【参考文档】法务专员的岗位说明书-推荐word版 (2页)

合集下载

法务专员的岗位职责的说明书(三篇)

法务专员的岗位职责的说明书(三篇)

法务专员的岗位职责的说明书岗位职责:法务专员职位概述:法务专员是公司法务部门的重要成员,负责协助公司律师和法务经理处理公司的法律事务和合规事宜。

他们需要熟悉相关法律法规,具备良好的法律意识和法律解决问题的能力。

同时,他们还需要与公司各部门进行沟通协调,确保公司的业务活动合规。

岗位职责:1. 协助律师和法务经理处理公司的法律事务,包括合同起草和审核、法律文件的准备和签署等。

2. 跟踪和了解相关法律法规的变化,及时更新公司的合规制度和政策,保证公司的行为符合法律要求。

3. 参与公司内部各类会议,提供法律咨询和建议,确保公司业务活动的合规性。

4. 协助律师进行诉讼案件的研究和准备工作,提供法律证据和法律意见,参与案件的调解和解决。

5. 与公司各部门进行沟通协调,了解和解决各类法律风险和纠纷,预防和避免可能的法律问题。

6. 协助律师和法务经理进行法律培训,提高公司员工的法律意识和合规素养。

7. 跟踪并管理公司的合同和法律文件,包括合同的签署、归档和维护等工作。

8. 协助律师和法务经理处理公司的商标、专利和知识产权等法律事务,保护公司的知识产权权益。

任职要求:1. 本科及以上学历,法学、法律等相关专业背景优先。

2. 具备扎实的法律基础知识,熟悉公司法、合同法、劳动法等相关法律法规。

3. 具备良好的法律意识和解决问题的能力,能够独立分析和解决法律问题。

4. 具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识,能够与公司各部门进行有效的沟通和协作。

5. 有相关岗位工作经验者优先。

6. 具备较强的责任心和积极主动性,能够适应工作压力。

7. 具备良好的英语水平,能够进行基本的英文文档阅读和写作。

8. 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。

此岗位职责说明书仅供参考,实际工作中具体职责可能根据公司情况和需要进行调整。

法务专员的岗位职责的说明书(二)一、岗位概述法务专员是公司法务部门的重要成员,负责协助法务主管完成公司法律事务的处理、法律咨询服务、合同审查和管理等相关工作,以确保公司各项业务的合法性和合规性。

法务专员的岗位职责的说明书模版(二篇)

法务专员的岗位职责的说明书模版(二篇)

法务专员的岗位职责的说明书模版一、工作范围及职责:1. 负责公司法务事务的处理和管理,包括但不限于合同起草、审核、修改和管理;法律文件和文件处置;法律风险评估和预警;法律纠纷的解决等。

2. 协助上级领导制定和完善公司内部法规制度,并负责对其进行跟踪、执行和修订。

3. 负责与内外部律师事务所的沟通协调工作,包括律师选择、合同签订、费用结算等。

4. 参与并提供法律咨询和法律意见,为公司制定相关合规政策提供法律支持和建议。

5. 解答公司员工关于法律法规的咨询问题,并提供相应的解决方案和建议。

6. 监督公司各业务部门的合规情况,对存在的法律风险进行识别和评估,并及时采取相应的措施进行规避或应对。

7. 参与公司重大交易项目的尽职调查和风险评估工作,以保障公司合法权益。

8. 协助管理办公室处理与法律有关的事务,包括日常法律文书的保存和归档工作等。

二、任职资格要求:1. 具备法学本科及以上学历,熟悉国内外法律法规,能独立承担法律文件的起草和审核工作。

2. 有较好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调部门之间的法律事务工作。

3. 具备扎实的法律知识和判断能力,能够独立分析和解决实际问题。

4. 具备良好的职业操守和保密意识,能够按照公司规定处理机密信息。

5. 有相关行业从业经验者优先考虑。

三、工作绩效评估标准:1. 按时完成合同起草和审核工作,并确保各项文件的准确性和合规性。

2. 及时处理公司内部各部门提交的法律问题,并给出解决方案和建议。

3. 根据公司法律政策和法规要求,及时修订和完善公司内部法规制度。

4. 有效跟进与律师事务所的合作,确保法律事务能够按时准确处理。

5. 参与重大交易项目的法律尽职调查和风险评估,为公司制定合理决策提供支持。

6. 维护和提升公司法律风险管理和合规水平,减少法律风险的发生。

7. 做好公司文书的保存和归档工作,确保文件的安全性和完整性。

四、工作环境和待遇:1. 工作环境:办公室工作,公司提供必要的办公设施和工具。

法务专员的岗位职责的说明书范本(2篇)

法务专员的岗位职责的说明书范本(2篇)

法务专员的岗位职责的说明书范本1. 职位概述法务专员是公司法务团队中的核心成员之一,负责监督和管理公司法务事务,维护公司的合法权益,对公司的各项业务活动提供法律意见和法律支持。

