现金券管理制度
高中现金、票证、贵重物品安全管理制度（3篇）
高中现金、票证、贵重物品安全管理制度是为了保障学校资金的安全，有效管理票证和贵重物品而制定的规章制度。
以下是一个可供参考的高中现金、票证、贵重物品安全管理制度的草案：1. 管理范围：(1) 现金：学校管理部门及收费点的现金库；(2) 票证：如学生证、校园卡、考试准考证等；(3) 贵重物品：如教学设备、实验器材等。
2. 责任人：(1) 现金：学校财务人员；(2) 票证：学生事务管理人员；(3) 贵重物品：物资管理人员。
3. 存放与保管：(1) 现金：定期存入银行，并与学校财务人员建立安全保管制度；(2) 票证：分别由学生个人妥善保管，学校也可以提供专门的存储柜或房间；(3) 贵重物品：设立专门的存放区域，配备安全设备，门禁系统，并设置相应的监控措施。
4. 出库与领用：(1) 现金：出库前需要填写详细的使用事由和金额，出库后需要填写出库记录，并经相关人员签字确认；(2) 票证：学生个人需填写领用登记表并由相关人员签字确认；(3) 贵重物品：出库前填写物品领用申请表，经相关人员批准后取用，并填写相应的出库记录。
5. 盘点与组织：(1) 定期盘点现金、票证和贵重物品，确保记录与实际存量一致；(2) 建立财务、物品使用和管理档案，对使用情况进行登记和归档；(3) 加强监督和检查，发现问题及时整改。
6. 安全措施：(1) 加强对现金、票证和贵重物品相关人员的岗前培训，提高其安全意识和知识水平；(2) 定期开展安全演练和应急预案，提高应对突发情况的能力；(3) 安装监控设备，加强对存放区域的监控。
7. 处理失物：(1) 对于丢失的现金、票证和贵重物品，学校应建立相应的报失和赔偿机制；(2) 建立失物招领制度，找到失主后及时归还。
以上草案可根据实际情况进行调整和完善，以适应学校的具体管理需求。
对于高中来说，管理现金、票证和贵重物品的安全非常重要，学校应加强管理意识，严格执行相关制度，确保学校资金和贵重物品的安全和有效管理。
用券管理制度
用券管理制度一、总则为了规范券的使用、管理，维护公司利益和形象，特制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于公司内部所有员工以及合作方的券的使用和管理。
三、券的种类公司券种类分为电子券和实物券。
电子券：可在公司指定的网站或系统上兑换商品或服务的券。
实物券：指公司提供的实物或小礼品券。
四、券的使用要求1. 券的使用必须符合公司相关规定，严禁私自买卖券。
2. 券只能用于购买指定商品或服务，不得用于现金抵扣。
3. 不同种类的券使用范围可能有差异，使用前务必核对券的使用范围和规定。
4. 券一经使用，不予退还或变更。
5. 券的有效期内使用，过期作废，恕不再赠。
6. 电子券使用时需要关注产品说明，阅读券的使用规则和注意事项，如有疑问请及时联系客服。
五、券的获取1. 公司内部员工可以通过活动、奖励和发放等途径获取券。
2. 券的获取要严格遵守公司的相关政策和规定，不得采取欺诈、虚假等手段获取券。
3. 公司与合作方签订的合作协议中约定的券的获取方式和使用规则，以合作协议为准。
六、券的管理1. 公司券统一由相关部门进行管理，确保券的使用和分发规范。
2. 券的库存、发放、使用和结算等流程应当建立相应的制度和记录，确保券的使用有据可循。
3. 公司内部员工使用券时需要在指定的系统上进行登记和使用流程，确保券的使用可追溯。
4. 对于实物券的管理，需要建立相应的库存管理和领取使用制度，确保券的有效管理。
5. 券的盘点和结算应当定期进行，确保券的安全和准确性。
七、券的保密1. 券的内容以及使用规则等信息属于公司重要资产，必须进行严格保密，不得向外泄露。
2. 券的分发和管理过程中必须建立相关的权限管理制度，确保券信息的安全性。
3. 对公司及合作方的券信息、使用记录等必须严格保密，未经授权不得私自泄露。
八、券的使用监督1. 公司内部将建立券的使用监督和管理机制，定期对券的使用进行审计和监督。
2. 对于违反公司规定使用券的行为，将依据公司相关规定进行处理，并追究相关人员的责任。
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餐饮公司现金券领用制度
餐饮公司现金券领用制度前言为了提高公司福利制度的灵活性和员工福利的吸引力，公司引入了现金券福利制度。
这项福利制度可以让员工在与商家达成协议的情况下享受商家提供的优惠和折扣，同时为了保障员工权益，公司特制定了一套现金券领用制度，以规范员工现金券的领用和使用，避免无谓的纠纷和误用。
领用方式1.公司每个月会为员工发放一定数量的现金券，具体数量根据部门和职位不同可能会有所不同，发放时间为每月的15日，员工可在公司领取现金券。
