(完整word版)灌溉排水习题总结,推荐文档

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灌溉排水工程的任务是:研究和利用灌溉排水工程措施来调节农田水分状况及改变和调节地区水情,以消除水旱灾害,合理而科学的利用水资源,为发展农业生产服务

灌溉研究的内容:水源工程、输水工程、田间工程的规划设计、施工、管理的科学

排水研究的内容:产生农田水分过多的原因及相应的排水方法,田间排水工程的规划设计,排水输水沟道系统的规划设计、施工管理和承纳排水系统排.出水量的承泄渠治理的学科。

排水的对象一般有:1、雨涝排水2、防渍排水3、沼泽地排水4、盐碱地排水

旱作物在潮湿土壤中,其根系生长缓慢,多在表土下较浅的土层中平行横走

水分对改善作物生态环境的作用:1、以水调气2、以水调温3、以水调肥4、改善农田小气候5、提高耕作质量和效率

农田水分的四种基本形式:大气水、地面水、土壤水、地下水

凋萎系数:农业生产中将相当于吸持力为1.52x106pa的土壤含水率称为

田间持水率:是确定灌水定额时,计划湿润土层允许含水率的上限,因为超过田间持水率的土壤水,会在重力作用下很快下渗,不能保持在计划湿润层中

全蓄含水率:土壤中超出毛细管含水率的水分在重力作用下很容易排出。又称重力水.这事的土壤含水率称为饱和含水率,又称全蓄含水率

水分常数:相当于各形态的土壤含水率

1.0m3/亩的水量相当于田面建立1.5mm的水层厚度

水分特征曲线;土壤含水率与吸水率的关系曲线

土壤含水率的测定方法:烘干法、负压计法、TDR法、中子法、r射线法

土壤含水率的表示方法:质量含水率体积含水率水层厚度

土壤水分的蒸发强度的两个因素; ,1为外界蒸发能力即气象条件所限定的最大可能蒸发强度2是土壤自下部土层向上的输水能力

SPAC系统的组成:土壤、植物、大气中的水

农田水分消耗主要为:植株蒸腾、株间土壤蒸发、深层渗漏

植株蒸腾和株间的土壤蒸发合称腾发,两者消耗的水量合称为腾发量又叫做作物需水量

参照作物需水量:是指土壤水分充足,地面完全覆盖,生长正常,高矮整齐的开阔绿草地的蒸发蒸腾量

实际作物需水量的计算:ET=KcETo

植株蒸腾:作物将根系从土壤中吸入体内的水分,通过叶片的气孔蒸散到大气中的现象。

株间土壤蒸发:植株间土壤或田间的水分蒸发。

深层渗漏:旱田中由于降雨量或灌溉水量太多,使土壤水分超过了田间持水率,向根系活动层一下的土层产生渗漏的现象。

灌溉制度:作物播种前以及生育期内的灌水次数、每次的灌水日期、灌水定额、灌溉定额

灌水定额:一次灌水单位灌溉面积上的灌水量

灌溉定额;各次灌水定额之和

土壤计划湿润层深度:旱田进行灌溉时,计划调节控制土壤水分状况的土层深度。它随作物根系活动层深度、土壤性质、地下水埋深等因素而改变(地下水位较高的盐碱化地区,一般不超过0.8——1.0m)

图解法分析灌溉制度的步骤1根据各旬的计划湿润层深度H与土壤含水率的上限和下限

求出H土层内允许蓄水量上限Wmax以及下限Wmin绘于图上2分别绘制ET, Wt和K累积曲线以及净耗水量(ET----Wt---K)累积曲线3根据设计年雨量,求出渗入土壤的降雨量Po.逐时段绘于图上4字作物生长初期土壤计划湿润层蓄水量Wo,逐旬减去(ET----Wt---K)值即至A点引直线平行与(ET----Wt---K)曲线,当遇有降雨时再加上降雨入渗量Po,即得计划湿润土层实际储水量(W)曲线5 当W曲线接近于Wmin时,即进行灌水6如此继续进行,即可得到全生育期的各次灌水次数、灌水时间和灌水定额7生育期灌溉定额M2=∑m,m为各次灌水定额

非充分灌溉:由于可供灌溉的水资源不足,不能充分满足作物各个生育阶段的蓄水量要求,而允许作物受一定程度的缺水和减产,但仍可使单位水量获得最大经济效益的一种灌溉方式

灌水率:灌区单位面积上所需灌溉的净流量q净,又称灌水模式

非充分灌溉制度是在有限灌溉水量的条件下为获得最佳的产量目标,对作物灌水时间和灌水定额进行最优分配的优化灌溉制度。确定优化灌溉制度为作物水分生成函数的最基本用途之

灌溉用水量:某一灌溉面积上需要水源供给的总灌溉水量、

灌水的方法:地面灌溉、喷灌、微灌、精细地面灌溉、渗灌

微灌可分为:滴灌、微喷灌、渗灌、涌灌

畦宽:主要取决于畦田的土壤性质和农业技术要求,以及农业机具的宽度,通常畦宽多按当地农业机具宽度的整数倍确定,一般2——4米

喷灌强度;单位时间内喷洒在单位面积上的水量

喷灌水的有效利用系数一般为0.8 灌水定额 m设=0.1H(

灌区的布置形式:灌排相邻布置、灌排相间布置、灌排合渠

低压管道输水灌溉系统的组成:水源与引水取水枢纽、输水配水管网、田间灌水系统

低压管道输水灌溉系统附属建筑物和装置

完整的灌溉渠道系统组成;渠首工程包括水源,水源引水的相应建筑物;输、配水工程包括输水配水渠道和渠系建筑物;田间工程有农渠一下田块中的输水沟和灌水沟及小型量水设备组成。

特征流量:

正常流量的作用;确定渠道断面大小、建筑物尺寸的主要依据

加大流量的作用:确定堤顶高程的依据

最小流量的作用:在于校核渠道通过最小流量时是否会产生泥沙淤积、下级渠道水位控制是否满足要求以及节制闸应建在什么位置

渠道输水损失:渗水损失、漏水损失、水面蒸发

渠道的工作制度就是渠道输配水的工作方式,分为续灌和轮灌

大、中型灌区在正常情况下,干支渠一般应按续灌设计;斗农渠按轮灌方式设计

渠道防渗:土料防渗、水泥土防渗、砌石防渗、塑料薄膜防渗、沥青混凝土防渗、混凝土防渗

灌溉水源的类型:地表灌溉水源、地下灌溉水源、雨水做灌溉水源

灌溉水源的基本要求:灌溉水的水温,水中的含沙量、水中的盐类、水中的有害物质

灌溉设计保证率;灌区用水量在多年期间能够得到充分满足的几率,一般以正常供水的年数或供水不破坏的年数占总年数的百分数表示 p=m/1+n

抗旱天数:灌溉设施在无降雨情况下能满足作物需水要求的天数,它反映了灌溉设施的抗旱能力

地表水取水的方式;无坝引水、有坝引水、抽水取水、水库取水

地下水取水建筑物:垂直取水建筑物、水平取水建筑物、双向取水建筑物

农田排水的标准;排涝、治渍、防治土壤盐碱化

排涝标准的表示方法:暴雨重现期、排涝保证率、典型年

农田排水的方法;明沟排水、暗管排水、竖井排水、生物排水

暗管排水的组成;吸水管、集水管、检查井、集水井

排水系统的作用:收集田间排出的水并将其输送到容泄区,以及排出农业区的弃水,以达到排除地面水和降低地下水位的目的,既起到除涝、排渍、治碱的目的。

排水系统的组成:有排水区内的排水沟系和蓄水设施、排水区外的容泄区及排水枢纽组成

排水模数或排渍模数:单位面积上的排渍流量。其大小决定于地区排水系统的密度、水文地质条件、土质条件和气象特点

排涝计算中的设计内水位是指排水出口处的沟道通过排涝流量时的水面高程,在排渍情况下,设计内水位通常应定在农田地下水位降到规定深度的高程上。

雨水径流集蓄灌溉的组成:集水工程、输水工程、蓄水工程、灌溉工程

集雨区是指集雨灌溉工程的水源地。分为非耕地与耕地

斗农渠规划布置的要求:1、便于配水提高灌水效率2、适应农业生产管理和机械耕作的要求3、平整土地修渠道建筑物工程量少4、平原区斗渠长3~5km间距600~1200m控制面积3000~5000亩。

渠线规划的步骤:1、勘察阶段2、纸上定线3、定线测量

地下水临界深度:为了保证不致引起耕作层土壤盐碱化所要求保持的地下水最小埋藏深度

1.从管理运行方面论述目前导致灌区土壤环境恶化的原因。(7分)

