基层工会台账
基层工会台账
苏州市基层工会建家工作台账工会名称上级工会年度苏州市总工会组织部制填写说明一、本台账适合于独立基层工会委员会使用，其中打“*”号的栏目，机关、行政事业单位工会不必填写。
二、“工会职务”是指“工会主席、副主席，经审主任、副主任，女职工主任、副主任（委员）及组织、宣传、民管、文体、财务、安全委员等”；“工会外职务”是指“行政职务和党内职务”；工会内外职务如有调整或表格不够，可填在该页备注栏内或另附纸。
三、“培训情况”栏填“何时何校参加上岗培训”。
四、工会会员名册按附录样表另造。
五、工会会员（代表）大会和职工（代表）大会可结合召开, 会议内容应分步进行。
六、“单位类别”主要指“国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、民营企业、机关、事业单位。
”七、“其他法人单位”是指本级工会组织所在的单位，同时另行登记注册的其他法人名称。
八、“建家工作”是指通过争创活动，使基层工会工作水平达到一定标准的一种形象说法，它的工作内容就是工会工作。
一、基本情况二、建家工作创建目标三、召开工会会员（代表）大会情况四、工会委员会集体议事情况五、工会工作开展情况六、工会特色工作大事记七、建家工作（工会工作）计划、总结八、建家工作评议结果九、建家工作验收意见十、附录一、《中国工会章程》摘录——中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。
——中国工会坚持群众化、民主化，保持同会员群众的密切联系，依靠会员群众开展工会工作。
各级工会领导机关坚持把工作重点放到基层，全心全意为基层、为职工服务，增强基层工会的活力，把工会建设成为“职工之家”。
——会员组织关系随劳动（工作）关系变动，凭会员证接转。
——工会基层组织的会员大会或会员代表大会，一般每年召开一次。
工会会员大会或会员代表大会的职权是：（一）审议和批准工会基层委员会的工作报告。
（二）审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告。
工会工作台账格式及内容
工会工作台账格式及内容工会工作台账格式及内容一、引言工会工作台账是记录工会活动与工作内容的重要文件。
通过准确记录工会的工作进展和重要活动，既可以为工会成员提供工作动态的信息，又可以为后续的工作总结和评估提供依据。
本文将介绍一种常见的工会工作台账的格式和内容。
二、工会工作台账的格式一般而言，工会工作台账格式有统一的要求，主要包括以下几个方面：1. 标题：工会工作台账的标题应清晰明确，简明扼要地概括这个台账所记录的工作内容。
2. 日期：每一次工会工作的发生日期。
3. 工作内容：详细记录工会的活动、会议、项目等具体内容。
4. 项目进展：记录各个工会项目的实施情况和进展。
5. 领导指示：记录上级领导对工会工作的指示和要求。
6. 参与人员：记录参与这项工作的人员，以便后期的追溯和联系。
三、工会工作台账的内容1. 工会活动记录在工会工作台账中，应详细记录工会组织的各项活动。
包括工会组织的各层次会议记录、工会会员的参与活动和志愿者活动、工会组织的节日庆祝等。
需要包括具体日期、地点、参与人员和活动内容等信息，以便后期统计和回顾活动的情况。
2. 项目实施进展工会常常有各种项目的实施，比如工会会员关怀项目、就业创业支持项目等。
在工会工作台账中，需要记录这些项目的具体进展情况。
包括项目的启动时间、项目目标、实施进度、参与人员和实施结果等。
更重要的是要记录项目实施过程中的困难和得失，以便后续总结和改进。
3. 领导指示记录在工会工作中，领导的指示和要求对于工会工作的推进和发展起到关键的作用。
在工会工作台账中，需要准确记录领导的指示和要求。
包括指示的时间、内容、针对的具体问题和工作要求等。
这样可以为后续的工作提供依据，也能帮助改进工会的工作方式和方法。
4. 参与人员记录工会工作是一个团队合作的过程，记录参与工作的人员信息对于后期的追溯和联系非常重要。
在工会工作台账中，需要记录参与这项工作的人员名单。
其中可以包括主要负责人、协助人员和协作单位等。
工会工作台账
XX市XX区XX有限公司工会工作台账工会名称XX区XXX有限公司工会委员会年度XX公司工会组织部制一、基本情况二、建家工作创建目标三、召开工会会员（代表）大会情况四、工会委员会集体议事情况五、工会工作开展情况六、建家工作（工会工作）计划、总结计划、总结粘贴处七、建家工作评议结果八、附录一、《中国工会章程》摘录——中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。