2.员工还可以通过公司内部领取现金券的微信公众号进行自主领取，但是需要提前在公众号中绑定个人信息和工作邮箱，领取的现金券可以在上面进行查看和使用。
使用规定1.员工进行现金券使用时必须遵守商家制定的优惠活动规则，并与商家提前达成协议。
2.员工每月使用的现金券数量不能超过领取数量的一半，即如员工领取了10张现金券，则每月使用不能超过5张。
3.员工不得将现金券进行出售、转让或与他人共享。
4.现金券只适用于商家指定的消费场所和消费物品，不可与其他打印的优惠券或优惠活动叠加使用。
5.如发现员工的现金券使用行为与规定不符，公司有权收回员工已使用的现金券并根据情况进行相应的惩罚和处理。
注意事项1.员工在领用现金券之前应仔细阅读现金券的使用说明，并保留好现金券的收据和记录。
2.员工在领取现金券时需要提供有效的员工证明和身份证明。
3.公司对现金券的领取和使用情况进行定期的监控和追踪，确保福利的正当性和合理性。
结语制定现金券领用制度是为了规范员工的福利管理，提高福利的透明度和公正性，同时也能增加公司员工的福利体系，加强公司在员工心目中的形象和吸引力。
建立和完善这个制度需要公司各部门的密切配合，将制度推行到位，从而让员工能够实实在在地感受到公司的关怀和重视。
公司现金券的管理制度
第一章总则第一条为规范公司现金券的管理，确保公司资金安全，提高资金使用效率，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部所有涉及现金券的发行、使用、回收及核销等工作。
第三条公司现金券的发行、使用、回收及核销应遵循合法、合规、安全、高效的原则。
第二章现金券的发行第四条公司现金券的发行需经公司财务部审核批准，并报总经理审批。
第五条现金券的发行形式包括但不限于以下几种：（一）购物券：用于购买公司产品或服务；（二）消费券：用于兑换公司提供的商品或服务；（三）礼品券：用于赠送客户或员工；（四）活动券：用于参加公司举办的活动。
第六条现金券的面值、发行数量、发行时间、发行范围等由财务部根据公司实际情况制定。
第三章现金券的使用第七条现金券的使用范围仅限于公司内部，不得用于购买国家禁止或限制的商品和服务。
第八条现金券的使用需遵守以下规定：（一）购买商品或服务时，消费者需出示有效现金券；（二）现金券的面值不得拆分使用，仅可整券使用；（三）现金券过期作废，不得兑换现金或找零；（四）现金券不得转借、转让、涂改、伪造或买卖。
第九条现金券的使用过程中，如出现纠纷，由财务部负责协调处理。
第四章现金券的回收与核销第十条现金券的回收工作由财务部负责，确保现金券的安全、完整。
第十一条现金券的回收范围包括：（一）过期现金券；（二）未使用的现金券；（三）因故作废的现金券。
第十二条现金券的回收需遵守以下规定：（一）回收的现金券应妥善保管，不得遗失、损毁；（二）回收的现金券应及时核对，确认无误后予以核销；（三）核销后的现金券应予以销毁。
第五章罚则第十三条违反本制度，有下列行为之一的，公司将给予警告、通报批评、罚款等处罚：（一）擅自发行现金券；（二）未按规定使用现金券；（三）擅自涂改、伪造、买卖现金券；（四）未妥善保管回收的现金券。
第十四条对违反本制度造成公司经济损失的，依法承担赔偿责任。
第六章附则第十五条本制度由公司财务部负责解释。
第十六条本制度自发布之日起施行。
现金券管理制度范文
现金券管理制度范文现金券是一种企业用于促销、奖励或回馈顾客的营销工具。
它们可以用于购买商品或服务，并具有一定金额的折扣或优惠。
为了有效管理现金券，并确保其被顾客正确使用，企业需要制定一套完善的现金券管理制度。
首先，现金券管理制度应包括现金券的发放规定。
企业需要明确发放现金券的条件、频率和数量。
例如，可以设定顾客在达到一定消费金额后获得现金券，或者在特定的促销活动中发放现金券。
此外，还需要确定现金券的有效期，以免过期现金券给企业带来损失。
接下来，现金券的使用规定也是现金券管理制度的重要内容。
企业应指明现金券的使用范围和限制，以避免与其他促销活动重叠或被滥用。
例如，现金券是否只能用于特定产品或服务的购买，是否可以与其他优惠或折扣同时使用等。
此外，还应明确现金券的使用方式，如在线购物时是否可以输入现金券代码，或者在实体店铺购物时是否需要出示现金券。
除了发放和使用规定，现金券管理制度还需要规定现金券的兑换及退款事宜。
企业应制定明确的程序，确保顾客能够顺利兑换现金券的价值。
同时，如果顾客在使用现金券后需要退货或取消订单，应明确退还现金券的政策，以避免造成纠纷。
此外，现金券管理制度还应包括现金券的追踪和核销规定。
企业需要建立一套有效的系统来记录现金券的发放、使用和核销情况。
这可以帮助企业及时跟踪现金券的运营效果，并确保现金券不被重复使用或滥用。
