20秋学期《领导科学与决策》在线平时作业2答卷

领导科学与艺术-平时作业2

部队中的军、师、团、营、连等建制，铁道系统的铁道部、铁路局、铁路分局等，这是一种什么体制？（）正确答案是：层级制一切重大问题的决定依赖于上级领导机关，下级必须依据上级的决定和指示办事的体制，属于哪种类型的领导体制？（）正确答案是：集权制不属于渐进决策模型的特点有（）。

（单选）正确答案是：最佳原则下列不属于领导者职位的特点是（）正确答案是：领导者的职位因“权”而设立为决策中枢系统提供专门咨询服务的是（）。

（正确答案是：智囊系统在领导者影响力的构成中，占主导地位、起决定性作用的是（）。

（单选）正确答案是：自然性影响力采用函询的调查方式，让专家们背对背提出解决某一问题的方案的方法，是什么决策方法？正确答案是：德尔菲法衡量一个领导者被上司赏识，主要看领导者的智商和情商，其中，情商在（）决定了一个领导是否成功。

（单选）正确答案是：70%检测决策方案实施的情况与决策目标是否相一致的方法是（）。

（单选）正确答案是：决策追踪“只想马儿跑得快，却不让马儿吃草”，这一类的领导者往往忽略了（）在领导艺术中的运用。

（单选）正确答案是：激励机制我国领导体制最主要的弊端是（）。

（单选）正确答案是：权力过分集中下列不属于分权制的优点的是？（）正确答案是：有利于政令统一、标准一致、指挥方便下列关于领导责任与职权、职位关系的说法，不正确的是（）正确答案是：先有权力，后有责任，权力是第一位的，责任是紧随其后的领导体制是指领导系统中的上下左右之间权力划分和机构组织设置及领导工作制度，它所涉及的核心问题是（）正确答案是：领导权力的划分问题下列关于领导责任与职权、职位关系的说法，不正确的有（）正确答案是：先有权力，后有责任，权力是第一位的，责任是紧随其后的有效决策，首先应该思考的问题是什么（）:正确答案是：识别问题作为下属，如何处理好与上级领导的关系？下列说法，你认为不正确的是（）正确答案是：要做到尊重领导，做到事事请示、经常吹捧根据上级领导机关对下级行政领导机关的指挥、控制方式与程度的不同，可以将领导体制划分为（）。

东北大学20年春学期《领导科学与决策》在线作业2(资料答案)

20春学期《领导科学与决策》在线平时作业2
学校：奥鹏东北大学
一、单选题 (共 6 道试题,共 30 分)
1.把领导者权力定位于群体的是
[A.]独裁式
[B.]民主式
[C.]放任自流式
[D.]专制式
作答提示
正确选择是:B
2.下列属于领导者知识素质的是
[A.]综合能力
[B.]协调能力
[C.]创新能力
[D.]专业知识
作答提示
正确选择是:D
3.领导者基于法定权而产生的领导行为特征表现为（）
[A.]被动
[B.]自然
[C.]消极
[D.]主动
作答提示
正确选择是:B
4.领导班子中各个成员之间个体素质的有机搭配叫领导班子素质的
[A.]有形结构
[B.]无形结构
[C.]工作配合协调
[D.]人际关系协调
作答提示
正确选择是:A
5.领导者基于奖励权所产生的领导行为绩效表现为（ )
[A.]既不就高亦不就低
[B.]就高亦就低
[C.]就高不就低
[D.]就低不就高
作答提示。