——中国工会坚持群众化、民主化，保持同会员群众的密切联系，依靠会员群众开展工会工作。
各级工会领导机关坚持把工作重点放到基层，全心全意为基层、为职工服务，增强基层工会的活力，把工会建设成为“职工之家”。
——会员组织关系随劳动（工作）关系变动，凭会员证接转。
——工会基层组织的会员大会或会员代表大会，一般每年召开一次。
工会会员大会或会员代表大会的职权是：（一）审议和批准工会基层委员会的工作报告。
（二）审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告。
（三）选举工会基层委员会和经费审查委员会。
工会基层委员会和经费审查委员会每届任期三年或者五年，具体任期由会员大会或会员代表大会决定。
会员代表大会的代表实行常任制，任期与本单位工会委员会相同。
——工会基层委员会的基本任务（略，详见《中国工会章程》第二十八条）。
——外商投资企业和私营企业工会与企业行政方面建立协商谈判制度，实行民主参与，依法代表和维护职工的政治权利和物质利益，维护国家和社会利益，尊重投资者的合法权益，共谋企业发展。
——教育、科研、文化、卫生、体育等事业单位和机关工会，从脑力劳动者比较集中的特点出发开展工作，积极了解和关心职工的思想、工作和生活，推动党的知识分子政策的贯彻落实。
组织职工搞好本单位的民主管理和民主监督，为发挥职工的聪明才智，创造良好的条件。
二、基层工会主席职责工会主席主持基层工会日常领导工作，其主要职责包括：（一）主持工会委员会日常工作，负责制定全面的工作计划和检查、验收、落实、总结和汇报工作。
工会工作台账
工会工作台账单位：年度目录1. 基层工会主席、副主席、委员、小组长工作职责2. 基层工会工作年度计划3. 基层工会工作年度总结4. 基层工会工作、活动安排5. 基层工会会议、学习日、干部培训、活动记录6. 召开工会会员或代表大会情况报告表7.岗位竞赛活动开展情况8.合理化建议记载表9. 为职工办实事情况记录10、探访谈心情况记载表工会主席、副主席、委员和小组长工作职责一、工会主席、副主席的职责：l 、根据工会的性质和任务,抓方向、讲原则,经常倾听和集中群众的意见与要求,按照党的方针、政策贯彻执行基层党组织与上级工会的意见.尽可能做到对上与对下负责的统一；2 、做好思想政治工作,全面领导、协调和检查各部门包括工会小组的工作,根据民主集中制的原则,发挥一班人的作用；3、工会副主席协助工会主席领导与协调各部门工作,或分管某几个部门的工作.二、工会组织委员的职责：1、经常了解工会干部和工会积极分子的学习、思想、工作和生活情况,做好思想政治工作,调动工会干部与积极分子的积极性；2 、抓好小组长工作,向会员进行工会的性质、任务以及会员权利、义务的教育；3 、按照工会章程．做好发展新会员的工作.做好会员登记建卡,建立健全会员档案.办理接转会员关系.建立健全工会小组；4 、协助党组织和单位行政,做好劳动模范、先进工作者的管理工作；5 、按期做好各项统计报表；6 、协助行政会同生活委员做好民事调解工作；7 、具体负责教代会的组织工作.三、工会宣传委员的职责：1、经常了解会员思想情况,进行实事求是的分析,提供有关研究,使思想教育有的放矢；2 、协助党的宣传部门,组织和发动教职工搞好政治学习、时事政策学习,搞好精神文明的建设；3 、做好宣传鼓动工作,充分开辟和利用宣传阵地,承担教代会的舆论工作；4 、组织安排好节日活动；五、工会生活福利委员的职责：1 、经常了解教职工生活方面的要求,注意勤俭节约、移风易俗；2 、配合行政管好用好福利费、办好集体福利事业；3 、关心职工的生老病死和退、离休教职工 ,尽可能为他们解决一些具体困难；4 、教育职工树立“一人有事,人人关心”的思想,开展互助互济活动；5、配合行政、协助组织委员做好民事调解工作.六、工会文体委员的职责：1、组织开展适合教职工不同年龄特点的体育活动和健身活动和各类娱乐活动.八、工会财务委员的职责：1 、编制工会的预算和决算,定期向会员和上级工会报告经费收支情况；2 、做好会费及其他工会经费的收支管理工作；3 、遵守国家财经制度,坚持勤俭节约原则．把好各项费用的支付关.九、工会小组长的职责：1 、了解小组成员的思想、工作、生活、家庭情况,并经常听取与反映会员对工会和行政的意见与要求；2 、协助处、室、系负责人做好思想政治工作,发动教职工完成各项任务；3 、有准备地过好工会小组生活,发扬民主,增强团结；4、协助组织委员做好新会员的发展工作.基层工会组织基本情况基层工会 2016 年工作计划基层工会工作、活动安排基层工会工作、活动安排注：重要会议需详细记录的,应另附纸张记录.注：重要会议需详细记录的,应另附纸张记录.召开工会会员或代表大会情况报告表岗位竞赛活动开展情况合理化建议记载表为职工办实事情况记录探访谈心情况表。
