工程部主管岗位职责
工程部主管个人岗位职责（5篇）
工程部主管个人岗位职责1、在公司领导下，主持工程部工作。
严格履行职责，切实保证各项决策和规章制度的有效实施。
2、负责对公司所有施工项目进行统筹安排与决策。
对工程项目的人、财、物进行总调度、指挥，合理配置资源，降低各项成本。
3、负责工程项目的组织管理。
指导各项目部不断改进工作流程，提高工作效率;通过对工程项目部和施工队伍的组织管理，实现对工程总目标的有效控制，确保工程按时开工、顺利施工、按期验收、交付。
4、负责工程质量和安全管理。
指导督促施工现场安全施工、消防安全、安全保卫工作和文明施工、环境保护、职业健康工作规范化管理的开展落实。
检查监督项目部进场准备工作落实情况，现场安全教育开展、各项交底、施工进度、安装质量达标以及降低成本的完成情况;不断改进质量管理措施和安全管理措施，杜绝质量和安全隐患的存在。
5、对严重工程事故、纠纷及严重工程技术问题及时提出处理方案，排除施工干扰，将损失降到最低;及时组织调查事故原因，并采取相应措施以防止事故再次发生。
6、参加工程竣工验收，及时处理竣工验收中遇到的相关问题;监督检查工程资料建立、整理、归档的完成情况。
7、积极主动同其他部门进行工作上的协调，不推诿、不扯皮，相互配合支持。
8、严格遵守公司保密制度，严禁泄露公司商业秘密。
9、工作中做到廉洁自律，秉公办事，不谋私利，自觉抵制不正之风。
10、加强工作中各项管理规定和工作纪律的贯彻执行及督促、检查，对工作中出现的问题和不足，做到及时发现并纠正，问题严重的进行严肃处理。
11、负责下属人员的培训、考核等工作，最大限度的调动员工的工作积极性，提高本部门的工作绩效。
12、完成公司领导交办的其它工作。
13、编制培训计划，定期对下属人员进行强弱电、设施设备技能培训，提高其技术水平。
14、带领本部人员对公司的装饰设备、电梯、空调、家具家私、装饰灯具、地板、卫具等进行三级维修、保养和安全预防工作。
15、认真做好技术档案、电器类维修保养合同管理工作，督导下属做好设备维修、故障处理，零部件更换记录，每月整理归档。
工程部主管岗位职责
工程部主管岗位职责工程部主管具体岗位职责篇一1、制定职场设备设施管理工作计划并组织实施、指导、监督，确保项目设施设备的正常运行；2、拟定负责职场的工程专业年度重点工作制定与分解、实施、达成；3、评估办公室设备设施运营情况，给与合理化更新/改造建议及方案。
4、管控项目供电、暖通、电梯、消防运行，规范流程，降低设施设备的运行风险；5、制定物业工程类采购计划，确保现场工程物料齐备；6、定期对楼宇供电、暖通、消防、电梯运行情况的核实，督促业主/物业对设备运行的不合格项整改；7、推进新交付项目的前期介入、设施设备承接查验、以及不合格项整改，并提出合理化建议；8、负责工程部管理人员的管理培训和考核工作，制定培训计划和组织实施以提高整体管理水平；9、负责组织各种大型、紧急抢修工程任务的执行；10、根据甲方要求，进行评估以及执行小型整改工作。
11、跟踪、管控本项目涉及的'能源消耗，确保公司的节能计划实施12、管理施工/维修相关的供应商，包括大物业、施工方、维修分包等。
13、完成甲方交办的其他工作。
工程主管岗位职责篇二1、受工程管理部经理领导，对开发项目的工程施工进度、施工质量、施工安全总负责。
2、负责参与监理、施工单位招标文件的编制，参与有关合同条款的制订。
3、负责组织设计、监理、建设，施工及有关单位进行图纸会审并跟踪落实会审中提出的问题。
4、熟悉项目工程各专业施工图、会审纪要、设计变更等工程文件，并做好本工程的大事纪要。
5、负责编写项目工程的管理实施细则，审查项目工程的监理规划、监理细则，审查项目工程的施工组织设计和施工作业方案。
6、根据监理合同要求，组织各专业监理工程师按照《监理细则》进行监理工作。
定期对合同执行，安全文明施工、影响工期进度的主要因素，质量控制效果等进行分析和纠编。
7、复核证实现场发生的工程量签变更签证、各种进度付款的确认签字，并报部门经理审批。
8、参加现场各种重大质量安全事故的调查、处理，签署开工、停工，复工命令。
工程部主管职责 岗位职责
工程部主管职责岗位职责
工程部主管职责。
工程部主管是负责管理和领导工程部门的专业人员。
以下是工
程部主管的岗位职责：
1. 管理团队，负责招聘、培训和管理工程部门的员工，确保团
队高效运作并达成部门目标。
2. 制定计划，制定和执行工程部门的发展计划，包括项目进度、预算和资源分配。
3. 监督项目，监督工程部门的项目进展，确保项目按时交付、
符合质量标准和预算。
4. 沟通协调，与其他部门和团队合作，确保工程部门与其他部
门的协调和沟通顺畅。
5. 技术支持，提供技术支持和指导，解决工程部门遇到的技术
问题和挑战。
6. 风险管理，识别和管理项目风险，确保工程部门的工作符合法律法规和公司政策。
7. 质量控制，负责制定和执行质量控制标准，确保工程部门的工作符合质量要求。
8. 制定政策，制定工程部门的政策和流程，确保部门工作符合公司标准和要求。
工程部主管需要具备优秀的领导能力、沟通能力和问题解决能力，以确保工程部门的高效运作和项目顺利完成。
工程部主管岗位职责 工程部主管岗位职责优秀5篇
工程部主管岗位职责工程部主管岗位职责优秀5篇工程部主管具体岗位职责篇一1、在工程部经理的领导下全面负责管理处设备设施的维修保养工作，对工程部经理全面负责。
2、落实本部门的规章制度、工作程序、工作标准，并对员工的工作质量经常进行指导、检查和提出奖惩建议。
3、提出本部门的人员编制计划经工程部经理核定报公司批准后执行。
4、组织落实设备设施的`年度保养计划、检修计划和更新改造计划以及国家强检项目的送检。
5、做好设备设施的日常维护工作，保持设备完好率和正常运行。
6、编制每月材料计划经工程部经理核定后上报公司。