20春学期《领导科学与决策》在线平时作业2.59822119-BBB

20春学期《领导科学与决策》在线平时作业2<span style="FONT-SIZE: 14pt; FONT-FAMILY: 宋体; mso-ascii-font-family:'Times New Roman'; mso-hansi-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA; mso-bidi-font-weight: bold">把领导者权力定位于群体的是A:<span style="FONT-SIZE: 14pt; FONT-FAMILY: 宋体; mso-ascii-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA; mso-bidi-font-weight: bold">专制式B:<span style="FONT-SIZE: 14pt; FONT-FAMILY: 宋体; mso-ascii-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA; mso-bidi-font-weight: bold">民主式<span style="FONT-SIZE: 14pt; FONT-FAMILY: 'Times New Roman'; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA; mso-fareast-font-family: 宋体; mso-bidi-font-weight: bold"> C:<span style="FONT-SIZE: 14pt; FONT-FAMILY: 宋体; mso-ascii-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA; mso-bidi-font-weight: bold">放任自流式D:<span style="FONT-SIZE: 14pt; FONT-FAMILY: 宋体; mso-ascii-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA; mso-bidi-font-weight: bold">独裁式答案：B<span style="FONT-SIZE: 14pt; FONT-FAMILY: 宋体; mso-ascii-font-family:'Times New Roman'; mso-hansi-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA">下列属于领导者知识素质的是A:<span style="FONT-SIZE: 14pt; FONT-FAMILY: 宋体; mso-ascii-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-language: EN-US; mso-fareast-language: ZH-CN; mso-bidi-language: AR-SA">专业知识B:<span style="FONT-SIZE: 14pt; FONT-FAMILY: 宋体; mso-ascii-font-family: 'Times New Roman'; mso-hansi-font-family: 'Times New Roman'; mso-bidi-font-family: 'Times New Roman'; mso-font-kerning: 1.0pt; mso-ansi-。

平时作业二及其答案

平时作业二及其答案第一篇：平时作业二及其答案平时作业二（第六章——第十章）一、单项选择题（每题2分，共20分）1.新录用的公务员试用期为（）。

A．3个月 B．6个月 C．12个月 D．24个月 2.招录机关根据（）对报考申请进行审查。

A．希望的招录标准 B．编制限额 C．人数 D．报考资格条件 3.体检的项目和标准根据（）确定。

A．职位要求 B．健康人标准 C．本人情况 D．所有拟录用人情况4.录用特殊职位的公务员，经（）批准，可以简化程序或者采用其他测评办法。

A．省级以上公务员主管部门B．省级政府C．全国人大常委会D．国务院5.非领导成员公务员的定期考核采取（）的方式。

A．半年度考核B．季度考核 C．两年度考核 D．年度考核6.考核的结果应当以（）形式通知公务员本人。

A．口头 B．书面 C．谈话 D．公示7.调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据是（）。

A．平时考核的结果B．年终考核的结果C．定期考核的结果D．不定期考核的结果8.领导成员职务按照国家规定实行（）。

A．退休制 B．选举制 C．轮换制 D．任期制9.下列哪种公务员在选举结果生效时即任当选职务；任期届满不再连任，或者任期内辞职、被罢免、被撤职的，其所任职务即终止？（）A．选任制 B．委任制 C．聘任制 D．合同制10.下列哪种公务员遇有试用期满考核合格、职务发生变化、不再担任公务员职务以及其他情形需要任免职务的，应当按照管理权限和规定的程序任免其职务？（）A．选任制 B．委任制 C．聘任制 D．合同制二、多项选择题（每题2分，共20分）1、国家公务员考核分为（）A 年度考核 B平时考核 C 年终考核 D 年末考核2、国家公务员的考核结果分为（）A 优秀 B 称职 C 基本称职 D 不称职3、国家公务员奖励的种类（）A 精神奖励B 物质奖励C 晋升奖励 D 口头奖励 4.下列不得录用为公务员的是（）A 曾因犯罪受过处罚的 B 曾被开除公职的 C 曾受过记过处分的 D 年满十八周岁的 5.录用公务员，招录机关依据（）,提出拟录用人员名单，予以公示。

东北师范大学20秋《领导科学》在线作业2答案参考

1.领导者的世界观、价值观、方法论等的直接体现指的是什么()。

A.领导观念B.领导作风C.领导实践D.领导目标答案：A2.对国家法律制度的认识和态度，以及按照民主原则实现国家事务管理法律化和制度化的意识是指()。

A.法制观念B.服务观念C.科学观念D.系统观念答案：A3.领导者日常生活中形成的一贯态度和行为是指()。

A.工作作风B.思想作风C.生活作风D.实践作风答案：C4.在社会共同活动中处于被领导地位的人员是指()。

A.领导者B.被领导者C.领导环境D.领导要素答案：B5.迅速地、敏锐地、准确地抓住问题的要害的直觉能力是指()。

A.洞察力B.预见力C.决断力D.推动力和应变力答案：A6.中层领导者的素质重点是()。

A.分析、综合和决策的能力B.组织和协调各种关系的能力C.提高专业技术水平和技术能力D.提高决策执行能力答案：B7.人们对领导者的职权没有一种合法化的认可，所以领导者只能应用强制手段去支配下属，其结果必然是消极的、被动的，被领导者只能被动服从，这指的是哪种权威类型()。

