写好组工信息的几点思考

写好组工信息的几点思考

“提笔能写”是对一名组工干部的基本要求，而编写组工信息既练文字功底，又练业务能力，更练工作作风。透过一篇简洁的信息，就能够看出一个组工干部的文字表达能力、逻辑分析能力和洞察判断能力。作为这项工作的直接参与者，认为写好组工信息应从以下四个方面入手。

选准角度。组织工作的特殊性，决定了组工信息应从大处着眼、小处下手、深处用力。要放眼全局。居高方能声远，要牢牢把握大局大势，紧紧围绕上级组织部门出台的重大决策部署，透过信息来揭示和反映组织工作的内在规律，确保方向正、轨道直、力道准。要以小见大。与其大题浅作，不如小题深作。切口越小，要害越准，就越能写实写深写透。比如，某地开展党员设岗定责活动，从一名古建筑党员的“三看三报”（每天早晚看、刮风下雨看、防火防盗看，房屋破损报、安全隐患报、发现虫患报）入手，反映党员发挥示范带动作用，就是见微知著的典型例子。要突出特点。区分行业、地域、文化、民族等特点，以特点彰显亮点。比如某地开展承诺〃唐嘎日嘎（誓言）主题党日活动，就彰显了鲜明的民族特色；某地开展思想筑边、组织固边、富民兴边、帮联强边、共建稳边“五边行动”，就体现了边疆地区的特点。

拟好标题。题好一半文。标题是文章的门楣，是信息内

容的高度概括，在突出信息主题方面起着画龙点睛的作用。要有概括性。能够突出信息最重要、最有特色的部分，用最简短的语言全面反映出信息的内容和主要亮点，让人有大概的了解，做到言简意丰。比如，第一书记要学会说农话谋农事干农活。要有思想性。通过对信息材料的分析、整理、归纳，找出其内在规律，得出正确结论，体现出一定的深度，能够让人看出本质。要有可读性。在形式上不落俗套，敢于突破思维定式，力求给人以耳目一新的感觉，能够引人入目，抓人眼球，吸引读者。比如，某地实施“智岛计划”激“活”人才工作一池春水，某地建好村级小纪委、做好村务监督大文章等，都是不错的标题。当然，应尽量避免强化几项措施、完善几个办法、健全几项机制等雷同性的标题。

写实内容。文章不写半句空，评判信息价值的重要标准就是写实。要立足实际，到基层一线“抓活鱼”，去田间地头“取真经”，在乡音乡语中“得真知”，才能编写出带着露珠、沾着泥土、冒着热气的信息。首先情况要实。要反映客观真实的情况，一是一、二是二，钉是钉、铆是铆，坚决避免夸大其辞、文过饰非。其次数字要实。要体现组织工作的严谨性，能用准确数字表述的，尽量避免用上下、左右等模糊性概念，尽可能地把真实准确的数字搞清楚。再次问题要实。既要报送工作中取得的“亮点”，也要客观反映遇到的困难和存在的不足，帮助领导及时调整工作部署或完善相关

政策。应加大问题建议类信息的报送力度，在反映问题上真实具体，在分析问题上客观深入，在提出对策上切实可行，发挥好组工信息“以文辅政”的本质功能。

用活语言。言之无文，行而不远。要写出一篇好信息，必须在语言上有丰富的词汇，能够根据内容的需要，从语言的素材库中选取合适的材料。文风要清新，少说空话套话，多说真话实话，多用群众语言，做到新鲜活泼、通俗易懂。遣词要得当，尽量避免华而不实的形容词和修饰语，避免不切实际的大话、过头的话，比如高度赞扬、充分肯定、一致认可、极大地提高、强有力的保障、从根本上等等。篇幅要简洁，要培养精益求精的写作态度，尽量压缩文字中的“水分”，做到有话则长、无话则短，一般以800-1200字为宜。

组工信息写作不可能一蹴而就、一劳永逸，需要下苦功夫、慢功夫和真功夫。希望每名组工干部都能以之为自身成长成才成功的阶梯，练出老鹰一招制敌的“准”劲、蜜蜂孜孜不倦的“勤”劲、老黄牛甘于奉献的“韧”劲，写出有高度、有深度、有关注度的精品信息，为组织工作的全面进步、全面过硬增光添彩。