大学生毕业就业情况调查方案 问卷
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大学生毕业就业调查方案
一、调查背景
就业是国家政治成效与经济景气的最重要指标。全球化和技术进步在激发经济增长和工作增加的同时,也加剧了工作的不稳定性以及就业者的失业风险。国务院总理温家宝2010年的政府工作报告指出:千方百计扩大就业。这是保障和改善民生的头等大事。在全球处于经济复苏脆弱的今天,增加就业是各国面临的根本性挑战。而大学生就业一直是中国社会的最重要指标之一。
二、调查目的
了解__学院__届大学毕业生半年后的就业状态,用人单位对当届毕业生的思想品德、专业知识、业务能力和工作业绩等方面的总体评价和要求;用人单位的招聘标准、毕业生对就业政策的看法等,发现存在的问题;了解高校对当届大学毕业生提供的求职服务的有效性,了解当届大学毕业生的自主创业、读研及专升本状况;最终对调查结果做出分析和总结。
三、调查内容
调查韶关学院2010届的大学毕业生的
(1)调查大学毕业生在校期间的努力程度对迈入社会之后的影响。
(2)工作满意程度(工作环境、薪资水平等)
(3)个人职业生涯规划:主要调查职业生涯规划对个人发展的重要性。
(4)择业就业现状分析:签约前对企业的选择标准、选择目前工作的原因、成功就业因素、毕业生眼中的企业单位择才标准等
(5)对学校就业工作的评价、建议:课程专业的设置、与外界社会的联系工作、就业推荐形式等等
(6)专业对口程度。
(7)调查毕业生从毕业以后到正式签约之间所花费的时间长短。
(8)大学生毕业后的工作现状和主要就业方向。
四、调查方法
网上收集资料,在求职网站收集求职者联系信息并以电子邮件方式发放调查问卷,利用好友关系网发送电子邮件的调查问卷,现场派发调查问卷,深度电话采访等方法。
五、调查时间和地域
调查时间:___年__月__日——__年__月__日
调查地域:————
六、调查对象
已经毕业半年的___学院__届大学毕业生
七、抽样方案
采用简单随机抽样的方法,将从包括电子邮件、现场调查、电话采访等所有途径接收的全部调查问卷中抽取出20%作研究分析数据。
八、组织计划
1、小组成员选定题目;
2、制订方案并修改调整;
3、小组成员培训讨论具体的调查方案;
4、收集调查对象联系方法,扩大调查对象范围;
5、网上以电子邮件方式发放调查问卷、现场做问卷调查、联系毕业
生;
6、正式展开调查并接收调查问卷;
7、统计收集所得数据,撰写调查报告。
九、经费预算
1、网上收集就业形势的现况和收发电子邮件,费用约__元
2、复印调查问卷费用约为__元
3、联系调查学生费用约为__元
合计,约__元人民币。附:调查问卷
1.你觉得自己目前所学专业在今后的求职过程中是否具有优势?
A.有
B.没有
C.不清楚
2.在找工作时,你怎么看待专业和工作性质的问题?
A.一定要找与专业对口的工作
B.可以是与专业有一定关联性的工作,不一定是绝对的对口。
C.专业与工作性质没什么关系,先找一份工作再说。
3.你找到第一份工作花费了多少时间?
A.毕业前找到工作
B.一个月内
C.一到三个月
D.至今待业
4.在求职过程中最困扰您的因素是什么
A.对企业岗位专业知识掌握不够对企业的用人标准不太了解
B.综合素质不足欠缺求职方法技巧
C.对企业基本情况和招聘流程缺乏了解
D.工作经验不足,对职业生涯规划没有充分的认识
5.您认为解决当前就业情况的重要办法是:
A.提高职业技能,提高就业技巧调整择业期望值,调整就业心态
B.寻求必要的就业指导,合理规划职业生涯。
C.获得更多的就业渠道通过加强实习等多种方式更加了解企业
6.您对自己第一份工作的薪酬期望是多少?
A.1000-2000元
B.2000-3000元
C.3000-4000元
D.4000元以上
7.您认为在求职前必须具备的求职知识和能力是:
A.如何写专业简历如何了解一个企业
B.企业选人的标准
C.如何面试
D.如何谈薪酬和福利
8.您主要通过哪种求职途径找工作?
A.浏览人才网站
B.校园招聘会
C.社会招聘会
D.其他
9.对当前的就业现状,您的态度是:
A.先就业从低层次做起,逐步向目标奋斗通过其他关系渠道解决
B.继续深造或者参加短期的职业技能培训然后再找
C.自己创业
D.其他
10.您觉得自己在就业求职的过程中,最具竞争实力的方面是?
A.学习成绩
B.专业技能
C.实习经历
D.考试证书/技能认证
11.您认为当前毕业生就业中的主要问题是什么?
A.企业需要具备较高职业能力或者专业技术人才,对应届毕业生的需求总量减少
B.毕业生的就业定位不合理,期望值过高,择业过于挑剔
C.应届毕业生不具备符合企业要求的职业能力,缺乏工作经验,没有竞争力
D.就业信息机制不健全,信息渠道不畅通,信息不充分
12.你对这个行业的选择主要是基于:
A.前途远大
B.该行业收入较高
C.与自己的专业对口
D.创业机会大
13.你最希望从哪个渠道获得企业的招聘信息
A.学校就业指导中心
B.求职网站
C.招聘会
D.其它
14.如求职较为困难,您对去小城镇及乡镇单位就业能否接受
A.乐于接受
B.实在没有其他机会时可以接受
C.坚决不接受
15.您对以上薪酬标准的考虑是根据以下哪种情况确定的
A.人才市场的行情
B.对自身价值的评价