A.积极职位权威B.消极职位权威C.人格权威D.魅力权威答案：B8.组织系统内部按照隶属关系划分的等级数量是指()。

A.领导组织结构B.领导层次C.领导幅度D.各级领导的权限答案：B9.咨询系统是决策中心的()。

A.思想库与参谋部B.落实部门C.助手D.调节器答案：A10.涉及对重要信息的接受以及把信息传播给其他人的控制指的是什么权()。

A.奖赏权B.威胁权C.合法权D.信息权答案：D11.领导体制的演进经历了哪些发展阶段()。

A.家长制的领导体制B.经理制的领导体制C.“软专家”式的领导体制D.专家集团式的领导体制和多级领导体制答案：ABCD12.决策失误的原因主要有()。

A.决策环境和对象变化很大B.不确定因素太C.决策难度很大D.领导自身存在主观上的问题答案：ABCD13.正确的人才观念包括()。

A.人才是组织最重要的人力资源B.选才用人是领导工作的重要职能C.选才用人是领导工作的重要职能D.人才是第一生产力答案：ABC14.领导组织职能包括()。

电大《领导科学基础》第二次作业答案

第二次作业答案试卷总分：105单选题（本大题共17小题，每小题2分，共34分。

）（总分34.00）1.下面不属于领导环境的特点的是( )。

（2.00分）A. 动态性B. 复杂性C. 稳定性D. 客观性2.( )是领导关系存在的前提。

（2.00分）A. 组织B. 职位C. 权利D. 权力3.按照环境的基本性质划分，领导环境可分为自然环境和( )。

（2.00分）A. 人文环境B. 国内环境C. 国外环境D. 社会环境4.( )是美国学者西蒙提出的一种决策理论。

（2.00分）A. 战术决策B. 满意决策C. 最优决策D. 风险决策5.现代决策理论大师西蒙提出以“满意标准”代替“最优标准”作为选择方案的原则，这是( )。

（2.00分）A. 否认决策的优化B. 强调决策在一定现实条件下的优化C. 否认决策的客观标准D. 强调决策的主观随意性6.( )是指依靠一定数量专家的创造性思维来对决策对象未来的发展趋势及其状况做出集中的判断。

（2.00分）A. 德尔菲法B. 决策树法C. 试验决策法D. 头脑风暴法（专家会议决策法）7.下列环境因素中不属于社会文化因素的是( )。

（2.00分）A. 生活方式B. 人口C. 教育水平D. 宗教信仰8.面对突发事件，领导者应采用的决策类型是( )。

（2.00分）A. 常规型决策B. 非程序化决策C. 最优决策D. 程序化决策9.下列说法中属于经验决策的是( )。

（2.00分）A. 程序科学，方案优选B. 信息优先，科学预测C. “谋”、“断”分工，“外脑”辅助D. “眉头一皱，计上心来”10.( )是领导的核心和灵魂，并且贯穿于领导过程之中。

（2.00分）A. 沟通B. 用人C. 决策D. 授权11.按决策的目标数量分类，决策可以分为( )。

（2.00分）A. 经验决策和科学决策B. 长期决策和短期决策C. 程序化决策和非程序化决策D. 单目标决策和多目标决策12.( )是领导活动的最终执行者和实践者,在领导活动中处于重要的地位并发挥着基础作用。

