吴起县城关小学
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吴起县
城关小学“红领巾监督岗”实施方案为进一步加强我校安全卫生工作、德育工作,强化学生自我管理、自我约束的意识和能力,促进学校良好校风、学风、班风的形成,结合本校实际,制定出红领巾监督岗实施方案如下:
少先队大队部将利用“红领巾监督岗”这块主阵地,对学生的日常行为进行检查、督促。
现将“红领巾监督岗”实施方案具体说明如下:
一、监督岗工作领导小组:
组长:贺生茂
副组长:黄满英马宜琛
成员:各班班主任
领导小组下设办公室,办公室主任由马宜琛担任,成员由各班主任组成,具体负责日常工作。
二、“红领巾监督岗”人员组成
监督员由四至五年级各班推荐五名品学兼优的同学担任,中队推荐的对工作认真负责、工作能力强、乐意为大家服务,能以身作则的少先队员担任。
分成九组,分别负责各个年级检查工作。
二、“红领巾监督岗”监督内容:
1、红领巾的佩戴
2、两操一活动(眼保健操、广播操、大课间活动)
3、课间纪律
4、午休纪律
5、语言文明
三、“红领巾监督岗”监督要求
1、监督岗成员要严格要求自己,衣冠整齐,佩戴值勤绶带,树立良好形象。
严格要求自己,认真对待检查,要求做到公正、公开、公平地记载情况和打分,不打感情分,不打无效分,必须严格做好检查记载。
2、、监督岗队员必须在规定区域定时上岗,每天佩戴红领巾于早晨7点30分左右在校门口值勤,检查学生出勤情况,进出校门情况,提醒队员佩戴红领巾。
两操时,站在指定的地点进行监督、检查。
中午及平时课间在校园内巡视,维护
公共场所的清洁卫生,维护课余活动纪律,禁止一切违背《小学生守则》与《小学生日常行为规范》的语言、行为。
3、在工作的开展中,提倡的是微笑服务,以理服人,以情感人。
随时随地检查纠正随地乱扔垃圾的情况。
随时检查提醒每个少先队员的红领巾佩戴情况。
随时检查纠正每个少先队员说普通话的情况。
随时检查纠正违反学校校纪、校规的不良行为。
纠正为主,扣分为辅。
四、“红领巾监督岗”评比细则
1、红领巾佩戴情况(10分):早晨晨迎的时候提醒学生佩戴好红领巾,检查眼保健操的同时检查红领巾佩戴情况。
全部佩戴红领巾得10分,有1—4人不戴扣1分,以此类推,直至扣完为止。
2、两操一活动情况(20分):
(1)做广播操和大课间活动时要做到“静、快、齐”,动作准确、有力、整齐、到位,精神饱满。
队伍零乱,声音嘈杂,动作不整齐,按情节扣1—5分;无特殊情况,有人不出操,1人次扣1分;集体不出操,在教室内上课、做作业扣5分。
(2) 做眼保健操时,做到不讲话,不东张西望,不随便下座位。
如出现三人开眼,扣1分,往上每多出三人,再加1分,扣完为止。
如有多人乱走动,教室内声音嘈杂,则一次性扣10分;
3、课间纪律(30分)
(1)课间做文明游戏,不追逐奔跑和打闹,不做危险游戏,不大声喧哗,不起哄喊叫。
不乱翻别人物品,举止文明。
能开展正常的课间活动,并做好下一节课的准备工作,得10分。
在校园内互相追逐的1人次扣1分,有打架现象的一次扣5分。
(2)爱护校园的绿化,不踩草坪,得10分。
如发现乱踩草坪的1人次扣1分。
(3)能在校园内坚持讲普通话,并使用文明礼貌用语得10分。
课间讲粗话、脏话每人次扣1分,有吵架现象一次扣5分。
4、午休纪律(20分)
遵守纪律,能按照学校的规定阅读、学习或休息的得10分。
如在教室里大吵大闹、讲话或做其它事情而打扰师生休息的,每人次扣1分;在校园内大声喧哗的扣5分。
5、卫生情况(20分):(包括两个方面,每个子项得10分)
(1)班级卫生:室内桌凳摆放整齐,物品摆放有序。
门窗、墙面无灰尘,无印迹,玻璃无破损,教室内外地面、黑板、讲台清洁。
保证教室地上无纸屑、瓜皮果壳等杂物,墙上无脚印,清洁工具摆放在卫生橱柜里,教室桌凳基本整齐可得10分,如有纸屑、瓜皮果壳等,一处扣一分,卫生洁具未入柜一次扣2分。
(2)卫生包干区:能保持包干区清洁得10分,否则参照上条按情况扣分。
发现在校园内乱扔垃圾队员,扣该队员所在中队分数,1人次扣1分。
6、如在执勤的过程中发现有突出的好人好事,提交大队辅导员,酌情加1—5分。
五、“红领巾监督岗”操作办法
1.监督检查小组成员要一起检查,不得单人检查,严格按《方案》中的内容进行检查,并及时做好记录。
监督检查小组成员必须在规定区域定时上岗,值岗时间必须佩戴值日标志,严格要求自己,认真对待检查,要求做到公正、公开、公平。
2. 值岗时必须穿戴整洁,佩戴好红领巾、值日标志,拿上记录本等。
检查结果由监督岗各组组长做好记载,必须做到客观公正,标准统一,如有徇私者,撤销其文明监督员资格。
3.值岗时必须使用礼貌用语,必须讲普通话,要尊重每一位同学。
检查时见到老师必须站立行队礼并问好,不能打扰老师上课,有老师、同学询问值日情况要耐心解释。
检查人员要以身作则,(如:走路时不得推挤打闹,不得大声喧哗,不得奔跑,不得“讲交情”等)每扣一分都要有充足的理由。
4.值日组长每天检查完毕后及时填写评比分数,并于下午放学前按时张贴在学校教学楼的公告栏内。
5.监督岗每天及时向年管办反映检查情况,年管办将结合老师的检查情况,进行班主任月度考评,并作为优秀中队评选依据之一。
6.中队辅导员对检查有异议,找年管办或大队部交涉,请不要随便责难监督员,以免挫伤积极性。
1、每一天的“红领巾监督岗”主要负责人检查好结果,做好记载,并及时公布在学校“红领巾监督岗”常规检查板子上,没有扣分的栏目用红吸铁石表示,被扣3分以下的栏目用绿吸铁石表示,扣3分以上的栏目用黄色吸铁石表示。
每天的检查结果要交给总导护老师查阅,誊入每周简讯,纳入班级常规管理考核范畴,与每学期文明班级的评选挂钩。
2、如有异议,班主任老师可以到德育处或大队部了解情况,不得私自质问检查学生。
四、活动寄语:
“红领巾文明监督岗”的常规检查评比活动是实施德育的有效载体之一,为了使我校的德育工作在原有的基础上再上一个新台阶,希望我校全体老师精诚团结,尽心尽力地做好工作,为我校开创小学生养成教育的新局面打下坚实的基础!
城关小学少先队大队部
二〇一五年三月二十三日。