7、组织制定工程维修的年度能源预算和维修预算，合理使用和调整各项费用的开支，严格控制运行维修成本。
8、负责“叁废”的排放工作并保证达到国家排放标准。
9、组织员工每天对服务区域进行巡视，负责处理业主对设备环境的投诉；10、汇总工程部各类设备技术资料并建档。
11、严格控制水、电等消耗，降低成本，分月统计能源消耗计量工作。
12、审查设备配件的申领计划，组织制定并落实各项节约措施，最大限度的降低能耗，提高经济效益。
13、负责对本部门员工的培训教育和业务考核工作，不断提高员工的业务和思想素质。
14、严格执行巡查制度，巡查记录每月存档。
15、负责本部门的安全工作并对突发事件尽快做出处理。
16、配合客服做好业主二次装修工程的监控，严把隐蔽工程质量，搞好联合验收。
17、经常检查机房、库房、工作间，保持清洁整齐。
建设工程主管岗位职责篇二1、在公司领导下，制定、贯彻、执行物业服务中心设备管理方面的规章、制度；2、熟悉工程前介工作内容；3、组织收集、编制各种设备的技术资料、图纸，做好设备的技术档案管理工作；4、组织编制各种设备的`保养、检修计划，材料采购计划，做好成本控制；负责组织设备的使用、维护、革新改造直至报废的整个使用过程的管理工作，使设备始终处于良好的技术状态。
工程主管岗位职责篇三1、负责产品工程资料、作业指导书的修正、审核工作，并把控时间进度；2、生产异常的改善与跟进，落实生产所需的各种工装夹具的制作、维护及相关操作指引的编制；3、时刻跟进生产进度，协调生产过程问题，提供技术支持，协助生产线改善和提高产品质量；4、新产品导入，试产的问题的跟进，分析，处理，产线问题及时排除；5、负责安排PIE工程师及设备管理员等人员的日常工作、协助主管/经理处理好部门内部或其它部门之间的其它工作。
工程部主管岗位职责范文（5篇）
工程部主管岗位职责范文工程部主管职责范文工程部主管是一个重要的管理岗位，负责公司的工程项目管理和技术支持。
下面是一个关于工程部主管岗位的职责范文，仅供参考。
岗位职责：1. 负责制定公司工程部的发展战略和规划，确保公司的工程项目按时、按质量要求完成。
2. 负责管理工程部门的人力资源，包括招聘、培训、绩效评估等，确保部门成员能够胜任工作。
3. 监督和指导工程项目的实施过程，包括项目的计划制定、进度控制、成本控制等，确保项目按时、按预算完成。
4. 负责与其他部门的合作，包括市场部门、销售部门等，确保项目的顺利进行。
5. 负责与客户进行沟通和协调，解决项目中的问题和风险，确保客户的满意度。
6. 技术支持，负责解决工程项目中的技术问题，提供技术方案和建议，保证项目的质量和安全。
7. 负责工程部门的预算和费用控制，确保公司的利润最大化。
8. 跟踪行业的最新发展和技术动态，不断提高自己和团队的技术水平。
9. 参与公司的管理决策，提供工程项目的专业意见和建议。
任职要求：1. 本科或以上学历，工程相关专业。
2. 五年以上工程项目管理的工作经验。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
4. 熟悉工程项目的相关法律法规和标准。
5. 熟练运用项目管理工具和软件。
6. 具备较强的组织和协调能力，能够处理复杂的工程项目。
7. 具备较强的问题解决能力和风险控制能力。
8. 具备较强的领导能力和团队管理能力。
以上是一个工程部主管岗位的职责范文，主要涵盖了岗位职责和任职要求。
不同公司的工程部主管岗位职责可能会略有差异，具体要根据公司的实际情况来确定。
工程部主管岗位职责范文（2）工程部主管的岗位职责范本如下：1. 负责日常工程部的管理和监督，组织和协调各项工程项目的开展。
2. 制定和落实工程项目的计划和目标，并确保项目按时、按质、按量完成。
3. 协调各个部门之间的合作和沟通，保证工程项目的顺利进行。
4. 监督和管理工程师和技术人员的工作，提供必要的技术指导和支持。
工程部技术主管岗位职责（6篇）
工程部技术主管岗位职责在工程维修经理的领导下，全面组织安排服务项目设备设施日常维修、保养运行等工作。
制定房屋、设备、设施年度维保计划、设备大小修方案，并按计划组织实施。
按设备设施操作规程等标准检查服务项目工程人员的日常工作，保证工作效率和质量。
检查各设备系统运行情况及运行记录，保证各类设备功能正常、记录完整。
跟进监督设备、工程维修外委项目供方的服务，按时完成供方服务质量评审。
负责新入职工程人员的岗前培训，使其掌握了解各设备系统的分布、性能、操作及维保规程，培训考核后上岗。
负责对本部门人员的劳动安全、公司及服务项目的各项规章制度的培训、加强安全管理和安全教育，建立安全制度，杜绝安全事故。
负责本部门年度预算的编制及维修耗材的申购。
负责建立本服务项目设备、设施清单及台账。
负责客户装修申请的受理、图纸的审核、过程管控及验收工作。
负责电梯安全运行、年检、巡检的管理工作。
负责保修期内维修项目的跟进，与地产、总包方的沟通协调。
完成领导交待的其它工作。
工程部技术主管岗位职责（2）工程部技术主管是企业中负责管理工程部门的技术专业人员，是负责指导、协调和管理工程部门技术工作的重要岗位。
其主要职责包括但不限于以下几个方面：1. 技术规划与管理：工程部技术主管需要对公司的技术发展进行规划和管理，制定技术发展目标和方向，并推动技术创新和改进。
他们需要与其他部门进行沟通和协调，确定技术需求和优化方案，并确保技术规划与企业战略的一致性。
2. 人员管理与团队建设：作为技术主管，他们需要招聘、培训和管理工程部门的技术人员，搭建高效的团队。
他们需要根据工程部门的需求制定人员招聘计划，并参与制定员工的培训计划，提高团队的整体技术水平。
此外，他们还需要为团队成员提供技术指导和支持，推动技术人员的成长和发展。
3. 项目管理与执行：工程部技术主管需要负责项目的管理和执行。
他们需要参与项目立项、编制项目计划和预算，并组织工程人员进行项目实施和进度控制。