同时,法务专员还负责监督公司遵守法律法规的要求,协助解决法律纠纷和处理法律事务,确保公司在法律上的合规运营。

2. 职责细分1) 提供法律咨询和支持法务专员要熟悉相关法律法规和行业政策,为公司的各个部门和项目提供专业法律意见和建议。

同时,法务专员还要对公司的各种合同、协议和文件进行审查,确保其符合法律要求,保护公司的权益。

2) 管理合同和法律文件法务专员负责管理公司的合同和其他法律文件的起草、审核、签署和归档工作,确保其符合法律规定,保护公司的合法权益。

3) 处理法律纠纷和争议法务专员要及时处理公司涉及的法律纠纷和争议,包括但不限于商业合同纠纷、劳动争议、知识产权纠纷等,与律师和相关部门合作,制定解决方案并进行法律风险评估。

4) 协助制定和完善公司制度和规范法务专员要参与公司制度和规范的制定和完善,根据法律法规的要求,提供法律意见和专业建议,确保公司的运营合规。

5) 监督公司的合规运营法务专员负责监督和审查公司各个部门的运营活动,确保公司的各项业务活动符合法律法规的要求,避免违规行为的发生。

6) 协助公司进行涉诉案件的管理法务专员参与公司的涉诉案件管理工作,包括案件立案、诉讼程序和庭审等,协助律师进行案件调查和准备工作,保护公司的合法权益。

7) 开展法律培训和教育工作法务专员负责组织和开展公司内部的法律培训和教育工作,提高员工的法律意识,增强公司的合规意识,防范法律风险。

8) 跟踪和研究法律法规的变化法务专员要及时跟踪和研究法律法规的变化,了解相关行业的最新法律动态,为公司的决策提供法律参考和风险评估。

9) 维护公司的商业秘密和知识产权法务专员要协助公司保护商业秘密和知识产权,处理相关法律事务,防范侵权和泄密行为的发生。

10) 其他法律事务根据公司的运营需要,法务专员可能还需要承担其他法律事务和工作任务。

法务专员岗位说明书

法务专员岗位说明书
能力素质
具有一定的组织协调能力、人际沟通能力、认真、原则性强
为公司危机事件处理提供法律意见
其它
完成领导交办的其它工作
三、任职资格要求
年龄
28岁至35岁之间,经验丰富、能力出众者可适当放宽要求
教育背景
法学等相关专业大学本科学历
经验
2年以上人力资源管理工作经验
知识
熟悉国家各大法律法规,了解相关法务事件办事流程
专业技能
了解国家颁布的各大法律法规,及时了解国家颁布的各项政策
法务专员
岗位名称
法务专员
所属部门
人力资源部
直接上级
人力资源部经理
直接下级
一、岗位职责
通过进行公司法务工作管理,降低公司法律奉献风险
二、主要工作内容
类别
工作内容
法务
开展法律政策研究并为公司领导重大经营决策提供法律意见
法律事务
主办相关法律文书的起草和修订
为公司提供商务活动所需的法律咨询服务与法律支持服务

【精品文档】法务专员岗位说明书最新范文-推荐word版 (2页)

【精品文档】法务专员岗位说明书最新范文-推荐word版 (2页)

【精品文档】法务专员岗位说明书最新范文-推荐word版
本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!
== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==
法务专员岗位说明书最新范文
你知道法务专员的岗位是干什么的吗?小编来告诉你。

一、基本信息
岗位名称:法务专员
所属部门:法务部
直接下属:
直接上级:法务经理
二、岗位总体目标:
依据法律法规,维护公司合法权益。

三、工作职责(按流程或重要性排序):
1. 起草、审核、规范各类合同文本;
2. 做好合同审议中的台帐登记、更新、跟进、报告等工作;
3. 参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查;
4. 检查监督合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题,避免合同纠纷产生;
5. 处理、解答、协助咨询公司及各部门法律事务。

三、主体职能
1、担任公司股东会、股东、总经理、副总经理的法律顾问,公司重大决策性事务提供咨询和法律意见书。

法务专员的岗位职责说明书

法务专员的岗位职责说明书

法务专员的岗位职责说明书一、岗位概述法务专员是公司法律事务部门的核心成员,负责公司日常法律事务的处理和法律风险的控制。

岗位需要具备扎实的法律基础知识和较强的沟通协调能力,能够独立处理一些简单的法律事务,并及时向法务经理汇报工作进展情况。

二、岗位职责1. 负责起草、审核、修改公司与其他单位和个人签订的各类合同、协议等法律文件;2. 监督合同执行情况,对存在风险的合同及时提出修改或解除建议;3. 协助法务经理完成对公司诉讼、仲裁及法律纠纷的处理工作,包括准备纠纷材料、协商解决方案等;4. 负责法律法规、政策的研究与分析,并及时向公司相关部门提供法律咨询;5. 掌握公司业务的法律风险点,及时向法务经理报告并提出控制方案;6. 负责公司知识产权保护工作,包括专利、商标、著作权等的注册、维权等;7. 保持法律业务的及时更新,关注相关行情政策法规的变化,并提出有针对性的建议;8. 协助法务经理进行法律合规培训和发放内部法律咨询,提高公司员工的法律意识和风险防范能力;9. 建立健全公司法律档案管理制度,保障文件安全性和隐私性;10. 完成上级主管交办的其他法务工作。