最后，现金券管理制度还应包括现金券的结算和报告规定。
企业需要制定明确的财务流程，确保现金券的结算及时准确。
此外，还需要定期报告现金券的使用情况，以供企业决策者参考。
总之，现金券管理制度对于企业有效管理现金券、确保顾客正确使用现金券具有重要意义。
通过明确发放、使用、兑换、追踪和核销规定，以及结算和报告要求，企业可以更好地控制现金券的使用，提升顾客满意度，增加销售额，提升品牌形象。
高中现金、票证、贵重物品安全管理制度模版
高中现金、票证、贵重物品安全管理制度模版一、引言本安全管理制度旨在保障高中校园内现金、票证、贵重物品的安全，确保学生、教职员工和学校财产的安全。
本制度适用于全体高中师生和学校工作人员。
任何人员违反本制度规定者，将受到相应的纪律处分。
二、管理目标1.建立高效的现金、票证、贵重物品管理体系，确保其安全性。
2.制定明确的管理流程和责任分工，提高管理效率。
3.加强安全防范意识和技能培训，减少财产损失。
4.加强监督和检查，及时发现和解决问题。
三、管理制度1. 制定物品准入制度1.1 学生应携带证件，教职员工应佩戴工作证进入校园。
1.2 外来人员需要提供有效证件，并由工作人员带领进入。
1.3 确保每位学生、教职员工只能进出自己的宿舍、办公楼等区域。
1.4 进入学校后的凭证、车辆等物品需过安全检查。
2. 现金管理制度2.1 学校设立专门的现金收付窗口，由专人负责管理。
2.2 存储现金使用的款箱应配备防护锁具，并存放于专门的保险柜中。
2.3 日常门店现金备用量不可超过规定的上限，超过部分应及时存入银行。
2.4 现金的操作记录应及时登记，确保每分每秒都有人对现金负责。
2.5 对于大额现金的使用和存储，应进行严格审批和备案。
2.6 集中现金存储的保险柜应定期检查、保养，并由专人负责管理。
3. 票证管理制度3.1 校园卡、门票等票证应定期检查，并记录使用情况。
3.2 学生和教职员工应妥善保管自己的票证，丢失应及时报告。
3.3 发现票证丢失后，学生和教职员工应重新办理补办手续。
3.4 对于重要票证的使用，应进行身份核实和记录。
4. 贵重物品管理制度4.1 学校应设立专门的贵重物品存放区域，并由专人负责管理。
4.2 对于贵重物品的使用和借出应进行严格审批和备案。
4.3 学生和教职员工应妥善保管自己的贵重物品，丢失应及时报告。
4.4 学校应安装监控摄像设备，并定期检查其工作状态。
4.5 存放贵重物品的房间应定期检查、保养，并记录检查情况。
代金券管理制度
代金券管理制度一、代金券使用的注意事项1. 此券有效使用期限为2个月～以盖章时间为准。
2. 此券不兑换现金～不找零～不开发票～可以累计使用。
3. 发送此券时～不含使用赠券金额～赠券当餐不得使用。
4. 持此券消费～不享受其他优惠活动。
5. 自带酒水、饮料的不赠送此券。
6. 本券仅限于辛集骄龙豆捞店消费使用。
7. 结账时出示此券～结账后使用无效。
8. 此券无签字,财务经理、收银员,和无加盖餐券专用章均视为无效～不得挖、擦、涂改..二、代金券的领用1.收银员班前应根据每天的使用情况～到财务部领取代金券～并在代金券领用簿和代金券明细账上做好登记。
2.收银员到财务部领用代金券时～要仔细检查代金券上是否有财务经理的签字、是否加盖餐券专用章～若发现不合格的代金券时～要及时和财务经理说明情况并退回该代金券～并在登记代金券领用簿时做好相应的说明。
3.代金券领用簿和代金券明细账格式～如下图:代金券领用簿日期面值单位领用数量领用人签字备注代金券明细账日期面值单上期余本期领本期发本期余实际库帐实差本期收位额入放额存回三、代金券发放1.吧台收银员在领回代金券后～必须先在券面上签名和填写大写日期～并仔细检查一遍。
2.代金券发放时～必须严格按照规定赠送～并在代金券发放簿上登记～若发生多发或错发时～必须按照多发或错发的金额进行赔偿。
3.发放给顾客代金券后～要及时在消费清单上注明已发放的代金券面值和张数。
以便于和财务对账。
4.营销经理在要账过程中如需要赠送代金券时～必须先找店总开具证明后～方可持此证明到财务部领取代金券～禁止任何人以任何理由到吧台领取代金券。
5.代金券发放簿格式～如下图:代金券发放簿日期台位或房间号消费金额赠券备注四、代金券回收1.在回收代金券～必须仔细检查是否过期、是否有财务经理和收银员的签字、是否该有餐券专用章、是否残缺等～若不合格时有权拒收,若合格时～要仔细点清代金券的金额～并在消费清单上注明收回的代金券的面值和张数～将收回的代金券和消费清单一同上交财务。
现金券管理制度
现金券管理制度第一章总则第一条为规范现金券的管理和使用，促进企业营销发展，根据《中华人民共和国消费者权益保护法》，制定本制度。