工程部主管岗位职责范本10篇
工程部主管岗位职责范本10篇工程部主管岗位职责（一）：职位描述1、承担施工任务,施工管理；2、根据施工计划落实本专业的安全、技术措施；3、严守施工操作规程,严抓质量,确保安全；4、组织班组努力完成任务,对施工中的有关问题及时解决,向上级报告并保证施工进度；5、负责样板验收、质量联检、阶段性验收,将检查过程中发现的质量问题书面通知施工及技术负责人.任职资格1、熟悉,建筑、土木、工民建类相关专业；2、5年以上现场施工管理工作经验；3、熟悉相关专业工程设计规范、施工规范,有工程现场施工和管理工作经验,在施工中能正确处理协调施工现场出现的矛盾和相互工种的配合；4、具有较强的组织管理、沟通协调、安排工序的本事,能协调解决施工过程中各项问题、工作进取；5、身体健康,吃苦耐劳,有较强的职责心和协调本事.工程部主管岗位职责（二）：职位描述任职要求：1.电气工程、自动化控制、机电一体化专业；2.有三年以上同等职位工作经验；3.物业管理、设备管理、强电或弱电技术、给排水等相关专业知识；4.较好的沟通与协调本事.岗位描述：1.做好房屋、设施维修养护管理工作；2.按照质量管理体系文件要求,组织安排定期或不定期的物业公用设施设备检修检测；3.组织质保期内的工程质量问题的保修工作；4.负责项目二次装修的施工管理工作；5.合理计划、安排部门工作,把握时间,如期高效率完成部门工作.工程部主管岗位职责（三）：1、每一天营业之前安排员工检查空调等电动设备是否正常.2、制定岗位规范、岗位职责、操作规范、设备检修和保养制度.3、制作工程各类报表（如水费月报、电费月报、耗材月报、维修保养月报）并上报总办和财务部.掌握能耗规律,提出公司节能节源意见和措施.4、制定本部工作计划、重大维修保养计划、备件购进计划,各类施工计划,并认真负责实施.5、配合策划部、节目部搞好各类装饰布置.6、编制培训计划,定期对下属人员进行强弱电、设施设备技能培训,提高其技术水平.7、带领本部人员对公司的装饰设备、电梯、空调、家具家私、装饰灯具、地板、卫具等进行三级维修、保养和安全预防工作.8、认真做好技术档案、电器类维修保养合同管理工作,督导下属做好设备维修、故障处理,零部件更换记录,每月整理归档.9、遵守公司各项规章制度,认真完成上级交办的其他事务.工程部主管岗位职责（四）：职位描述岗位概述：工程部主管负责整个项目的工程维修和保养工作,包括设施设备和建筑内外维护等.同时也负责对下属供给工作指导和培训.确保建筑和各类设施设备的良好运行,为住户打造安全、舒适的居住环境.主要工作职责:完成各项指定维保项目,包括设备安装、维修（管道、电器、空调、等）、木工、油漆等.确保公区所有墙壁、地面、门窗、家具和摆设均处于良好状态.及时维修住户搬出房,包括油漆墙面和地毯翻新等.负责社区内管道疏通,包括水管、水斗、马桶、浴缸等.负责维修小型电器,包括开关、插座等.负责所有房间和公区的油漆工作.负责按时完成工程维修单上所有任务.将所有有关安全和设施设备不良运行的事件记录在案.负责在住户搬出前检查房间,若有问题需及时汇报.负责社区内设施设备的月度、季度、半年和年度检测和维护.包括厨房设备、热水器、排烟系统、净水系统、空气净化系统等.负责维护并测试紧急呼叫系统,包括手环和其他相关附件.在住户入住前测试手环和其他相关附件.协助制定安全规程和危害通识,并培训其他员工.负责对下属供给工作指导和培训.根据预案及时处理意外和紧急事件.总经理指派的其他工作.岗位要求：教育（层次及主修）：大专以上或相关职业技术学校文凭.工作经验：至少5年酒店或相关行业工程部工作经验.有本事管理工程相关供应商.有建筑及设施设备维保技术和经验,包括楼宇整体维保、电工、相关机械、油漆、管道、空调等.具有管理经验.其他知识、技能等：基础电器知识.能按时完成工作,能制作并坚持工作记录、报告表、文件归档.有预算知识.深化理解紧急呼叫系统.可用普通话进行书面及口头沟通.可合理确定各项工作的轻重缓急.可独立工作.25岁以上.有热情和渴望为年长者工作.工作需要时可在夜间或周末加班.会使用电脑和办公软件.按时到岗.1、组织制定分管班组的岗位职责制,对员工的工作质量进行检查.2、负责布置、检查班组的日常运行维修任务.经常巡查设施设备情景,发现问题及时组织修理.3、负责提出并组织设施、设备的日常保养和定期检修,使其经常处于良好状态.4、提出并组织设施、设备的大修和更新改造.5、负责客户装修的工程监理,参加工程验收.6、监督检查各种工作记录,将各种资料及时归档.7、建立安全操作规程,经常进行安全检查,防止各种事故的发生.8、组织本专业员工业务技术培训,开展合理化提议和技术革新、技术练兵活动,不断提高技术水平.9、根据维修任务,提出周、月设备、备品、备件计划.管好各种备品、备件和工具,做到帐物相符.10、经常检查规范化管理,机房、库房、工作间坚持清洁整齐.11、对班组和员工的工作经常进行总结,向经理提出奖惩意见.12、每日下班前对各机房、库房、工作间进行检查,布置值班任务和要求,检查灯、门是否关好,设备是否按规定关掉,有无事故隐患.13、关心员工的工作、生活和思想情景,做好员工的思想工作.职位描述岗位职责：1、负责酒店工程技术的组织指导和日常管理工作,确保酒店各工程技术系统,如电力、通讯、电梯、空调、给排水、锅炉蒸汽等系统完好和安全运转；2、负责酒店工程节能降耗工作.检查水、电、天然气、蒸汽等的损耗情景,防止跑、冒、漏、滴、散等现象,掌握能耗规律,供给节能降耗可行性方案；3、负责制订工程设备更新改造、工程维修等各项方案计划,并组织方案计划的实施执行工作.4、负责处理突发工程事件,对于重大设备、工程事故,能独立处理或者给出合理化意见,并制定防范措施.5、负责制订本部门各岗位职责制,操作规程及设备检修保养等各项制度,并督促制度的执行实施；6、负责工程部团队建设工作,提高工程人员专业技能和综合本事素养,进行人员合理化配置；7、负责协调保安部门做好酒店消防安全工作.