机械动力部主管岗位说明书

机械动力部部长岗位说明书

岗位职责

工作标准

1. 组织进行本部门的工作安排，并协调本部门各专业组之间的关系。

2. 组织编制本厂的设备维护、检修、检验技术规程，以及管理制度细则并组织实施；

3. 组织拟定本厂机动工作中、长期规划、年度计划；

4. 组织推广有关设备管理技术改造方面的先进经验；负责全厂机械动力的业务管理；

5. 负责协调机动系统各部门的工作关系；全面负责本单位的行政、业务管理和思想政治工作，负责本单位各种计划、总结、报表、合同的审核。

6. 组织解决公司设备管理工作中存在的问题，定期向上级领导汇报问题及解决情况。

7. 负责对基层单位设备管理工作进行考核评定。

1. 贯彻执行国家和上级关于设备管理的

有关规定，并结合具体情况编制本厂的设备维护、检修、检验技术规程，定额指标以及管理制度细则。

2．制定本单位工作方针、目标，各专业所属人员岗位职责，建立工作质量、保证体系能拟定设备更新改造计划；组织设备动力安装、维修改造工程项目的实施；组织审核本单位各种计划的编制、实施；正确审查检修项目，合同、预、决算；分析评价有关设备管理的经济技术指标。 3. 在上级机动部门的业务领导下，负责全厂设备和电气仪表的业务管理。组织车间建立和健全设备还礼方面的技术资料档案，抓好设备的用、管、修工作，做好设备状况技术分析和设备管理工作，不断提高管理水平。

4. 负责组织编制、平衡、 落实设备年、季、月的大、中、小修计划，装置（系统）停工大检修计划，并组织实施。负责统一平衡、 安排、控制合理使用大修修理费。

5. 负责组织编制、审查和上报设备更新设计。核实和合理使用设备更新费用。积极

岗位名称：机械动力部部长 所属部门：机械动力部 薪酬标准：[输入] 审 核 人：

岗位编码：0010-04 直接上级：设备厂长 编 制 人：

编制日期： 年 月 日

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岗位职责与工作标准 ● 岗位标识

附件2.1（样本）

推广应用新技术、新工艺、新材料、新设

备。审查设备改造的合理化建议。

6. 负责组织主要设备大修和装置（系统）

大检修的质量检查，技术鉴定验收工作。

参加基建技措，安措等项目的设计审查，

设备选型和竣工验收工作。

7. 负责锅炉、压力容器管理，组织编制、

审查上报锅炉、压力容器的检查、检验、

修理鉴定计划和方案，并组织实施工作。

8. 负责全厂主要传动设备管理、状态监

测、设备润滑管理、电气和仪表的专业管

理工作。

9．负责全厂固定资产管理工作，会同本

厂有关部门做好固定资产查定、使用、迁

移、更新和报废工作，负责全厂机动车辆

的定编大修，更新管理。

10. 负责组织对全厂设备状况定期检查、

鉴定评级，及时消除设备缺陷和隐患，努

力提高设备完好水平。

11. 负责监督检查设备的合理使用和维护

保养，对一切危害设备的行为有权制止，

提出比批评和处理意见，并立即向领导汇

报。对重大设备事故应会同有关部门及时

组织调查分析和上报，并组织抢修，迅速

恢复生产。

●岗位关系

所施监督与所受监督

1.所施监督：机械动力部部长对本单位人员进行直接监督、组织和领导。

2.所受监督：机械动力部部长直接受设备厂长的领导和监督。

本岗位与其他岗位的关系

1、外部联系：在领导和组织本单位管理工作过程中，与各车间、机关等有关部门发生联系；

2、内部联系：与本部门内部各专业组协调合作关系。

对本部门工作的指导权；对本部门人员业绩的考核权。

●任职条件

知识要求

1、本岗位必备的专业知识：化工机械与设备、机械制造与安装、热能机械与安装、水、电、汽运行等知识；熟悉机械动力管理知识；掌握设备维护、检修、检验技术知识；熟悉全厂设备分布及主要设备现状；掌握工业企业管理基本知识、生产管理基本知识，熟悉设备管理现代化的理论和方法；具有较高的英语运用技能。

2、招聘时应考核的内容：化工机械与设备、机械制造与安装、热能机械与安装、水、电、汽运行等知识；熟悉机械动力管理知识；掌握设备维护、检修、检验技术知识企业管理及战略管理方面的基本知识。

能力要求

1. 要求思维敏捷，具有很强的学习能力、推理判断能力、理解指令能力；

2. 流利的中文表述与谈判能力，较熟练的英文听说能力与阅读英文资料能力；

3. 对事物的发展有很强的分析能力、计划能力；

4. 较强的组织能力、沟通能力、协调能力。

资格要求

1、技术资格：中级及以上任职资格。

2、文化程度：大学本科及以上学历。

3、专业要求：化工机械类。

4、工作资历：须具备5年以上相关工作经验。

5、身体条件：身体健康。

●工作环境

办公室，各生产现场。