员工入职告知书(新)
员工入职告知书最新
员工入职告知书（最新版）尊敬的新同事：欢迎加入我们公司！以下是针对您的入职所需注意的事项，请认真阅读并遵守。
公司概况我们公司是一家专业从事XXX领域的公司，拥有雄厚的实力和广阔的发展空间。
我们致力于打造一个优秀、高效、团结的团队，公司文化秉承“诚信、团结、创新、服务”的核心价值观。
入职时间您已成功加入公司，入职日期为XXXX年XX月XX日。
请您于入职当日准时到岗，在公司规定的时间段内完成入职手续。
入职手续1.您需带上有效身份证明（身份证/护照等），且需确保证件真实有效。
2.您需提供学历证明及其它相关证明材料。
请注意：如不符合公司规定的入职条件和资格要求，公司有权拒绝您的入职申请。
薪资福利我们将严格按照公司相关规定为您提供薪资和福利待遇，请您勿贪图私利、不私自接受其他人员的红包、礼金等不当款项。
如有发现，将受到公司的严肃处理。
劳动合同您将于入职后签订一份《劳动合同》，请您务必认真审阅并仔细阅读其条款内容。
如有疑问，可随时向人事部门的工作人员咨询并索要明确的解答。
工作职责作为公司的一员，您将拥有自己的工作职责，必须根据公司的相关要求认真履行，确保自己的工作按时完成、质量优秀。
在工作当中请注意自身安全，严格遵守公司的工作规定和安全制度，确保不给公司造成经济损失。
其他事项1.请您遵守公司相关制度、规定，认真履行职责，确保公司工作高效有序。
2.请您尽快做好入职后的适应工作，配合公司的工作要求，完成入职培训和工作任务。
3.公司鼓励员工开展各种积极向上的活动，如有好的建议请向公司的相关负责人反馈。
4.入职后，如有疑问或需要帮助，请随时向您的上级或人力资源部门的工作人员咨询。
结束语再次欢迎您加入我们公司，让我们一起携手共创美好未来。
祝愿您的新职位事业有成、工作顺利、生活愉快！公司领导XXXX年XX月XX日。
入职公告模板三篇分享
入职公告模板三篇分享模板一：新员工入职公告尊敬的全体员工：我们非常高兴地宣布，[公司名称] 迎来了一位新的成员！[新员工姓名] 将于 [入职日期] 加入我们的团队，担任 [职位]。
新员工将在 [部门/团队] 下工作，并为公司的发展做出贡献。
[新员工姓名] 拥有 [相关背景/经验]，在过去的工作中取得了令人瞩目的成绩。
我们相信他/她将为我们的团队带来新的思路和能量。
让我们共同欢迎 [新员工姓名] 的加入，并为他/她提供支持和帮助，使其顺利融入公司。
在此，我们也希望大家继续保持团结和合作的精神，共同努力实现公司的目标。
让我们一起为 [新员工姓名] 的入职表示热烈祝贺，并期待着与他/她一起共事的美好时光！谢谢大家！[公司名称][日期]---模板二：职位空缺公告亲爱的员工们：由于公司的发展和业务扩张，我们目前有一项职位空缺需要填补。
我们诚邀有才华和经验的员工加入我们的团队，并共同推动公司的发展。
职位：[职位名称]工作地点：[工作地点]工作内容和要求：- [要求/职责1]- [要求/职责2]- [要求/职责3]- ...如果你对该职位感兴趣并符合要求，请尽快将简历发送至 [联系邮箱/联系人]，并注明应聘职位名称。
我们将根据简历筛选情况进行面试通知，请保持电话畅通。
如果你身边有符合条件的人才，请推荐他们申请该职位。
我们非常欢迎内部员工推荐合适的候选人，我们将给予推荐者一定的奖励。
让我们一起努力，共同打造一个积极向上、充满活力的工作环境！谢谢大家！[公司名称][日期]---模板三：内部晋升公告亲爱的员工们：我们非常高兴地宣布，[员工姓名] 在公司的努力和贡献得到了认可，并且已经晋升为 [新职位名称]。
这是他/她在公司成长道路上的重要里程碑，也是公司对他/她能力和潜力的肯定。
[员工姓名] 在过去的工作中表现出色，展现了专业素养和出色的领导能力。
他/她的晋升是公司发展战略的一部分，我们相信他/她将在新的职位上继续取得优异的成绩。
员工入职通知书精选模板（8篇）
员工入职通知书精选模板（8篇）公司新招聘了人员，要书面通知新员工入职，的编辑知道大家都在找入职通知书格式及范文，经过整理，的编辑为你呈上员工入职通知书精选模板，感谢您的参阅。
员工入职通知书精选模板【篇1】xx先生/女士：通过我司的招聘选拔程序，您已被确定符合岗位条件并得到录用。
首先欢迎您的加盟，其次请您仔细阅读以下内容，按要求备齐相关资料，在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的资料：图片已关闭显示，点此查看二、入职办理：入职办理时间：xxxx年xx月xx日xx时。