任职要求：1、50岁以内,五年以上大型酒店或大型物业公司同岗位工作经验；2、熟练掌握暖通、空调、给排水设备、电梯、消防安全系统等的使用和维护管理；能够独立解决酒店工程部的各项工作,确保酒店正常运行；3、熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规；4、具有较强的团队管理本事、性格稳重、能吃苦耐劳；5、具有良好的团队意识和沟通协调本事,能协助处理各分店突发问题；6、具有良好的应变本事,能够独立解决突发工程事件.工程部主管岗位职责（七）：1、确保动力、电力系统的正常运行,对所属设备系统和人员全面负责.2、按照设备维修保养制度的规定,提出对所属设备系统维修保养的计划,每月定期上报工程部经理审定,并负责组织实施.3、对运行故障及时组织人力进行抢修,并制定有效的预防措施.4、贯彻执行岗位职责制、安全职责制,督促检查下属员工严格执行安全操作规程,确保设备及人员不发生安全事故.5、做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作.6、做好技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养记录工作,善于总结经验教训,逐步用新技术、新工艺对设备进行改造,使设备系统更加完善.7、做好所需材料和零配件的采购计划,保证常用材料和零配件的备用量.工程部主管岗位职责（八）：职位描述岗位职责：1、了解灯饰企业运作,懂得外销单安规规格,如;ULGSBSSAAD等,负责新产品的开发、工艺流程设计并跟踪制作全过程；2、负责制定公司技术工艺标准、技术规程,编制、调整生产工艺流程及工艺操作方法；3、负责指导对工艺技术的应用、检查和监督,参与开展技术工艺的改善工作；4、负责组织对生产工艺技术参数进行监控,发现问题及时处理；5、负责协调和解决生产过程中出现的工艺问题,保证生产经营工作的正常进行,确保公司生产计划的按时完成,对工厂灯饰开发有较强管理经验的优先.任职要求：1、大专以上学历,3年以上灯饰照明行业工作经验；熟悉照明行业安规标准及产品标准；对电器、五金材料特性有深刻的认识及丰富的经验；2、熟悉灯饰加工组装工艺,熟练掌握各类绘图软件的操作,能编制加工工艺规程；3、工作认真努力负责,能承受工作压力,有良好的沟通协调突发事件的本事,具有必须的管理技巧及良好的团队合作精神.工程部主管岗位职责（九）：1、在管理处主任的直接领导下,负责小区房屋建筑、设施设备的运行、维护、保养工作.2、对小区机电设备的运行、保养、维修进行技术指导、检查和监督.3、熟悉各小区机电设备的性能和使用状况,掌握技术管理中的难点、重点.4、审核运行报表,掌握能耗规律、发现异常、分析原因、提出有效的节能措施.5、审阅各系统运行监测技术数据,发现偏差,及时纠正.6、巡查设备运行技术状,发现隐患,及时排除.对重大故障,立即报告上级领导并组织力量及时处理.7、监督检查维修工程、增改工程的质量与进度,发现问题及时采取措施.8、制定审核各管理处公共设施、设备、房屋本体的年、季、月维修保养计划,并负责检查、监督.有计划、定期组织机电人员进行技术培训.9、根据每月检查情景对管理处机电设备管理工作效果进行考评.10、完成主任交办的其他任务.工程部主管岗位职责（十）：职位描述岗位职责：负责编制设备设施维修保养、更新、改造计划及相应的材料、工具采购计划,报项目总审核；负责工程部的热场管理工作,合理安排运行、维护、报修工作,督导下属员工做好各项运行、维护、报修记录等.任职要求：大专以上学历,三年以上物业管理工作经验,持有高压、低压电工证,物业经理上岗证等.。
工程部主管岗位职责优秀3篇
工程部主管岗位职责优秀3篇工程部主管具体岗位职责篇一1、组织班前、班后会议，做好工作的安排及汇总工作；负责专业设备管理和下属员工专业技术培训；2、保证出勤率，虚心听取上级指示，做好工程部的工作调配，高效完成每天的维修任务；3、联系维修单位及时解决维修过程中出现的技术问题；4、做好部门员工和设备设施的管理工作，负责运行、监控设备的年度保养计划；做好消防，安全工作。
5、负责部门文件、质量记录及工程资料的收发、分类归档等档案资料管理工作，监督检查部门内企标的执行，并给出改进意见。
6、完成经理临时交办的其它工作任务。
工程部各部门岗位职责篇二1、工程部管理人员归属总公司工程管理中心直接管辖，行政隶属于当地公司总经理领导。
工程部管理人员必须熟悉各工种施工规范操作要求，并对现有的工程质量标准验收规范全部给予理解并执行，严格按照总公司的一切规章制度办理，对施工工程质量负全责。
2、负责各公司工程施工、技术指导和管理工作，负责各公司办公设备设施的安装验收、安全运行及维修和保修工作，使公司运作处于良好状态。
3、配合总公司质检部对工地形象和工程质量的检查工作，具体监督、落实质检部人员提出的整改方案和相关的奖惩工作。
4、负责各施工项目的施工员及班组人员安排，负责对施工员的布置交底、检查、考核。
并组织落实对每个工种进行质量验收。
5、负责工班的装修工具及设备的检验、测量、试验及控制，并做好督促、检查和落实工作。
6、负责制定各项目的进度计划表，负责施工员、工班的选派及工期的合理安排。
7、负责督促处理保修、维修等售后服务工作。
8、负责协调解决工程人员因施工进度、质量问题带来的客户纠纷。
积极落实工程责任制，督导执行工程的节电、节水、节料、节工任务，发挥员工的最大效率，降低成本，减少返工，完成工程利润指标。
9、负责防工伤、防野蛮施工、防火、防电、防台风、防雨、防漏、防斗殴、防盗工作，保证公司的正常运作及员工的安全。
10、负责组织施工员及各工种人员每月一次以上的员工道德素养和技术、技能方面的培训，按照标准化、程序化、规范化进行操作及验收；坚持员工未经培训合格不能上岗的原则，及时了解市场新工艺、新产品、新技术、新标准并向员工推广。
