【最新公文】关于创新招商引资方式,提升招商引资质量和水平的思考和建议

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关于招商引资的思考与建议

关于招商引资的思考与建议

关于招商引资的思考与建议招商引资是指政府通过各种方式吸引国内外投资者来本地投资兴业,促进地方经济发展的一项重要举措。

在当前经济全球化的背景下,招商引资已经成为各地政府争取资源、提升竞争力的重要手段。

然而,现实中招商引资并非一帆风顺,问题和挑战依然存在。

本文将对这一问题进行思考,并提出相应的建议。

首先,招商引资能否取得成功,与地方政府的角色密切相关。

政府在招商引资中应立足于产业规划、政策支持和市场研究等方面,提供有针对性的服务和支持。

政府要加强市场信息收集与分析,了解投资者需求和市场趋势,从而为招商活动提供可靠的数据支持,制定相应的招商政策。

此外,政府还应加强对投资项目的审核与监管,确保招商引资项目的可行性和可持续发展。

其次,为了吸引投资者,地方政府还需提供良好的投资环境。

政府需要建立健全的法律法规体系,保障投资者的合法权益。

在减少行政审批环节的同时,政府应加强对招商引资活动的监督和规范,防止一些不合法、不合规的投资行为发生。

此外,政府还应加大对招商项目的宣传推广力度,提高招商引资的知名度和影响力,吸引更多的投资者前来考察和投资。

同时,提高招商引资的效果还需要拓宽渠道,开展多元化的合作方式。

政府应积极与投资机构、行业协会等开展合作,加强信息共享和资源整合。

通过搭建交流平台和举办投资合作交流会等活动,促进资本、技术、市场等要素的流动和融合。

此外,政府还应重视引进优质企业,与其建立长期合作关系,在项目实施、技术创新、市场开拓等方面进行深入合作,共同推动项目的顺利落地和发展。

此外,政府在招商引资中还需关注可持续发展与社会责任。

政府应强化环保意识和绿色发展理念,在引进投资项目时注重企业的环保规定和社会责任,避免环境污染和社会问题的发生。

政府还应提供相应的扶持政策,鼓励企业注重环境保护和社会责任,推动绿色可持续发展。

最后,政府在招商引资中还需要注重风险管理和问题解决。

招商引资涉及的风险和问题是复杂多样的,政府应加强对风险的认识和应对能力。

【最新公文】关于创新招商引资方式,提升招商引资质量和水平的思考和建议

【最新公文】关于创新招商引资方式,提升招商引资质量和水平的思考和建议

【最新公文】关于创新招商引资方式,提升招商引资质量和水平的思考和建议关于创新招商引资方式,提升招商引资质量和水平的思考和建议市九次党代会以来~市委、市政府大力实施开放带动主战略~把扩大开放作为加快开封经济社会发展的必由之路~开封市对外开放工作取得了明显成效。

为进一步提升我市对外开放、招商引资工作的质量和水平~结合开封实际~对近几年开封市招商引资工作进行了广泛深入的考察调研~在了解认识情况与问题的同时~认真思考对策及建议。

一、全市对外开放招商引资工作的基本情况2007年以来~全市上下齐心协力谋发展~招商引资正逐步成熟~并在经济建设、社会发展等领域显示出了强大的拉动力~渗透到了开封发展的各个方面~具体表现在:三年来~开封招商引资在开拓创新中走出了一条“差别化、特色化、专业化”招商的新路子。

重点瞄准汽车及零部件、新材料等一批面向未来的战略支撑产业开展招商~形成了汽车及零部件、聚甲醛、新材料、光气、光伏等一批带动能力强、科技含量高、具有较强竞争力的新兴战略支撑产业~开封新兴、特色产业招商成效显著。

07年至09年三年共引进境内外资金折合人民币528亿元~年均增长14%~平均每个月就有14.7亿元投入开封~07年、08年、09年全市重点建设项目分别是146个、152个、209个~其中招商引资项目分别占62%、67%、77%。

2009年全市引进境内外资金196亿元~占全社会固定资产投资总额的比重为 48 %。

经过近几年的招商引资~先后引进晋煤集团、平煤集团、永煤集团、香港爪哇集团、辅仁集团、郑蝶公司、中电投等一大批战略投资者,引进了总投资4亿美元的香港爪哇大型休闲购物中心项目、总投资26亿元的奇瑞汽车整车生产项目、总投资37亿元的开封龙宇化工聚甲醛项目、总投资20亿元的河南大用集团杞县分公司建设项目、总投资60亿元的晋开年产百万吨氨醇项目、总投资15亿元的东磁新能源单晶硅片项目、总投资1亿元的光气生产项目等一批前景好、带动能力强的大项目~项目的建成投产将对全市经济发展、城市建设产生极大推动作用。

招商引资思路计划及措施

招商引资思路计划及措施

招商引资思路计划及措施随着我国经济的持续健康发展,招商引资作为推动地方经济发展的重要引擎,发挥着越来越重要的作用。

在新的发展阶段,如何创新招商引资思路,提升招商引资质量,成为各级政府部门亟待解决的问题。

本文将从四个方面阐述招商引资的思路计划及措施。

一、明确招商方向,聚焦重点产业1.分析地区产业发展优势和潜力,明确主导产业和特色产业,以此为依据制定招商方向。

2.紧跟国家和地方政策导向,聚焦战略性新兴产业、高新技术产业和绿色产业,加大招商力度。

3.围绕产业链、价值链、创新链招商,引进具有核心竞争力的企业,促进产业集聚发展。

二、创新招商方式,提高招商效率1.运用大数据、互联网等现代信息技术,开展精准招商、线上招商。

2.加强与其他地区、国家和国际组织的交流合作,拓宽招商渠道。

3.利用展会、论坛、考察等场合,开展形象宣传和项目推介,提升地区知名度。

4.发挥政府引导作用,推动企业间合作,实现产业链上下游企业协同发展。

三、优化招商环境,提升服务水平1.深化“放管服”改革,简化审批流程,提高政务服务效能。

2.完善政策体系,制定具有竞争力的人才政策、税收政策、土地政策等。

3.加强基础设施建设,提升交通、能源、信息等基础设施水平。

4.注重生态环境保护,落实绿色发展理念,为企业提供良好生产环境。

四、强化招商队伍建设,提升专业素养1.加强招商干部培训,提高招商队伍的专业素质和业务能力。

2.建立激励机制,调动招商干部的积极性和创造性。

3.加强与国内外投资促进机构的合作,共享招商信息和资源。

4.注重招商团队建设,培养一支忠诚、专业、高效的招商队伍。

要想提高招商引资的质量,必须创新思路、完善措施。

在新的发展阶段,我们要紧紧围绕高质量发展,以更加开放的姿态、更加专业的水平、更加优质的服务,努力开创招商引资新局面,为推动地区经济发展贡献力量。

一、加强顶层设计,完善招商政策1.制定招商引资总体规划,明确中长期招商目标和重点任务。

2.完善招商政策,强化政策执行力,确保政策落地生根。

关于招商引资的思考与建议

关于招商引资的思考与建议

关于招商引资的思考与建议导读:本文关于招商引资的思考与建议,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。

