最新版经济生活期末复习框架图
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《经济生活》第一单元:生活与消费——〖第一课神奇的货币〗
外汇
1、含义:由国家(或某些地区)发行并强制使用。
2、货币流通规律与纸币发行规律的关系:流通中所需要的货币量=商品价格总额(待售商品数量X
商品价格水平)/货币流通次数
3、通货膨胀与通货紧缩的比较
货币产生的原因
货币的含义、从商品中分离出来固定充当一般等价物的商品。本质一般等价物
金银充当货币的原因
神
奇
的
货
币
职能
货
币
的
发
展
纸币
货币
信用工具
1、信用卡:具有消费、转账结算、存取现金、信用贷款等部分或者全部功能的电子支付卡。
优点:减少现金使用、简化收款手续、方便购物消费、增强消费安全。
2、支票:活期存款的支付凭证。分为转账支票和现金支票。
、外汇:用外币表示的用于国际间结算的支付手段。2、汇率,是两种货币之间的兑换比率。
3、我国汇率的表示:如果100单位的外币可以兑换更多的人民币,说明外币的汇率升高,外币升值。
4、保持人民币币值稳定的含义、意义
商品
含义C
基本属性
使用价值
价值
商品的使用价值是商品能够满足人们某种需要的属性。
不同商品使用价值不同,所以人们才需要交换以满足不同的需要。
使用价值是商品的自然属性。
商品的价值是指凝结在商品中的无差别的人类劳动。
不同商品都有价值,所以才能够按照一定比例相互交换。
商品交换本质上是人们劳动的交换,因此价值是商品的社会属性。
商品必须同时具有使用价值
和价值。商品交换中,生产者
通过让渡使用价值(给消费
者)而实现价值,因此,生产
者要生产适销对路的高质量
产品,以顺利实现其价值。
《经济生活》第一单元:生活与消费——〖第二课多变的价格〗
多
变
的
价
格
多彩的消
费
《经济生活》第二单元:生产、劳动与经营——〖第四课生产与经济制度〗
《 经济生活 》第二单元:生产、劳动与经营——〖第五课 企业与劳动者〗
公司的含义:依法设立,有独立的法人财产,以营利为目的企业法人。目前:有有限责任公司,股份有限公司 公司的组织机构: 公司制的优点:6、 公司的经营与发展 决策机构——股东大会及其选出的董事会,执行结构——总经理及其助手,监督机构——监事会 独立法人地位,有限责任制度,科学管理结构,可以有效地提高公司的运行效率和管理的科学性,使公司的发展具有充分的活力 1、制定正确的经营战略(顺应潮流,抓住机遇) 2、提高自主创新能力,依靠科技进步科学管理,形成竞争优势(价格、质量、服务、品牌效应) 3、诚信经营,树立良好的信誉和企业形象(含义、重要性、如何形成) 4、坚持追求利润和和承担社会责任的统一 企业竞争 5、企业兼并、联合、破产的含义及其意义 这是价值规律发挥作用的必然结果,有利于实现资源的优化配置。 劳动:劳动者的脑力和体力的支出。 就业 保护劳动 者权益 就业的重要性是 民生之本(意义) 就业形势 为什么重视解决 我国的就业问题 怎样解决我国 的就业问题? ①劳动力与生产资料相结合,生产出社会所需要的物质财富和精神财富。 ②劳动者获得报酬,从而获得生活来源,社会劳动力不断再生产。 ③实现劳动者自身的社会价值,丰富精神生活,提高精神境界,促进全面发展。 ①人口总量和劳动力总量都比较大。②劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应。 ③劳动力市场不完善,就业信息不畅通。 党和政府:实施积极的就业政策,加强引导完善市场就业机制,完善就业信息,扩大就业规模,改善就业结构。 劳动者:树立正确的就业观(自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观) 为什么 怎么样 国家:完善立法,加强执法,切实提供法律保障。社会:加强监督,大胆揭露侵犯劳动者权益的行为。 劳动者 ①明确自己的权利,②自觉履行劳动者的义务,这是获得权利、维护权益的基础。 ③依法签订劳动合同,这是维护权益的重要依据。 ④当权益遭受侵犯时,采取合法途径(5种)加以维护。 ①是社会主义制度的本质要求,是劳动者的主人翁地位决定的。 ②是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证。 ③是构建社会主义和谐社会的应有之义。
《经济生活》第二单元:生产、劳动与经营——〖第六课投资理财的选择〗
《经济生活》第三单元:收入与分配——〖第七课个人收入的分配〗
基本分配制度
按劳分配
为主体
按劳分配
是什么
是什么:按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则(公有制经济中工
资,奖金,津贴)
原因
意义
为什么
①前提:生产资料公有制,②物质基础:生产力的发展水平③直接原因:
人们劳动的性质和特点。
调动劳动者的积极性和创造性,促进生产力发展
体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位
为什么应当坚持按劳分配为主体→是公有制为主体决定的;是社会主义的本质要求。
多种分配
方式并存
按生
产要
素分
为什么——生产力水平决定,制决定结构决定,市场经济必然要求
兼顾兼顾效率与公平效率与公平效率:经济活动中投入和产出的比率,表示资源有效利用的程度。公平:收入有差距,但不能太大。
实现社
会公平
1、制度保证:坚持和完善按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。
2、重要举措:(初次分配)增加居民收入,着重保护劳动所得,提高居民收入在国民收入分配中的比重、劳动报
酬在初次分配中的比重。努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步。这有利于理顺国家、企业和个人三者的分配关系,实现发展成果由人民共享,也有利于合理调整投资与消费的关系,促进阶级社会协调健康发展。
3、重要举措:再分配更加注重公平。健全以税收、社会保障、转移支付为主要手段的再分配调节机制,着力解决
收入分配差距大的问题。要规范收入分配秩序,保护合法收入,取缔非法收入,清理规范隐性收入,增加低收入者收入,扩大中等收入者比重,调节过高收入,努力缩小城乡、区域、行业收入分配差距。
个人收入的分配
兼顾效率与公平1、纪要反对平均主义,又要防止收入差距悬殊。2、既要落实分配政策,又要提倡奉献精神。
3、在鼓励人们创业致富的同时,倡导回报社会和先富带后富。
效率与公平的辨证关系:①效率是公平的物质前提,②公平是提高效率的保证③效率与公平强调不同的方面,二者有存在矛盾