人民调解委员会主任主要事迹材料

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调解员具体事迹汇报材料

调解员具体事迹汇报材料，男，1969年3月出生，中共党员，现XX县乡村村主任。

XX年担任村干部，XX年任村调解委员会主任以来，不断探索新形势下农村人民调解工作的新方法，以饱满的工作热情和忘我的工作态度，始终牢记党的宗旨，爱岗敬业，恪尽职守，勤政为民，全心全意为人民服务，办实事，解难事，从事人民调解工作7年来，共调处各类矛盾纠纷180多件，调处率达100%，成功率达93%，特别是今年调处履行协议达85%，连续7年来无一起群众性械斗和群体上访事件，无一起调解被法律和政策所推翻，为排查平息化解矛盾纠纷取得了良好的效果，工作受到上级的充分肯定。

一、勤恳敬业，不畏艰难，实干创新村属中心村，位于乡镇所在地，全村农业人口共有698户2937人，12个村民小组，人口多，底子簿，困难群众比例大，人口关系复杂，民间纠纷不断，调解工作难上加难，但没有因困难退缩，通过努力，基本做到了小纠纷不出组，大纠纷不出村，无群体性上访事件。

在刚上任村调解主任时，就去调解一起山林权属纠纷。

在走访了几个老党员和知情人后，知晓这并非一起简单的山林纠纷，而是经过多年未解决的历史遗留问题，于是认真调查，找出问题的症结所在。

第一步，开始调查取证，走访过去参加分田分山的老干部，弄清事情的原委；第二步，分别通过当事人了解情况分析他们的心理；第三步，分别带当事人上山看界址，依法依规进行讲解；第四步，将双方当事人组织到一起做工作，反复说理劝导，最终双方当事人达成调解协议，邻里关系和好如初。

通过长期探索，总结出一套调解经验：一是深挖纠纷的根源，找准毛病，对症下药进行调解；二是给双方当事人释明法律规定进行调解；三是加强普法教育，教育身边的人；四是以人为本，换位思考进行调解。

通过不断总结和创新提炼出一套处理复杂问题的方法，带领大家不断提升人民调解队伍的战斗力。

二、纠纷现场要把“话”说好说话是人与人之间传递信息、交流思想的重要途径，也是做好调解员的根本。

到现场受理或调解纠纷是基层调解委员会的日常工作。

人民调解委员会先进事迹材料

人民调解委员会先进事迹材料XX街道办事处位于______，区域面积_____平方公里，下辖____个社区，常住居民____万人。

特定的地理区位条件，使xx街道具有人口密集，居民整体文化程度较低，生活水平较差，困难群体比较集中的特点，导致居民之间矛盾大、纠纷多，这给人民调解工作增添了许多不利因素。

但街道人民调解委员会在街道党委、办事处的领导下，在上级司法行政部门的业务指导下，用真情、亲情化解了无数个矛盾纠纷，为维护辖区稳定做出了积极贡献，被广大群众赞誉为服务一方百姓、为民排忧解难的“为民会”；用诚心、耐心感动了无数个执迷不悟的当事人，避免了一次次矛盾纠纷的激化、升级，被广大矛盾纠纷当事人称赞为家庭、社会的“贴心会”。

一、规范建设调委会，提供硬件条件街道党委、办事处高度重视调委会规范化建设。

街道办公用房紧张、资金短缺，有的社区办公环境不足80平米。

在这种条件下，街道党委、办事处仍从有限的财政中挤出资金，从多方面力量中筹集资金，腾出地处零道街120平门市，狠抓街道调委会的规范化建设。

从无到有，逐步实现了“五有”、“四落实”、“六统一”的标准。

做到有固定办公室120平方米，刻制了印章、购买了徽章、制作了标牌、标识，配齐了电话、电脑、打印机、档案柜等硬件设施，做到制度上墙公开、明示。

使人民调解调委会以新的姿态展示在广大人民群众面前。

为调委会更好的开展调解工作奠定了坚实的基础。

二、健全调解网络，发挥保障作用首先，加强调委会组织班子建设。

首先，街道党委、办事处严格把好调委会调解员的选拔关，选出个人素质高，群众威信高，文化水平高的“三高”人员进入人民调解委员会担任人民调解员。

人民调解委员会现有专职调解员11人，兼职调解员47人，均为高中以上文化程度。

同时指导各社区充分发挥由社区干部、社区民警和辖区共建单位有关人员组成的社区调委会作用，明确由社区居委会主任担任调委会主任，同时配足配强社区人民调解员。

在实际工作中，充分发挥调解员“稳定器”、“融化器”的作用，对重大矛盾纠纷和群体性事件一经发现及时上报街道调委会，由街道调委会干部和调解员进行协调、处理，使街道群防群治的调解“区域网”的保障作用得到充分地发挥。