关于招商引资的思考与建议新一届县委、县政府提出把工业作为立县之本,强力推进开放强县、民营富县和人才兴县战略,全面提速、跨跃发展,建设富饶美丽文明的新睢县。

若要工业立县就要从两方面着手:一是以招商引资为重点培育外延扩张机制,为工业经济输血;二是以非公有制经济为支撑,培育内生增长机制,为工业经济造血。

这就是县委、县政府提出的两大天字号工程的根本所在。

二者相比,又以招商引资为当前首要任务,因为招商引资不仅能扩张经济总量、提高经济运行质量的有效途径,而且也是区域经济实现跨跃式发展的最佳途径。

我县从上世纪九十年代初就提出招商引资并出台了一系列政策措施,虽然收到一定效果,但总的说来成效不大。

人们可以找出思想不解放、政策不到位、奖惩不兑现、环境不宽松等种种理由,但总体说来是没有把招商引资当作系统工程来抓,而是拿计划经济时代的作风应对飞速发展的环境,用传统工作方式办理现代化业务,当然也就不能解决谁来招商、怎样招商、怎样留商的问题。

招商引资是对外开放的主要内容,是经济建设的重要组成部分,是一项长期历史任务。

国际上无论发达国家或发展中国家,国内无论沿海或内地,都在拼力进行招商引资。

市委、市政府把招商引资作为天字号工程,县委、县政府把招商引资作为头等大事,已形成推动社会发展的大趋势。

因此,我们要把招商引资作为系统工程来抓,全县参与,上下联动,在全县构成千军万马联合行动的招商格局,系统解决谁来招商问题。

首先是领导带头抓招商。

县四大家领导置身招商引资第一线,亲自找项目,亲自谈判,亲自走访企业征求意见,亲自解决企业生产经营中的实际问题。

每引进一个项目,都要成立项目指挥部,县四大班子领导分任政委、指挥长、副指挥长,负责协调解决企业立项建设中遇到的困难和问题,保证这些项目早开工、早投产、早见效,缩短建设周期。

其次要大力推行“三三制”工作法,确立人人都是投资主体,事事关系睢县形象的观念,不拘一格引资金、引项目、引人才。

加强招商引资工作思考建议意见

加强招商引资工作思考建议意见

回报率。
提供土地优惠政策
02
对招商引资项目提供土地租金减免、土地使用权出让等优惠政
策,降低企业用地成本。
加强财政支持力度
03
设立招商引资专项资金,对符合条件的企业提供贷款贴息、资
金扶持等财政支持。
提升招商队伍素质
01
02
03
加强招商人员培训
定期组织招商人员进行业 务培训,提高其专业素质 和谈判能力。
缺乏专业招商人才
具备专业招商知识和经验的人才匮乏,影响招商引资的效果和质量 。
成功与失败案例分析
成功案例
通过分析成功的招商引资案例,总结 其成功的经验和做法,为其他地区提 供借鉴。
失败案例
分析招商引资失败的案例,找出失败 的原因和教训,避免类似问题的发生 。
02
加强招商引资工作的必要性
促进经济发展的需要
建立激励机制
对招商引资工作表现优秀 的员工给予奖励和晋升机 会,激发其工作积极性。
加强团队合作
建立良好的团队合作机制 ,促进招商人员之间的信 息共享和经验交流。
加强项目储备和推介
建立项目库
对各类招商引资项目进行筛选、分类和储备,形成 项目库。
加强项目包装和宣传
对重点项目进行包装和宣传,提高项目的吸引力和 竞争力。
THANKS
谢谢您的观看
的核心竞争力。
招商引资能够引进先进的企业和 项目,优化区域产业结构,提高
区域产业的附加值和竞争力。
招商引资能够推动区域基础设施 建设和完善,提升区域综合环境 ,增强对优质企业和项目的吸引
力。
推动产业升级的需要
招商引资能够引导产业向高端 化、智能化、绿色化方向发展
,推动产业转型升级。

关于招商引资工作的思考和建议

关于招商引资工作的思考和建议

一、概述随着经济全球化的深入发展,各国之间的贸易和投资交流日益频繁。

作为一个拥有巨大市场潜力和资源优势的国家,我国在吸引外商投资方面具有明显的优势。

然而,招商引资工作中还存在一些问题和挑战。

对于招商引资工作的思考和建议具有十分重要的意义。

二、当前招商引资工作的主要问题1.宣传力度不够:部分地方在招商引资方面缺乏对外宣传的广度和深度,导致外界对于投资机会的了解不足。

2.招商政策不明确:一些地方对于投资者提供的政策支持不够明确,投资者难以根据具体政策进行决策。

3.法律法规不完善:在一些地方,法律法规的完善度还不够高,对于投资者的权益保护存在一定程度的不足。

三、关于招商引资工作的思考1.加强对外宣传:加大对于招商引资工作的宣传力度,充分展示当地的投资环境和政策支持,吸引更多的投资者关注和参与。

2.优化招商政策:建立健全的招商政策,对投资者提供更为明确和全面的政策支持,减少投资者在项目决策过程中的不确定性。

3.完善法律法规:加大力度完善地方的法律法规体系,提升对投资者的法律保护水平,增强投资者在当地的信心和安全感。

四、建议1.注重宣传:加强对外宣传,通过各种途径展示当地的投资优势和政策支持,吸引更多的投资者关注和参与。

2.加大政策支持力度:建立健全的招商政策,对投资者提供更为全面和明确的政策支持,为投资者提供更多的便利和支持。

3.优化营商环境:积极营造良好的投资环境,提升政府效率,减少审批环节,为投资者提供更加便捷的服务。

4.加强法律保障:加大力度完善地方的法律法规体系,提升对投资者的法律保护水平,提高投资者的信心和安全感。

五、结语招商引资工作是一个需要长期坚持的工作,需要我们不断总结经验,加强宣传力度,优化政策支持,完善法律法规,逐步解决目前存在的问题和挑战,提升招商引资工作的水平和效果。

