巴西PEST环境分析

巴西：PEST分析

经济：

1．巴西经济形势总体良好

03年巴西宏观经济全面复苏，成为南美第一经济大国。巴西GDP总量不断上涨，人均GDP 也逐渐增加。2004年上述两项指标达到近年最好成绩，分别达到了4.9%和3.4%。

2．交通

公路运输占全国运输总量59%，铁路运输则较弱，仅占19%。水路运输与管道运输也有相当运力。

3．金融环境稳定

金融市场稳定，货币稳定，实行浮动汇率，巴西国家发展银行向微型、小型、中型企业提供融资。

4．税收制度

巴西自2006年开始实行包括全部产品的共同对外关税。

5．劳动力

劳动力供应充沛，2004年巴西劳动人口占总人口56.3%。劳动人口结构年轻化，2004年数据，30-39岁青壮年占劳动人口总数77.9%。

巴西通过普及教育和职业培训来提高劳动者素质。

巴西相对于发达国家和一些新兴的发展中国家与地区而言，劳动力成本相对低廉，但相对于中国、墨西哥、马来西亚、印度、俄罗斯和罗马尼亚等发展中国而言，巴西的劳动力成本优势并不突出。

6．马瑙斯贸易自由区

在玛瑙斯工业区投资建设项目比较容易，水电交通有保证，但随着巴西市场日渐开放，玛瑙斯自由区的优势渐渐减弱。

7．南方共同市场

1991年，巴西与其他三国宣布建立南方共同市场。南方共同市场关税政策规定，税率从0%到20%不等，以2为基数，双数增加。

技术：

1．科技创新政策

巴西政府以法规形式加大科技投入（减免工业产品税、提供贷款、给予财政支持），加强科技体制改革（科技发展《战略计划》、《创新法》），加大科技创新支持力度（推出一系列科技发展计划），制定培养和吸引创新人才战略。

2．科技水平与研发能力位居发展中国家前列

钢铁、汽车、船舶、飞机工业已打进世界市场。巴西拥有一支实力雄厚、经验丰富的科技队伍，2001年联合国贸易与发展会议（UNCTAD）对117个国家的创新能力指数进行排名，巴西排第49位，在拉美国家中位列前三甲。

政治法律环境

1、税收种类多，税率高，税收负担在拉美居首位；

2、海关官僚主义严重，腐败现象时有发生；

3、巴西的劳工法不尽合理，雇用和解聘雇员困难，劳资纠纷时有发生；

4、外企人员难以获得工作签证。巴西政府对外企人员来巴的工作签证，要求高、审查严、拖的时间长，影响的外企人员的按时派遣和轮换；

5、生产成本高，运输服务不完善，收费高。巴西是世界上收取公路建设费最高的国家，运输过程中货物被损坏或被盗等现象时有发生，增加了生产成本；

6、法令、法规繁多、复杂，且经常会颁布一些临时措施，使外资企业穷于应付。国际货币基金组织认为，巴西法规、临时措施繁多，降低了法规的透明度，影响了外国企业对巴西的投资的积极性；

7、巴西对所有在巴境内的外国独资或合资企业均实行国民待遇。在巴西境内投入外资无需事先经政府批准，只要通过巴西有权经营外汇业务的银行将外汇汇进巴西，即可在巴西投资建厂或并购巴西企业；

8、政治风险比较低，巴西经济基础稳固，经济政策成熟，且得到国际货币基金组织认可；

9、各州有权制定有利于地方发展和引进外资的鼓励政策，给外资企业一定的减免地方税收政策。

社会文化环境

1、巴西是世界上天主教徒最多的国家，83％的居民信奉天主教，少数居民信奉新教和犹太教；

2、民众能够接受不同习俗的外国人，并能友好相处，排外性小；

3、贫富分化严重，全国75％的财富由10％的富人所有；

4、教育水平不高，劳动力素质低，边远地区尤为突出；

5、巴西的种族歧视问题表现在社会权力架构和财富分布上。虽然巴西的种族歧视问题不常表现于以肤色为对象的暴力事件上，但政治影响力和财富却偏于肤色较浅的一少部份人手上。社会阶梯越高，情况越是明显；

6、基础设施不健全，港口系统发展滞后。目前巴西港口处于饱和状态，通道阻塞，设备陈旧，管理中的官僚主义严重，腐败现象时有发生。