先进人民调解员事迹材料

先进人民调解员事迹材料刘建英，女，现年45岁，中共党员，高碑店市兴华路街道办事处凌云社区党支部书记、调委会主任。

从事人民调解工作6年来，她成功调处各类矛盾纠纷500余件，调解成功率达95%以上，化解可能“民转刑”案件20余起，在调解工中作做到了“小事不出社区，大事不出办事处”，上为政府分忧，下为百姓解难，将大量矛盾化解在基层，维护了社区的稳定。

以情动人，以法育人，调解架起连心桥。

社区工作复杂琐碎，往往是“上边千条线，下边一根针”，很多矛盾纠纷都落到社区干部身上。

作为社区居委会党支部书记兼人民调委员会主任的刘建英同志，以她的真心和宽容，以她耐心细致的调解工作，架起了党与居民心灵相通的连心桥，筑起了维护社区稳定的第一道防线。

刘建英同志始终不忘自己的职责，不管哪里有纠纷，不管何时发生纠纷，只要她知道了，她都会尽心尽责地及时化解。

像芝麻大的小纠纷，刘建英从来没有烦过，相反，她把调解当成一件乐事。

刘建英说，在社区，许多矛盾纠纷往往是由一些鸡毛蒜皮的小事引发的，如果调处不及时，就会酿成大的矛盾纠纷，甚至走向激化，因此老百姓的事无小事。

在她的500余册调解记录档案中，记载调解的小纠纷就占绝大部分。

因为人民调解工作和维护稳定工作成绩突出，刘建英同志所在的凌云社区居委会几乎年年被评为先进居委会，刘建英同志也多次得到了上级的表彰和肯定，2006年被评为省社区建设先进工作者，2006年、2007年被评为保定市社区建设先进工作者，2008年被评为高碑店市“十佳社区党支部书记”。

把和睦送给别人，把幸福送给别人，以人心换人心，以党心换民心。

刘建英同志多年如一日地在基层调解战线上默默耕耘，热爱人民调解工作，热心人民调解事业，能够正确处理名利与地位，做人与做事的关系，时刻牢记“两个务必”，始终保持清正廉洁，始终以人民满意为标准，踏实工作，勤勉干事，以自己的真诚之心，赢得了居民们的爱戴，被居民亲切地称为“调解大使”。

居民们有了不顺心的话都愿意给她说，把与其他居民的纠纷向她讲，哪家有什么困难也同她谈。

婚姻家庭纠纷人民调解委员会主要事迹

婚姻家庭纠纷人民调解委员会主要事迹
婚姻家庭纠纷人民调解委员会是一个非常重要的组织，负责解决婚姻家庭纠纷，维护社会稳定和家庭幸福。

以下是该委员会的主要事迹：
1. 成立背景：婚姻家庭纠纷是社会生活中常见的问题，需要得
到及时有效的解决。

为此，国家成立了婚姻家庭纠纷人民调解委员会，为民众提供专业的法律咨询和调解服务。

2. 调解工作：该委员会的主要任务是通过调解解决婚姻家庭纠纷，例如夫妻离婚、家庭暴力等。

在调解过程中，调解员要公正、中立、客观地处理双方的诉求，寻求双方能够接受的解决方案。

3. 优点：相比于诉讼方式，调解具有更快速、更廉价、更灵活
的优点。

在调解过程中，调解员可以根据实际情况调整方案，使得双方能够达成更加满意的协议。

4. 业绩：自成立以来，婚姻家庭纠纷人民调解委员会已经成功
处理了大量的婚姻家庭纠纷案件，为广大民众提供了优质的法律服务，维护了社会稳定和家庭幸福。

5. 未来发展：随着社会的不断发展和进步，婚姻家庭纠纷的类
型和数量也在不断增加。

为了更好地服务于民众，该委员会需要不断提高自身的专业水平和服务质量，为广大民众提供更加优质的法律咨询和调解服务。

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2019年整理--调解委员会主任个人汇报材料

调解委员会主任个人汇报材料    民乐村安是我无怨无悔的追求    绣惠镇崖南村调委会主任××各位领导：    我叫××，今年42岁，现任章丘市绣惠镇崖南村支部书记兼调解委员会主任。

自从1996年11月份被群众选上这个岗位，一晃已有八个年头。

八年来，自己从一名不懂任何调解经验的年轻调解员，逐步成为一名群众认可的调委会主任。

期间经历了许多磕磕拌拌，有苦也有乐，有酸也有咸，但最令自己心慰的是一起起纠纷被化解，一个个问题被解决，全村没有一起到镇上的纠纷，真正做到了自己村的事自己处理，乡亲们也给予了我个人很多的理解和支持，大家伙团结互助，和睦相处，已成风气。