希望我国各地都能加大对于招商引资工作的重视,发挥各自的优势,吸引更多的投资者,实现共赢发展。

六、加强国际合作在招商引资工作中,加强国际合作也是十分重要的一环。

招商引资思考与建议

招商引资思考与建议

招商引资思考与建议近年来,招商引资已成为各地经济发展的重点工作之一。

在全球化背景下,各国都在不断争夺外来投资,以获取更多资源和技术。

对于我国来说,招商引资不仅能够推动经济增长,还有助于提升产业结构和提高企业竞争力。

本文将对招商引资的意义进行思考,并提出相关建议。

一、招商引资的意义招商引资作为推动经济发展的重要手段,具有以下几个方面的意义。

首先,招商引资能够带来投资资金。

外来资本带来的资金可以用于企业升级、设备采购、技术研发等方面,推动企业发展和产业升级。

这不仅可以解决融资难题,还可以缓解地方政府的财政压力,促进经济快速增长。

其次,招商引资可以引进先进技术和管理经验。

外资企业通常拥有先进的生产技术和管理经验,可以通过技术引进和经验分享,提升本地企业的技术水平和管理水平。

这对于改进产品质量、提高生产效率具有重要意义。

再次,招商引资可以促进产业结构升级。

通过引进优质资本和技术,可以推动传统产业向高技术、高附加值领域转型升级。

这有助于优化产业结构,提高经济的整体竞争力。

最后,招商引资能够创造就业机会。

外来投资往往伴随着新的企业设立,或旧企业扩大规模,从而带来更多的就业机会。

这对于缓解就业压力、改善民生福祉具有积极作用。

二、招商引资面临的挑战然而,招商引资也面临着一些挑战和困难。

首先,全球经济形势不确定性增加。

国际贸易摩擦、地缘政治风险等因素都会影响到投资者的决策,导致投资资金流向产生波动。

因此,需要密切关注全球经济动态,及时调整招商引资政策。

其次,我国法律法规仍有待完善。

对于外资企业来说,不同地区的产业政策和法规存在差异,使得他们在招商引资时难以把握政策导向。

因此,需要加大力度进行相关法律法规改革,提供更加稳定和透明的投资环境。

再次,我国的区域发展差距较大。

东部地区经济较为发达,招商引资相对容易;而中西部地区经济相对落后,吸引投资的难度较大。

因此,需要制定差异化的招商引资政策,提升中西部地区的吸引力。

最后,招商引资过程中存在一定的信息不对称问题。

招商引资创新建议

招商引资创新建议

招商引资创新建议干这行这么久,今天分享点招商引资的创新经验。

我觉得吧,以前那种传统的招商引资模式就是守株待兔式的,坐在办公室里等企业上门。

像我们以前搞的一些招商会,就是租个场地,摆些展板,然后讲讲政策啥的。

但实际效果呢,那真是不太理想。

我感觉,首先得从宣传渠道上面创新。

以前就是在那些传统的行业杂志、报纸上做广告。

但现在这网络时代啊,很多企业都不看那些东西了。

就像我们去市场买菜一样,现在大家都用手机买菜了,你还在菜市场贴小广告,能有啥效果呢?我觉得得利用好网络平台,比如说短视频平台,开个官方账号,定期发布家乡的招商优势、政策、环境啥的。

有个地方就是这么做的,以前那里的招商信息都没啥人知道,后来运营短视频账号倒腾了半年,咨询的企业就多起来了。

哦对了还有,要主动出击。

不能光是等着企业来找我们,我们得像那种做销售的,去上门拜访那些有潜力的企业。

我之前就跟着团队出去跑过几家企业,发现有的企业已经有计划扩张,但根本不知道我们这儿的招商政策。

这就好比你有个好东西,但你不告诉人家,人家怎么能心动呢?在招商政策上,可以更灵活一些。

我觉得以前那种固定的政策看起来太死板了。

可以采取一种类似谈判的方式,根据企业的需求、规模、效益来定制政策。

不过这政策定制也要有个限度啊,我感觉这个方式也不是万能的。

要是把握不好,就容易给公共资源造成损失。

所以这就要求招商团队得有一些专业的经济、法律方面的人才,来评估这个政策的可行性。

像有个城市在招商时,为了引进一家大企业,承诺了好多优惠政策,结果企业效益不好,那些优惠就打水漂了,还亏了不少钱。

再就是配套服务创新。

我觉得我们可以把招商后的服务也当作一种招商手段。

比如说企业入驻后,从注册公司到开工,整个流程走下来,有专门的团队负责陪跑,这就和住酒店一样,五星级酒店就是服务贴心周到。

那企业觉得在这里舒服,也会推荐其他企业来。

我自己也在摸索学习,但是我想如果我们在这些方面多做些尝试和创新,招商引资肯定能有新的局面!另外,学习一些国外的成功经验也很有必要。

关于招商引资工作的思考与建议

关于招商引资工作的思考与建议

关于招商引资工作的思考与建议近年来,招商引资作为国家战略性和战略政策,全面推进和实施,在国家经济发展过程中发挥了越来越重要的作用。

作为经济建设中的重要部门,招商引资的工作的重要性不言而喻。

然而,面对现实经济环境的变化以及外部环境的发展等,招商引资工作面临着较大的挑战。

因此,提出正确的思考和建议,以更好地推进招商引资工作,是十分有必要的。

首先,招商引资工作应该以政策为先导,统筹安排和协调,准确定位和把握方向,在把握和遵循政策的前提下,将工作与实际相结合,将政策切实落实到实践中去。

因此,在进行招商引资的实施过程中,首先要把握好政策,以政策为准则,以政策为指导;其次,要重视发挥宏观调控和统筹协调的作用,及时发现问题,及时解决问题;第三,要强化按劳分配,协调发展。

只有这样,才能将政策切实落实到实践中去,从而推进招商引资工作。

其次,要在招商引资工作中强调项目健康有序发展。

项目健康有序发展是招商引资工作的重要指导思想。

要协调发展,充分考虑发展的可持续性和可行性;要强调质量,进行分层化招商,追求投资回报率和经济效益;要重视社会效益,做好基础设施建设和社会共赢等工作;要着重绿色可持续发展,考虑经济发展与环境保护之间的平衡;要把握市场机制,扩大引资范围。

这样,才能使招商引资工作在健康有序发展中不断应运而生。

此外,也要着重拓展与国家和国际之间的合作关系。

在国家发展路线、战略重点和重大改革目标的指引下,拓展与国家和国际之间的合作关系,对于招商引资工作有着重要的意义。

在拓展与国家和国际之间的合作关系的过程中,要根据合作伙伴的实际情况,改进招商引资方案,并结合国家和国际发展战略,扩大合作范围;要把握合作机会,及时开展招商活动,把握先机;要充分考虑企业权益,拓展合作双方收益;要注重合作的可持续性和永续性,做到畅通的交流合作,充分发挥双方的力量。