最新乡镇六有工会工作台账
最新乡镇六有工会工作台账
“六有”工会档案
一、有依法选举的工会主席，建设心系职工、善于维权、开拓进取的骨干队伍
1.主席、副主席、委员等由会员（代表）大会、工会委员会依法、民主选举产生；
扫描插入“关于xx社区联合工会选举结果的报告”，没有的根据批复文件从新写一张盖上公章扫描上去。
2.选举结果及时报批
扫描插入镇里的红头批复文件
3.工会法人资格、法定代表人变更登记及时、有效；
此条有换届选举过的把换届文件扫描上去，没有换届的忽略这条。
4.工会班子成员每年度参加1次以上培训。
此处放1-2张开会照片
二、有独立健全的组织机构，完善工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会等组织
1. 同时建立工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会，同步成立劳动争议调解委员会、劳动保护监督检查委员会；女职委主任待遇落实到位；
以下为范本，填上自己工会名称打印出来，盖上公章，再扫面后插入页面
关于要求建立X镇工会委员会的申请报告
X镇党委：
随着改革开放的深入和社会主义市场经济体制的不断完善，我县经济关系和劳动关系日趋复杂，社会经济成份、组织形式、就业方式、利益关系和分配方式呈现多样化的特点，职工思想观念正发生着深刻的变化，为全面协调劳动关系，寻求共识，推动和谐社会发展，根据《中华人民共和国工会法》第三条、第十条的规定，特此要求建立X 镇工会委员会。
为切实加强对组建工会组织的领导，将由X等5位同志组成工会筹建领导小组，X同志为组长。
以上报告妥否，请审批。
X镇工会委员会筹备组
二0一五年十二月二十日。
基层工会经审 工作台账
（7）对自带工具、牲畜来企业工作的从业人员所支付的工具、牲畜等的补偿费用。
（8）实行租凭经营单位的承租人的风险性补偿收入。
（9）一些单位职工集资入股或购买企业债券后发给职工的股息分红、债券利息以及职工个人技术投入后的税前收益分配。
（2）保健性津贴。包括：卫生防疫津贴、医疗卫生津贴、科技保健津贴、农业事业单位发放的有毒有害保健津贴以及其它行业职工的特殊保健津贴等。
（3）技术性津贴。包括：特级教师津贴、科研课题津贴、研究生导师津贴、工人技师津贴、中药老药工技术津贴、特殊教育津贴、高级知识分子特殊津贴（政府特殊津贴）等。
（4）年功性津贴。包括：工资工龄、工龄津贴、教龄津贴和护士护龄津贴等。
（5）地区津贴。包括艰苦边远地区津贴和地区附加津贴等。
（6）其他津贴。例如：支付给个人的伙食津贴（火车司机和乘务员的乘务津贴、航行和空勤人员伙食津贴、水产捕捞人员伙食津贴补贴、汽车司机行车津贴、体育运动员和教练员伙食补助费、少数民族伙食津贴、小伙食单位补贴、单位按月发放的伙食补贴、补助或提供的工作餐等）、合同制职工的工资性补贴、上下班交通补贴、洗理卫生费、书报费、工种粮补贴、过节费、干部行车补贴、私车补贴等。
（10）劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费以及一次性支付买断工龄支付给职工的费用。
（11）劳务派遣单位收取用工单位支付的人员工资以外的手续费和管理费。
（12）支付给家庭工人的加工费和按加工订货办法支付给承包单位的发包费用。
（13）支付给参加企业劳动的在校学生的补贴。
（14）调动工作的旅费和安家费中净结余的现金。
基层工会经审工作台账
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经审会主任
（盖章）
年月日
2
3
4
5
6
7
主管互查
8
互查负责人
年月日
9
10
11
12
合计
基层工会20年度会员会费收交情况审查表
月份
应交数
实交数
欠交数
补缴数
审查意见
1
人数
金额
人数
金额
人数
金额
人数
金额
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
合计
基层工会20年度工会经审工作总结填报日期：
THANKS !!!