第二条现金券是企业为促销目的而发行的具有一定价值的票券，其使用范围、使用条件和有效期均由企业确定。
第三条本制度适用于企业内部对现金券的管理和使用。
第四条现金券的管理应当遵循公平、公正、公开的原则，对消费者和企业均具有约束力。
第五条现金券管理工作由企业的营销部门负责，营销部门负责向企业内部员工和外部销售渠道进行培训和指导。
第六条企业应当建立健全的现金券管理制度，对现金券的发放、使用、兑换等环节进行规范和监督，确保现金券的合法合规使用。
第七条企业应当加强对现金券的监督检查，及时发现和纠正现金券管理中的问题，保护消费者的合法权益。
第八条企业应当建立健全的现金券使用记录，确保现金券使用的真实性和有效性。
第九条企业应当对现金券的管理情况进行定期审查和评估，并适时调整管理措施，提高管理水平，减少管理风险。
第十条企业应当保障现金券的安全，防范现金券被盗用、伪造等风险，确保现金券的合法合规使用。
第二章现金券的发放和管理第十一条企业应当制定现金券的发放规则和标准，明确发放对象、发放数量和发放条件等内容。
第十二条企业应当加强对现金券的管理，建立现金券的领用、发放和分发记录，确保现金券的合法合规发放。
第十三条企业应当建立现金券的领用和发放流程，制定领用和发放的权限和程序，确保现金券的安全和正确使用。
第十四条企业应当将现金券的发放情况进行定期汇总和报告，定期对现金券的使用情况进行检查和分析。
第十五条企业应当对员工和外部销售渠道进行现金券的使用培训和指导，让其了解现金券的使用规则和注意事项。
第三章现金券的使用第十六条持有现金券的消费者应当按照现金券上的使用规则和注意事项进行使用，确保现金券的有效性。
第十七条企业应当加强对现金券的使用情况进行监督，建立现金券使用记录和兑换记录，确保现金券的合法使用。
严格现金使用管理制度
严格现金使用管理制度一、现金使用管理制度的目的1. 规范现金使用行为，防止因现金管理松懈而导致的资金流失和财务风险。
2. 加强对现金资产的监督和控制，确保企业现金流向合理、安全。
3. 提高企业经营效率，合理配置现金资源，促进企业经济效益的提升。
4. 强化内部控制，防范财务舞弊、侵占和挪用现金的风险。
二、现金使用管理制度的内容1. 现金保管与收付（1）设立专门现金保管人员，负责现金资产的保管和监督，确保安全可靠。
（2）对企业的现金资产进行全面核算和定期盘点，及时发现并纠正账目差错。
（3）设立专门的收款和付款账户，规范收付款流程，确保现金收支的准确性和及时性。
（4）严格执行现金收款凭证和付款凭证制度，确保每一笔现金收支都有明确的凭证和流水账记录。
2. 现金使用权限管理（1）明确各部门及人员的现金使用权限，根据职责分工和岗位等级设定不同的现金审批权限。
（2）建立现金使用审批流程，确保现金支出符合公司政策和规定，防止个别员工滥用职权。
（3）对重要现金支出项目设立专门审批程序，如资金闲置、巨额现金支出等，须经公司财务部门或高层领导审批才能执行。
3. 现金使用限制和控制（1）设立现金使用制度，规定各种现金支出的限额和条件，严格控制日常开支。
（2）加强对现金券、支票和银行汇票等财务凭证的管理，防止丢失、伪造和盗用。
（3）建立涉及现金支付的安全机制，如设置密码、密码保护、指纹识别等方式，确保现金的安全使用。
4. 现金使用记录和报告（1）建立健全的现金收支记录和报告制度，及时更新、准确归档现金流水账、收支凭证和财务报表。
（2）对现金使用情况进行定期审计和检查，发现问题及时整改，防止现金流失和财务风险。
（3）编制现金使用年度报告，对企业的现金资产管理情况进行总结和分析，为未来的现金管理提供依据和参考。
5. 现金使用管理责任（1）明确现金使用管理的责任主体，建立管理责任制度，对现金管理不善导致的损失进行追责。
（2）加强对现金管理人员的培训和考核，提高其对现金管理重要性的认识和责任感。
现金券管理制度
餐饮管理有限公司现金券管理制度一、现金券使用的注意事项1.使用期限，以盖章时间为准；2.本券涂改无效、不得损坏、不挂失、不兑现、过期作废；3.本券每人每次限使用一张4.此优惠券不能与其他优惠活动同时使用5.此券无加盖餐券专用章视为无效，不得涂改。
二、现金券的领用1.各门店店长现金券领用：1.1.各门店店长应根据需要，因先填现金券使用申请单，经总经理签字同意后，到财务部领取现金券，并在现金券使用明细账上做好登记。
1.2. 各门店店长到财务部领用现金券时，要仔细检查现金券上的金额、有效期、是否加盖餐券专用章，若发现不合格的现金券时，要及时和财务经理说明情况并退回该现金券，并在登记现金券领用申请单做好相应的说明。
2.各部门经理现金券领用：2.1.各部门经理应根据需要，因先填现金券使用申请单，经总经理签字同意后，到财务部领取现金券。