[东大]20秋学期《领导科学与决策》在线平时作业2答案辅导资料

[东北大学]20秋学期《领导科学与决策》在线平时作业2
前言：请读者认真阅读本套试卷，确定是您需要的学习资料在下载！！
一、单选题 (共 6 道试题,共 30 分)
1.下列不属于领导者综合能力的是
A项.信息获取能力
B项.知识综合能力
C项.利益整合能力
D项.预见能力
[正确选择答案]：D
2.根据白金法则，“有很强的自控能力，喜欢理性分析，喜怒不喜形于色”是哪种类型的领导A项.指导者
B项.社会活动者
C项.亲善者
D项.智觉者
[正确选择答案]：D
3.海恩法则是要人们关注（）因素
A项.必然
B项.可能
C项.偶然
D项.现实
[正确选择答案]：C
4.领导者基于强制权所产生的领导行为绩效表现为（）
A项.就低不就高
B项.就高不就低
C项.就高亦就低
D项.既不就高亦不就低
[正确选择答案]：A
5.领导者基于法定权而使被领导者产生的行为表现为（）
A项.追随行为
B项.顺从行为
C项.对抗行为
D项.角色行为
[正确选择答案]：D
6.能使人发生角色行为的影响力，是基于领导者的（）
A项.强制权
B项.奖励权
C项.法定权。

领导科学作业二及答案

课程代码：00320 第一部分选择题1.邓小平论述了社会主义领导的本质即( C )A.领导就是管理B.领导就是指挥C.领导就是服务D.领导就是组织2.领导科学和管理科学的关系是( B )A.领导科学就是管理科学B.领导科学从管理科学中分化出来并形成一门独立的科学C.领导科学与管理科学是根本对立的D.领导科学接近于硬科学，管理科学接近于软科学3.“引导”作为领导的一般职能，其核心是( B )A.正确地提出任务B.正确地规划目标C.科学地制定领导D.建立健全规章制度4.“实事求是”是我国领导工作的一条总原则，它要求各级领导者( C )A.为保护地方利益可以拒不执行上级正确的方针、政策B.不顾当地情况贯彻落实上级正确的方针政策C.要从客观实际出发，把具有普遍意义的方针政策与当地的具体情况相结合，创造性地贯彻执行D.条件太差可以放弃发展5.下列关于依法治国的观念，不正确的是( B )A.法治的对立面是人治B.依法治国就是按上级领导的讲话治国C.现代市场经济本质上是法治经济D.依法治国要特别强调依法治“官”6.领导者要敢于善于破旧立新，推陈出新，要有永不满足的态度，这属于现代领导的( C )A.竞争观念B.信息观念C.改革创新观念D.效益观念7.现代领导要树立大局意识，所谓大局，最重要的是( C )A.恪尽职守，做好本职工作B.改进技术，提高经济效益C.高举邓小平理论旗帜，坚定地走有中国特色的社会主义道路D.学会妥协，搞好领导班子团结8.渐进决策模式的提出者是美国人( B )A.西蒙B.林德布洛姆C.埃泽奥尼D.杜拉克9.下列说法中属于经验决策的是( A )A.“眉头一皱，计上心来”B.“谋”、“断”分工，“外脑”辅助C.信息优先，科学预测D.程序科学，方案优选10.现代决策理论大师西蒙提出以“满意标准”代替“最优标准”作为选择方案的原则，这是( B )A.否认决策的优化B.强调决策在一定现实条件下的优化C.强调决策的主观随意性D.否认决策的客观标准11.领导者实施领导活动的载体是( C )A.领导方法B.领导职能C.领导体制D.领导作风12.集权制的最大优点就在于( A )A.统一政令、指挥灵活B.具有弹性和应变能力C.激励下级的积极性D.有利于联系群众13.在思想政治工作中，影响人们积极性的内因主要是指( C )A.社会交往B. 物质待遇C.人生观D.生活挫折14.领导活动的有效性主要取决于领导选才用人的( D )A.封闭性B.主观性C.情感性D.公正性15.有利于人才合理流动的人才使用制度是( B)A.世袭制B.聘任制C.任命制D.终身制16.领导者对人才考核的内容，最重要的是( D )A.德B.能\C.勤D.绩17.作为一个领导者来说，首要的素质条件是( C ) A.生理素质 B.身体素质C.政治素质D.知识素质18.领导活动中“以点带面，典型引路”的做法属于领导指挥职能的( C )A.命令方式B.说服方式C.示范方式D.协调方式19.领导体制改革的核心和关键是( A )A.转变职能B.组织协调C.统筹规划D.信息引导20.下列答案中正确的调查研究方法是( A )A.“解剖麻雀”，举一反三B.蜻蜒点水，浮光掠影C.先入为主，按图索骥D.编造信息，取悦于上21.在我国改革开放的新时期，领导班子团结的思想基础是(C)A.“一把手”的意志B.共同的利益关系C.新时期党的基本路线D.领导者的气质协调22.领导者在需要准确了解总体的真实情况时，须主要采用的调查方法是( C )A.抽样调查B.重点调查C.普查D.典型调查23.下列选项中，对基本领导方法与日常工作方法的关系，不正确的叙述是( C )A.指导与被指导的关系B.共性与个性的关系C.理论与实践的关系D.相互依存、相互促进的关系24.领导艺术的最突出特点是( B )A.综合性B.创造性C.经验性D.稳定性25.思想政治工作有其特定的对象，就是( B )A.理论B.人C.实践D.机构26.既是领导与群众相结合的中心环节，又是科学预测的基础的是( C )A.整体协调，学会“弹钢琴”B.抓两头带中间C.调查研究D.召开会议27.在事情复杂多变、被授权人精明能干、而领导者又对情况不太熟悉时最宜采用的授权类型是( B )A.刚性授权B.柔性授权C.模糊授权D.惰性授权28.领导效能考评方法中最能体现党的群众路线的是( D )A.目标考评法B.模拟考评法C.比较考评法D.群众评议法29.下列答案中，属于运用领导动力原理的方法是( B )A.目标规划法B.发挥机构人员效能的方法C.信息沟通的方法D.安排工作时间的方法30.领导作风的内在基础是( A )A.领导素质修养B.领导方法C.领导决策D.领导方式二、多项选择题31.人类领导活动的历史演变呈现出否定之否定的螺旋式上升过程，表现为( D.E)A.领导—领导者—被领导者B.经验领导—科学领导—经验领导C.奴隶社会的领导—封建社会的领导—资本主义社会的领导D.原始集体领导—个人专制—社会主义集体领导E.原始平等—充满阶级剥剥和压迫—社会主义新的平等关系32.在社会主义国家，领导者与被领导者的关系应该是( ABCDE)A.相互信任的关系B.相互促进的关系C.相互转化的关系D.相互支持的关系E.相互监督的关系33.群体路线原则，要求各级领导者树立(ABCD)A.人民群众是历史的主人和创造者的观点B.全心全意为人民服务、为全社会服务的观点C.一切向群众负责的观点D.相信和依靠群众的观点E.严格管治群众的观点34.领导者在决策活动中的主要职责是(ABCE)A.考虑决策目标的确立B.组织决策方案的制订C.负责决策方案的抉择D.包揽与决策活动有关的所有事情E.领导决策方案的实施35.领导者采用相宜授权的意义是(ABCD )A.调动下属的积极性B.增强下属的责任感C.减轻领导者的负担D.培养锻炼下属的能力E.免除领导者的责任第二部分非选择题三、简答题(本大题共5小题，每小题5分，共25分)36.领导者的含义及其在领导活动中的主导作用36.(1)领导者是指在社会共同活动中，在一定的职位体系中担任一定领导职务的个人或集体。

