信息化对跨国公司管理的影响
全球化对跨国公司的影响
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全球化对跨国公司的影响随着全球化的加速发展,跨国公司已经成为当今商业世界中最具代表性和影响力的角色之一。
跨国公司已经成为技术革新和生产力发展的重要推动力量,正在领导世界新一轮的经济发展。
然而,随着全球化的深入发展,跨国公司也面临着各种挑战和机遇。
本文将从不同层面来探讨全球化对跨国公司的影响。
第一章:全球化对跨国公司概述全球化对跨国公司的影响是多方面的,包括从发展环境、市场、竞争、管理和治理几个方面。
在全球化的当前环境下,跨国公司已不再是单一的国际企业,作为全球企业,它的投资和经营活动已经不仅限于其所在的国家和地区,更是跨越国界,扩展到全球各地。
这种全球化特点不仅体现在跨国公司的运营中,也表现在跨国公司组织管理结构的变化中。
第二章:全球化对跨国公司的市场影响全球化对跨国公司的市场影响主要是两个方面:一方面是开放和自由的市场,使早期进入市场的公司可以获得良好的收益;同时也意味着会有来自世界各地的劲敌进入市场,从而加大了竞争。
另一方面,全球化趋势也要求跨国公司必须要把握全球市场的机会,根据当地市场的需求定制出产品和服务,跨国公司必须加强自我创新,以保持与市场的竞争力。
第三章:全球化对跨国公司分工产生的影响随着全球化的发展,跨国公司的生产体系逐渐变得更加分工化和国际化。
在这个过程中,一些自然资源较为丰富的地区和发展中的国家成为生产基地,而国外的附加值较高的工业制造业则通常需要跨国公司的技术支持和专业技能。
这种分工也为全球经济提供了良好的条件,让跨国公司得以专注于自己的核心业务,降低自身成本,在各地建立优化的供应链。
第四章:全球化对跨国公司管理的影响跨国公司在全球化中需要承担更多、更加复杂的角色。
从这个角度来看,全球化不仅仅是一种商业模式,更是一种管理模式。
跨国公司需要制定出全球性的战略和目标,以满足不同文化和个性化的市场需求。
在跨国公司管理方面,全球化带来的影响是显著的,全球化也在逐渐推动跨国公司实行更加开放和自由的管理。
跨国公司的战略管理及运作模式分析

跨国公司的战略管理及运作模式分析跨国公司是指在至少两个国家占有固定资产并加以管理的企业,其经营范围、规模和市场覆盖面都较国内企业更广,具有更加复杂的经营环境和管理挑战。
本文将从战略管理和运作模式两方面探讨跨国公司的经营特点和应对策略。
一、战略管理1.利用全球化优势跨国公司的发展壮大得益于全球化的发展趋势,它们在全球范围内进行资源整合和业务布局,实现了规模效应和经济效益的最大化。
其核心竞争优势在于:市场拓展、较低的成本和更高效率的经验积累。
因此,跨国公司在制定战略时需考虑全球化优势,通过优化全球资源和市场布局来实现成本优化和利润最大化。
2.灵活应对风险跨国公司的经营环境和政策环境常常发生变化,需要及时调整战略和策略,应对风险和挑战。
因此,灵活的战略调整能力是跨国公司成功的关键之一。
一旦发现问题,要及时修正错误、改善经营策略、优化组织架构,不断提高市场的适应性和竞争力。
3.注重品牌和文化建设跨国公司要打造自身品牌的声誉,注重文化建设,建立共同的企业文化,提升员工的自信和团队精神。
品牌和文化建设不仅可以加强公司的整体形象,而且在促进公司发展过程中也起着至关重要的作用。
4.积极合作跨国公司拥有丰富的资源,可以寻找其他企业进行战略合作,实现资源共享和风险共担。
合作方式主要包括:并购、战略联盟和股份合作等。
对于企业来说,收购当地公司是快速打开市场的方法之一。
同时,与合作伙伴的合作关系还能提高灵活性和适应性,并快速适应当地市场的要求。
二、运作模式1.本地化战略本地化战略是跨国公司的重要运作模式之一,它通过深入了解当地的市场和文化特点,做到彼此互通有无,加强企业在目标市场的权威。
跨国公司应该注意把握本地化运作模式,遵循目标市场的商业准则,充分尊重当地的文化、法律和习惯,加强与当地消费者和政府的沟通,以便更好地融入当地市场。
2.标准化管理标准化管理是跨国公司的重要运作模式之一。
通过标准化管理的方式,跨国公司不仅能够提高管理透明度,还能够提高管理效率和质量。
企业财务管理信息化建设分析
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企业财务管理信息化建设分析【摘要】企业财务管理信息化建设是当前企业发展的重要趋势之一。
本文从信息化建设对企业财务管理的影响、当前存在的问题、应用案例、关键要素以及挑战与对策等方面进行了深入分析。
通过对信息化建设在企业财务管理中的实际应用案例进行探讨,揭示了信息化建设对提升财务管理效率和质量的重要作用。
本文还提出了推进企业财务管理信息化的建议,展望了企业财务管理信息化的未来发展趋势。
通过本文的研究可以更好地认识企业财务管理信息化建设的重要性,为企业实现财务管理的现代化、智能化提供了借鉴和指导。
【关键词】企业财务管理、信息化建设、影响、问题、应用案例、关键要素、挑战、发展趋势、建议、研究展望。
1. 引言1.1 背景介绍企业财务管理信息化建设分析引言随着经济全球化的加速和信息技术的迅猛发展,企业财务管理信息化建设成为企业提高管理效率、降低成本、改善决策的重要途径。
随着市场竞争的不断加剧,传统的财务管理方式已经无法适应当前的发展趋势,企业需要结合信息化建设来提高财务管理的水平。
在信息化建设的大背景下,企业财务管理也日益受到关注。
信息化技术的应用不仅能够提高财务管理的效率和准确性,还可以加强企业内部各个部门之间的沟通和协作,帮助企业快速做出决策并及时调整经营策略。
如何通过信息化建设来优化企业的财务管理成为当前企业管理者共同面临的挑战。
本文旨在通过深入分析企业财务管理信息化建设的实际情况,探讨其影响以及存在的问题,并提出相应的解决方案,以期为企业财务管理信息化建设提供借鉴和指导。
1.2 研究目的本文旨在探讨企业财务管理信息化建设的重要性和必要性,分析信息化建设对企业财务管理的影响,揭示当前企业财务管理存在的问题,并探讨信息化建设在财务管理中的应用案例。
通过研究企业财务管理信息化建设的关键要素,探讨信息化建设的挑战与对策。
在此基础上,本文将探讨企业财务管理信息化的发展趋势,提出推进企业财务管理信息化的建议,并展望未来研究方向,旨在为企业财务管理信息化建设提供理论和实践指导。
关于跨国公司管理方式的理解
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关于跨国公司管理方式的理解09509083 田宝琛随着经济全球化趋势的日益深入和世界各国跨国公司的迅速成长,跨国公司已经成为一支不可替代的重要力量活跃于世界经济舞台.其雄厚的经济实力、先进的管理理念、发达的全球网络系统深刻地影响着世界经济、政治和社会生活。
跨国公司(Trarnatianal Corporadon).又称多国公司(Multi—natiorad Enterprise)、国际公司([nternadonal Firm)和宇宙公司(Cosmo—carp oration 等。
1974年,联合国经社理事会作出决议,此后联合国统一采用“跨国公司这一名称。
跨国公司是在两国或两个以上国家(地区)拥有矿山、工厂、销售机构和其他资产,在母公司统一决策体系下从事国际性生产经营活动的企业。
它可以由单个国家的企业独立创办.也可以是两个或多个国家企业合资或合作经营,跨国公司是通过输出企业资奉,在许多国家设立分公司,或控制当地的企业成为他的子公司,从事生产、销售及其他经营的国际性资奉主义垄断组织。
它是垄断财团通过直接投资在海外设立分支机构,形成一个由国内到国外,从生产至销售的一个超国家的垄断体系。
联合国跨国公司妥员会认为跨国公司应具备以下三要素:第一。
跨国公司是指一个工商企业,组成这个企业的实体在两个或两个上的国家内经营业务,而不论其采取何种法律形式经营,也不论其在哪一经济部门经营;第二,这种企业有一个中央决策体系,具有共同的政策,此种政策能反映企业的全球战略目标;第三,这种企业的各个实体分享资源,信息以及和社会效益引起世人注目。
大型企业集团管理模式的变革旨在提高其市场竞争能力。
中船集团公司以及国内许多大型企业集团与国际先进大型企业集团相比存在着一些具有共性特征的差距。
要实现集团公司“五三一”目标,我们还要付出很多努力。
通过这次赴欧洲培训考察,我们对大型企业集团管理模式的相关问题有了新的理解。
大型企业集团管理模式1.扁平高效的集团公司组织机构是现代管理模式的基础按业务群的思路和扁平高效的原则,中船集团公司应以船舶总装基地为核心逐步归并重组造船生产单位,突出主业,专心造船;以非造船主营业务(配套、修船、海洋工程等)的核心企业为主,归并重组为独立的法人主体;对非主营业务,要下决心进行主辅剥离,通过破产退出、拍卖转让等方式加快业务结构调整。
信息化管理及其对企业发展的影响
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信息化管理及其对企业发展的影响随着信息时代的到来,企业所面对的环境也随之发生了巨大的变化。
信息化管理作为一种新的经营模式,在企业中扮演着越来越重要的角色。
本文将详细阐述信息化管理的意义及其对企业发展的影响。
一、信息化管理的意义信息化管理是指将现代信息技术与管理学相结合,通过信息化手段实现企业日常运营、管理和决策的一种新型管理方式。
信息化管理具有以下几个意义:1.优化企业资源:信息化管理可以帮助企业充分利用其资源,并提高资源利用效率。
例如,在生产过程中,通过使用信息化技术和系统,可以实现生产计划的优化、生产过程的自动化和控制,以及供应链管理的优化等等。
2.增强企业竞争力:在如今高度竞争的商业环境中,信息化管理可以让企业更好地满足客户需求,快速响应市场变化,优化流程和降低成本,提高企业产品和服务的质量和效率,从而提高企业综合竞争力。
3.协同办公和知识共享:在信息化管理下,企业员工可以通过网络进行在线协同办公和知识共享,这将大大提高企业组织内部的沟通效率,增强团队合作力量,并帮助企业员工更快地找到解决问题的方法。
4.提高信息处理效率:在信息化管理下,企业可以更快速地处理企业日常事务,提高管理效率,降低人为错误率和信息处理成本。
二、信息化管理对企业发展的影响信息化管理的实施对企业的发展产生了深刻的影响,以下分以下几个方面进行分析:1. 提升精细化管理水平信息化管理大大提升了企业精细化管理的水平。
通过采用先进的信息技术和系统,企业能够更准确地掌握市场和客户信息,更快速地响应市场的变化,更好地调整生产和营销策略,在产品开发、生产管理、市场营销等方面实现精细化管理,提高企业生产效率。
2. 更好地协同合作信息化管理有助于企业内部的沟通与协作。
企业内部员工通过在线协作工具可以快速进行交流和知识共享,实现协同工作,使得企业内部人员感知到企业目标、计划以及工作进展和成果的信息流畅顺畅,能够快速响应变化和协调内部资源。
数字化转型对跨国公司的全球化战略的重要性

数字化转型对跨国公司的全球化战略的重要性随着科技的飞速发展和全球化的趋势日益增强,跨国公司在实施全球化战略时面临着新的挑战和机遇。
在这样的背景下,数字化转型已经成为跨国公司不可或缺的一部分,更是推动其实现全球化战略的关键。
本文将探讨数字化转型对于跨国公司全球化战略的重要性,并对其在不同方面的影响进行分析。
一、数字化转型提升跨国公司的全球业务管理数字化转型使得跨国公司能够更加高效地管理全球业务。
通过建立统一的数字平台和信息系统,跨国公司能够实现全球范围内的业务协同和实时数据共享。
这将有助于提升公司在全球市场上的竞争力和效率,并且能够更加快速地适应不同国家和地区的法律法规、文化习俗等要求。
同时,数字化转型也使得跨国公司能够更好地管理全球供应链。
通过数字化技术,跨国公司可以实现对供应链的可视化和智能化管理,提高整体供应链的效率和可靠性。
这将有助于跨国公司更好地应对来自全球供应链的风险和挑战,并提高供应链的透明度和灵活性。
二、数字化转型推动跨国公司的全球市场拓展数字化转型为跨国公司的全球市场拓展提供了新的机遇。
通过数字化技术,跨国公司能够更好地了解和分析不同国家和地区市场的需求和特点,从而制定更为精准的市场营销策略。
同时,数字化转型也使得跨国公司能够通过电子商务和在线销售渠道进入新兴市场,实现跨境销售和快速扩展。
此外,数字化转型也为跨国公司的全球市场拓展提供了更为可靠和精确的数据支持。
通过数据分析和预测模型,跨国公司能够更好地了解市场趋势和消费者行为,并针对性地开展产品创新和市场推广。
这将有助于跨国公司在全球市场上赢得更多的市场份额和竞争优势。
三、数字化转型加强跨国公司的全球人才管理数字化转型对于跨国公司的全球人才管理具有重要意义。
通过数字化技术,跨国公司能够更好地实施全球人才招聘、培养和管理。
通过建立统一的人才管理平台和在线培训系统,跨国公司能够更好地吸引和留住全球化人才,并将其聚集在全球性的创新团队中,促进企业的创新能力和竞争力的提升。
我国跨国公司发展现状及对策
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我国跨国公司的现状和发展前景及相应对策摘要:跨国公司是经济全球化的主要潮流。
21世纪以来,经济全球化的飞速增长,世界对外贸易的迅猛发展,全球跨国企业的稳步跃进,促使跨国公司进行相应的策略调整与战略变革,以新的竞争秩序适应发展的经营环境,稳定良好的增长势头,提高世界竞争力,力求更快更好的发展。
中国加入WTO十余载,机遇与压力并存,挑战与危机并进,研究我国跨国企业现状与发展前景,对我国变革传统概念中“跨国企业”战略、经营模式,在世界范围内整合生产具有深远意义,与我国跨国企业的发展前景息息相关。
Abstract:Multinational corporations are the main trend of economic globalization. Since the 21st century, the rapid growth of economic globalization, the rapid development of the world's foreign trade, and global multinationals leap forward steadily, prompting multinationals revolute policy and change strategies in order to adapt to the new competitive business environment, stabilize healthy impetus of growth and improve the competitiveness of the world, and strive to develop faster and better. China has joined the WTO more than ten years, the opportunities and pressures exist, the challenges and crisis are in hand.It is significant to research current situation of China and new trends of world's major multinational development,which helps to change the traditional concept——"multinational" strategy and business model of our country and integrate productions of worldwide. Thus,this research is closely related to the development of multinational corporations in our country.第一章跨国公司发展历程要分析我国跨国企业的现状问题,我们首先要先了解跨国公司的概念、发展历程以及未来的发展趋势,只有当弄清了跨国够公司的本质问题,才能进一步分析我国跨国公司的现状问题。
跨国公司人力资源管理问题与对策

跨国公司人力资源管理问题与对策近年来,全球化的发展让越来越多的跨国公司走向世界舞台,而跨国公司人力资源管理问题也日益受到关注。
由于不同国家和地区有不同的文化背景和法律规定,跨国公司的人力资源管理面临着许多挑战和困难。
本文将探讨跨国公司人力资源管理存在的问题以及对策。
一、语言和文化障碍跨国公司的员工来自不同国家和地区,拥有不同的语言和文化背景,这给沟通和协作带来了困难。
有时候,即使是同一国家的员工也可能因为文化差异而无法理解彼此的行为和想法。
比如,西方文化中倡导个人主义和竞争,而亚洲文化则更强调集体主义和和谐。
在管理跨国公司的时候,需要充分了解不同文化背景下的员工习惯和心理,及时进行跨文化沟通和培训,增强员工之间的理解和协作能力。
二、法律和合规问题由于不同国家和地区的法律规定不同,跨国公司的人力资源管理面临着不同的法律和合规问题。
比如,某些国家禁止强制加班,而在另一些国家则并不禁止。
在进行员工培训和管理时,跨国公司需要了解并遵守不同国家和地区的法律法规,保证自身的合法性和稳定性。
三、招聘和人才管理问题对于跨国公司而言,全球范围内的人才市场是非常广阔的,但是也存在着招聘和人才管理方面的问题。
一方面,跨国公司需要建立统一的招聘标准和流程,以确保人才的水平和素质;另一方面,跨国公司也需要注意招聘和管理员工的多样化需求,包括性别、种族、宗教、性倾向等方面。
同时,跨国公司还应该加强员工的关爱和培养,提高员工的忠诚度和稳定性。
四、员工福利和权益保障不同国家和地区的员工,因为所处环境和文化背景的不同,对于工资待遇、福利和权益的要求也有所不同。
在进行员工福利和权益保障时,跨国公司需要考虑员工需求的多样性,综合员工和企业的利益进行平衡和调整。
另外,跨国公司还应该在各个国家和地区建立完善的员工救济机制,保护员工的合法权益,增强员工对企业的归属感和认可度。
五、人力资源信息系统建设随着信息化的发展,跨国公司的人力资源管理也需要构建信息系统化,保证信息流通的及时性、精准性和安全性。
信息化管理有哪些重要性

信息化管理有哪些重要性信息技术及其产业化的快速发展改变了战后美国经济的周期特征,实现了经济发展的高增长低膨胀与低失业率。
信息产业作为第三产业具有产业关联度大、容纳劳动力多的特点,不仅拓宽了产业,而且增加了就业领域。
信息化管理有哪些重要性1、管理创新,企业发展的内在需求管理创新要求企业创新贯穿整个管理过程,使管理随着技术、市场以及知识等环境而变化。
而且,它还要求整个组织及其成员能不断学习知识、分享知识和利用知识,把创新作为在企业中的主要活动。
在知识经济社会中,创新是赢得竞争的根本保证,创新管理是企业未来生产和发展的基础,它能够帮助企业由单项创新向综合创新发展、由个人创新向群体创新发展,从而推动全面创新。
2、信息化管理是解决管理问题的有效措施信息化管理可以使企业的经营运作透明化,解决生产经营活动不透明,难以监控等问题,从而避免出现资产流失、生产能力低下、组织机构冗余等问题。
同时,它还可以指导促进企业内各部门、各环节的沟通和协调,帮助企业收集外部、内部信息,经过研究和分析,做出正确的决策,从而使得企业全面发展。
3、企业信息化与管理创新相结合是企业发展的必然选择在市场经济不断深化的今天,传统的管理理念与模式已不适应当前的信息社会,企业的取胜必须依靠信息与创新,信息与创新已经成为一种战略资源。
企业的管理创新与信息化是市场经济发展的需要,信息化管理的创新工程已经不仅是企业的效益工程,更是企业的生存工程,如果企业在信息化建设中失去了有利地位,势必会被市场淘汰。
信息化管理有哪些重要性改变获取方式传统方式下,原始数据的获取靠的是企业员工肉眼观察、手工计数或使用仪器测量。