这样,才能深化招商引资合作,实现国家发展战略的统筹协调。

最后,要继续深入开展招商引资的宣传和教育工作。

关于招商引资的思考与建议

关于招商引资的思考与建议
招商引资的环境和服务不断提升,各级政府和园区都加大了对招商引资的支持和服 务力度。
招商引资存在的问题
招商引资的同质化竞争严重,很 多地区和园区都存在相同或类似 的产业和项目,导致竞争加剧。
招商引资的生态环境有待改善, 部分地区和园区的交通、环保、
人才引进等方面存在短板。
招商引资的质量和效益需要进一 步提高,一些地区和园区在招商 引资中存在盲目追求数量而忽视
提升招商引资的服务水平
提供政策咨询
01
为投资者提供政策咨询和投资指导服务。
优化审批流程
02
简化审批流程,提高审批效率。
完善配套服务
03
提供人才招聘、法律咨询、财务服务等配套服务。
加强招商引资的团队建设
01
02
03
专业化招商团队
建立专业化的招商团队, 提高招商人员的专业素质 。
培训与学习
定期开展招商人员培训和 学习
01
02
03
04
了解当地资源和市场需求,制 定合理的招商计划。
确定重点招商领域和对象,提 高招商引资的精准度。
建立招商项目库,持续优化项 目质量和结构。
制定考核标准和激励机制,提 高招商引资的效果。
优化招商引资的产业结构
引导资本投向高技术产 业、战略性新兴产业等 高附加值领域。
01
02
优化产业链和产业集群 ,推动产业协同发展。
质量的问题。
招商引资的挑战与机遇
01
招商引资面临着全球经济形势的不确定性、贸易保护
主义的抬头等挑战。
02
同时,也面临着新一轮科技革命和产业变革的机遇,
为经济发展提供了新的动力。
03
在此背景下,需要加强招商引资的战略规划,提高招

关于招商引资工作的思考与建议

关于招商引资工作的思考与建议

关于招商引资工作的思考与建议招商引资是国家经济发展中至关重要的一环,它对于各个地方的经济发展起着推动作用。

在当前经济全球化的背景下,各个国家和地区都在积极争取外商投资,因此,我们必须深入思考和总结经验,提出更好的招商引资工作的思考与建议。

首先,我们要加强对于招商引资的认识,明确地认识到招商引资不仅仅是单纯的吸引外资,还应该更加注重引导外资的投资方向和方式,为国家经济发展提供更多的筹码。

除了吸纳外资的作用,招商引资还能够帮助提高我国的科技水平、技术和管理经验以及人才储备,从而促进国内产业升级和转型升级。

其次,我们应该摆脱眼前利益的束缚,要有远见和长远发展的眼光,正确处理好招商引资的利益关系。

很多时候,一些地方政府只看重外资投入的金额,而忽视了外资引进对于本地经济发展的影响。

有时候,即使是通过大量投资引进的外资,虽然能够解决就业问题,但对于经济发展的拉动作用却不一定明显。

因此,在招商引资工作中,应该注重进行综合分析和评估,确保各方面的利益协调和相互促进。

第三,我们应该加强对招商引资的宣传和推广工作。

目前,全球范围内各个地方都在积极争取外商投资,因此,我们应该积极宣传我国的发展潜力和优势,吸引更多的外资投资。

同时,我们还应该加强与各国和地区的交流与合作,争取到更多的投资机会。

第四,我们应该加强对招商引资的政策支持和服务保障。

尽管我国已经出台了一系列有利于吸引外资的政策,但在实际操作中,还存在一些实施不力的问题。

因此,我们应该细化政策细则,提高政策透明度,加强对投资者的服务保障,为他们提供便利和支持。

第五,我们应该培养和提升本地人才队伍的能力。

在招商引资工作中,人才起着至关重要的作用。

仅有政府的努力是远远不够的,我们还需要有专业的人才进行招商引资工作。

因此,我们应该重视对相关人才的培养和提升,并加强与各个领域的交流与合作,以提高我们的招商引资能力和水平。

第六,我们应该加大对招商引资工作的宏观调控力度。

在当前经济形势下,各类投资机会层出不穷,但也伴随着不少风险和挑战。

关于提高招商引资工作水平的思考

关于提高招商引资工作水平的思考
详细描述
通过制定科学的产业规划,引导投资者投资符合地方发展需要的产业,推动产业链的完善和升级。同时,要加强 与产业链上下游企业的合作,形成协同发展的良好格局。
强化招商引资项目储备和推介工作
总结词
强化招商引资项目储备和推介工作是提高招商引资工作水平的关键环节。
详细描述
通过加强项目储备和推介工作,向投资者展示地方的投资潜力和优势。同时,要加强对投资项目的评 估和筛选,确保引入的项目符合地方发展需要并具有较高的投资回报率。
招商引资竞争激烈
随着各地招商引资的竞争加剧, 如何提高招商引资的竞争力和吸 引力成为一项重要挑战。
新兴市场的发展
随着新兴市场的快速发展,为招 商引资提供了新的空间和机遇, 同时也带来了新的挑战和风险。
02
提高招商引资工作水平的 策略
优化招商引资环境
建设良好的法制环境
制定和完善招商引资相关法律法规,规范市场秩序,保障投资者 权益。
深入推进“放管服”改革
总结词
深入推进“放管服”改革是提高招商引资工作水平的必要条件。
详细描述
通过简政放权、加强监管和服务,降低投资者的行政成本和门槛,提高投资效率 。同时,要加强对投资者的服务和支持,建立健全的投诉处理机制和投资保障机 制。
加强产业规划引导和产业链完善
总结词
加强产业规划引导和产业链完善是提高招商引资工作水平的重要手段。
实践经验分享:总结实践中的经验教训
1 2
经验教训1
招商引资过程中,要注重对投资环境的整体营造 ,包括政策、法规、服务等多个方面,做到全方 位、多层次的招商引资。
经验教训2
要精准定位招商目标企业,深入研究产业链和市 场需求,提高招商引资的针对性和成功率。

关于创新招商引资方式,提升招商引资质量和水平的思考和建议

关于创新招商引资方式,提升招商引资质量和水平的思考和建议

关于创新招商引资方式,提升招商引资质量和水平的思考和建议市九次党代会以来,市委、市政府大力实施开放带动主战略,把扩大开放作为加快开封经济社会发展的必由之路,开封市对外开放工作取得了明显成效。

为进一步提升我市对外开放、招商引资工作的质量和水平,结合开封实际,对近几年开封市招商引资工作进行了广泛深入的考察调研,在了解认识情况与问题的同时,认真思考对策及建议。

一、全市对外开放招商引资工作的基本情况2007年以来,全市上下齐心协力谋发展,招商引资正逐步成熟,并在经济建设、社会发展等领域显示出了强大的拉动力,渗透到了开封发展的各个方面,具体表现在:三年来,开封招商引资在开拓创新中走出了一条“差别化、特色化、专业化”招商的新路子。