回首过去的日子，自己无怨无悔；展望美好的明天，自己充满信心。

下面，就把我从事调解工作的有关经历和想法向诸位领导作一汇报。

    一、加强学习，提高素质，努力增强做好调解工作的能力    俗话说：“打铁还须自身硬”。

要想胜任人民调解工作，空有一腔热情是远远不够的，还必须要有过硬的业务本领。

为此，我从干上调委会主任的第一天起，就暗暗给自己定下了几条制度：每年必须认真学习几部与调解有关的法律法规，必须按时参加上级组织的业务培训，必须做到不懂就问，多做学生。

几年来，自己先后学习了“人民调解制度与实务”、“关于审理涉及人民调解协议的民事案件若干规定与应用”、“人民调解工作程序”、《合同法》、《土地法》、《赡养法》以及有关新时期人民调解工作的一系列文件精神。

自己花钱购买了一本又一本的法律书籍，几年下来，细一算帐，竟也花去了四、五千元。

十佳调解能手先进个人材料

立足本职化解矛盾做和谐社会的践行者——沅陵镇人民调解委员会主任向生霞先进事迹材料向生霞，男，沅陵县司法局沅陵司法所所长、沅陵镇人民调解委员会主任，现年51岁，参加工作36年，在从事人民调解工作的25年来，他忠实履职，做和谐社会的构建者；胸怀大局，做社会稳定的维护者；以情感人，做回头浪子的引路者；甘守清贫，做廉洁奉公的践行者；先后组织开展了矛盾纠纷排查600余次，主持化解各类矛盾纠纷1450余起，调解成功率达99%以上，其中重大疑难复杂纠纷211起，重大疑难纠纷调解成功率达100%，制止群体性械斗23起，防止民转刑案件48起，为单位和当事人追回欠款400余万元，避免经济损失152.7万元，曾先后19次荣获省市县先进荣誉称号。

为沅陵县的社会稳定、经济发展、民生安宁作出了突出贡献。

向生霞始终把人民调解工作当作一项神圣而平凡的工作，工作上从来没有半点马虎和懈怠。

他在人民调解工作中总是始终贯彻他那认真细致的工作作风，从健全调解组织机构到对待每一件纠纷，扎扎实实的做好每一项工作。

全心全意抓建设，愿做健全调解组织机构的铺路人沅陵镇于2003年按照上级要求成立了人民调解委员会，由向生霞同志任主任，向生霞同志将全镇的综治、民政、信访、林业、国土、安监、公安等各部门力量整合，加强并充实了沅陵镇人民调解队伍，同时按照上级组织的要求，分别将下辖的25个村（居）的调解委员会进行整顿和充实，并配齐配强调解主任、调解委员及纠纷信息员，而且经常性组织调解员进行业务学习培训，让他们熟练掌握和了解相关政策、法律，不断提高其业务素质和工作能力。

其次他重点加强基础建设，达到“五有”、“六落实”、“六统一”的工作要求。

有专门固定的办公室场所和各项工作制度，并上墙进行公开明示，工作经费有保障，确保人民调解工作的正常有序运行。

鞠躬尽瘁为调解，愿做群众纠纷的化解人2005年7月，沅陵镇郑家村有一张姓老人坚决反对自己的女儿与同村男子恋爱，当时张氏老人的女儿已怀有身孕，并且扬言非他不嫁，否则就服毒自杀，几经过村里、镇里多次调处不成。

十佳人民调解员先进事迹材料

十佳人民调解员蒋春山事迹材料我叫蒋春山，男，现年46岁，中共党员，现担任南田坪乡竹山村村委会主任和治调主任，同时兼任村人民调解委员会主任，负责维护村治安稳定和矛盾纠纷调解工作。

多年来，我坚持把群众的事情放在首位，发现矛盾立即着手解决，事前下功夫了解情况，事后跟踪回访调解结果落实情况，发现一起，解决一起。

今年，全年共成功调解大小矛盾纠纷30余起，为维护我村的稳定和谐作出了积极贡献。

一、学习调解知识，提高自身素质在工作中，我认真学习了《人民调解工作程序》、《合同法》、《婚姻法》以及人民调解的一系列法律法规，通过不断学习积累，我的业务本领有了较大提升，逐渐成为一个能够熟练化解各种矛盾的行家里手。

2011年5月，我了解到我村群众刘某在一次同他人争执过程中被打伤后，刘打算回家后召集人手进行报复。

得知这一情况，我主动上门给他做工作，分析利害关系，并积极为他申请法律援助，劝其通过法律途径解决纠纷，通过我耐心的劝说，他终于放弃了采取极端手段解决问题的念头，将对方起诉到法院，并且获得了胜诉，合法权益得到了维护，避免了一场刑事案件的发生。

二、建立排查队伍，完善调解网络我组织村班子成员选出调解经验丰富、办事公正的村民组长每月定期走访各组了解情况，深入了解群众生产生活情况，通过层层调解网络，确保了我村大事小情能够及时掌握，各类矛盾纠纷能在第一时间发现并采取处理措施。