在信息化条件下,可以利用传感设备全自动地获取所需的数据或信息。
例如:用装有重量感应装置的货架自动测量存货数量、用自动监控装置代替值班人员等等。
利用自动传感设备具有高度自动化、准确性高、24小时不间断、数据实时获取、不受恶劣环境影响等优点,为企业实施更有效的内部控制提供了基础。
跨国企业跨文化管理及信息化战略研究

跨国企业跨文化管理及信息化战略研究作者:杨月江田立勤肖丹来源:《科学与信息化》2019年第20期摘要论文的研究目的是探索跨文化管理创新的必要性,研究探索跨文化管理存在的问题及对策,研究了跨国企业实施信息化策略的必要性。
论文的研究方法是文献、调研、整理资料以及分析推理等,介绍相关理论并进行案例分析与研究。
论文的结论是跨国企业必须解决文化冲突,形成文化多样化的管理模式,信息技术是企业走向全球的快捷手段,必须给予高度重视,不同模式的跨国企业宜采取恰当的信息化战略。
关键词跨国企业;跨文化管理;信息化战略引言随着全球经济一体化的发展,在一家跨国企业中,来自不同地区、不同文化背景的管理者和员工将成为常态化,但肯定存在着不同的价值观、生活习俗,思想体系,所引起的文化冲突和文化融合问题成为跨国企业的首要问题。
跨文化管理一直是跨国企业长期存在且必须解决的重要工程。
因此,跨文化管理的首要问题是引出更有效的管理方法,保证合理地尊重文化差异使其协调,保证企业能成功实施国际优化战略并实现可持续的发展[1]。
跨国企业是利用本地资源高效率、低成本服务整个行业,因此必须通过现代化信息系统来实现。
论文是在研究了管理学、信息管理学的基础上,提出了跨国企业跨文化管理及实施信息化战略的必要性。
1 跨文化管理概述跨文化管理也称为交叉式管理,意味着在有效化管理中,子公司所在国家采用综合管理方法,克服跨境界的异质文化冲突,为公司创造独特的管理文化,实现有效的管理。
文化差异对决策、对人际关系都会产生极大的影响[3]。
2 跨文化管理的产生原因跨文化管理产生于三个方面,即国家层面、组织层面以及个人层面[4]。
2.1 国家层面分析①中西方管理理念的差异。
西方企业的经营理念是互利共赢,要求在不断变化的市场中实现双赢。
我国企业属于产品导向型,即先将产品生产出来,再通过各种手段进行宣传、营销和售后服务。
②中西方管理思想的差异。
西方管理思想主要强调技能专业化管理手段,管理手段科学化以及流程规范化等,更加注重工作效率及短期利益,忽视员工,没有发挥人的主体性。
信息化对全球化和国际合作的推动和促进

信息化对全球化和国际合作的推动和促进信息化已经成为全球化和国际合作的推动力和促进力。
随着信息技术的不断发展和普及,世界各国之间的交流和互动得以更加便捷、快速和高效。
首先,信息化为全球化提供了强大的支撑。
信息技术让信息在全球范围内流通,使得跨国公司、跨境贸易、国际金融等活动得以高效进行。
网络和通信技术的发展,让人们可以方便地进行视频会议、在线交流和合作,大大加快了全球化的推进和进程。
其次,信息化为国际合作提供了便捷和高效的手段。
通过信息技术,各国政府和机构之间可以进行在线会议和合作,快速协商和解决问题。
世界卫生组织、联合国、气象组织等国际组织利用信息技术,对全球重大事件、灾害和传染病进行及时监测和跟踪,提供及时有效的预警和救灾服务。
此外,信息化还为国际贸易和商业合作提供了便利条件。
在线支付、电子商务、跨境平台等信息技术手段让海外市场的开拓和拓展变得更加容易和高效。
与此同时,互联网和社交媒体也为企业的品牌宣传和维护提供了广泛的平台和途径。
总之,信息化不仅推动了全球化的加强和深化,也为国际合作提供了高效便捷的手段。
未来,信息技术将继续深入发展,为各国之间的交流、协作和发展提供更加有力的支撑和保障。
在信息化的推动下,全球化和国际合作正变得越来越频繁和紧密。
信息技术的不断发展和更新,为全球化和国际合作的下一步发展提供了更广阔的空间和更高效的手段。
在全球化方面,信息化不仅让跨国公司和企业能够更加容易地进行全球化布局,更让全球市场得以更好地统一和整合。
通过网络技术和智能化的设备,企业可以既满足全球市场的不同需求,又可以同步进行产品设计和制造。
而且,通过实名认证和在线支付,企业与用户之间的交易也更加安全、便捷和有效。
因此,信息化强劲地推动着全球化的进程不断加速,助力全球化的成果更好地走进每个人的生活。
在国际合作方面,信息化不仅为国际组织的工作提供了强大的技术支持,更让跨国合作和交流得以更加高效和精准。
跨国政府之间通过信息交换技术、在线视频和远程会议等手段,可以方便快捷地进行协商,进而制定出更加精准和可行的解决方案。
集团管控模式下跨国企业信息化策略研究

集团管控模式下跨国企业信息化策略研究[摘要]经济全球化是当今世界经济发展的必然趋势,为中国企业带来新的发展机遇和严峻挑战。
信息化作为跨国企业实现运营流程优化和全局资源整合的必要手段,越来越多地受到中国企业领导者们的关注。
本文分析了集团企业国际化进程4个阶段中的信息化需求和关注重点,并结合集团企业的管控模式、经营策略及信息化水平,提出适用于不同企业的跨国信息化总体策略和部署模式,为跨国企业信息化工作提供有益参考。
[关键词]信息化;跨国企业;集团管控企业集团化运作具有跨地区、跨行业、业务经营多元化等特点,必须充分摸清企业集团管控模式及目标,才能更加切合实际地开展信息化工作。
而且,集团企业跨国运营受国际环境以及投资区域的政治、法律、文化环境影响,管理链条长,管控风险大,在管控过程中必须充分考虑国际化因素。
本文根据集团企业发展过程中的信息化战略规划,提出不同管控模式下的跨国集团企业信息化规划思路,为跨国集团企业信息化工作提供有益的参考。
1集团企业国际化进程企业从集团化到国际化是一个渐进的过程,集团企业首先在本国形成规模化、集团化运作后,才会考虑走出国门拓展海外市场,寻找下一片蓝海。
从跨国企业发展理论可知,集团企业国际化进程可分为4个阶段[1],在每个阶段中,信息化工作应顺应企业战略要求和业务需要,为企业的国际化扩张提供强有力的支持。
1.1集团化运作阶段根据集团企业业务发展战略及管控力度的区别,可将集团管控分为财务管控、战略管控和运营管控3种模式[2],不同模式下集团总部与下属公司的信息化关注重点各有不同[3]。
因此,需要根据集团企业自身的管控模式设计具有针对性的信息化策略,对集团自身的业务发展战略提供有效支撑。
(1)财务管控模式。
集团总部的信息化关注重点在于集团整体的信息化投入策略及信息安全策略的制定,各下属企业根据自身情况开展信息化建设,如职能及业务信息化建设、基础网络建设、数据标准化等。
(2)战略管控模式。
企业信息化管理解决方案
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企业信息化管理解决方案随着科技的迅速发展和市场竞争的加剧,越来越多的企业开始认识到信息化管理对于企业运营的重要性。
企业信息化管理解决方案的实施不仅能够提高企业的管理效率,降低成本,还能够为企业带来更多的商业机会和竞争优势。
本文将从以下几个方面介绍企业信息化管理解决方案的重要性及实施步骤。
一、解决方案的重要性信息化管理是企业实现数字化转型的基础,对于提升企业核心竞争力和应对市场变化具有重要意义。
企业信息化管理解决方案的实施可以帮助企业实现以下几点目标:1. 提高生产效率:通过引入信息化系统,企业可以优化生产流程,提高生产效率,减少重复劳动和人为错误。
2. 优化资源配置:信息化管理解决方案可以帮助企业更好地管理企业资源,实现资源的最优配置,降低企业的成本。
3. 提升决策能力:信息化管理解决方案可以为企业提供更准确、及时的数据,帮助企业管理层做出更明智的决策,提升企业的竞争力。
4. 加强沟通协作:信息化管理解决方案可以帮助企业内部各个部门之间更好地沟通和协作,提高工作效率。
二、实施步骤1.需求分析:企业在实施信息化管理解决方案之前,首先需要明确自身的需求。
企业管理层应当与相关部门和员工充分沟通,了解他们对信息化管理的期望和需求。
同时,还需要对企业现有的管理体系进行全面评估,发现存在的问题和不足。
2.系统设计:在明确了企业的需求之后,企业可以开始进行信息化管理系统的设计。
系统设计主要包括拟定系统架构、功能模块划分、数据流程规划等。
企业可以根据自身实际情况选择合适的信息化系统供应商,或是自主开发系统。
3.系统实施:系统实施是整个信息化管理解决方案实施的核心环节。
在系统实施过程中,企业需要根据系统设计方案,进行软硬件的安装、配置和测试。
同时,还需要对相关员工进行系统培训,确保他们能够熟练运用新的信息化管理系统。
4.系统运行和维护:系统实施完成后,企业需要对系统进行持续的监控和维护。
定期对系统进行数据备份、安全检查和性能优化,确保系统能够稳定运行,并及时解决出现的问题和故障。
跨国公司的信息化策略

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信息技术对企业战略管理的影响与应用

信息技术对企业战略管理的影响与应用近年来,信息技术的普及和应用不断加速,给企业战略管理带来了前所未有的挑战和机遇。
在竞争激烈的市场环境下,企业需要利用信息技术实现创新,不断优化战略管理,以适应市场的快速变化和客户需求的多样化,实现可持续发展。
本文将探讨信息技术对企业战略管理的影响和应用,并分析其对企业发展的实际意义和价值。
一、信息技术对战略管理的影响信息技术的普及和应用对企业战略管理产生了以下几方面的影响:1. 竞争环境的改变信息技术使得企业间的信息传递速度更快、更准确,并促进了市场的全球化。
这意味着企业必须不断地适应更复杂和更竞争的市场环境。
信息技术促进了企业间的竞争,因为消费者可以通过互联网切换供应商和产品,竞争变得更加激烈。
因此,企业必须通过信息技术优化其业务过程,进行财务和业务分析,以便及时调整其战略和业务计划,更好地应对市场变化和竞争。
2. 决策的变革信息技术使得企业能够接收更多的数据,同时也使得企业能够更快地分析和运用这些数据。
与此同时,企业决策者也可以更灵活地采取智能决策,以更好地规划企业的发展。
这意味着企业必须了解和熟练掌握现代信息技术,以便更好地管理和利用企业的数据,并使其不断地为决策提供支持。
3. 风险管理的提高信息技术带来了更多的数据和分析工具,也使得企业更容易管理风险,并制定更好的风险管理战略。
企业可以在更短的时间内识别和跟踪风险,以便采取相应的措施来降低风险。
这一点尤其重要,因为信息技术可以帮助企业实现更好的风险管理,从而在竞争激烈的市场环境中发挥更好的竞争力。
4. 企业文化和沟通的改变信息技术对企业通过解决实际问题及时工作,提供足够的社交和合作能力,改善了企业的沟通,使得企业创造出更加灵活和开放的工作环境。
这意味着企业必须适应信息技术所带来的变化,了解和培训员工,以便让企业保持合理的特点和竞争力。
二、信息技术在企业战略管理中的应用信息技术对企业战略管理的影响是全面的。
信息系统的全球化影响

信息系统的全球化影响随着越来越多的企业和组织实施信息系统,全球化对信息系统的影响也变得日益重要。
全球化的快速发展以及信息技术的全球普及,使得信息系统在跨国企业、国际组织以及全球供应链中扮演了重要角色。
本文将探讨信息系统全球化的影响,并分析这种影响对现代商业环境的意义。
一、全球化带来的机遇1. 跨国企业的全球化运营:全球化使得跨国企业能够更好地管理和整合其全球范围内的运营和资源。
信息系统的全球化影响在于提供了跨国企业所需的实时数据和信息交流平台,大大提高了企业的运营效率,加强了全球范围内各个部门之间的协作和信息共享。
2. 国际组织的协同工作:国际组织在全球化的趋势下成为各国合作的重要平台,信息系统的全球化影响使得不同国家和地区的成员能够通过信息系统进行远程协作,实现信息的共享和项目的合作管理。
3. 全球供应链的整合与管理:信息系统的全球化影响使得供应链的管理变得更加高效和可靠。
全球范围内的供应商、制造商和分销商可以通过信息系统进行实时协作,及时了解市场需求,优化物流和库存管理,提高整体供应链的效率。
二、全球化带来的挑战1.安全与隐私问题:全球化的信息系统面临着来自恶意攻击、数据泄露以及网络钓鱼等多重安全隐患。
信息系统需要加强安全性措施,确保敏感信息的保密性和完整性,以应对全球化环境下的各种安全挑战。
2.文化差异和语言障碍:全球化使得企业和组织需要面对来自不同国家和地区的合作伙伴,而文化差异和语言障碍可能会对信息系统的全球化应用造成困扰。
需要开发多语种支持、跨文化适应性强的信息系统,以确保信息的准确传达和良好的合作关系。
3.法律和合规性要求:不同国家和地区存在着各自不同的法律和合规性要求,信息系统需要满足各个国家和地区的相关规定。
全球化的信息系统需要具备灵活性和可定制性,以适应不同国家和地区的法规要求。
三、信息系统全球化的意义信息系统的全球化使得企业和组织能够更好地适应全球竞争和市场变化,提高运作效率和资源利用率。
跨国公司的组织结构及演变

跨国公司的组织结构及演变随着全球化的发展,越来越多的公司跨越国界进行业务拓展,成为跨国公司。
在不同国家和地区开展业务的跨国公司需要一种有效的组织结构来协调和整合各个部门和地区的活动。
本文将探讨跨国公司的组织结构及演变。
一、跨国公司的组织结构跨国公司的组织结构包括全球型、区域型和本地化三种类型。
全球型组织结构是指在全球范围内统一控制和管理的体系。
区域型组织结构是将全球分成若干个区域,每个区域都有一个管理层来负责区域的运营。
