突发事件应急处理领导小组人员名单

突发事件应急处理领导小组人员名单辽宁太克集团·V法铸造公司通讯地址

处置突发事件人员名单

本表说明：1、公司处置突发事件人员必须是3人以上，应当有公司主要负责人；

、如遇公司通讯地址变动，应当在变动的当日重新备案；2．

3、如遇公司处理突发事件人员或电话号码变动，必须于变动当日重新备案。

4、在工厂生产期间或值班期间，突发事件应急处理小组人员电话必须24小时开机。

辽宁太克集团·V法铸造公司

突发事件应急预案目录

本表说明：

1、公司突发事件应急预案无项目和数量限制；

2、但必须涵盖预知发生的各类突发事件项目；

3、将列入目录的项目具体内容附后。

辽宁太克集团·V 法铸造公司公共突发事件应急处置预案

第一章指导思想

为了确保公司内部的稳定和各项生产的安全，落实各项管理措施，立足于确保稳定为中心，狠抓公司内部安全工作为焦点，全力维护公司的安定，工作安全，生活安心的大好局面，

根据本公司的实际情况，依照“保安全、保稳定、防爆炸、防破坏”的管理方针，特制定V法铸造公司公共突发事件应急处置预案

组织机构及控制范围第二章．

按照安全工作的总体要求，实行层层包保，落实公司、各职能部门、班组、个人岗位四级责任体系，防范的重点定位：库房、气泵房、真空泵房、模型堆放场、变配电室、喷涂车间。

公司总经理为公司公共突发事件应急处置控制的法定责任人，副总总经理和安全检查员为公司公共突发事件应急处置控制的主要领导，各部门主管、领班、班组长为班组控制的第一负责人，实行层层包保，个人保班组，班组保车间，车间保公司的整体管理体系。

公司公共突发事件应急处置领导机构：

组长：总经理

副组长：副总经理、安全管理员

成员：各部门主管、领班、班组长

办公室：设在公司办公区总经理办公室

联系电话：〈办公室〉

职责：主要负责公司整体控制工作的监督、检查、预案方案的实施、日信息的收报工作。

控制范围：实行逐级负责制“谁主管，谁负责”及各岗位互控互检相结合。

重点控制部位：库房、气泵房、真空泵房、模型堆放场、变配电室、喷涂车间。

第三章消防事故紧急处置预案

1、各部门要认真布置、检查、狠抓防范，保持一定数量的义务消防员，一旦发生火情，立即奔赴现场，在指挥员的指挥下迅速灭火。

消防工作领导组织机构：

总指挥：

副总指挥：

成员：

义务消防总共人，分三组：

第一组：，设组长名、组员名，共人，组长：

人，组长：名，共名，组员，设组长第二组：第三组：，设组长名，组员名，共名，组长：

2、各部门防火负责人和义务消防队组长，要熟悉建筑布局结构，建筑材料的特点，紧急情况时疏散计划路线，消防设备的配备和设置位置的情况，对消防设备每周检查一次，对发现损坏、缺少、失效的消防器材，应及时报告，进行配修、更换，确保应急使用。

3、各防火小组要明确本组的任务，对每一个组员都有明确的分工，确定岗位和责任，适应突发火情的需要。

4、各班组管理区一旦发现火情，主动赶赴现场，组织全体人员全力抢救，要保持镇静，并沉着地进行扑救工作，有人受伤，先救人后救火，并迅速就近取用放置的灭火器材灭火，同时义务消防队组长迅速将火情上报值班管理人员和公司总经理，由总经理决定是否向公安消防部门报警并准确记录火灾信息，了解起火地点部位，燃烧物品情况，报案要说明起火地点、单位、时间。

5、各小组接到指挥部的火情通报后，要迅速组织本组人员赶赴现场施救。

6、对公司内各种管理品实行监管，经常检查各部门有无火警，并督促及时整改，杜绝不安全因素的发生。

发生火灾时公司有关部门（岗位）应有的反应：

1、值班经理

（1）负责现场指挥，组织指挥义务消防队和公司员工灭火、救人、抢救物资。

（2）指派义务消防队和公司员工搬运消防灭火器材及消防工具等。

（3）指派义务消防队指导疏散厂部门前和周围的无关车辆，并在大门口迎接公安消防队的到来，指引消防车停靠,带领公安消防人员到火灾现场和公司救灾指挥部所在地点。（4）指派义务消防队员在公司厂部周围出入口担任警戒任务。

（5）指定专员注意观察无人警戒的出入人员，及时发现火势的蔓延情况并防止犯罪分子趁火打劫和搞破坏。

（6）指定一名专员在消防井旁，按命令起动，关闭消防阀门，确保消防用水不间断。

（7）指派出电工控制失火部位的电源，该切断电源的部位及时切断电源，并设法解决灭火抢险现场急需的照明，同时保证消防用电不间断。

2、库房管理员、统计员

（1）准备足够的湿毛巾（用于个人防烟呛）供应灭火人员使用，并迅速组织本部门人员投入灭火抢险。

（2）控制大门人员的出入，防止有人被踩死，踩伤，防止已疏散的人员再返回现场，灭火后现场应留人看守。．（3）管好钱物和账册，到安全区检查、统计撤离人数。

第四章对流氓滋扰闹事的紧急通知

1、认真加强厂区、员工宿舍等场所的巡视检查，防止因酒后发生的打架斗殴、流氓滋扰闹事案件的发生，杜绝盗窃案件的发生。

2、值班人员在工作中要提高警惕，发现可疑人员或有闹事苗头迅速通知当日值班管理人员，由当日值班管理人员做出应急处理。

3、值班管理人员接到报警后，迅速赶到事发现场控制事态，并将可疑人员和闹事双方带至值班室，调查事情原因、经过，并做好记录，注意闹事者是否带有凶器，发现后及时没收，并及时向公安机关报警，报警要说明时间、地点、人物、结果，配合公安机关进行调查处理。．

4、如双方当事人有受伤者，及时与当地医院联系，组织抢救治疗，防止闹事人假装受伤逃跑。

5、如事态严重，形成多人滋扰闹事，造成多人受伤，应及时报告公安机关，公司组织联防人员做好人员的控制工作。

第五章暴力事件发生的紧急处理

1、如发现厂区附近有抢劫、凶杀、伤害等暴力案件要迅速通知值班管理人员，由值班管理人员迅速向公安机关报告说明暴力时间的现场、地点及人员伤亡情况，报案人的姓名、电话。

2、值班管理人员接到报警后，迅速赶赴现场，确认后保护好现场，维护好现场秩序，核查事件情况，并及时向总经理如实汇报。