安全监护人员培训
安全监护人培训
安全监护人培训背景安全监护人是指负责儿童安全事务的人员。
在很多场所，如学校、幼儿园、托儿所、家庭保育组织等，都需要有一定数量的安全监护人。
对于安全监护人，必须有一定的培训和知识储备，才能更好的处理各种安全事宜，保障儿童的安全。
培训目的通过安全监护人培训，旨在提升安全监护人的意识、技能和情况反应能力。
让他们能更好地确保儿童的安全。
培训内容以下是针对安全监护人的培训内容：儿童生理和心理基础•分析儿童身体发育的特征，掌握合适的活动游戏和运动项目。
•了解儿童心理特点，明确不同年龄段儿童的心理需求，怎样与儿童进行交流、沟通。
安全基础知识•着重安全知识，包括防范火灾、电器使用、家居安全、水域安全、道路安全等方面。
•学习急救知识，掌握基本的生命救护技能。
安全监护工作内容•包括如何制定安全计划、如何实施安全方案、怎样监测和评估安全等工作。
儿童保护意识和应对策略•着重介绍预防幼儿挥霍浪费、滋扰、受虐待等问题。
如何做好监护人员的日常工作，提高岗位职责以及应对措施。
培训形式安全监护人培训可以采用多种形式。
根据实际情况和需要，可以选用以下方式进行培训：•线下集中授课：由专业人员，对某一机构的所有安全监护人进行统一的培训。
•线上远程授课：通过网络视频等方式进行远程培训。
适合于分布广泛的安全监护人。
•现场培训：对安全监护人进行模拟演练，让他们能更深刻地理解和掌握实战技能。
培训效果安全监护人培训有着明显的效果。
培训后的设施，具备了旺盛的领悟能力、技能和观察力。
提高了监护人发现危险的时机，及时制止和避免儿童遭受伤害，有效保证了儿童安全。
结论安全监护人培训是非常重要的一项工作，可以更好地提高安全监护人对儿童保护的意识和能力。
在这个过程中，需要通过科学合理的培训方式和内容，确保取得良好的培训效果，确保儿童的安全。
监护人员安全培训
监护人员安全培训概述监护人员是负责照顾、保护未成年人或其他需要照顾的人员的人员。
在履行监护职责的同时，监护人员也面临着各种安全风险。
为了保障监护人员自身的安全并提高其安全防范意识，开展监护人员安全培训显得尤为必要。
本文将从以下方面介绍如何进行监护人员安全培训：•安全意识教育•应急处理能力培养•防范措施培训•法律法规宣讲安全意识教育首先，监护人员应该具备一定的安全意识。
安全意识教育是培训监护人员的第一步。
安全意识培养内容1.对于过于陌生的人员，要注意保持警惕，谨慎接触和交往；2.不能让被监护人员长时间单独处于危险的环境中，如深山林区、河边、高空等；3.监护人员应掌握一些基础医学知识，并携带必要的急救药品；4.在亲友圈或社交平台上，注意保护个人隐私，不要轻易透露地址和出行信息；5.对监护工作的相关法律法规进行了解，不违法乱纪。
培训方式安全意识教育可以通过多种方式开展，包括：宣传海报、安全教育PPT、安全知识手册等，甚至可以邀请安全专家进行讲座等方式。
应急处理能力培养监护人员在处理危机事件时，需要具备丰富的实战经验和应急处理能力。
应急处理能力培训内容1.对于常见的紧急情况进行演练，如水淹不可避免时，应如何保护被监护人员安全；2.向监护人员普及某些突发疾病的基本救治知识。
如意外伤害、意外突发疾病等；3.可学习基本的防身术，在受到攻击的时候可以采取有效的自我保护手段；4.在应急情况集体自救的概念基础上，培训监护人员如何利用现有资源落实应急方案；5.对被监护人员的基本信息进行储备，以便在发生突发状况时能够及时联系到家属。
培训方式在进行应急处理能力培训时，我们应该采用和幼儿园、学校等制度类似的方法进行演练和模拟，以提高监护人员在危机事件处理中的实战能力和应变能力。
防范措施培训防范措施培训是针对日常安全风险的一种培训方式，旨在教育和引导监护人员掌握相关的应对策略。
防范措施培训内容1.如果伙伴突然不见或突然失去联系，应该采取何种方式迅速寻找；2.告诉监护人员机遇和风险并存，如何保护自己并不让被监护人员面临危险；3.培训监护人员拼命地释放出危险的信号，以便取得救援；4.介绍一些通讯工具的使用方法，以便保持时时监护；5.介绍一些简单易行的防范措施，如锁门、离开、谨慎乘坐出租车等。
安全监护人培训
安全环保部
船舶修造安全生产特点
一、热工作业多； 二、易燃爆危险品多； 三、高出作业多； 四、立体交叉不相容作业多 五、起重作业量大。
一、船舶修造行业安全生产特点:
船舶修造行业是以短工期、高效率赢得市场，因此修船作业 过程中存在诸多不利于安全生产的因素。
●修船工期短，劳动强度大，易出现疲劳作业现象； ●各船工程内容不同，施工中危险点多，不确定因素较多，
易出现交叉作业、不相容作业； ●船舶结构复杂； ●易燃易爆场所多； ●高处作业多； ●作业环境差，易出现通风、照明不到位现象； ●用电量大，电气事故隐患较多； ● 起重作业量大。
二.安全管理基础知识
1.导致事故发生的原因: 人的不安全行为 物的不安全状态 环境的不安全影响
2. 哪些心理素质会导致人的不安全行为: 侥幸心理，冒险心理， 麻痹心理，逆反心理， 自私心理，贪便宜、走捷径心理
安全监护人在交接班时，必须进行详细的书面安全交底，并 由交底人和被交底人在交接记录上签字。
负责新工人上岗作业监护、教育。 检查督促本组人员合理使用劳动保护用品和正确佩带劳防用
品。 现场发现问题不能解决及时报告。
五、工作场所安全监护的主要内容
防火防爆 有孔必有盖，有洞必有栏。
高处作业。 舱室作业通风照明。
关的工作，必须坚守工作岗位 在安全监护期间必须穿戴好“安全监护人”马甲以便区分。
2. 职责：
安全监护人
做好施工前安全教育和危险预知，监督管理作业者安全规定 执行情况.