三、任职条件1. 具备法学专业本科及以上学历,通过国家司法考试或具备相应的法律从业资格;2. 具备2年及以上相关法务工作经验,熟悉合同法、公司法等相关法律法规;3. 具备较强的沟通协调能力和语言表达能力,具备团队合作精神;4. 具备良好的抗压能力和问题解决能力,能够承受一定的工作压力;5. 具备较强的逻辑思维能力和分析判断能力,能够独立处理简单的法律事务;6. 熟练掌握办公软件及相关法务工具,具备良好的文字处理能力。

四、工作环境法务专员在公司法律事务部门工作,与公司其他部门有着密切的配合联系,需要经常外出办公。

工作时间主要是正常办公时间,但也需要适应一定的加班需求。

五、职业发展法务专员是公司法务部门的基层员工,具备一定的工作经验后,可以晋升为法务经理或法务主管,负责部门的具体管理和决策工作。

法务专员岗位的工作职责说明范文(四篇)

法务专员岗位的工作职责说明范文(四篇)

法务专员岗位的工作职责说明范文职责:起草、审核公司合同,参与重大合同的谈判;参与公司的分立、合并、解散、投融资、担保、租赁、产权转让、招投标及改制、收购重组、公司上市等经济活动,处理有关法律事物;提供公司法、合同法、知识产权法、劳动法等公司商务法律的培训;提供与公司经营相关的法律咨询;受公司委托,参加公司的诉讼、仲裁、行政复议和听证等活动;根据公司业务需要,开展资信调查、尽职调查、侵权调查等;完成领导安排的其他工作。

任职要求:本科及以上学历,法学专业毕业;____年以上企业法务或律师事务所工作经验,可接受优秀应届毕业生;对知识产权、合同法、公司法、劳动法等相关法律法规熟悉,有丰富的实操经验;具有较好的文字组织能力,良好的沟通表达能力和严谨的逻辑思维能力;有智慧楼宇行业工作经验优先考虑态度积极、执行力强,具备良好的服务意识和沟通能力法务专员岗位的工作职责说明范文(二)一、法规合规管理1. 负责制定和完善公司的法律合规制度和规范,确保公司各项业务活动符合国家法律法规及相关部门的监管要求;2. 对公司业务涉及的法律风险进行评估、预警和解决,提出相应的应对方案,确保公司的业务活动合法合规;3. 监督和检查公司各部门的合规执行情况,及时发现和纠正合规风险问题;4. 参与公司的合规培训和教育,提高公司员工的法律意识和合规意识。

二、合同管理1. 负责起草、审核和修改公司与客户、供应商及其他合作方的各类合同和协议,确保合同的合法性和有效性;2. 分析和评估合同的风险,提出相应的建议和改进措施,保障公司的合法权益;3. 跟进合同执行情况,解决合同履行中的纠纷和问题,确保合同的顺利执行;4. 负责合同档案的管理和整理,及时更新和归档合同文件,确保合同的有效管理。

三、知识产权保护1. 负责对公司的知识产权进行管理和保护,包括商标、专利、著作权等;2. 跟踪和了解相关法律法规的变化,制定相应的知识产权保护策略;3. 负责知识产权的申请、维权和处理相关纠纷,保护公司的合法权益;4. 协助处理他人对公司知识产权的侵权行为,维护公司的知识产权权益。

法务专员岗位的工作职责说明(五篇)

法务专员岗位的工作职责说明(五篇)

法务专员岗位的工作职责说明l参与起草、审核集团总部的重要规章制度,对集团规章制度及其条款的合法性负责;l审核集团总部、下属单位的各种技术、经济、服务合同,参加重大合同的起草、谈判工作;l参与集团的兼并、收购、分立、破产、反兼并、投资、租赁、资产转让及招标、投标等重要经济活动,提出法律意见,处理有关法律事务;l协助办理工商登记、变更、商标注册、专利申请、技术发明创造等有关法律事务,为公司知识产权保护提出法律建议;l负责指导、协助各下属单位/分/子公司的法律事务,对诉讼事务提供咨询、援助服务和管理;l对下属单位案件进行跟踪调度,督导下属单位合理解决。

l负责处理集团的法律案件,参加诉讼和非诉讼活动,运用法律手段解决集团经济纠纷,维护集团合法权益;l代表公司负责已进入执行程序的法律案件的执行,推进执行进度。

法务专员岗位的工作职责说明(二)职责:1、负责为公司各部门提供法律服务及咨询,处理公司一般诉讼、仲裁案件、法律纠纷等,协助组织、整理相关证据、法律文书等内容;2、负责公司各类合同、对外函件的起草、修改、审核等事务,参与重大合同的谈判、签订并提供法律意见;3、参与公司有关重大决议、规章制度及其他重要法律文件的合法性审查,协助完善公司各项流程及规章制度,有效防控风险;4、检查监督公司日常合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题,尽量避免合同纠纷产生;5、负责研究公司业务运营中涉及的政策、法规、行业要求等,为公司业务合规运营提供有效意见;6、为公司各级相关人员提供法律知识培训,处理其他法律相关事务。