答:灌区环境恶化原因(1)不按制定的灌溉制度灌水.(2)灌溉渠系维护不善,渗漏损失严重,抬高地下水位.(3)灌区无节制过渡开垦,渠系植被覆盖率降低,土壤沙化.(4)排水不及时,灌溉与排水脱节,土壤盐碱化加剧。

2.节水灌溉在宁夏的内涵和意义。(8分)

答:我区处于半干旱地区,降雨量小,年均降雨量200mm到250mm,蒸发强度大,没有灌溉就没有农业生产,水资源相当紧张,节水灌溉必须在我区全面推广。

在我区,节水灌溉主要是减少蒸发损失和渠道渗漏损失,提高灌溉水利用率,银北地区地下水位较高,应渠灌井灌相结合,降低地下水位,改良盐碱地。

我区主要依靠引黄灌溉,黄河来水量逐年减少,要保证河流环境流量和流域水资源规划.还要保证我区的农业灌溉用水,必须节水灌溉,缓解地缺水。

.论述灌溉方法的评价指标体系

先进而合理的灌水方法应满足以下几个方面的要求:

1)灌水均匀。能保证将水按拟定的灌水定额灌到田间,而且使得每棵作物都可以得到相同的水量。常以均匀系数来表示。2)灌溉水的利用率高。应使灌溉水都保持在作物可以吸收到的土壤里,能尽量减少发生地面流失和深层渗漏,提高田间水利用系数(即灌水效率)。3)少破坏或不破坏土壤团粒结构,灌水后能使土壤保持疏松状态,表土不形成结壳,以减少地表蒸发。4)便于和其他农业措施相结合。现代灌溉已发展到不仅应满足作物对水分的要求,而且还应满足作物对肥料及环境的要求。因此现代的灌水方法应当便于与施肥、施农药(杀虫剂、除莠剂等)、冲洗盐碱、调节田间小气候等相结合。此外,要有利于中耕、收获等农业操作,对田间交通的影响少。5)有较高的劳动生产率,使得一个灌水员管理的面积最大。

6)对地形的适应性强。应能适应各种地形坡度以及田间不很平坦的田块的灌溉。从而不会对土地平整提出过高的要求。7)基本建设投资与管理费用低,也要求能量消耗最少,便于大面积推广。8)田间占地少。有利于提高土地利用率使得有更多的土地用于作物的栽培

从管理运行方面论述目前引黄灌区土壤环境恶化的原因。

答:①从管理上说引黄灌区存在着重建轻管、重引轻排、引水及灌排系统不健全,排水工程分布不合理的现象。渠系的布置和管理不合理,渠道用水管理制度不完善,使我区一些工地存在着严重的土地盐碱化和盐渍化,农业生产的效率低,造成土地资源的浪费。②从水污染上来说,不注重对污水排放的控制,使农业生产大量的使用农药、化肥,使土壤遭到污染,水源也相应的遭到污染从而影响了农业生产的发展。

2、论述节水灌溉在北方半干旱地区的内涵和意义。

答:北方半干旱地区降雨量小,蒸发强度大,没有灌溉就没有农业生产,水资源相当紧张,节水灌溉必须全面推广。

在北方半干旱地区,节水灌溉主要是减少蒸发损失和渠道渗漏损失,提高灌溉水利用率,另一方面对地下水位较高的地区,应渠灌井灌相结合,降低地下水位,改良盐碱地。

北方半干旱地区主要依靠引黄灌溉,黄河来水量逐年减少,要保证河流环境流量和流域水资源规划.还要保证农业灌溉用水,必须节水灌溉,缓解地缺水

简述地面灌溉与喷灌、滴灌的主要特点和适用条件。

地面灌溉是将水从地表面灌入田间并借助重力和毛管力作用湿润土壤的一种灌水方法,按湿润土壤方式的不同,一般分为畦灌、沟灌、淹灌和漫灌四种。其主要特点是技术简单,不需要专门设备,投资较省。但要求的灌水定额大,需平整土地,而且田间工程占地多。因此一般适用于地形平坦,水源充足的地方。

喷灌是利用专门设备将有压水送到灌溉地段,再喷射到空中散成细小的水滴,象天然降雨一样进行灌溉的方法。其特点是对地形的适应性强,机械化程度高,灌水均匀,灌溉水利用系数高。但需要的投资高,且受风的影响大。因此主要适用于地形较复杂,水源水量较少,土壤透水性较大,少风的地区,主要适用于经济作物、蔬菜和果树。

滴灌是通过塑料管道系统将有压水直接输送到每棵作物根部,由滴头将水滴入土壤,浸润作物根部的一种灌水方法。它是一种局部灌溉。其主要特点是非常省水,自动化程度高,可使土壤湿度维持在最优状态.但投资高,滴头易堵塞。一般适用于水量缺乏,地形较平坦的地区。主要适用于果树、瓜果及大棚栽培作物。

5.简述山区、丘陵区的自然特点及灌溉系统的特点。

山丘区的自然特点: 1)山丘区约为全国总土地面积的80%,耕地占全国总耕地面积的50% 2)地势起伏剧烈,地面高差大,坡度大 3)山洪、水土流失、干旱问题突出 4)筑坝建库,蓄水抗旱滞洪;水力发电与水力加工;自流引水灌溉灌溉系统特点:山丘区的灌溉系统通常与灌区内部的中小型水库和塘堰相连形成长藤结瓜灌溉系统,其优点是: 1)可充分利用各种水源; 2)可充分发挥灌区内部小型水库和塘堰的调蓄作用; 3)可提高单位引水流量的灌溉能力,使得引水流量更均匀; 4)减小了水源工程的规模。

田间工程:指末级渠道间田地间的临时毛渠、沟道、田埂等农田建设。

容水度:地下水每下降一个单位深度时从潜水含水层中释放出的流量

SPAC系统:土壤、作物、大气构成的水循环系统。

排涝模数:单位面积土的排涝流量。

1.凋萎系数:植物开始发生永久凋萎时土壤含水率,也称凋萎含水率或萎焉点。

2.田间持水量:农田土壤某一深度内保持吸湿水、膜状水和毛管悬着水的最大含水量。

3. 需水临界期:作物全生育期中因需水得不到满足时最易影响生长发育并导致最大减产的时期。

4.渍害:地下水位过高、土壤过湿而危害作物正常生长的灾害。

5.灌溉制度:按作物需水要求和不同的灌水方法制定的灌水次数,每次灌水的灌水时间和灌水定额和灌溉定额的总

称。

1.农田水分状况:农田土壤地下水、地面水和地下水的状况及相关的通气、养分和热状况等。

3.灌溉模数:是指灌区单位灌溉面积上需要的净水量。

4.参照作物需水量:土壤水分充足,地面完全覆盖,生长正常,高矮整齐的蒸发量。

5.灌溉方法:灌溉水进入田间,温润灌区土壤的方式和方法

1.作物需水量:作物植株蒸腾量与棵间蒸发量之和

3.灌溉水利用系数:灌入农田的有效水量和渠首引入水量的比值。

4.作物水分生产函数:作物产量与投入水量或作物消耗水量之间的关系。

5.地下水临界埋深:在一定的自然条件和农业技术措施条件下,为了保证土壤不产生盐碱化和作物不受盐害所要求保持的地下水最小埋深。

1.农田水分状况:农田土壤水、地面水、地下水的状况及其相关的养分、通气、热状况

3.多年均衡法:是指将地下水含水层作为一个多年调节的地下水库,根据水量平衡原理按照与地面水库相似的方法进行多年调节计算,从而确定地下水库的库容和最低静水位的一种方法。

5.灌溉用水管理:灌溉水量、流量的调配与控制及灌溉时间的安排等

1.简述地下水临界深度的影响因素。

答:地下水临界深度指在一定的自然条件和土壤农业措施条件下,土壤不产生盐碱化和作物不受盐碱害的最小地下水理深。影响因素(1)降水条件;(2)蒸发程度(3)灌溉排水(4)作物类型(5)地下水水质

2.简述绘制渠道纵断面图的步骤。

答:集雨系统的组成部分(1)集雨池或集雨区(2)引渠(3)集水井(4)抽水泵站(5)灌溉渠道(6)田间工程。

3.简述确定灌溉制度的方法。

答:确定灌溉制度的方法(1)根据当地灌水经验确定灌溉制度.(2)根据灌水资料,以典型年灌水资料确定灌溉制度.(3)水量平衡计算确定灌溉制度。

4.简述续灌渠道不同设计流量的作用和确定方法。

答(1)设计流量:设计灌溉标准下的渠道流量,保证达到灌溉设计标准,根据灌区面积及灌水定额确定.