东北大学智慧树知到“行政管理”《领导科学与决策》网课测试题答案1

东北大学智慧树知到“行政管理”《领导科学与决策》网课测试题答案（图片大小可自由调整）第1卷一.综合考核(共15题)1.领导方式主要适用于领导者处理上下级关系。

()A.错误B.正确2.在决策运行过程中，由不同年龄、专业、领域的专家学者组成的专门从事咨询工作的结构合理的群体系统是()A.领导集团B.决策组C.智囊团D.专家组3.决策子系统中的中枢机构是()A.参谋子系统B.信息子系统C.决断子系统D.监控子系统4.同时在两个或两个以上国家从事经营活动的公司是()A.区域合作组织B.国际联盟C.跨国公司D.欧洲联盟5.以点带面、以偏概全是()的反映。

A.首因效应B.近因效应C.晕轮效应D.刻板印象6.用人艺术就是领导者在实施领导活动中如何做到：()A.人尽其才B.才尽其用C.人尽其用D.用尽其才7.领导者基于法定权而产生的领导行为特征表现为()A.被动B.消极C.自然D.主动8.领导者就是被追随者。

()A.错误B.正确9.领导者职位的特点：()A.以事为中心B.一定数量的规定性C.相对稳定性D.客观性10.根据白金法则，“喜欢平稳的生活儿不喜欢冒险，最看重与他人关系的亲疏远近”是哪种类型的领导?()A.指导者B.社会活动者C.亲善者D.智觉者11.在利克特看来，最理想的领导模式是()。