任职资格:1、本科及以上学历,法律专业,____年法律相关工作经验;2、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规,具备法律职业资格证书或律师执业资格证书;3、熟悉企业经营相关的法律法规与政策规定,能熟练操作法律实务,有民事诉讼经验者优先;4、能独立承担合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作;5、工作认真细心,责任心强,有良好的语言、文字表达能力和沟通能力,有良好的职业操守和专业水平。

法务专员岗位的工作职责说明模版(2篇)

法务专员岗位的工作职责说明模版(2篇)

法务专员岗位的工作职责说明模版职责:1、负责为公司各部门提供法律服务及咨询,处理公司一般诉讼、仲裁案件、法律纠纷等,协助组织、整理相关证据、法律文书等内容;2、负责公司各类合同、对外函件的起草、修改、审核等事务,参与重大合同的谈判、签订并提供法律意见;3、参与公司有关重大决议、规章制度及其他重要法律文件的合法性审查,协助完善公司各项流程及规章制度,有效防控风险;4、检查监督公司日常合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题,尽量避免合同纠纷产生;5、负责研究公司业务运营中涉及的政策、法规、行业要求等,为公司业务合规运营提供有效意见;6、为公司各级相关人员提供法律知识培训,处理其他法律相关事务。

任职资格:1、本科及以上学历,法律专业,____年法律相关工作经验;2、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的法律法规,具备法律职业资格证书或律师执业资格证书;3、熟悉企业经营相关的法律法规与政策规定,能熟练操作法律实务,有民事诉讼经验者优先;4、能独立承担合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作;5、工作认真细心,责任心强,有良好的语言、文字表达能力和沟通能力,有良好的职业操守和专业水平。

法务专员岗位的工作职责说明模版(2)一、法律咨询与支持1. 提供法律咨询,为公司内部部门提供相关法律知识和指导。

2. 审查、起草和修改与公司业务相关的各类文件、合同和协议。

3. 参与公司内部决策过程,提供法律风险评估和建议。

二、合规管理1. 监督和指导公司内部各个部门的合规工作,确保公司业务符合法律法规的要求。

2. 协助制定和修订公司的合规政策、流程和规范,并确保其落实和执行。

3. 定期组织并参与合规培训,提高员工的合规意识和能力。

三、合同管理1. 跟踪、管理和备案公司的合同签订与履行情况,确保公司与各合作伙伴之间的权益得到有效保护。

2. 起草、审核和谈判合同,确保合同的合法性、合规性和可执行性。

3. 处理合同纠纷和争议,参与法律诉讼和仲裁程序。

法务专员岗位的工作职责说明样本(3篇)

法务专员岗位的工作职责说明样本(3篇)

法务专员岗位的工作职责说明样本l参与起草、审核集团总部的重要规章制度,对集团规章制度及其条款的合法性负责;l审核集团总部、下属单位的各种技术、经济、服务合同,参加重大合同的起草、谈判工作;l参与集团的兼并、收购、分立、破产、反兼并、投资、租赁、资产转让及招标、投标等重要经济活动,提出法律意见,处理有关法律事务;l协助办理工商登记、变更、商标注册、专利申请、技术发明创造等有关法律事务,为公司知识产权保护提出法律建议;l负责指导、协助各下属单位/分/子公司的法律事务,对诉讼事务提供咨询、援助服务和管理;l对下属单位案件进行跟踪调度,督导下属单位合理解决。

l负责处理集团的法律案件,参加诉讼和非诉讼活动,运用法律手段解决集团经济纠纷,维护集团合法权益;l代表公司负责已进入执行程序的法律案件的执行,推进执行进度。

法务专员岗位的工作职责说明样本(2)一、法务专员的工作职责1. 负责法律事务管理法务专员是公司内部的法律事务管理者,负责协助管理公司的法律事务,并监督公司各项业务活动的合法性。

他们需要了解并掌握相关法律法规,并随时关注法律风险,并对公司的合规经营提出建议。

2. 资料收集和整理法务专员需要负责收集、整理和归档与公司法律事务相关的文件和材料,包括合同、协议、法规和裁决等。

他们需要妥善管理这些文件,以备日后参考和审查之用。

3. 合同审查和起草法务专员需要参与公司的合同审查和起草工作。

他们需要对已有的合同进行审查,确保合同条款符合法律法规,并保护公司的权益。

同时,他们还需要根据公司的业务需要,起草新的合同并与相关方进行协商。

4. 法律咨询和风险评估法务专员需要对公司的业务活动提供法律咨询。

他们需要根据公司的具体情况,评估相关业务活动可能面临的法律风险,并提供相应的风险防控措施。

他们还需要解答员工的法律问题,并向公司管理层提供法律意见和建议。

5. 参与纠纷解决法务专员需要参与公司的纠纷解决工作。

当公司与其他方发生法律纠纷时,他们将负责收集和整理相关证据材料,并协助公司律师进行诉讼或仲裁程序。

法务专员的岗位职责的说明范文(3篇)

法务专员的岗位职责的说明范文(3篇)