三、严格工作程序，健全调解制度为使调解工作能顺利开展，圆满结束，结果能得到较好执行，我在调解开始前下足功夫，深入了解矛盾的产生原因，调解过程中同当事人积极沟通，力求结果使双方满意，调解结束后1个月内及时回访结果执行情况，做到调解有始有终。

四、重视预防工作，坚持调防结合基层问题错综复杂，群众矛盾千变万化，仅靠调解解决不了所有问题，在调解工作中，我始终努力带领村调委会成员把工作重点放在“防”字上，认真摸索研究各类纠纷的特点和发生规律，采取得力措施，防范到位，抓早抓小抓源头，对可能诱发群体性事件的苗头性问题及时化解，确保矛盾化解在萌芽状态，充分发挥人民调解工作“第一道防线”作用，发现矛盾纠纷后，立即组织力量进行有效化解，做到早发现，早解决，坚持调防结合，标本兼治。

人民调解先进事迹材料

人民调解先进事迹材料人民调解是我国基层群众自治组织的重要形式之一，旨在通过群众自我管理、自我教育和自我服务的方式，解决基层社会矛盾，维护社会稳定。

下面是一些人民调解先进事迹的相关材料。

材料一：勇于调解，化解矛盾近年来，某省城镇的人民调解委员会李主任一直以勇于调解、化解矛盾为己任。

他经过多年的努力，成为了当地人民调解工作的标杆。

李主任所在的地区是一个工业化城镇，面临着巨大的社会矛盾压力。

他深知一些矛盾如果不及时解决，就会逐渐升级，甚至演变成社会不稳定的因素。

因此，李主任积极组织调解员队伍，建立了一个完善的调解机制。

李主任非常重视培养调解员队伍的专业素养。

他组织定期的培训班，邀请行业专家和法律专家给调解员授课，提高他们的专业水平。

他还鼓励调解员利用工作之余自学专业知识，并定期对调解员进行业务考核，增强调解员的能力和信心。

在具体的调解工作中，李主任注重理性思维和耐心倾听。

他经常与调解员进行研讨，总结经验，分享成功案例。

他指导调解员要站在公正的立场，客观地评估矛盾的双方利益，寻求互利互惠的解决方案。

他还教导调解员要将情感化为理智，理性化为行动，以达到有效解决矛盾的目的。

李主任的辛勤付出和高效工作得到了当地居民的认可和赞赏。

他处理了许多看似无法解决的矛盾，使他们和解。

他的成功率逐年攀升，被评为全市人民调解工作先进个人。

他也积极参与人民调解经验的总结和交流，并以自己的经验指导其他地区的人民调解工作。

材料二：用心服务，创建和谐社区在某市的一个社区，人民调解中心的王主任以用心服务、创建和谐社区为己任。

他经过多年的努力，使该社区的人民调解工作不断发展壮大。

王主任充分发挥人民调解中心的服务功能，组织了一支高素质的调解员队伍。

他注重培训调解员的综合素质，提高他们的法律知识和沟通技巧。

他还引入了社会工作专业人员，将社区服务和人民调解相结合，为居民提供全方位的帮助。

王主任还积极开展社区公益活动。

他组织调解员参与社区的清洁环境整治、安全教育等活动，增强居民的安全意识和环保意识。

社区人民调解员先进事迹材料

社区人民调解员先进事迹材料23号-姓名：宿连红单位及职务：胶州市阜安街道办事处阜北社区人民调解委员会主任社区当家人邻里和事佬——人民调解员宿连红事迹宿连红，女，46岁，汉族，现为胶州市阜安街道办事处阜北社区调委会主任兼社区“宿连红调解室主任”，从事人民调解工作以来，凭着对社区居民的满腔热爱和一颗赤诚之心，成功调处各类矛盾纠纷125起，有效防止了民转刑及群体性上访案件发生，纠纷调解成功率达99%，协议履行率达100%，有力地维护了一方平安，为社区居民营造了和谐稳定的生活环境。

宿连红一直扎根在基层一线。

她心系群众，立足社区，以执着务实的工作作风，在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩。

她始终带着对群众的深厚感情开展调解工作，把为群众服务当作自己最大的幸福。

她立足本职、勤于钻研，积极探索创新服务群众、宣传法律、化解矛盾纠纷的方式方法。

调解工作中，她坚持法制宣传引领、多种方式调处、主动排查化解、创新工作模式。

2010年，成立了以其个人名字命名的“宿连红调解室”，实行一般纠纷，及时调解;易激化纠纷，稳妥调解;疑难纠纷，联动调解;突发纠纷，果断调解，为社会稳定和谐发挥了积极作用。

引起纠纷的许多邻里小事，往往牵扯到各家各户的具体利益，所以调解时居民不仅看你怎么说，还要看落实的时候你怎么做，是否能“一碗水端平”：小区6号楼属老式建筑，上下六户的下水管道都要从一楼住户的客厅地下穿过，因年久管道破裂，致使一楼厅内地面渗漏。