1. 简述轮灌渠道设计流量的推算方法。

常用的方法:根据轮灌组划分情况自上而下逐级分配末级续灌渠道(一般为支渠)的田间净流量,再自下而上逐级计入输水损失水量,推算各级渠道的设计流量。

3. 简述旱灾的主要成因及调节措施

旱作物根系吸水层中允许的平均最大含水率,一般不超过根系吸水层中的田间持水率。当根系吸水层的土壤含水率下降到凋萎系数以下时,土壤水分也不能为作物利用。由于根系吸水不足以致破坏了植物体水分平衡和协调的现象,即谓之干旱。产生的原因:降雨量不足降雨入渗量少,径流损失大、土壤保水能力差,渗漏及蒸发量大

危害:造成作物萎蔫,死亡

4. 简述对灌溉而言土壤水分的有效性

土壤水分有效性是指土壤水分是否能被作物利用及其被利用的难易程度。土壤水分有效性的高低,主要取决于它存在的形态、性质和数量,以及作物吸水力与土壤持水力之差。根据水分对作物的有效性,土壤水可分为无效水、有效水和过剩水(重力水)土壤水的有效范围:We = Wf c– Wp

5. 简述图解法制定旱地灌溉制度的基本过程

①为作物需水量E累计曲线;②为渗入土壤的有效降雨量Pe累计曲线;③为土壤水润层增加而增的水量ΔSwH累计曲线;④为地下水补给G累计曲线;⑤为计划湿润层储水量ΔSw曲线;⑥为计划湿润层允许最小储水量Wmin 曲线;⑦为计划湿润层允许最大出水量Wmax曲线。

1、简述地下水临界深度的影响因素。

答:①土壤质地②气象条件③农业技术措施④地下水矿化度⑤灌溉排水条件。

2、简述绘制渠道纵断面图的步骤。

答:①绘地面高程线②标绘分水口的位置和建筑物的位置③绘渠道设计水位线④绘渠底高程线段⑤绘制渠道最小水位线⑥绘堤顶高程⑦标注桩号和高程⑧标注渠道比降。

3、简述确定灌溉制度的方法。

答:①总结群众丰产的灌水经验,②根据灌溉实验资料制度确定。③利用水平衡原理,分析制定灌溉制度。④简述续灌渠道不同设计流量的作用和确定方法。

4、答:设计流量:确定渠道断面尺寸和建筑物尺寸。

Q设=Q净+Q损加大流量:设超高频提顶高程

Q加=(H加大系数)×Q设

最小流量:校核对下级渠道的水位控制条件和确定修建节制闸的位置。Q最小>Q设×40%

5、试述喷灌系统规划设计的步骤。

答:①根据地形等条件确定线路的布置。②计算满足灌水要求的压力及所需的流量。③管道系统的设计,如管材、管经等。④喷头的选择、布置等问题。⑤所选用的压力系统及控制系统的确定。⑥校核。

.简述影响作物需水量的因素及推求作物需水量的方法。

影响因素:气象因素:日照、风速、气温、湿度、气压等.作物:作物种类、种植密度、生育阶段

土壤:土壤类别、土壤湿度等农业耕作措施等作物需水量推求方法:经验公式法:水面蒸发为参数、气温为参数、产量为参数.水汽扩散理论为基础的半经验公式法:空气湿度法、温度风速法、温度日照法

参照作物需水量法:彭曼公式

2.旱作物和水稻对农田水分的要求有哪些不同?

旱作物对农田水分的要求:1)地面一般不允许有积水2)地下水一般不允许上升至根系层内3)根系层允许最大含水率不超过田间持水率,最小含水率不小于凋萎系数4)盐碱土地区,土壤水溶液浓度不能超过允许最高值

水稻对农田水分的要求1)田面可以有适宜的淹灌水层2)地下水位要维持适宜的深度3)要维持适宜的渗漏强度3.简述地表水的取水方式及其适用条件。

取水方式:无坝取水、有坝取水、抽水取水、水库取水

其适用条件如下:1)无坝取水:河流水位、流量均能满足灌区用水要求2)有坝取水:河流水量虽然丰富,但水位较低,适当抬高水位即可自流灌溉;3)抽水取水:河流水量虽然丰富,但灌区位置较高,修建自流引水工程困难或不经济4)水库取水:河流的流量、水位均不满足灌区用水要求

4.简述南方平原圩区的自然特点及其主要治理经验。

南方平原圩区的自然特点:1)地形平坦;2)大部分地面高程在江河洪枯水位之间3)洪涝渍灾害为主,也常出现干旱主要治理经验:1)分片排涝,等高截流2)留湖蓄涝,排蓄结合3)力争自排,辅以抽排

4)以排为主,排灌兼顾5)全面规划,综合治理

5.简述渠道防渗的作用。

1)减少渠道渗漏损失,提高灌溉水利用率;2)减小渠床糙率,加大流速,缩短灌水时间;3)减少渠道占地;4)提高渠道的抗冲能力,防止渠坡坍塌,增加渠床稳定性;5)防止渠道长草,减少泥沙淤积,节省维修费用。

安全培训总结报告

安全培训总结报告 为认真贯彻落实公司年度安全生产会议精神,全面提升员工的整体素质,强化职工的安全意识,确保实现全年的安全目标和生产任务,公司从2014年12月2日-3日开始对生产各部门全体员工进行安全生产知识培训,大力宣扬“安全第一,预防为主,综合治理”的安全方针。通过专家们深入浅出地讲解,学员认真地学习了相关知识,学员们的安全理念、安全意识、风险防范能力与职业责任均得到了进一步加强,现将此次培训的主要工作总结如下: 一、领导重视,组织健全,是安全生产知识培训取得成功的保证。安全生产知识培训作为落实公司年度安全会议精神,广泛开展学习活动的一个重要组成部分,是提高员工素质确保安全目标实现的重要手段。公司领导对培训工作非常重视,专门在办公会议上强调了各部门责任,质量安全部制定了培训方案和具体实施计划,并与公司各部门进行了协商沟通,同时要求公司各部门、项目部积极配合培训工作的展开,生产各部门全体员工参加培训,责任到人,培训过程严格按照计划进行。有了领导的支持和合理的培训计划做基

础,整个培训过程中,员工积极响应,培训热情很高。按照公司培训要求,授课人认真编写了相关教案,并汇编了相关资料发放到各个学员手中,培训采取集中培训和自学相结合的形式,员工培训过程历时两天,共有59名员工参加。 二、培训内容实在,形式多样,突出结合安全意识、安全风险及施工实际,这次培训的教材以授课人根据公司要求编制的课案,针对公司施工实际情况,同时质量安全部收集整理了培训知识手册等书籍作为补充教材,对员工灌输了先进的安全理念、介绍了应急救援机制的建立,传授了防火救生的方法与策略等等。在培训授课中,授课人利用投影仪,通过生动的画面,详细的介绍相关的法律法规,并结合一个个真实的案例,给员工分析事故原因,教育大家防患与未然,提高预防事故的意识和能力,减少或杜绝事故发生。 三、严格考核,奖惩分明培训过程中,质量安全部对学员进行了严格地考勤。每次上课均进行签到、点名。培训刚结束马上进行理论考试。理论考试采用安监局拟定的试卷,考试成绩和员工的绩效挂钩。 四、深入调查,收集意见在培训过程中,通过此次培训学习,员工在安全理念、安全意识、安全风险防范和职业责任四个方面有了很大的进步,通过活动的开展,加强了企业员工凝聚力和向心力,提高了员工的集体意识,培养了员工敬业爱岗的精神。

商会年终总结报告

商会年终总结报告 南津街商会自20xx年6月成立以来,在区总商会和南津街街道党工委、行政的领导下,在社会各界的关心支持下,通过商会全体会员的共同努力,经过三年的风雨洗礼,现已成长为南城影响力较强、社会信誉度较高的社会团体。三年来商会紧紧围绕办事处的工作重心,始终坚持以“服务社会,服务经济,服务企业”的宗旨,充分发挥商会在政府和企业之间的桥梁和纽带作用,积极参与构建社会和谐,在组织建设、学习教育、参政议政、会员服务、奉献爱心等方面做了大量工作,促进了全办非公有制经济的快速发展,为推进南城经济社会的发展起到了稳定和推动作用,较好地完成了上级商会和办事处领导交办的各项工作任务,得到了社会各界和上级商会的认可。 三年来,商会按照“团结、帮助、引导、教育”的工作方针,积极开展学习培训,通过专题会、座谈会、联谊会等多种形式,组织学习贯彻党的十六大、十七大精神和重庆、合川两级“三会”精神,引导民营企业树立科学发展观,在发展中重视环境保护,增强节约资源意识,找准自己在重庆、合川区域发展中的角色定位,明确会员的责任与义务,通过不断学习提高了会员的素质。同时,在抓好学习教育的过程中,为增长见识,学习先进工作经验,商会积极组织参观考察活动。3年来商会共组织了14 批132人次外出参观考察

