外来住宿人员管理规定

合集下载

外来施工人员住宿管理制度

一、目的

为加强外来施工人员的住宿管理，保障施工人员的住宿安全与舒适，提高施工效率，确保工程顺利进行，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于在我公司承包工程的施工单位及其外来施工人员的住宿管理。

三、管理制度

1. 入住手续

（1）外来施工人员入住前，需向住宿管理部门提供以下资料：身份证、劳动合同、施工许可证等。

（2）住宿管理部门对提供资料进行审核，符合条件者发放住宿证。

2. 宿舍分配

（1）根据外来施工人员的工种、工期等因素，合理分配宿舍。

（2）宿舍内设施齐全，包括床铺、衣柜、照明、通风等。

3. 宿舍卫生与安全

（1）外来施工人员应保持宿舍内整洁，不得乱扔垃圾、乱堆杂物。

（2）宿舍内禁止使用大功率电器，如电热毯、电热水器等。

（3）宿舍内禁止存放易燃易爆物品，禁止吸烟、饮酒。

（4）外来施工人员应遵守作息时间，不得影响他人休息。

4. 用电用水管理

（1）外来施工人员应合理使用水电，节约资源。

（2）宿舍内水电设施损坏，应及时报修。

5. 宿舍检查

（1）住宿管理部门定期对宿舍进行安全、卫生检查。

（2）对违反规定者，进行批评教育，情节严重者，取消住宿资格。

6. 离宿手续

（1）外来施工人员离宿前，需将宿舍内设施恢复原状，清理个人物品。

（2）向住宿管理部门办理离宿手续，交回住宿证。

四、违规处理

1. 对违反本制度的行为，住宿管理部门有权予以制止，并给予警告或罚款。

2. 对造成宿舍设施损坏、安全隐患者，追究其赔偿责任。

3. 对严重违反规定，影响施工秩序者，取消住宿资格，并通报相关单位。

五、附则

1. 本制度由住宿管理部门负责解释。

外来人员进公司住宿管理制度

一、总则

为加强公司外来人员住宿管理，保障公司安全、稳定、有序的办公环境，根据国家有关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于进入公司住宿的所有外来人员，包括但不限于以下人员：