工程部主管岗位职责
工程部主管岗位职责
工程部主管的职责包括但不限于以下几点：
1. 负责组织和协调工程部的日常工作，制定工程项目的计划和目标，确保项目按时完成并符合质量要求。
2. 负责制定、完善和执行工程部的工作制度和流程，确保工程部的工作能够高效、有序地进行。
3. 负责人员的招聘、绩效考核、培训和发展等人力资源管理工作，确保团队的人员素质和能力的提升。
4. 协调和沟通各部门之间的工作，解决项目中的问题和困难，确保各个部门的合作配合。
5. 负责与项目业主、监理等相关方沟通和协调，确保工程项目的顺利进行，并与相关方保持良好的合作关系。
6. 负责工程项目的成本控制和预算管理，确保项目能够在预算范围内按计划进行。
7. 负责工程质量控制和安全管理，确保工程项目符合相关的质量标准和安全要求。
8. 负责工程项目的进展和问题的汇报，向上级领导提供必要的项目信息和决策支持。
9. 负责工程部的业务发展和创新，提出并推动工程项目的改进和优化措施。
10. 不断学习和研究新的工程技术和管理方法，提升自己和团队的专业能力和水平。
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2024年工程部主管岗位职责（五篇）
2024年工程部主管岗位职责酒店工程部主管职务责任：1. 遵循并执行酒店总经理的指导，全面负责工程部的运营，直接向总经理汇报工作。
2. 具备高度的责任感和敬业精神，专注于技术研究，注重质量，力求完善。
3. 主导酒店工程维修和技术管理工作，包括设备设施的安装验收、安全运行、维修保养和房屋修缮等。
4. 制定设施更新和改造工程计划，推动技术革新和技术改造，并确保实施。
同时，有效执行外部承包工程，以达成工作目标。
5. 审核并制定设备维修计划及设备的月度、季度和年度保养计划，确保计划的执行、检查和落实。
6. 管理工程部全体员工，配合人事部门进行设备操作的技术培训，激发员工积极性，并按照相关规定进行考核、考勤和奖惩管理。
7. 制定设备操作规程，确保员工在通过合格培训后才能上岗，以保障设备的安全运行，推动设备管理、设施保养的标准化、程序化和规范化。
8. 定期现场巡查，及时了解设备运行和公共场所动力设施的情况，发现并及时处理问题。
9. 与各部门保持紧密协作和沟通，了解下属员工的思想动态，及时纠正不良倾向，加强职业道德和酒店竞争意识的培养。
10. 每日记录设备运行状况及工程维修保养情况，向总经理报告。
11. 监督执行酒店的节能、节电措施，优化设备效率，控制成本，完成费用目标。
12. 负责防火、防风、防雨等安全工作，保证酒店的正常运营和安全。
2024年工程部主管岗位职责（二）1、在工程部经理的直接指导下，全面负责管理处设备设施的维护保养工作，并对其负有全面责任。
2、确保部门内部的规章制度、工作流程和标准得以执行，同时定期评估员工工作质量，提出相应的激励或惩罚建议。
3、制定本部门的人力配置计划，经工程部经理批准后实施。
4、编制并执行设备设施的年度保养、检修和改造计划，以及国家规定的强制性检验项目。
5、实施设备设施的日常维护，确保设备的完好率和正常运行状态。
6、准备每月的材料需求计划，经工程部经理审核后提交公司。
7、负责制定年度能源和维修预算，有效控制费用开支，降低运行维修成本。
工程部主管职责 岗位职责
工程部主管职责岗位职责
岗位职责，工程部主管职责。
1. 负责制定和实施工程部的工作计划和目标，确保部门工作与公司整体发展目标相一致。
2. 管理和指导工程部的团队，包括工程师、技术人员和项目经理，确保团队成员的工作效率和质量。
3. 负责监督工程项目的进展和质量，确保项目按时完成、符合质量标准和预算要求。
4. 协调工程部与其他部门的合作，确保项目的顺利进行和各项工作的协调一致。
5. 负责制定和执行工程部的预算，监控部门的经济运作，确保资源的有效利用和成本的控制。
6. 负责制定和执行工程部的人才培养和管理计划，确保团队成员的能力和素质得到提升。
7. 负责与客户沟通和协调，解决工程项目中的技术和质量问题，确保客户满意度。
8. 负责制定和执行工程部的安全和环保政策，确保工程项目的
安全和环保工作得到有效实施。
9. 负责定期向公司高层管理层汇报工程部的工作进展和成果，
提出改进建议和发展规划。
10. 负责遵守公司的相关规章制度和职业道德准则，维护公司
的形象和利益。
工程部主管的岗位职责及要求四篇
工程部主管的岗位职责及要求4篇篇一：工程部主管的岗位职责及要求一、岗位职责：1. 负责工程部日常管理、工作安排和工作计划制定，组织开展项目的策划、设计、施工、验收、移交等工作，推进项目的进度和质量，确保安全生产；2. 协助公司高层制定公司或项目的技术发展战略，参与制定公司或项目的年度工作计划和预算；3. 负责工程部人员的招聘、培训、考核、激励等管理工作，协调团队的工作关系，提高团队内部的协作和沟通效率；4. 负责与其他部门的协调和沟通，确保工程部的工作与公司整体的战略和发展方向保持一致，提供项目技术支持和服务；5. 与客户沟通、谈判，确立合同、交付时间和质量标准，确保合同的履行和项目的满意度；6. 负责工程部相关设备、资产、文档的管理和维护工作，确保资产的安全和完整性。
二、任职要求：1. 本科及以上学历，专业不限，有5年以上工程管理经验，有大型工程项目管理经验者优先考虑；2. 熟悉工程施工的各个环节、各种技术和管理方法，熟悉国家相关法规和标准；3. 具备较好的市场营销和业务拓展能力，具备良好的谈判技巧和客户服务意识；4. 良好的沟通、协调、管理和领导能力，能够有效地组织和管理团队；5. 具备较强的工作责任心和团队合作精神，能够承担较大的工作压力。