A.专权独裁式B.温和独裁式C.协商式领导D.参与式民主领导12.领导班子的年龄结构应体现的原则()A.均等原则B.梯队原则C.弹性原则D.动态原则13.在今天看来，有差异是好事。

()A.正确B.错误14.卡茨强调的关系是指()A.思维能力B.管理能力C.人际技能D.权力15.用“心”去领导，是白金法则的基本要求。

()A.正确B.错误第2卷一.综合考核(共15题)1.领导班子的无形结构主要包括()A.人际关系协调B.个性心理结构C.工作配合协调D.年龄结构2.领导科学的学科性质()。

A.科学性B.综合性C.应用性D.预测性3.团队设计的原则()A.以业绩为宗旨B.任务纵向一体化C.自治与个人与组织持续发展原则D.最大限度专业化4.毛泽东指出，研究带全局性的战争指导规律，是战略学的任务。

东大19秋学期《领导科学与决策》在线平时作业2答案

东大19秋学期《领导科学与决策》在线平时作业2
试卷总分:100 得分:100
一、单选题 (共 6 道试题,共 30 分)
1.对决策活动产生影响的、由某些具体的客观条件有机形成的一种境况或状态叫
A.决策过程
B.决策机构
C.决策方法
D.决策情势
正确答案:D
2.传统组织的形态多是
A.金字塔型
B.无边界型
C.扁平型
D.团队型
正确答案:A
3.霍布森选择是指
A.思维非理性
B.思维混乱
C.思维怠惰
D.思维封闭
正确答案:D
4.领导者对下属有一定的信任，但重要事项的决定权仍在最高一级，中下层有权制定较低层次的决策是利克特的领导系统模式中的
A.温和独裁式
B.参与式民主领导
C.协商式领导
D.专权独裁式
正确答案:A
5.丹尼尔.平克在《创新思维》中提出，21世纪是
A.知识经济时代
B.概念时代
C.情感时代
D.信息时代
正确答案:B
6.动态地看问题、运动的眼光，是把问题解决于（）中
A.过程
B.萌芽
C.结果
D.开始。

领导科学与艺术-平时作业2复习进程

部队中的军、师、团、营、连等建制，铁道系统的铁道部、铁路局、铁路分局等，这是一种什么体制？（）正确答案是：层级制一切重大问题的决定依赖于上级领导机关，下级必须依据上级的决定和指示办事的体制，属于哪种类型的领导体制？（）正确答案是：集权制不属于渐进决策模型的特点有（）。

（单选）正确答案是：最佳原则下列不属于领导者职位的特点是（）正确答案是：领导者的职位因“权”而设立为决策中枢系统提供专门咨询服务的是（）。

（正确答案是：智囊系统在领导者影响力的构成中，占主导地位、起决定性作用的是（）。

（单选）正确答案是：自然性影响力采用函询的调查方式，让专家们背对背提出解决某一问题的方案的方法，是什么决策方法？正确答案是：德尔菲法衡量一个领导者被上司赏识，主要看领导者的智商和情商，其中，情商在（）决定了一个领导是否成功。

（单选）正确答案是：70%检测决策方案实施的情况与决策目标是否相一致的方法是（）。

（单选）正确答案是：决策追踪“只想马儿跑得快，却不让马儿吃草”，这一类的领导者往往忽略了（）在领导艺术中的运用。

（单选）正确答案是：激励机制我国领导体制最主要的弊端是（）。

（单选）正确答案是：权力过分集中下列不属于分权制的优点的是？（）正确答案是：有利于政令统一、标准一致、指挥方便下列关于领导责任与职权、职位关系的说法，不正确的是（）正确答案是：先有权力，后有责任，权力是第一位的，责任是紧随其后的领导体制是指领导系统中的上下左右之间权力划分和机构组织设置及领导工作制度，它所涉及的核心问题是（）正确答案是：领导权力的划分问题下列关于领导责任与职权、职位关系的说法，不正确的有（）正确答案是：先有权力，后有责任，权力是第一位的，责任是紧随其后的有效决策，首先应该思考的问题是什么（）:正确答案是：识别问题作为下属，如何处理好与上级领导的关系？下列说法，你认为不正确的是（）正确答案是：要做到尊重领导，做到事事请示、经常吹捧根据上级领导机关对下级行政领导机关的指挥、控制方式与程度的不同，可以将领导体制划分为（）。

