医院住院医师规范化培训科室教学秘书工作职责

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医院住院医师规范化培训科室教学秘书工作职责
一、在主任的领导下开展工作,主动与教育处联系,落实各项规章制度,起到上传下达的桥梁作用,保证住院医师培训工作的顺利完成。

二、拟定科室培训计划及实施方案,撰写工作总结,协助组织召开培训工作会议,征求住院医师意见,每半年一次,持续改进培训工作。

三、做好轮转住院医师的报到登记、排班、考勤等日常管理工作,加强医德医风、法律法规教育,确保医疗质量与安全管理。

四、组织开展轮转住院医师入科教育,介绍科室基本情况、规章制度、注意事项、基本技能操作等。

五、及时在教学考核管理系统中为入科轮转住院医师指定带教老师、制定轮转住院医师培训课程,并负责通知到带教老师。

六、根据规培计划制定科室教学查房、技能培训、讲座、文献读书会、病例讨论会等专科培训的安排表,并按时组织实施。

七、完成出科考核;包括在线教学系统出卷、阅卷,临床技能考核,批阅手写大病历,审核培训登记手册等。

专业基地、科室及下设轮转科室教学秘书共同参与临床技能出科考核。

考试考核结束后,由各科室教学秘书填写《住院医师出科考核成绩记录表》,各专业基地教学秘书进行成绩评定分析,上报教育处。

八、科室培训档案资料完整、齐全。

做好专业题库建设工作。

九、积极参加相关会议、培训及各类教学活动,完成领导交办的其他工作。

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