篇二：工程部主管的岗位职责及要求一、岗位职责：1. 制定公司的技术发展战略及工程管理方案，协助公司高层制定年度工作计划及预算；2. 组织实施各项工程项目，制定工程施工方案及进度安排，确保项目的进度、质量、安全；3. 执行工程项目的预算及成本控制，并与商务部门协调开展项目招投标工作；4. 负责工程部门日常技术管理，建立技术标准、技术流程和技术档案等；5. 组建并管理工程团队，制定人员招聘、培训和激励计划，并指导团队成员的工作，协调部门与其他部门之间的沟通和协作；6. 协助制定公司质量管理制度及品质保证体系，提高工程项目的质量标准。
二、任职要求：1. 本科及以上学历，工程类专业，具有10年以上工程管理经验，丰富的大型工程项目管理经验；2. 熟悉国家相关标准和法律法规，熟悉工程施工各个环节流程，具备良好的技术水平和创新能力；3. 具有较强的商业敏感度和市场拓展能力，优秀的谈判和客户服务技巧；4. 具有良好的团队管理和领导能力，较强的沟通、协调和决策能力，能够承受较大的工作压力；5. 具备较强的工作责任心和团队合作精神，善于沟通协调，能够有效地组织和管理团队。
工程部主管岗位职责
工程部主管岗位职责工程主管岗位职责篇一1、熟悉消防设计规范要求，负责整个工程项目从工程施工准备开始直至验收交工，以及签证结算的全过程施工管理工作。
2、制定项目施工组织计划及项目采购计划，根据施工计划调配施工力量，分配具体施工任务；对现场的质量、进度管理以及组织工程验收的整体施工进行把控。
3、负责施工劳务班组资源，建立良好的对外沟通；4、组织项目施工人员进行施工图纸自审、会审，施工组织设计、施工方案交底技术解答；5、加强项目预算、控制成本管理。
工程主管岗位职责篇二1、协助部门负责人统筹并指导下属完成项目工程管理工作，认真贯彻落实公司下达本部门的工作任务，负责本公司设备管理维护工作；2、安排日常巡检及维护，对设备设施运行进行检查发现问题及时处理，统筹并指导领班日常工作安排及确保技工工作的有效性，记录工作痕迹；3、统筹并指导所辖各种设备及建筑的维修保养工作，掌握基本的设备原理及维修方法，对故障设备进行检查及维修，对业户的装修进行检查及验收；与维保单位对接，要求维保单位进行设备维保，并做好记录；4、及时完成领导交代的其他工作事项。
房地产工程部经理岗位职责篇三1、总体把握项目工程建设的进度、品质及造价，预算合约、成本控制等环节工作；2、负责项目计划控制、工程管理，对工程工期、质量、安全、内外协调等进行管理；3、负责工程管理部的制度建设、员工培训、绩效考核等部门建设管理工作；4、协调处理好与设计单位、施工单位、监理单位、政府主管部门之间的外联关系，建立顺畅的沟通渠道，为公司的业务发展创造良好的社会环境；5、按照计划安排时间节点管控工程项目施工进度、竣工验收等工作，指导、督促项目各项手续的办理。
工程主管岗位职责篇四1、根据年度、月度工作计划开展有序的客房纵程序并监督，监督全部维护保养及技术把关工作，确保主机房按照营业要求持续不断的有效运作；2、负责每天检查工程部区域不低于一次和客房区域（不低2间）的设备，确保正正常功能的要求；3、主管作为本系统专业技术负责人，必须保证所属系统及设备的安全正常运行，对所属系统及设备负全面管理责任；4、负责督导下属员工服务质量标准、操作流程工对各项工作实施全面监督，解决任何设备故障及客人提出问题，保证满足客人要求；5、负责关注并评估所有工程部员工的工作量、工作质量、工作效率，根据综合考评表，于每月25日前提前经理审批。
工程部主管职责 岗位职责
工程部主管职责岗位职责
工程部主管职责。
岗位职责：
1. 负责制定工程部的发展战略和年度计划，确保工程部的工作
与公司整体发展目标保持一致。
2. 管理工程部的日常运营，包括人员安排、资源调配和工作进
度的监督，确保项目按时完成并达到预期质量标准。
3. 招聘、培训和管理工程部的员工，激励团队成员，促进团队
合作，提升整体工作效率和质量。
4. 确保工程部的工作符合相关法规和标准，负责安全管理和环
境保护工作，确保工程施工过程中的安全和环保措施得到有效执行。
5. 与其他部门密切合作，协调资源和信息共享，解决工程项目
中的跨部门协调问题，确保工程进展顺利。
6. 负责与客户沟通，了解客户需求，协助销售团队进行工程项目的前期洽谈和方案设计，确保项目符合客户要求。
7. 负责工程项目的预算编制和成本控制，监督项目的资金使用情况，确保项目成本在可控范围内。
8. 定期向公司领导汇报工程部的工作情况和进展，提出改进建议和解决方案，推动工程部的持续改进和发展。
以上岗位职责仅供参考，实际工作中可能会根据公司的具体情况进行调整和补充。
工程部主管岗位主要职责
工程部主管岗位主要职责（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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工程部主管岗位职责范本（五篇）
工程部主管岗位职责范本1、全面负责工程部的管理工作，向总经理负责，并接受总经理和行政办的督导。
2、有高度的责任心和事业心，认真钻研技术，讲求质量，做到精益求精。
3、负责工程和技术的组织、指导及管理工作。
负责工程的安装验收、安全运行、维修保养等管理工作。
4、负责对工程部人员的调配和管理。
做好技术培训等工作，发挥和调动部门员工的积极性，并按有关制度做好考核工作。
5、深入现场，跟进工程进度。
保证按期完工，做到安全第一的情况下工程质量第一。
6、制定、完善各项设备管理规章制度，建立并贯彻落实各项设备管理规章制度。
7、编制和审批公司项目施工计划，定期总结分析项目施工任务完成情况，及时解决项目施工活动中遇到的问题。
8、及时、高效地诊断并解决设备故障，保证生产的顺利进行并做到预防为主。
9、主持设备的日常维护工作。
10、与各个部门之间密切配合，相互沟通。
完成上级领导交办的其他各项工作。