本地化组织结构是将每个地区视为独立的业务单位,采取本地化的管理方式进行运营。
在实践中,很少有跨国公司完全采用某一种组织结构,而是根据公司规模、市场分布、业务性质等因素综合考虑使用不同的组织结构,并进行灵活调整。
二、跨国公司组织结构演变随着全球化发展,跨国公司的组织结构也在不断演变。
1. 20世纪50年代-60年代初期在这一时期,大多数跨国公司采用全球一体化的组织结构。
公司总部直接控制全球各地区的业务,形成了以美国为中心的世界经济结构。
随着欧洲和日本经济的崛起,这种组织结构逐渐失去了优势。
2. 60年代-70年代在这一时期,跨国公司开始采用区域化的组织结构。
公司将全球分为几个地区,每个地区有独立的管理层来负责该地区的业务。
这种组织结构有利于跨国公司更好地适应各地区的文化、法律和市场环境,也有利于简化公司管理结构、提高决策效率。
3. 80年代-90年代在这一时期,跨国公司开始采用本地化的组织结构。
在全球化的背景下,跨国公司需要更好地融入当地市场,逐渐发展出了以本地化组织为主的管理模式。
在这种结构下,公司将每个地区视为独立的业务单位,由当地管理层负责管理和决策。
4. 21世纪随着信息技术的发展,跨国公司采用混合型的组织结构,将全球、区域和本地化结构有机结合起来。
通过信息化手段,跨国公司可以实现全球范围内的沟通和协作,形成虚拟团队,同时也可以更好地适应各个地区的文化和市场环境。
总之,跨国公司的组织结构是根据公司规模、市场分布、业务性质等综合因素定制的。
数字经济中的跨国公司
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衲。洚湖嘲
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在数字化环境中运营.提供数字化产品平Ⅱ月 舞
资料 来源 : 《世 界投 资报告 2017》 总 体上 看 ,数 字化跨 同公 司 的经营模 式 与传统 行业跨 国 公司具有 以下 不同之处 : 第 一 。资产结 构不 同 。数字化 跨 国公 司的无形 资产 和现 金资产 在 总资 产叶1 f 比较 高 。据 联 合 国贸发 会统计‘,如 果将 品牌 、先进 技 术与 知识产 权等 未 入账 的无形 资产价 值都 包括 在 内 .那 么数字 化跨 同公 司 的无形 资产 与其 资产 账面价 值大 致相等 ,远 远高 于其他行 业跨 国公 司 40% 的平 均水平 。此 外 , 数字化 跨 国公 司的 现金 与现 金等价 物达 到总 资产 账面价 值 的 28%,是 其他跨 困公 司的 3倍 多。 第二 ,同际发 展路径 不 同。 由于数字 化跨 国公 司的业 务 均是 以互联 网为基 础或 者 与互联 网高 度相关 的 ,它们 对经 济 实体 的依 赖度 要小 于传 统行 业跨 同公 司 ,能 够 以更 少的资 产
第 四,地理 分布不 同 。大部分 数 字化跨 国公 司来 自发达 国家 ,约 :i分之 二 的数 字化跨 国公 司 总部位 于美 国,主要 原 因是 数字 化跨 国公 司更倾 向在 本 闰持有 有形 资产 ,生 产性 投 资集 中于少数 发达经 济体 。
二 、数字经济 中的传统行业跨 国公 司
数字经 济 的影响 不仅 局限 于数字 化和信 息通 信公 司 ,对 传统行 业跨 国公 司的影响 也十分 显著 。
首先 ,数字 经济极 大地 的影 响 了来 自全 球经 济各 个行 业 的供 应链 。事 实表 明 ,数字经 济改 变 了不 同行业 的企 业 内部 运作 、与客 户和供 应商 的互 动方 式 ,以及供 应链 的管理 。例 如 ,许 多跨 国公 司运用 云 计算促进 共 享资 源和新 形式 的联 合 经 营 ;数 字技 术被 广泛 运用 到 f1动 电子 化采 购 、数 字T 厂设 计 、实时 T 厂调度 、数 字化 生产 流程 、数 字供应 网络设 计 、 数 字产 品质量监 督以及 产品生命 周期 管理 等诸 多方 面 。
信息化打破地域限制,促进国际合作和交流

信息化打破地域限制,促进国际合作和交流信息化的发展,使得地域限制的问题得到了极大的缓解。
在这个数字化的时代,人们可以通过网络,足不出户就能与他人进行交流、合作,跨越地域和国界,极大地促进了国际合作和交流。
首先,信息化打破了国际合作的地域限制。
在过去,实现国际间合作可能需要面临很多阻碍,比如文化、语言、时间等诸多问题。
而现在,随着信息技术的发展,这些问题都不再是障碍。
互联网的普及让人们可以随时随地利用各种在线工具进行交流,比如在线视频、实时聊天等工具,不论相隔多远,合作都也可能变得异常简单。
其次,信息化打破了国际交流的地域限制。
人们可以通过网络获取到丰富的信息资源,与来自世界各地的人们交流、分享思想,互相学习,促进了不同文化、各国民族之间的相互了解和交流。
特别是在数字化经济、数字化媒体等领域,信息技术的发展促进了国际交流与协作。
另外,信息化的发展也让国际教育得到了极大的推动和发展。
无论是在线课程,还是远程教育,都为不同地区的学生提供了更多的学习机会和互动机会。
学生们可以通所有这些促进了国际教育的多样性,让学生们更好地了解不同国家、不同地区的文化与风情。
信息化的快速发展已经让人们的物理位置变得次要,让国际交流和国际合作变得更为便捷高效。
然而在这个信息化时代,也需要注意相关的问题,比如加强信息安全保护,拒绝网络欺诈,在国际交流中保持语言和文化的尊重等等。
总之,信息化为打破国界和地域限制提供了前所未有的可能,让人们之间的交流与合作更加顺畅、高效。
这对于世界各国和各地区的人民来说都是一个可喜的发展,希望大家利用好这些新型工具,为世界的发展和繁荣做出贡献。
随着全球经济的不断发展,国际交流和合作的重要性也日益凸显。
信息化技术的发展为实现国际交流和合作提供了便利和可能,充满革命性的变革正在不断发生,其进展速度令人咋舌。
在这个信息化的时代,促进国际合作和交流的途径变得更加多元和便捷,国际合作和交流像从前看不到的那样的广阔无边了。
如何使用网络和IT技术进行国际业务管理和合作

如何使用网络和IT技术进行国际业务管理和合作在全球化和信息化的时代,在进行国际业务管理和合作中,网络和IT技术的作用越来越重要。
如何充分利用这些技术,使跨国公司的经营和合作更加高效、便利和安全,是一个企业家们亟待解决的问题。
第一,利用云计算技术进行数据管理和共享。
随着数据量的剧增和数据的多元化,如何对数据进行高效管理和共享成为了企业管理的一大难题。
利用云计算技术,可以解决这一问题。
通过云计算平台,企业可以将数据存储在云端服务器上,然后利用云计算平台提供的数据管理功能,进行数据的分类、整理、分析等操作。