活动,组织会员分期分批先后到沿海江浙;西南昆明、大理,内地遂宁、大英、江津、壁山,国外越南等地参观考察,用新思路、新思维,请进来、走出去、多牵线、广搭桥、全方位、多渠道,从量的集聚到质的提升上实现商会民营经济的发展。既帮助了会员进一步解放思想,谋求发展,同时拓宽了视野,开阔了眼界,又增强了商会凝聚力和影响力。 商会始终围绕合川经济建设,认真开展调查研究,积极为党委、政府建言献策。南津街商会充分发挥人大代表、政协委员(现有重庆市人大代表1名、合川区人大代表6名、区政协委员4名)和会员的参政热情和资源优势,针对民营经济发展的难点热点,围绕合川经济发展的特点重点,深入开展调查研究,积极向区领导、区级各部门和街道办事处建言献策,三年来商会会员共向区委、区府、街道办事处提建议18条,其中16条被采用,受到各级好评。 搭建融资平台,让会员企业放手发展。商会依托重庆市合川精诚投资担保有限公司,组织11家会员企业签订“诚信自律共管协议”,因此储备了一批诚信自律会员企业,与担保公司共同促进会员企业“依法经营、诚信经营”。当这些企业遇到发展资金不足需要贷款时,商会就采用互助担保方式解决抵押贷款不足的困难,形成诚信企业自律担保机制。20xx年,商会共组织重庆瑞鑫格中药饮片公司、重庆伟宏无纺针制厂、合川区恒盛养殖场、重庆建民食品厂、重庆环宇

冬季安全培训工作总结

2010-2011年度除灰冬季安全培训总结 根据华电集团公司和能源公司的指示精神,我分场对全体职工进行了为期四个月的安全培训。通过培训,使全体职工更深刻的认识到了安全是企业的生命,安全是企业的立足之本,增强了职工的安全意识和主人翁精神,同时积累了宝贵的培训经验,保证了企业的安全、健康、持续发展。现就此次培训工作做如下总结: 一、提高认识 ,加强领导 按照公司要求,我分场成立了以分场主任为组长,党支部书记为副组长,各专工和班组长为成员的冬季安全培训领导小组。领导小组成立后,专门召开会议,制定培训计划,选定培训内容。在现场工作任务繁忙的情况下,千方百计安排培训时间,抽调授课老师,领导小组的成立及正确的组织领导为此次培训工作的圆满成功打下了良好基础。 此次培训的时间为:2010年12月1日至2011 年3月31日,共四个月。12月3日,在分场会议室召开了分场全体人员及各分场各管理人员参加的冬季安全培训动员大会,会议由分场安全员主持。会上,分场主任做动员讲话,号召员工们珍惜此次学习机会,各班组要周密组织,精心安排,要真正做到全员、全过程学习,把此次培训当作一次提高自我保护能力、完善自我业务技能的机会。 这次培训的主要内容有:《中华人民共和国安全生产法》、《中国华电集团公司电力生产安全工作规定(A版)》、《中国华电集团公司电力生产安全工作奖惩管理办法(A版)》、《发电企业生产安全事故及典型障碍案例汇编》、《火力发电厂生产典型事故预防措施》、《中国华电集团工作票和操作票使用规定》及《哈热公司工作票、操作票管理标准》、《火力发电生产典型作业潜在风险与预控措施》、《发电机组检修全过程安全管理规定》、《集团动火作业安全管理规定(试行)》及《哈热公司动火管理标准》、《哈热电公司突发事件总体应急预案》、《哈热电公司大面积供热中断事故应急预案》、《火力发电企业生产安全设施配置标准》以及新版《电力安全工作规程》有关章节等。 二、培训组织周密 ,班组相互协作 为使此次培训工作做好、做细、做严、做出成绩,达到预期的目的,培训考核小组积极工作,各参与培训班组在领导小组的领导下相互配合协作。几位专工和分场安全员几次

社团年度工作总结

社团年度工作总结 篇一:社团年度工作总结范文 中国XXX协会在国家经贸委和中国物流与采购联合会的领导、支持下,各项工作取得了积极的进展,协会的地位有所提高,凝聚力有所增强,会员单位不论是有喜或有忧都愿意向协会反映。同时,协会及时反映行业呼声,起到了企业与政府之间的桥梁与纽带作用,主动当好政府部门的助手,越来越受到政府部门的重视。通过全体会员单位的支持以及协会秘书处按照自治、自立、自养的三自方针,搞好内部建设,各项工作有了新的起色和新的突破。 一、紧紧围绕政府主管部门开展协会工作 年,国家经贸委资源节约与综合利用司给予协会工作上的大力支持和帮助,协会的各项工作也紧密围绕资源司的工作进行,充分发挥了协会的参谋和助手作用。参与政府和有关部门起草了一些法规性文件,对有些文件提出修改意见并被采纳,如《报废汽车回收管理办法》、《我国旧家用电器现状、问题建议》、《废旧电池处理调查报告》、《钢厂定点收购报废汽车的可行性研究》、《〈报废汽车回收管理办法〉释义》、《再生资源回收管理条例》、《废钢铁》国家标准等十余篇管理性文件和国家标准,并且承担了《我国老旧汽车更新回收拆解现状与展望》课题的研究和调查,经过八个多月的艰苦工作《中国报废汽车回收拆解业现状与展望》研究报告,正式报送资源节约与综合利用司。在这次课题研究过程中,许多会员单位以及有关方面的专家积极参与,给予了热情支持和帮助,在此我们表示衷心的感谢。由于有了这些单位和专家学者的支持和参与,使我们圆满的完成了课题研究任务,向国家经贸委交了卷。 为了进一步做好军队退役、报废装备的接收管理工作,理顺交接关系,使军队退役、报废装备接收工作逐步走向法制化轨道。协会积极配合国家经贸委资源司与总装备部等单位共同组成联合调查组,深入部队和地方回收企业调查研究,召开座谈会,摸情况、搞调查,为法规性文件的起草和修改提供可靠的资料、数据。 每当资源司的任务交给协会,我们都感到这是政府部门对我们的信任与重视,这也是为行业的发展做准备,打基础。当然依靠政府不等于依赖政府。但是,只有紧紧围绕政府经济主管部门开展工作,协会的工作才会不偏离方向,才能在工作中发挥协会的作用,反映行业的呼声,提高协会的凝聚力。 二、根据行业的主要问题开展工作 废旧物资回收行业所从事的事业是一项利国利民的公益事业,为了支持和发展这项事业,国家给予了税收优惠政策的扶持。在积极争取优惠政策中,协会做了大量的有效的工作。

我国水务行业研究报告【最新版】

我国水务行业研究 (一)行业管理 1、行业主管部门 目前我国水务行业的监管机构主要包括中央和地方各级住房建设与城乡规划部门、发改委、环保部门、物价管理部门、水利部门、卫生部门以及质量技术监督等多个部门。 供水行业主要监管部门为卫生部门及所属疾病预防控制中心,水务及环保部门主要对水源、取水及原水进行管理,卫生部门主要对供水出水质量进行监督管理。 污水处理行业监管部门为环保部门,同时,由于污水处理设施属于城市公共基础设施建设和水资源保护开发利用的重要内容之一,相应受国家住建部、水利部等相关主管部门的管理。

中国城镇供水排水协会是公司所处行业的自律性组织,由各城市供水、排水、节水企事业单位,地方城镇供水(排水)协会,相关科研、设计单位,大专院校及城镇供水排水设备材料生产企业和个人自愿参加组成,接受建设部、民政部的业务指导和监督管理,是全国性、行业性、非营利性的社团组织。其主要职能为协助政府主管部门制定行业法规、政策、规划、计划和有关标准,传播国内外发展技术和管理经验,促进行业管理规范、市场化改革和科技进步,从而推动国内城镇污水处理行业的发展。 水务行业作为环保行业的重要分支,中国环境保护产业协会也是该行业重要的自律性组织。中国环境保护产业协会成立于1993年(前身为1984年成立的中国环境保护工业协会),是由在中国境内登记注册的从事环境保护产业的科研、设计、生产、流通和服务单位以及中国境内从事环境保护产业的行业专家自愿组成的社会团体,是具有社团法人资格的跨地区、跨部门、跨所有制的全国性、行业性的非营利性社会组织,主管业务部门为中华人民共和国生态环境部。

2、行业法律法规 国家有关部门制定了一系列水务行业的法律、法规和政策等规范性文件,涉及运营资质、运行质量、项目建设标准、价格管理、供排水标准等诸多方面。水务行业相关的主要法律法规如下:

企业安全工作总结报告(通用)

企业安全工作总结报告 尊敬的各位领导: 大家好! 欢迎您们到我公司来指导工作,现就我公司今年以来的安全工作向各位领导做如下汇报: 一、公司领导重视,分管领导长抓,员工人人参与。 建司初期,公司没有专职人员抓安全工作,致使安全事故事件时有发生,公司领导经常忙于解决矛盾,弄得焦头乱额,耗费了许多本来用于管理生产的精力,公司老总看到这一问题后,认为公司管理,特别是对员工的管理,安全,消防,生产管理工作应当误之及去抓,老总去年请来了专职分管安全管理人员,重点抓安全工作,把公司安全管理工作放在重要日程上,完善了公司的安全制度,定期组织学习,制度上墙,使员工天天见到,时时刻刻遵守,使每个员工人人参与,安全规范管理。 二、完善和制定各项制度,重点抓落实工作。 1.公司对安全制度做了进一步完善,结合公司实际情况制定了一系列安全制度及安全操作规程。即:《消防安全管理制度》、《人生安全、生产安全管理制度》、《治安保卫管理制度》、《安全检查管理制度》、《责任事故处理规定》、《各车间机器安全操作规程》、《安全培训制度》等。认真组织学习安全制度和《安全生产法》等有关法律法规,进一步提高员工的安全意识及自我保护意识,公司还科学规划,合理布局,不断改善员工的劳动条件,为员工创造了一个舒适安全的工作环境。 2.确实加强了对职工的安全教育培训工作,未经教育培训不得上岗,落实好了公司内部安全生产责任,实施了全员安全宣传教育工作,全公司员工进行了三级安全教育合格后上岗,并建立了安全台帐,经常开展防火,防爆宣传,经常组织义务消防队员演习,建立健全了岗位目标责任制,把安全工作明确分工,责任到人,同厂长,车间主管,组长,员工都签定了安全责任书,奖罚措施配套到位,组织全员检查,隐患整改落实到人,安全检查工作做到了长抓不懈使之规范化,制度化,确保及时发现和消除隐患。对发生事故做到了举一反三严格按照四不放过原则进行处

2020协会个人年度工作总结3篇

2020协会个人年度工作总结3篇 【篇一】协会个人年度工作总结 青年志愿者协会工作总结白驹过隙,岁月如梭。从金色的九月到充满喜庆氛围的元月,半年的时光在不知不觉中悄然逝去。这半年的工作也随之告一段落,它透视着我们青协一起走过的点点滴滴。我看到了我们工作的充实,我们的成长,我们的成绩及其不足。但不管是阳光明朗、还是风雨交加,我们都携手前进,挥洒青春,用我们的真诚去呐喊青协的口号、去践行志愿宗旨。 以下是青协对本学期的工作总结 第一部分:迎新生驻热血 在开学之际,我们青协带起了小红帽,积极配合学院和各二级学院的工作,迎接10级新生,帮助他们拿行李,引领他们缴费,以及找宿舍。真正做到“服务学校”、“捧出爱心”让学弟学妹们有新家的亲切感。接下来就是青协的招新工作,工作分a、b区,各区招三天,让更多有志愿服务、奉献爱心的同学加入我们的阵营。随后,便对青协新生力量进行为期一月的跑操及多次面试,以优化青协的新鲜血液,最后进行考核、室内知识培训,在增进知识的同时也方便了以后的工作文章。同时各部门部长在培训期间找出适合本部门工作的干事,对以后工作的开展提供了便利。 第二部分:开例会促交流 万事都有不足之处,本届进一步优化了例会及青协相关制度。例会特定为每月的一号和十五号12:30在4-110教室召开,由纪检部负责考勤记载,并根据相关表现对其成员进行审核。以此来增强成员各方面的素质,提高其自律和组织意识。同时,每次例会,我们每个成员都有发言的权力,让每个成员都有展示自己的机会,增进成员的交流和了解。 第三部分:整资料增了解 自换届以来,我协会对历来的资料进行了分类整理,让每个干事在课余时间到1-506办公室去翻阅相关资料,增进对青协工作的了解,明确工作方向。 第四部分:积极开展“自与自,自与他”的交流活动 在十一月,青协成员在图书馆旁边的草坪上,以做游戏的形式开展团体辅导活动,拉近了彼此的距离,成员由陌生到熟悉。在活动中,我们不仅体会到了游

城镇排水现状

城市供排水行业现状与发展 中国城镇供水协会刘志琪 水是人类生存和社会发展的重要物质基础,是一种有限的、无可替代的宝贵资源,也是实现经济社会可持续发展的重要保证。城市供排水包括污水处理等,是城市基础设施和环境建设的重要组成部分,也是对国民经济发展具有全局性和先导性影响的基础产业,同时城市供排水、污水处理等设施的建设,也是完善城市功能,提高城市化水平和人居环境质量的重要标志。近几年来,国家采取了积极的财政政策,加大了包括城市供排水在内的基础设施建设,使我国的城市供排水特别是污水处理设施得到了快速发展,城市供水水平和污水处理能力都有了较大幅度的提高和增长。 一、城市供水排水现状 1、城市供水--到2002年底 全国城市供水综合生产能力:2.35亿立方米/日,比2001年增长了2.74%,1996年至2002年平均每年增加589.8万立方米,平均年增长率2.75%。 供水管道总长度:31.26万公里 城市年供水总量:466.46亿立方米 其中生产用水:208.56亿立方米 生活用水:257.90以立方米 年售水总量:320.39亿立方米 城市用水普及率:77.85% 人均日生活用水量: 213升/人·日 2、城市排水--到2002年底 全国城市污水年排放量:337.59亿立方米/年 排水管道总长度:17.30万公里 污水处理率:39.97% 其中污水集中处理率:24.28% 污水再生利用总量:21.22亿立方米 全国有城市污水处理厂:537座 处理能力:3578.46万立方米/日 其中二、三级处理厂:399座 处理能力:2384.11万立方米/日 污水处理能力比2001年增加了472万立方米/日;1996年至2002年污水处理能力平均每年增加404万立方米/日,平均年增长率位20.77%。 3、城市供排水投资情况 --城市供水 1998年至2002年共完成固定资产投资790.5亿,相应增加日供水能力2654万立方米/日;增加供水管道8.72万公里。 --城市排水 "九五"期间,是城市排水投资和设施能力增长最快的时期,排水包括污水处理累计投资达602.7亿元,新增城市污水集中处理厂286座,污水处理能力近2000万立方米/日;处理率增长了14.6%;新增排水管道3.1万公里。2001-2002年固定资产投资499亿元,与2000年相比,污水处理率提高5.72%。 在加大资金投入,提高设施水平和能力的同时,国家和各级地方政府建设行政主管部门和其他有关部门,不断加强对城市供排水行业的管理,制定相应的法规、方针、政策和标准,提高行业管理水平,推进技术进步,实行改革,扩大开放和对外交流与合作,有利

