公司运营主管简历表格

个人简历

姓名：***性另U:贴照片处岀生年月：'k'k'k联系电话：'k'k'k

学历：专业：

工作经验：民族：汉

毕业学校：'k'k'k

住址：'k'k'k

电子信箱：'k'k'k

自我简介：

1、拥有较强的事业心和责任心

2、执行力强，工作效率高

3、办事条理、思维敏捷

4、善于沟通，表达力强

5、优秀的组织协调能力，风险识别能力，良好的团队意识

6、丰富的团队管理经验，综合管理素质高，擅协作

7、学习能力优异，对新环境适应较快

8、良好的规划、分析、洞察及决策能力

9、熟悉大型企业的运营流程，有丰富的运营管理经验

10、较强的文字功底，公文写作能力较强

11、对人力资源方面的工作较为熟悉

求职意向：

目标职位：销售经理•销售主管|人力资源经理•人力资源主管|总裁助理•总经理助理

目标行业：互联网•电子商务|通信（设备•运营•增值服务|环保|机械制造•机电

期望薪资：面议

期望地区：***

到岗时间：1周内

工作经历：

20xx***有限公司运营主管

职责和业绩：

1、建立规范的运营管理体系，优化公司运营流程、制定、完善管理制度；

2、制定运营部的工作计划，对运营人员进行工作目标设定及考核管理；

3、基于数据分析，对销售及客户资源进行评价和匹配，确保客户资源的高效利用；

4、建立和管理数据分析体系，对公司经营数据进行周期性跟踪并提供分析报告；

5、掌握和监督销售团队的整体运营情况，达成各项业务目标。

200x —200x ***集团业务主管

职责和业绩：

1、拥有大型企业经验，通过工作实践和多次培训，积累了较丰富的现代企业管理和发展

理念；

2、历任客户经理***年、数据经理***年、数据业务主管***年。经历了从一线员工到管

理岗位历练；

3、岗位职责简述：

A、负责集团行业应用、全业务接入、个人增值业务及无线局域网等业务的推广

计划及考核标准制定，并指导和监督客户经理执行。B、对相关指标进行数据跟踪、

统计分析。C、就相关工作开展员工培训（有移动内训师资格证）。D、管理及考核

集团业务代理渠道。E、牵头组织、协调SI资源（公司合作伙伴）完成移动信息化

项目的洽谈及建设工作。F、与公司各部室、分公司沟通协调配合工作。G、协助

分公司总经理开展公司管理运营工作，并提供合理化发展建议。H、完成公司领导

安排的其他工作。

4、工作中涉及大量行政管理、人员调配、项目组织、客户服务、营销策划、数据

分析、渠道管理、公文撰写等多方面内容。具备较高的综合素质

职业技能与特长: