实验室仪器设备管理员培训32页PPT

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工程项目部实验室-仪器设备的管理制度(PPT 36张)

工程项目部实验室-仪器设备的管理制度(PPT 36张)

第五节、检测事故分析报告制度
一、检测过程中发生下列情况按事故 处理: 1、样品丢失、仪器零件丢失; 2、检测报告、原始记录丢失; 3、由于人员、设备、环境不符合检测 工作要求,试验方法有误,数据差错, 而造成的检测结论错误; 4、检测过程发生人身伤亡; 5、检测过程中发生仪器损坏;
第五节、检测事故分析报告制度
一、试验室资料管理制度
四、试验资料在施工过程中,经
常会分期、分批地上报监理工程 师审 批、签认。并建立试验资料 存档、报送台帐,严禁毁坏、丢 弃资 料。 五、外委试验资料应设专盒保管, 包括外委台帐。
一、试验室资料管理制度
六、任何人查阅试验资料后自
觉放回原处,以免弄乱或丢失。 七、试验资料的借阅必须通过 试验室主任批准,由项目试验 室管理员进行登记。

二、样品的保存制度




1、凡送来试验室的样品,必须由办理委托人员 用笔在试验袋上写明:试样名称、试验日期, 并妥善保管。 2、待检样品与已检验完毕样品,一定要分开存 放,并标识。 3、试样在试验期间不得作废处理,以便重做试 验取样。 4、从样品袋中取出子样做试验时,一定要注意 其代表性。根据不同情况,一般将其全部倒出, 拌和均匀,再按四分法对角取样,缩分至试验 所需数量。
第七节、一、检验样品管理制度
1、试验样品包括原材料样品、检测
制品和混凝土试样。样品的收取及发 放由专人负责管理。 2、样品抽取的方法及数量,应根据 检验项目、标准规范的规定进行,确 保样品的随机性、代表性,严禁主观 意识取样。持有异议的应共同抽样。

3、对于委托试验,送样人员应填写委 托单并签名,收样员应核对样品与委 托是否相符,所有送检的来样和抽取 的样品,收取时应进行外观检查,确 认样品完好的,作好编号及标志,办 理登记手续,送入样品保存。样品保 存养护的环境条件,应符合该样品所 需的技术要求。对于已损伤的样品和 不合标准的样品,应办理作废手续。

仪器设备管理.ppt课件

仪器设备管理.ppt课件

仪器设备管理机构、职责和管理制度
5、专职仪器设备管理员:负责管理全部仪器设备账务档案, 组织实施年度强检计量器具检定计划并组织实施,管理强检 计量器具检定证书档案管理、标志管理,定期检查科室仪器 设备使用、维护记录、各种标识粘贴、使用环境状况,具体 组织对仪器设备供应商综合评价工作。 6、兼职仪器设备管理员:负责科室仪器设备账物管理,制定 科室仪器设备维护保养计划和强检计量器具年度检定计划, 检查科室仪器设备使用记录、维护保养、标识状况和使用环 境,搜集科室仪器设备运行质量问题和供应商的售后服务资 料,办理仪器设备申购报废手续。
仪器设备的装备管理
4、签订合同 按照国家有关技术标准和经济合同法的规定, 签订订货合同,并注意技术资料的完整性。 订购大型精密仪器设备,还应重视在合同中 明确必要的技术培训和安装调试等工作。同 时,根据合同的交货期及时向有关部门查询、 洽办到货事宜。
仪器设备的装备管理
五、安装、调试、验收
仪器设备的验收和安装调试具有时间紧迫性、 技术复杂性和政策合法性三个特征。 组织准备、技术准备和条件准备。
重要性、基本任务和特点
一、重要性 二、基本任务 三、特点
重要性、基本任务和特点
一、重要性 疾病预防控制机构实验室检测水平的高 低,不仅取决于其仪器设备的配置和人 员的业务素质,更取决于仪器设备的整 体管理水平。
重要性、基本任务和特点
二、基本任务 仪器设备管理的基本任务:依据现代管理的科学理 论,以现代科学技术为手段,以设备的一生为对象, 全员参加的讲究实效的技术经济综合性管理。仪器 设备管理是一个包括了仪器设备运行全过程的系统 管理工程。主要包括两种管理形态:一是物质运动 形态,二是价值运动形态。 仪器设备管理工作的实质是在现有条件下,如何使 仪器设备最大限度地发挥它的社会效益和经济效益。

实验室仪器设备管理ppt课件

实验室仪器设备管理ppt课件

操作与使用及常见故障检修

• 5. 该类实验室的一切仪器设备、化学试剂 均有一定顺序位置 , 任何人不得随意搬移。 未经实验室允许 , 不得将仪器借出或私自带 走。 • 6. 实验室精密仪器设备实行对外开放 , 原则 是先内后外 , 对外测试分析样品一律收费 , 收费标准将按国内一般标准执行 , 并予以优 惠。
操作与使用及常见故障检修

• 3. 检修 • 检修仪器设备故障时 , 首先要进行故障分析 , 查清 故障原因 , 提出排除故障方案 , 并报实验室主管批 准。故障排除后 , 要针对故障发生原因、查验结 果、排除修复等全过程的有关情况和仪器设备的 现有技术性能等 , 写出报告并归档 , 以便总结经验 , 进一步做好仪器设备的维修工作。 • 凡必须购置的仪器设备用件和维护器材等 , 要及 时提出计划 , 提经主管批准后购置 , 并要有专人管 理 , 严格登记归档和领用手续。
操作与使用及常见故障检修

• 2. 故障 • 仪器设备故障分自然故障和人为损失 , 前者是由 于元器件变质或其它不可抗拒的原因 , 后者则是 因为不遵守操作规程等人为因素所致。 • 为保证检测工作的正常进行 , 避免公司财产遭受 损失 , 如发生故障应立即停机 , 保护好现场 , 详细 记录故障情况 , 并报告实验室主管和通知检修人 员 , 不得隐瞒或私自拆卸。 • 对于不遵守操作规程 , 造成损坏后又不及时向领 导汇报的 , 实验室有权给予处分。
操作与使用及常见故障检修

• 3. 爱护仪器设备 , 轻拿轻放 , 注意防潮、防震、防 腐蚀等保养维护。严格遵守仪器的操作规程 , 听 从管理人员的指导 , 严禁随便动手开启仪器上的 各种旋钮和开关。使用完毕后须将仪器复位,清 理台面,并认真填写使用记录(包括仪器工作状 态、使用起止时限等)。 • 4. 仪器在运转中 , 如发现测试误差较大或出现异 常响声、机件损坏等故障或事故发生时 , 应立即 切断仪器上的电源 , 并及时报告实验室负责人 , 速 请检修人员检查以作出维修安排 , 不得私自处理。

实验室仪器设备管理员培训

实验室仪器设备管理员培训
① 配备合格的管理人员、使用人员和维修人员 仪器设备的管理、使用和维修人员应经过专业技术的培训,掌握 “管好设备、用好设备、修好设备”和“会使用、会保养、会检 查、会排除故障”等“三好四会”的基本功,并通过考核。对于 大型、精密、贵重设备、检测/校准的关键设备以 及引进的重要设备,应作出专门规定,并指定专职 人员进行维护保养,建立严格的岗位责任制和交 接(班制)度。
2、仪器设备管理的内容 通常可概括为:计划管理、常规管理、技术管理、经济管理等四个层次。 计划管理(购置):设备的选型和论证;计划的编制与审批;计划的实施;计划的 调整与变更;计划的检查与评估。 常规管理(日常事务管理):
技术管理(运行):
经济管理(财务):经费的分配与控制管理;使用状况的效益考核与检查;仪器设 备的合理使用与协作使用;仪器设备的变动清查与折旧计算。
③实物点验 a.数量点验和外观检查:检查设备、附件、配件的数量是否正确,外 观是否完好,是否附有出厂合格证和保修单。 b.内在质量检查:重点在于计量性能是否满足要求,功能是否正常。 通常由选定的专业机构或人员进行,并出具检测/校准证书。一般还要 试用一段时间,试用检查包括使用标准样品和实物样品。两者的差异 在于,用实物样品试验时存在“干扰因素”,可以检查仪器设备的 “抗干扰能力”。对于大型、精密、贵重设备,通常由供方派出技术 人员进行安装调试,调试完成后再由实验室现场验收。对于有特殊要 求的仪器设备,还应由国家授权的检定/检验机构派出的专家验收。 ④建账归档 验收工作完成后应编制验收报告,同时将各种验收记录与验收报告一 并归档。对验收合格的仪器设备应建立专门的账目和档案,移交使用 部门并进入日常运行管理。
①事故维修 当仪器设备出现突发的意外故障时采用的维修。是应急的、被动的, 往往难以保证维修的质量。 ②计划(预防性)维修 这种维修是按计划进行的,科学性强,可以减少偶发事故的发生,维 修的质量可以得到保证。 ③改造维修 仪器设备的技术改造,可以较小的支出改善性能、扩展功能、提高效 率。成功的改造减少了仪器设备故障的重复出现。 ④维修预防 预防工作的重要前提是采用监测技术。仪器设备,特别是大型、精密、 贵重仪器设备,其修理技术要求高、修理费用昂贵,管理、使用人员 要经常监测其工作状态,作好书面记录并予以分析,以做好必要的维 修预案。若发生一般故障时,可及时予以排除;若出现重大故障时, 便可及时向主管部门汇报,尽快采取修理措施。

《仪器设备管理》PPT课件

《仪器设备管理》PPT课件

(1)管好 (3)修好
②未经专业人员和设备管理 人员批准,不能随意调整。
①大型仪器设备的使用人 员必须经过专业培训后才 可使用。 ②严格遵守设备的操作规 程,不超负荷使用。 ③非本设备操作人员或新 来人员使用,要有专业人 员陪同指导。 ④不精机粗用,大机小用 ,不带病运转。 ⑤做好使用记录。
(2)用好
前置 (2) 作业 调整
每次调整前置 作业时间 max 10min
90% 以 上
稼动时间
本 体 稼 动 时 间
速 度 损 失
空转 空转、短暂停机 (3) 短暂 10分钟以下者 停机 max 3次/月
性能稼动率 理论CT╳产量 稼动时间
(4) 速度 CT实现周转数
提高15%以 上 95% 以 上
(5) 制程
★ 1.2.3 验收合格后,使用人员按规定领取使用。
1.3 仪器设备的建档和管理
★ 1.3.1 应对每一设备分别建立设备档案。
★ 1.3.2 设备档案应有专人管理,并将本科室的所有仪器设
备列入《仪器设备总表》,在仪器设备发生变更时予以 更新。 也就是对本单位仪器设备进行统一的编号,编号与仪器
★ 1.3.3 实验室内部对本单位仪器设备管理要有唯一性标识,
仪器设备常规管理
1.1 仪器设备的选购
★ 1.1.1 选择原则:根据
规程/规范/标准等技术 文件对设备的要求提出 采购申请。 ★ 1.1.2 采购文件在发出 之前,其技术内容应经 过审查、批准。 ★ 1.1.3 申请信息尽可能 详细(诸如名称、数量、 金额、型号规格、测量 范围、准确度等技术指 标、附件、生产厂家 等)。
1. 2. 3.
寻找设备存在的影响(二)
• 机器设备保养不当。如马达等转动设备没有定时加油;空调机 滤气网没有及时清扫;机器上磨损的部件没有及时更换,等等。 其不良影响有: 机器不整洁,使用者会感到不舒服,影响工作士气; 机器设备保养不好,影响它的使用寿命; 机器设备保养不当,性能不稳定,直接影响产品的品质; 机器设备保养不好,导致故障频繁,影响生产效率。

仪器设备管理培训ppt课件

仪器设备管理培训ppt课件
出现问题及时沟通解决,突发事件重点关注。
七、仪器设备的报废
1.凡符合下列条件可申请报废: 超过使用年限,主要结构陈旧,耗能高,且无价值的; 腐蚀严重无法修复或继续使用存在安全隐患的; 因事故或其他自然灾害,造成设备损坏无修复价值的; 超过使用年限,主要部件严重损毁不能继续使用的; 2. 对无法修复或无使用价值的仪器设备,由使用部门提出申请,
四、文件资料培训
1. 常用设备安装调试时厂家已简单培训,关键或大型设 备仪器在使用前可申请相关的培训。由使用部门告知 设备管理员或采购员,协商联系厂家工程师,进行统 一培训。
2. 各使用部门制定标准操作规程及文件培训。 仪器、设 备使用前必须建立仪器、设备使用和维护的标准操作 规程。标准操作规程的建立及管理执行<文件管理程 序》。
检验工作造成影响,如已造成影响,应立即采取纠正
措施。使用期间,各类仪器设备丢失由使用人赔偿。
作为应急和备用的设备/仪器的管理或维护应与在用设备/仪 器相同,确保随时启用。
使用人必须严格执行固定资产操作规程,因操作不当造成 固定资产损坏的,由使用人承担维修费用,同时视情节 给予使用人及责任人相应处罚 。
2. 维护〔保养常保养:由仪器的使用人负责,保养的内容是进行表 面清洁,注意和检查零部件是否完整,紧固易松动的螺 丝和零部件,检查在使用过程中工作是否正常等,由使 用人每天开机前和开机后进行。
2.一级保养:由仪器使用人负责,主要进行机器内部清洁, 检查有无异常情况,进行局部的调整和小修,并做
3. 仪器、设备使用者、维护者必须通过相关的培训和考 核,授权使用。操作人员上岗前,必须经培训或考核 合格,已对仪器的结构原理、技术性能、操作规程和 日常维护保养全面掌握后,方可上岗工作。
五、运用 / 维护 / 管理*

实验室仪器设备管理ppt课件

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常用量具的使用和维护

• ④深度游标卡尺:主要用于测量阶梯、盲 孔沟槽等深度尺寸
常用量具的使用和维护

• ⑤高度游标卡尺:可测量高度尺寸、可用 于划线 •
常用量具的使用和维护
• ⑥带表卡尺测量读数用指针来显示

常用量具的使用和维护
操作与使用及常见故障检修

• 月维护 , 仪器管理人员和维修人员每月都要进行 仪器设备的技术性能和功能状况检查 , 做好维护 保养、清洁环境 , 并对一月来的仪器设备运转情 况进行阶段性总结 , 写出书面报告 , 交实验室主管 审定后存档。 • 年维护 , 仪器管理人员和维修人员每年都要对仪 器设备表面和机箱内部进行清洁管理 , 做好维护 保养 , 清点设备附件和专用工具 , 检查技术文件 , 同时对一年来的仪器设备运转情况写出书面总结 报告 , 交实验室主管审定后存档。
操作与使用及常见故障检修

• 5. 该类实验室的一切仪器设备、化学试剂 均有一定顺序位置 , 任何人不得随意搬移。 未经实验室允许 , 不得将仪器借出或私自带 走。 • 6. 实验室精密仪器设备实行对外开放 , 原则 是先内后外 , 对外测试分析样品一律收费 , 收费标准将按国内一般标准执行 , 并予以优 惠。
操作与使用及常见故障检修

A.操作与使用
• 1. 实验室的一切精密贵重仪器设备均要有 专人管理 , 操机人员必需熟读技术说明书 , 熟练掌握机器的操作和维护技术 , 其他无论 何人不准私自操机。 • 2. 凡需使用精密仪器设备分析测定样品 , 须 经实验室主管审批后 , 与实验室操机人员联 系有关测定事宜。
常用量具的使用和维护
• 使用注意事项
• 10.不准以游标卡尺代替卡钳在工件上来回拖拉。

实验室管理第五章实验室设备器材管理PPT课件

实验室管理第五章实验室设备器材管理PPT课件
职责: 1 、品管部主管负责年度校正计划之审核,并由总经理核准。 2 、品管部计量员负责计量仪器统计、管理与校正之计划的编
制和执行。 3 、各使用部门负责计量仪器的安装、使用、保养、日常校正、
异常反馈和定期送检
计划管理
仪器采购可行 性计划的编制 与审批、仪器 设备的选型和 论证、计划实 施、调整与变 更、检查与评 估。
标识 剧毒化学品 强腐蚀性化学品 一般化学品 专人管理 领用记录 药品配制
废弃药品处理
存放:普通的化学试剂按照无机物、有机
物、指示剂、培养基等分层存放;危险品试 剂要单独设铁板专柜存放于阴凉通风处,并 建立危险试剂管理档案,专人上锁管理,严 禁外流。
药品配制:标定标准溶液需两人进行,
分别各做四平行样,取平均值作为结果,每 人四次平行测定结果极差相对值不得大于重 复性临界极差[CrR95(4)]的相对值0.15%, 两人共八次测量结果的极差相对值不得大于 重复性临界极差[CrR95(4)]的相对值0.18%。
2.食品企业实验室仪器管理
备件管理计划(生产部车
间主任、维修工)
生产部设备管理
备件管理计划

审核
生产设备备件由生产主管或维修组长上 报设备管理员,经过设备管理员整理备件计 划上报设备部进行审核,审核通过交采购部 进行采购,采购回来备件由设备主管进行验 收,合格进行入库、登记、保存、发放
六、实验室管理评价
不符合检测和校正工作的控制
实验室应通过实施质量方针和目标,应用审核结果、数据分析、
纠正措施和预防措施组成的循环式管理评审模式来持续改进实
验室管理体系的有效性。
数据分析
五大基本 内容
调查原因 纠正措施的选择和实施
执行监控和附加审核

实验室管理培训PPT课件

实验室管理培训PPT课件
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二、品管人员素质要求
1、敬业 2、主动 3、执行 4、敏锐 5、激情
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三、管理制度
人员管理制度 排班制度 交班制度
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人员管理制度
化验员必须经过培训和测验合格后上岗 技术岗位员工,每季度一次测试比对,每年一次技术测评考试 明确工作职责,积极主动配合上司完成工作 上班时间不得做工作以外的事(闲聊\看书等) 化验室内不得抽烟,喝酒或煮食食物 遵守公司的各项规章制度 礼貌用语,态度友好
S
A
P
C
SPAC
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品管的主要工作内容
原料辅料质量管理 生产过程质量管理 成品质量管理 对外联系与沟通 公司质量体系的维护
质量管理
原辅料\过程/成品的质量检验判定
控制标准的建立与改进
质量问题的处理分析
问题的纠正预防改进
可编辑
可编辑
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实验室管理—内容
一、实验室职责 二、人员要求 三、管理制度 四、仪器使用 五、环境维护 六、物料管理 七、资料管理 八、安全管理
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一、实验室的主Байду номын сангаас职责
提供检测数据(Supply) 从技术角度分析问题,解决问题(Analysis) 建立合理的操作、预防程序(Prevent) 验证与监督(Check) 推动公司质量管理工作
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五、工作环境维护
养成随手清理的习惯 规范操作,不得在敞开环境中使用剧毒和强挥发性物质 保持工作台面,办公桌面的整洁、有序 每日下班前的工作环境的卫生清洁 个人负责的5S区域坚持每天一清扫,每周一清理
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六、物料管理
对化验室的计量器具、检测仪器须指定专人保管,建立台账,并定期检定、校准 常用药品、玻璃仪器实行每周一清点,不常用药品、玻璃仪器每月一清点、统计 仪器的损坏遗失及时记录 剧毒药品需专人管理,有严格的保存领用制度 及时填写仪器、药品采购单,有计划地进行补充,以保证工作正常进行 每月统计仪器药品的损耗、请购
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