公司安全培训工作总结3篇

公司安全培训工作总结(一) 为认真贯彻落实公司年度安全生产会议精神,全面提升员工的整体素质,强化职工的安全意识,确保实现全年的安全目标和生产任务,公司从xx月xx日开始对公司各部门及一线生产骨干进行安全生产知识培训,大力宣扬“安全第一,预防为主,综合治理”的安全方针。通过专家们深入浅出地讲解,学员认真地学习了相关知识,学员们的安全理念、安全意识、风险防范能力与职业责任均得到了进一步加强,现将此次培训的主要工作总结如下: 一、领导重视,组织健全,是安全生产知识培训取得成功的保证 安全生产知识培训作为落实公司年度安全会议精神,广泛开展学习活动的一个重要组成部分,是提高员工素质确保安全目标实现的重要手段。公司领导对培训工作非常重视,专门在办公会议上强调了各部门责任,质量安全部制定了培训方案和具体实施计划,并与公司各部门进行了协商沟通,同时要求公司各部门、项目部积极配合培训工作的展开,督促各部门及生产一线员工参加培训,责任到人,培训过程严格按照计划进行。有了领导的支持和合理的培训计划做基础,整个培训过程中,员工积极响应,培训热情很高。培训主要由省安监局、长沙市海事局、市消防中队等单位的专家负责。按照公司培训要求,授课人认真编写了相关教案,质量安全部汇编了相关资料发放到各个学员手中,培训采取集中培训和自学相结合的形式,员工培训过程历时两天半,共有39名员工参加,基本实现了停泊待工项目部安全责任人、船长培训率达到98%。 二、培训内容实在,形式多样 突出结合安全意识、安全风险及施工实际,这次培训的教材以授课人根据公司要求编制的课案,针对公司施工实际情况,突出了海上施工相关安全方面的内容。同时质量安全部收集整理了培训知识手册等书籍作为补充教材,对员工灌输了先进的安全理念、介绍了应急救援机制的建立,传授了海上防火救生的方法与策略等等。在培训授课中,授课人利用投影仪,通过生动的画面,详细的介

协会年度工作总结范文

( 工作总结 ) 单位:_________________________姓名:_________________________日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 协会年度工作总结范文Annual work summary model of the Association

协会年度工作总结范文 一、协会各项工作成果 1、内部建设成效显著 自本学年以来,协会就致力于协会的正规化和人文化的内部建设工作。随着各项工作的顺利开展,各项规章制度也日趋完善。协会在原有的规章制度的条件下,制定了新的干部干事管理方案和会员服务套餐,对协会会员以协会的服务使会员感到协会的温馨,从而加强了对协会干部干事成员的管理和对会员权益的保障与服务。 协会的机构设置也更加合理,协会拥有较为完善的机构设置,我们根据实际需要设立了办公室、棋牌部、文艺部、宣传部、外联部、文讯部、组织部以及会长团的相关人士。采用了会长、副会长对部门的分管负责制度,指导监、督和协调各部门开展相关工作。

确立了协会活动的部门承办制,即协会内各项活动的开展举办由相应负责部门进行承办,其他部门进行协办,由对接主管会长作为承办活动的总组织、总协调。而且要求协会内的每个部门均拥有自己的特色活动,并能和其他部门合作穿插进行举办。从而推出了协会的部门责任制,协会内承办活动,需要各个部门的相互配合,哪些部门做的不好,可追究相应部门的责任和进行必要的鼓励支持,发现问题,解决问题。便于下次工作的顺利进行。对于社联或校级等大型活动则由协会会长作为总负责、总协调,进行活动的相关筹备和开展。 本协会将常规活动定为棋牌乐活动和舞蹈交流会活动,两者穿插举办,提高了协会会员对协会活动的积极性,从而保证了“周周有活动,月月有主题”重要发展思想。在各部门内部也同样要求有一些部门内部活动,这样使部及几个人的工作分工更加具体化,也能够极大的锻炼各部门及个人组织承办活动的能力,促使大家相互交流和沟通,从而使协会发展呈现出一片欣欣向荣的景象和局面。 在协会的正规化建设方面,我们注重并要求协会的每个工作活

安全生产培训工作总结

安全生产培训工作总结 篇一:安全培训工作总结 浙江苏尔达洁具有限公司 安全教育培训工作总结 安全生产是本行业的重中之重,必须长抓不懈,近年来我公司一直对安全生产高度重视,为贯彻“安全第一,预防为主”的方针,使广大职工掌握必要的安全生产知识和安全技能,提高职工安全生产意识和自我保护能力,从而有效地保护劳动者的合法权益——劳动安全和健康,促进企业安全生产水平的提高,我公司一直坚持落实全员安全生产知识培训,要求每个员工都能够接受安全教育培训,并举行了一系列的安全教育培训。现将教育培训总结如下: 一、安全教育培训工作的主要做法 1、安全思想教育 主要包括安全生产方针政策教育、法制教育、典型经验及事故案例教育,通过学习方针、政策,提高企业各级领导和全体职工对安全生产重要意义的认识,使其在日常工作中坚定地竖立“安全第一”的思想,正确处理好安全和生产的关系,确保企业安全生产。通过安全法制教育,使各级领导和全体职工了解和懂得国家有关安全生产的法律、法规和企业安全生产规章制度,使企业各级领导能够依法组织企业的经营管理,贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,通过

典型经验及案例教育,可以使各级领导和职工了解安全生产对企业发展、个人和家庭幸福的促进作用,发生事故对企业、对个人、对家庭带来和巨大损失和不幸,从而坚定安全生产的信念。 2、安全生产知识教育 主要包括一般技术生产教育,一般安全技术知识教育、专业安全技术知识教育、安全生产管理基础知识、常用的安全生产法律法规知识、常用的安全生产管理方法、常用的安全心理学知识、体系运行中的有关事宜等,另外,企业新入职人员工,也必须接受企业的安全培训教育,做好安全生产的岗前培训。通过教育,提高生产技能,防止误操作,掌握一般职工所必须具备的、最起码的安全技术知识,适应对各种安全危险因素的识别、预防和处理,进一步掌握专门的安全技术知识,防止受危险因素的危害。 3、安全管理理论和方法的教育 通过教育提高各级管理人员的安全管理水平,总结以往安全管理的经验,推广现代安全管理方法的应用。 二、安全教育培训存在的问题 近年来的安全教育培训工作虽说做了一定的工作,取得了很大的进步,但离公司的安全教育目标还有差距,且在培训中还主要存在以下不足: 1、有时候生产比较紧张,难以按期按照培训计划实施,

工作报告 商会工作总结报告

商会工作总结报告 到商会工作一年多,有成功的喜悦,也有难题和困惑。随着对异地商会的日益熟悉,我觉得要做好秘书处的工作,必须认真分析研究商会工作的特点,今天给大家带来了商会工作总结报告,希望能够帮助到大家。 商会工作总结报告篇一 一、xx年度工作总结 xx年是我会成立第二年,也是我会迅速壮大之年。一年来,我会在北京市工商联领导及各界朋友关心支持下,在刘增会会长,史甫臣副会长的正确领导下,在全体同仁的共同努力下,按照商会章程和团结协作共创和谐、坦诚自律追求卓越、服务会员回报社会、资源对接、互助共赢的办会宗旨,商会致力于:倡导诚信服务、实干加巧干的发展理念,促进渠道与政府、景点景区和业内的沟通、交流与合作;利用国家级商会的资源,为企业会员和个人会员提供更多的商业机会;反映企业会员和个人会员呼声,维护企业会员和个人会员权益,曝光损害企业会员和个人会员利益的不良行为。开拓创新思路,构建和谐商会。并按照年初确定的工作目标及有关要求,细化今年工作任务,着力协调推动各项工作有条不紊的推进和落实,并取得了一定成果,使商会工作迈上了一个新台阶。现将具体工作总结如下: (一)、建章立制,提高工作效率。 要办好商会,首先要有一个健全高效的办事机构。今年商会秘书

处实行了每周例会和每周向会员汇报工作情况的制度,让秘书处的工作透明化,使会员能及时的了解到秘书处的工作情况。同时商会实行副会长月聚会制度,研究商会重要事情。这样真正的做到了小事不隔周,大事不隔月,大大地提高了商会的办事效率。 (二)、贴近会员,为会员办实事。 办好商会,关键是为会员办实事,使会员感受到参加商会对自身发展有好处。会员遇到问题时,商会可以为解决问题架起一座桥梁,牵上一条纽带。商会组织会员参加各类商务洽谈会、招商会、郊区自助游、自驾游、聚会、酒会、party。比如组织会员参加北京市工商联的有关经贸活动;组织会员参加在我商会举办的经贸洽谈活动;商会经常与各地招商部门联系,将各地的最新招商信息提供给会员;同时商会还组织有关会员参加了北京市工商联组织的研讨会,在会上我会代表提出的建议,受到了有关领导的重视,增强了会员参政议政能力;商会切实维护会员企业的合法权益。今年以来,随着会员的增加及市场经济竞争的加剧,会员企业中难免出现一些纠纷与矛盾,协调解决这些问题,既是我们商会的一项重要工作,也是维护会员合法权益的必然要求。因此,商会组织律师事务所给会员传授法律知识,解答法律疑问,提高了会员的法律意识。 现在会员主动和商会秘书处联系的多了,找商会帮助解决问题的多了,说明商会对会员的凝聚力提高了。逐步让会员感到参加商会不只是形式,而是会给企业带来发展的机遇。表明会员对商会的有些工作还是持肯定态度的。