重点瞄准汽车及零部件、新材料等一批面向未来的战略支撑产业开展招商,形成了汽车及零部件、聚甲醛、新材料、光气、光伏等一批带动能力强、科技含量高、具有较强竞争力的新兴战略支撑产业,开封新兴、特色产业招商成效显著。

07年至09年三年共引进境内外资金折合人民币528亿元,年均增长14%,平均每个月就有14.7亿元投入开封,07年、08年、09年全市重点建设项目分别是146个、152个、209个,其中招商引资项目分别占62%、67%、77%。

2009年全市引进境内外资金196亿元,占全社会固定资产投资总额的比重为48 %。

经过近几年的招商引资,先后引进晋煤集团、平煤集团、永煤集团、香港爪哇集团、辅仁集团、郑蝶公司、中电投等一大批战略投资者;引进了总投资4亿美元的香港爪哇大型休闲购物中心项目、总投资26亿元的奇瑞汽车整车生产项目、总投资37亿元的开封龙宇化工聚甲醛项目、总投资20亿元的河南大用集团杞县分公司建设项目、总投资60亿元的晋开年产百万吨氨醇项目、总投资15亿元的东磁新能源单晶硅片项目、总投资1亿元的光气生产项目等一批前景好、带动能力强的大项目,项目的建成投产将对全市经济发展、城市建设产生极大推动作用。

对招商引资工作的几点认识和建议

对招商引资工作的几点认识和建议

对招商引资工作的几点认识和建议招商引资工作是推动地区经济发展的重要手段,它不仅能够为当地带来资金、技术和人才,还能促进产业升级和就业增长。

在多年的工作实践和观察中,我对招商引资工作有了以下几点认识和建议。

一、对招商引资工作的认识1、招商引资是经济增长的重要引擎一个地区的经济发展离不开投资的推动。

招商引资能够吸引外部资金投入到本地的产业项目中,扩大生产规模,增加产出,从而拉动地区经济的增长。

新的投资项目还能带动相关产业的发展,形成产业链条,产生集聚效应,进一步推动经济的繁荣。

2、促进产业升级和优化通过招商引资,可以引入先进的技术、管理经验和高端人才,促进本地产业的升级和优化。

外来企业往往具有更先进的生产技术和管理模式,能够带动本地企业提高生产效率,提升产品质量和附加值,推动产业向高端化、智能化、绿色化方向发展。

3、增加就业机会招商引资项目的落地会创造大量的就业岗位,包括直接的生产岗位和间接的服务岗位。

这不仅有助于解决本地劳动力的就业问题,提高居民收入水平,还能吸引外来人才流入,为地区发展注入新的活力。

4、提升地区竞争力成功的招商引资能够提升地区的知名度和影响力,改善投资环境,增强地区在市场中的竞争力。

吸引更多的优质项目和企业入驻,形成良性循环,促进地区经济的可持续发展。

二、招商引资工作中存在的问题1、项目质量参差不齐在招商引资过程中,有时为了追求数量和规模,可能会引入一些质量不高、效益不佳的项目。

这些项目可能对资源造成浪费,对环境产生负面影响,甚至在短期内就面临困境,无法为地区经济带来长期稳定的贡献。

2、产业配套不完善部分地区在招商引资时,缺乏对产业配套的整体规划和建设。

导致引入的企业在生产经营中面临原材料供应不足、物流成本高、上下游产业链衔接不畅等问题,影响了企业的发展和投资积极性。

3、缺乏专业人才招商引资工作需要具备丰富的专业知识、敏锐的市场洞察力和良好的沟通协调能力的人才。

然而,一些地区在这方面的人才储备不足,导致工作效率低下,难以有效地开展招商活动和服务企业。

关于新形势下推进招商引资工作的建议与思考

关于新形势下推进招商引资工作的建议与思考

关于新形势下推进招商引资工作的建议与思考尊敬的领导:近年来,随着中国经济的进一步发展和全球经济的变化,我国的招商引资工作也面临着新的形势和挑战。

为了更好地推进招商引资工作,我认为以下几点建议与思考值得我们关注和探讨。

一、加强政府的引导和服务能力推进招商引资工作,政府需要主动发现、研究和运用有效的引导措施。

首先,政府部门应该建立健全的信息平台,及时掌握招商项目的动态和需求,提供准确的市场情报和政策信息。

同时,政府还应该加强与企业的沟通与合作,了解企业需求、关注企业问题,提供专业的咨询和支持服务。

此外,政府还需要加强与社会各界的合作,形成多元化的引资合作网络,共同推动招商引资工作的开展。

二、优化招商政策与环境在新形势下,要推进招商引资工作,政府部门还需进一步完善招商政策和环境。

首先,政府需要加大对招商项目的扶持力度,包括给予财税等方面的优惠政策。

其次,政府还需要加强对招商项目的审批和监管,提高项目的透明度和规范性,确保资金使用的安全和合理。

同时,政府还应该积极推进法治建设,完善相关法律法规,为企业提供稳定、公平的发展环境。

三、培育和扶持招商主体在新形势下,政府需要注重培育和扶持招商主体,包括各类招商引资平台和专业化服务机构。

首先,政府应该加大对招商引资平台的投入和支持,提高平台的科学性和专业性,激发平台的活力和创新性。

其次,政府还应该完善招商人才的培养和引进机制,提高人才的专业素养和实践能力。

此外,政府还应该加强对招商主体的激励和奖励,提高其积极性和主动性,促进招商引资工作的良性循环。

四、加强招商引资工作的宣传和推广在新形势下,为了更好地推进招商引资工作,政府需要加强对外宣传和推广工作。

首先,政府应该加大对本地投资环境的宣传力度,全面展示本地的优势和潜力,吸引更多的投资项目。

其次,政府还应该积极参加国内外的招商引资活动,与各类投资机构和企业建立联系,提高政府的形象和知名度。

此外,政府还应该加强与媒体的合作,推出相关的专题报道和广告,扩大招商引资工作的影响力和知名度。

关于招商引资的思考与建议

关于招商引资的思考与建议

关于招商引资的思考与建议在当今全球经济形势下,招商引资在推动地区经济发展、优化产业结构、提高就业率等方面具有重要作用。

本文就招商引资进行深入探讨,从投资环境分析、产业定位与政策引导、招商渠道与策略、营商环境与服务质量、项目落地与执行、产业链协同与集群发展、人才引进与培养、考核与激励机制、品牌推广与城市合作等方面提出建议。