1. 公司合作伙伴、供应商、客户等商务人士；

2. 公司员工家属、朋友等非公司员工；

3. 公司临时用工、实习生等。

三、住宿申请

1. 外来人员需提前向公司相关部门提出住宿申请，并提供以下材料：

（1）身份证原件及复印件；

（2）住宿原因及预计住宿时间；

（3）住宿费用支付方式。

2. 公司相关部门对住宿申请进行审核，并在2个工作日内给予答复。

四、住宿手续

1. 经审核同意的外来人员，需按照以下程序办理住宿手续：

（1）填写《外来人员住宿登记表》；

（2）缴纳住宿押金；

（3）领取住宿卡。

2. 住宿押金标准及退还事宜，由公司相关部门另行制定。

五、住宿管理

1. 外来人员住宿期间，需遵守以下规定：

（1）爱护住宿环境，保持宿舍整洁；

（2）遵守公司作息时间，不得影响他人休息；

（3）不得在宿舍内进行任何违法、违规活动；

（4）不得擅自将他人带入宿舍。

2. 公司相关部门负责对外来人员住宿情况进行监督检查，确保住宿管理制度的落实。

六、退宿手续

1. 外来人员住宿期满或因其他原因需退宿的，需提前向公司相关部门提出申请。

2. 退宿时，需办理以下手续：

（1）归还住宿卡；

（2）结清住宿费用；

（3）退还住宿押金。

3. 退宿手续办理完毕后，外来人员方可离开公司。

七、违规处理

1. 外来人员违反本制度规定，公司将视情节轻重给予以下处理：

（1）警告；

外来租户宿舍管理制度

一、总则

为维护外来租户宿舍管理秩序，保障外来租户的基本权益，根据相关法律法规和本单位实际情况，制定本管理制度。

二、宿舍分配

1. 宿舍分配原则：严格按照法律法规和公司规定的程序进行宿舍分配，确保公平公正。

2. 宿舍分配流程：外来租户应按照公司规定的程序向相关部门提出申请，经审批后方可入住。

3. 宿舍使用期限：外来租户应按照合同规定的时间租住宿舍，逾期未续租者将取消住宿资格。

三、宿舍管理

1. 外来租户应按照规定的时间入住并办理相关手续，未经批准擅自入住者将被要求立即搬离。

2. 宿舍内部装修：外来租户不得擅自对宿舍内部进行任何改造和装修，如需改动须经公司批准。

3. 宿舍清洁卫生：外来租户应自觉保持宿舍的清洁卫生，定期进行卫生清洁，保持宿舍环境整洁。

4. 宿舍设施维护：外来租户应对宿舍内的设施设备进行正确使用和保养，发现设施损坏应及时报修。

5. 宿舍搬迁：外来租户如需搬迁宿舍应提前向公司申请，经批准后方可搬迁入新的宿舍。

四、宿舍安全

1. 外来租户应自觉遵守公司的各项安全规定，不得擅自使用明火、私拉乱接电线等违反安全规定的行为。

2. 宿舍防火：外来租户应定期检查宿舍的消防设施，保证安全出口畅通，不得存放易燃易爆物品。

3. 宿舍保安：外来租户应保管好宿舍的钥匙和贵重物品，避免财物被盗或遗失。

4. 安全自检：外来租户应定期进行宿舍安全自检，发现安全隐患应及时进行整改。

五、宿舍纪律

1. 外来租户应遵守公司的各项规章制度，不得擅自组织聚会、喧哗等影响他人生活的行为。

2. 友好相处：外来租户应互相尊重，友好相处，不得进行言语或行为上的侮辱、谩骂等行为。

外来人员住宿管理制度范文

外来人员住宿管理制度

第一章：总则

第一条：为了保障外来人员的基本权益，维护社会和谐稳定、促进企业发展，制定本《外来人员住宿管理制度》。

第二条：本制度适用于所有招用外来人员的企事业单位。

第三条：外来人员住宿管理应遵循公平、公正、公开、文明的原则。

第二章：住宿登记

第四条：企业应及时将外来人员住宿情况进行登记，并报当地公安机关备案。

第五条：住宿登记应包括以下内容：

（一）外来人员的姓名、性别、身份证号码、联系方式等基本信息；

（二）住宿地点的地址、类型、房间号码等相关信息；

（三）住宿时间，可能存在的变动情况。

第六条：外来人员应如实提供个人信息，并配合登记工作。

第三章：住宿条件

第七条：为了保证外来人员的基本生活需求，企业应提供符合卫生和安全要求的住宿条件。

第八条：住宿设施应保持干净整洁，床上用品、卫生间、洗浴设施、通风换气等设备应齐全有效。

第九条：企业应定期对住宿环境进行检查、清洁和杀虫，及时修缮设施设备。

第十条：外来人员住宿地点离工作地点应尽量靠近，确保交通便利。

第四章：住宿管理

第十一条：在外来人员住宿地点，企业应设立住宿管理员，负责住宿管理的组织和协调工作。

第十二条：住宿管理员应具备基本的服务意识和沟通能力，并熟悉住宿管理制度。

第十三条：住宿管理员应做好以下工作：

（一）接待和安排住宿的外来人员，妥善安排住宿房间；

（二）定期进行住宿环境的检查和维护，及时解决住宿中的问

题；

（三）了解外来人员的住宿情况，及时掌握人员变动情况；

（四）负责外来人员的集体活动组织和协调工作。

第十四条：外来人员在住宿期间应遵守住宿管理制度，不得损坏住宿设施设备，不得擅自改动房间结构。

外来人员住宿就餐管理制度

第一章总则

第一条为加强外来人员住宿就餐管理，保障公司员工及外来人员的生活需求，营造安全、卫生、有序的住宿就餐环境，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有外来人员住宿就餐管理。

