深化思想政治工作1. 加强党员教育管理。

建立健全党员教育培训体系,重视思想教育、理论教育、业务培训和党规党纪教育,提高党员的政治觉悟和思想熟识,增强党员的党性意识和组织纪律性。

2. 加强群众工作。

党的群众路线是党建工作的生命线,要深度了解下层干群需求,照顾干部职工的冷暖事,乐观倾听群众意见和建议,准时解决干群关切。

做好群众工作,增强人民群众对党的信任和支持是党建工作的根本目标。

五、推动下层组织建设1. 健全下层党组织的职责体系。

明确下层党组织的权责,坚持党组织的政治核心和全面领导,加强对下层组织的指导和监督,确保下层党组织发挥乐观作用。

基层党组织党建工作任务清单4张

基层党组织党建工作任务清单4张

目录基层党组织党建工作任务清单 ................................................. - 1 - 党组织书记抓党建工作任务清单 ............................................. - 5 - 党组织副书记抓党建工作任务清单 ......................................... - 7 - 党组织其他班子成员抓党建工作任务清单 ............................. - 9 -基层党组织党建工作任务清单1.建立党建工作领导小组。

领导小组每年至少召开2次会议。

年初召开一次,总结回顾上年度党建工作,研究本年度党建工作和需要解决的实际问题,制定年度党建工作计划,确定工作任务、工作重点和工作措施;“七·一”前召开一次,总结回顾上半年党建工作,自查年度党建工作进展情况,分析存在问题,研究下半年党建工作和需要解决的实际问题,拟定“七·一”纪念活动方案。

此外,根据工作需要,也可随时召开领导小组会议。

2.召开党建工作专题会议。

每年召开2次专题会议。

年初召开党建工作大会,总结回顾上年度党建工作,部署本年度党建工作任务,提出工作要求;“七·一”前召开“七·一”纪念大会,隆重纪念党的生日,总结回顾上半年党建工作,部署下半年党建工作和需要解决的实际问题,表彰党建先进典型。

3.实行党建工作年度目标管理。

党委(总支)要根据上级要求和年度党建工作计划,细化量化目标任务,每半年对下属支部党建工作进行一次督查,年终进行全面考核。

支部要与每个党员签订《党员承诺书》,每半年进行一次自查,查找存在问题、制定整改措施,年终对党员承诺践诺情况进行考评。

4.全面落实班子成员抓党建工作任务。

严格落实书记、副书记(或分管党务副校长)抓党建工作任务清单。

党组织每年组织班子成员开展1次党建工作专题调研,形成1篇调研报告。

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基层党建七项重点任务责任清单
基层党建七项重点任务责任清单
为确保基层党建重点任务落实落地,我省将XX年确定为“基层党建推进年”,突出“书记抓、抓书记”,制定州市党委书记抓基层党建工作责任清单,有效增强书记抓基层党建述职评议考核的针对性。

责任清单分7部分共30条,既明确谁来抓,又明确抓什么,成为州市党委书记抓基层党建工作的“指南针”。

落实党建主体责任。

要求州市党委书记亲自研究谋划、安排部署、督促检查、调研指导,研究制定本地基层党建工作责任清单,抓好县乡党委书记抓基层党建述职评议考核,层层压实党建责任;落实党委常委抓基层党建工作联系点制度,督促党委班子成员履行分管领域管党责任;统筹抓好党委换届及州市县人大、政府、政协和乡镇人大、政府换届工作。

突出抓好“两学一做”。

要求精心抓好本地“两学一做”学习教育;落实创新方式讲党课等“六项主要措施”,着力解决一些党员理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、道德行为不端等问题;全面完成一些基层党组织“三会一课”制度执行不到位等5项基础工作集中整治;抓实“关键在做”,以学习教育促进改革发展稳定各项工作取得实效。

加强基层组织建设。

要求年内全面完成机关事业单位、
高校、国有企业到期和没按期换届的基层党组织换届,配齐配强各领域基层党组织书记;实施非公经济组织和社会组织党组织覆盖提升行动,年内非公企业和社会组织党组织覆盖率分别达到70%以上和80%以上,园区非公企业党组织努力实现全覆盖,州市级以上社会团体和从业人员30人以上的实体性社会组织实现全覆盖;全面完成软弱涣散基层党组织整顿提升;规范基础党务,健全基层党组织党务台账,夯实党建工作基础。

训强党员干部队伍。

要求举办新任乡村党组织书记、其他各领域基层党组织书记、组工干部、党务工作者示范培训班,县级做到全员轮训,对乡镇党委班子和村(社区)“两委”班子成员全员轮训一遍;全面抓好党员发展,坚持标准落实党员积分制管理和“云岭先锋”党员志愿服务制度;抓实抓好党员组织关系集中排查;全面建立和落实党费日制度,开展党费收缴工作专项检查;完成省党代会代表推选工作。