办理地点：xxxxxxxxxxxx3.提示说明：个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续；4、月薪资(以下描述不包含门店绩效提成薪资在内，为税前薪资)试用期薪资xxxx元/月，转正薪资xxxx元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成)；入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续，未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗，违反者公司将不予录用且不承担任何费用。
xxxx有限公司人力资源部20xx年xx月xx日员工入职通知书精选模板【篇2】亲爱的各位新同事：你们好！我们将于3月13日进行新员工入职培训，在培训前，我们先将培训相关环节做如下解释：1、入职培训上午9:00正式开始，请大家提前20分钟到场，不要迟到，培训地点在会所三楼D厅；2、请大家自带纸笔，做好培训相关记录；3、我们会在现场为大家准备饮用水及一次性纸杯，为了环保，请大家尽量自带水杯，谢谢；4、由于会所中央空调正在维修，我们会在会场准备3台冷凤扇，给大家带来不便之处，还请谅解；5、干净整洁的会所靠大家来维护，请大家保持培训室卫生，若产生垃圾请培训后自行带走。
XX公司综合办20xx年XX月XX日员工入职通知书精选模板【篇3】为培养新员工认同感、归属感和使命感，加强员工职业化训练和公司制度规范宣贯，根据《20xx年度培训计划》，公司将于3月组织两期新员工入职培训。
新员工入职通知范本三篇
新员工入职通知范本三篇范本一亲爱的新员工，欢迎加入我们公司！我们非常高兴您能成为我们团队的一员。
为了使您顺利开始工作，请您注意以下事项：1. 入职时间：您的入职时间定在[日期]，[时间]。
请您准时到达公司，并与前台接待处联系。
2. 入职地点：我们的办公室位于[地址]，请您提前了解交通路线，以确保到达公司的顺利。
3. 入职材料：请您携带以下入职材料：- 身份证或护照原件及复印件- 照片若干张- 其他相关证明文件（如学历证书、工作经验证明等）4. 工作安排：您的上级领导将在您入职后与您面谈，并安排您的具体工作内容和岗位职责。
如果您有任何疑问或需要进一步的信息，请随时与我们联系。
我们期待您的加入，并祝愿您在公司取得巨大成功！祝好，[公司名称]范本二尊敬的新员工，欢迎您加入我们团队！我们相信您的加入将为我们带来新的活力和创造力。
在您开始工作之前，请您留意以下事项：1. 入职时间：您的入职时间定在[日期]，[时间]。
请您准时到达公司，并向前台接待处报到。
2. 入职地点：公司办公室位于[地址]，请您提前了解交通情况，以便准时到达。
3. 入职准备：- 请您携带有效身份证件原件及复印件。
- 如果您已提供过相关资料，请确认我们已收到并完整。
- 如果还有其他入职准备事项，我们将另行通知。
4. 工作安排：您的上级领导将与您安排入职培训，并介绍您的具体工作职责。
请您准备好接受新的挑战和工作任务。
如果您对入职事宜有任何问题或需要帮助，请随时与我们联系。
我们期待着与您一起共事，并祝愿您在公司取得辉煌成就！祝好，[公司名称]范本三亲爱的新同事，欢迎加入我们的团队！您的加入将为我们带来更多的创新和成就。
在您入职之前，请您先了解以下事项：1. 入职时间：您的入职时间定在[日期]，[时间]。
请您准时到达公司，并向前台接待处登记。
2. 入职地点：我们的办公室位于[地址]，请您提前规划好您的交通方式。
3. 入职所需材料：- 身份证或护照原件及复印件- 入职表格（如果已提供，请忽略此项）- 个人照片若干张4. 入职流程：您将接受入职培训并与您的上级领导进行工作安排。
新员工入职通知书模板
新员工入职通知书模板尊敬的_____先生/女士：您好！非常高兴地通知您，您已经通过了我公司的严格筛选，即将成为我们这个充满活力和创新团队的一员。
以下是您入职的相关信息，请您仔细阅读并按照要求做好准备。
一、入职时间请您于_____年_____月_____日_____时，携带本通知书及以下资料到公司人力资源部办理入职手续。
二、入职地点公司地址：＿____三、携带资料1、身份证原件及复印件（复印件一式两份）；2、最高学历证书及学位证书的原件及复印件（复印件一式两份）；3、近期免冠一寸彩色照片 2 张；4、上家单位的离职证明原件；5、相关资格证书或职称证书的原件及复印件（如有）；6、本人_____银行储蓄卡复印件一份（需在复印件上签字并注明开户行名称）。
四、入职流程1、到达公司后，请先至人力资源部签到，提交上述资料。
2、人力资源部将为您办理入职手续，包括签订劳动合同、填写员工信息表等。
3、领取公司发放的相关物品，如工作牌、办公用品等。
4、由人力资源部同事带领您熟悉公司环境，介绍公司的基本情况和规章制度。
5、前往您所在的部门，与部门负责人和同事见面，安排工作岗位和工作任务。
五、注意事项1、请您务必按时到达公司办理入职手续，如有特殊情况不能按时入职，请提前与人力资源部联系并说明原因。
2、入职当天请您穿着得体，保持良好的精神状态。
3、在入职后的第一个月内，公司将为您安排新员工入职培训，帮助您更快地适应公司文化和工作环境。
六、薪酬福利1、您的试用期为_____个月，试用期工资为_____元/月。
试用期满后，根据您的工作表现和公司的薪酬制度进行调整。
2、公司为员工提供五险一金，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，以及住房公积金。
3、公司实行双休制，法定节假日按照国家规定放假。
此外，员工还享有带薪年假、病假、婚假、产假等福利。
4、公司为员工提供丰富的培训和发展机会，鼓励员工不断提升自己的能力和素质。
员工入职告知书范本整理版(精选3篇)
员工入职告知书范本整理版（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
敬重的***（先生/女士），您好！我们真诚地邀请您于***年**月**日到我公司报到，并按以下内容到人力资源部办理入职手续。
有任何工作问题请向您的直接上级或者人力资源部寻求支持，电话：**********。
电子邮箱：*******。
聘用条件：1、职位名称：您的直接上级是：***；2、合同期限：**年，其中试用期***个月，节假日顺延期限；3、薪酬构成：工资+奖金（1）工资：您的工资为税前人民币***元/月，其中试用期工资**元/月，工资每年支付***个月。
（2）奖金：按公司年度经营状况和公司相关规定和文件执行。
支付工资时，以下款项预先扣除：a）社会保险等社会统筹个人缴纳部分；b）个人所得税；c）其它应扣款。
4、福利待遇：社会保险、员工宿舍、工作餐、国家规定的公众假期等，其他福利待遇参照公司相关文件执行。
入职须知：1、《入职通知书》的回复：请您收到《入职通知书》后必需于*年***月***日前通过指定电子邮箱或书面形式回复是否接受入职邀请并同意接受以上聘用条件，并能根据入职须知的要求按时到公司人力资源部***报到。
逾期未收到您的答复，《入职通知书》失效。
2、报到递交的材料：请供应与原单位解除劳动合同证明（应届毕业生供应学校派遣证明）、身份证、学历证书、学位证书以及其它资格资格证书原件及复印件、户口本首页及本人页复印件、照片（要求：一寸、白底、彩色、冲印、二代身份证件照）三张及照片电子版，交人力资源部存档。
3、劳动合同的签订：自报到之日起一个月内必需到人力资源部处签订劳动合同或聘用协议，逾期不签或不能供应与原单位解除劳动合同证明文件或学校派遣证明，我公司将视为您不情愿或不具备签订劳动合同资格，我公司将与您变更劳动关系或不予录用。
4、社会保险办理：在您入职转正定级后为您办理**市社会保险等社会统筹缴纳手续，特别要求提交说明材料。
新员工入职通知(通用12篇)
新员工入职通知（通用12篇）篇1：新员工入职通知亲爱的先生/女士:您好！非常高兴地通知您，您已被我公司录用，您将在工作。
欢迎您加入到农产品大家庭。
请于月日早上：30之前到*********人力资源部报到。
届时请带好下列资料：1、请提供本人身份证、社保卡、户口簿、学历证、学位证及相关技术等级证，其中毕业证、学位证需提供验证证明，已婚的需提供配偶及小孩的户口簿；（所有证件要提供原件及复印件，身份证和社保卡需正反面复印到一张纸上）；2、请提供深圳市三甲以上医院出具的'近期体检报告；3、请提供免冠彩色近照相片六张（两张两寸，四张一寸）；4、请提供中国****银行深圳分行的银行卡/存折和住房公积金联名卡的复印件（在复印件上抄写所有卡号并签名确认）；5、提供原单位离职证明或解除劳动合同证明书等相关证明原件；6、已婚者，提供结婚证、计划生育服务证、独生子女证（原件+复印件）等婚育证明；7、工会转会通知单/介绍信请您在办理报到手续前，先办理好原单位的离职调动手续。
若有疑问，请致电***，联系方式：********。
XX市农产品股份有限公司人力资源部*****年3月2日篇2：新员工入职通知___________小姐/先生：您好!我们很荣幸地通知您于年月日(周)到我公司(部门) 部(小部门)入职，担任__一职。
祝贺您即将成为我们公司的一员!请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件)交给部门助理(分机)，在助理协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。
员工须知：在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。
期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来!《入职通知书》回执：我入职到岗后会仔细阅读并严格执行公司规章制度，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由本人承担全部责任。
通知人：20__年__月__日篇3：新员工入职通知（精选）亲爱的_：您好!欢迎您成为宁国健民医院的一员，为更好地维护您的权益，现将有关事项提醒如下，请认真阅读后签字确认：一、入职相关材料1、小二寸彩色证件照一张2、宁国健民医院入职人员登记表3、身份证复印件4、最高学历证书、资格证书、职称证书复印件5、入职体检报告6、____________银行卡复印件(三天内提供)二、注意事项1、新员工试用期___个月。
员工入职告知书
员工入职告知书尊敬的新员工：欢迎来到我们公司，我们很高兴能够招聘到您这样的优秀人才加入我们的团队。
在您正式入职之前，我们有一些需要告知您的事项，请您认真阅读并遵守公司的相关规定。
公司概况我们的公司成立于20XX年，目前拥有XX个分支机构和XX名员工。
我们是一家专注于XXX领域的企业，致力于为客户提供高品质、高效率的服务。
公司文化：我们注重个人的成长和价值实现，倡导和谐、平等、团队精神的企业文化，希望每一位员工都能在这里发挥自己的优势。
入职流程入职时间：我们的工作日是从周一到周五，正常工作时间为8:30-12:00和13:30-17:30。
请您携带有效身份证件于入职当日8:30准时到达公司总部报到。
入职手续：请准备好以下相关材料：身份证（或护照）、毕业证书、学位证书、健康体检报告、照片等，以便行政人员为您办理入职手续。
部门安排：根据您的专业和能力，我们将为您安排最适合的部门和岗位。
如有变更，请及时与HR部门联系。
工作规定个人形象：在公司的工作时间内，要保持整洁、得体的形象。
不得穿着露脚趾鞋、拖鞋、短裙、短裤等过于随意的服装。
工作时间：公司的正常工作时间为8小时，其中含1小时的午休时间。
请在工作时间内专注于自己的工作，不要在上班时间内私人聊天、游戏或使用社交媒体等。
日报周报：每个工作日您都需按时提交所在部门的日报，并于周末提交本周工作总结周报。
请认真记录整个工作过程，如有问题不要隐瞒不报，及时与主管沟通。
福利待遇薪资待遇：公司会按时支付您的工资，会根据个人的实际表现定期进行业绩考核评估。
五险一金：公司为每一位员工购买了五险一金保险（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金），请您在入职完成后尽快前往社保局办理相关手续。
其它待遇：公司有多种福利待遇和补贴，包括年终奖、节假日福利、培训学习机会等。
如有需要请及时向人事行政部门提出申请。
个人责任最后，提醒您成为一名优秀的员工需要具备高度的责任感和团队协作精神，请您认真履行以下个人责任：•尊重公司的文化、管理制度和团队合作；•不泄漏公司的业务机密和内部信息；•严格遵守公司的安全制度和保密规定；•符合职业道德，不与客户、代理商、供应商和竞争对手进行不道德的竞争。
三篇新员工入职通告参考
三篇新员工入职通告参考第一篇：欢迎加入我们的团队亲爱的 {新员工姓名}：我们非常荣幸地通知您，您已成功通过面试，正式加入我们的团队。
在此，我们全体员工向您表示热烈的欢迎！请您于 {入职日期} 前来公司办理入职手续，具体时间为 {时间}。
入职时，请携带以下证件和材料：1. 身份证原件及复印件2. 学历证书原件及复印件3. 相关资格证书原件及复印件4. 一寸照片若干张5. 个人简历一份如有任何疑问，请联系人力资源部 {联系人姓名}，电话：{联系电话}。
再次感谢您对我们公司的关注和支持，期待您的加入为我们带来更多的活力和创新！敬请周知。
{公司名称}{发布日期}第二篇：新员工入职培训安排亲爱的 {新员工姓名}：为了帮助您更快地融入公司，我们为您安排了一系列的新员工入职培训课程。
请您务必参加以下培训：1. {培训日期1}：{培训时间1}，地点：{培训地点1}，内容：公司文化及价值观、组织架构、岗位职责等2. {培训日期2}：{培训时间2}，地点：{培训地点2}，内容：业务知识、操作流程、工作技巧等3. {培训日期3}：{培训时间3}，地点：{培训地点3}，内容：团队建设、沟通协作、解决问题等培训期间，请携带以下物品：1. 个人笔记本电脑2. 笔和记事本3. 相关资料和文件如有任何疑问，请联系人力资源部 {联系人姓名}，电话：{联系电话}。
请您务必重视此次培训，认真听讲，积极参与，以便更好地了解公司和工作内容。
期待您的顺利融入，共同为公司的发展贡献力量！敬请周知。
{公司名称}{发布日期}第三篇：新员工入职注意事项亲爱的 {新员工姓名}：为了确保您能够顺利入职，以下是一些注意事项，请您务必认真阅读并遵守：1. 请您在 {入职日期} 前办理好相关离职手续，以免影响您的新工作。
2. 入职时，请穿着得体，以展示您对工作的重视。
3. 请保持良好的工作态度和团队协作精神，尊重同事，虚心学习。
4. 请遵守公司的各项规章制度，如有违反，将按照公司规定进行处理。
新员工入职告知书(一份)
新员工入职告知书新同事:您好!欢迎你成为的一员。
为了更好的维护你的权益，现将有关事项告知如下：一、员工入职当日签订劳动合同，试用期期间公司将为员工缴纳社会保险和住房公积金。
二、试用期3个月，试用期期间发放约定工资的80%，试用期结束前2周提交转正申请，考核合格的公司给予转正，考核不合格的给予解除劳动合同，无任何经济补偿。
三、员工在职期间遵守公司和部门各项规章制度和规定，自入职视同已认同和知晓，并愿意自觉遵守，如有触犯，自愿依规章制度和规定奖惩。
四、员工辞职，试用期需要提前一周日以书面形式通知用人单位；正式员工需提前三十日以书面形式通知用人单位（必须以公司离职文件为准办理）。
即员工在提交书面辞职报告并获批准后，仍需在公司服务的最长天数。
在此期间，员工正常遵守公司考勤制度以及其他规章制度。
辞职员工在办理完离职手续后，双方劳动关系正式解除。
五、正式员工离职当月，公司将正常为其缴纳社保、住房公积金费用；因社保、住房公积金缴纳是当月20日前办理次月的增减，若没有提前提交离职申请导致次月的社保及住房公积金没有及时减少的，责任将由个人全部承担。
六、员工未按规定提前提交辞职申请或递交辞职申请后，未办理离职手续即不来公司上班是违纪违规行为，公司将视同无故旷工，旷工按公司规章制度处理，给公司造成损失的，公司有权直接从员工工资中进行扣减。
七、员工相关资料（含提交个人资料）仅作入职提交必备使用，公司代为保密，员工离职后，恕不退还。
例一：甲准备4月30日辞职，应在3月30日前，向公司提交书面的辞职申请。
甲正常工作至4月29日，公司为其缴纳4月份社会保险和住房公积金。
4月30日甲与公司办理离职手续。
5月1日双方劳动关系正式解除。
本人签字：年月日。
引用入职通知范例3篇
引用入职通知范例3篇范例一：正式入职通知尊敬的员工，我们很高兴地通知您，根据我们之前的面试和评估过程，您已经成功通过了我们的录用程序，并被聘为本公司的新员工。
在此，我们向您表示热烈的祝贺，并欢迎您加入我们的团队。
您的入职日期定为[入职日期]，请您准时到达公司总部办公室报到。
您的上级领导将会与您安排入职培训和介绍您的工作职责。
请携带必要的入职文件以便完成入职手续。
在您入职之前，请您务必阅读并熟悉我们的员工手册，以了解公司的规章制度和政策。
如果您有任何问题或需要进一步的信息，请随时与我们的人力资源部门联系。
再次恭喜您成功加入我们的团队，我们期待着您的出色表现和共同努力，为公司的发展做出贡献。
祝好！人力资源部范例二：入职确认函尊敬的[员工姓名]，我们非常高兴地通知您，您已经通过我们的招聘流程，并成功获得了[职位名称]的职位。
在此，我们向您表示热烈的祝贺，并欢迎您加入我们的团队。
您的入职日期定为[入职日期]，请您准时到达公司总部办公室报到。
您的上级领导将会与您安排入职培训和介绍您的工作职责。
请携带必要的入职文件以便完成入职手续。
在此之前，您将收到一份入职指南，其中包含有关公司的重要信息和您入职所需的文件清单。
请您务必仔细阅读并准备好所有所需材料。
如果您有任何疑问或需要进一步的信息，请随时与我们的人力资源部门联系。
再次感谢您对我们公司的选择，我们期待与您合作共事。
祝好！人力资源部范例三：入职确认邮件尊敬的[员工姓名]，感谢您对我们公司的兴趣和支持。
我们很高兴地通知您，您已经通过了我们的面试和评估过程，并获得了[职位名称]的职位。
在此，我们诚挚地邀请您加入我们的团队。
您的入职日期定为[入职日期]，请您准时到达公司总部办公室报到。
您的上级领导将会与您安排入职培训和介绍您的工作职责。
请携带必要的入职文件以便完成入职手续。
在入职之前，我们将与您分享一份入职指南，其中包含了有关公司的重要信息和您入职所需的文件清单。
员工入职告知书范本
员工入职告知书范本
公司名称：____
地址：____
联络：____
电子邮箱：____
新员工姓名：____
职位：____
入职日期：____
尊敬的____先生/女士，
欢送您参加____公司，成为我们团队的一员。
我们相信您的参加将为公司带来新的活力和创意。
本告知书旨在向您介绍公司的根本政策和您的工作职责。
一、职位描绘
您的职位为____，主要职责包括但不限于：
____；
____；
____。
二、薪酬福利
您的根本薪资为每月____元。
此外，您将享有以下福利：
社会保险：公司将为您缴纳五险一金；
年终奖金：根据公司业绩和个人表现，您将有时机获得年终奖金；
带薪休假：您将享有国家规定的带薪年假以及其他法定节假日。
三、工作时间
您的工作时间安排如下：
工作日：周一至周五；
工作时间：上午9:00至下午6:00，中午休息1小时。
四、员工行为准那么
作为公司的一员，我们期望您遵守以下行为准那么：
遵守公司的所有规章制度；
维护公司的利益和声誉；
尊重同事，保持良好的工作关系。
五、其他事项
培训与开展：公司将为您提供必要的培训和职业开展时机；
安康与平安：公司承诺为您提供平安的工作环境，并关注您的职业安康；沟通与反应：我们鼓励您与管理层保持开放的沟通，并提供反应。
六、签字确认
请仔细阅读本告知书，并在理解并同意其内容后，在下方签字。
新员工签名：____
日期：____
公司代表签名：____
日期：____。
公司新员工入职通告（精选3篇）
公司新员工入职通告（精选3篇）公司新员工入职通告篇1欢迎新员工同志加入公司新员工同志在认同公司文化及战略的基础上，于年月日正式加入公司，担任部，综合部在此代表公司及所有员工对其加入表示热烈欢迎和衷心感谢。
同志毕业于，学历，入司前在做工作。
综合部在此诚挚希望公司各部门及全体员工积极协助并支持新同事同志的工作。
公司综合部年月日公司新员工入职通告篇2入职尊敬的(先生/女士)，您好!您诚意应聘本公司的一职，经初审合格，依公司任用规定给予录取，我们热忱欢迎您加入本公司，成为我们大家庭的一员!您试用期的薪金如下：职等本薪特殊津贴交通、通讯补贴(以报销形式)基本薪合计业绩奖金基数总计试用期共2个月，转正薪资及奖金会根据岗位和职务变化做出调整，届时以书面通知为准。
υ企业邮箱帐号：默认密码：企业邮箱登陆网址：1、请协助提供以下相关资料并确保资料的真实性：⌝身份证原件及复印件两份⌝最高学历证书原件及复印件一份(实习生提供就业推荐表)⌝一寸近期免冠彩色照片2张⌝前任公司(单位)离职证明原件(应届毕业生可以忽略此项)⌝本人广州本地农业银行储蓄卡复印件(用于发放工资)2、考勤管理：1)工作时间：周一至周五(销售部门周一至周六)上午：9：00-12:00 下午：13：30-18：00 2)公司上下班不设打卡，每位员工都应自觉遵守考勤规定，不允许迟到早退。
3、薪资发放：1)工资发放时间为每月10号发放上月的工资及奖金。
2)工资以委托银行转账方式发放，工资卡统一为员工提交的农业银行卡。
4、注意事项(以下内容请您务必仔细阅读)1)试用期内公司可以根据个人工作情况调整具体工作岗位。
2)为维护公司对员工培训而付出的努力，若员工在职不满7天自动离职，公司将不计发任何薪水。
3)试用期内员工如提出离职，应至少提前7天通知公司，员工转正后申请离职应至少提前30天通知公司，所有离职申请必须经公司批准后方可办理相应手续，未正式离职前仍应正常工作、服从管理。
新员工入职通知书简单实用分享6篇
新员工入职通知书简单实用分享6篇新员工入职通知书简单实用篇1(先生/女士)：感谢您应聘我公司岗位，经过面试甄选，我公司决定正式录用您，我们真诚地欢迎您加入!具体报到事项安排如下：一、报到资料1、身份证原件及复印件(3份) ;2、学历、学位证书原件及复印件(职称证书原件及复印件);3、彩色同底一寸照片4张;4、本人身份证办理的工资卡复印件;5、与前一工作单位解除劳动关系的证明(毕业生不需提供).二、报到时间、地点和联系人请您于年月日前至x公司行政人事部报到，联系方式电话：。
三、使用与转正所有通过外部招聘加入企业的员工须进行试用期考察，试用期均为3个月。
试用期间如果员工因自身原因或由于其他客观原因决定离开，须提前3日提出，并按规定办理相关手续;如果员工的工作无法达到职位要求，不符合录用条件的，公司会降级使用或提前三天告知解除劳动关系;如表现良好，试用期满前一周人力资源部会适时执行转正审批流程。
四、其他在公司工作期间，当您的个人信息(包括姓名、家庭地址、电话号码、户籍、培训结业、职业资格证、个人邮箱等)发生变更或需要补充时，请及时告知公司行政人事部，以保证您的相关权益不受影响。
请在接到本通知后准时到公司报道，逾期未报道视为自动放弃本次工作机会。
员工录用的通知书篇8尊敬的非常荣幸地通知您，经过公司严格招聘选拔，您已被确定符合岗位录用条件，公司决定予以录用。
热忱欢迎您加盟海词大家庭，我们更期盼您在海词平台上淋漓尽致地发挥自己的智慧和才能，与我们的伙伴一起创造更美好的未来!一、公司与您约定的录用共性条件：1、诚实信用，无不良社会记录;2、技能、经验符合岗位要求，能胜任本岗位工作;3、适应岗位要求的身体条件——健康，无重大疾病史或家族遗传病史或传染病史;4、能够全面履行岗位职责，保质完成岗位工作任务;5、能够及时保质完成上司或公司领导安排的工作任务。
二、公司与您约定的薪资福利：1、工作部门及职务：2、试用薪资：(税前)/月，(纯到手薪资)￥/月;转正薪资： (税前) ￥元/月， (纯到手薪资) ￥元/月。
员工入职告知书范本
员工入职告知书范本尊敬的新员工：首先，非常欢迎您加入我们的团队，成为我们大家庭的一员。