第三条本制度遵循以下原则：

（一）以人为本，服务至上；

（二）安全第一，预防为主；

（三）公平公正，规范有序。

第二章住宿管理

第四条住宿区域：

1. 公司为外来人员提供宿舍，宿舍环境整洁、安全、舒适。

2. 宿舍分配由公司行政部负责，根据工作需要和宿舍条件合理分配。

第五条宿舍管理职责：

1. 宿舍管理员负责宿舍的日常管理，包括卫生、安全、维修等。

2. 宿舍管理员应定期检查宿舍卫生，确保宿舍环境整洁。

第六条宿舍入住流程：

1. 外来人员需提供有效证件，经公司行政部审核后办理入住手续。

2. 入住时，外来人员需缴纳住宿押金，押金退还时需确保宿舍设施完好。

第七条宿舍使用规定：

1. 外来人员应爱护宿舍设施，不得随意损坏。

2. 外来人员应保持宿舍内卫生，不得乱扔垃圾。

3. 外来人员不得在宿舍内进行赌博、酗酒、打架斗殴等违法活动。

第八条宿舍退房流程：

1. 外来人员离店前需提前一天向宿舍管理员提出退房申请。

2. 宿舍管理员验收宿舍设施，如有损坏需照价赔偿。

3. 退房时，外来人员需结清住宿费用，退还押金。

第三章就餐管理

第九条就餐区域：

1. 公司为外来人员提供食堂，食堂环境整洁、卫生、安全。

2. 食堂菜品丰富，满足不同人员的需求。

第十条食堂管理职责：

1. 食堂管理员负责食堂的日常管理，包括卫生、安全、菜品质量等。

2. 食堂管理员应定期检查食堂卫生，确保就餐环境整洁。

外来人员宿舍管理制度

第一章总则

第一条为加强外来人员宿舍管理，保障宿舍安全、卫生、有序，维护宿舍环境，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司、企业、单位等对外来人员进行住宿管理的宿舍。

第三条宿舍管理人员应严格遵守国家法律法规，履行管理职责，确保宿舍秩序。

第二章宿舍入住

第四条外来人员申请入住宿舍，需提交以下材料：

1. 身份证原件及复印件；

2. 工作证明或邀请函；

3. 近期一寸彩色照片；

4. 其他相关证明材料。

第五条宿舍管理人员收到申请材料后，应在规定时间内审核，对符合入住条件的人员发放宿舍入住证。

第六条宿舍入住人员应遵守宿舍管理规定，服从宿舍管理人员的安排。

第三章宿舍管理

第七条宿舍内禁止以下行为：

1. 乱扔垃圾、随地吐痰；

2. 私拉乱接电线，使用大功率电器；

3. 携带易燃易爆物品、毒品等危险品；

4. 在宿舍内饲养宠物；

5. 从事违法活动；

6. 未经允许，擅自进入他人宿舍；

7. 其他违反宿舍管理规定的行为。

第八条宿舍管理人员应定期对宿舍进行安全检查，发现问题及时整改。

第九条宿舍内应保持整洁、卫生，入住人员应自觉维护宿舍环境。

第十条宿舍管理人员应定期组织宿舍卫生大扫除，提高宿舍卫生水平。

第四章宿舍退房

第十一条外来人员因工作原因需退房，应提前向宿舍管理人员提出申请。

第十二条宿舍管理人员在收到退房申请后，应在规定时间内进行审核，确认退房事宜。

第十三条退房时，入住人员应将宿舍内物品清理干净，将宿舍恢复原状。

第十四条退房后，宿舍管理人员应对宿舍进行检查，确认无误后方可办理退房手续。

第五章奖惩

第十五条对遵守宿舍管理规定、表现良好的入住人员，宿舍管理人员可给予表扬或奖励。

外来人员住宿卫生管理制度

一、总则

为加强外来人员住宿场所的卫生管理，保障外来人员身体健康，预防疾病传播，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所卫生管理条例》等法律法规，结合本地区实际情况，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于本地区所有接待外来人员的住宿场所，包括宾馆、酒店、旅店、招待所等。

