售后服务管理制度及工作流程

合集下载
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

售后服务工作流程及管理制度

一、售后服务管理目的

为规范售后服务工作,满足用户的的需求,保证用户在使用我公司产品时,能发挥最大的效益,提高用户对产品的满意度和信任度,提高产品的市场占有率,制定售后服务管理制度和工作流程

二、售后服务内容

1根据合同及技术协议的要求,对保修期内,因产品的制造,装配及材料等质量问题造成各类故障或零件损坏,无偿为用户维修或更换相应零配件

2对保修期外的产品,通过销售中心报价(包括零配件,人员出差等)费用迅速,果断排除故障,让用户满意

3对合同中要求进行安装调试的,在规定的时间内,组织人员对产品进行安装调试及对用户工作人员进行培训

4定期组织人员对重点销售区域和重点客户进行走访,了解产品的使用情况,征求用户对产品在设计,装配,工艺等方面的意见

5宣传我公司的产品及配件

三、售后服务的标准及要求

1售后服务人员必须树立用户满意是检验服务工作标准的理念,要竭尽全力为用户服务,觉不允许顶撞用户和与用户发生口角

2在服务中积极,热情,耐心的解答用户提出的各种问题,传授维修保养常识,用户问题无法解答时,应耐心解释,并及时报告售后服务总部协助解决

3服务人员应举止文明,礼貌待人,主动服务,和用户监理良好的关系

4接到服务信息,应在24 小时内答复,需要现场服务的,在客户规定的时间内到达现场,切实实现对客户的承诺

5决不允许服务人员向用户索要财务或变相提出无理要求

6服务人员对产品发生的故障,要判断准确,及时修复,不允许同一问题重复修理的情况

7服务人员完成工作任务后,要认真仔细填写“售后服务报告单”,必须让用户填写售后服务满意度调查表

8对于外调产品,或配套件的质量问题,原则上由售后服务总部协调采购部由

外协厂家解决

9重大质量问题,反馈公司有关部门予以解决

10建立售后服务来电来函的登记,做好售后服务派遣记录,以及费用等各项报表

四、管理考核办法

1投诉方式:用户以来电、来函、来人方式反应服务人员工作中表现不良或对服务不满意的即为投诉

2因以下原因造成用户投诉的,一经查实,记大过一次,并采取有效措施挽回影响

2.1和用户发生口角,顶撞用户

2.2对用户索要财物,并提出无理要求的

2.3因个人原因未及时为用户服务的

2.4因个人原因造成同一问题重复修理的

3实事求是按公司财务制度和销售中心的有关规定报销,提交报销的各种票据

应真实、合法、有效,出差的票据与出差地应相符,否则不予报销,一旦发现弄虚作假的行为,视情节给予记过、记大过、辞退直至追究法律责任

4每次服务结束,未来电总部擅自离开的,罚款50元/ 次

5因个人原因未按规定时间到达用户现场的,罚款50元/次

6用户服务报告书未详尽记载(如故障原因,解决办法、更换零件名称、用户

意见等),罚款20元/次

7售后人员早上8点到晚上10点必须开机,如发现无故关机或拒接电话,扣除出差电话费补贴或罚款10元/次

8售后人员不服从服务总部统一指挥的,罚款100元/次

五、业务程序

1、差旅费报销审批流程

2、售后服务请款流程

4、用户服务售后配件生产计划、发货流程

6、统计报表

每月统计售后服务数据(每月4号前报公司企管室),包括:

1)安装调试(人、次/天)及费用

2)售后派人(人、次/天)及费用

3)售后材料费用

4)售后运输费用

5)售后总费用(合同规定的指导安装调试费用除外)

6)每月售后服务项目报表整理汇总,于次月初(5号前)整理一份交至品管中心、

技术中心、营销中心、高层领导

售后服务管理及考核办法 1 、目的对服务过程进行有效控制,确保为用户提供及时,周到,满意的服务; 2 、适用范围适用于营销部内部销售服务管理工作;3、内容 3.1 服务工作方针:信息准确、反应敏捷、处理有效、用户满意; 3.2 服务目标:服务及时率》98%用户投诉率(确属服务责任的)V 3%4、售后服务流程(见流程图) 5 、本公司产品服务时限:质保期一年以内的和超过质保期的两类服务;

6 、售后服务人员岗位职责部长:负责公司产品售后服务工作的组织协调,开展售后服务各项工作;内勤:负责售后服务信息收集与处理;负责售后服务信息统计;负责售后服务各项费用登记,分类统计服务人员:在部门领导的安排下,开展产品售后服务与产品安装工作,做到产品安装的完整性。7、具体步骤①内勤接到用户信息,立即填写售后服务派遣单,将产品信息以附件形式反馈,主要包括规格型号,出厂日期,产品其它有效信息等传递给部长进行分析处理或组织人员分析解决;②服务人员接到派遣单后,做好准备工作,针对产品调阅相关技术协议,技术资料等,及时与用户取得联系进行有效沟通,进一步了解产品现阶段情况,就地地址,具体联系人等,再进行电话解决,不能处理立即出发前往现场;③到达现场后,进行现场查看,“听”、“闻” “看”向

用户特别是实际操作人员或值班人员了解情况,查阅运行记录等,照片;④检测与判定:通过常规检测试验对产品状况进行初步判定,必要时进行吊心处理或进一步产看,便于判定更准确;以事实为准,科学分析判定;⑤用户在服务单上签字;服务结点完成后向部长汇报情况,是否有新的任务;⑥回厂后将服务单交内勤登记管理;

售后服并流程圈

欢迎您的下载,

资料仅供参考!

致力为企业和个人提供合同协议,策划案计划书,学习资料等等

打造全网一站式需求

相关文档
最新文档