医生岗位职责

部门：临床科室工作岗位：医生

行政职务：主任/副主任技术职称：副主任医师或以上

任职条件

学历背景：临床医学专业本科或以上学历。

培训经历：已有副主任医师或以上职称资格并获聘任，具备较高的专业业务能力及教学和科研能力。

工作经验：至少有5年以上从事相应专科临床工作的经验。

基本技能：

1、熟悉医院的核心制度，清楚医院的发展方向，掌握院方制订的方针政策及相关

医疗法律、法规。

2、具备副主任医师或以上所要求达到的临床技能、教学和科研能力。

工作职责：

1、科主任是本科室诊疗质量、病人安全管理和质量持续改进的第一责任人，应对

院长负责，在分管副院长的领导下，全面负责本科室的医疗、科研、教学、预

防及管理工作。

2、主持制定本学科发展规划和年度工作计划，并组织实施、督促检查和总结汇

报。

3、组织贯彻落实卫生行业法规、政策及医院的各项规章制度、技术操作规范和工

作流程，保证医疗质量，防范和及时处理医疗差错事故。

4、组织完成本科室日常医疗工作及指定的其他医疗任务。

5、定期查房，组织临床病例讨论，共同研究解决急危重疑难病例诊治问题，决定

病人的转科转院；参加门诊、会诊工作。

6、组织国内国际学术交流，应用国内外先进经验，开展新技术、新疗法。

7、组织开展临床科研工作，组织申报课题并督促检查执行完成情况。

8、组织本专业各类人员的培训工作，完成医院下达的临床教学任务。

9、做好本科室人才梯队建设，协助下级医师做好专业发展规划，有计划地培养学

科骨干。

10、负责本科室员工的工作安排、技术考核和奖金分配等，对本科室员工的奖惩及

人事任免提出建议。

11、加强经济管理，组织制定本科室的年度预决算，控制医疗成本，审批本科室管

辖的专项经费并监督其合理使用。

12、负责本科室的医德医风建设、计划生育、防火安全等工作。

13、审签以本科室名义发出的各类文书。

14、负责本科室与院内外相关部门的沟通协调。

15、完成医院交办的其他工作。

16、遵守国家和医院的相关规定，恪守职业道德，廉洁从政，廉洁从业。

17、副主任协助科主任完成上述工作职责。

18、遵纪守法，廉洁自律，恪守医德，全心全意为人民服务。

工作标准：

1、有计划、有步骤及时完成本部门各项工作，医院年度考核合格。

2、确定科室的发展目标，建立质量控制体系。

3、建立稳定的实用型、科研型、学习型人才梯队。

4、社会效益和经济效益双丰收。

工作关系：具备处理好人际关系的条件，与本部门工作人员及患方保持良好关系，与各职能科室各临床科室、医技部门及其他医疗机构单位人员保持良好的沟通、合作。

部门：病区工作岗位：医生

行政职务：技术职称：主任（副主任）医师

任职条件

学历背景：临床医学专业本科或以上学历。

培训经历：已有副主任医生职称资格并获院方聘任，有较高的专业业务能力；有一定的教学和科研经验。

工作经验：至少有五年以上从事相应专业临床工作的经验。

基本技能：

1、理解院方制订的方针政策，熟悉本专业相关医疗法律、法规。

2、熟悉医院的核心制度，具备副主任医师所要求达到的临床技能、教学和科研、预

防等工作能力。

工作职责：

1、组织、参与并落实制定本科质量管理方案、各项规章制度、诊疗和操作常规。负

责病房的管理，院感控制、合理使用抗菌素、合理用血及医疗纠纷、医疗投诉等

质量管理工作。

2、指导下级医师做好医疗工作，督促检查下级医师执行各项制度和诊疗常规，配合

做好住院医生规范化培训工作。

3、要求在普通入院者入院三日内进行首次查房；科主任或副主任以上医师每周查房

至少2次；利用典型、特殊病例，进行教学查房，以提高教学水平。

4、科主任或具有副主任医师以上专业技术职务任职资格医师查房的记录，内

容包括查房医师的姓名、专业技术职务，除对病史和查体的补充外，普通住院

者应有：①诊断及其诊断依据；②鉴别诊断；③治疗原则；④有关方面的新进展。

未确诊住院者应有：①鉴别诊断；②明确的诊断思路和方法；③拟定相应的治疗

措施。危重住院者应有：①当前的主要问题；②解决主要问题的方法。

5、负责评价与核准新入院及危重病人的诊疗计划，疑难病例及入院1周未确诊病例，

组织科内讨论或院内多科会诊，必要时向医务科申请院外会诊。

6、抽查医嘱、病历（检查是哪级医师查房，记录书写的质量）和护理质量，发现缺

陷及时纠正，指导实践，不断提高医疗水平。审查特殊药品处方，指导和监督下

级医师正确分级使用抗生素和专科用药。

7、决定高风险手术操作、大手术及特殊检查，组织术前和重要治疗前病例讨论，指

导下级医师做好术中、术后医疗工作。重大手术和重要治疗要亲自参加。

8、审批未愈患者出院，并指导患者出院后的继续治疗。

9、审签主治医师审查的转科、出院病历。

10、遵纪守法，廉洁自律，恪守医德，全心全意为人民服务。

工作标准：

1、严格按照《医疗操作规范》和《医疗卫生管理法规汇编》进行临床实践；能按时

按质完成科内相关工作。

2、有独立解决本科复杂、疑难病例问题的能力。

3、有独立主持或参与课题的能力以及发表论文的能力。

4、年度考核合格。

工作关系：具备处理好人际关系的条件，与本部门工作人员及病人或病人家属保持良好关系，与各职能科室、临床科室、医技部门及其他医疗机构单位人员保持良好的沟通、

合作。

部门：病区工作岗位：医生

行政职务：技术职称：主治医师

任职条件

学历背景：临床医学专业本科或以上学历。

培训经历：完成住院医师规范化培训，已有主治医生职称资格并获院方聘任。