因要更换管道、破开地面、地面的损失谁来负担、怎样负担等问题，引起纠纷，六户用水受到影响。

为尽快化解矛盾，宿连红先咨询了建设局的有关建筑专家，又找法律顾问咨询，然后进行调解，依法调解，公开公正，驳回一楼的无理要求，公共设施共同维修，共同承担费用，不偏不倚，一碗水端平了，问题也就迎刃而解。

她所在的社区无“民转刑”、群体性上访案件，实现了小事不出楼座、大事不出社区的调解目标，连续多年被评为“青岛市文明社区”、“青岛市社会治安综合治理先进单位”、“青岛市法制示范社区”、“青岛市先进基层党组织”、“青岛市普法先进单位”、“青岛市优秀家庭纠纷调解站”、“青岛市廉洁文化进社区示范单位”、“胶州市五星级小区”、“胶州市调解工作先进单位”。

人民调解员先进事迹材料

先进人民调解员事迹材料我叫秦新安，男，现年44岁，中共党员，现担任凤凰路街道办事处荆塬社区党支部书记兼居委会主任，同时兼任社区人民调解委员会主任，负责社区维护社区治安稳定和矛盾纠纷调解工作。

一年来，我以调解矛盾纠纷，维护辖区稳定，构建和谐社区，保障人民安居为己任，在提高自身素质、完善调解网络、健全调解制度上下功夫，坚持把居民的事情放在首位，发现矛盾立即着手解决，事前下功夫了解情况，事后跟踪回访调解结果落实情况，发现一起，解决一起，全年共成功调解大小矛盾纠纷20余起，且未发生当事人反悔、案件反复的情况，为维护社区的稳定和谐作出了积极贡献。

一、学习调解知识，提高自身素质调解工作中，我深知提高自身素质的重要性，没有过硬的素质就无法驾驭人民调解工作，甚至会适得其反，掌握过硬的调解技术不仅是调解工作的前提，也是对人民负责的工作态度。

在工作中，我先后认真学习了《人民调解工作程序》、《合同法》、《婚姻法》以及人民调解的一系列法律法规，利用在人民法院担任人民陪审员的机会，向区法院的法官请教遇到的棘手难办的纠纷，通过不断学习积累，我的业务本领有了较大提升，逐渐成为一个能够熟练化解各种矛盾的行家里手。

2009年10月，我了解到社区居民刘世庆在一次同他人争执过程中被刀扎伤，刘打算回家后召集人手进行报复，得知这一情况，我主动上门给他做工作，分析利害关系，并积极为他申请法律援助，劝其通过法律途径解决纠纷，通过我耐心的劝说，他终于放弃了采取极端手段解决问题的念头，将对方起诉到法院，并且获得了胜诉，合法权益得到了维护，避免了一场刑事案件的发生。

二、建立排查队伍，完善调解网络调解工作中，健全的矛盾纠纷排查化解队伍是及时发现矛盾，化解纠纷的保证，是调解工作的重点，我组织社区班子成员选出调解经验丰富，办事公正的社区干部每月定期走访各居民小区了解情况，定期同各小区楼栋长联系沟通，同时与各小区家委会负责人定期碰面交流，深入了解居民工作生活情况，通过层层调解网络，确保了社区大事小情能够及时掌握，各类矛盾纠纷能在第一时间发现并采取处理措施。

人民调解能手事迹材料

人民调解能手事迹材料——**镇司法所长*** **镇司法所长***同志，在职几年来，努力学习《邓小平理论》，实践科学发展观，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，不断提高业务素质和司法工作技能，在宣传、普法、用法、执法等方面做了大量的细致的工作，多次被市县评为优秀司法所长，尤其在全省开展的“争当人民调解能手”活动中，兢兢业业，辛辛苦苦，哪里有矛盾纠纷，哪里就有***同志的身影。

在此次活动中，他与同志们一道共调解各类矛盾纠纷198起，调解成功195起，矛盾纠纷化解率98.5%，为全镇社会稳定和经济发展做出了突出贡献。

一、不仅要自己学好法律，更要培养一支强有力的人民调解队伍。

赵瑞全同志不但注重政治学习，而且也不放松业务学习，凡有闲暇之时，他就坐下来，根据自己的工作实践和需要研究农业各种实用法律知识，几年来，精读《宪法》《民法》《刑法》《刑诉法》《土地法》《森林法》《妇女儿童权益保护法》《村委会组织法》《人民调解法》等，是一个地道的农村工作实用法律通。

在几年的司法工作实践中，***同志学法、用法、依法行政，在人民调解的工作岗位上，积累了丰富的经验，他既是司法所长，也是人民调解委员会主任，在人民调解工作中，他十分注重基础建设，在他的倡导下，镇里各种组织、制度、档案健全，并专设60平方米“三位一体”调解厅一个，配套完成了全所网络信息化建设，在全镇25个行政村和所属民营企业成立人民调解组织35个，培养和培训人民调解员112人，壮大了全镇人民调解队伍，使全镇矛盾纠纷调解能力大大提高。

