创优发展环境主题实践活动实施方案
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XXXXXXX
创优发展环境主题实践活动
实施方案
为深入开展创优发展环境主题实践活动,进一步改进机关作风,提高办事效率,推动XX工作上水平,根据《关于印发
一、总体要求
紧紧围绕XXX工作,按照市纪委X届X次全会的部署,坚持以“优化环境,促进发展”为目标,以服务中心、建设队伍、改进作风、提高效能为重点,充分发挥职能作用,坚持标本兼治,纠建并举,综合施策,努力创优发展环境,为全面推进XXXXXXXXXXXXXX建设服务。
二、目标任务
(一)积极开展创优发展环境主题实践活动。要以改革创新为动力,以制度建设为抓手,以专项治理为切入点,
以查找存在的问题为突破口,组织开展创优发展环境“五个一”主题实践活动。要认真推进制度管理创新,促进作风转变,规范行政行为,提高行政效能和服务水平,努力营造全室上下凝心聚力、齐抓共管的创优发展环境工作合力和良好氛围。
(二)加强服务制度建设。加强XX工作服务标准化建设,制定切实可行的管理标准、服务标准和工作标准,建立完善的服务标准化体系。改进服务方式,提倡文明礼貌,热情服务、办事提倡效率、工作提倡质量的办事方式,全面提升服务水平。
(三)深化机关服务品牌创建活动。深化机关文化建设,进一步将“XXXXX”的核心理念植根于干部职工内心,变成敬业奉献、争创一流的自觉行动。积极开展丰富多样的文化活动,定期组织干部职工开展各类主题活动,激发爱党、爱祖国、爱家乡、爱岗敬业的热情。
(四)进一步完善效能管理机制。认真落实一次告知制、限时办结制、服务承诺制、首问负责制、一岗双责等制度,坚决杜绝生冷硬和推诿扯皮现象,提搞规范化管理水平。
(五)认真落实政务(办事)公开制度。建立健全政
务办事公开制度、服务承诺制度。公开服务承诺、服务标准、办事程序、办事结果,各项工作逐步形成规范化、制度化、科学化。
(六)建立健全监督检查制度。对经济发展环境管理工作落实情况进行适时的监督检查,以确保各项工作的顺利开展。
(七)加强投诉工作管理和落实。重视来信来访工作,对于群众对本单位的投诉,要专人负责,认真抓好落实工作。
(八)加强发展环境保护建设。重点查处推诿扯皮、敷衍塞责、不作为、乱作为等效能方面存在的问题。
三、方法步骤
(一)宣传发动阶段(2011年3月)。召开动员会议,对主题实践活动进行安排部署,明确活动的目的、意义、任务和要求,增强参与主题实践活动的积极性、主动性。
(二)自查自纠阶段(2011年4月至5月)。认真对照《实施方案》进行自查自纠,通过召开座谈会、问卷调查、设置意见箱等形式,广泛征求机关干部、基层单位、服务对象和社会各界的意见。要本着“深入查问题、重点找原因”的原则,抓住重点,突破难点,重点查找工作中存在的制
度执行不力、服务水平不高、效率低下、不作为、乱作为等严重影响和破坏发展环境的突出问题,提出改进工作的具体办法和措施,形成书面分析材料和整改方案。
(三)整改提高阶段(2011年6月至12月)。按照“标本兼治、综合治理”的要求,对查找出的问题,认真进行分类梳理,能立即整改的要立即整改;不能立即整改的要限期整改,制定整改计划和台账,明确整改进度和期限,限期整改。
四、保障措施
(一)加强领导,落实责任。室发展环境建设管理工作领导小组要充分履行职责,搞好组织协调,加强督促检查,确保各项工作抓好落实。要按照“谁主管、谁负责”的要求,切实负好责任,室主要领导对发展环境建设负总责,为第一责任人,分管领导具体负责,班子成员实行“一岗双责”,共同抓好落实。
(二)强化监督,狠抓落实。要围绕重点部位、重点环节和重点岗位开展监督检查。重点对政策落实、行政效能、机关作风以及制度落实等事项开展监督检查。采取定期检查与自查、综合检查与专项检查相结合,提高检查的实效性,及时发现和纠正各类问题。加强监督检查结果运
用。对监督检查中发现的问题,及时整改,对于工作不利或者不及时整改的科室,给予通报批评、告诫、谈话等,切实把监督工作落到实处。
(三)严格考核,兑现奖惩。创新考核方式,进一步完善室发展环境建设管理工作考核评议办法,科学确定各科室的考核内容和考核事项,确保考评结果客观、公平、公正,准确、有效地反映本科室的工作实绩。
(四)强化宣传,营造氛围。充分发挥XXXXXX》的阵地作用,加大对发展环境建设工作的宣传力度,积极宣传正面典型,大力宣传优化发展环境的经验、措施和成效,营造良好氛围。