卓越企业文化 Microsoft PowerPoint

• 企业使命：创造更和谐的生活空间。 • 其内涵是：以人为本，为员工创造和谐的工作、 学习空间；为用户创造和谐的乘行空间；为社会 创造和谐的生活空间。 • 企业愿景：把上海三菱办成国内著名、国际区域 性知名企业，并力争跨入世界知名电梯企业的行 列。 • 核心价值观：以顾客为中心，追求“上上下下的 享受”。 • 企业文化核心：超越自我，从零开始。其内涵是： 不断克服自满和惰性，挑战自我，把每取得的一 个成绩，作为一个新的起点，不断追求，与时俱 进，坚持创新，永无止境。
企业使命：酿造高品位的生活。 企业愿景：健康永远，国酒永恒。 核心价值观：以人为本，以质求存，恪守诚信，继承创新。 企业文化：公司在企业文化建设中，追求继承与创新并举，精心研 究底蕴深厚的茅台历史文化，通过认真总结、提炼、扬弃和传承， 形成了新时代茅台文化理念，使企业文化成为公司永续发展的基因， 持续推动公司的卓越经营和健康发展。 核心业务及品牌：生产、销售贵州茅台酒及其系列酒。核心品牌
• 核心竞争力：产品力、品牌力、销售力、服务力、人员及文化。
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企业使命：为全球电力传输提供优质服务 企业愿景：成为世界电缆业的领导者 核心价值观：诚信、创新、和谐、灵动 创新成果：公司参与制定的电缆产品国家及行业标准共22项，引进国际先进标准35项， 引用国家标准138项，行业标准62项，公司授权专利数共52项。公司研究机构被认定 为江苏省架空导线与电力电缆工程技术研究中心和江苏省企业技术中心。 企业文化：倡导以“和”与“灵”为核心，坚持以“和”为本、以“灵”为术，不断 积聚企业竞争优势，成为中国500强企业，成为中国首个民营企业文化示范基地，成 为顾客、员工、股东、供方合作伙伴、社会友好型的和谐企业。 核心业务及品牌：主要从事架空导线、电力电缆、电气装备用电线电缆、特种电缆四 大类产品系统设计、研发、制造、营销与服务。“远东”品牌以98.62亿元的品牌价值 位居2011年中国最有价值品牌排行榜电线电缆行业首位，电缆产销量连续十二年稳居 国内行业第一。 主要战略目标：不断创新发展高端产品，走集成化发展道路，积极推进国家化经营， 配合政府规范市场环境，成为国际一流电线电缆服务企业。
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企业使命：铸民族工业气体脊梁，当社会文明和谐先锋。 企业愿景：打造行业一流的工业气体产业。 核心价值观：质量效益，诚信共赢，创新超越。 创新成果：主导7项国家级产品标准的制定，拥有国家专利授权19项，自主研发新产 品和新技术30项。自主研发成功国内首套高纯氪氙产品净化装置、自主调试成功全球 首套高纯氪氙全精馏提取装置、全球首次采用全精馏法去除氪气产品中四氟化碳杂质、 国内首创电子净化法取代加药法进行水处理；13项管理创新成果荣获省市级企业管理 创新成果，其中“以推动跨越式发展为目标的管理人员绩效考核评价体系建设 ”获得 湖北省管理创新成果一等奖。 核心业务及品牌：“武钢”牌工业气体和医用气体的生产、研发、销售。主要产品包 括“武钢”牌氧气、氮气、氩气、氪气、氙气、氖气、氦气、氢气及混合气体、标准 气体等九大系列300多个品种。 主要战略目标： 至2015年，公司实现主营业务收入50亿元、营业利润8亿元，其中武 钢以外市场实现销售收入20.5亿元、利润5亿元，进入世界工业气体行业前十名。
核心竞争力：品质、品牌、工艺、环境、文化。
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Байду номын сангаас
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企业使命：弘扬中华白酒文化，成就至尊生活品质。 企业愿景：成为世界蒸馏酒引领者。 核心价值观：守诚信，做极致。 创新成果：提出品牌运营商概念，率先建立“旗舰店”，有效提升产品品牌 形象；跟进信息化建设，实现智能营销；建立五大安全管理体系，保障并支 撑质量体系运转；实施内容不重叠的过程绩效考核和年终综合绩效考核的双 向考核模式，加大生产过程的防控力度。公司重大科研和技术成果共有68项， 其中不少在国内或行业内首创。 企业精神：追求无止境 核心业务及品牌：以生产经营五粮液及满足不同消费需求、不同价位的系列 产品为核心。相继开发了五粮春、五粮醇、尖庄、京酒、金六福等具有核心 竞争力系列产品。 主要战略目标：到2015年公司实现销售收入400亿元，利税280亿元，五粮 液品牌价值达800亿元，顾客满意度达到91.4%，整体市场占有率14%。
• 上海新世界股份有限公司 • Shanghai New World Co.,LTD.