二、不说大话，只想实干。

***同志在调解矛盾纠纷时不摆花架子，不说大话，注重实效，在依法依规的原则上，分析纠纷性质，找关节点，善于做当事人思想工作。

案例1，**镇东冰窖村张继春与张春友建房屋2家发生纠纷，经村调解，双方不服找到赵所长，赵所长及时赶到现场，组织人员，查找根据，结果发现两家宅基证原始发证有误，经过调查研究，确认双方边界，加以思想工作，双方承认合法边界，使矛盾纠纷得以化解。

市医调委先进事迹材料

市医调委先进事迹材料医调委既是患者和医院的贴心人,也是患者和患者家属权益的维护者，在事实面前调解员依理、依法、用情成为患者信赖、医院认可的“第三方”中介代表人。

3年多来，XX市医疗纠纷人民调解委员会主任孙德坤带领着10人年轻团队，以公正、公平之心化解了一起起剑拔弩张的医患矛盾，为营造良好的医疗环境，打造平安珠海，构筑了第一道防线。

搭建方便、畅通、免费的通沟平台近年来,全国因医患纠纷导致的恶性事件频发，珠海的一些医患纠纷个案也呈现激化程度高、参与人数多、社会影响面广的趋势。

2011年12月29日，完全中立的第三方医疗纠纷调解组织—-珠海医调委挂牌成立。

“以前，处理医患纠纷的途径主要有三种,一是由医患双方自行协商；二是由卫生行政机关调解；三是司法诉讼。

若由医患双方自行协商，在双方缺乏信任的背景下,容易激化矛盾;若由卫生行政机关调解,患者又容易认为是“医医相护”；若走法院途径，诉讼成本高时间又漫长。

”孙德坤介绍说。

据了解，独立运作“珠海模式”的医调委与医患双方均无利益关系，具有中立性、群众性、专业性、公益性，为群众拓宽了诉求渠道，为紧张的医患关系搭建了方便、快捷、畅通、有效的沟通平台。

倾听患者心声、专业理性找调案70多岁的老人为夫“讨公道”,3年来多次到卫生部、省卫生厅和信访办等部门上访，积怨很深.市医调委受理案件后，调解员轮番与老人拉家常、倾听老人的心声,一边作心理疏导，一边讲解法律、法规、医学常识以及相关规定，最后老人终于放下思想包袱与医院达成调解协议。

“凡是找到医调委的患者和家属情绪一般都是比较激动的，调解员应先倾听患者的心声和诉求，安抚、平复患者的情绪，调解员的一个眼神，每个态度都要尊重和理解患者，取得患者及其家属的信任,使患者最终走向理性途径,依法维权.”孙德坤说。

医疗纠纷的调解有别于物权纠纷、交通事故的纠纷处理,它涉及人的健康和生命,因此有的案件调解过程可能会耗时长，常常是七八小时。

在倾注关爱和耐心的同时，调解员也在运用专业性的判断找寻导致纠纷的直接原因是什么？孙德坤说“比如死亡案例,调解员要了解患者进医院时是什么状态，平时有何病症，年纪有多大,医院是否有完整的检查,是否给家属说明了病症的预期,是否准备了急救措施等等,通过一系列的综合分析，反复与患者和医院剖析问题、不断进行沟通。

镇司法所所长先进事迹材料

镇司法所所长先进事迹材料第一篇：程习文，男， 38岁，中国共产党党员，现任青县新兴镇司法所所长兼镇人民调解委员会主任。

他风雨十载，真情十载，调解千家事，温暖万人心，先后调解各类民间纠纷247余起，经他调解的矛盾纠纷没有一起激化或转化为刑事案件，没有一个当事人不是心服口服。

为新兴镇的平安稳定、社会和谐做出了突出贡献。

他多次被评为县先进人民调解员;他所在的调委会XX年被**市命名优秀调解中心。

在青县新兴镇大大小小的三十八个村里，凡是与程习文打过交道的人，没有人不知道他的为人。

在这里，很少有人直呼程习文的大名及”官衔”，人们都称他为”老程”。

--一心为民调处有方随着社会形势的发展，农村矛盾纠纷出现了许多新情况，新特点。

老程认为干调解工作光凭热情还不行，必须学习和掌握国家的法律、法规、政策和调解方面的知识，学习先进的调解经验。

只有这样才能做到”巧解千家事，温暖万人心”。

于是老程总是找时间组织镇里的调解骨干一起学习《婚姻法》、《民法通则》、《土地法》等法律、法规。

通过学习，不断丰富自身的法律知识，提高自身调解纠纷的能力，活化调解纠纷的方式方法。

XX年冬的一天，一位衣着破烂的老太太搀扶着一位老爷爷走进了新兴镇司法所，眼含热泪对老程讲：”我叫王凤英，是新兴镇陶管营村人，有两个儿子，他们都不管我们，把我们老两口赶出家门，我们没有活路了，经好人告诉，我就找调委会请求帮助调解，要不我真是活不下去了……”老程热情地接待了她，并进村入户到老人儿子家里进行调解。