一、投资环境分析在招商引资过程中,首先需要对本地区的投资环境进行全面而细致的分析。

这包括政策环境、经济环境、技术环境等,以了解本地区的竞争优势和不足之处。

同时,还需要对目标产业进行深入研究,了解其发展趋势、市场需求、技术水平等,为招商引资提供决策依据。

二、产业定位与政策引导明确招什么行业、什么企业是招商引资的关键。

因此,需要结合本地区的资源禀赋、产业发展趋势等因素,制定出合理的产业定位策略。

同时,需要通过出台相关政策,引导投资方向,吸引符合产业发展方向的企业入驻。

三、招商渠道与策略在确定招商引资的目标企业和产业后,需要选择合适的招商渠道和制定相应的招商策略。

常见的招商渠道包括专项招商会、经贸洽谈会、企业家峰会等,企业类型不同,适用的招商渠道也会有所差别。

此外,还需要根据目标企业的需求和特点,制定有针对性的招商策略,提高成功率。

四、营商环境与服务质量良好的营商环境和优质的服务质量是吸引企业落户的重要因素。

因此,需要打造良好的营商环境,包括优化审批流程、提高政策透明度、提供法律保障等。

同时,还需要提高服务质量,如协助企业解决实际问题、提供人才培训等,让企业感受到温暖与关怀。

五、项目落地与执行让项目顺利落地并得以执行是招商引资的最终目的。

因此,需要制定完整的项目落地计划,明确各方责任和时间节点。

同时,需要组织协调各方关系,包括政府部门、企业、投资者等,确保项目执行质量。

此外,还需要对项目进行持续跟踪评估,及时解决问题,确保项目顺利推进。

六、产业链协同与集群发展加强产业链协同和推动集群发展是提高地区产业竞争力的重要手段。

关于招商引资的思考与建议

关于招商引资的思考与建议

对未来招商引资的建议
优化营商环境
01
加强基础设施建设,简化行政审批流程,提高政府服务效率,
吸引企业投资。
创新招商方式
02
采用多元化的招商方式,如网络招商、中介招商等,拓宽招商
渠道,提高招商效果。
强化人才引进
03
加大对高层次人才引进的力度,提供良好的人才发展环境和福
利待遇,吸引优秀人才为企业创新发展贡献力量。
服务创新
鼓励服务机构创新服务模式和手段,满足企业个性化需求。

总结词
注重产业定位,优化营商环境
详细描述
某市在招商引资过程中,注重产业定位,明确自身优势和发展方向,制定针对性的招商计划。同时, 该市不断优化营商环境,完善基础设施建设,提高政府服务效率,吸引了一大批优质企业入驻。
关于招商引资的思考与建议
汇报人: 2024-01-04
目录
• 招商引资概述 • 招商引资的现状与问题 • 招商引资的策略与建议 • 招商引资的成功案例 • 关于未来招商引资的思考
01
招商引资概述
招商引资的定义
招商引资是指地方政府或企业通过吸 引外部资本、技术和人才等资源,以 促进地方经济发展和产业升级的一种 经济活动。
案例二:某企业成功引进外资的案例
总结词
创新合作模式,实现共赢发展
详细描述
某企业通过创新合作模式,成功引进外资,实现了共赢发展。该企业与外资企业 建立战略合作关系,共同研发新产品、开拓新市场,提升了企业的竞争力和市场 份额。同时,这种合作模式也促进了技术交流和产业升级。
案例三:某地区创新招商方式的实践
提升产业集聚度
引导企业向特定产业区域集聚,形成产业集群效应。
优化政务环境

关于提高招商引资工作水平的思考

关于提高招商引资工作水平的思考

关于提高招商引资工作水平的思考招商引资是一个促进经济发展的重要工作,对于一个地区来说,招商引资的水平与能否吸引到高质量的资源和项目直接相关。

提高招商引资工作水平,需要从多方面进行思考和改进。

第一,完善招商引资工作机制。

一个良好的机制可以提高工作效率和质量。

建立一套科学、规范的招商引资管理制度,明确工作流程、责任分工和绩效考核,确保各个环节有序衔接。

同时,加强内外部沟通与协作,形成合力。

内部部门之间应加强信息共享,形成统一的招商引资信息库;与外部合作伙伴密切合作,如与企业、金融机构、产业园区等建立良好合作关系,提供优质服务,为项目引进提供便利。

第二,优化招商引资的服务环境。

吸引投资需要提供良好的服务环境。

可以通过市场准入、投资审批、土地供应等方面的优化,加强政府的服务意识和服务能力,提高办事效率,提供一站式服务,降低投资者的成本和风险。

此外,要进一步优化营商环境,建立诚信、稳定、公平的投资环境,提高投资者的信心。

第三,加强招商引资的市场调研和项目筛选。

了解投资者的需求和市场状况是招商引资工作的基础。

对于不同行业领域的投资需求,要积极进行市场调研,了解其发展趋势和投资意愿。

同时,要明确发展的重点方向和优质项目的筛选标准,根据地区的实际情况,制定出合适的引资政策和利益激励措施,吸引符合发展需求的高质量项目。

第四,提升招商引资的宣传和营销能力。

好的项目需要通过宣传和营销才能被更多人知晓和认可。

可以通过举办招商活动、组织考察团、参加展会等形式,向国内外投资者宣传地区的发展优势和投资机会。

同时,利用互联网和社交媒体等新媒体渠道,增加项目的曝光度,提高市场知名度。

此外,要加强与媒体的合作,积极报道和宣传优质项目和成功案例,增强地区的招商品牌影响力。

第五,加强招商引资人才队伍建设。

优秀的招商引资工作需要专业的人才支撑。

要通过培训和学习,提高人员的专业素养和业务水平。

建立健全招商引资人才培养机制,鼓励人才的成长和进取,加强与高校、科研机构的合作,引进和培养一批专业水平高、经验丰富的招商人才。

关于加快招商引资工作的几点建议(5篇) 招商引资建议

关于加快招商引资工作的几点建议(5篇) 招商引资建议

关于加快招商引资工作的几点建议(5篇)招商引资建议(篇一)4月29日召开的全省县域经济高质量发展工作会议指出,当前县域经济在转型升级、引进项目、持续发展、吸引人才、统筹兼顾等方面存在突出问题,而做好招商引资工作,大力引进项目入驻,成为我县经济腾笼换鸟,实现跨越式发展的必经之路。

一、加快转变政府职能,逐步改进招商引资模式。

加快建设服务型政府,大力提升招商引资项目质量,打造“清、亲”政商关系,招商引资政策制定要向注重技术进步、产品与服务升级、产业结构调整优化方向转变,由过去过分注重gdp和部门政绩考核,向符合环保要求、尊重民意、更能促进地区可持续发展方向转变。