2.2. 各部门经理到财务部领用现金券时，要仔细检查现金券上的金额、有效期、是否加盖餐券专用章，若发现不合格的现金券时，要及时和财务经理说明情况并退回该现金券，并在登记现金券领用申请单时做好相应的说明。
3.现金券领用申请单和现金券使用明细账格式，如下图：现金券领用申请单现金券使用明细账三、各门店现金券发放1.现金券发放时，必须严格按照规定赠送，并在现金券发放登记表上登记，若发生多发或错发时，必须按照多发或错发的金额进行赔偿。
2.发放给顾客现金券后，要及时在消费清单上注明已发放的现金券面值。
以便于和财务对账。
3.禁止任何人以任何理由到吧台领取现金券。
5.现金券发放登记表格式，如下图：现金券发放登记表四、各门店现金券回收1.在回收现金券，必须仔细检查是否过期、是否有餐券的专用章、是否残缺等，若不合格时有权拒收；若合格时，要仔细点清现金券的金额，并在消费清单上注明收回的现金券的面值和张数，将收回的现金券和消费清单一同上交财务。
2、在收回现金券的过程中，若发生回券丢失的情况时，要查明原因，若查明是收银员的过失的，由收银员负责赔偿；若查明是服务员的过失的，由服务员负责赔偿；若无法查明原因的，由双方共同承担。
现金管理制度范本（三篇）
现金管理制度范本下面是一个现金管理制度的范文：1. 目的本制度的目的是为了确保公司现金的安全、合理、高效地管理和使用，保证财务管理的规范性和透明度，防止现金流失和滥用，提高财务管理效率。
2. 适用范围本制度适用于公司所有部门和员工。
3. 责任分工3.1 公司财务部门负责制定和执行现金管理制度，监督现金管理的执行情况。
3.2 部门负责人负责本部门的现金管理，并定期向财务部门汇报现金使用情况。
3.3 公司员工应严格按照本制度执行现金管理的相关规定。
4. 现金管理规定4.1 现金收入4.1.1 公司所有的现金收入必须通过正规渠道进入公司，不得使用非法或不合规的方式进行现金收入。
4.1.2 所有现金收入都必须详细记录，包括金额、来源和日期，并存入指定的账户。
4.1.3 确保现金收入的准确性和及时性，避免现金流失。
4.2 现金支付4.2.1 所有的现金支付必须经过合法合规的程序和审批，并由财务部门进行记录和核对。
4.2.2 所有的现金支付都必须按照公司的付款政策和程序进行，不得超出预算或授权范围。
4.2.3 确保现金支付的准确性和及时性，避免资金的滥用和浪费。
4.3 现金存储和保管4.3.1 公司需要设立专门的现金收入和支付账户，并经过严格的权限管理。
4.3.2 现金存储和保管必须放在安全可靠的地方，防止偷盗和损毁。
4.3.3 确保现金存储和保管的准确性和完整性，定期进行账务调整和核对。
5. 违规处理5.1 对于违反现金管理制度的员工，将按照公司规定的惩罚措施进行处理，包括口头警告、书面警告、记过、降职、解雇等。
5.2 对于严重违法和违纪行为，将追究法律责任。
6. 其他事项6.1 现金管理制度的修改必须经过相关部门的审核和批准，并及时通知所有相关员工。
6.2 公司需要定期对现金管理制度进行评估和改进，确保其适应公司发展和变化的需要。
以上是一个现金管理制度的范文，企业可以根据自身实际情况进行适当的修改和调整，以确保现金管理制度的合理性和有效性。
现金券 管理制度
现金券管理制度第一部分：总则为了规范和统一公司现金券的使用与管理，保障公司利益和员工福利，公司制定了《现金券管理制度》。
现金券是一种特定金额的优惠券，可以在公司指定的商店或渠道消费，是公司用于激励员工和增加员工福利的一种方式。
《现金券管理制度》适用于公司内部所有员工使用现金券的情况。
第二部分：发放与领取1.公司将根据员工绩效、表现、工龄等因素，发放相应金额的现金券作为奖励或福利。
发放的现金券金额应当与员工的表现和贡献相对应，且应当符合公司的激励政策。
2.员工可以通过公司指定的渠道领取现金券，领取时需提供本人有效身份证件和工作证明。
3.现金券领取后应妥善保管，不得私自出售或转让给他人。
如发现有员工违规出售或转让现金券的行为，将取消其现金券资格并追究法律责任。
第三部分：使用范围1.现金券仅限于指定商店或渠道使用，不得在其他地方使用或兑换成现金。
2.现金券的使用范围应当在规定的有效期内，逾期使用的现金券将被视为无效。
3.在指定商店或渠道使用现金券时，应当按照要求出示现金券和相应的身份证明，确保使用人的身份合法。
第四部分：管理与监督1.公司将设立专门的财务部门对现金券的发放、领取和使用情况进行管理和监督。
财务部门应当定期对现金券的使用情况进行统计和分析，确保现金券的发放和使用符合规定。
2.公司将委托专业的审计机构对现金券管理情况进行定期审计，确保现金券管理的公平、公正和合规。
3.员工对于现金券的使用和管理也有义务进行自觉的监督和合规，如发现现金券使用过程中存在违规行为应主动向公司相关部门报告。