此外,云计算平台还提供了数据共享功能,让不同的部门和团队在同一平台上进行数据交流和共享。
这样,企业可以更加高效、便捷地管理和利用数据,从而在国际业务管理和合作中保持竞争优势。
第二,利用虚拟会议技术进行远程协作和通讯。
国际业务管理和合作需要大量的跨地域协作和通讯,这对企业的管理和决策都提出了很高的要求。
虚拟会议技术可以解决这一问题。
通过虚拟会议平台,跨国公司可以在网络上进行视频、语音和文字交流,进行实时的远程会议和协作。
这可以避免因时区和地理位置的差异而产生的交流障碍和成本高昂的商务旅行。
此外,虚拟会议技术还可以实现多方协作、屏幕共享、文件传输等功能,让合作更加精细和高效。
第三,利用大数据技术进行业务分析和预测。
随着全球化的深入和业务的多元化,企业面临的经营和管理挑战越来越多。
如何通过海量数据,进行业务分析和预测,成为企业管理和决策的一大难题。
大数据技术可以解决这一问题。
通过大数据平台,企业可以或深入分析数据,掌握市场和竞争的动态,进行业务预测和规划。
此外,大数据技术还可以应用到客户关系管理、供应链管理等方面,让企业更加高效地进行管理和决策。
第四,利用区块链技术进行交易和安全保障。
国际业务管理和合作离不开交易,而交易需要保障安全和可信。
传统的交易模式可能会面临信息安全和可信问题。
在这种情况下,区块链技术可以提供一种安全可信的交易方式。
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4.4
目前,随着各种办公软件、研发软件、工具软件的日益增多,跨国项目中计算机以及网络的应用已经越来越多,面对海量的信息,需要一套信息化机制对各种信息进行规范并且有效的管理。基于网络的信息化跨国项目系统,可以对项目工作中涉及的各个方面进行有效的规划和整合,该信息化系统能够提高项目申报、风险预警、网络搜索、资料下载、发布项目信息、公布研发成果多种功能,能够提供信息共享平台,简化项目操作程序,减少工作量,促进管理分工的合理化和集约化,加速信息的传递和反馈,提高项目效率,提高管理水平和工作效率。
第二,信息技术的交互渗透和广泛应用,极大地优化传统生产要素,显著地提高生产要素的产出比,使经济的质量与效益实现质的飞跃。就劳动对象而言,信息化不仅可以增加劳动对象的品种、数量、范围、用途、性能、质量。就劳动力而言,信息化提高劳动者生产技能和沟通能力,还催生了专门从事信息传输和咨询服务的高素质的信息化队伍。就生产工具而言,信息系统和网络己经成为跨国公司的全部经济活动的物质基础,使跨国公司能够在最短的时间以极低的成本获取各国顾客需求信息和设计个性化产品。
第一,信息同劳动力、原材料、资本、技术四大生产要素一样成为主要生产要素。在传统工业经济中企业从以大规模生产而降低单位产品的成本,并利用庞大销售队伍在尽可能多的市场上把生产出的产品推销出去,经济活动的产出效率随之呈现报酬递减的规律。而信息经济时代,对跨国公司经济增长起主要作用的生产要素发生了质的变化,信息成为最重要的生产要素,是做出经营决策必不可少的要素。信息要素的合理运用,极大地提高了产品的附加值和生产效率,使得边际报酬递减减缓。
3. 3
跨国公司要在世界范围对资金、技术、人才等生产要素进行配置,要在瞬息万变的国际环境中进行跨国经营的,需要时刻了解处于不同国家或地区的公司的经营管理情况,并对其进行必要的监控。这里的监控可以分为两层意思:一是对投资机会的发掘与利用,二是对经营风险进行防控。
3.3.1发掘投资机会
对于跨国公司而言,发掘并把握好投资机会是其发展壮大的关键所在。要在全世界范围内发掘投资机会,就需要对不同国家或地区的所属子公司的经营情况进行全面了解,并根据这些信息做出投资决策。然而,投资机会往往会转瞬而逝,因而跨国公司必须要通过信息化建设,构建快速高效的信息网络。
2.
现代跨国公司盈利不再过度依赖自然资源的投入,而更多依靠规范管理。信息化使跨国公司的市场预测、经营决策、计划控制、工程设计、生产制造、质量控制、产品销售等全部经营环节通过共享中央数据库的管理信息系统联结成整体,并使跨国公司知识、人力、资产、客户关系、研发项目管理和供应链管理等职能相互联系、相互作用,形成良性循环的有机网状业务架构,以达到生产自动化、研发智能化、管理网络化、决策科学化的动态过程。
信息技术的应用,改进和强化了组织收集、处理、利用信息的方式,使企业的物流、商流、资金流、信息流实现了统一,推动了企业业务流程重组乃至组织结构的重组。信息的快速传递和处理,使组织结构扁平化,信息系统将取代中层监督控制部门的大量职能,使决策层与执行层的沟通更为直接有效,从而减少了管理层次,削减了机构规模。
跨国公司也非常重视整个产品增值链中最重要的环节一一研发,它们通过研发管理信息系统和产品数据管理系统等系统则制定研发项目预算、设定研发质量标准、集成研发数据、管理研发进度、储存信息数据、生成分析图表、进行实施沟通、控制成本和风险,大大提升创新能力,缩短开发周期,改善科研开发环境。
英资跨国公司深圳基山国际公司自主开发了试验室管理信息系统(Lab工nformation System)和项目管理信息系统(Gateway工nformation System等多套研发信息系统,构建协同的设计平台,支持产品研发周期全过程,使所有参与设计者在整个产品生命周期中自由共享数据,降低了45%的设计费用和工程费用,实现了科研智能化。
三、跨国公司信息化的动机
3. 1
虽然跨国公司长期以来都在金融、法律、贸易、运输等领域占据世界经济中心位置,但它们在工业经济时代的传统优势不能一劳永逸,信息经济对跨国公司提出了更高要求:一方面,电子商务、虚拟企业等建立在网络信息技术基础上的新经营方式不断涌现,另一方面,由于组织结构复杂,跨国公司容易出现信息不对称,交易费用高,代理人道德风险大。因此,利用信息技术改造传统业务流程、管理生产要素、提高科研能力、进行外部协作、发展电子商务、为客户提供全面而快速的服务、提高国际竞争力成为跨国公司的必然选择。
3.3ห้องสมุดไป่ตู้2防控风险
跨国公司在经营过程中,由于国际环境非常复杂,往往需要承担巨大的风险因素,这些风险主要包括汇率风险、国家风险、政治风险、市场风险等等。有时候,一旦风险发生,后果将不堪设想。例如有些国家或地区由于政治事件的爆发,有可能对外来投资进行全部没收;有些跨国公司进入国际资本市场进行炒作,投机风险极为巨大。新加坡分部交易员尼克·里森的大规模违规交易,而致使拥有200多年历史的英国老牌银行一一巴林银行破产倒闭,就是一个非常生动和经典的例子。为了对面临的风险因素进行分析和研究,跨过公司必须要通过信息化建设,提高防控风险的能力和速度。
3.