抓党建促脱贫攻坚。

要求抓好驻村扶贫工作队、第一书记选派和管理,严格落实召回制度;在驻村扶贫工作队全部组建临时党支部或党小组,纳入乡镇党委和村党组织管理;对贫困地区村党组织书记、村委会主任、村务监督委员会主任进行集中轮训;开展基层党建与脱贫攻坚“双推进”,实现贫困村都有强基惠农“股份合作经济”项目,切实消除“空壳村”。

创新“互联网+党建”。

要求县一级实现基层党组织综合服务平台网络全覆盖、平台全覆盖、电商全覆盖;推动互联网与党务管理深度融合,强化互联网在党支部建设上的应用,为基层党组织管理服务党员提供信息化新手段;打造网络服务平台,整合下放服务事项,将党建信息化平台与电子商务平台互通链接。

目前,已入驻商家4946个,上架产品万个,发布乡村景点454个、特色村寨48个、农家味道栏目信息83条,实现农村劳动力、农产品、乡村旅游、特色产业等网络推介营销,引领群众就业创业、增收脱贫。

强化基层基础保障。

要求配齐配强党务工作者队伍,加强组织员队伍建设,配齐配强县乡组织员;建立健全非公经济组织和社会组织党建工作管理体制、工作机制;加强各领域基层党组织工作经费保障;加强活动场所建管用,推动活动场所建设向村民小组、非公经济组织和社会组织延伸,从省管党费中拿出6000万元支持边境县贫困地区建设1200个村民小组活动场所,年底前全部建成投入使用。

同时,省财政“十三五”期间每年拿出3000万元,集中力量统筹推进村民小组活动场所建设。

基层党建七项重点任务责任清单
日前召开的全市落实基层党建重点任务推进会,以工作部署的形式列出了一张“重点任务清单”。

“清单”围绕“整乡推进、整县提升”,为全市基层党组织和广大党员列出了
“做什么”“怎么做”的要点。

“清单”包含 12项重点任务。

从深化党员组织关系集中排查、开展两新组织“双覆盖百日攻坚”专项行动、发展壮大村集体经济、做好村级组织换届准备工作,到抓严抓实机关党员领导干部学习教育、推进党员志愿服务工作……一项项重点任务既契合当前的中心工作和热点焦点,也包含多项“功夫在平时”的长期性工作。

比如,开展村级组织换届准备“回头看”,对部门排查出来的“五清”行动重点村进行梳理,及时制定整改清单,明确整改措施、时间节点和责任人,及时督促整改。

加大对村级组织换届纪律反面典型宣传力度,开展警示教育,营造露头就打、打早打狠的高压态势。

发展壮大村集体经济,选优配强经济薄弱村党组织书记,出台精准帮扶政策,探索增收渠道,加大对经济薄弱村“造血式”项目补助力度。

加大保障落实力度,确保村主职干部基本报酬按月发放,村级运转经费在12月底之前全部拨付到位。

建立市级党员志愿服务中心,10月底前建立30支以上专业化志愿服务队;各县(市、区)设立党员志愿服务总站,分别建立20支以上专业化志愿服务队。

根据部署,各地要逐项落实“清单”所明确的各项重点任务。

10月,将开展全市落实基层党建重点任务“大比武”活动。

组织部门将从严开展督促检查,通过开展基层党建巡
查,坚持“一月一督查一季一排名”、末位约谈等制度,倒逼工作落实。

对工作中落实不力、弄虚作假或因工作失误造成较大影响的,强化失职追究,视情采取约谈、诫勉谈话、调整岗位、降职、免职等组织措施。

印发《基层党建七项重点任务责任清单》的通知
县、区委组织部,市委各部委,市直各部门、单位党委、工委、党组,中央、省属在金有关单位党委:
中央要求,“两学一做”要带着问题学,针对问题改,把解决问题贯穿学习教育的全过程。

结合这次学习教育,中组部对基层党建工作中存在的问题作了深入调研和系统梳理,排查出七项重点任务,即开展党员组织关系、党代表和党员违纪违法未予处理、基层党组织按期换届、党费收缴工作集中清理和专项检查、加快推进非公有制企业和社会组织的党组织覆盖、抓党建促脱贫攻坚、抓严抓实领导机关党员干部学习教育等。

省委组织部就落实好七项重点任务提出了明确要求,并制定印发了《全省基层党建七项重点任务责任清单》。

为认真贯彻中组部和省委组织部有关要求,扎实深入推进全市“两学一做”学习教育,市委组织部制定了《基层党建七项重点任务责任清单》,现印发给你们,请结合实际,认真抓好落实。

县区和各有关部门、单位要制定具体任务分解清单,明确目标要求、工作进度、具体措施,要把责任落实到人。


督促指导基层党组织建立任务台账,采取“挂图作战”“对账销号”的方式,对存在的问题逐一进行解决。

要统筹推进,以学习教育引领和推动基层党建突出问题的解决,把底数摸清、把问题找准、把措施落细,防止空对空、两张皮。

县区和市直各部门、单位及组织关系隶属市委的中央省属在金单位任务分解清单于10月20日前报市委组织部。

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