法务专员的岗位职责的说明范文法务专员的岗位职责范本如下:1. 协助法务经理执行公司法务策略和计划,确保公司的业务活动符合相关法律法规。

2. 负责起草、审核和修改公司合同、协议及其他法律文件,确保其合法有效,并与相关各方进行协商和沟通。

3. 提供法律咨询,包括但不限于劳动法、公司法、合同法等,为公司内部各部门提供法律意见和建议。

4. 跟进和解决公司各类法律纠纷和诉讼案件,与律师事务所进行沟通和协调,并及时向公司领导汇报案件进展情况。

5. 跟踪行业法规的变化和更新,及时更新和修订公司的法务制度、规范和流程。

6. 参与公司内外部各类谈判,包括与合作伙伴和供应商的谈判,以确保公司利益得到最大保障。

7. 组织并参与公司内部法律培训,提高公司员工的法律意识和法律素质。

8. 协助处理公司的知识产权事务,包括但不限于商标注册、专利申请等。

9. 跟进政府法律政策的变化,及时向公司领导提供相关政策的分析和建议。

10. 协助法务经理管理公司的法律事务预算,确保合理利用公司的法律资源。

11. 跟进公司的合规审计工作,协助完成公司的合规检查和合规报告。

12. 负责维护和更新公司的法务文档和档案,确保文件的完整性和保密性。

13. 协助法务经理处理公司其他法律事务,包括但不限于商业谈判、投资项目审查等。

14. 与公司内部的其他相关部门保持密切合作和沟通,为公司提供全面的法律服务和支持。

以上是法务专员岗位的职责说明范本,该职位要求具备扎实的法律知识和敏锐的法律意识,能够独立处理法律事务并提供专业的法律建议。

同时,还需要具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同背景和专业的人员进行有效的沟通和协调。

在工作中,法务专员还需要保持高度的责任心和保密意识,严格遵守职业道德和法律规定,为公司的合法运营和发展提供全面的法律支持。

法务专员的岗位职责的说明范文(2)法务专员的岗位职责一般包括以下几个方面:1. 法律事务支持:为公司的各个部门提供法律事务支持,包括撰写和审查合同、协议和其他法律文件,提供法律咨询和建议等。

法务专员岗位的工作职责说明范本(四篇)

法务专员岗位的工作职责说明范本(四篇)

法务专员岗位的工作职责说明范本职责:起草、审核公司合同,参与重大合同的谈判;参与公司的分立、合并、解散、投融资、担保、租赁、产权转让、招投标及改制、收购重组、公司上市等经济活动,处理有关法律事物;提供公司法、合同法、知识产权法、劳动法等公司商务法律的培训;提供与公司经营相关的法律咨询;受公司委托,参加公司的诉讼、仲裁、行政复议和听证等活动;根据公司业务需要,开展资信调查、尽职调查、侵权调查等;完成领导安排的其他工作。

任职要求:本科及以上学历,法学专业毕业;____年以上企业法务或律师事务所工作经验,可接受优秀应届毕业生;对知识产权、合同法、公司法、劳动法等相关法律法规熟悉,有丰富的实操经验;具有较好的文字组织能力,良好的沟通表达能力和严谨的逻辑思维能力;有智慧楼宇行业工作经验优先考虑态度积极、执行力强,具备良好的服务意识和沟通能力法务专员岗位的工作职责说明范本(二)职责:1、对外合作事务的法务审核,包括但不限于:合同、框架协议、函件的审核,合作方尽职调查等;2、公司法人资质、股权关系、制度章程的合规性管理;3、诉讼案件管理,包括代理出庭、总结和分析各类诉讼案件;4、总结、提炼、分享一线公司的经验和共性问题,制定制度、指引或者发布风险提示;5、开展法律法规培训;6、公司安排的其他事务;任职要求:1、法律专业本科及以上学历;2、一年以上法务工作经验或律师事务所工作经验;3、拥有法律职业资格证书,持律师证优先考虑;4、熟悉物业行业法律法规、合同法、公司法等,专业知识扎实;5、能独立起草、审核合同,有并购、尽职调查经验者优先考虑;6、具备良好的分析、表达、沟通能力。

法务专员岗位的工作职责说明范本(三)l参与起草、审核集团总部的重要规章制度,对集团规章制度及其条款的合法性负责;l审核集团总部、下属单位的各种技术、经济、服务合同,参加重大合同的起草、谈判工作;l参与集团的兼并、收购、分立、破产、反兼并、投资、租赁、资产转让及招标、投标等重要经济活动,提出法律意见,处理有关法律事务;l协助办理工商登记、变更、商标注册、专利申请、技术发明创造等有关法律事务,为公司知识产权保护提出法律建议;l负责指导、协助各下属单位/分/子公司的法律事务,对诉讼事务提供咨询、援助服务和管理;l对下属单位案件进行跟踪调度,督导下属单位合理解决。

法务专员的岗位职责的说明书范文(二篇)

法务专员的岗位职责的说明书范文(二篇)