中国城镇供水排水协会

中国城镇供水排水协会 供水统计年鉴统计指标解释 (2017年2月修改) 供水单位名称 供水单位:指城市提供公共供水的企(事)业单位全称,示例如图。 分表一 供水与售水 1 企业性质 供水单位的企业性质,分类为企业、事业、国有独资、合资(中外、国内)、民营。在相应选项下方填写“√”。 2 (1)生产能力(万立方米/日) 指按供水设施取水、净化、送水、出厂输水干管等环节实际测定计算的综合生产能力。不包括供水高峰阶段,超负荷增加的生产能力。计算时,以四个环节中最薄弱的环节为主确定能力。各个环节的能力计算方法是:

取水能力:地表水水厂应按取水口、进水管及进水泵房机泵的能力确定(包括补压井能力),一般以机泵能力为主计算。计算公式: 日生产能力=各台机泵铭牌能力或测定的机泵能力×(1-各台机泵同时开动后的损失因素)×24小时 有的水厂,如进水管的能力小于机泵能力,且以后各环节的能力又是按进水管的能力配套的。则可按进水管每小时输水能力×24小时计算求得。 (2)其中地下水(万立方米/日) 地下水水厂应按水源井和抽水机泵的能力确定。如机泵能力与水源能力不一致的,以两者中最小的能力计算。计算公式: 日生产能力=各台机泵铭牌或测定的机泵能力(或水源井枯水期最大出水量)×(1-各水源井同时抽水后的损失因素)×24小时 3 供水量 (1)总量(万立方米/年) 指报告期供水企业(单位)供出的全部水量。包括有效供水量和漏损水量。 有效供水量指水厂将水供出厂外后,各类用户实际使用到的水量。包括售水量和免费供水量。售水量指收费供应的水量。免费供水量指无偿供应的水量。(2)其中地下水(万立方米/年) 指报告期供水企业(单位)供出的全部地下水水量。 (3)最高日供水量(万立方米) 指报告期供水企业(单位)最高一天的供水量。 4 售水量(万立方米/年) (1)总量 指报告期供水企业(单位)收费供应的水量。 计算公式: 售水总量=居民家庭用水+生产运营用水+公共服务用水+其他用水 售水量只包括本地售水量,不包括销往本区域外的售水量。统计时,仅对本地售水量进行分类统计。 其中 (2)居民家庭用水

安全培训工作总结3篇

安全培训2018工作总结范文(一) 安全生产是建筑房地产行业的重中之重,必须长抓不懈,近年来我公司一直对安全生产高度重视,为贯彻“安全第一,预防为主”的方针,使广大职工掌握必要的安全生产知识和安全技能,提高职工安全生产意识和自我保护能力,从而有效地保护劳动者的合法权益——劳动安全和健康,促进企业安全生产水平的提高,我公司一直坚持落实全员安全生产知识培训,要求每个员工都能够接受安全教育培训,并举行了一系列的安全教育培训。现将教育培训总结如下: 一、安全教育培训工作的主要做法 1、安全思想教育 主要包括安全生产方针政策教育、法制教育、典型经验及事故案例教育,通过学习方针、政策,提高企业各级领导和全体职工对安全生产重要意义的认识,使其在日常工作中坚定地竖立“安全第一”的思想,正确处理好安全和生产的关系,确保企业安全生产。通过安全法制教育,使各级领导和全体职工了解和懂得国家有关安全生产的法律、法规和企业安全生产规章制度,使企业各级领导能够依法组织企业的经营管理,贯彻执行“安全第一,预防为主”的方针,使全体职工依法进行安全生产,依法保护自身安全与健康权益。通过典型经验及案例教育,可以使各级领导和职工了解安全生产对企业发展、个人和家庭幸福的促进作用,发生事故对企业、对个人、对家庭带来和巨大损失和不幸,从而 坚定安全生产的信念。 2、安全生产知识教育 主要包括一般技术生产教育,一般安全技术知识教育、专业安全技术知识教育、安全生产管理基础知识、常用的安全生产法律法规知识、常用的安全生产管理方法、常用的安全心理学知识、体系运行中的有关事宜等,另外,企业新

入职人员工,也必须接受企业的安全培训教育,做好安全生产的岗前培训,考试合格后才可以上岗工作。通过教育,提高生产技能,防止误操作,掌握一般职工所必须具备的、最起码的安全技术知识,适应对各种安全危险因素的识别、预防和处理,进一步掌握专门的安全技术知识,防止受危险因素的危害。 3、安全管理理论和方法的教育 通过教育提高各级管理人员的安全管理水平,总结以往安全管理的经验,推广现代安全管理方法的应用。 二、安全教育培训存在的问题 近年来的安全教育培训工作虽说做了一定的工作,取得了很大的进步,但离公司的安全教育目标还有差距,且在培训中还主要存在以下不足: 1、教育计划安排比较紧张,特别是对基层单位重新招聘回来的人员培训方面,往往是在施工任务比较紧,因此,教育的时间难以保证,培训的质量也打折扣。 2、有计划的安全教育培训有时在实施过程中不能达到预期效 果。参加培训员工有缺勤现象,在专业安全技术培训时有部分人员的本职工作基本上与安全工作无关,只是为本单位凑数而来。 3、培训的内容有待于继续完善,培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距,更须加强实际操作的培训;对于新入职人员而言,只进行安全生产方面的培训是不能满足实际需求的,也是与公司人力资源管理要求不相符的。有必要邀请工程管理部、保卫科等其它职能部门进行相关一般性技能常识和管理规定的培训,并对其进行职业道德等企业文化方面的教育。

2019年行业协会年度工作总结-精选word文档 (7页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除! == 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! == 行业协会年度工作总结 篇一:协会工作总结 201X年协会工作总结 201X年度,本协会以党的十八大精神为指导,在市交通局党组的正确领导和大 力支持下,在市民政部门的指导帮助下,紧紧围绕我市道路运输业现代化建设 的总体目标,立足发展这一主题,以提高行业整体素质为目的,切实履行双向 服务职责,为实现汽车维修业跨越式发展做了大量工作,取得了明显成效。主 要工作如下: 一、积极配合行业管理部门开展了以整治汽车维修市场为重点,强化行业管理 为手段,规范维修市场秩序为目的的汽车维修市场专项整治工作,实现汽车维 修市场秩序的全面好转 1、开展?汽车维修质量服务月?活动 为了配合中国汽车维修行业协会?汽车维修行业信誉年?活动,协会结合3。15 国际消费者权益日?诚信、维权?的工作主题,积极响应中国消费者协会和汽车 维修行业协会的号召,会同行业管理部门于2月20日下发了兰运管字(20**) 6号文件《关于开展?汽车维修质量服务月?活动的通知》。各辖区分会接到通 知后,相继组织了声势较大的宣传活动,按通知要求采取行之有效的方法,利 用多种形式,在全市汽车维修行业内掀起了开展?汽车维修质量服务月?的热潮。如:召开经营者大会、悬挂横幅标语、设摊咨询以及利用新 闻媒体报道等,积极宣传开展此项活动的意义、目的和主要内容,宣传行业法规、汽车维修质量评定标准,督促会员单位自觉履行行业行为公约,重点解决 质量管理中存在的薄弱环节。各会员单位也积极响应,态度积极,针对通知要 求对自身经营活动存在的问题进行整改,落实各项质量管理制度,健全完善质 量保证体系,提高维修经营中遵守国家有关法律、法规和行业规章、标准的自 觉性。同时,会同各运管所对所在辖区无证经营、违法违章经营、用户投诉多 的会员单位依法进行重点整治,有效地净化了市场环境。 2、开展汽车维修行业?信誉年?活动 为了积极响应市政府关于?创建全国文明城市?和交通部开展汽车维修行业?信誉年?活动的号召,根据省运管局有关文件精神,协会会同市运管处于今年3月

