江西省九江事业单位面试真题及解析

2017年12月23日江西省九江事业单位面试

真题及解析

1.微信朋友圈关于健康方面的，吃这个好，喝那个好的谣言，你怎么看？

针对这种情况，我有以下几点看法。

1.没有全民健康就没有全面小康。物质生活水平的提高，使人们更加推崇养生观念。当养生坐上微信这辆快车，各种信息扑面而来，人们防不胜防，伴随而来地往往各种谣言。微信作为网络社交平台，具有传播速度快，范围广的特点。微信朋友圈关于养生的谣言不仅会使部分群众有病不就医，无病乱防治，危害身体健康。而且耸人听闻的养生谣言也会引起群众的恐慌，给犯罪分子以可乘之机。

2.群众缺乏科学知识以及讳疾忌医的恐慌心理。盲目听信谣言，传播谣言，同时医疗报销机制的不完善、挂号难等问题使得就医成本高，许多民众难以承担高额医疗费用，从而将治病希望寄托在网络养生。

3.网民言论自由，难以做到多管齐下，监督到位。相关造谣者的言论难以受到约束和监管，有人抱着娱乐至上的心态制造谣言，也有人不怀好心地利用养生谣言制造网络陷阱，牟取非法利益。

4.遏制网络养生谣言的传播，需要多管齐下，共同治理。群众要提高科学素质，做到有病就医。相关部门要加强对网络谣言的监管和惩处力度。微信平台要加强信息准入门槛，及时屏蔽清理谣言信息。国家完善医疗制度，普及社区医院等为群众提供科学及时的医疗救助。最终还我们一个健康，积极向上的网络环境。

合理养生，健康长寿。

2.城管执法中，群众对城管执法有厌恶，对摊贩又抱有同情。对于城管执法，你怎么看？

市容市貌是一个城市最亮眼的名片，做好城市建设和维护工作，是提高市民幸福感的重要保障。针对城管执法，我有以下几点看法。

一、城管执法工作是一把双刃剑。城管作为社会公共管理的重要力量，对城市秩序的维护发挥了积极的作用；但是，部分城管暴力执法，也违背了城管执法的初衷，损害了群众的利益，产生了与群众的冲突。

二、小摊贩的存在有利有弊。社区、学校门口的小摊贩也是服务的最后一公里，为群众的生活提供了便利。但是，部分摊贩随意随地买卖，造成了交通的不便，影响了城市的形象。

三、城管执法水平参差不齐，沟通技巧欠缺。群众对于城管执法有厌恶，就在于部分城管人员素质不高，暴力执法，城管队伍执法水平参差不齐，缺乏和摊贩的有效沟通。群众对于摊贩又抱有同情，就在于在城管执法过程中，摊贩处于被动的弱势地位，常常被没收商品，甚至受到城管的暴打。

四、在今后的城管执法过程中，要加强城管人员的准入门槛，提高执法水平。文明执法，和摊贩加强沟通交流，积极引导他们合理摆点。同时，政府也要推行相应的就业政策，合理规划摊贩摆点区域。

相信通过这些努力，城管不仅能做执法工作的有心人，也能做摊贩群体的贴心人，群众也能对城管执法的印象改观。

3.蘑菇在阴暗生长，不断吸取营养，等长大才被关注，你从中有什么启示？

我有以下几点启示：

一、明确自己的定位，少走弯路。

蘑菇效应启示我们，刚入职场很可能经历磨难和轻视，但这并不是说我们就可以随便进入一个公司，随便走入某个岗位，因为如果你所从事的工作不符合自己的兴趣、不符合自己的价值观念、不符合自己的志向，即使你历经磨难，也难有出头之日。对于那些刚走入职场的我们来说，给自己一个准确的定位，知道自己适合做什么，能做什么，是快点走出蘑菇效应的重要一步。

二、吃得苦中苦，才能有所成就。

吃苦耐劳是成功的秘诀，也是走向成功前应该具备的基本素质。有道是“苦尽甘来”，当你通过勤劳苦干，让自己的能力获得一定程度的提升时，自然能把握住更多的机遇，走向成功。

三、希望别人赏识自己，是人的本性。

努力做好自己的本职工作，在工作中学习，做好每一件小事，赢得领导同事的认可与信任。对于那些爱岗敬业、能力突出的下属，领导者不仅要给予口头表扬，还应该给予物质上的奖励，通过实际行动来表达对下属的赏识。赏识是一种理解，更是一种激励。有时候，领导者给下属一个信任的微笑、一个肯定的眼神、一句鼓励的话语，往往能让下属精神焕发、活力四射，甚至会激励下属创造奇迹。

四、克服自卑心理，树立起自信心。

即便是再大的困难，再艰难的环境也要顽强地拼搏下去，要始终相信是金子总会发光的。相信做到了以上几点，在工作中我们就能够较早地结束这一“蘑菇”期，从而进入真正能发挥自己才干的领域。

4.一个月前给领导文件签字，现在领导又问你要文件，你该

怎么办？

这样的情况会直接影响到领导工作的正常开展，作为下属，我有责任及时帮助领导解决这一问题，我会立即采取以下处理措施：

一、查找记录，看是否领导文件已签字。

如果通过查询，文件确实已经由领导签收，我会安抚领导的情绪请他不要着急，然后帮助领导对桌上的文件进行整理，尽可能的寻找到那份文件。

如果发现领导并没有亲自签收，我会找到这份文件经手的中间交接人，与其对接询问这个重要文件在何处，并迅速取到重要文件将其立即送给领导并向领导表示歉意。

二、文件就是找不到了。看是否备份，有就紧急打印出来给领导签字。

三、备份也没有，我会按照自己的记忆要点，充分起草一份，重新打印，给领导签字。

四、我会对此次事件进行反思，充分认识到自己在工作过程中的失误和不足，并努力加以改正。在以后的工作中，我会严格按照文件送达的相关规定，做好登记备案，帮助领导做好文件整理工作，避免再发生这样的事情，做好领导的得力助手。