法务专员的岗位职责的说明书范文法务专员岗位职责说明书一、职位概述法务专员是公司法务团队中的重要成员,负责协助公司法务经理处理与公司相关的法律事务,确保公司在法律上的合规运营。

法务专员需要具备扎实的法律知识和熟练的法律操作技巧,能够高效地处理各类法律事务,为公司提供咨询和风险管理建议。

二、岗位职责1. 协助法务经理处理公司日常法律事务,包括但不限于起草、审核和修改合同、协议、备忘录等法律文件,确保其合规性和有效性。

2. 负责公司与外部机构(如政府部门、律师事务所等)的沟通和协调工作,包括与律师、公证员等专业人员的对接,确保公司法律事务的顺利进行。

3. 跟踪和研究国家法律法规、政策文件以及相关法律诉讼案件,及时向公司管理层汇报风险和变化,提出相应的应对措施。

4. 参与公司的项目谈判和合作协议的起草与谈判工作,协助各部门制定合规的商业决策,规避可能的法律风险。

5. 参与公司重大项目、重要业务的法律尽职调查工作,提供相应的法律意见和建议,确保公司在投资、合作等商务活动中的合法权益。

6. 负责处理公司内部法律纠纷,协调各部门的合作,与外部律师协作处理公司法律的疑难问题,确保公司的合法权益得到维护。

7. 组织和开展公司内部法律培训,提高员工的法律意识和法律素养,降低公司法律风险。

8. 协助法务经理制定公司法律合规政策和流程,更新和完善公司法务管理制度,提升公司法律风险管理水平。

9. 收集和整理公司相关法律文档和案例,建立和维护公司法律知识库,为公司提供必要的法律参考和支持。

三、任职要求1. 本科及以上学历,法学或相关法律专业背景。

2. 具备良好的法律专业知识和实践经验,熟悉各类法律法规和合同条款。

3. 具有一定的法律案件处理和谈判能力,能够独立处理常见商务纠纷和法律事务。

4. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神,能够有效地与内外部各方进行工作协调和对接。

5. 具备较强的抗压能力和应变能力,能够有效应对紧急和复杂情况。

法务专员工作说明书

法务专员工作说明书

法务专员工作说明书一、职位描述法务专员作为公司法务团队的一员,负责协助法务经理或法务主管进行各类法务工作。

其主要工作职责包括但不限于:1. 协助起草、审核和修改公司合同、协议和其他法律文件;2. 提供法律意见和建议,为公司决策提供法律支持;3. 管理公司法律档案,确保合同及相关文件的归档和存档;4. 跟进法律诉讼和仲裁程序,与公司内外部律师团队的合作;5. 监督公司在法律合规方面的运营,并及时更新内部政策和程序;6. 就特定的法律问题进行研究和调查,并向上级主管提供相关报告;7. 协助培训员工以提高法律意识和法规遵循能力。

二、任职要求1. 学历要求:法律相关专业本科以上学历;2. 相关经验:至少2年以上法务工作经验;3. 法律知识:对公司法务相关法律法规和政策有深入了解;4. 合同能力:具备优秀的书面和口头沟通能力,能够独立起草和审核各类合同;5. 法律意识:具备良好的法律意识和风险防范能力;6. 组织能力:能够高效处理多任务,具备良好的时间管理和优先级判断能力;7. 团队合作:愿意与不同部门的员工合作,有团队精神和合作意识;8. 语言技能:具备流利的中文书写和口头表达能力,英语能力优秀者优先考虑;9. 责任心:工作细致认真,对待工作充满责任心和积极性。

三、工作环境法务专员通常在公司的法务部门或法务团队工作,与公司内部的各个部门和外部的合作律师保持紧密联系。

工作环境要求:1. 需要长时间坐在办公桌前,使用电脑进行工作;2. 需要处理一些法律文件和合同,要求仔细、耐心和细心;3. 需要参加一些公司内部会议和部门会议,与其他同事进行沟通和协作。

四、职业发展法务专员作为公司法务团队的一员,可以通过不断学习和提升自己的专业能力,逐步晋升为法务经理或其他相关职位。

职业发展路径如下:1. 法务专员 - 法务经理助理;2. 法务经理助理 - 法务经理;3. 法务经理 - 法务总监。

五、结语法务专员是公司法务团队中不可或缺的一员,承担着协助法务经理进行各类法务工作的重要责任。

法务专员的岗位职责的说明书(2篇)

法务专员的岗位职责的说明书(2篇)