检查落实十一项审批制度，特别对动火部位检查落实防范措 施，确保动火安全（十不焊十不割）
在施工作业中检查发现隐患及问题，及时制止违章作业，对 不服从管理者立即报告单船安全主管处理。
安全监护人培训教材
安全监护人培训教材第一章：介绍安全监护人培训教材是为了提高监护人员的安全意识和应对危险情况的能力而编写的教育材料。
监护人是负责照顾儿童、老年人或其他需要特殊照顾的人员的人，他们的责任除了提供基本的生活照料外，还包括确保被监护人的安全。
为了能够更好地履行这一职责，监护人需要接受系统的培训，提升自己的技能和知识水平。
第二章：安全意识的培养1. 安全意识的重要性安全意识是指对危险和风险的敏感性和警觉性，它是保护自己和被监护人安全的第一道防线。
监护人需要时刻保持高度的安全意识，以便能够及时应对各种可能的危险情况。
2. 安全意识培养的方法- 定期进行安全知识培训，了解日常生活中可能出现的危险因素和应对方法。
- 培养观察力和判断力，学会识别潜在的安全隐患。
- 与同行和专业人士交流经验，了解他们的经验和教训。
- 掌握紧急事故处理的基本技能，例如急救和火灾逃生等。
第三章：应对常见危险情况的技能1. 急救技能急救技能是每个安全监护人都应该掌握的基本技能之一。
在紧急情况下，正确的急救措施可以挽救生命，并减少进一步损伤。
培训教材将逐步介绍心肺复苏、止血、骨折固定等急救技能，并提供实际操作指导。
2. 火灾逃生技能火灾是家庭生活中可能遇到的重大危险之一。
本节将介绍火灾发生时的正确应对方法，包括如何使用灭火器和灭火器的分类、如何逃生等内容。
培训教材将给予实际场景模拟，并提供实践操作的机会。
3. 溺水事故应对技能溺水是儿童安全的常见风险之一。
监护人应该学会判断溺水紧急情况，并掌握正确的施救方法。
本节将详细介绍溺水事故预防和应对技能，包括急救措施和潜水救援等。
第四章：特殊情况下的安全1. 自然灾害自然灾害是无法预知和控制的危险，但监护人可以通过提前学习和了解自然灾害的应对方法，减少其对生命和财产的伤害。
本节将介绍地震、洪水、风暴等自然灾害的应对措施。
2. 恶劣天气恶劣天气条件下，外出活动或户外工作变得更加危险。
监护人需要了解如何判断天气条件，以及在恶劣天气中保护被监护人的方法。
特殊作业管理-监护人员安全培训
6. 盲板抽堵作业：在设备、管道上安装和拆卸盲板的作业。
7. 动土作业：挖土、打桩、钻探、坑探、地锚入土深度在0.5m以上；使用推土机、压路机等施工机械进行填土或平整场
地等可能对地下隐蔽设施产生影响的作业。
8. 断路作业：在化学品生产单位内交通主、支路与车间引道上进行工程施工、吊装、吊运等各种影响正常交通的作业。
高处作业包括：临边、洞口、攀登、悬空、操作平台及交 叉等项作业
高处作业安全监护
主要安全措施：
1、高处作业人员应系用与作业内容相适应的安全带，安 全带应系挂在施工作业处上方的牢固构件上，不得系挂 在有尖锐棱角的部位。安全带系挂点下方应有足够的净 空。安全带应高挂（系）低用。 2、劳动保护服装应符合高处作业的要求。高处作业不得 穿硬底鞋，作业人员佩带安全帽时应系好安全帽带。 3、高处作业严禁上下投掷工具、材料和杂物等，所用材 料应堆放平稳，必要时应设安全警戒区，并设专人监护。 工具在使用时应系有安全绳，不用时应将工具放入工具 套（袋）内。 4、在同一坠落方向上，一般不得进行上下交叉作业，如 需进行交叉作业，中间应设置安全防护层，坠落高度超 过24米的交叉作业，应设双层防护。 5、高处作业人员不得站在不牢固的结构物上进行作业， 不得高处休息。 6、作业前，应仔细检查所用的安全设施是否坚固、牢靠。 7、夜间高处作业应有充足的照明。
动火作业安全监护
动火作业表现形式： 1、各种气焊、电焊、铅焊、锡焊、塑料焊等各种 焊接作业及气割、等离子切割机、砂轮机、磨光机 等各种金属切割作业； 2、使用喷灯、液化气炉、火炉、电炉等明火作业； 3、烧（烤、煨）管线、熬沥青、炒砂子、铁锤击 （产生火花）物件，喷砂和产生火花的其他作业； 4、生产装置和罐区联接临时电源并使用非防爆电 器设备和电动工具。
监护人安全教育培训会(2篇)
第1篇一、会议背景随着社会的发展和科技的进步，儿童安全问题日益凸显。
为了提高监护人的安全意识，增强应对突发事件的能力，保障儿童的生命安全，我们特举办此次监护人安全教育培训会。
希望通过本次培训，让每一位监护人都能掌握必要的安全知识和技能，为孩子们营造一个安全、健康的成长环境。
二、会议目标1. 提高监护人的安全意识，认识到儿童安全的重要性。
2. 增强监护人对常见安全隐患的识别和防范能力。
3. 培养监护人应对突发事件的基本技能，提高自救互救能力。
4. 促进监护人之间的交流与合作，共同为儿童安全贡献力量。
三、会议内容一、儿童安全意识的重要性1. 儿童是祖国的未来，民族的希望，保障儿童安全是全社会的共同责任。
2. 儿童安全意识不强，容易导致安全事故的发生，给家庭和社会带来沉重的负担。
3. 提高儿童安全意识，有助于预防安全事故，保障儿童健康成长。
二、常见安全隐患及防范措施1. 家庭安全隐患（1）火灾：禁止在儿童房内使用明火，定期检查电气线路，安装烟雾报警器等。
（2）溺水：教育儿童不私自下水游泳，不在无监护人陪同的情况下游泳。
（3）触电：教育儿童不要随意触碰电源插座，不玩电线、开关等。
（4）跌落：确保家中阳台、窗户等处有防护措施，防止儿童跌落。
2. 校园安全隐患（1）食品安全：关注学校食堂卫生状况，确保儿童饮食安全。
（2）交通安全：教育儿童遵守交通规则，不在马路上嬉戏打闹。
（3）校园暴力：关注儿童心理健康，预防校园暴力事件发生。
3. 社会安全隐患（1）交通安全：教育儿童不闯红灯，不翻越隔离栏，遵守交通规则。
（2）网络安全：教育儿童不随意泄露个人信息，不沉迷网络游戏。
（3）自然灾害：了解自然灾害的防范知识，提高应对能力。
三、应对突发事件的基本技能1. 心肺复苏术：掌握心肺复苏术，关键时刻可挽救生命。
2. 火灾逃生：熟悉逃生路线，学会使用灭火器等消防器材。
3. 溺水自救：掌握游泳技能，了解溺水自救方法。
4. 创伤处理：学会伤口包扎、止血等基本急救技能。
安全监护人培训试题及答案
安全监护人培训试题及答案一、单项选择题（每题1分，共10分）1. 安全监护人的主要职责是什么？A. 确保工作环境的清洁B. 监督和指导工作安全C. 负责设备的日常维护D. 管理员工的考勤答案：B2. 在发现安全隐患时，安全监护人应该首先采取什么行动？A. 立即报告给上级B. 等待上级指示C. 继续工作D. 忽视问题答案：A3. 安全监护人需要多久进行一次安全检查？A. 每天B. 每周C. 每月D. 每季度答案：B4. 以下哪项不是安全监护人培训的内容？A. 安全法规和政策B. 应急处理程序C. 员工绩效评估D. 安全风险评估答案：C5. 安全监护人培训的目的是：A. 提高员工的工作效率B. 降低工作场所的事故率C. 提升公司的整体形象D. 增加员工的工作满意度答案：B6. 安全监护人需要具备哪些基本技能？A. 沟通和协调能力B. 财务分析能力C. 市场营销能力D. 技术开发能力答案：A7. 在紧急情况下，安全监护人应该：A. 保持冷静并迅速采取行动B. 等待其他人的指示C. 立即离开现场D. 继续执行常规任务答案：A8. 安全监护人培训通常包括哪些环节？A. 理论学习、实践操作、案例分析B. 理论学习、团队建设、绩效考核C. 团队建设、绩效考核、市场调研D. 市场调研、绩效考核、理论学习答案：A9. 安全监护人需要对哪些内容进行记录？A. 员工的出勤记录B. 安全事故和隐患的记录C. 工作进度和完成情况D. 员工的个人表现答案：B10. 安全监护人培训的最终目标是：A. 提高个人收入B. 获得更高的职位C. 确保工作场所的安全D. 增加公司的市场份额答案：C二、多项选择题（每题2分，共10分）11. 安全监护人在培训中需要学习哪些法律法规？A. 劳动法B. 安全生产法C. 环境保护法D. 公司内部安全规定答案：ABCD12. 安全监护人需要掌握的安全知识包括：A. 火灾预防和应对B. 机械操作安全C. 化学品安全管理D. 电气安全答案：ABCD13. 在进行安全检查时，安全监护人应该关注哪些方面？A. 工作环境的整洁B. 安全标识的清晰C. 员工的个人防护装备D. 设备的安全运行状态答案：ABCD14. 安全监护人在处理安全事故时，需要遵循哪些原则？A. 立即报告B. 保护现场C. 采取紧急措施D. 记录事故详情答案：ABCD15. 安全监护人培训的评估方式可能包括：A. 笔试B. 口试C. 实践操作考核D. 同行评价答案：ABCD三、判断题（每题1分，共5分）16. 安全监护人可以忽视小的安全隐患，因为它们不太可能导致事故。
特殊作业监护人安全培训 (2)
三、受限空间作业安全监护
三、受限空间作业安全监护
作业前安全隔绝
三、受限空间作业安全监护
先通风，再检测，合格 后再进入！！！
➢ 自然通风 ➢ 强制通风 ➢ 禁止向有限空间充氧气
三、受限空间作业安全监护
气体检测结果合格后，作业人 员在进入有限空间前还应根据 作业环境选择并佩戴符合要求 的个体防护用品与安全防护设 备，主要有安全帽、全身式安 全带、安全绳、呼吸防护用品、 便携式气体检测报警仪、照明 灯和对讲机等。
三、受限空间作业安全监护
三、受限空间作业安全监护
四、高处作业安全监护
凡距坠落高度基准面2m及其以上，有可能 坠落的高处进行的作业
四、高处作业安全监护
高处作业请 系好安全带！
四、高处作业安全监护
四、高处作业安全监护
四、高处作业安全监护
四、高处作业安全监护
四、高处作业安全监护
五、事故案例学习
一、作 业 安 全 监 护 人 的 基 本 要 求
一、作 业 安 全 监 护 人 的 基 本 要 求
二、动火作业安全监护
二、动火作业安全监护
动火作业分级：分为特级动火作业、一级动火作业、二级动火作业。
特级动火作业
一级动火作业
二级动火作业