二、加大招商引资宣传,营造良好招商引资氛围。

宝城街道通过召开外出成功人士座谈会、利用假期成功人士返乡的良好时机进行上门走访,积极宣传宝城街道独特的区位优势和资源优势。

同时,动员街道党员干部要当好招商引资的宣传员,充分挖掘身边成功人士资源。

组建十余个流动党员微信群,注重挖掘在外创业成功党员资源,积极引导他们返乡创业。

三、强化招商队伍建设,完善招商工作评价考核。

注重选派综合素质高、年富力强的干部充实到招商引资队伍中来,把招商引资工作纳入年终目标考核,鼓励各社区(村)村以“走出去、请进来”的方法主动出击,对于招商引资先进个人和部门给予相应奖励。

(篇二)为进一步加大招商引资力度、建立高效运转的招商引资工作机制,促进优质项目、优质资本、高级专业人才向我街道集聚,根据《关于扩大对外开放积极利用外资若干措施的通知》(国发〔某某〕5号)及《关于实施工业强市战略的若干政策意见》(菏发〔某某〕9号)、《某某市招商引资考核办法(试行)》(菏办发〔某某〕16号)等文件精神,结合我街道实际,制定本优惠政策。

一、适用范围。

在我街道总投资500万元以上农业、5000万元以上工业、3000万元以上服务业(电商产业园放宽至1000万元以上)、100万美元以上的外资项目。

二、优化土地供应。

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【最新公文】关于创新招商引资方式,提升招商引资质量和水平的思考和建议关于创新招商引资方式,提升招商引资质量和水平的思考和建议市九次党代会以来~市委、市政府大力实施开放带动主战略~把扩大开放作为加快开封经济社会发展的必由之路~开封市对外开放工作取得了明显成效。

为进一步提升我市对外开放、招商引资工作的质量和水平~结合开封实际~对近几年开封市招商引资工作进行了广泛深入的考察调研~在了解认识情况与问题的同时~认真思考对策及建议。

一、全市对外开放招商引资工作的基本情况2007年以来~全市上下齐心协力谋发展~招商引资正逐步成熟~并在经济建设、社会发展等领域显示出了强大的拉动力~渗透到了开封发展的各个方面~具体表现在:三年来~开封招商引资在开拓创新中走出了一条“差别化、特色化、专业化”招商的新路子。

重点瞄准汽车及零部件、新材料等一批面向未来的战略支撑产业开展招商~形成了汽车及零部件、聚甲醛、新材料、光气、光伏等一批带动能力强、科技含量高、具有较强竞争力的新兴战略支撑产业~开封新兴、特色产业招商成效显著。

07年至09年三年共引进境内外资金折合人民币528亿元~年均增长14%~平均每个月就有14.7亿元投入开封~07年、08年、09年全市重点建设项目分别是146个、152个、209个~其中招商引资项目分别占62%、67%、77%。

2009年全市引进境内外资金196亿元~占全社会固定资产投资总额的比重为 48 %。

经过近几年的招商引资~先后引进晋煤集团、平煤集团、永煤集团、香港爪哇集团、辅仁集团、郑蝶公司、中电投等一大批战略投资者,引进了总投资4亿美元的香港爪哇大型休闲购物中心项目、总投资26亿元的奇瑞汽车整车生产项目、总投资37亿元的开封龙宇化工聚甲醛项目、总投资20亿元的河南大用集团杞县分公司建设项目、总投资60亿元的晋开年产百万吨氨醇项目、总投资15亿元的东磁新能源单晶硅片项目、总投资1亿元的光气生产项目等一批前景好、带动能力强的大项目~项目的建成投产将对全市经济发展、城市建设产生极大推动作用。

二、当前对外开放、招商引资工作存在的问题从当前实际~我市对外开放和招商引资工作也存在着不容忽视的问题。

一是从思想上看~解放思想还不够~大开放自觉意识不强~在许多部门和干部中还存在“不求有功~但求无过”的思想,从招商方式上看~专业招商人员少~队伍弱,从投资环境上看~投资服务、投资承诺工作有不到位现象~服务不优、效率不高~手续难办仍然是客商反映的重点。

二是招商引资按产业招商方向不够清晰~招商引资项目的包装、策划、推介工作需进一步加强。

缺乏高科技含量、高附加值、对地方经济辐射带动力强的大项目~不能带着项目去招商。

三是企业招商主体地位有待进一步加强~变政府“主导”为政府“引导”。

四是产业集聚区基础建设需进一步加强~建设投入不足~配套设施不健全问题突出。

五是我市对外开放领域有待进一步扩大~现代服务业、旅游业对外开放力度不够。

六是意向项目、签约项目多~落地项目、投产项目少~签约资金大~实际到闰资金少。

三、提升对外开放招商引资工作质量和水平的对策,一,树立“一盘棋”思想~举全市之力把大招商、招大商活动落到实处。

各级各部门要准确定位~分工协作~密切配合~真正形成一个声音一股劲、齐心协力抓开放的强大合力。

一是要强化目标责任制。

依据经济社会发展年度和中长期规划~健全招商引资目标责任考核指标体系~将目标和责任进行分解~落实到市、县两级具体单位、部门和专项招商工作组。

二是强化督查考核、完善落实奖励机制。

力争通过考核~“考”出快节奏~“考”出好环境~“考”出高效率。

各县区都要建立起相应的考核措施~严格落实奖惩。

把重奖、重用、重罚的对外开放激励机制落到实处。

要研究一套科学有效的考核办法~看增量、看增幅~看结构、看实效。

设立招商引资专项奖励资金~重奖招商引资有功单位和个人。

三是建立一支高素质的招商干部队伍和人才队伍。

各级、各部门要把得力人员安排到位~迅速把专业招商队伍建立起来~按照“全党抓经济、重点抓招商”的原则~市县机关单位三分之一的力量抓招商、乡镇三分之二的力量抓招商的要求~建立起一支相对稳定的兼职招商队伍。

同时培养一支高水平的懂外语、精通经贸知识和谈判技巧、精通法律法规的高素质复合型人才队伍。

四是优化环境~把亲商、安商、富商的各项措施落到实处。

不折不扣的落实“一费制”和“代理制”~减少外商办事程序、减少审批项目、减少行政收费~进一步营造良好的经济发展环境,进一步改善投资条件~加快基础设施建设~抓紧启动建设汴西新区和其他产业区生活服务设施~为外商投资提供更加完善的配套设施。

,二,坚持以项目为核心~努力在优势产业招商上实现新突破。

围绕我市确定的化工、机械、医药、食品、纺织五大支柱产业产业~做好大项目谋划包装工作~重点在项目的谋划、设计、咨询上下功夫~今后的主要任务是围绕这些产业招商引资~做大、做强。