老程结合《婚姻法》《老年人权益保护法》等相关法律法规，对其两个儿子进行耐心细致的说服教育。

使老人的两个儿子认识到了自己的错误，并表示一定要好好孝敬老人。

一起赡养纠纷画上了圆满的句号。

小流津村徐树荣XX年与刘会枝离婚。

三个女儿均已结婚成家，但是谁都不对徐树荣尽赡养义务。

刘会枝在判决后也外出打工，下落不明。

而离婚判决的一万八千元补偿款根本无法执行。

徐树荣生活拮据，居无定所，精神遭受到巨大的打击。

三渠镇人民调解委员会先进事迹材料

三渠镇人民调解委员会先进事迹材料近年来，随着社会经济的快速发展和生活节奏的加快，矛盾和纠纷在日常生活中不可避免地出现，如何及时有效地解决矛盾和纠纷已经成为了当今社会中不可忽视的一项工作。

在这样的背景下，我乡（三渠镇）人民调解委员会的先进事迹吸引了我的目光。

三渠镇人民调解委员会成立于2005年，是一支集调解、仲裁、和解于一体的多元化矛盾纠纷解决机构。

在日常工作中，人民调解委员会通过广泛的宣传、深入群众、及时解决矛盾纠纷的方式，取得了显著的成绩。

一、广泛宣传人民调解委员会深知宣传是解决矛盾纠纷的第一步，因此，他们通过多种方式进行宣传，让群众充分了解到了人民调解的重要性和优势，自觉将纠纷解决的权利移交给人民调解委员会。

首先，人民调解委员会通过发放宣传单、播放宣传片等多种方式，向全镇群众普及人民调解的法治知识和矛盾纠纷解决的途径。

其次，人民调解委员会还定期举行"法治讲堂"、"调解技能培训"等活动，通过群众喜闻乐见的方式，提高群众对人民调解工作的认同感和信任感。

二、深入群众人民调解委员会坚持走进群众、关注群众，通过家访、走访等方式对矛盾纠纷进行了及时的调解。

其一，人民调解委员会成立了专门的矛盾纠纷调解组，该组把具有代表性的矛盾纠纷进行摸底，深入了解双方情况，制定出合理的调解方案。

其二，人民调解委员会在特殊时期有针对性的考虑到群众生活问题解决，通过捐资、捐物、免费服务等方案有效解决矛盾问题。

三、及时解决矛盾纠纷人民调解委员会注重发现问题、解决问题，采取各种方法尽可能地解决矛盾纠纷，切实维护了群众的合法权益。

其一，人民调解委员会采用"第一时间、第一线路、第一人员"的原则，及时出面解决各种矛盾纠纷。

其二，在工作中，人民调解委员会积极开展和谐邻里调解、劳动纠纷调解、房屋纠纷调解等方面的工作，通过及时处理一些小矛盾，避免了矛盾的升级。

总之，三渠镇人民调解委员会凭着自己先进的工作理念和高效的工作作风，不断探索矛盾纠纷解决的新途径，积极推动社会和谐稳定的建设。

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鞠躬尽瘁为调解公平公正促和谐**省沅**县沅**镇人民调解委员会主任向生霞同志主要事迹材料向生霞，男，现年53岁，是一名来自沅**县沅**镇的基层调解员。

参加工作37年，从事人民调解工作27年，先后组织开展了矛盾纠纷排查600余次，主持化解各类矛盾纠纷1450余起，调解成功率达99%以上。

其中重大疑难复杂纠纷211起，重大疑难纠纷调解成功率达100%，涉及当事人数6万余人，协议涉及金额800余万元。

制止群体性械斗23起，防止民转刑案件48起，防止群体性上访310余起，他所在的沅**镇司法所、镇调委会曾先后19次荣获省市县先进单位称号，他本人也多次被省市县评为“优秀司法所长”和“优秀人民调解员”的光荣称号。

2011年被**省司法厅评为全省“十佳调解能手”，2011年底被**省**市评为“先进司法所长”。

全心全意抓建设，愿做健全调解组织机构的铺路人。

沅**镇辖16个社区居委会，10个行政村，222个村（居）民小组，人口达13万之多，面积达218.04平方公理，流动人口多，社情民情复杂，治安形势较为严峻。

沅**镇按照上级要求成立了人民调解委员会，向生霞同志将全镇的综治、民政、信访、林业、国土、安监、公安等各部门力量进行整合，同时将下辖的25个村(居)的调解委员会进行整顿和充实，配齐配强调解主任、调解委员及纠纷信息员，经常性组织调解员进行业务学习培训，让他们熟练掌握和了解相关政策、法律，不断提高其业务素质和工作能力。