在火灾爆炸危险场所处 于运行状态下的生产装 置设备、管道、储罐、 容器等部位上进行的动 火作业（包括带压不置 换动火作业）；存有易 燃易爆介质的重大危险 源罐区防火堤内的动火 作业。
【百部优秀应急科普作品展播 | 《安全没有如果》】2019年2月15日，广东东莞 市双洲纸业发生一起有限空间中毒事故，造成3名施工人员死亡、4名施救人员死 亡。这本是一起不该发生的悲剧，如果作业前检测了气体，如果作业人员携带有 毒气体报警仪，如果施救人员佩戴了空气呼吸器，如果……可惜安全没有如果，, 动漫,动画短片,好看视频 【有限空间作业中毒事故警示教育片】
作业安全监护人专题培训
评估和证书
培训结束后，作业安全监护人将参加一次综合评估，以确保他们对培训内容的掌握程度。通过考核后，他们将 获得我们的官方证书，证明他们具备所需的技能和知识。
提供支持和资源
1
在线社区
2
我们建立了一个在线社区，供作业安全
监护人交流经验、分享知识和解决问题。
3
2 4/7技术支持
作业安全监护人可以随时联系我们的技 术支持团队，获取培训过程中的帮助和 支持。
介绍作业安全监护人在日常工作中需要遵循的流 程和程序，以确保安全合规。
培训方法和教材
面授培训
我们提供全面的面授培训，以便 作业安全监护人能够深入了解相 关概念和技能。
在线培训
我们还提供在线培训课程，以便 作业安全监护人能够自由选择适 合自己的培训时间和地点。
教材
培训教材包括作业安全手册和指 南，以及实际案例和演示视频。
作业安全监护人专题培训
我们致力于培训作业安全监护人，提高他们的技能和知识，以确保工作地点 的安全。
整体目标
1 保护员工安全
2 减少工作停滞
培训作业安全监护人，以减少事故和 伤害风险，确保员工的安全和福祉。
3 提高安全文化
通过培训作业安全监护人，我们能够 更好地预防事故和故障，提高工作效 率。
通过教育和培训，我们希望树立一种积极的安全文化，让每个人都参与到作业安全中。
资源库
作业安全监护人可以从我们的资源库中 获取更多的培训资料、工具和最佳实践。
专题培训内容
作业安全的重要性
强调作业安全对员工和工作场所的重要性，以及 潜在的风险和后果。
作业安全监护人的必备技能和知识
讲解作业安全监护人应具备的技能和知识，例如 安全设备的使用和危险识别能力。来自作业安全监护人的角色和责任
监护人安全培训计划
监护人安全培训计划一、培训目标1.了解监护人的职责和义务2.学习如何保护自己和被监护人的安全3.掌握应对紧急情况的基本知识和技能二、培训内容1.监护人的职责和义务-监护人的职责和义务-美国监护法规的概述-监护人的责任和义务-监护人与受监护人之间的关系2.自我保护技能-认识自我保护的重要性-如何预防被侵害-如何应对威胁和暴力-如何处理紧急情况3.保护受监护人的安全-了解受监护人的安全需求-如何保护受监护人的隐私和个人信息-如何预防受监护人遭受伤害-如何应对受监护人可能面临的危险4.紧急情况处理-了解紧急情况的种类和特点-如何应对紧急情况-急救知识和技能-紧急情况下的沟通技巧三、培训方法1.理论讲授-通过课堂讲解，介绍监护人的职责和义务，自我保护技能，受监护人安全保护和紧急情况处理等内容。
2.案例分析-通过案例分析，讨论监护人在实际工作中可能遇到的问题，帮助监护人了解如何应对各种情况。
3.模拟演练-组织监护人进行模拟演练，练习自我保护、受监护人安全保护和紧急情况处理等技能。
4.小组讨论-组织小组讨论，让监护人分享工作中的经验和感悟，加强监护人之间的交流和互动。
五、培训计划1.课程设置-第一天：监护人的职责和义务-第二天：自我保护技能-第三天：保护受监护人的安全-第四天：紧急情况处理2.培训时间-每天8小时，共计4天3.培训地点-专门的培训中心或者会议室4.师资力量-邀请法律专家、心理专家、急救专家等相关领域的专家进行讲解和指导5.学员档案-对参加培训的监护人进行档案管理，包括个人信息、考核成绩等。
六、培训评估1.学员考核-对学员进行考试或者实际操作评估，检查学员对培训内容的掌握程度。
2.培训效果评估-通过问卷调查等方式，了解学员对培训的满意度和培训效果。
七、培训后续1.培训证书-对通过考核的监护人颁发培训证书，以表彰他们的培训成绩。
2.定期复训-对监护人进行定期的复训，保持他们对培训内容的掌握程度。
特种作业安全监护人员培训
特种作业安全监护人员培训一、培训背景特种作业是指涉及高风险、特殊环境或特殊设备的作业，如高空作业、起重作业、射线作业等。
为了确保特种作业过程中的安全和顺利进行，特种作业安全监护人员的培训显得尤为重要。
特种作业安全监护人员负责监督和管理特种作业现场，预防和应对作业中可能发生的安全事故。
本文将介绍特种作业安全监护人员培训的必要性，培训内容和培训方法。
二、培训目的特种作业安全监护人员培训的目的是为了提升监护人员的专业技能和安全意识，使其能够全面、有效地进行特种作业现场的监督和管理，确保特种作业的安全运行。
