建筑施工企业会计集中核算现状之我见

备 制 造 ，０ ０（） ２１， ． １
（ ） 着 会 计 集 中核 算 的 实 行 ， 筑 施 工 企 业 集 团 的各 个 一 随 建
项 目能 够 支 配 的现 金 变 少 了 ， 制 了项 目的 开展 ， 不 利 于 调 动 限 也
［ ］ 亚 斌 ． 筑 施 工 企 业 会 计 集 中核 算 的 必要 性 及 意 义 Ⅱ． ５王 建 ］ 中国新 技 术 新 产 品，０ ０ （ ． ２ １， ） ４
算 的不 断 完 善 。
参考文献 ：
『 １ 彩 文． 谈 如 何提 高 建 筑施 工 企 业 会 计 信 息 质 量 Ｉ． １唐 浅 Ｊ中 ］
国 总 会 计 师 ，０ ０ （） ２ １， ４
目经 理 的领 导 ， 而 会 计 人 员 能 够更 好 地 履 行 监督 职 。 日常 工 从 在
状 就 引起 了人 们 的 思 考 。该 文 分 析 了建 筑施 工 企 业 会 计 集 中核 算 的 现状 ， 论 了建 筑施 工 企 业 会 计 集 中核 算 中存在 的 １ 题 。 讨 １ ，
关 键 词 ： 筑施 工 － ａ 会 计 ； 中核 算 建 ￣， ｋ； 集
随着 市 场 经 济 的发 展 ，财 务 管 理 在 建 筑 施 工 企 业 管 理 中 发
作 中 ，通 过 会 计 人 员 的 监 督 ，项 目经 理 需 严 格 根 据 财 务 管 理 规
［ ］ 奇 泉 ． 谈 如 何提 高建 筑 施 工 企 业 会 计 信 息质 量 ． ２黄 浅 现
代 经济 信 息 ，０ ０（） ２ １， ． ７
定 ， 展 业 务 审 核 ， 绝 支 不 合 理 或 者 不 合 法 的支 出 ， 而 真 正 开 拒 从
了会 计 核 算 上 的 随意 性 。 外 ． 计 人 员也 不再 已个 人 的 好恶 和 另 会
体 制方 面 的一 个 重 要 变 革 。 筑 施 工 企 业 的会 计 集 中 核算 ， 时 建 同
存 在 着 利 弊 ． 然 其 现 状 不 很 乐 观 ， 是 加 以合 理 的 制 度 约 束 ， 虽 但
（ ） 资 管 理 不 断加 强 ． 资 方 向得 到 优 化 一 投 投 建 筑 施 工 企 业 通 过 会 计 集 中 核算 ． 企 业 的 资 金 集 中起 来 ． 将
投 资 于 重 点 投 资 项 目中 ， 防止 了投 资 的分 散 与 重 复 建 设 ， 得 资 使 金 使 用 率 有 所 提 高 ， 证 资金 的合 理 有 效 使 用 ， 保 在集 团 的监 控 下 进 行 内部 项 目资金 的运 作 ， 总体 上 掌 握 了 资 金 的投 资 方 向 。实 在
的 整体 素质 。
三 、 束 语 结
成 本 。当 前 ，一 些 核算 中 心 分 离 了 财 务操 作 职 能 和 战略 决 策 职 能 ， 就 是 分 离 了财 务 管 理 职 能 与会 计 核 算 职 能 。 于分 离 的基 也 并
础 之 上 ， 强 了会 计 集 中 核算 ， 善 了财 务 管 理 职 能 。另外 ， 计 加 完 会 电算 化 的 应 用也 更 为广 泛 。
遏止腐败现象的出现。
二 、 筑 施 工 企 业 会 计 集 中 核算 中存 在 的 问题 建
『 ］ 鲜 华 ， 亚 臣． ３周 刘 大型 建 筑 施 工 企 业 内部 会 计控 制案 例 研 究 【． 筑经 济 ， １ ， ） ｌ建 １ ２ Ｏ（ ． ０ １
［ ］ 庆 宝 ． 谈 建 筑 施 工 企 业 会 计 核 算 中 的常 见 问题 田． ４吴 浅 装
业 的会 计 集 中核 算 改 变 了过 去 的会 计 人 员 监 督 ， 由事 先 、 中 即 事 到 事后 ， 只 剩 事后 监 督 ， 得 会 计 监 督 职 能弱 化 了 。 到 使 当前 ， 筑 建 施 工企 业 尚 未形 成 完 善 的监 督 体 系 ， 乏 切 实有 效 的控 制 制 度 ， 缺 造 成 审核 人 员 与 会 计 核算 人 员 无 法 把 关 。同 时 ， 健 全 的 法律 和 不 制 度 为 原 始 凭证 的伪 造 创 造 了机 会 ．在 一 定 程 度 上 制 约 了会 计 集 中核算 预 期 目标 的 完 成 。 （ ） 人 员 管 理上 也 存 在 着 一 些 问题 。 建 筑施 工企 业 中 ， 三 在 在
挥着 愈 加 重 要 的 作用 。 会 计 核算 模 式 的选 择 。 为 财 务 管理 的 而 作
重要 环 节 ， 引起 了各 企 业 的重 视 。笔 者 从 多 角 度 、 方 面分 析 了 多 建筑 施 工 企 业 会 计 集 中核 算 的优 势 与 缺 陷 ，辩 证 地 说 明 了其 会
型 ． 为 集 中 型 ， 对 财 务 人 员 提 出 了 较 高 的要 求 ， 们 不仅 要 变 这 他
的领 导 人 员 提 供经 营指 标 的 参 考 。同时 ， 在会 计 集 中核 算 实施 的 同时 ， 为会 计 人 员 提 供 了许 多 相 互 交 流 与 学 习 的机 会 ， 而促 进 从
一