致力为企业和个人提供合同协议，策划案计划书，学习课件等等
凭证册数
自月日起至月日止共册
审计
评价
好
一般
差
意
见
或
建
议
经审主任：
基层工会20年度经费计拨上解情况审查报告表
单位：（公章）金额：元填报日期：年月日
项目
月份
职工工资总额
按工资总额2%计拨工会经费
自留
部分
按规定上解市总工会经费
基层经审会
自查结论
应计拨
已计拨
应补交
已补交
60％
到账
应上解
已解地税
应经费审查委员会成员名单
填报日期20年月日
姓名
性别
年龄
政治面貌
经审会职务
所在部门职务
职称
经审业务培训时间
基层工会20年度经审工作计划实施情况
填报单位：填报日期：
基层工会台账
苏州市基层工会建家工作台账工会名称上级工会年度苏州市总工会组织部制填写说明一、本台账适合于独立基层工会委员会使用,其中打“*”号得栏目,机关、行政事业单位工会不必填写、二、“工会职务”就是指“工会主席、副主席,经审主任、副主任,女职工主任、副主任(委员)及组织、宣传、民管、文体、财务、安全委员等”;“工会外职务”就是指“行政职务与党内职务”;工会内外职务如有调整或表格不够,可填在该页备注栏内或另附纸。
三、“培训情况”栏填“何时何校参加上岗培训”。
四、工会会员名册按附录样表另造。
五、工会会员(代表)大会与职工(代表)大会可结合召开,会议内容应分步进行。
六、“单位类别”主要指“国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、民营企业、机关、事业单位。
”七、“其她法人单位"就是指本级工会组织所在得单位,同时另行登记注册得其她法人名称。
八、“建家工作”就是指通过争创活动,使基层工会工作水平达到一定标准得一种形象说法,它得工作内容就就是工会工作。
一、基本情况二、建家工作创建目标三、召开工会会员(代表)大会情况四、工会委员会集体议事情况五、工会工作开展情况六、工会特色工作大事记七、建家工作(工会工作)计划、总结八、建家工作评议结果九、建家工作验收意见十、附录一、《中国工会章程》摘录——中国工会就是中国共产党领导得职工自愿结合得工人阶级群众组织,就是党联系职工群众得桥梁与纽带,就是国家政权得重要社会支柱,就是会员与职工利益得代表。
——中国工会坚持群众化、民主化,保持同会员群众得密切联系,依靠会员群众开展工会工作、各级工会领导机关坚持把工作重点放到基层,全心全意为基层、为职工服务,增强基层工会得活力,把工会建设成为“职工之家"。
——会员组织关系随劳动(工作)关系变动,凭会员证接转、——工会基层组织得会员大会或会员代表大会,一般每年召开一次、工会会员大会或会员代表大会得职权就是:(一)审议与批准工会基层委员会得工作报告。
工会工作台账(一)
华润置地.橡树湾工程工会工作台账（一）组织建设通州建总集团有限公司2012年度公会劳动保护监督计划为了充分发展基层工会组织对职工的劳动保护监督职能，加强对职工安全生产的劳动保护监督，有效地防止和减少安全事故的发生。
一、安全目标：杜绝重大伤亡事故，一般事故频率控制在千分之一以内，实现五无目标（物重大伤亡事故，无重大设备事故，无重大火灾事故，无重大交通事故，无急性中毒事故）。
二、组织落实及具体措施1、在公司劳动监督委员会的指导下，设立分公司劳动监督小组及项目组老检员，形成三级劳动监督网络，加强对职工劳动保护的监督与检查。
2、认真组织参加施工现场安全管理、创建文明工地等竞赛活动，以竞赛加强施工现场安全生产的指导和督促。
同时通过竞赛杜绝使用伪劣质安全防护用品，保证职工人身安全。
3、积极参加每年的“安全生产周/安全生产月和百日安全”无事故等各类竞赛活动。
不断提高广大职工的安全生产自防意识，搞好安全生产。
4、充分发挥安全生产三级网络作用，开始安全生产检查和安全生产执法活动，制止各种违章操作。
消除忽视安全生产的现象和隐患。
坚持公会上岗前安全培训和教育，开好安全班前会，抓好安全生产长效管理。
5、加强对劳动保护监督人员的业务知识培训和学习，了解安全生产的有关法令，法律条规，提高监督人员自身安全素质。
同时要加强对职工的安全卫生知识教育和技能培训，提高劳动者的自身保护能力。
6、定期组织安全生产检查，对违章指挥和强行作业或在生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，有权代表职工向企业行政或现场指挥人员提出停产整改的建议，如无效，即应支持职工停止操作，车里危险现场。