因此,跨国公司需要建立覆盖供应商、制造商、分销商及顾客的信息网络,随时采集市场数据,跟踪市场需求,并将收集到的信息及时体现到设计与生产过程中,使顾客在最短的时间得到个性化的产品和服务。
四、
对于跨国企业而言,实施信息化战略的意义体现在以下几个方面:
4.1
福特汽车公司通过网上采购,使汽车零部件的采购成本下降了30%,通用电气公司借助供应链管理手段,2000年节省成本16亿美元;美国的菲利浦·莫利斯公司应用客户关系管理系统,建立了拥有2.6亿烟民的个人档案。随后进入了以互联网应用为主要内容的企业信息化时代,20世纪90年代后期,ERP(企业资源计划)的网络功能增强,在世界500强企业中有近80%的企业采用了ERP管理软件。
例如,一套sAP系统动辄就要花费几千万甚至上亿元。也正是由于信息化较高的固定成本,导致了跨国公司在信息化决策时,总是谨慎行事,进行认真的研究分析,不敢贸然行动。三是低边际成本。一旦跨国公司建立起信息系统并完成相关的配套设施后,维持其正常运转的花费就相对要小得多,也就是说增加单位产出而相应增加的成本就比较低。也正是由于信息化较低的边际成本,使得跨国公司信息化后便可以以较低代价,长期获取信息化所带来的收益。
4.3
跨国企业下属公司往往地域分布分散,企业总部难以及时有效地获取下属子公司的财务数据、业务数据,容易造成管理失控现象。企业若有一措施需要立即实施,如不通过信息化技术手段,则会造成时间的浪费,也可能会因此而丧失良机,错过市场机会。严重的话,也有可能给公司带来严重的后果。总之,控制下属公司总是存在时间上的延迟,以及操作的复杂性。
4.5
信息化对传统的依靠跨国公司规模才能获取竞争优势的理论提出了挑战。信息技术和网络能够从内、外部两方面提升跨国公司的竞争力:
在跨国公司内部,网络信息系统在用高效计算机处理代替手工重复劳动的同时,使跨国公司成为一个共享数据库的有机整体,各要素之间、各职能之间、要素与职能之间、要素与系统整体之间朝着相互协调、相互配合、相互促进的方向演进,从而实现整个跨国公司的结构优化和功能优化。
关键词:跨国公司信息化
一、跨国企业实施信息化战略的内涵
信息不仅育益。为了获取、旨作为一种重要的生产要素参加生产,还能提高其他生产要素的效处理、传递在一定的信息政策指导下,、存储和利用信息,通过开发信息技术、就需要信息化建设。信息化是指发展信息产业、配置信息人才,最大限度地利用信息资源和技术,从而实现国民经济各个领域的全面信息化,以使经济从工业经济向信息经济演进的动态过程。国民经济信息化水平己成为衡量一个国家或地区现代化程度的重要标志。
4.2
跨国公司信息化除了能使用更少的工人,也能降低制造成本,进而获取高的收益。在经济全球化的浪潮下面,成本的大小决定了经济体的盈利能力。为了最大化跨国公司的效率和利润,投入一定资本对企业进行有效的信息化改造是十分必要的。
比如生产管理信息系统可以构建生产计划、生产控制与库存评估的全方位管理平台,对全球范围内的多工厂、多地点的生产进行动态跟踪,对生产过程的人财物等各种资源进行优化配置,比较智能化的控制重要工序,使制造更加精确、各环节衔接更紧密、生产更具有柔性,实现敏捷制造等。
2.
交易过程信息化是跨国公司通过网络和信息系统实现采购、订货、支付和运送等各个环节电子化处理。电子商务提供了全球互动的交易平台,改进跨国公司的交易方式,降低了交易成本。网络信息系统为跨国公司建立高效率供销链,减少库存、提高生产效率、提高客户服务水平。例如,2004年口本B2B电子商务市场规模达到103兆口元,是2000年4.7倍,B2C电子商务市场规模达到5.6兆口元,是2000年6.8倍。现在,几乎每家跨国公司都有自己的专门网站,在网上开展采购销售活动。
通常来讲,信息化成本相对于一般投资成本来说,呈现出如下几个特点:一是前期多发生有形成本,后期多发生无形成本。在信息化投资的不同时期,成本业的表现形式可务重组费用、能并不一样:在前期可能更多的是有形成本,例如设备的购买、员工培训费用等;在之后的时期中,无形成本可能会有越来越明显的表现。这是因为信息化并不都是为跨国公司带来好处,也存在诸多难以改变的弊端。二是高固定成本。跨国公司在进行信息化建设初期,需要建立一整套的信息管理系统,需要大量的硬件和软件方面的投入,因此会产生较高的固定成本。
跨国公司信息化是指跨国公司通过利用微电子、计算机、网络等信息技术,深入开发和广泛利用信息资源,改善传统的组织结构、管理机制和业务模型,进而实现生产自动化、研发智能化、交易电子化、服务个性化、信息流、物流、资金流一体化和价值链协同化,提高跨国公司经济效益和竞争力的过程。
二、信息化的表现形式
信息化提高跨国公司开发、获得、处理以及使用信息的能力,带来了生产要素信息化。具体有如下两层涵义:
信息化对跨国公司管理的影响