“贵州茅台”。
主要战略目标：用五年的时间稳步提升高端，快速发展中端，全面 超越竞争对手，巩固行业标杆地位，实现茅台酒基酒年产量40000吨， 销售23000吨，酱香系列酒产销量60000吨；确保利润总额、高端白 酒市场占有率等综合实力指标白酒行业第一；用5至10年时间把茅台 打造成为“世界蒸馏酒第一品牌”。
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企业使命：创造财富，回报社会，造福员工。 企业愿景：鼎立中原，争创一流。 核心价值观：同心聚进，缔造恒远。 创新成果：拥有《直缝焊管用管线钢板的研制与开发》、《炉卷轧制流程技 术创新及高品质板材生产技术开发》等产品创新成果达到国际先进水平，自 主开发的技术创新成果《高品质宽带钢生产技术集成创新及产业化》、《钢 渣热焖工艺技术研究与实施》处于国内先进水平，发明了《烧结用生石灰生 过烧检验方法及其专用设备》、《一种转炉冶炼高碳低磷钢的控制方法》等 专利技术，《置换式发展集约利用土地的实践”成果获得冶金企业管理现代 化创新成果一等奖。 企业文化：安钢企业文化的核心是“鼎新”文化，主要包括“鼎力”、“鼎 新”、“鼎信”三层内涵。 核心业务及品牌：公司的核心业务是钢铁产品的生产与服务，主要产品有中 厚板、热轧钢带（卷板）、高速线材、棒材、角槽钢等60多个品种、6000多 个规格的钢铁产品及副产品。 主要战略目标：到2015年实现钢年产量1200万吨，利润总额10亿元等。
• 核心竞争力：高瞻远瞩的领导团队；卓越的生产过程控制能力；拥有 先进的工艺装备的现代化生产线；具备自身特色的产品系列；忠诚的 客户和稳定的市场；节能减排、循环经济发展较好。
• 北京航天自动控制研究所 • Beijing Aerospace Automatic Control Institute
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核心竞争力：富有时代特色的“和、灵”企业文化推动力，顾客至上的营销 机制和服务市场竞争力，领先一步市场需求的技术与产品创新力，广泛深远 的“远东”品牌影响力，系统培训关注成长的学习力，守法诚信承担社会责 任的感染力。
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企业使命：奉献光热，创造价值。 企业愿景：和谐兖矿，追求卓越。 核心价值观：立责于心，公允至信。 企业精神：创新领先，合力致远。 企业文化：以天地人和为核心的“责任文化”——遵“天时”、得“地利”、 谋“人和”；以“3+6”模式为支撑，以目标、理念和要素为主要内容的“四 位一体”文化体系，即三为六预安全文化，三自六精管理文化，三廉六端廉 洁文化，三德六立美德文化。 核心业务及品牌：为煤炭产品的生产、加工、销售服务。生产各级别的精煤、 块煤、经筛选原煤、混煤、半硬焦煤、半软焦煤、喷吹煤、动力煤等煤炭产 品品种，适应冶金、电力、化工等多种行业的要求。公司直属矿井“兖矿煤” 精煤万吨含杂率1.0公斤左右，达到国际洁净煤领先水平。 创新成果：厚煤层综放开采技术持续保持国际领先；薄煤层自动化开采技术 达到国际先进水平；巷道快速施工技术提升到新水平；攻克大埋深矿井高地 温、高地压条件下安全快速建设关键技术难题；完成煤制甲醇工业放大研究； 煤泥、煤矸石发电技术保持领先。 主要战略目标：坚持内涵挖潜和外延扩张、资本运营和产业运作相结合的发 展方式，通过五年努力，跨入世界五百强，把公司打造成主业突出、核心竞 争力强的国际化企业集团”的发展战略。 核心竞争力：公司以规范运作、可持续发展、高成长性和高回报率，赢得了 资本市场的普遍认可，被境内外投资者誉为中国能源的蓝筹股。
• 核心竞争力：领先的航天应用产业控制与信息系统集成，高可靠的控 制与信息系统整体方案和优质产品的提供，航天控制与信息技术领域 的创新主体，高可信航天软件设计与检测技术，航天控制与信息系统 技术标准的制定。
• 战略目标：引领控制与信息领域发展趋势，圆满完成国家重点工程项目，以 系统为优势，以市场需求和用户满意为导向，建设成为创新能力强、技术水 平高、竞争能力强、管理水平高的国际一流控制与信息技术研究所。
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核心竞争力：工业气体行业标准的主要制定者；远见卓识的高层领导；世界 五百强企业、特大型央企武钢集团下属企业；世界最先进的全提取制氧机； 世界唯一一套连续高纯氖氦连续提取装置；全球最先进的两套氪氙精提取装 置；每小时高达34万立方米氧的产能优势；具有50多年的制氧机运营经验的 高素质管理、营销和研发团队；庞大的低温液体产品储罐群；“武钢”牌工 业气体的品牌形象；稀有气体的产量、质量和品种优势；稀有气体精提取设 备的研发能力。
• 核心竞争力：品牌价值和高知名度；独具特色的五粮液企业文化；具 有较强的技术研发和市场开发能力；领先的先进工艺技术装备和质量 控制手段以及自主创新能力；自然条件优势、生态环境优势、600多 年的酿酒历史和独特的工艺优势。
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企业使命：让家的感觉更好 企业愿景：成为受人尊敬的世界一流企业 核心价值观：人品、企品、产品 三品合一 核心业务及品牌：专业制造“FOTILE方太” 厨房电器（油烟机、灶具、消 毒柜、烤箱、微波炉、蒸箱）、“MIBOI米博”热水器、“BORCCI方太柏 厨”集成厨房并提供完美服务。 创新成果：行业唯一国家认定企业技术中心，获得391项专利，其中发明专 利36项；引导行业标准制订，已参与修制订标准28项，系全国家用电器标准 化技术委员会“吸油烟机工作组组长”单位；作为中国烟机行业的唯一代表 向IEC提出烟机安装高度课题提案并获得认可；致力于打造中西合璧的企业 文化，融合民企、日企、美企、德企等优秀的管理文化，同时又继承发扬中 华传统文化“仁、义、礼、智、信”的精髓，探索并提出现代儒家管理模式； 持续导入IPD、ERP、ISC等国际先进管理系统。 发展战略：实施专业化多品牌战略，公司以每年20%-30%的增长速度持续、 健康、稳定的发展；逐步发展成为一家拥有若干高端品牌乃至奢侈品牌的集 团公司；持续强化各业务的专业、高端和责任定位；努力推行儒家思想，积 极承担社会责任。
上海投资咨询公司 Shanghai Investment Consulting Corporation
公司使命：做负责任的咨询机构，致力于推动国家和社会的可持续发展。 公司愿景：打造以“参谋部、智囊团、思想库”为核心竞争力的“上咨” 知名品牌，努力成为具有国际竞争力、提供全过程工程咨询服务的工程 咨询集团之一。 核心价值观：经得起历史检验 社会责任观：当好投资建设项目的“第一道把关者” 质量方针：公正可靠、优质高效、科学创新、以人为本、守法诚信、关 爱环境、持续改进。 质量文化：求实、创新 核心业务：以技术为基础，综合运用多学科知识、工程实践经验、现代 科学和管理方法，为经济社会发展、投资建设项目决策与实施全过程提 供咨询和管理的智力服务。 创新成果：建立了以信息技术为支撑的知识管理平台，创设了“三级、 三段、三审、三校”的咨询质量审核制度；首创了编制综合性世博会建 设规划、特大型主题公园迪士尼乐园项目申请报告等国内有影响力的咨 询成果。 战略目标：到2020年，形成“上咨”知名品牌，成为具有国际竞争力、 提供全过程工程咨询服务的工程咨询集团之一。