三、管理职责

1. 住宿场所负责人为卫生管理第一责任人，负责制定和落实本制度，确保住宿场所卫生安全。

2. 卫生管理人员负责具体实施卫生管理工作，包括日常卫生检查、消毒、废弃物处理等。

3. 住宿场所工作人员应自觉遵守本制度，做好个人卫生，确保住宿场所卫生。

四、卫生管理要求

1. 住宿场所应取得《卫生许可证》，并悬挂于显眼位置。

2. 住宿场所应设有专职或兼职卫生管理人员，负责日常卫生管理工作。

3. 住宿场所应定期开展卫生知识培训，提高员工卫生意识。

4. 住宿场所应配备必要的卫生设施，如消毒液、洗手液、垃圾桶等。

5. 住宿场所应建立健全卫生管理制度，包括客房卫生、公共区域卫生、废弃物处理等。

五、客房卫生管理

1. 客房服务员应每天进行客房清洁，确保客房整洁、舒适。

2. 客房床上用品应一客一换，长住客床上用品至少三天一换。

3. 客房卫生间应保持干净、无异味，设施完好。

4. 客房服务员应定期对客房进行消毒，预防疾病传播。

六、公共区域卫生管理

1. 公共区域应保持干净、整洁，无垃圾、杂物。

2. 公共卫生间应保持干净、无异味，设施完好。

3. 公共区域应定期进行消毒，预防疾病传播。

七、废弃物处理

1. 住宿场所应设立废弃物收集容器，并分类存放。

学生宿舍外来人员管理制度

随着高校学生的增长和宿舍资源的有限性，学生宿舍外来人员管理制度成为了

一个备受关注的话题。外来人员的管理对于维护学生宿舍的安全、保障学生的学习和生活环境具有重要意义。本文将从多个角度展开回答写作，探讨学生宿舍外来人员管理制度的必要性、管理方式、管理规范以及其对学生的影响。

1、制度设立的必要性

学校在设立学生宿舍外来人员管理制度前，需要充分考虑到学生宿舍的特殊性。宿舍是学生学习和生活的场所，需要保持一个良好的学习和生活环境。外来人员的无约束进出会给宿舍带来一系列安全隐患，不仅对学生的人身安全构成威胁，还可能导致学生财物遭到损失。

2、管理方式的选择

学校可以根据自身的实际情况，选择不同的管理方式。一种是识别管理，通过

特定的凭证或者身份证明，限制宿舍楼内的人员进出。另一种是登记管理，要求外来人员在进入宿舍前登记个人信息，以便监控和管理。这两种管理方式各有优劣，学校可以根据自身实际情况选择合适的方式。