11、配合安消部搞好消防、安全工作。
12、考核运行经理及维修经理对其工作做出指导和评估。
工程部主管岗位职责范本（二）工程部主管作为一个公司的重要职位，担负着举足轻重的责任。
他们需要协调管理整个工程部的工作，并确保项目的顺利进行。
以下是一个工程部主管岗位职责范本，简要描述了工程部主管的职责和工作内容。
一、制定和执行工程部的工作计划1.负责制定工程部的年度、季度和月度工作计划，确保计划的合理性和可行性。
2.根据公司的战略目标，制定和调整工程部的发展方向和目标，并确保工程部的工作与公司的整体发展相符。
3.监督和协调工程部各个项目的进展情况，确保工程项目按时完成，并保持与客户的良好沟通。
二、领导和管理工程团队1.组建或调整工程团队，确保团队的组成合理，人员的分工清晰，并根据项目需求完成团队的调整。
2.制定团队的工作制度和流程，确保团队成员按照规定的流程和方法进行工作。
3.培养和发展团队成员，提供必要的技术培训和职业发展机会，提高团队的整体素质。
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工程部主管岗位职责工程部岗位职责1、在公司项目经理的领导下,贯彻执行有关法律、法规,保障物业管理各种方针、政策、规章和制度的落实;2、在“安全、可靠、经济、合理”的前提下,保障各设备所需的能源的供给,并做好节约能源、节约开支的工作;3、负责组织设备的使用、维护、革新改造直到报废的整个使用过程的管理工作,保障设备处于良好的技术状态,不能影响使用效果,更不能影响到对业主和用户的服务质量;4、负责调配、组织人力、物力,及时完成业主和用户提出的请修要求,为业主和用户提供良好的工作、生活、学习条件;5、组织拟定设备管理、操作、维修、养护的各种规章制度和技术标准,并监督执行;6、组织收集、编制各种设备的技术资料、图纸,做好设备的技术管理工作,落实好国家的各项技术政策;7、组织编制各种设备的保养、检修计划,组织实施,遇到特殊情况时及时调整、变更计划;8、组织员工开展技术、业务学习和培训,不断提高员工的业务技术水平和服务质量;9、负责编制所管设备的年、季、月检修计划及相应的材料、工具准备计划,经工程部经理审批后负责组织计划的落实,并检查计划的完成情况;10、负责检查所管设备的使用、维护和保养情况,并解决有关技术问题,以保证设备经常处于良好的技术状态,防止出现严重损坏、停止使用或造成其他重大损失的情况发生;11、负责制订所管系统的运行方案并查阅运行记录,敦促下属人员认真负责,承担起相应的岗位责任,严格执行操作规程,保证设备的正常运行,发现不符合规范的情况要及时纠正;12、发生事故时从技术角度组织调查、分析设备事故出现的原因,提出处理意见及工作改进措施,以防止同类事故的再次发生; 13、负责制订所管设施的更新、改造计划,以消除原设计和施工中存在的问题,并负责工程的监督工作,以达到“安全、可靠、经济、合理”的目标;14、负责组织技术学习和培训工作,不断提高下属员工的技术素质,服务意识以及服务质量;15、成上级交代的其他工作;一、领班岗位职责1、负责本班所管设备的运行、维护、保养工作,严格做到“三干净、四不漏、五良好”。
所谓“三干净”指的是设备干净、机房干净、工作场地干净;“四不漏”指的是不漏电、不漏油、不漏水、不漏气;“五良好”指的是使用性能良好,密封良好,润滑良好、紧固良好、调整良好;2、以身作则,带领并督促全班员工严格遵守岗位责任制,操作规程、员工守则及公司的各项规章制度,及时完成上级下达的各项工作任务;3、负责本班的日常工作安排、高速做好各项记录并汇总,定期交上级主管审阅;4、负责制定本班设备听检修计划和备件计划,报值班主任审核后组织落实,落实中出现问题及时向上级汇报,并给出调整意见;二、员工岗位职责1、服从上级的调度和工作安排,及时、保质、保量地完成工作任务;2、自觉遵守公司的各项规章制度,操作规程,科学操作,确保安全,做到文明施工;3、努力工作、学习,不断提高服务意识和技术水平提高服务质量,让业主满意;维修工作程序一、接电话工程部人员接到客服部送来的维修单或报修电话由领班在工程维修单上签字,首先看清报修内容、若对报修内容不清的,应再询问送单人,确定维修事项,在维修单上填上维修单相应的内容。
若为业主的直接紧急求助电话,应详细问清报修内容、单位部门、联系人、联系电话。
确定维修时间并在《电话维报修记录上》填写内容。
二、安排人员维修1、领班通知维修人员,领取维修单,并让其在维修单上签字,填写接单时间。
2、若遇维修领班工作忙或不在,但维修项目也很紧急,可临时安排工作任务不忙的人员进行接单及维修。
三、对业主报修内容的分析1、根据业主报修的故障,分析可能产生的原因,决定维修措施及维修所需备件耗材、工具。
2、分析此故障能否维修,若没有把握应请教其它维修人员或立即向上汇报。
四、出发前的准备:1.仪容仪表检查,工作服整洁、仪容仪表整洁、精神饱满、面带微笑,眼神正直热情2. 出发前维修所带的工具备件,维修工作单,维修材料的领取。
五、出发、按正常情况的预约维修时间,15分钟内到达现场。
若上个维修任务未完成,可电话联系业主并向业主道歉。
在征得业主同意的前提下,改上门时间。
(但要在维修单记录中体现)六、进门维修过程1、介绍:到达现场见到业主时,首先应该进行自我介绍:“对不起,打扰了,我是物业公司工程部维修人员***,前来为您服务。
”双手递交维修工作单,并让业主看到自己胸前的工作牌。
“您的**设备是否有故障,部门派我前来维修,给您添麻烦了”。
2、步骤:进入以装饰区域内步子要轻,不能在地上拖着工具箱行走。
走到工作地点后,应将干净的帆布或塑料布铺在主人指定的位置,用于放置工具和需要拆卸的零件,不能将工具和拆卸下来的零配件直接放在地面上。
3、耐心听取顾客意见,服务语言规范。