第五部分：违规处理1.对于违规使用现金券的员工，公司将根据情节轻重给予相应的处理，包括但不限于取消其现金券资格、扣发奖金、停职检查甚至解除劳动合同。
2.对于发现的现金券管理方面的违规行为，公司将综合考虑情节严重程度给予相应的处理，确保相关规定得到有效执行。
第六部分：附则1.本制度自发布之日起正式执行，对之前已经领取现金券的员工也适用。
高中现金票证贵重物品安全管理制度范本
高中现金票证贵重物品安全管理制度范本第一章总则为了加强学校资产管理、防止现金、票证和贵重物品的丢失和损坏，确保校内财产的安全，制定本制度。
第二章责任部门1.学校行政部门负责制定学校现金、票证、贵重物品的安全管理制度、组织实施并监督。
2.各部门负责自己部门的现金、票证、贵重物品的管理和使用。
第三章现金管理1.学校财务部门负责学校现金管理。
2.学校凡有收入，一律以转账、支票形式收取，并及时存入银行，不得多留现金。
3.学校凡有支出，一律以转账、支票方式支付。
4.暂存现金的金额不得超过一定数额，如超过应及时存入银行。
5.缴存现金的款项，需由两名以上校方人员共同办理，确保资金的安全。
第四章票证管理1.学校行政部门负责学校票证的管理和使用。
2.学校各类票证凭借个人账号逐笔核对，确保票证使用的合理性。
3.学校发放的各类票证应在有效期内使用，逾期作废，并上报相关部门处理。
4.学校票证应每月进行盘点，确保票证的完整性和准确性，并上报部门核实。
第五章贵重物品管理1.学校行政部门负责学校贵重物品的管理和保管。
2.学校贵重物品应进行登记，包括物品品名、数量、型号、规格、购置日期、购置金额等内容。
3.学校贵重物品应由专人保管，不得随意移动或擅自私用。
4.贵重物品如需要借出，需由相关部门负责人签字同意，并做好相应的记录。
第六章安全措施1.学校应加强对校园安全问题的重视，加强保安力量，确保校园的安全。
2.现金、票证、贵重物品保管地点应设置专门的保管柜和保险箱。
3.保管柜和保险箱应有两把及以上锁，钥匙分别由不同的负责人保管，确保安全。
4.相关人员在保管柜和保险箱操作完毕后，应及时上锁并检查是否锁好。
第七章失窃与报损1.如发现现金、票证、贵重物品丢失，应立即向学校行政部门报告，并及时报案。
2.如发现现金、票证、贵重物品损坏，应立即向学校行政部门报告，并进行维修或更换。
3.学校行政部门应及时组织调查，并追究相关责任人责任。
第八章备案与审核1.学校行政部门应将该制度备案，并定期组织对执行情况进行审核，发现问题及时进行整改。
公司现金券管理制度
工程清欠制度
一、制度目的
本制度旨在明确工程款项的支付责任、流程和时限，确保工程款项及时足额支付，维护建
设单位和施工单位的合法权益，促进工程建设市场的健康发展。
二、适用范围
本制度适用于所有参与工程建设的单位和个人，包括但不限于建设单位、施工单位、监理
单位、设计单位等。
三、支付原则
1. 严格按照合同约定支付工程款项，不得无故拖延或克扣。
2. 确保资金的专项使用，防止资金挪用。
3. 建立健全工程款项支付的监督机制，确保支付过程的透明和公正。
四、支付流程
1. 施工单位按照合同约定完成工程量后，应及时向建设单位提交工程款支付申请。
2. 建设单位应在收到支付申请后的5个工作日内进行审核，并对符合条件的支付申请予以批准。
3. 建设单位应在批准支付申请后的10个工作日内完成款项的支付工作。
五、违约责任
1. 对于违反支付原则的建设单位，应按照合同约定承担违约责任，并赔偿因拖欠款项给施
工单位造成的损失。
2. 对于提供虚假材料或不按规定程序申请工程款的施工单位，应依法承担相应的法律责任。
六、监督管理
1. 各级建设行政主管部门应对工程款项支付情况进行监督检查，并对存在问题的单位和个
人进行处理。
2. 鼓励社会公众和媒体对工程款项支付情况进行监督，及时曝光违法违规行为。
七、附则
本制度自发布之日起实施，由各级建设行政主管部门负责解释。
对于本制度未尽事宜，可
根据实际情况制定具体实施细则。
2018最新管理制度范本现金及有价证券管理制度
2018最新管理制度范本现金及有价证券管理
制度
一、目的
为了加强公司现金及有价证券的管理，确保资金的安全、合规使用，提高资金使用效率，特制定本管理制度。
二、适用范围
本制度适用于公司全体员工及相关部门。
三、现金管理
1. 现金收支必须依照国家法律法规和公司财务规定执行，严禁私设小金库。
2. 财务部门应设立专职出纳，负责现金的收付和保管工作。
3. 所有现金收支必须有合法凭证支持，并及时入账。
4. 每日现金收支应进行核对，确保账目清晰、准确。
5. 超过一定金额的现金支出应通过银行转账等方式进行，避免使用大额现金交易。
四、有价证券管理
