蔡部长讲话(正式)
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蔡部长在市级机关党的工作会议上的讲话
时间:3月日午
地点:会议中心江洲厅
议程:(1)郑书记作工作报告;(2)签订目标责任状;(3)聘请“党建工作观察员”(4)蔡部长讲话
同志们:
今天,我们在这里召开市级机关党的工作会议,主要目的是贯彻落实全市党建工作暨全省深入推进创先争优活动电视电话会议精神,回顾总结2010年机关党的工作,研究部署2011年工作任务,动员市级机关广大党员干部积极参与创先争优活动,全面加强机关党的建设,不断提升机关党建工作水平,为“十二五”发展起好步、开好局提供强有力的组织保证。刚才,郑书记代表机关工委作了一个很好的报告,我完全赞同,希望大家结合实际,认真抓好落实。最后,我再讲四点意见,与同志们共勉。
一、要以科学发展观为引领,掀起学习型党组织建设新高潮
建设学习型党组织是建设马克思主义学习型政党的基础工程,也是机关各党组织必须长期坚持的一项重要政治任务。近几年来,机关各部门坚持把创建学习型党组织作为新型机关建设的重点,机关党员干部呈现出勤奋好学、崇尚科学的良好局面。今后,各党组织要继续推进学习型党组织建设,既要抓住关键、突出重点,又要统筹兼顾、整体推进。一要在增强意识中推进学习型党组织建设。当前,世情、国情、党情发生深刻变化,特别是我国正处于改革的攻坚时期、发展的关键时期、矛盾的凸显时期,各种问题相互交织,复杂性、多变性进一步增强。面对新时期、新形势、新任务,对于机关党员干部来说,学习是一种政治责任,学习是一种精神追求,学习是一种生活方式。机关党员干部学习意识增强了,推进学习型党组织建设才会出成效、结硕果。二要在总结经验中推进学习型党组织建设。要把学习实践中零散的东西系统化、感性的东西理性化、历史的东西现实化,从而发
现规律、运用规律指导学习型党组织建设。要按照科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神的要求,认真总结学习经验,发挥领导干部特别是中心组的龙头带动作用。要建立健全学习考勤、通报、述学、考学、评学等制度,加强对党员干部学习的检查考核,努力形成促进机关党员干部学习的长效机制。要充分发挥媒体作用,宣传先进典型,推广先进经验,交流学习成果,营造学习型党组织建设的良好舆论氛围。三要在创新方法中推进学习型党组织建设。各党组织要针对不同领域、不同层次党员干部的实际情况,探索生动有效的学习方式,寻找富有吸引力的学习载体,打造便捷多样的学习平台,加强互动式学习、体验式学习、多媒体学习,推动学习型党组织建设由“软任务”走向“硬约束”、由“抓活动”走向“促常态”,努力扩大党员学习的参与度,不断增强学习型党组织建设的吸引力和感染力、针对性和实效性。机关工委要在创建“网上党支部”试点工作的基础上,进一步整合资源,稳步推进。有条件的机关党组织要根据机关工委的统一部署,上下联动,积极推进党建工作信息化。
二、要以新《条例》为依托,注入“强基固本”工程新活力
2010年6月,中共中央正式颁布实施新修订的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,这对我们进一步推进机关党的工作科学化、民主化、制度化,对于提高基层党组织的执政能力、保持党的先进性,具有十分重要的意义。一要认真学习贯彻新《条例》精神。机关工委要通过举办培训班等形式,组织机关党员干部特别是党务干部认真学习新《条例》。机关党务干部要在通其文、知其纲,原原本本学,全面系统掌握新《条例》基本精神和内容的基础上,解其新、悟其要,正确理解新《条例》修改补充的新规定、新政策、新措施、新要求,体悟其要点和重要性。同时,要承其旨、明其变,联系实际学,把新《条例》运用在指导机关党的工作实践中。二要加强机关党员教育管理。机关各党组织要结合部门实际,立足党员岗位职能,制定《机关党员行为规范》等行之有效、具有约束力的规章制度,使党员教育管理突出科学性和实效性。“七〃一”前后,要围绕纪念建党90周年,组织机关党员学习党史,重温入党誓词,适时举办“机关红歌会”、“风
采演讲”、“征文比赛”等活动,引导机关党员干部以优异成绩向党的90周年生日献礼。要积极推进党内民主建设,尊重党员主体地位,组织党员积极参与党内事务,充分发挥党员的主体作用,关心和爱护党员干部,帮助老党员、生活困难党员解决实际问题。三要强化基层组织建设。去年6月份,机关各党组织都按期进行了换届选举,进一步充实了基层党组织班子力量,班子成员结构得到进一步优化。各党组织要紧紧围绕既定的任期目标,根据本单位党员队伍状况,特别是针对薄弱环节及时建章立制,建立一整套内容完备、科学管用的机关党内制度体系,使党的基层组织工作走上更加求实、高效的轨道。认真执行“三会一课”制度,建立规范的“机关党员活动日”制度,抓好党员党性定期分析,确保党组织活动制度化、规范化。
三、要以创先争优为动力,再创服务发展新业绩
2月28日下午,全省召开深入推进基层党组织和党员创先争优活动电视电话会议。机关各党组织要认真落实会议精神,引领机关党员干部结合创先争优活动的开展,找准本部门、本岗位服务发展的着力点,做到创先争优活动与服务发展“同频共振”,实现“重在解决问题、重在取得实效”目标,全力推动“十二五”发展起好步、开好局。一要引领机关党员干部争做提升效能的先行者。要进一步建立完善机关内部权力运行机制、工作责任机制和竞争激励机制等,认真实施体现科学发展观要求的机关党员干部考核评价体系,做到以制度管人管事,全面提升机关工作效能。要围绕“服务”这个核心,按照服务“理念最新”、“态度最好”、“效率最高”、“程序最简”、“成本最低”、“队伍最廉”的要求,引导机关党员干部把改进机关作风、提高服务效能作为创先争优活动的着力点,结合党员个人目标承诺活动,在认真践诺中进一步强化大局意识、服务意识,克服潜规则,破除中梗阻,不断提高服务标准、服务质量和服务绩效,真心实意为基层、为群众、为企业办实事、解难题。二要引领机关党员干部争做科学发展的推动者。机关各党组织要自觉主动地把机关党建工作“渗透”和“融入”到推动全市科学发展上来,充分发挥职能作用,在各项工作中都能听到党组织声音,展示党组织活力,体现党员先进性。机关工委今年在市级