奥鹏兰大《领导科学》2020年9月考试在线考核试题_2.doc

1.领导方法是由（）决定的。

A.领导性质B.领导目的；领导方式C.领导者【参考答案】: A2.“解剖麻雀”属于( )。

A.全面调查B.抽样调查C.典型调查D.重点调查【参考答案】: C3.领导科学同领导艺术相比表现为（）。

A.模式化的知识B.非模式化的技能C.科学性的知识D.经验性的知识【参考答案】: A4.领导职能，就是领导的职责和社会功能，它是（）的表现。

A.领导本质B.领导艺术C.领导体制D.领导原则【参考答案】: A5.( )起着产生与选择领导者的根本作用。

A.被领导者B.客观环境C.领导目标D.领导效能【参考答案】: A6.考评领导者的用人效绩就是看领导者在单位时间内的用人数。

A.正确B.错误【参考答案】: A7.任何沟通都是通过语言进行的。

A.错误B.正确【参考答案】: A8.领导的特征包括领导认识的特征和领导实践的特征。

A.错误B.正确【参考答案】: B9.科学决策的首要原则是预测原则。

A.正确B.错误【参考答案】: A10.与经验型、封闭型的社会活动方式相适应，传统的组织结构比较偏重于决策的制定这种单部位建制。

A.错误B.正确【参考答案】: A11.领导者的形象是天生的。

A.正确B.错误【参考答案】: A12.我国古代著名的军事家孙子说：“将者，智、信、仁、勇、严也”，这体现了领导者素质的天赋性特点。

A.错误B.正确【参考答案】: A13.理想是人们对未来生活的有科学根据的向往和追求，或者说是人们所向往、追求并为之奋斗的目标。

A.错误B.正确【参考答案】: B14.领导者的魅力作为一种影响下属的感召力、吸引力，是通过领导者与下属感情传递发生的，这就是领导魅力培植的情感原则A.错误B.正确【参考答案】: B15.我党再长期的革命斗争中摸索和创造出来的方法是群众路线的方法。

A.错误B.正确【参考答案】: B16.为什么说领导经验既是领导科学的基础又是领导艺术的基础?【参考答案】: 经验属于感性认识,直接来源于实践,具有现实性品格,所以领导经验是领导科学的原始材料和基础。

20秋学期《领导科学与决策》在线平时作业2答卷

20秋学期《领导科学与决策》在线平时作业2答卷20秋学期《领导科学与决策》在线平时作业2试卷总分:100 得分:100一、单选题 (共 6 道试题,共 30 分)1.下列不属于领导者综合能力的是A.信息获取能力B.知识综合能力C.利益整合能力D.预见能力答案:D2.根据白金法则，“有很强的自控能力，喜欢理性分析，喜怒不喜形于色”是哪种类型的领导A.指导者B.社会活动者C.亲善者D.智觉者答案:D3.海恩法则是要人们关注（）因素A.必然B.可能C.偶然D.现实答案:C4.领导者基于强制权所产生的领导行为绩效表现为（）A.就低不就高B.就高不就低C.就高亦就低D.既不就高亦不就低答案:A5.领导者基于法定权而使被领导者产生的行为表现为（）A.追随行为B.顺从行为C.对抗行为D.角色行为答案:D6.能使人发生角色行为的影响力，是基于领导者的（）A.强制权B.奖励权C.法定权D.专长答案:C二、多选题 (共 7 道试题,共 35 分)7.勒温把领导作风分成三种类型（）A.专制式B.民主式C.放任自流式D.协商式答案:ABC8.科学授权应做到（）A.授权后追踪B.适度授权C.视能授权D.逐级授权答案:ABCD9.毛泽东认为领导者的两个职责是（）A.拓宽组织事业空间B.拓宽员工事业空间C.出主意D.用干部答案:CD10.我国构建和谐社会是因为（）A.城市与农村的不和谐B.人与自然不合谐C.区域的不和谐D.国内发展与对外开放的不和谐等答案:ABCD11.处理好决策与情势之间的关系应把握好（）A.认识决策情势B.适应决策情势C.营造决策情势D.利用决策情势答案:ABCD12.战略思维包括（）A.系统思维B.动态思维C.立体思维D.层次思维答案:ABCD13.领导者职位的特点（）A.以事为中心B.一定数量的规定性C.相对稳定性D.客观性答案:ABCD三、判断题 (共 7 道试题,共 35 分)14.个性心理结构是领导班子素质的硬结构答案:正确15.法定权是一种使人发生角色行为影响力的权力答案:正确16.领导职权大小与职权影响力大小是一回事答案:错误17.毛泽东指出，研究带全局性的战争指导规律，是战略学的任务。

