一日常规考核量化细则

安陆市护国小学班级一日常规量化细则

为进一步提高教育教学管理水平，全面提升教育教学质量，切实发挥班主任在学校教育教学工作中的组织、教育、指导作用，充分调动班主任工作的积极性、主动性、创造性，促进班级管理工作的制度化、规范化，特制定本细则。

一、考核办法

1、采用百分制积分对考核项目进行评分，作为当月绩效考评依据。

2、每月考核情况为学期考核的数据参照，作为学期优秀班主任评比条件之一。

二、班主任常规工作考核内容

1、少先队工作：组织好每周班队会活动，正常得5分，少一次班队会或记载存在问题扣1分；督促学生每日佩戴好红领巾，正常得4分，每次学生会检查情况缺一人扣0.1分。

2、卫生工作：分教室卫生、走廊卫生和清洁区卫生，评分以学生会每日检查情况为依据，正常得20分，扣完为止。

3、学生日常管理：

（1）大课间分“是否领操”、“活动纪律”和“班级分组活动”三个部分考评。领操正常得10分，无领操每次扣10分；纪律主要是学生参加每日大课间活动的进出场、队列、两操一舞等情况，以学生会一日常规记载情况为主，正常得10分，扣完为止；分组活动包含有无教师组织、学生携带器械情况、场地队形安排布置情况、活动形式等

考核内容，正常得分4分，存在问题每次扣1分，扣完为止。

（2）升旗活动：每周一全校进行的群体活动，作为思想教育的主要阵地，必须保证学生在规范、严肃的状态下参与整个活动。要求全员参与，每发现一名学生未到场参与扣0.1分；组织纪律差经点名，每次扣0.5分。

（3）眼保健操：每日眼保两操检查，主要以学生会检查为主，一日常规每一人未做扣0.5分，如因教师拖堂未做扣2.5分。

（4）一日两唱：此项以行政巡视记载为依据，一次无活动扣2.5分，扣完为止。

（5）路队纪律：每日两次，每次须有教师带至门口，三至六年级学生需列队走出禁停区域，一次组织不到位扣1分，扣完为止。

（6）就餐纪律：为保证学生进餐安全，班主任需带队组织，必须保证本班学生就餐纪律，如发生拥挤、吵闹、打架，每次扣1分，扣完为止。

4、学生健康：此项为保证每日晨午检及每周消毒工作完成情况，每缺一次扣10分、记载不详扣5分，扣完为止。

5、临时任务：如遇到校内外组织的重大活动需要，被安排任务的班级，能顺利完成的得5分，不能完成或效果不好的酌情减分或不得分。

6、上级检查：在检查过程中，被检查人员指导出的问题，根据一日常规要求另行扣分。

7、安全事故：依据和学校签订安全责任书，如教育不到位，发生意外伤害事故的，每次扣1-4分；发生严重意外伤害事故，造成学校作

出经济赔偿的，直接扣除当月绩效考核并不与参与学期“优秀班主任”评比。

以上考核标准评判解释权由政教处。

护国小学

2017年3月