化工产业~要以建设全国知名精细化工基地为目标~发挥永煤、平煤、晋煤项目的龙头带动作用~有机整合现有企业要素资源~围绕拉长产业链条招商引资~逐步形成横向成峰、纵向成链的化工产业集群。

机械制造业~要依托海马汽车、奇瑞汽车~重点打造汴西新区汽车工业园~努力引进更多的汽车配套项目。

依托空分项目群~做强做大龙头项目~通过招商引资兴办专业协作项目~延伸产业链条~提高产业配套能力和集中度~把开封建设成全国空分制造业基地。

医药和食品业~要加快现有产品换代升级~通过招商引资做强做大辅仁药业开封制药厂~发展高科技含量、高附加值的生物医药产品,做强做大汇源果汁、福润肉制品、长春皓月、禾丰肉鸡、豫通植物油等企业,立足农副产品精深加工~通过合资合作大力发展调味品、油脂、方便食品、肉禽制品、果蔬加工、饮料酒类等系列食品~培育特色优质品牌~尽快形成规模效益。

纺织服装等产业~要以我市170万锭纺纱规模为依托~重点培育福甬纺织工业城项目~发展高支精梳纱~研制生产多功能面料~提高印染后整理水平~开发中高档西服、时装、休闲装及床上用品~争创国内一流纺织服装品牌。

同时对木材深加工、金属加工、制革、电动车等比较优势产业~通过招商引资实施系统改造和战略重组~重点发展下游产品和配套产业。

从培植高新技术示范企业入手~促使机电一体化、电子信息、新材料等新兴产业尽快成长壮大。

各单位都要围绕五大支柱产业建设~制定出发展和招商规划~细化分解年度目标任务~拿出具体可行的措施~以项目为中心~从产品抓起~为我市产业基地建设做出积极的贡献。

,三,坚持以企业为主体~努力在引进国内外知名企业上实现新突破。

企业是招商引资的主体~把广大企业推到招商引资第一线~是摆在我们面前的首要任务~是总揽招商全局的切入点。

一是科学制定招商方案。

各级、各有关部门要优选精干人员帮助企业制定招商方案~督促企业法人深入招商第一线~与外商直接对接洽谈~在“以大引大”上实现新进展。

二是围绕企业主导产品招商。

市商务局、发改委、国资委、工发局要认真研究我市产业现状~排出50家具有主导产品的企业~研究上下游配套的招商项目~已有合资的鼓励引导外资企业增资扩股、拉长产业链条~尚未开展合资的要靠专家组有针对性地与国内外相关企业开展“一对一”洽谈~争取更多地承接产业资本尤其是生产线的整体转移。

三是帮助大企业引入战略投资者。

抓住跨国公司对华投资和沿海地区产业向内陆转移加快的机遇~相关部门统筹规划~推出一批有吸引力的大企业、大项目~认真研究国内外顶级战略投资者的发展需求和投资走向~制定中长期招商规划~确定阶段性目标~积极寻求对接与合作~做到思路对接、优势互补、利益联结~把招商工作做深、做细、做实。

,四,以产业集聚区为平台~努力在提升承载力、集群发展上实现新突破。

目前我市省级产业集聚区8个~成为我市对外开放的主阵地~是招商引资的重要平台~也是扩大开放、加快发展的示范园。

一是着眼于增强竞争力和吸引力。

各级党委、政府都要高度重视园区建设与发展~结合园区总体规划和产业特点~以现有布局为基础~进一步搞好规划建设~找准产业定位~逐步形成以园区为主导的“圈状”、“环型”经济~进一步完善集聚区配套设施~发挥政策、功能、载体等方面优势~增强招商引资吸引力。

二是着眼于发挥招商引资集聚功能。

各类园区都要把招商引资作为首要任务~制定落实招商方案~梳理区内的产业~确定招商的重点~积极筛选项目形成产业集群。

要主动开展定向招商引资~成链条、成建制地引进项目~形成专业园区~形成集群发展、利益联动的招商新机制。

三是加快产业集聚区投融资平台建设。

设立基础设施建设产业投资资金~鼓励产业集聚区积极争取拓展保险基金、养老基金、住房公积金以及某些证券投资基金等向基础设施建设事业投资的渠道,鼓励通过发行债券、贷款、盘活存量资产以及企业和个人投资等渠道筹集基础设施建设资金~建立集聚区公共担保基金或联户担保基金~为企业创造贷款条件。

,五,拓宽对外开放领域~力争在服务业、旅游业招商引资上实现新突破。

结合省里出台的加快服务业发展的意见~加快服务业招商步伐。

一是大力开展服务业招商引资。

抓住“港资投资内地商业放宽限制”的有利机遇~通过招商引资~更多地引进国外知名商业品牌和先进管理模式参与市内骨干流通企业改制重组~建立新型商贸集团,进一步拓展领域、创新业态~大力开发生产性服务业新项目~高起点研发服务外包项目、规划建设现代物流中心以及支持大型骨干企业整合流通资源~在更高起点上吸引外来投资。

加快发展金融保险业和各类中介服务~在社区服务、物业管理、教育培训、医疗保健等新兴服务业方面~筛选包装一批项目~对外合资合作。

二是大力开展旅游业招商引资。

突出抓好旅游服务设施建设~在重点景区规划建设高标准装备、系列化服务的游客中心~利用外来投资改造完善景区景点配套设施~通过招商引资加快建设旅游饭店,抓好旅游客源市场开发~借助海内外主流媒体持续开展强势宣传推介~组织市内旅游企业深入重点国家和地区搞好专项促销~加强与国内外大型旅游企业的联合协作~吸引更多游客来开封观光旅游。

三是大力开展城市公用事业招商引资。

认真研究现代城市规划、建设、管理、经营的规律和方法~在更高层次、更高水准上引进外来投资~推进城市建设和管理水平的提高。

用国际先进的理念进行整体谋划和单体设计~彰显七朝古都的城市个性。

要加快城市公用设施的合资合作~力争年内迈出大的步伐。

要积极筛选、推出一批文化、体育产业招商项目~大力推动我市文体产业的对外开放。

(六)强化跟踪服务~努力在项目落地、开工投产上实现新突破。

一是强化领导责任。

采取“6+X”组织模式~即由主管副市长任组长~市商务局、市发改委、市国土资源局、市规划局、市财政局、市金融办固定六名同志~涉及项目单位有关负责人参加。

在全市建立一个快速反应、上下联动、左右协调的运行机制。

加强对各类招商项目、招商政策、招商线索的指导、协调、调度,坚持招商引资工作一把手“全面抓、负总责”要求~重大项目一把手要亲自过问~重要信息要亲自掌握~重大项目洽谈和建设过程中遇到的问题要亲自协调处理。

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