在您即将踏入新的工作岗位之前，我们希望向您详细介绍一些重要事项，以便您更好地适应和融入我们的工作环境。
一、公司简介我们公司成立于XX年，是一家专注于XX行业的领先企业。
多年来，我们一直致力于为客户提供优质的产品和服务，秉承着“客户至上、诚信共赢”的经营理念。
我们拥有一支充满激情和创造力的团队，致力于推动行业的发展与创新。
二、公司文化我们公司注重团队合作和员工发展。
我们鼓励员工积极参与团队活动，分享经验和知识，不断学习和成长。
我们倡导开放、包容和友好的工作氛围，相信每个员工都能在这里找到自己的归属感和成就感。
三、工作地点和时间您将在我们公司总部工作，公司地址是XX市XX区XX路XX号。
工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体上下班时间请与您的直接上级确认。
四、工资和福利我们将按照劳动法规定的标准支付您的工资。
此外，我们还为员工提供一系列福利待遇，包括但不限于社保、公积金、年假、带薪病假等。
具体的福利政策将在您入职后由人力资源部门向您详细介绍。
五、岗位职责和培训您将担任的岗位是XX，主要负责XX工作。
我们将为您提供必要的培训和指导，以确保您能够胜任新的工作职责。
同时，我们也鼓励员工积极参与各类培训和学习机会，提升自己的专业能力和综合素质。
六、规章制度和保密协议我们公司有一系列的规章制度和保密协议，旨在维护公司的正常运营和信息安全。
请您在入职后认真阅读并遵守相关规定，确保您的工作顺利进行。
七、沟通和反馈我们鼓励员工与领导和同事保持良好的沟通和反馈机制。
如果您在工作中遇到问题或困难，可以随时向您的直接上级寻求帮助和指导。
同时，我们也欢迎您提出宝贵的意见和建议，共同推动公司的发展和进步。
八、离职和转岗如果您因个人原因或其他特殊情况需要离职或转岗，请提前与人力资源部门进行沟通，并按照公司规定的程序办理相关手续。
最后，再次感谢您选择加入我们的团队。
入职公告模板三篇分享
入职公告模板三篇分享公告模板一：新员工入职公告尊敬的各位同事：大家好！我非常高兴地通知大家，我们公司将有新员工加入我们的团队。
请大家热烈欢迎他/她的到来！新员工姓名：[姓名]入职日期：[日期]职位：[职位名称][姓名]将加入我们的[部门/团队]，他/她拥有丰富的经验和专业知识，相信他/她的加入将为我们的团队带来新的发展机遇。
在新员工入职的这段时间，请大家给予他/她充分的支持和帮助，让他/她快速适应工作环境，并融入我们的团队。
我们相信，在大家的共同努力下，我们的团队将取得更大的成就。
再次欢迎[姓名]的加入！让我们一起努力，为公司的发展贡献力量！公告模板二：员工晋升公告各位同事：经过认真评估和严格考察，我们公司决定对一位优秀员工进行晋升。
请大家共同祝贺并热烈欢迎[姓名]的晋升：[姓名]原职位：[原职位名称]新职位：[新职位名称][姓名]在过去的工作中表现出色，展现了卓越的能力和才华。
他/她的晋升是对他/她出色工作的认可，也是公司对员工努力的鼓励。
[姓名]的晋升将为我们的团队带来更大的发展机遇。
请大家继续给予[姓名]支持和帮助，共同努力，为公司的发展做出更大的贡献。
让我们共同祝贺[姓名]的晋升，并期待他/她在新职位上取得更大的成就！公告模板三：员工离职公告各位同事：我们遗憾地通知大家，[姓名]由于个人原因将离开我们的公司。
请大家为他/她的未来道一声祝福。
[姓名]离职日期：[日期][姓名]在过去的时间里为公司作出了重要的贡献，我们对他/她的工作表示衷心的感谢。
他/她的离开是我们的损失，但我们也理解并尊重他/她的决定。
在离职期间，请大家给予[姓名]最大的支持和理解。
我们希望他/她在未来的道路上一切顺利，并取得更大的成就。
让我们一起为[姓名]送上最真诚的祝福，感谢他/她为公司所做的贡献，并期待有机会再次合作。
以上为三篇入职公告模板的分享，希望能对大家有所帮助。
谢谢！。
员工入职告知书(新)
员工入职告知书（员工）您好！欢迎您加入xx公司：您的入职时间为7月25日，从入职当日起，将作为您的入职引导人，负责帮助您熟悉公司情况，进入工作状态。
您的试用期为个月，试用期间薪资RMB 元人民币，转正后薪资RMB 元人民币。
一、报到时，您需要到人力资源部办理交齐以下手续（请提前准备）1.身份证复印件各一份（原件），；2.《个人履历表》；《入职履历表》3.学历、学位证复印件各一份（原件）；4.一寸免冠登记照两张；5.工程部、财务部、物业管理部人员需提供相应职称证件复印件（原件）员工档案所需材料由人力资源部负责收集整理，所用员工应给予成分配合，提供真实有效的证明材料。
如有提供虚假材料者，公司将按照有关规定严惩。
请您在报到后五日内认真阅读完湖北XXXX有限公司《员工手册》。
二、入职培训及考试1．新员工培训由人力资源部统一安排或者由入职引导人统一安排。
2. 请注意公司其他入职培训通知。