1. 有价证券的购买、保管、转让和兑现等操作必须严格遵守公司授权程序。
2. 财务部门应指定专人负责有价证券的管理，并建立详细的登记簿。
3. 有价证券的购买应基于投资决策，由财务部门提出建议，经公司管理层审批后方可执行。
4. 有价证券应妥善保管，防止遗失、损毁或被盗。
5. 定期对有价证券进行盘点和评估，确保其价值真实反映在公司财务报表中。
五、内部控制
1. 建立内部审计机制，定期对现金及有价证券的管理情况进行审查。
2. 严格执行分工负责和相互监督的原则，防止权力过分集中。
3. 对违反现金及有价证券管理制度的行为，应严肃处理，并追究相关责任人的责任。
六、附则
1. 本制度自发布之日起执行。
2. 对本制度的解释权归公司财务部门所有。
3. 如遇国家法律法规变更或公司运营需要，本制度可进行适时修订。
现金抵用券使用细则（3篇）
现金抵用券使用细则第一条: 抵用券的定义1.1 抵用券是由商家发放的一种优惠券，持有者可在指定的商家进行消费时，使用抵用券享受优惠。
1.2 抵用券通常会规定面值、使用期限、使用条件等具体细则。
1.3 抵用券不可与其他优惠券叠加使用。
第二条: 抵用券的获取方式2.1 抵用券可以通过商家活动、线上平台购买、兑换等方式获得。
2.2 抵用券可能需要消费或完成指定行为，才能获取。
2.3 商家有权对抵用券的获取方式进行调整或取消，具体以商家公告为准。
第三条: 抵用券的使用条件3.1 抵用券使用需要满足一定的条件，如消费金额满足一定要求等。
3.2 抵用券的使用条件可能会根据不同的活动而有所不同。
3.3 抵用券只能在指定的商家进行使用，不得转让给他人或在其他商家使用。
第四条: 抵用券的使用期限4.1 抵用券通常会规定使用期限，过期后将无法使用。
4.2 使用期限是以自然天计算的，例如：抵用券在2022年1月1日发放且有效期为7天，则有效期至2022年1月7日。
4.3 如无特殊说明，抵用券不支持延期使用。
第五条: 抵用券的使用方式5.1 持有者在消费时，将抵用券展示给商家工作人员，由工作人员核实抵用券的有效性，方可使用。
5.2 抵用券不能兑换成现金，且不找零。
5.3 抵用券只能用于抵扣商品或服务的金额，不能用于支付税费、服务费等其他费用。
第六条: 抵用券的退还和解释权6.1 抵用券一经使用，不可退还。
6.2 商家有权对抵用券的使用规则进行调整或解释，具体以商家公告为准。
6.3 如有特殊情况，商家有权对抵用券的使用进行限制或取消。
第七条: 其他事项7.1 抵用券的丢失、被盗、过期等问题，由持有者承担责任，商家不承担任何责任。
7.2 抵用券的使用遵守国家法律法规和商家的相关规定。
7.3 抵用券的使用及相关纠纷适用中华人民共和国相关法律法规进行处理。
结语：以上为现金抵用券的使用细则，持有者在使用抵用券时应遵守上述规定。
商家有权对抵用券的细则进行调整和解释，敬请持有者关注商家的相关公告。
现金、票证安全管理制度范本（3篇）
现金、票证安全管理制度范本一、引言现金、票证是企业的重要资产，对于企业的运营和发展具有举足轻重的作用。
为了保障现金、票证的安全和有效管理，确保企业的资金流动的准确性和完整性，制定并实施现金、票证安全管理制度是必要的。
本文将详细介绍现金、票证安全管理制度的具体内容，旨在提高企业的资金管理水平和运营效率。
二、现金、票证安全管理制度的目的和范围1. 目的现金、票证安全管理制度的主要目的是确保企业现金、票证的安全性，有效防止现金、票证的丢失、损坏和盗窃，保障企业资金流动的正常进行，提高现金、票证管理的规范性和透明度。
2. 范围现金、票证安全管理制度适用于所有与现金、票证管理相关的部门和人员，包括财务部门、出纳人员、票务人员等，涵盖现金、票证的收付、存储、核算、报销和管理等方面。
三、现金、票证安全管理的基本原则1. 安全优先原则现金、票证的安全是首要考虑的因素，任何违反现金、票证安全管理制度的行为都是不允许的，必须降低现金、票证的风险和损失。
2. 规范操作原则操作人员必须按照规定的程序和方法进行现金、票证的操作，严禁擅自改变、篡改、伪造现金、票证记录，并且要给每一笔现金、票证操作做好记录和备份。
3. 监督检查原则企业应建立相应的监督检查机制，定期对现金、票证管理工作进行检查和评估，确保制度的执行和效果。
四、现金、票证安全管理的具体规定1. 现金管理规定1.1 现金收付管理1.1.1 现金收款由专业的收款人员负责，必须经过核对、登记和确认。
收款凭证必须准确填写相关信息，并经受款人签字确认。
1.1.2 现金付款按照相关流程和授权程序进行，严禁未经授权的现金支出，每一笔现金付款必须经过核对、登记和确认。
1.2 现金存储管理1.2.1 现金必须存放在安全的柜子或保险箱中，并且保持密封和标记，不得私自打开和使用。