4、故障诊断:1〉准确判断故障原因及所需的零部件,维修中发现需更换配件的,首先应征求业主的意见,确认配件由谁负责购买并报价;如业主同意物业公司购买,将材料拿回后应先让业主进行验货,业主满意后再更换安装。
并让业主在维修费用一栏签字认可价目,然后才可实施维修。
2〉若当时没有备用的材料,首先应对先业主讲清,等材料购回后再来进行维修。
5、维修:严格按照相关的维修工作程序排除故障维修工作中手脚要轻,尽可能不发出噪声。
如果实在无法避免时,应提前向业主打招呼征求同意,并说一声“对不起”。
维修中如需移动业主的物品,同样应提前征得业主同意方可进行,维修工作完成后恢复原位。
6、整理:修理完毕后,应使用自带抹布将设备擦拭干净,将所有散落的工具,零件及杂物等收拾干净,如果地面被弄脏,维修人员负责打扫干净并将垃圾带走。
7、试用:当着业主的面试用设备,证实设备恢复正常,并请主人进行验收。
8、填单:如实填写维修单,并请业主对维修完成的质量、服务态度、行为等进行评价及签字。
将业主签好的维修单收好放入工具箱或者上衣袋。
9、讲解:向业主讲解故障产生原因,介绍有关的维修保养知识,并告诉业主正确的使用方法及其注意事项。
维修工作进行完毕后,应向业主解释“物业公司规定有专门的收费人员来收费,请您签单。
业主签单完后很礼貌说声:“谢谢!”10、辞别:向业主告辞,工具箱拎在手中,应转身面对业主说一声:“今后有问题,请随时与物业公司联系,再见。
”11、在整个维修工作期间不得接受业主送的任何物品,也不能借用主人房屋内的工具、抹布等,更不充许抽烟和做与工作无关的事情。
七、信息反馈由维修人员在维修单上签字并填写维修完工作时间,将维修单返回至工程部领班处,由领班用电话向客服部反馈维修结果,并在维修单上填写电话反馈时间。
对收费项目维修单的反馈:由领班将维修单复印一份,将原件送往接待部,复印件留工程部存档。
1、目的:本规程规定了物业管理服务过程的基本要求和方法,确保物业管理服务工作的规范化2、范围:适用于与此工作有关的工作人员。
3、职责:(1)、客服部负责按业主的要求填写维修单。
(2)、工程部负责维修工作的实施。
维修单的操作要求1、接受维修任务:客服部接到业主报修的电话或业主到客服部口头报修时,明确询问具体维修内容、预约维修时间、是否属于特约服务范围等事项,在第一时间按规定填写《工程维修单》及编号,一式两联及时送达工程部办公室。
2、接单:工程部办公室人员接到维修单后,填写接单人及时间,并及时安排维修人员在15分钟内(或按预约时间)赶到维修现场。
3、维修:(1)、正常服务范围内的维修:①、维修人员接到维修单后,必须以最快时间赶到维修现场,不得以任何借口拖延。
②、维修过程按《上门维修服务程序》执行;如需收费,向业主提前说明,并及时与接待部联系。
(具体实施见《有偿维修》)③、维修人员将维修结果、状况、所用工时间、完工时间、维修原因等事项详细写于维修单上。
④业主在维修单上填写意见并签字。
(2)、有偿维修①、涉及收费方面的维修,由接待部人员事先向客户解释,并按规定填写收费单。
②、由工程部领班按所用材料及维修所用工时进行核价,并填写《维修单》,由客服部交给业主确认,此单一式三联。
③、维修人员前往维修地点进行维修。
④、客服部按维修收费标准对住户进行收费。
4、注消维修单(1)、维修人员完工后,领班及时用电话通知客服部此项维修工作已经完毕,若因故没有完毕,必须向业主和客服部负责人讲明原因(参见首问负责制),并及时将原因向工程部办公室汇报。
(2)、在正常情况下,维修完毕后,维修人员必须在十五分钟内将维修单交回工程部领班注销。
(3)、每天下午下班前,工程部领班负责将维修单的处理情况汇总,到客服部进行消单。
(4)、若因工作原因不能将当天的维修单的情况反馈到客服部,应提前与客服部沟通,确定是否第二天消单。
5、工程部将注消的维修单按月份分类存档。
6、工程部领班负责对每天未完工的维修单进行重新安排完成,如需公司其它部门配合的或无法解决应及时向工程部主任汇报解决,尽量做到当天工作当天解决。
7、客服部人员负责对业主维修情况进行回访,工程部质量主管负责对维修质量进行回访。
8、对紧急故障的处理,首先进行抢修,事后由接待部按程序补办维修单。
9、对公共设施的维修由工程部领班负责填写《工程维修单》。
10、每月底,由各部门将维修单的情况,汇报到各部门主任处,对当月遗留问题、维修情况、维修质量等由各部门主任之间再进行协商、讨论、解决。
11、维修单的填写必须字迹清楚、认真、及时,严禁出现空白、简写或有模棱两可的语言。
交接班管理制度1、值班人员应按统一安排的班次值班,不得迟到、早退、无故缺勤,也不得私自调班、顶班,如果因为某种原因不能值班,必须提前征得领班同意,按规定办理请假手续,才能请假,以便部门安排合适的替班人。
2、值班人员要做好交接班前的工作,包括按照巡查表认真仔细巡查,做到本班问题本班解决,如解决不了必须马上报告领班或工程主任,并且说明原因,同时要做好记录,并做好环境卫生工作。
3、交接班双方人员必须做好交接班的准备工作,正点进行交班。
交接班的准备工作包括:查看运行记录、介绍设备运行情况和运行方式以及设备检修、变更情况,清点仪表、工具、材料,检查设备状况。
交班时,交接班双方人员在值班日志上签字。
4、值班人员办完交接班手续后方可下班,若接班人员因故未到,值班人员应该坚守岗位,等待接班人员到达并办完交接手续后才能下班。
5、除值班人员外,其他无关人员不得进入值班室。
6、下列情况不得进行交接班:(1)、交接班准备工作未完成时。
(2)、接班人数未能达到规定人数的最低限度时。
(3)、领班或由值班主任指定的替班人未来到时。
(4)、接班人员有醉酒现象或神志不清而未找到合适的顶班人员时。
值班电工岗位职责1.值班电工应严格遵守配电室管理制度。
2.负责巡视配电室设备的运行情况。
3.熟悉变配电设备的使用性能及安全操作规程。
4.负责大厦公共设备的非正常工作时间的应急处理。