7、参加职工重大伤亡事故的调查处理工作，协助行政部门查清事故发生原因。
有权代表职工和家属对事故责任人提出控告，对情节严重者要追究刑事或法律责任。
8、督促安全部门做好对新人、换岗工人、特殊工种工人的培养、教育、考核、发证工作。
二、劳动保护监督小组职责1、认真学习党和国家的劳动保护政策法令、企业安全生产规章制度，发扬主人翁精神，热爱本职工作，密切联系群众，坚持原则。
医院基层工会台帐
医院基层工会台账年度基层工会名称 :基层工会主席 :昌吉州人民医院基层工会台帐填写说明1.基层工会工作台帐，由基层工会主席负责填写和保管，工会主席改选或调离时，应及时办理移交手续。
2.工会会费收缴及支出需及时记录，并双人签名。
3.工会开展学习及活动情况记录需记录时间、地点、学习活动主题内容等，并可插入活动影像资料。
医院工会委员会职责1.工会委员会是会员代表大会的工作机构，负责主持会员代表大会的日常工作，执行大会决议，接受大会监督，对会员代表大会负责。
2.工会委员会讨论决定以下问题：⑴贯彻执行职工代表大会的决议和院党委、上级工会决定、决议；⑵提交职工代表大会的报告及工会委员会的工作方案、总结 ,提出有关职工权益方面的建议等；⑶维护财经纪律，依法合理支配工会经费;⑷必须由工会委员会讨论和决定的其它重大问题。
3.工会委员会要主动向党委报告工作中的重大问题，主要是：重大活动安排及其它事关职工利益的重要问题。
4.工会委员会实行集体领导与个人分工负责相结合的制度，重大问题须经集体讨论作出决定。
工会主席负责召集工会委员会会议。
5.工会委员会建立日常办事机构，在工会主席领导下开展工作，副主席协助主席工作。
医院女职工委员会职责1.围绕医院的中心工作和工会的重点工作，对女职工进行爱国主义、社会主义、集体主义教育，努力提高女职工自身素质为医院事业开展作奉献。
2.组织女职工积极参与医院民主管理，维护女职工的合法权益，向组织推荐优秀女干部。
3.深入基层调查研究，了解女职工情况，及时反映女职工的合理意见和呼声，为女职工办实事。
4.加强对女职工的培训，不断提高女职工的工作能力和水平，促进女职工工作。
5.开展适合女职工特点的活动，增进女职工的身心健康。
医院基层工会主席职责1.认真组织基层工会会员围绕医院的中心工作开展相关内容的学习、宣传?工会法?及相关法律法规、学习贯彻执行医院的各项决议，一年不少于 2 次，并做好学习记录。
2.认真做好工会台帐记录，做好工会会员记录，组织会员开展有益教职工身心健康的文艺、体育活动，坚持勤俭节约、充实活动内容，提高活动质量，并积极参加医院组织的各项活动。
基层工会经审 工作台账
基层工会经审工作台账单位:年月日第届工会经审会组织一览表姓名经审会职务性别所在单位选举时间行政职务职称联系电话组建情况经年月日工会第次会员(代表)大第届会民主选举产生。
共选出经审会委员名。
经审会并报上级工会年月日批准成立。
所属基层工会数应建经审会数应建未建数所属分会至年末已建经审会数经审组织配备经审干部本年度计划培训经审干部至年末已培训经审组建情况干部本届经审会印鉴: 经审主任章:经费收支定期审计表年月审查日期: 年月日完成预算科目预算数期末数 %收入类合计支出类合计本年经费结余审计意见及建议经审负责人: 工会财务: 制表: 经费收支定期审计表年月审查日期: 年月日完成预算科目预算数期末数 %收入类合计支出类合计本年经费结余审计意见及建议经审负责人: 工会财务: 制表: 年度工会预算审计报告年月日被审部门审查时间审查内容承办人员经审会审议通过时间审查意见经审委员会主任签字: 整改情况反馈(被审部门意见) 被审部门负责人签字: 同级工会意见工会主席签章:1.本表适用于工会预算、决算审计，备注2.一式二份，经审会存一份，交被审单位(部门)一份。