行 与加பைடு நூலகம்强 ， 求 将 经 营 者 积 极 性 调 动 起 来 ， 经 营 管 理 者 之 能 动 要 将
性 发 挥 出来
来 ， 仅 可 以 对外 提 供 出完 整 、 靠 的 会 计 信 息 ， 能 为企 业 不 可 也
实 行 会 计 集 中 核 算 ．也 就 是将 建筑 施 工 企 业 原 有 的变 分 散
定 会 去 劣趋 优 ， 得会 计 核 算 机 制 更 为 完善 。 计 集 中核 算 的 实 使 会
习惯 来 设 立 会 计 科 目 ， 而使 得 账 表 相 符 ， 证 了 会 计 资 料 的 失 从 保
真性 。随 着 会 计 集 中 核 算 的 实 行 ， 计 核 算 办 法 得 到 了统 一 ， 会 而 会 计 核 算 的 内 容也 更 为 准 确 ， 得 会 计 工 作 不再 盲 目进 行 。 样 使 这
了会 计 人 员 整 体 素 质 的提 升 。
（ ） 防 并遏 止 腐败 的发 生 四 预
现 阶 段 ． 筑 施 工 企 业 的 财务 管理 ， 求 集 中各 项 目经 理 同 建 要
资金 没 有 直 接 的 关 系 ， 向过 去那 样 ， 责 安 全 生 产 、 营 管 理 不 负 经 与财务检查 ， 目前 ， 筑 施 工 企 业 统 一 对 外 ， 受 财 务 检 查 ， 而 建 接 从 为项 目经 理 节 省 了 大量 的时 间与 精 力 。另外 ， 务人 员 也 不 受 项 财
会 计 人 员 是 财会 部 门 的一 份 子 ， 同管 理 单 位 相 互 分 离 。 终 其 最 可 能 会 造 成 核 算 和 管 理 之 间 的 脱 节 。 计 集 中核 算 作 为新 生 会
的 事 物 ， 缺 乏 对 会 计 人 员 的及 时 培 训 ， 难 以 与 其 工 作 的 岗 若 就 位 相 适 应 。 另 外 ， 些 会 计 人 员 自身 的 业 务 素 质 较 低 ， 旦 一 一 无 法 调 动 他 们学 习新 知识 的积 极 性 ，那 么 就 会 影 响 到 财 务 人 员
弱
口林 辉
…
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耱科技 。
建 筑 施 工 企 业会 计 集 中核 算 现 状 之 见
福 建 十 建 建设 有 限公 司
摘
要 ： 年 来 ， 筑施 工企 业 不 断发 展 ， 财 务 管理 方 面 ， 多企 业 采取 了会 计 集 中核 算 的模 式 ， 建 筑施 工 企 业 的会 计 核 算 现 近 建 在 许 而
去 直 接 管 理 的便 利 ，受 到 部 门 的经 济 利 益 以及 小 集 团 利 益 的 影 响 ， 关 人 员 的 工 作 积 极 性 也 受 到 了一 定 打 击 。此 外 ， 于各 个 相 由
项 目的 任何 事情 都 要 反 映 给上 级 ， 非 正 确运 用 授 权 ， 样就 增 并 这 加 了集 团公 司管 理 的 难 度 ， 得 集 团 的管 理 负 担 更 重 。 部 的 收 使 全 入 与 支 出都 应 逐 级 地 上 划 、 下拨 ， 而 加 大 了资 金 在 途 的 时 间 ， 从
行 会 计 集 中核 算 之 后 ，建 筑 施 工 企业 不 仅将 现有 存 量 的 资金 效
能发 挥 出 来 ， 时 防止 了财 权 分 散 的 出现 ， 免 下属 单 位 的各 自 同 避 为政 ， 效 地 控 制 了 成 本 费 用 。 有
（ ） 计核 算 更加 专业 化 二 会 操 作 职 能 同 决 策 职 能 的 分 离 、 务 权 限 的集 中 ， 得 会 计 核 财 使 算 实 现 了专 业 化 处 理 ， 利 于 形 成 规 模 效 益 ， 时减 少财 务管 理 有 同
（ ） 强 了会 计基 础 工 作 ， 高 了会 计人 员 的 素质 三 加 提
当前 ．建 筑 施 工 企 业 的 会 计 集 中 核 算 一 改 过 去各 个 项 目部
会 计集 中核 算 的 实施 ， 于 建 筑 施 工 企 业来 说 ， 财 务 管 理 对 是
业 务 比较 单 一 的 状 况 ， 得 会 计 人 员 的素 质 不 再 良莠 不 齐 ， 低 使 降
计集 中核 算 的 现状 。
一
、
建 筑 施 工 企 业 会计 集 中核 算 的 现 状
其 资金 流量 很 大 。 （ ） 建 筑 施 工 企 业 实 施 会 计 集 中 核 算 ． 要 是 为 了强 化 二 在 主 财 务监 督 与 管理 ， 进 资 金 使 用 效 率 的 提 高 。然 而 ， 筑施 工 企 促 建
他们 的积 极 性 。由 于 会计 人 员 不 是 项 目的直 接 管 理 人 ， 去 了过 失
具 有 一 定 的 管 理 水平 ， 要 有 较 高 的业 务 素 质 。 因 此 ， 筑 施 工 还 建 企 业 以及 财 务人 员 要 不 断 借 鉴 国 内外 的先 进 管 理 理 念 与 手 段 ，
使 本 建 筑 施 工 企 业 的 核 算 管 理 方式 更 为 丰 富 ，促 进 会 计 集 中核