酒店管理系统员工模块

大学本科毕业论文（设计）

诚信责任书

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基于Web的酒店管理系统的员工管理模块的设计与实现

摘要

酒店人事工资管理系统是典型的信息管理系统(MIS),其开发主要包括后台数据库的建立和维护以及前端应用程序的开发两个方面。对于前者要求建立起数据一致性和完整性强、数据安全性好的库。而对于后者则要求应用程序功能完备,易使用等特点。

经过分析,系统采用JAVA技术进行开发部署，整个系统从符合操作简便、界

面友好、灵活、实用、安全的要求出发。

论文主要介绍了本课题的开发背景，所要完成的功能和开发的过程。重点的说明了系统设计的重点、设计思想、难点技术和解决方案。

人的管理是一切管理工作的核心。员工代表一个酒店的形象，因而人事管理机制设计的好坏，直接影响一个酒店的成败。

员工的档案管理是酒店人事管理的基础，在酒店员工普遍流失的今天，一个准确而及时的人事管理系统，有利于人事部门对员工流动进行分析、编制，为酒店所需人员提供了保障。

关键词：员工管理，java，JSP，sqlserver

The hotel management system based on Web staff management

module of the design and realization

ABSTRACT

Hotel personnel salary management system is the typical information management system (MIS), its development mainly includes the setting and maintenance of database and the programming of the frontend application. The former required establish data consistency and integrality, data security good storehouse. For the latter requires the application program function complete, easy to use, etc.

After analysis, system USES JA V A technology development deployment, from the entire system to operate and friendly interface, flexible, practical, safe requirement. This paper mainly introduced the development background, subject to complete the functions and development process. The focus of the design emphasis of explanation of the system, design ideas, some technical and solutions.

Man's management is the core of all management work. The image of a hotel employee representatives, and personnel management mechanism design is good or bad, directly influences the success or failure of a hotel.

Staff records management is the basis of the personnel management, hotel in hotel staff lost today, a generally accurate and timely personnel management system, which is beneficial to the personnel department analysis of employee turnover, and prepare for the hotel provides guarantee needed personnel.

Keywords: Staff Management，java，JSP，sqlserver

1.1 课题背景

近年来，随着我国经济的发展，国内的酒店服务业得到了日新月异的发展。

而酒店在运作期间，其管理和服务的水平直接影响到酒店的形象和声誉。这就需要提高服务的质量，尽可能做到让客户满意。因此，一流的酒店运作需要各个部门之间的相互支持与配合，更需要酒店加强各个部门之间的信息沟通与传递。本套酒店管理系统正是为了解决部门之间的信息交流与处理，以提高酒店办公效率而开发的。

对于大中型酒店来说，利用计算机支持高效率完成日常事务，是适应现代要求、推动管理走向科学化、规范化的必要条件；而且酒店管理又是一项非常烦琐的事情，数量之大，核算极其不便。同时计算机具有手工管理所无法比拟的优点。例如：检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高酒店管理的效率，也是酒店的科学化、正规化管理，与世界接轨的重要条件。

酒店管理需要对客人预订客房、入住、居住到离店期间的一切服务进行管理，并存储酒店的所有静态和动态信息，以及我还要对酒店员工进行管理，并且严格服从有关规定，按一定的模式或规律进行。体现数据量大，数据流清晰、规范的特点，因而特别适合用计算机管理，但现在国内的中文系统很少，大多都是用外国公司制作的英文系统软件，对国人来说，使用不方便，不利于普及。因此，我国的酒店管理在国内的需求应该很大，很有发展空间。

酒店管理的科学化、系统化、信息化也成为各个酒店追求的目标。因此，为了实现这些功能，就要求各个酒店配备一套酒店管理信息系统，以便在酒店内实施良好的完善的管理且以最快地速度响应客户的需求，及时为客户提供服务，为客户提供一个高效，便捷的居住环境。

正是在上面描述的大背景下，同时为了满足各大酒店需求，提高工作效率。因此决定开发此酒店管理系统，以满足需要。

本系统实现了一个简单的酒店管理.在本系统里,主要是对员工的信息以及工资进行管理.为管理者提供迅速,高效的服务,减免手工处理的繁琐与误差。及时,准确地反映酒店的工作情况。

1.2 课题研究的目的和意义

随着社会的进步，经济的发展，当今社会人员流动越来越频繁，酒店管理工作也变得越来越复杂。旅游者对酒店的需求量越来越大，对酒店的要求也越来越高。如果能够实现酒店管理的自动化，无疑将给酒店管理部门带来很大的方便。以前中国酒店企业管理方面还主要是凭经验。酒店管理整体的科技含量低，还有