3、管理规范的制定

学校在制定学生宿舍外来人员管理制度时，需要明确管理的各项规范。这些规

范包括外来人员的进出时间、行为规范等。学校可以借鉴其他高校的经验和做法，结合自身的实际情况进行制定，并加强宣传和培训，提醒学生和外来人员遵守规定。

4、加强管理措施

学校在管理学生宿舍外来人员时，需要采取一系列措施来保障管理的有效性。

一是强化巡逻，增加巡逻人员的数量，保证宿舍楼的安全。二是加强监控，安装摄

像设备，对于宿舍外来人员的进出进行实时监控。三是建立相关的投诉和举报渠道，鼓励学生及时向学校反映外来人员的问题，以便及时解决。

外来人员进公司住宿管理制度

一、总则

为加强公司住宿管理，确保公司住宿环境的整洁、安全和有序，保障公司员工的合法权益，特制定本制度。

二、适用范围

本制度适用于所有外来人员（以下简称“住宿人员”）在公司宿舍的住宿管理。

三、住宿申请与审批

1. 住宿人员需向公司人事部门提出住宿申请，并提供以下材料：

（1）身份证原件及复印件；

（2）工作证或相关证明材料；

（3）住宿申请表。

2. 人事部门对住宿申请进行审核，符合住宿条件的，报公司领导审批。

3. 审批通过后，住宿人员需按照公司规定办理住宿手续。

四、住宿手续办理

1. 住宿人员需携带身份证、工作证等相关材料，到宿舍管理部门办理住宿手续。

2. 住宿管理部门审核材料，确认无误后，发放住宿证。

3. 住宿人员需在办理住宿手续时缴纳住宿押金，押金金额根据公司规定执行。

4. 住宿证遗失或损坏，需重新办理。

五、住宿管理

1. 住宿人员应遵守国家法律法规、公司规章制度及宿舍管理规定。

2. 住宿人员应爱护宿舍设施，不得损坏、擅自移动宿舍内物品。

3. 住宿人员应保持宿舍环境整洁，不得乱扔垃圾、乱涂乱画。

4. 住宿人员应自觉维护宿舍安全，不得在宿舍内私拉乱接电线、使用大功率电器等。

5. 住宿人员应遵守作息时间，不得在宿舍内大声喧哗、酗酒等。

六、退宿手续

1. 住宿人员因工作变动、离职等原因需要退宿的，需提前向宿舍管理部门提出申请。

2. 住宿管理部门对退宿申请进行审核，确认无误后，办理退宿手续。

3. 住宿人员需在退宿前清还宿舍押金，并办理物品清点、归还手续。

七、违规处理

1. 对违反本制度规定的住宿人员，宿舍管理部门有权予以警告、罚款等处罚。

宿舍外来人员管理制度

宿舍外来人员管理制度是为了维护宿舍环境的安全和秩序，确保宿舍居住者的权益和安全，同时也是为了遵守校园管理制度和公寓管理规定而制定的。

一、外来人员管理范围

宿舍外来人员管理范围包括非宿舍居住人员、非学校教职工或不属于该宿舍楼的住户等。

二、外来人员的进入与登记

1. 外来人员需事先向住宿部门或相关负责人提出申请，并注明来访的目的、时间和拟访问的宿舍楼栋号等必要信息。

2. 外来人员必须在宿舍楼门口进行登记，并需出示有效的身份证件进行查验。登记信息包括姓名、身份证号码、来访时间等。

3. 外来人员进入宿舍后，需要将身份证或相关证件交给楼栋保安或相关工作人员保管，离开宿舍时方可取回。

三、外来人员停留时间规定

1. 非住宿人员进入宿舍的最大停留时间不超过2小时。

2. 如需停留时间超过2小时，需提前向宿舍管理部门或负责人申请，并经批准后方可继续逗留。

3. 晚间（通常为晚10点至早晨6点）除紧急情况外，非住宿

人员不得进入宿舍，违者将予以警告、处罚或报警。

四、外来人员随身携带物品处理

1. 外来人员进入宿舍时，应遵守宿舍防火、防盗等相关规定，不得携带易燃、易爆、毒品、违禁物品等进入宿舍。

2. 外来人员携带的大件物品需经过宿舍管理部门的同意方可携带进入宿舍。

3. 若发现外来人员携带违禁物品，应立即上报相关部门并予以妥善处理。

五、外来人员违规处理制度

1. 若外来人员进入宿舍未经登记或逗留时间超过规定，宿舍工作人员有权要求其立即离开，并向相关部门做出记录。

2. 若外来人员违反宿舍规定，如盗窃、骚扰住宿者、破坏公共设施等，将采取相应的处理措施，包括但不限于警告、劝离或法律追究。

外来住宿安全管理制度

第一章总则

第一条为了加强外来住宿安全管理，保障住宿人员的生命财产安全，规范外来住宿秩序，特制定本制度。

第二条本制度适用于所有接待外来人员提供住宿服务的单位，包括宾馆、旅馆、民宿等。

第三条外来住宿安全管理应当遵守国家有关法律法规和规章，结合本单位实际情况进行制定，具体执行要求参照本制度。

第四条外来住宿安全管理应当以人为本，注重人员的生命财产安全，建立健全安全管理制度和保障措施，加强安全意识，防范各类安全风险。

第五条外来住宿安全管理应当坚持预防为主，防范措施要具体科学，实施有效，采取安全防范技术措施和教育培训相结合的措施。

第六条外来住宿单位负有对住宿人员的安全进行监督管理的责任，必须建立安全管理制度和责任制度，强化管理措施，确保住宿安全。

第二章外来住宿安全管理制度

第七条外来住宿单位应当制定并严格执行《外来住宿安全管理制度》，明确管理责任、安全责任、安全标准、安全措施等内容。

第八条外来住宿安全管理制度应当包括以下内容：

（一）领导责任制度：要求单位领导高度重视外来住宿安全工作，负有安全保障的重要责任，制定相关制度，定期进行安全检查。

（二）安全培训制度：要求定期组织外来住宿人员进行安全培训，提高外来住宿人员的安全防范意识和应对能力。

（三）安全巡查制度：要求设置专门的安全巡查员，定期巡查外来住宿区域，发现安全隐患及时处理。

（四）安全预案制度：要求制定应急预案，包括火灾、事故等突发事件的处理流程，确保人员安全。

（五）安全设备管理制度：要求定期检查和维护安全设备，确保安全设备的有效性。

外部人员临时住宿管理办法

为保证良好的宿舍秩序，使住宿人员拥有一个安全、卫生、舒适的生活及休息环境，针对外部人员临时住宿的问题，特制定本管理办法，各入住人员必须严格遵守。

一、住宿相关规定

外部人员临时宿舍床位的调配由后勤处统一负责，外部人员入住需先到后勤处职工宿舍管理中心签订个人安全免责协议书才能办理入住手续。入住相关规定如下：

1、每个临时宿舍房间内床位要编号并选宿舍长，宿舍长负责安排卫生值日和清扫工作，住宿人员名单及卫生值日人员名单要张贴上墙，每日卫生值日人员要自觉负责门前和室内卫生的打扫，督促同室人员不乱扔垃圾、不乱倒脏水、不随地吐痰等。

