第十一届职工代表大会第一次会议

第十一届职工代表大会第一次会议

行政工作报告

（二0一三年七月日）

——董事长总经理党委书记张传民

各位领导、名位代表、职工同志们：

这次会议的主要任务是总结十届一次职工代表大会以来的全面工作，回顾三年来的奋斗历程，动员公司干部职工提振精神、凝聚力量、扎实进取，进一步推进企业实现科学发展、稳健发展、和谐发展。这次会议，既是公司新一届职工代表大会第一次会议，也是2013年上半年公司工作总结会议，更是我们面临新形势下砥砺前行，推进公司安全生产与各项工作稳健运行的动员大会。

现在，我代表公司董事会向大会报告工作，请予审议，并请各位代表及职工同志们提出意见。

一、三年来的工作简要回顾

自十届职工代表大会第一次会议召开以来，全体干部职工在区委区政府的正确领导下，深入贯彻落实“三个代表”重要思想，坚持科学发展理念，以强化企业管理，推进企业发展为主题，以抓好安全生产，提高经济效益为目标，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，团结一致，锐意进取，全面做好各项工作，推进了企业稳步、健康发展。三年来，我们成功改制组建了山东红旗矿业有限公司，适应了现代化企业机制，推进了企业发展壮

大。我们不断完善制度建设，坚持开拓进取，追求创新突破，公司各项工作不断取得新的进展，为企业发展奠定了坚实基础。

三年来，我们克服矿井地质条件限制的种种不利因素，累计生产原煤45.34万吨，掘进进尺12140.9米，完成现价工业总产值21748万元，销售收入21051万元，上缴税金3425万元，实现利润-968万元（造成利润为负的主要原因，是今年以来煤炭市场压力大形势下企业亏损销售造成的，这个问题，我在后面还要专题叙述。）。非煤产业共计实现主营业务收入7096万元，利润 1191万元，上缴税金1015万元，推进了公司经济发展。各项工作主要呈现出以下几个特点。

一是矿井安全基础更加稳固。我们大力推进科技兴安力度，投入资金2000余万元，先后改造了地面双回路供电线路，安装应用了矿井泵房远程无人值守系统，更新了-62、-210水平供电系统、提升运输系统；进一步优化和完善了矿井监测监控、人员定位、压风自救、供水施救、通信联络、紧急避险等“六大系统”建设。这些装备投入，提升了矿井的科技安防能力，夯实了矿井安全基础保障。

二是生产任务落实更加有力。我们优化布局，科学接续，不断提高矿井机械化作业水平，始终保持了年产煤15万吨的奋斗目标，提升了企业经济效益，有力地推动了企业各项建设。同时，着眼于提升矿井生产能力和企业发展需要，实施了-350水平延伸工程及矿井30万吨技改提能工作的设计规划与改造，夯实了矿井后续发展的

基础。

三是经济结构调整更加合理。我们积极应对煤炭行业地域性政策的不利影响，及时调整资源配置，退出贵州煤炭市场，实现了2011年以来煤炭经济下行压力下企业的健康发展。两个非煤经济实体稳健运营，生产能力和经营规模等经济综合实力进一步加强和壮大，非煤经济在企业经济总量中的比例进一步提升，推进了公司经济结构的调整优化，提升了公司抵御市场风险的综合实力和能力。

四是企业文化建设更加深入。我们坚持企业规范化整治，公司生产生活环境不断改善；通过开展企业文化宣传，丰富了职工的业余文化生活，活跃了矿区和谐氛围，展现了企业创新文明成果和稳健祥和的精神风貌。

五是职工生活指数更加提高。三年来，我们着力改善职工生活条件，切实维护职工利益，坚持把各项基本养老、医疗等社会保险覆盖到包括临时工在内的符合条件的每名职工和户口在矿的职工家属，切实解决了职工的老有所养，病有所医。三年来，我们不断提高职工收入水平，在煤炭市场萎靡的不利因素下，依然先后3次增加工资和提高养老金缴纳基数，企业工资由2010年人均月收入2091.00元提高到了现在人均月收入3084.34元，年均增幅达到16%。特别是今年以来，面临市场多变的不利因素，在统配煤矿、大产能矿业纷纷降资的情况下，我们依然想尽办法力保工资持续稳定，足以说明了公司关爱职工的信心与决心。

三年来，公司干部职工攻坚克难，拼搏奋战，企业先后荣获了“山东煤矿安全生产程度评估A级矿井”、“省级质量标准化和“双

基”建设先进单位”、“省级统计工作先进单位”、“泰安市3A级和谐企业”、“岱下先锋党组织”、“岱岳区文明示范单位”、“岱岳区财务工作先进单位”、“新泰市社会保险工作先进单位”等荣誉称号。成绩的取得，是区委区政府坚强领导的结果，是各级主管部门关心支持的结果，更是全体干部职工共同努力、拼搏奉献的结果。在此，我代表公司董事会向辛勤工作、忘我奋斗在各个岗位上的全体干部职工，向任劳任怨、理解支持公司发展建设的职工家属们，致以崇高的敬意和衷心的感谢！

二、二0一三年上半年工作情况

今年以来，公司干部职工按照年初确定的工作思路，积极应对煤炭市场持续疲软、各项投入不断增加、企业经济压力加大的诸多不利因素，坚持安全第一，坚持规范管理，求真务实，加压奋进，扎实推进各项工作，实现了企业安全生产与经营形势的平稳发展。当前，职工队伍思想稳定，企业形势和谐推进，矿区秩序井然有序。

上半年主要指标完成情况：

1、煤炭主业：

原煤产量：全年计划产煤15万吨，1-6月份共计生产原煤7.64万吨，完成全年计划的51%；

掘进进尺：全年计划进尺3800米，1-6月份实现进尺2014.5米，完成全年计划的54%；

经营指标：1-6月份完成工业生产总值2901万元，主营业务收入2772万元，实现利润-495万元，上缴税金596万元。

实现了安全生产。

2、非煤项目：

实现主营业务收入1016万元，实现利润19.3万元，上缴税金71.8万元。

主要工作开展情况，具体表现在以下几个方面。

（一）强化综合治理，安全基础不断夯实。

我们始终坚持把安全生产工作放在首要位置，严格落实规章制度，深化安全管理机制，提升职工素质建设，企业安全生产形势实现了新的提高。

一是加强现场综合整治，安全管理更加扎实。坚持安全管理推进到现场，做到重心下移，高效推进，提升了安全管理工作成效。严格安全监管网络建设，强化安监员队伍现场管理连带责任，真正实现了把安全监察落实到现场各个环节和岗位，全员安全意识、责任意识不断增强，事故率降到历史最低水平。

二是注重“双基”与活动建设，促进矿井安全生产。从促进企业精细化管理入手，严格矿井“双基”与质量标准化建设，扎实开展“机电提运专项整治”、“贯彻落实七项规定”、“雨季三防”、“手指口述安全确认”、“安全生产月”等专项活动，促进了矿井安全生产，矿井安全基础保障能力显著提高。

三是不断加大安全投入，提升矿井安全保障。为强化矿井安全基础、推进矿井技改提能，我们对矿井提升运输、供电排水等主要系统能力进行了提能规划与设计，并投入资金近千万元，先后对地面提风机、-210水平中央变电室、-350水平泵房等设备、管路进行安装、改造；6月份，安装了井下避难硐室，并完成了上级部门的