_城镇供水设施建设与改造技术指南实施细则

28 特别关注供热计量改革 The Special Focus 一、编制任务依据 国家强制性标准《生活饮用水卫生标准》(GB5749-2006)从2007年7月1日起实施,于2012年7月1日起全面强制实施。为指导“十一五”期间以城镇供水水质达标为目标的供水设施改造,在住房和城乡建设部水专项办的要求和指导下,水专项饮用 《城镇供水设施建设与改造技术指南实施细则(试行)》解读 □ 中国城镇供水排水协会科学技术委员会管道技术工作部 郑小明□ 城市水资源开发利用南方国家工程研究中心 舒诗湖 摘要关键词 本文对中国水协新颁布的《城镇供水设施建设与改造技术指南实施细则(试行)》管网章节的任务依据、编制过程进行了说明,强调了实施细则管网部分的特点并列举了部分要点,可较快了解供水管网设施建设与改造技术要求和最新发展情况。 管网系统;设施改造;技术指南;实施细则 注:资助课题:国家水体污染控制与治理重大科技专项(2012ZX07403-002);上海市青年科技启明星计划课题(12QB1400900);住房和城乡建设部科学技术计划研究开发项目(2013-K7-6) 水主题组织相关专家及时编写了《城镇供水设施改造技术指南(试行)》,并由住房和城乡建设部科技司以建科[2009]149号文发布试行,为“十一五”的全国城镇供水设施改造发挥了一定的技术指导作用,各地采取更换水源、水厂升级改造等措施,积极应对新标准的全面实施,城市自来水厂出厂水质达标率由2009年的58.2%提高到2011年的83%。但由于该试行指南发布时间较 (管网部分)

政策篇 早,水专项的研究成果尚未得到充分体现。 为了使供水水质全面达标,2012年5月25日,住房和城乡建设部、国家发展和改革委员会以建城[2012]82号文印发《全国城镇供水设施改造与建设“十二五”规划及2020年远景目标》(以下简称《规划》)。为了配合《规划》的实施,水专项饮用水主题专家组在《城镇供水设施改造技术指南(试行)》基础上,结合“十一五”水专项取得的最新成果,编制与《规划》配套的《城镇供水设施建设与改造技术指南》(以下简称《技术指南》),为《规划》的实施提供技术指导。为了解释和丰富《技术指南》中的条文,由中国水协科技委组织“《技术指南》实施细则”(以下简称《实施细则》)编制相关工作。 二、编制主要过程 2012年4月1日,中国水协科技委在郑州组织召开了《实施细则》编制工作启动会,讨论通过了编写大纲和编写任务安排。《实施细则》由总则、技术对策、原水系统、净水工艺、特殊水处理、应急处理、供水管网、二次供水和水质监控等章节组成。其中,第七章供水管网(简称“管网导则”)编制任务由“十一五”水专项饮用水主题“长江下游”项目承担单位城市水资源开发利用(南方)国家工程研究中心牵头,上海市自来水奉贤有限公司和北京市自来水集团有限责任公司参与编写,由中国水协科技委管道技术部协调“管网导则”编制相关工作,编写组长为中国水协科技委管道技术部郑小明主任。 管网编写组接到“管网导则”编写任务后,中国水协科技委管道技术部和城市水资源开发利用(南方)国家工程研究中心组织召集多次会议进行讨论,在征求管网行业专家意见的基础上完成初稿,2012年5月在马鞍山举办的中国水协科技委管道部年会上,经赵洪宾、何维华等老专家审阅,根据专家意见进行了补充修改;第二稿提交给中国水协科技委后,经科技委组织专家审阅后反馈修改意见,编制组进行了认真修改;7月在呼和浩特举办的中国水协科技委年会上,编制组召开内部会议进行讨论修改形成征求意见稿;11月中在深圳水务集团通过了何维华、洪觉民、张晓健、陈国光等专家内部评审形成送审稿;11月底在宁波举办的第七届中国城镇水务发展国际研讨会上通过了邵益生、刘志琪、何文杰、沈裘昌、贾瑞宝、刘文君等专家正式评审,形成报批稿;2013年6月1号正式由中国建筑工业出版社出版发行;6月底在贵阳举办的中国水协科技委年会上,郑小明主任进行主题发言,对“管网导则”进行了深入的解读与剖析。 “管网导则”充分体现了中国水协科技委管道部和“十一五”国家水专项相关成果,集思广益,力争使本技术导则具有前瞻性、先进性、实用性和可操作性。 三、“管网导则”的特点 《规划》提出“十二五”期间对使用年限超过50年和灰口铸铁管、石棉水泥管等落后管材的供水管网进行更新改造,共计9.23万公里,其中:设市城市4.20万公里,县城2.51万公里,重点镇2.52万公里。新建管网长度共计18.53万公里,其中:设市城市6.79万公里,县城5.77万公里,重点镇5.97万公里。管网改造投资835亿元,新建管网投资1843亿元,总计2678亿元,占《规划》总投资4100亿元的2 / 3左右,可以说管网系统设施改造与建设是“十二五”期间供水设施改造与建设的重中之重。 为了落实《规划》,指导全国城镇供水管网系统设施改造与建设,保障供水水质达到《生活饮用水卫生标准》(GB5749-2006)规定的要求,在住房和城乡建设部2009年发布的《城镇供水设施改造技术指南(试行)》和2012年发布的《技术指南》基础上,重点参考《城市供水行业2010年技术进步发展规划及2020远景目标》和《城镇供水管网运行、维护和安全技术规程》制订“管网导则”。 “管网导则”力求具有行业指导意义、有先进性、实用性和可操作性。本导则适用于全国城镇为实现饮用水水质达标所需的供水输配管网修复、更新改造与设施新建。城镇供水管网系统设施改造与建设以布局优化、安全节能、保障水质、节约资源和充分利用有限的地下空间资源为指导思想,提倡使用新材料、新工艺和新设备进行给水管网改造建设和管道修复再利用。 “管网导则”力求跟踪行业最新发展动态,在新技术、新工艺、新材料、新产品的基础上引领行业发展方向,发挥技术导向作用,具体技术细节可参照现行有关技术规范和标准。城镇供水管网系统设施改造与建设,除应执行“管网导则”外,还应符合国家现行有关法规和标准的规定。 四、需要说明的主要问题 1、哪些管道需进行优先改造 管网改造应优先考虑:缺乏整体规划或结构布局不合理的供水管网,供水管网能力与实际输送水量矛盾的管网;单管道输水和无防护措施的明渠输水管道;未实现区域间互联互通的多水源供水管网;枝状主干管网;未满足两路进水要求的用水单位管网;存在重大安全隐患的输水干管,以及陈旧、安全性差而频繁爆管的管道。 50年以上管龄的管道不一定必须更换,管网改造前应结合管网地理信息系统、管网微观模型定期对现役管道进行安全评估,评估时应综合考虑管材、管龄、防腐措施、敷设位置、维修记录、管网水质、管内水压等因素,进行多因素综合评估,为制定科学有序的供水管道修复和更新改造计划提供技术支撑。第一步进行安全评估,第二步利用管网模型多方案模拟得出较优的改造方案,第三步制定管网更新改造计划,最后才是实施有计划的管网改造。 2、更新改造是否就是旧管原位换新管 城镇供水管网系统设施改造与建设以布局优化、安全节能、 29

关于安全培训的总结报告.doc

关于安全培训的总结报告 安全培训可以提高从业人员的安全意识,提高安全知识,增强安全技能,有效的改变安全习惯,在危险时刻作出正确的反应,今天我给大家带来了关于安全培训的总结报告,希望对大家有所帮助。 关于安全培训的总结报告篇一 企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,正确认识到安全不是一个人的问题,而是你中有我,我中有你,是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链,是一张错综复杂、紧密相连的网。回顾石化企业发生的重大事故,一次次映入我脑海的不外乎是以下内容:某人安全意识淡漠,严重违反《安全生产法》;某某安全责任心不强,麻痹大意习惯性违章;某某单位安全管理不严,尤其是现场安全监督检查不力等等。这些惨痛的案例,无不折射出我们的安全教育的缺失,表现出安全知识的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全管理的体系还是那么的脆弱! "安全就是效益",这种观点应根植于每个人(包括我自己)的心中。首先武装好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,认真学习安全有关法律法规;其次养成良好的安全操作习惯,杜绝

习惯性违章,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三是勤于检查,及时发现整改事故隐患。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,如果只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投入再大,付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全管理水平永远不能得到本质提升!如果每位员工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全的因素存在,杜绝事故隐患,从小事做起,就能筑起安全大堤。无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。 让人人都来重视安全,时刻关注安全,将"安全生产"铭记心中,不折不扣地遵操作规程之章,守安全生产之法!让人人都清楚地认识到违章就是走向事故,就是伤害自己、伤害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理,因为,或许一次小小的不经意的违章,就会造成很大的伤害或损失,就会变成违法。如果我们每个人都能真正意识到这一点,那么我们的安全生产工作必能做得更好,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。 关于安全培训的总结报告篇二 安全生产工作是公司管理的一项重要工作,尤其对于我们公司这样的化工企业。安全生产的实现在于安全意识的塑造与培养,回顾半年来,我公司在安全生产管理取得了一定的成绩,这与公司一贯地坚持安全教育是分不开的。

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