培训将注重以下几个方面的内容：1.特种作业的基本知识和法律法规：监护人员需要了解关于特种作业的法律法规和标准，掌握特种作业的基本概念和要求。
2.特种作业现场管理：培训将介绍特种作业现场的安全管理原则、组织和责任分工，以及特种作业现场的准备工作和安全预防措施。
3.特种设备的操作和维护：特种作业安全监护人员需要具备特种设备的操作技能，并能够进行设备的日常维护和故障排除。
4.风险识别和应急处置：培训将加强监护人员对特种作业中的潜在风险的识别能力，提升应急处置和救援能力。
三、培训内容特种作业安全监护人员培训的内容根据具体的特种作业类型和要求而有所不同，但一般包括以下几个方面：1. 法律法规和标准•特种作业法律法规和标准的基本概念和要求。
•特种作业现场安全管理的法律法规和标准。
•相关法律法规和标准的更新和变化。
2. 特种作业现场管理•特种作业现场安全管理原则。
•特种作业现场的组织和责任分工。
•特种作业现场准备工作和安全预防措施。
•特种作业现场安全检查和自我评估。
3. 特种设备操作和维护•特种设备的操作技能和注意事项。
•特种设备的日常维护和故障排除。
4. 风险识别和应急处置•特种作业中的潜在风险和安全隐患。
•风险识别和评估的方法和工具。
•特种作业的应急处置和救援措施。
四、培训方法特种作业安全监护人员培训可以采用多种方式进行，根据实际情况选择合适的培训方法：1.理论教学：通过课堂教学的方式，向监护人员传授特种作业的理论知识，包括法律法规、安全管理原则等。
现场安全监护知识培训
现场安全监护知识培训在各类生产作业现场，安全始终是重中之重。
现场安全监护作为保障工作安全进行的关键环节，其重要性不言而喻。
为了提高大家的现场安全监护能力，我们组织了这次现场安全监护知识培训。
一、现场安全监护的定义与重要性现场安全监护，简单来说，就是在作业现场对工作人员的操作和环境进行观察、监督和指导，及时发现并纠正不安全行为和状态，预防事故的发生。
它的重要性主要体现在以下几个方面：1、预防事故通过对现场的实时监控，可以及时发现潜在的安全隐患，采取措施加以消除，从而避免事故的发生。
据统计，很多事故都是由于在作业过程中没有得到有效的监护而导致的。
2、保障人员安全作业人员在工作时可能会因为疏忽、疲劳或对环境不熟悉等原因而处于危险之中。
安全监护人员能够及时提醒他们注意安全，采取正确的操作方法，保障其人身安全。
3、规范作业流程安全监护可以督促作业人员按照规定的流程和标准进行操作，确保工作的质量和效率，同时也避免了因违规操作而引发的安全问题。
4、应对突发情况在现场发生突发事件时，监护人员能够迅速做出反应，组织救援和处理，将损失降到最低。
二、现场安全监护的职责与任务作为现场安全监护人员，需要明确自己的职责和任务，认真履行，确保现场安全。
1、作业前的准备（1）熟悉作业方案和安全措施，了解作业内容、环境和可能存在的风险。
（2）检查作业人员的个人防护用品是否符合要求，工具、设备是否完好。
（3）确认现场的安全警示标识是否清晰、齐全。
2、作业中的监督（1）密切观察作业人员的操作行为，及时纠正违规操作。
（2）关注作业现场的环境变化，如天气、温度、湿度等，以及周边的人员和设备活动情况。
（3）检查安全防护设施是否正常运行，如防护栏、安全带等。
3、异常情况的处理（1）当发现安全隐患时，立即要求作业人员停止作业，并采取相应的整改措施。
（2）在发生事故时，迅速组织救援，报告上级，并保护现场。
4、作业后的检查（1）检查作业现场是否清理干净，工具、设备是否归位。
安全监护人员培训
安全监护人员培训概述在当今社会中，安全问题成为了人们最为关注的问题之一，尤其是在各种突发事件频频发生的情况下，加强安全工作显得更加重要。
作为企业或社会组织中的安全监护人员，其在保障人民群众、企事业单位等方面起着至关重要的作用。
因此，对安全监护人员进行专业的安全管理、应急救援与培训就显得尤为重要。
安全管理作为安全监护人员，其职责之一是制定针对性的安全管理制度。
该制度应具备防范、应急处理两方面特点，针对性应强化不同区域、不同安全隐患的管理。
同时，安全管理制度要及时调整，适应环境变化。
应急救援当发生意外安全事故时，安全监护人员要能及时采取有效应急措施，避免和减少事故的危害。
应急救援具备避险、救援、抢救以及报告、评估等一整套流程。
在应急救援行动中，安全监护人员要特别注意自我保护并规范应急行动，提高应对突发事件的能力。
培训安全监护人员要接受专业性的培训，提升自身安全防范指导能力和应急处理能力。
相关技能包括危险性辨识、制定应急预案、实施应急行动、现场处置与监控等一系列操作。
在工作中要注意社会心理学、人际关系、多种安全专业知识方面的综合运用。
此外，培训课程内容还包括潜在威胁的防范措施、反恐安全等相关知识。
总结作为安全监护人员，其职责使命十分重大，其专业素质对企业或组织安危和人员安全都起到至关重要的作用。
企业或组织需要加强对安全监护人员的培训与管理，以提高其工作职能和应变能力，进一步加强对现有工作岗位的保护和管控。
