小学辅导员考评细则

小学辅导员考评细则（试行）辅导员在学生德育教育中，起着主导作用。为了规范我校辅导员管理制度，促进辅导员管理科学化、合理化，充分调动广大辅导员性，增强考评的透明度，做到公开、公平、公正，以工作实绩奖优惩劣，特制订出下列条例：

1、国旗下讲话及黑板报5分

负责国旗下讲话的辅导员，每周星期一认真组织学生参加升旗仪式，进行德育教育，稿件自己提前准备好并交德育处审核。本部分共2分，交稿是否及时1分，晚于本周四的扣0.5分，不准备的扣1分。稿件质量1分，其中质量好效果好的不扣分，一般的扣0.5分，质量差的扣1分。指导本中队根据教育主题出好黑板报，本部分共3分，是否按时占1分，板报质量2分。

2、辅导员手册及中队队课20分

辅导员每学期必须根据要求填写好辅导员手册，辅导员手册应付不认真填写的每次扣1分，不填写的每次扣2分，延后上交的每次扣1分，不交的每次扣2分。

队课是开展少先队活动的主阵地，辅导员要认真备好、上好队会课，做好队会记录，留下书面材料和电子照片并发德育处存档。根据需要由辅导员提交的材料，必须在规定日期内提交给德育处。材料按时上交的不扣分，延后但能上交的每次扣0.5分，不交的每次扣1分；材料质量占2分，队会记录符合德育处要求的不扣分，基本符合的扣1分，没交扣2分测评。

3、辅导员值班、例会25分

值班要及时到岗，如有事要请假并调好岗位。如出现空岗每次扣2分。召开例会按时到会，安排任务应及时落实。按时值班到会的不扣分，迟到的扣1分，未请假导致空岗的扣2分。

4、德育活动、艺体活动占40分

辅导员要根据学校、德育处及少先队大队辅导员要求，积极组织学生参加有关学生素质提升活动的比赛、有关节日主题纪念活动、文明礼仪教育及德育活动。对不组织、不参加的每次扣10分、消极应付的每次扣5分。根据具体活动方案安排，获奖的进行加分。一般每次活动校级一等奖的加2分，二等奖的加1分，三等奖的不加分，区、市、省级分别依次给予加倍积分。

6、学生综合素质星级评价10分

负责维护学生综合素质提升星级评价及时更新无学生综合素质星级评价的扣10分，有但内容不充实、不更新的扣8分，内容更新不够及时的扣4分，能够基本记录且及时更新学生成长信息、参加学生素质提升活动、所获荣誉奖励的不扣分。星级评价记录详实、图文并茂、有特色或在成长档案评比检查中获一等奖的加2分、二等奖加1分。

7、分数的使用

本部分共计100分，适用于学校、德育处及大队辅导员对各中队辅导员的考评，按照40%纳入辅导员职责总成绩的考评。其他红领巾监督岗对各班的考评占40%，班主任与辅导员之间进行互评占10%，少先队大队对各中队辅导员期末评价占10%，纳入总考评成绩。作为推优树先，绩效奖励依据。

**小学

2015年9月