工会会费收入审查表应交数实交数欠交数被交数月份人数金额人数金额人数金额人数金额上半年 1-6下半年 7-12审查意见经审主任: 经手人:工会经费计拨情况审查报告表填报时间: 年月日职工审计单位人年人数年度工资元各种奖金元工资元总额各种津贴元其他元 2%应计提元应拨交元经实计提元实拨交元费少计提元少拨交元计拨应补提经费应补拨经费元情总额总额况上解工会经费比例 % 经费应上解工会经费元上已上解工会经费元解应补解工会经费元情况年月日已补解工会经费元欠解本年往年累计元元元经费情况欠解欠解欠解补解经单位签章年月日费计划本级工会经审会经审主任年月日审计结论本级工会年月日意见上级工会经审会年月日意见备注年度工作总结年月日固定资产审查表审查日期:账面数盘存数盘盈盘亏固定资产序号盈亏原因处理情况类别件总件总件总件总数额数额数额数额其中:当年新增件总值:元固定资产审计意见及建议当年减少件总值:元固定资产分管主席: 经审主任: 工会财务: 保管员: 制表:计提工会经费工资总额组成简明表计提工会经费工资总额的组成(计提工会经费的范围) 下列项目不包括在工资总额内有关文件摘录(1) 对已完成工作按计时工资标准支付的工资，即基本工资部分。
临湘市基层工会台帐资料规范化建设细则
临湘市基层工会台帐资料规范化建设细则一、综合工作1.工会活动的各类影像资料；2.工会信息及工运论文；3.年度统计报表；4.年度工作、季度工作计划、总结；5.工会组织和工会会员获得的各类荣誉证书；6.上级工会文件。
二、组织、建家工作1.上级工会关于建会或换届选举的批复（工会委员会、经审会、女职工委员会三会同建）及工会组织网络图；2.会员名册、登记表（使用统一表式）齐全；3.积极开展创建合格职工之家活动，按照“有班子、有牌子、有活动、有台帐、有制度、有经费”的“六有”标准制订建家规划，建家活动经常化、制度化，合格职工之家有申报、确认材料；4.工会干部培训资料；5积极开展会员评家活动，民主测评表、测评结果汇总表及开展会员评家活动的台帐健全；三、集体合同、工资集体协商工作1.集体合同、工资专项集体合同文本；2.劳动保障部门审核意见书；3.企业方与职工方协商代表名单；4.工资集体协商会议记录，要约通知书、应约书及相关协议；5.双方首席代表或委托人的身份复印件，授权委托书。
6.集体合同、工资专项集体合同经职工（代表）大会通过的决议；7.集体合同、工资专项集体合同履行情况材料；8.企业法人营业执照副本复印件；9.工会社团法人或工会主席合法资格证明材料；四、职代会、民主管理与法律工作1.职代会相关制度；2.召开职代会的会前、会后报告表；3.职代会形成的决议；4.职工普法教育及职工代表培训情况；5.有关厂务公开资料；6.企业劳动争议调解组织台帐资料：组织花名册、调解制度、劳调会职责、在企业发展中发挥调解作用的详细资料、企业劳动争议调处记录、来信来访登记及办理情况资料。
五、劳动竞赛、劳动保护工作1.工会劳动保护监督检查组织网络；2.工会参与企业安全检查资料；3.职工安全知识培训记载；4.高危作业及职业危害单独签订劳动安全卫生协议；5.开展职工技能培训、技术练兵、技术比赛资料；6.开展合理化建议，技术革新等经济技术创新活动和建功立业劳动竞赛资料；7.开展“安康杯”和“创建安全合格班组”活动，推行“事故隐患和职业危害监控法”活动资料；8.创建劳动保护示范、合格工会台帐；9.劳动模范（含“五一”奖状、奖章）推荐评选、上级表彰决定，宣传劳模、为劳模服务等资料。
基层工会经审工作台账化管理暂行办法
基层工会经审工作台账化管理暂行办法一、总则第一条为加强基层工会经费审查监督工作，促进基层工会经审工作规范化建设，根据《工会法》和《中华全国总工会关于加强工会经费审查监督工作的意见》，制定本办法。
第二条在基层工会全面推行经审工作“台账化管理”制度，是把工会经审组织的职责、工作方式方法和主要内容,通过工作台账的形式进行具体量化的有效手段，是经审工作加强自身建设、促进基层工会经审组织规范化建设的需要，是切实履行审查监督职能、服务工会工作大局的有效载体。
二、适用范围与工作目标第三条本办法适用于包括乡镇（街道）以上的基层工会经审会。
第四条基层工会经审会通过“经审工作台账”的形式，将基层工会经审组织开展的各项工作、完成的具体情况，按照台账设置的量化内容和要求及时予以记录和反映。
经审工作台账一般定为2年期的经审工作记载，经审工作台账范本由市总工会经审会办公室编制印发。
第五条制度要求基层工会经审组织应根据工会经审工作的职责和任务，建立和完善业务培训制度、考核奖励制度等各项工作制度，按照台账化管理的内容和要求，将各项工作的完成情况及时予以记录并纳入到档案管理之中，其档案要求纸质和电子文档两种文本。
