员工工作动力及激励方式测评

问卷编号：005
请选择你认为最合适的一个，时间35分钟。

1、我认为最有价值的工作人员应是：
①干活按规定，干净利落，有条不紊。

②有抱负，对工作有自豪感。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
2、如果新来的工作人员对工作环境有看法，我的意见是：
①对其强调本单位的福利、稳定性和工作轻松。

②要确实让他意识到本单位有提供个人发展及富有挑战性工作的机会。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
3、如发现工作人员工作效率低，要再三向他强调：
①工作好坏关系个人的声誉。

②工作的社会意义。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
4、我对目前工作所提供的薪水：
A、非常满意；
B、比较满意；
C、一般满意；
D、比较不满；
E、非常不满；
5、要提高士气，我的办法是：
①建立一项公开征求意见、建议的制度。

②改善工作条件，增加工资，减轻体力劳动量。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
6、如果新来的工作人员对工作环境有看法，我的意见是：
①对其强调该项工作能提供广泛的社会交往的机会。

②对其强调该项工作能提供的个人发展机会。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
7、多数人对他们工作单位好坏的评价是按照：
①是否能提供良好的社交条件。

②是否能使人在个人成就的基础上获得快速进展的机会。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
8、我对自己的工作受到上级及同事重视的程度：
A、非常满意；
B、比较满意；
C、一般满意；
D、比较不满；
E、非常不满；
9、使工作人员更加忠于职守，超额完成任务的前提是：
①他们的工作效果给个人提供了发展机会。

②对他们的工作效果提供了有形的奖励。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
10、对于士气问题的解决，我的办法是：
①提供良好的环境，注意资历问题。

②改善人际关系，激发人们热情。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
11、我对现在的工作较有稳定感：
A、非常符合；
B、比较符合；
C、一般符合；
D、比较不符；
E、非常不符；
12、我认为最有价值的工作人员应是：
①工作干练，井然有序，严格按章办事。

②注重好的工作条件及公平合理的工作报酬。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
13、如发现工作人员效率低，要再三向他强调：
①工作条件和工资完全与工作效率相对应。

②如果生产率影响了利润，则必须裁减人员。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
14、使工作人员更加忠于职守，超额完成任务的前提是：
①设备齐全，公司满足了所有实物需要。

②所有工作者在一起很自由，不存在冲突。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
15、我的工作能得到较高的物质报酬：
A、非常符合；
B、比较符合；
C、一般符合；
D、比较不符；
E、非常不符；
16、要提高士气，我的办法是：
①改善工作条件，增加工资，减轻体力消耗。

②提供良好环境，注意资历问题。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
17、如果发现工作人员工作效率低，要再三向他强调：
①这里的工作条件和酬金，并让他满意地得到这些东西。

②工作的内在价值，工作的重要性，以及应当把工作引以自豪。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
18、我很喜欢单位里较完善的职业保障、福利及退休制度：
A、非常符合；
B、比较符合；
C、一般符合；
D、比较不符；
E、非常不符；
19、如果新来的工作人员对工作环境有看法，我的意见是：
①要确实让他意识到该公司有提供发展和自由的机会，工作富有激励性。

②强调工作条件好，工资福利胜过其他企业。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
20、使工作人员更加忠于职守，超额完成任务的前提是：
①他们的工作效果给个人提供了发展的机会。

②工作设备齐全，物质满足程度高。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
21、我认为最有价值的工作人员是：
①注重良好的工作条件及公平合理的工作报酬。

②有与团体打成一片的强烈愿望，善与同事共处。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
22、我对目前职业所提供的报酬感到：
A、非常满意；
B、比较满意；
C、一般满意；
D、比较不满；
E、非常不满；
23、要提高士气，我的办法是：
①提供具有激励性和挑战性的工作。

②改善工作条件，增加工资，减轻体力消耗。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
24、如果发现工作人员工作效率低，要再三向他强调：
①如果生产率影响了利润，则必须裁减人员。