3. 新员工考试将在入职后2周内进行；考试成绩将做为员工试用转正的参考。
三、工作规范1.公司的日常活动有关信息可通过QQ群（共享文件中获取。
2.在试用期间，如有不清楚事宜，可随时向您的入职引导人咨询，亦可与人力资源部联络。
四、试用转正须知转正之前，所在部门负责人先与您进行转正前面谈，人力资源部再与您进行转正前面谈。
（营销部人员有必要将组织转正前考试）面谈及考试合格后方可办理相关转正手续。
五、入职引导人职责入职引导人是公司指定的您在xx公司职业生涯起步阶段的引导人，他\她将负责从您入职至转正的数月内对您进行在职辅导，具体内容请参见附件内容。
请仔细阅读并签阅上述资料。
祝工作愉快！录用人：（签字）XXXX有限公司人力资源部敬启2009 年7 月10 日。
入职告知书（精选5篇）
入职告知书（精选5篇）第一篇：入职告知书员工入职告知书尊敬的员工：您好！欢迎您来酒店工作。
为了使您尽快地了解酒店，迅速地进入工作角色，我们善意地提醒您：1、在办完入店手续后，您可以到相应的部门报到，由部门负责人为您安排工作。
2、酒店为员工提供工作餐，根据您岗位工作时间、上班班次发放餐券：餐饮部和厨房部一天两顿，前厅部、客房部、保安部、工程部、财务部、采购部、行政人事部一天一顿。
3、符合“住宿条件”的员工如需住宿，请自行提交书面申请，经部门负责人批准同意后至财务处交纳50元住宿押金，后在行政人事部登记备案。
4、每月工资在每月15日发放。
5、酒店对您的贵重物品没有保管义务，请您不要携带任何贵重物品至酒店，同时不得把包带入酒店营业区域，若违反规定，保安有权要求您打开包查看。
★重要提醒：请不要将现金、贵重物品等放置在更衣柜！如有遗失，酒店概不负责！6、请保管好您的《员工手册》、考勤卡、更衣柜钥匙、手机柜钥匙、工号牌、工作服及头花等酒店提供给您的物品。
7、酒店各项规章制度颁布及重要信息将公布在酒店后场橱窗内，这些信息对您来说可能非常重要的，所以请您随时注意公告栏上公布的信息。
8、各部门办公区域是这样分布的：（一）行政区域：总经理室、行政人事部、财务部。
（二）员工更衣室分布在行政区域地下室。
（三）营业区域：⑴前厅部（含营销）、客房部办公室分布在酒店大堂⑵餐饮部办公室在酒店四楼。
⑶复印、传真均在总台，地址在酒店大堂。
如果您还需要了解其他的情况，可以咨询所在部门管理人员或与行政人事部联系。
9、若您因工作需要需要加班，需填写书面的《加班申请单》报部门负责人签字同意并报行政人事部备案。
10、若你的户籍地址、现居住地址、联系方式等发生变化，请于2天内通知人事部，否则所发生的一切法律后果由个人承担。
11、在酒店期间，您必须遵守《员工手册》及酒店颁布的各项管理规定。
如您已通读以上条款并无异议，请签字确认。
姓名：身份证号：日期第二篇：新员工入职告知书山东强森药业有限公司新员工告知书各位新员工：欢迎加盟山东强森药业有限公司！（以下简称甲方）请认真阅读学习后签名确认。
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员工入职告知书
（员工）您好！欢迎您加入xx公司：
您的入职时间为，从入职当日起，将作为您的入职引导人，负责帮助您熟悉公司情况，进入工作状态。
您的试用期为个月，试用期间薪资RMB 元人民币，转正后薪资RMB 元人民币。
一、报到时，您需要到人力资源部办理交齐以下手续（请提前准备）
1.身份证复印件各一份（原件），；
2.《个人履历表》；《入职履历表》
3.学历、学位证复印件各一份（原件）；
4.一寸免冠登记照两张；
5.工程部、财务部、物业管理部人员需提供相应职称证件复印件（原件）
员工档案所需材料由人力资源部负责收集整理，所用员工应给予成分配合，提供真实有效的证明材料。
如有提供虚假材料者，公司将按照有关规定严惩。
请您在报到后五日内认真阅读完湖北XXXX有限公司《员工手册》。
二、入职培训及考试
1．新员工培训由人力资源部统一安排或者由入职引导人统一安排。
2. 请注意公司其他入职培训通知。
3. 新员工考试将在入职后2周内进行；考试成绩将做为员工试用转正的参考。
三、工作规范
1.公司的日常活动有关信息可通过QQ群（共享文件中获取。
2.在试用期间，如有不清楚事宜，可随时向您的入职引导人咨询，亦可与人力资源部联络。
四、试用转正须知
转正之前，所在部门负责人先与您进行转正前面谈，人力资源部再与您进行转正前面谈。
（营销部人员有必要将组织转正前考试）面谈及考试合格后方可办理相关转正手续。
五、入职引导人职责
入职引导人是公司指定的您在xx公司职业生涯起步阶段的引导人，他\她将负责从您入职至转正的数月内对您进行在职辅导，具体内容请参见附件内容。
请仔细阅读并签阅上述资料。
祝工作愉快！
录用人：（签字）
湖北XXXX有限公司
人力资源部敬启
年月日。