法务专员的岗位职责的说明书一、职位概述法务专员是负责法律事务和合规管理的专业人员,他们在公司内部担当法律顾问的角色。

他们负责处理与法律相关的各种事务,包括起草合同、处理法律纠纷、参与公司合规管理等工作。

本文旨在详细介绍法务专员的岗位职责。

二、岗位职责1. 参与合同起草法务专员需要参与公司的合同起草工作,确保合同内容符合法律法规要求,并保护公司的利益。

他们需要具备良好的法律知识和合同起草能力,以便能够制定出合法合规的合同条款。

2. 处理法律纠纷法务专员负责处理公司的法律纠纷,包括但不限于与供应商、客户以及其他第三方的诉讼和仲裁案件。

他们需要及时调查案件事实、准备相应的法律文书和证据,并代表公司出庭应诉,以保护公司的合法权益。

3. 参与法律风险评估法务专员需要参与公司的法律风险评估工作,帮助公司识别和评估与法律相关的风险,并提出相应的风险应对措施。

他们需要充分了解公司业务和法律法规,并及时更新法律风险评估报告,为公司的决策提供法律建议。

4. 参与公司合规管理法务专员需要参与公司的合规管理工作,包括但不限于制定和完善公司的合规制度、规范和流程,推动公司各项业务活动符合法律法规要求。

他们需要密切关注法律法规的更新和变化,并及时调整和完善公司的合规管理制度。

5. 提供法律咨询和培训法务专员需要向公司的各个部门提供法律咨询服务,解答他们在业务活动中遇到的法律问题,并提供相应的解决方案。

他们还需要定期组织开展法律培训活动,提高各部门员工的法律意识和法律素养。

6. 起草法律文件和意见书法务专员需要起草各类法律文件和意见书,包括但不限于律师函、法律报告、法律意见书等。

他们需要准确表达公司对特定法律问题的立场和观点,并给出相应的法律建议。

7. 管理合同和法律文件法务专员需要负责管理公司的合同和法律文件,建立和维护相应的档案和数据库。

他们需要定期审核合同的履行情况,及时提醒相关部门履行合同的义务,并及时更新合同和法律文件。

法务专员岗位的工作职责说明(2篇)

法务专员岗位的工作职责说明(2篇)

法务专员岗位的工作职责说明l参与起草、审核集团总部的重要规章制度,对集团规章制度及其条款的合法性负责;l审核集团总部、下属单位的各种技术、经济、服务合同,参加重大合同的起草、谈判工作;l参与集团的兼并、收购、分立、破产、反兼并、投资、租赁、资产转让及招标、投标等重要经济活动,提出法律意见,处理有关法律事务;l协助办理工商登记、变更、商标注册、专利申请、技术发明创造等有关法律事务,为公司知识产权保护提出法律建议;l负责指导、协助各下属单位/分/子公司的法律事务,对诉讼事务提供咨询、援助服务和管理;l对下属单位案件进行跟踪调度,督导下属单位合理解决。

l负责处理集团的法律案件,参加诉讼和非诉讼活动,运用法律手段解决集团经济纠纷,维护集团合法权益;l代表公司负责已进入执行程序的法律案件的执行,推进执行进度。

法务专员岗位的工作职责说明(2)法务专员的工作职责包括但不限于以下几个方面:1. 法律事务支持:负责协助法务团队处理日常法律事务,包括但不限于起草、审核和修改各类合同、协议、文件、法规等,确保公司的合规性。

2. 法律风险管理:跟踪和研究相关法律法规的变化和发展,及时提供法律咨询和建议,辅助公司制定合规策略和措施,预防和降低法律风险。

3. 诉讼和争议解决:协助处理与公司相关的诉讼案件,包括撰写诉状、答辩状、申请书等法律文件,协助处理庭审和调解,并与公司律师进行合作。

4. 知识产权保护:负责公司知识产权的管理和保护,包括商标注册、专利保护、侵权纠纷处理等。

5. 内部合规培训:为全体员工提供法律知识和合规培训,培养法律意识和合规意识,增强公司整体合规能力。

6. 合同管理:负责监督和管理公司与合作伙伴之间签订的合同的执行情况,进行合同的管理和变更。

7. 相关审计和调查:协助进行内部审计和调查,为其提供法律支持和建议,确保公司内部合规。

8. 法律文件和档案管理:负责管理和维护公司法律文件、法规、合同和档案等,确保其保存和归档的完整性和安全性。

【推荐下载】法务专员岗位说明书范文-范文word版 (2页)

【推荐下载】法务专员岗位说明书范文-范文word版 (2页)

【推荐下载】法务专员岗位说明书范文-范文word版
本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!
== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==
法务专员岗位说明书范文
1、担任公司股东会、股东、总经理、副总经理的法律顾问,公司重大决策性事务提供咨询和法律意见书。

2、负责公司各项法律规范的建立,负责公司规章制度的调研和拟定,并持续其改进完善。

保证公司的经营、管理依法进行,确保公司的合法利益不受损害,以达到公司利益最大化和风险最小化。

3、负责对公司各部门及其工作人员执行法律法规和公司各项规章制度的监督、检查,将发现的问题及时报告公司相关领导,并有权对相关部门及其工作人员提出整改建议和意见。

4、列席公司股东会和由公司高管组织、参加的会议,就相关法律事务提供法律咨询和发表法律意见;
5、负责公司的合同文本的制定、修改,参与公司重大合同的谈判、签订,对各类合同的履行进行监督;负责对公司合同档案的管理;
6、拟定、修定各部门、各岗位工作职责;
7、为各部门及其工作人员提供法律咨询,对公司员工进行法律培训,就公司的经营管理提
供相关的法律信息;
8、代表公司处理各类仲裁、诉讼案件;
9、全面负责公司员工违法、违纪、违反公司管理制度和损害公司利益的案件的调查、处理;
10、负责公司知识产权的申请、维护;
11、负责制订并审核公司的各类法律文件;
12、配合、协助有关部门对应收账款进行催收,并直接办理疑难应收帐款的催收。