这不仅可以有效提升企业安全管理水平，还可以减少突发事件的发生，保障人员的生命财产安全。
安全监护人培训计划
安全监护人培训计划一、培训目的随着社会的不断发展，人们对安全监护人的需求越来越大。
安全监护人是指在特定环境下负责监护和保护他人安全的人员，他们需要具备一定的专业知识和技能，保障他人的安全。
因此，编制安全监护人培训计划，培训安全监护人员具备必要的知识和技能，以保障公众的安全。
二、培训内容1. 安全意识教育通过讲座、视频等形式，教育安全监护人员要始终保持高度的安全意识，学会分析周围环境的安全状况，及时发现潜在的安全隐患，并采取有效的应对措施。
2. 急救知识培训对伤口处理、心肺复苏、骨折固定等急救知识进行系统培训，提高安全监护人员的急救能力，保障受伤人员的生命安全。
3. 安全装备使用培训对安全监护人所使用的防护装备（如安全帽、护目镜、安全带等）进行使用培训，提高其使用安全装备的效果。
4. 应急预案培训针对突发事件的应急预案进行培训，提高安全监护人员的应急处理能力，保障公众的安全。
5. 法律法规培训介绍相关的法律法规，使安全监护人员了解自己的权利和义务，遵守相关的法规。
6. 识别危险源培训培训安全监护人员如何识别可能的危险源，并与之有效地应对。
三、培训计划1. 培训时间本次培训计划为期一个月，每周安排三天的课程学习，每天培训时间为四小时。
2. 培训地点培训地点选择在宽敞明亮的教室，以保障学员学习环境的舒适度。
3. 教学方式采用理论教学与实践相结合的方式进行培训，以提高学员的学习效果。
4. 培训内容第一周：安全意识教育、急救知识培训第二周：安全装备使用培训、法律法规培训第三周：应急预案培训、识别危险源培训第四周：模拟演练和考核四、教学方法1. 理论教学通过讲座、视频等形式，进行相关的理论教学，提高学员对相关知识的了解。
2. 实践教学采用实际操作的方式进行教学，让学员亲身参与，掌握相关技能。
比如进行模拟演练和急救演练，检验学员的学习成果。
五、培训考核1. 学员必须达到培训要求的学时和学分才能参加考核。
2. 考核方式采用笔试和实际操作相结合的方式进行，考核内容包括安全意识、急救技能、应急预案处理等。
作业安全监护人培训
风险评估
针对识别出的危险源，采用定性 和定量评估方法，分析危险源可 能导致的风险大小、发生概率和 后果严重程度，为制定风险控制
措施提供依据。
风险控制措施
根据风险评估结果，制定相应的 风险控制措施，如技术控制、管 理控制、个人防护等，以降低风
险至可接受水平。
应急处理措施及报告流程
完善安全制度
建立健全安全管理制度和操作规程， 确保员工有章可循。
05
应急处置能力提升
应急预案编制和演练实施
应急预案重要性
应急预案是应对突发事件的重要措施，能够指导现场人员迅速、有 效地采取应对措施，减少事故损失。
编制步骤
识别潜在危险源和风险，评估可能发生的突发事件及其影响，制定 相应的应急措施和救援方案，明确人员分工和职责。
事故原因调查 调查程序：介绍事故原因调查的程序 和步骤，包括现场勘查、询问相关人
员、技术分析等。
调查方法：讲解事故原因调查的方法 ，如故障树分析、事件树分析等。
责任追究
责任认定：根据事故调查结果，认定 事故责任人和相关责任单位。
处理措施：对事故责任人和相关责任 单位依法依规进行处理，包括行政处 罚、经济赔偿等。
下一步工作计划和展望
1 2
持续开展培训
根据实际需求，定期举办作业安全监护人培训， 不断提高学员的安全意识和操作技能，确保作业 安全。
加强实践锻炼
鼓励学员在实际工作中多加练习和应用所学的安 全监护技能，通过实践锻炼提高自身能力。
3
完善培训机制
总结经验教训，不断完善培训内容和方式，提高 培训效果和质量，为培养优秀的作业安全监护人 打下坚实基础。
应急处理措施
针对可能发生的生产安全事故，制定相应的应急处理预案 和措施，如紧急停车、切断电源、疏散人员等，以迅速控 制事故扩大和减少人员伤亡。
安全监护人知识培训
▪◆作业后： 临时停止作业时，作业人全部撤出受限空间后， 监护人收回作业许可证。(清点作业人数，出入口 悬挂警示标识) ▪◆需要注意项： 进入受限空间作业前应对受限空间内的有毒有 害气体、氧气、可燃气体的浓度进行化验分析。 分析结果报出30分钟后，仍未开始受限空间作 业应重新进行分析。 金属设备内和特别潮湿作业场所作业，其安全 灯电压应为12V且绝缘性能良好 。 进入受限空间作业许可证有效期限不超过一个 班次，延期后总期限不超过24小时。
核实作业人员与许可证上人员相符。
纠正和制止作业过程中的违章行为。
当现场出现异常情况立即终止作业，启动应急 预案。
监护人应佩戴明显标志，作业期间不得擅离现 场
▪第17页/共26页
◆高处作业监护要求：
高处作业严禁上下投掷工具、材料和杂物 等，所用材料要堆放平稳，作业点下方应设 安全警戒区，有明显警戒标志，并设专人监 护。各种工具应有防掉绳，并放入工具袋 （套）内。