②所做工作的性质和意义，怎样使工作变得更富有意义。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
25、如果新来的工作人员对工作环境有看法，我的意见是：
①强调公司的福利、稳定性和工作轻快。

②指出同事对人友善，能容忍并富有乐趣。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
26、我认为最有价值的工作人员是：
①有革新精神，有创造性，有工作内在激励感。

②关怀同事，打成一片，和睦相处。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
27、我对目前的同事关系：
A、非常满意；
B、比较满意；
C、一般满意；
D、比较不满；
E、非常不满；
28、要提高士气，我的办法是：
①提供更加整洁、稳定的环境，并注意资历问题。

②对公开的有根据的批评提出一项奖励制度。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
29、我认为最有价值的工作人员：
①有抱负，对工作有自豪感。

②注重良好的工作条件。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
30、我发现工作人员更加忠于职守，超额完成任务，那是因为：
①他们一起生活和相处得很好。

②工作标准清楚，工作稳定，失业的危险性很少。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
31、使工作人员更加忠于职守，超额完成任务的前提是：
①工作设备齐全，秩序井然。

②对良好工作成绩予以公开承认、赞扬，以资鼓励。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
32、如果发现工作人员工作效率低，要再三向他强调：
①他们从事的工作的意义和他应从工作中体会到的自豪。

②良好的气氛，友好的联谊。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
33、要提高士气，我的办法是：
①减轻体力劳动量，改善工作条件，如果可能，多给一些钱。

②改善人际关系，给人更多鼓励。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
34、要提高士气，我的办法是：
①阐明工作标准，工作环境稳定，注意资历问题。

②给以富有激励作用和挑战性的工作。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
35、如果发现工作人员工作效率低，要再三向他强调：
①他所从事的工作的意义和他应从工作中体会到的自豪。

②如果生产率影响了利润，则必须裁减人员。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
36、如果发现工作人员工作效率低，要再三向他强调：
①工作条件以及如何使这些条件满足。

②良好的气氛，友好的联谊。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
37、我认为最有价值的工作人员是：
①有革新精神，有创造性，有工作内在激励性。

②干活干净利落，有条不紊，按说明规格办事。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
38、最有价值的工作人员：
①关怀同事，打成一片，和睦相处。

②干活干净利落，有条不紊，按说明规格办事。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
39、大多数人评价他们的工作是依据：
①工作是否为他们的发展提供了最大限度的自由和机会。

②工作的工资是否足够高。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
40、大多数人评价他们的工作是按照：
①工作是否为他们的发展提供了最大限度的自由和机会。

②工作是否提供了友好环境和良好的人际关系。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
41、大多数人评价他们的工作是按照：
①工作的工资是否足够高。

②工作是否提供了安全并对工作人员的利益足够注意。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
42、如果新来的工作人员对工作环境有看法，我的意见是：
①要确实让他意识到该公司有提供发展、自由及富有激励性工作的机会。

②指出同事对人友善、能容忍并富有乐趣。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
43、我的工作收入比我的大多数同学高：
A、非常符合；
B、比较符合；
C、一般符合；
D、比较不符；
E、非常不符；
44、如果新来的工作人员对工作环境有看法，我的意见是：
①十分强调工作内容所提供的承认和个人发展机会。

②使他确实了解环境愉快，工资待遇高。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
45、如果发现工作人员工作效率低，要再三向他强调：
①工作的意义和价值，并使他感到工作更有意义。

②环境如何好，工资如何高。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
46、大多数人评价他们的工作是按照：
①在成就的基础上工作是否得到承认，促进快速发展。

②是否提供工作安全，关照雇员利益。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
47、使工作人员更加忠于职守，超额完成任务的前提是：
①以个人发展形式体现的鼓励，历历可见。