（一）建立定期审查审计制度1、对本级工会上年度经费预算执行情况(决算）进行审计；2、工会经审会全委会，审查审议并通过本级工会上年度经费收支决算和本年度经费收支预算草案；3、定期审查工会经费计拨、上解情况和工会会费收入情况；4、定期开展对工会固定资产和专项资金使用情况的审计；5、县（市、区）总工会每年对本级工会直属企事业单位的上年度财务收支及资产情况进行年度审计;6、根据有关规定开展对工会领导干部经济责任(离任)审计；7、督促同级工会定期公布财务收支账目，报告财务收支情况，实行工会财务公开和财务民主化管理。
（二）建立工作制度1、贯彻上级工会出台的经审工作《意见》和制定相应的制度；2、经审工作年初有计划，年终有总结；3、经审会会议制度；4、向同级工会全委会（会员代表或会员大会）报告工作的制度；5、每半年检查一次本级经审工作计划落实情况；6、县（市、区）总工会建立审计回访制度；（三）建立组织培训和信息交流制度1、按规定建立经审会与同级工会同时换届选举制度；2、县（市、区）总工会建立本级经审会定期学习和培训制度；3、县（市、区）总工会经审会建立对基层经审干部培训制度；4、建立信息交流和反馈制度。
基层工会台账(整理).pptx
七、建家工作（工会工作）计划、总结
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计划、总结粘贴处
本年度工会会员增减（新发展）名册
（接第 1 页的“工会会员增减（新发展）情况”栏）
性 出 生 民 文 化 政治 入会 姓名
别 年 月 族 程 度 面貌 时间
现任 职务
会员证 增 减 编 号 日期
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苏州市基层工会
建家工作台账
工会名称
上级工会
年
度
苏州市总工会组织部制 填写说明
一、本台账适合于独立基层工会委员会使用，其中打“*”号 的栏目，机关、行政事业单位工会不必填写。
二、“工会职务”是指“工会主席、副主席，经审主任、副主 任，女职工主任、副主任（委员）及组织、宣传、民管、文体、 财务、安全委员等”；
*平 等
协商 集体 合同 制度
*公 司 制 企业职工 董事、监 事 情况 *群 众 性 经济技术 创新活动 及安全 生产工作
协商 次数
签订 日期
签订 日期
平等协商 职工方协商 代表人数
集体合同 职工（代表）
大会通过日期
工资专项集体合同
职工（代表） 大会通过日期
行政方协商 代表人 数
劳动行政部门 审核编 号
市（县） 区局级
市级
省级
全国
建家工作目标何时经何次 工会会员（代表）大会通过
本年度建家工作的主要目标
（包括职工小家、女职工之家创建目标）
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会议届次
三、召开工会会员（代表）大会情况
召开 时间
应到会
其中
会 员 （代 表 一线会员（代表 女会员（代表
浙江省基层工会经审工作台账化管理制度实施办法
浙江省基层工会经审工作台账化管理制度实施办法2005年1月19日一、总则第一条为加强基层工会经费审查监督工作，促进基层工会经审工作经常化、规范化、制度化建设，根据《工会法》和《基层工会经费审查委员会工作条例》，制定本办法。
第二条在基层工会全面推行经审工作“台账化管理”制度，是基层工会组织规范化建设的需要，是促进和规范基层工会开展经审工作的有效措施，是经审工作更好地服务于工会工作大局、切实履行工会经费审查监督职能的有效载体。
二、目标与要求第三条推行“台账化管理”的目标：凡获得“先进职工之家”、“模范职工之家”的基层工会必须实施“台账化管理”，凡“合格职工之家”以及独立建立账户的基层工会都要推行“台账化管理”。
第四条基层工会经审工作“台账化管理”是把工会经审组织工作的职责、开展的形式、主要内容等通过工作台账的形式进行具体量化反映的一种管理制度，通过经审工作手册（工作台账）的形式进行记录。
经审工作手册或工作台账由省辖市总工会经审会根据实际情况编制印发。
第五条基层工会经审组织应根据工会经审组织的职责和任务，建立和完善各项工作制度、学习制度和议事制度，积极开展各项经审工作，并按照台账管理的内容和要求，将开展、完成的各项工作情况及时予以记录。
第六条规模以上基层工会经审工作台账化管理的基本要求：（一）建立定期审查审计制度1、每年按时审查工会经费收支预算、预算执行情况（决算）；2、定期审查工会经费计拨上解情况和工会会费收入情况；3、定期开展对工会固定资产管理情况的审计；4、每年进行一次工会经费财务收支审计；5、督促同级基层工会定期公布财务收支账目，报告财务收支情况，实行财务公开，发扬财务民主；6、根据规定开展对工会领导干部经济责任审计。