法务专员岗位说明书-(2)

法务专员岗位说明书-(2)
5
熟悉和了解属下各人员的工作情况和优势、劣势等特点;
6
树立个人的威信,对本部门工作有整体的统筹规划和思路.
十、管理要求
1
上级交办的工作任务要及时的汇报工作进展情况和结果;
2
做好本部门团队建设工作,加强对属下的业务培训和综合素质培训;
3
严守公司商业机密,杜绝向外人透露公司相关机密文件资料;
4
离职时,需做好工作事项交接,物品和文件资料交接后,方可离职;
6
总经理、总办主任交办的其它工作.
20%
按时完成
说明:执行结果考核分数作为岗位绩效奖金发放的重要依据。
六、职责与任务
序号
工作职责
具体任务
1、重大问题及时汇报;
3、申请执行及时;
4、严谨细致、无重大过失;
5、依法维护公司权益.
2
法律文件审查
1、审核公司的法律文件包括各类合同、协议;
6
法务管理
标准化
1、负责审核公司各项规章制度、劳资纠纷规定、协议等,以符合法律法规要求,预防法律风险。
2、负责对公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。
七、权限设定
1
公合同、内部制度合规审核权查;
2
用印审核权;
3
对外法律事务联络处理权;
4
法律风险提示权;
5
法律事务筹划、制度完善建议权;
四、总体工作目标
1、处理公司诉讼案件
2、审查合同、公司相关文件和法律事务文书
3、解答业务部门法律咨询,提出解决方案
4、配合有关部门进行法律宣传、教育和培训
5、起草法务日常工作文件,整理法务工作档案
6、办理公司其他法律性事务

法务专员岗位的工作职责说明范文(2篇)

法务专员岗位的工作职责说明范文(2篇)

法务专员岗位的工作职责说明范文职责:1、对外合作事务的法务审核,包括但不限于:合同、框架协议、函件的审核,合作方尽职调查等;2、公司法人资质、股权关系、制度章程的合规性管理;3、诉讼案件管理,包括代理出庭、总结和分析各类诉讼案件;4、总结、提炼、分享一线公司的经验和共性问题,制定制度、指引或者发布风险提示;5、开展法律法规培训;6、公司安排的其他事务;任职要求:1、法律专业本科及以上学历;2、一年以上法务工作经验或律师事务所工作经验;3、拥有法律职业资格证书,持律师证优先考虑;4、熟悉物业行业法律法规、合同法、公司法等,专业知识扎实;5、能独立起草、审核合同,有并购、尽职调查经验者优先考虑;6、具备良好的分析、表达、沟通能力。

法务专员岗位的工作职责说明范文(2)法务专员是公司法务部门的一员,其主要职责是协助公司法务团队完成日常的法律事务管理工作。

下面是法务专员岗位的工作职责说明:1. 参与并协助法务团队处理公司的法律事务,包括但不限于合同起草、审查和执行,法律意见的提供等工作。

2. 根据公司的需求,协助法务团队进行各类诉讼和仲裁案件的调查和准备工作,包括文书的起草、证据的整理等。

3. 跟踪和更新法律法规的动态变化,及时向公司各部门提供法律法规的解读和建议。

4. 协助法务团队进行内部合规审查,包括但不限于制定和完善公司的合规制度和政策,协助内部各部门进行合规培训。

5. 收集、整理和保管法律文件和案件资料,保密和管理公司的法律文档和档案。

6. 协助法务团队处理与公司业务相关的知识产权事务,包括商标注册、维权等。

7. 与外部律师事务所和法院等机构进行沟通和协调,代表公司与相关机构进行法律事务的处理。

8. 协助法务团队制定和改善公司的合同管理制度和风险控制机制。

9. 及时进行法律研究和学习,跟踪业界和相关行业的法律动态。

以上是法务专员岗位的一般工作职责,具体职责可能因公司规模、行业特点和岗位级别而有所差异。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

【参考文档】法务专员的岗位说明书-推荐word版
本文部分内容来自网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将予以删除!
== 本文为word格式,下载后可随意编辑修改! ==
法务专员的岗位说明书
范文一
1、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性。

2、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。

针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。

3、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利最大化。

必要时可采取措施进行适当的法律规避。

4、建立客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客户管理档案,保障交易安全。

5、建立健全公司知识产权和商业秘密保护体系。

从公司研发、销售、客服、经销商包括客户等环节进行规范保护。

6、开展法律培训,针对管理、研发、销售等不同人群进行相应的模块化法律培训,增强大家的法律意识,丰富相关法律知识和实践技巧。

7、负责公司的应诉和诉讼事务。

8、协助人力资源部处理公司内部的劳务纠纷。

三、法务专员岗位的工作原则:
1、以经济法律事务为主。

2、预防为主。

3、协助控制、防范公司经营风险,增强风险防范意识和风险救济技能。

4、业务指导为主。

范文二。

相关文档
最新文档