其次重点加强规范化建设，达到“五有”、“六落实”、“六统一”的工作要求，有专门固定的办公室场所和各项工作制度，并上墙进行公开明示，工作经费有保障，确保人民调解工作的正常有序运行。

目前，沅**镇已形成了一道严密的“纵向到底，横向到边”的人民调解组织防线。

不厌其烦解民忧，愿做群众身边的知心人。

为保一方平安，他始终坚持知难而进，公正依法，一调到底，调必有果的信念。

不管花再大的精力，花多长的时间，一定要把纠纷化解，一次不行就二次，一天不行就两天，把群众的事当作自己的事，把当事人当作自己亲人来调处矛盾纠纷。

1987年7月，原郑家村乡有一张姓老人坚决反对自己的女儿与同村男子恋爱，当时张氏老人的女儿已怀有身孕，并且扬言非他不嫁，否则就服毒自杀，几经村里、镇里多次调处不成。

他接手此事后，立即上门进行调解，张氏老人连续三天闭门不见。

第四天他依然坚持，他本着再难也要解决纠纷的信念，顶着39°C的炎炎烈日在老人的家门口一直等到傍晚时分。

老人被他的这种诚心与坚持所感动，终于让他进了门，并让他在家中住下。

通过一晚上的不眠不休的调解工作，晓之以理、动之以情，终于把该纠纷圆满化解。

鞠躬尽瘁为调解，愿做群众纠纷的化解人。

1993年5月18日，**坡居委会居民何逢懂，在给沅**职中做木工期间，不慎被搭架的木头致伤，事后校方将他送往**、**进行治疗，治愈后他与校方几次协**未达成赔偿协议，于是何某就在学校校园内搭建棚子开商店做生意，严重影响了学校的正常教学秩序，有关部门多次强拆，矛盾几度升级。

向生霞接到此纠纷后，先后几年多次上门做工作，一次他去当事人家做工作时，当事人的儿子拿刀出来威胁他，但是为了矛盾纠纷的彻底解决，他无私无畏，继续坚持原则明法晰理。

终于在2008年1月10日做通了双方的工作，校方一次性赔偿何某因身体造成的伤害等多次损失费、后期治疗费等壹拾贰万元整，终于使长达15年的纠纷终于画上了圆满的句号。

2010年12月30日，鹤鸣山居委会居民蔡七秀在家被从附近正在施工的大楼上掉下的钢管砸伤，经司法鉴定，蔡七秀因外伤致右肩等处受伤，综合评定为五级伤残。

受害者与开发商协商多次未果，于是经常到开发商的工地堵工。

2011年7月1日，向生霞得知此事后，立即召集双方当事人进行协商调处，通过14个小时的不懈努力，终于达成了意向性协议，赔偿29万元。

因当天无法取到钱而只能约好第二天再签协议，但第二天开发商以赔偿金额太多为由拒绝履行承诺。

受害者听后当时火气冲天跑到工地把孙某的工地堵了不让开工。

向生霞只好又做双方的工作，先后经过六次6次协商，双方终于在7月21日达成了赔偿协议，一次性赔偿29.8万元整。

排忧解难谋发展，愿做高速公路建设护航人。

2005年，常吉高速公路沅**段正式动工。

在建设过程中，沅**镇岩板铺村境内一采石场，由于迁坟补偿方案没有和坟主协商落实到位，该场负责人与张氏家族30余座坟山的坟主发生坟山纠纷(坟主涉及到**、
永顺、花恒和当地100多人)。

张氏家族男女老少都到采石场进行堵工，给施工带来了严重的稳定隐患，在此紧要关头，向生霞连续几个日夜做工作，想办法，下村组，到农户家中，**、永顺、花恒的10多名代表到省里上访后来沅**，反复给当事人做工作，经过为期长达2个多月的调查取证，做了多方当事人的思想工作，综合各方面的意见，最终促使这一跨区域的纠纷达成了协议，为常吉高速的顺利建设创造了一个平安和谐的外围环境。

公平公正树威信，愿做廉洁奉公的践行人。

向生霞从事人民调解工作27年来，从不拿群众的一针一线，更不谋取个人私利，在群众中树立了较高的威信。

当地群众已形成一种观念：“遇到矛盾纠纷，评判是非曲直，讨回公道正义，就找向主任。

”他始终坚持不正当的钱一分不捞。

在处理某件重大赔偿纠纷期间，一方当事人为了让自己少赔点钱，有天晚上把他叫到外面说找他谈一下这件赔偿纠纷的案情，然后伺机塞给他一个装有2000元的红包，请帮忙说话，他马上拒绝了该当事人的“一番好意”并严正的对他说：“你把我的人格看得太低了，处理事情不偏不倚，不违背法律和自己的良心是我做事的原则。