（二）建立工作、学习和议事制度1、每年召开一次年度会议，总结本年度工作情况，制定下年度工作计划；2、每半年检查一次经审会年度工作计划落实情况；3、定期向会员（代表）大会报告工作；4、认真学习党的方针、政策和国家财经法规、工会财务制度、经审制度和经审业务知识；5、经审会与同级工会同时按规定换届改选，经审会负责人列席同级工会委员会会议；6、积极组织参加上级工会经审会举办的业务培训，并经常向上级工会经审会提供有关信息。
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苏州市基层工会建家工作台账
工会名称
上级工会
年度
苏州市总工会组织部制
填写说明
一、本台账适合于独立基层工会委员会使用，其中打“*”号的栏目，机关、行政事业单位工会不必填写。
二、“工会职务”是指“工会主席、副主席，经审主任、副主任，女职工主任、副主任（委员）及组织、宣传、民管、文体、财务、安全委员等”；
“工会外职务”是指“行政职务和党内职务”；
工会内外职务如有调整或表格不够，可填在该页备注栏内或另附纸。
三、“培训情况”栏填“何时何校参加上岗培训”。
四、工会会员名册按附录样表另造。
五、工会会员（代表）大会和职工（代表）大会可结合召开, 会议内容应分步进行。
六、“单位类别”主要指“国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、民营企业、机关、事业单位。
”
七、“其他法人单位”是指本级工会组织所在的单位，同时另行登记注册的其他法人名称。
八、“建家工作”是指通过争创活动，使基层工会工作水平达到一定标准的一种形象说法，它的工作内容就是工会工作。
一、基本情况
二、建家工作创建目标
三、召开工会会员（代表）大会情况
四、工会委员会集体议事情况
五、工会工作开展情况
六、工会特色工作大事记
七、建家工作（工会工作）计划、总结
八、建家工作评议结果
九、建家工作验收意见
十、附录
一、《中国工会章程》摘录
——中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。
——中国工会坚持群众化、民主化，保持同会员群众的密切联系，依靠会员群众开展工会工作。
各级工会领导机关坚持把工作重点放到基层，全心全意为基层、为职工服务，增强基层工会的活力，把工会建设成为“职工之家”。
——会员组织关系随劳动（工作）关系变动，凭会员证接转。
——工会基层组织的会员大会或会员代表大会，一般每年召开一次。
工会会员大会或会员代表大会的职权是：
（一）审议和批准工会基层委员会的工作报告。
（二）审议和批准工会基层委员会的经费收支情况报告和经费审查委员会的工作报告。
（三）选举工会基层委员会和经费审查委员会。
工会基层委员会和经费审查委员会每届任期三年至五年，具体任期由会员大会或会员代表大会决定。
会员代表大会的代表实行常任制，任期与本单位工会委员会相同。
——工会基层委员会的基本任务（略，详见《中国工会章程》第二十八条）。
——外商投资企业和私营企业工会与企业行政方面建立协商谈判制度，实行民主参与，依法代表和维护职工的政治权利和物质利益，维护国家和社会利益，尊重投资者的合法权益，共谋企业发展。
——教育、科研、文化、卫生、体育等事业单位和机关工会，从脑力劳动者比较集中的特点出发开展工作，积极了解和关心职工的思想、工作和生活，推动党的知识分子政策的贯彻落实。
组织职工搞好本单位的民主管理和民主监督，为发挥职工的聪明才智，创造良好的条件。
二、基层工会主席职责
工会主席主持基层工会日常领导工作，其主要职责包括：
（一）主持工会委员会日常工作，负责制定全面的工作计划和检查、验收、落实、总结和汇报工作。
（二）从本单位全局出发，以民主管理为重点，全面安排和带动工会其他方面工作。
（三）主持召开会员大会或会员代表大会、工会委员会、常务委员会和办公会。
（四）深入实际、调查研究、总结经验、加强指导。
（五）倾听和反映群众的意见和要求，维护职工的合法权益。
（六）抓好工会自身建设，关心支持和培训工会干部和积极分子，调动他们的工作积极性。
三、工会会员名册（样表）
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