柜子或保险箱的钥匙必须由特定人员负责保管。
1.2.2 现金存储地点必须设有监控设备，定期进行安全检查和防护措施，确保存储环境和条件的安全。
现金、票证安全管理制度
现金、票证安全管理制度1. 安全管理制度的目的及适用范围公司为了保护现金和票证的安全，制定了本安全管理制度。
本制度适用于公司所有相关部门和员工，旨在确保现金和票证的安全使用、保管和管理。
2. 角色和责任2.1 公司财务部门将负责全面监督和管理现金和票证的发放、收取和使用。
财务部门将委托专门的人员负责现金和票证的安全保管。
2.2 各部门负责人将对所辖部门的现金和票证管理负全面责任，包括现金的收入、支出和账目的记录。
2.3 员工必须严格按照本制度的规定使用公司现金和票证，在使用过程中要注意保密，妥善保管，并按时上交或报销。
3. 现金管理规定3.1 公司将建立现金账户，并由财务部门负责日常现金存取、充沛余额的保持以及账目的准确记录。
3.2 公司将设立现金预算，对于每个月的现金收入和支出进行详细规划，并由财务部门进行审核和执行。
3.3 现金的收取必须由专人负责，收款员必须对所收到的现金进行清点和记录，并及时上交财务部门进行核对。
3.4 现金支出必须有相关的支出凭证，并经过预算和审批程序后方可支付。
支付时必须由财务部门授权的人员进行，并且需要经过专人的核对。
4. 票证管理规定4.1 公司将建立票证库存记录表，详细记录公司所拥有的各种票证的数量、存放地点和存放人员的信息。
票证必须由专人保管，不得私自取用。
4.2 票证的使用必须有相应的申请和审批程序，申请人必须详细说明用途和数量，并经过所在部门负责人的批准后方可使用。
4.3 使用票证时必须进行严格的记录和核对，包括票证的领用、使用和退还情况。
每张票证都必须有相关人员签字确认。
4.4 票证的过期作废必须及时处理，不得继续使用。
处理过程必须有相关人员的监督和记录。
5. 审计和监督5.1 公司将定期对现金和票证进行内部审计，以确保现金和票证的使用符合相关规定，并及时发现和纠正违规行为。
5.2 公司将建立监督机制，由内控部门负责对现金和票证管理进行监督和检查，发现问题及时报告并提出整改建议。
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餐饮管理有限公司
现金券管理制度
一、现金券使用的注意事项
1. 使用期限，以盖章时间为准；
2. 本券涂改无效、不得损坏、不挂失、不兑现、过期作废；
3. 本券每人每次限使用一张
4. 此优惠券不能与其他优惠活动同时使用
5. 此券无加盖餐券专用章视为无效，不得涂改。
二、现金券的领用
1. 各门店店长现金券领用：
1.1. 各门店店长应根据需要，因先填现金券使用申请单，经总经理签字同意后，到财务部领取现金券，并在现金券使用明细账上做好登记。
1.2. 各门店店长到财务部领用现金券时，要仔细检查现金券上的金额、有效期、是否加盖餐券专用章，若发现不合格的现金券时，要及时和财务经理说明情况并退回该现金券，并在登记现金券领用申请单做好相应的说明。
2. 各部门经理现金券领用：
2.1. 各部门经理应根据需要，因先填现金券使用申请单，经总经理签字同意后，到财务部领取现金券。
2.2. 各部门经理到财务部领用现金券时，要仔细检查现金券上的金额、有效期、是否加盖餐券专用章，若发现不合格的现金券时，要及时和财务经理说明情况并退回该现金券，并在登记现金券领用申请单时做好相应的说明。
3. 现金券领用申请单和现金券使用明细账格式，如下图：
现金券领用申请单
三、各门店现金券发放
1. 现金券发放时，必须严格按照规定赠送，并在现金券发放登记表上登记，若发生多发或错发时，必须按照多发或错发的金额进行赔偿。
2. 发放给顾客现金券后，要及时在消费清单上注明已发放的现金券面值。
以便于
和财务对账。
3. 禁止任何人以任何理由到吧台领取现金券。
5.现金券发放登记表格式，如下图：
现金券发放登记表
四、各门店现金券回收
1. 在回收现金券，必须仔细检查是否过期、是否有餐券的专用章、是否残缺等，
若不合格时有权拒收；若合格时，要仔细点清现金券的金额，并在消费清单上注明收回的现金券
的面值和张数，将收回的现金券和消费清单一同上交财务。
2、在收回现金券的过程中，若发生回券丢失的情况时，要查明原因，若查明是收银员的过失的，由收银员负责赔偿；若查明是服务员的过失的，由服务员负责赔偿；若无法查明原因的，由双方共同承担。
五、现金券的监督检查
1. 领班下班前必须点清当天剩余的盘点数，并做好登记
2. 店长每日对吧台的现金券进行监督检查。
行政人事部
2011年9月22日
总经理:
抄送：总经办、行政人事部、财务部、营运部、采购部、企划部、IT部
现金券领用申请单
现金券使用明细账
现金券发放登记表。