票据第三联由施工作业人员持有监护人签字前需要在票据上确认的内容1施工单位2作业内容3施工类别如是否有高空作业吊装作业动火作业等等4施工过程中存在哪些风险5动火作业和有受限空间作业前票据上必须附化验分析合格小票6同一个施工项目的多个票据上的施工单位与作业内容要统一动火作业前
现场检修安全理念
◆ 两个愿意 ◆三个结合 ◆四个不干 ◆五个不让干
▪第6页/共26页
监护人的权力
▪有四项基本权利： ▪ 1. 制止违章行为； ▪ 2. 收回作业许可； ▪ 3. 汇报上级主管； ▪ 4. 停止进行作业。
▪第7页/共26页
◆下列情况安全监护人可以停止作业并同时上报 项目负责人： ➢ 作业时间、部位、人员、内容发生改变 ➢ 作业环境和条件发生变化 ➢ 进行的作业与施工方案发生重大偏离 ➢ 发现有可能造成人身伤害的违章行为 ➢ 现场作业人员发现重大安全隐患 ➢ 事故状态下
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作业监护要求
作业前
确认作业票证，核实措施
作业中
认真监督检查，制止违章 及时发现隐患，合理处置 遇到突发险情，果断应急
作业后
做好善后处理，签字确认
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监护人职责
及时制止违反作业规程和施工方案 行为，如未制止要立即停止作业， 并向各级审批部门汇报进行处理
6
止作业，被查到时往往以上厕所、
喝茶、取一个物品等为借口
监护目标
两个意愿
我愿意接受监督，关爱 我的生命；我愿意监督 纠正他人违章行为，关
三个结合
派工单、施工方案、作 业票证，缺一不可
四个不干
施工作业人员要做到 风险识别不到位我不干 安全措施不到位我不 干票证不全我不干 监护不到位我不干
五个不让干
特级
特殊危险动火作业,在生产运 行状态下的易燃易爆物品生 产装置、输送管道、储罐、 容器等部位上及其他特殊危 险场所的动火作业
四不动火
01
制定的安全措
02
监护人员不在场 不动火
施未落实不动
火
动火作业许可 证未经审批不 动火
动火部位、时间、内
03
容与动火作业许可证 不符不动火
04
动火作业安全监护
一级动火有效期
2
氧气瓶、乙炔瓶胶带是 否完好，无破损，接口 处是否用卡子固定
3
氧气瓶要平卧、乙炔 瓶要直立，有防倾倒 措施
4
氧气瓶、乙炔瓶距离 明火不小于10米
5
氧气瓶、乙炔瓶的瓶体、 瓶阀、瓶帽、胶圈是否完 整齐全
6
乙炔气带是否安装了 防回火装置
7
氧气瓶、乙炔瓶距离 不小于5米
8
夏季高温天气氧气瓶、 乙炔瓶是否有防晒措 施
4
先救人，后处理，抢救他人，必须先保护好自己
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救援注意事项
施救人员必须清楚紧 急情况时的撤离方式
施救人员原则上进行不 进入受限空间的救援， 特殊情况下进入，必须 穿戴好个人防护用具
用于救援的装备应在 进入点或位于其附近
05
登高作业安全监护
及时提醒作业人员遵守作业规程， 严格执行安全措施和施工方案
坚守作业现场，认真监护，不 得擅离监护岗位
注意周围境变化，及时提醒
作业人员安全注意事项
监护人权利
汇报上级主管
03
制止违章行为
04
停止进行作业
02 01
收回作业许可
监护人要求
担任安全监护人，首先要有较强的责任心和敬业精神。现场监护人应佩带 明显的标识以便于识别(如：监护人臂章、上岗证） 安全监护人必须熟练掌握作业现场的工艺流程、生产设备、物料走向、物
受限空间作业安全监护
受限空间定义
a) 存在或可能产生有毒有害气体；
b) 存在或可能产生掩埋进入者的物料； c) 内部结构可能将进入者困在其中
d) 存在已识别出的健康、安全风险
a）有足够的空间，让员工可 以进入并进行指定的工作； b) 进入和撤离受到限制,不能 自如进出； c) 并非设计用来给员工长时
动火现场应放置灭火器，并对现场的移动及固定式消防设施 全面检查，必要时动火现场应配备消防车车辆和器材
距动火点15米内地面可燃物、孔洞、窨井、地沟、水封、排
气管、等应清理或封严盖实 用气焊(割)动火作业时，乙炔瓶必须直立放置，并有防倾倒 措施和防止回火装置，氧气瓶与乙炔气瓶的间隔不小于5米， 二者与明火距离均不得小于10米，且不得在烈日下暴晒 动火作业人员应穿戴适合的特殊劳动防护用品，高处动火 作业还需系好安全带等防护措施
特殊作业 监护人员培训
授课人：× × × 时间：× × ×
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序 言
了解动火、受限空间、登高
01 02 03 04
等作业程序
提高监护人在危险作业过程中 识别风险、控制风险的能力
提高监护人员的责任意识
课程目的
提高监护人员的监护技能
1
高危作业监护过程现状分析 作业安全监护人的基本要求 动火作业安全监护 受限空间作业安全监护 高处作业安全监护
2
目 录
3 4
5
01
