影视多媒体专业建设现状及规划
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专业教学方法。
1、双证融通专 1、专业带头
业建设方案获 人和专业骨干
得市教委正式 人心不稳;
立项;
2、配套专业
2、得到行业企 教学资源不足。
业的大力支持,
正可发展社会
化平台(工信
部);
3、获得对外深
度合作机会。
优势
劣势
机会
威胁
1、已经处于相对成 1、与教学的衔接
校 熟水平;
度有待进一步深
企 合 2、工作室对接社会 化;
作室化专业教学模
现 有 式的运行,教学效 专 果尚好;
学建设权限; 2、教学开放度有 待进一步提高;
业 2、能够初步对接国 4、难以精确衔接
教 际国内专业资质标 贯通多元的专业
学 准;
岗位标准;
体 系
3、教学案例更新机
5、教学形式难以
制正在形成;
满足移动时代的
4、教学执行体系正 学习样式。
在形成;
5、已有相对成熟的
影视多媒体设计专业的基本应对策略
1、走专业化职业化社会化道路; 2、提升自主知识技术更新能力; 3、扩大同企业行业合作的界面。
1、职教观念层面——定位模糊、社会地位低; 2、职教政策层面——政府支持、可操作性不高; 3、职教院校层面——社会化程度不高、服务对象不清;
影视多媒体设计专业的基本应对策略
1、市场运行 风险; 2、社会服务 资质不稳; 3、合作企业 不够稳定。
能力
技术服务
应用开发
教学体系 品质
教学效能
影视多媒体 设计专业
影响力 积淀
精神力
探索未知 思
验证成果 想
数码无疆平台
行业企业合作
国际资质认证
专业助困系统
真 题 项 目 工Biblioteka Baidu作 室 教 学 专业教学支点
社会能力
入 学
多元细化专业方向教学 专业教学主体
影视多媒体设计专业的基本应对策略
1、耐心等待发展时机、积极储备发展能量; 2、小步迈进、持续完善教学模式和结构; 3、内外兼顾地全面改善和拓宽发展空间; 4、持续提升师资实力、持续改进教学技术创建资源。
因素
地理环境 专业规模 教学设备设施 师资教学实力 教学资源建设 教学课程建设 现有课程体系 教学技术方法 教学运行管理 专业服务社会 生源质量 衔接职业标准 社会合作教学
2、自主更新知 增加;
跳槽;
识和技术水平缺 2、校企合作深 2、外部企业
动力;
度发展带来教师 岗位诱惑;
3、兼职教师教 通过实践提升能 3、校内行政
学能力偏弱; 力的机会。
阻力抵消。
4、技术开发能
6、兼职教师技术工 力偏弱;
龄10年以上;
5、普遍到了顾
7、带头人是上海名 家年龄段;
师、苹果;
6、待遇较低。
8、外语水平较高。
优势
劣势
机会
威胁
1、课程建设基础较 1、缺少专业教学
专 好;
内容更新机制的
业 2、有协助外校建设 设计;
教
学 课程经验;
2、缺少正确职业
建 3、正式出版发行教 标准支持下的专 设 能 材52册(十二五规 业标准;
力 划教材7册);
4、缺少基本的校
4、有参与示范校建 内政策支撑;
设经验;
★★ ★★★★
★★ ★ ★★ ★ ★★ ★ ★★ ★ ★★
优势
劣势
机会
威胁
1、高级职称达25%; 1、学术能力偏 1、教委对外交 1、兄弟本科
2、高级国际专业资
专 质100%; 业 师 3、平均教龄7年; 资 4、不间断参与社会 教 学 项目的100%; 实 5、专业技能覆盖面 力
齐全;
弱;
流学习访学机会 院校吸引教师
5、教学建设采样
5、工作室化教学模 依据不足。
式已成熟;
6、教学方法创新基
础。
1、政府推进教 学信息化建设 工程; 2、专业课程建 设发展正逢各 界普遍重视时 机。
1、处于不公 平的校内教学 能力建设环境 中; 2、课程建设 经费不足; 3、校内教学 建设机能不全。
优势
劣势
机会
威胁
1、能够初步满足工 1、没有完整的教
优势
★★☆ ★★ ★★★★ ★★★★ ★★★★ ★★★★ ★★ ★★★ ★ ★★★★ ★★ ★★★★ ★★★★
劣势
★ ★★ ★ ★★ ★ ★ ★★ ★ ★★★★★ ★ ★★ ★★ ★★
机会
★ ★★★ ★★★ ★★★★ ★★★★ ★★★ ★★★★ ★★★★ ★★ ★★★★ ★★ ★★ ★★★★
威胁
★★ ★★★★
上海工艺美院数码艺术学院 影视多媒体设计专业建设工作汇报
张苏中 2015年7月21日
1、大数据和大链接时代——社会学习资源的无限丰富性; 2、知识经济和文创结缘——行业发展进入扩展发展期; 3、移动体验成为新常态——产业技术进入4.0时代; 4、信息技术爆炸式发展——知识更新加速。
影视多媒体设计专业的基本应对策略
作 服务的教学机制已 2、技术创新开发
及 经形成;
能力不足;
技 3、教师参与社会一 4、社会服务机制
术 线项目常态化;
不够稳定;
服 务
4、已经具有良好的
5、学生参与积极
能 社会口碑;
性有待提高。
力 5、已有初步的组织
构架。
1、实验室群; 2、与企业协同 开发新技术; 3、创建行业引 领下的专业教 学和社会服务 对接平台。
工作能力
毕 业
专业研习小组和义课教学 专 业 教 学 支 点
自学能力
四步六点教学法
课谱化执行指标
专业导学系统 教学校验体系
1、一体二支点教学体系建设工作☆● ; 2、“微课岛”建设工程☆; 3、“工信部影视多媒体职业岗位能力规格”编制工作☆ ; 4、完成本专业五年一贯制双证融通教学方案设计☆●; 5、“数码无疆”教学信息化建设工程☆ ; 6、电子教材一期研发出版发行工作★ ; 7、创建全覆盖校外实习基地计划☆; 8、建立专业教师知识技能更新机制★; 9、远程集体备课平台◇; 10、优化改进“数码四步教学法”★。
1、关注新技术新产业新经济对于教育的影响力; 2、融入时代大潮,做现在进行时和将来进行时的工作; 3、用互联网思维建设数码学院 4、创立教学内容、教学技术、师资能力更新机制。
1、产业前景极其光明——880亿(2014年); 2、技术更新迭代加速——产业技术进入4.0时代; 3、生产化程度高、产业领域跨度大——分工细化、覆盖面宽; 4、人员流动快、岗位内容多样——员工更新要求高。
1、建立职教政策研究机构,强化对于政策的消化力执行力; 2、扩大校校合作,汲取有益经验; 3、提升学术能力、加强基于现实的职教思想和理论研究; 4、强化与国际专业资质标准的对接。
1、官僚行政管理色彩浓郁——机构臃肿、管理模式陈旧; 2、现有专业教学体系较乱——目标不明、系统化程度低; 3、发展空间受到挤压——工作授权少、专业壁垒森严; 4、教学资源配置不公平——专项经费少、人员被抽调、场地 被压缩;