2、入住人员要爱惜和保护好公共设施设备，不得私自更换门锁，逃避宿舍管理人员检查。

3、宿舍配备专门的宿舍管理人员负责管理，宿舍管理员主要负责入住人员床位安排，撤离人员物品，宿舍房间内安全卫生状况、房间设施设备安全使用等的检查记录，日常维修的申报等。

4、宿舍内的所有设施设备，故意破坏的按照设备设施原价赔偿，非故意损坏的应及时报修。

5、为了保障住宿人员个人生命财产安全，请住宿人员要保护好个人人身安全，同时，不要将私人物品外放，要妥善保管好自己的贵重物品，以防丢失或被盗，若物品丢失责任自负。

二、宿舍行为规范及要求

为树立良好形象，规范临时住宿员工行为，创造良好的生活秩序及环境。对全体住宿人员在宿舍内的行为作出规定如下：

1、住宿人员应严格执行卫生值班制度，保持宿舍卫生干净，做到窗镜明，被褥叠放整齐，各种用具摆放整齐；

2、宿舍内无乱贴乱划乱钉现象；

3、宿舍内地面无纸屑、果皮、瓜壳等杂物；

外来人员进出校园管理规定（三篇）

外来人员进出校园管理规定

第一章总则

第一条为了规范外来人员进出校园行为，维护校园安全秩序，保障学校师生的人身和财产安全，制定本规定。

第二条本规定适用于进入学校校园的各类外来人员，包括但不限于来访人员、校外工作人员、配合学校活动临时进入校园的人员等。

第三条外来人员应遵守国家有关法律、法规，并且依照本规定的要求进出校园，配合学校管理。

第二章进出校园手续

第四条外来人员进入校园需凭有效证件，在校门口的安全岗亭处进行登记，并按规定办理入校手续。

第五条前往校内教学楼、宿舍楼、食堂等需特定权限的区域的外来人员，应事先联系相关部门，申请临时通行证，并在办理入校手续时出示。

第六条校内住宿的外来人员，在入住前需办理临时住宿证，并按规定交纳住宿费用。

第三章进出校园行为规范

第七条外来人员进入学校校园应保持整洁且得体的服装，严禁穿着露骨、暴露、淫秽、低俗等不文明的服装或者言行。

第八条进入校园的外来人员应保持安静，避免大声喧哗、奔跑等行为，以免影响学校师生的正常工作和学习秩序。

第九条外来人员不得在未经许可的情况下私自进入校园内的实验室、教研室、教师办公室等区域。

第十条外来人员不得随意触碰、破坏校园内的设施、设备、器材等公共财产，如有损坏应积极赔偿。

第四章校园安全保卫

第十一条学校应加强校园安全值班，保证校园出入口，特别是学校周界的安全。

第十二条校园安全岗亭应设立监控系统，对进出人员进行监控，避免不法分子进入。

第十三条校园内的设施设备应定期维护保养，以确保其正常运转，防止事故发生。

第十四条学校应制定紧急预案，一旦发生突发事件，应迅速采取措施进行处理，保障校园安全。

外来人员住宿管理制度

第一章总则

为规范外来人员住宿管理，促进社会安宁秩序，保障外来人员合法权益，维护城市环境卫生，特制定本制度。

第二章适用范围

本制度适用于在我市外来人员，特指来自其他地区在本市工作、学习、生活的人员。

第三章住宿管理基本原则

1. 法律依据。住宿管理遵循国家和地方相关法律法规。

2. 公平公正。对外来人员的住宿管理不得歧视。

3. 自愿自律。外来人员遵循住宿管理规定，并自觉维护公共秩序和环境卫生。

4. 安全保障。确保外来人员在住宿地的人身和财产安全。

第四章住宿条件

1. 住宿场所应符合国家、地方相关标准，环境卫生整洁，安全设施完善。

2. 住宿场所应有足够的床位和基本生活设施，如洗手间、饮用水等。

3. 住宿场所应提供必要的服务，如餐饮、洗浴等。

第五章外来人员住宿登记管理

1. 外来人员应提供有效身份证件和工作、学习证明等相关材料，进行住宿登记。

2. 住宿场所应及时将外来人员的基本信息和住宿情况上报地方公安机关，确保外来人员的安全。

第六章住宿费用管理

1. 住宿费用应合理，不得损害外来人员的合法权益。

2. 住宿费用应在明显地方公示，避免产生争议。