高危作业监护过程现状分析
现状分析
不清楚进入受限空间作业的人员
1
觉得自己无事可做，在一玩手
情况及联络方式
4
机，好像监护作业和他无关
监护人员不知道作业过程中存 在什么风险 不会使用作业现场配备的消防 器材和其他应急设施 不能发现作业现场存在的安
2
3
全隐患或者对其而不见
5
离开作业现场时未让作业人员停
登高作业安全监护
的严重伤害
火灾爆炸
常见问题
能量未隔离：关闭阀门不能代替加堵 盲板
问题 01
问题 03
02 问题
04 问题
未办理进入受限空间作业许可 证
不正确佩戴防护用具，在有毒、环境中 摘下防护面罩
受限空间未进行分析检测，千万不要
凭感觉判断封闭场所内部是否安全
现场监护人责任心不强，监护人未有 效的履行监护职责，监护人与作业者 个人防护相同
系统处理
进入受限空间，应对受限空间进行 清理、倒空、置换和清洗
1 3
2 4 保持常温
受限空间内的设备及环境温度宜在 常温左右
挂牌上锁
带有搅拌的转动设备或其它有电气 设备的受限空间，应停止工作、切 断电源，摘除保险或挂接地线，并 在开关上挂警示牌并上锁
管理要求
通风
进入受限空间必须先自然通风，必要时应采取强制通风强制通风设备应持续、有 效工作，一旦设备出现异常，应立即停止作业，严禁向空间内灌输纯氧
火花和炽热表面的非常规作业 火花的作业
类型
电焊、气焊（割）、塑料焊等焊接切割 电热处理、电钻、砂轮、风镐及破碎等可能产生 喷灯、火炉、电炉等明火作业 进入易燃易爆场所的机动车辆、燃油机械等设备
动火作业分类
二级
除特殊危险动火作业和一级 动火作业以外的动火作业
一级
在易燃易爆场所进行的动火 作业
无防火花飞溅措施
现场无监护人
动火作业常见违章
动火现场设施不符合
要求， 破损的阀门手轮， 残破的胶带， 压力表无指针、未定 期校验， 无阻火器等
动火作业常见违章
动火作业现场15米范 围内一下水井未封闭， 且动火现场存放易燃 物品
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04
电焊机检查
电焊机外壳是否完好， 是否接地
配电箱是否合格，是否安 装了适合的漏电保护器
电焊机是否有防雨
焊机 检查
过路的电源线、电焊把线 是否架起或进行了防护
（雨季）
电焊机的电源线和把 线是否有破损裸露
电焊机的回路线是否接在 焊件上（严禁搭接在设备
及工艺管线上）
气瓶检查
1
氧气瓶、乙炔瓶压力表是 否完好、是否在检定期内 （看检定合格证）
监护人要求
在接到“ 作业许可证”后，应在相关人员指导下，逐项检查落实防范措 施；检查作业现场的情况；作业过程中发现异常情况应及时采取措施；执 行监护任务时应佩戴“监火人”臂章或上岗证牌；作业过程中不应离开作 业现场 监护人因故离开作业现场应及时向作业负责人和审批人报告，并由区域内 班长以上人员指定其他具有监护人资格的员工接替，如找不到接替人，在
监护人要求
下列情况安全监护人可 以停止作业并同时上报
项目负责人
发现有可能造成人 身伤害的违章行 现场作业人员发现 重大安全隐患
进行的作业与施工
方案发生重大偏离
事故状态下
作业时间、部位、人员、 内容发生改变以及作业环 境和条件发生变化
03
动火作业安全监护
动火作业安全监护
定义
动火作业是指可能直接或间接产生火焰、
作业要求
无作业许可不进入
三不进 入原则
措施不落实不进入
无监护人不进入
管理要求
应急措施
定救生设施，并配备三脚架等应急救援器材
3
确定逃生路线，确定救护方案，确定联络信号，确
人员防护
1
进入受限空间，必须穿戴正压呼吸器或长管式
呼吸器 01 02 03 04
设备设施
2
救援原则
作业足够的照明，照明灯具及所用工器具应选取 36V 安 全电压，并符合防爆要求
问题 05
06 问题
安全措施落实不到位，进入有搅拌器等 设备，应切断电源、挂警示牌，有专人 监护
管理要求
进入受限空间作业制定安全工作方案
进入受限空间作业相关的人员都应接
受培训
办理相关的作业许可证
辨识危害因素，评估潜在风险，采取措 施，控制风险
管理要求
隔离措施
与其相连的附属管道应断开或盲板 隔离，相关设备应在机械上和电气 上被隔离并挂牌
监护人作用
生产场所的检修、维护、故障处理、物料处理一般 是在不停车或带料的情况下进行。现场环境十分复 杂，当生产出现异常，或作业条件发生变化的时候， 及易发生火灾、爆炸、窒息和电击、物体打击等意 外事故。作业人也可能会出现违章作业等冒险行为， 也及易造成人身伤害
设置安全监护人就是要在生产出现异常，或作业条件发生改变，或作业人出现违章作业等冒 险行为的时候，及时发现危险并采取响应措施，从而保障作业人员的安全
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动火作业安全监护
动火作业前，应对作业区域或动火点可燃气体浓度进行检测
特级动火随时进行检测；一级动火每日上、下午动火前进行分 析；二级动火每日动火前进行动火分析