②工作标准清楚，工作稳定，失业危险性很少。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
48、使工作人员更加忠于职守，超额完成任务的前提是：
①以个人发展形式体现的鼓励，历历可见。

②环境友好，大家处得很好。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
49、我对目前工作提供的参加社交活动的机会感到：
A、非常满意；
B、比较满意；
C、一般满意；
D、比较不满；
E、非常不满；
50、最有价值的工作人员的表现是：
①有抱负，有工作自豪感。

②有革新精神，有创造性，有工作内在激励感。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
51、使工作人员更加忠于职守，超额完成任务的前提是：
①工作标准清楚，工作稳定，失业危险性很少。

②工作设备齐全，必需品状态良好。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
52、我觉得最有价值的工作人员是：
①有抱负，有工作自豪感。

②关怀他人，与人友善，与大家打成一片。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
53、要提高士气，我的办法是：
①改善人际关系，人人受鼓励。

②建立一套公开征求批评建议的制度。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
54、要提高士气，我的办法是：
①改善人际关系，使人人得奖励。

②提供富有激励性和挑战性的工作。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
55、要提高士气，我的办法是：
①提供富有激励性和挑战性的工作。

②建立一套公开征求批评建议的制度。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
56、大多数人评价他们的工作是按照：
①工作是否给最大限度的发展提供自由和机会。

②在个人成就的基础上，工作是否能使人们得到快速发展。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
57、我所工作的部门人员流动很少：
A、非常符合；
B、比较符合；
C、一般符合；
D、比较不符；
E、非常不符；
58、使工作人员更加忠于职守，超额完成任务的前提是：
①工作标准清楚，工作稳定，失业危险性很少。

②对工作成绩卓著的，公开予以承认和评价，以资奖励。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
59、如果新来的工作人员对工作环境有看法，我的意见是：
①指出同事对人友善，能容忍并富有乐趣。

②强调工作条件愉快，工资福利比其他企业强。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
60、如果发现工作人员效率低，要再三向他强调：
①气氛友好，同事友善，工作满意。

②如果生产率影响了利润，就得裁减人员。

A、我非常同意①
B、我更同意①
C、我更同意②
D、我非常同意②
61、我从不担心会失去现在的工作：
A、非常符合；
B、比较符合；
C、一般符合；
D、比较不符；
E、非常不符；
62、我对目前所从事工作所具有的社会价值和意义感到：
A、非常满意；
B、比较满意；
C、一般满意；
D、比较不满；
E、非常不满；
63、我对现有工作所提供的结识不同的人的机会感到：
A、非常满意；
B、比较满意；
C、一般满意；
D、比较不满；
E、非常不满；
64、我经常告诉我的朋友我是做什么的：
A、非常符合；
B、比较符合；
C、一般符合；
D、比较不符；
E、非常不符；
65、我目前的工作对我个人的成长与提高很有帮助：
A、非常符合；
B、比较符合；
C、一般符合；
D、比较不符；
E、非常不符；
66、我对工作中所得到的同事的支持和鼓励感到：
A、非常满意；
B、比较满意；
C、一般满意；
D、比较不满；
E、非常不满；
67、我的工作对部门的发展有较大的影响：
A、非常符合；
B、比较符合；
C、一般符合
D、比较不符；
E、非常不符；
68、我对工作中所具有的充分发挥自己才智的机会感到：
A、非常满意；
B、比较满意；
C、一般满意；
D、比较不满；
E、非常不满；
69、我现在所从事的工作正是我一直想做的职业：
A、非常符合；
B、比较符合；
C、一般符合；
D、比较不符；
E、非常不符；
70、我对目前的工作感到：
A、非常满意；
B、比较满意；
C、一般满意；
D、比较不满；
E、非常不满；测试完毕，请将问卷交回给工作人员，谢谢你的合作。

问卷编号：005
姓名：性别：年龄：学历：
请勿在问卷上图画，答题完成后请将问卷和答题卡一起交回。