3. 住宿费用支付应有明确的证明，避免纠纷。

第七章法律责任

1. 对违反住宿管理制度的住宿场所，应依法责令整改，对恶意违规的，应予以处罚。

2. 对故意违反住宿管理制度的外来人员，应依法处罚，情节严重的，应予以遣返处理。第八章附则

1. 本制度自发布之日起生效，对以前的相关规定作出要求。

2. 对于外来人员住宿管理中的特殊情况，由相关部门和单位制定具体的管理办法。

公司外宿人员管理制度

第一章总则

第一条为规范公司外宿人员管理，促进员工出差工作的顺利进行，保障员工的人身安全和工作顺利进行，根据国家相关法律法规和公司内部管理制度，制定本管理制度。

第二条公司外宿人员管理制度适用于公司内外各类出差活动，并且适用于所有因公外出需要住宿的员工。

第三条公司外宿人员应当遵守公司的各项规章制度，保护公司的声誉和利益，同时也要保障自身利益和安全。

第四条公司将根据员工实际需要和工作安排，安排相关部门负责具体的外宿人员管理工作，并进行统一管理。

第五条外宿人员应当严格遵守公司的工作安排和行程安排，不得自行擅自更改或者违规行为。

第二章外宿人员管理流程

第六条公司外宿人员管理流程如下：

（一）出差申请：员工需提前向公司提交出差申请，包括出差的时间、地点、事由等内容。

（二）公司批准：公司领导审批出差申请，确定外出任务的具体安排。

（三）住宿安排：公司根据出差地点和员工需求安排住宿场所。

（四）领取住宿通知：员工需领取公司提供的住宿通知，并如实填写相关信息。

（五）外出期间管理：员工需按照公司安排的行程和要求出差，并做好相关管理。

（六）报销报账：员工需按照公司规定的流程进行报销和报账。

第七条出差期间，员工需保持手机畅通，及时与公司管理人员沟通和汇报工作进展。

第三章外宿人员行为规范

第八条外宿人员需遵守以下行为规范：

（一）言行举止得体，不得言语粗俗、行为失礼。

（二）尊重他人隐私和个人空间，不得闯入他人房间或干扰他人休息。

（三）保管好自己的贵重物品，不得私自将贵重物品存放在他人房间或公共区域。

公司外来人员住宿管理制度

第一章总则

第一条为加强公司外来人员住宿管理，确保公司住宿环境的安全、卫生和秩序，保障公司员工的合法权益，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司外来人员的住宿管理，包括临时来公司参观、考察、洽谈业务、培训等人员。

第三条公司外来人员住宿管理应遵循合法、安全、卫生、有序的原则。

第二章住宿申请与审批

第四条外来人员需住宿公司，应提前向公司提出住宿申请，并提供以下材料：

1. 个人身份证件；

2. 来公司的事由及目的；

3. 预计住宿时间；

4. 住宿费用预算。

第五条公司行政部门负责对外来人员住宿申请进行审核，并在收到申请后五个工作日内给予答复。

第六条审批通过的外来人员，需按照公司规定缴纳住宿费用，并签订住宿协议。

第三章住宿管理

第七条公司为外来人员提供指定的住宿区域，确保住宿环境的安全、卫生。

第八条外来人员入住时，应主动向宿管人员出示身份证件，登记入住信息。

第九条外来人员应遵守以下规定：

1. 保持住宿区域整洁，不得随意丢弃垃圾；

2. 不得在住宿区域吸烟、饮酒；

3. 不得私拉乱接电线，使用电器设备应遵守安全操作规程；

4. 不得在住宿区域进行赌博、酗酒等违法活动；

5. 不得擅自改变住宿设施，不得破坏住宿区域公共设施。

第十条宿管人员应定期对住宿区域进行巡查，发现安全隐患及时上报公司行政部门。

第四章住宿费用与退房

第十一条外来人员住宿费用按实际住宿天数计算，具体收费标准由公司行政部门制定。

第十二条外来人员退房时，应向宿管人员出示身份证件，结清住宿费用，并办理退房手续。

第十三条外来人员因故提前退房，已缴纳的住宿费用不予退还。