总经办主任岗位职责
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4.9负责酒店办公费用的控制工作。
4.10完成总经理和行政副总交办的其它工作。
4.3负责安排酒店的行政会议和办公会议，审定会议纪要和决议，并检查各部门贯彻执行情况。
4.4协调、平衡内外关系，做好与各职能部门的关系维护。
4.5负责组织有关人员做好公文收发、打字、文印、通讯、档案、印章管理等工作。
4.6做好来信来访工作，代表总经理处理宾客投诉。
4.7负责组织策划酒店各种活动。
4.8负责总办工作计划的制订和实施，做好本部门工作人员的培训和考核。
3.4在酒店授权范围内行使签字领用的权利
3.5有权审批各部门的外联招待标准和招待物品
3.6有安排车辆的权利
4、主要职责：
4.1负责抓好总办的各项基础管理工作，根据本部门各岗位的岗位责任制及日常工作质量考核办法，进行落实和检查。
4.2根据总经理或行政副总的指令，负责组织起草综合性业务、行政工作规划、计划、报告、总结、请示、通告等公文函件并审核待签发的文稿。
五星级酒店人事管理文件
文件编号：JDGL-001
版次：AΒιβλιοθήκη Baidu0
总经办主任岗位职责
页码：1
修改码：
1、直接上级：行政副总
2、本职工作：大厦行政事务的处理及酒店内外部关系协调工作
3、工作权限：
3.1有权安排和分配本部门员工的工作
3.2有对本部门员工试用、留用、升降职、增减工资的表决权
3.3有对本部门员工进行奖励的建议权和处罚权
4.10完成总经理和行政副总交办的其它工作。
4.3负责安排酒店的行政会议和办公会议，审定会议纪要和决议，并检查各部门贯彻执行情况。
4.4协调、平衡内外关系，做好与各职能部门的关系维护。
4.5负责组织有关人员做好公文收发、打字、文印、通讯、档案、印章管理等工作。
4.6做好来信来访工作，代表总经理处理宾客投诉。
4.7负责组织策划酒店各种活动。
4.8负责总办工作计划的制订和实施，做好本部门工作人员的培训和考核。
3.4在酒店授权范围内行使签字领用的权利
3.5有权审批各部门的外联招待标准和招待物品
3.6有安排车辆的权利
4、主要职责：
4.1负责抓好总办的各项基础管理工作，根据本部门各岗位的岗位责任制及日常工作质量考核办法，进行落实和检查。
4.2根据总经理或行政副总的指令，负责组织起草综合性业务、行政工作规划、计划、报告、总结、请示、通告等公文函件并审核待签发的文稿。
五星级酒店人事管理文件
文件编号：JDGL-001
版次：AΒιβλιοθήκη Baidu0
总经办主任岗位职责
页码：1
修改码：
1、直接上级：行政副总
2、本职工作：大厦行政事务的处理及酒店内外部关系协调工作
3、工作权限：
3.1有权安排和分配本部门员工的工作
3.2有对本部门员工试用、留用、升降职、增减工资的表决权
3.3有对本部门员工进行奖励的建议权和处罚权