领导科学基础二次作业

试卷信息：[记分作业]第二次网上作业1. 世界上没有两片相同的树叶，作为领导者应该尽量（）。

(单选题)A.不要以自己的习惯或者模式强求下属B.不要忽视细节C.让工作充满乐趣D.注意强化下属的优点第1题你选择了 A. 正确答案A. 结果√2. 苹果公司的创始人乔布兹归纳苹果公司的激励艺术的时候说：我没雇用真正能干的人，并且创造一种人们可犯错误并能从错误中得到成长的环境。

这说明领导者在激励的时候应该注意（）。

(单选题)A.激励解决问题的坚定方案B.激励开拓进去、冒险精神C.激励行动果断D.激励独创精神第2题你选择了 B. 正确答案B. 结果√3. 我国三峡工程建设方案经几千名专家几十年反复论证后产生，这种决策属于（）。

(单选题)A.经验决策B.科学决策C.个人决策D.集体决策第3题你选择了 B. 正确答案B. 结果√4. 按照决策的性质和方式，我们可以将决策的类型分为（）。

(单选题)A.集体决策和个人决策B.经验决策和科学决策C.经验决策和科学决策D.战略决策和战术决策第4题你选择了 C. 正确答案B. 结果×5. （）是激励的起点。

(单选题)A.洞察需要B.明确动机C.明确动机D.注重激励反馈第5题你选择了 A. 正确答案A. 结果√6. 东方航空公司曾经实行过这样的计划，允许作业人员对直接影响他们工作的决策有更多的发言权，在实行这项决定后，仅仅机械技工的生产力就有很大的提高，价值合计5000万美元，这里东航的领导者使用的是（）。

(单选题)A.榜样激励法B.目标激励法C.情感激励法D.参与管理法第6题你选择了 D. 正确答案D. 结果√7. 德尔菲法应用非常广泛，其主要的缺点是（）。

(单选题)A.讨论中权威人士的意见容易影响到他人的意见B.有些专家碍于情面不愿意发表与其他人不同的意见 C.讨论者出于自尊心而不愿意修改自己原来不全面的意见 D.过程比较复杂，花费的时间比较长第7题你选择了 D. 正确答案D. 结果√8. 最古老也最常用的决策方案评估方法是（）。

东大21秋学期《领导科学与决策》在线平时作业2【标准答案】

《领导科学与决策》在线平时作业2试卷总分:100 得分:100一、单选题 (共 6 道试题,共 30 分)1.以点带面、以偏概全是（）的反映A.首因效应B.近因效应C.晕轮效应D.刻板印象答案:C2.动态的看问题能把问题解决在A.过程中B.结果中C.开始时D.结论时答案:A3.不属于领导艺术特点的是A.创造性B.稳定性C.非规范性D.灵活性答案:B4.根据勒温的领导作风理论，领导者权力定位于领导者个人的是A.专制式的领导作风B.民主式的领导作风C.放任自流式领导D.协商式领导答案:A5.领导者的权力与责任之间的关系应是A.有权不负责B.负责组织权C.权力归属责任者D.权责分离答案:C6.费曼设想是（）思维的表现A.正向B.逆向C.表象D.想象答案:B二、多选题 (共 7 道试题,共 35 分)7.团队领导的新观念有哪些（）A.信任第一B.懂得授权C.团队自行决策D.使权力归属责任者答案:ABCD8.科学授权应做到（）A.授权后追踪B.适度授权C.视能授权D.逐级授权答案:ABCD9.适应决策情势应作到（）A.实事求是面对现实B.沉着冷静灵活应对C.拼搏进取知难而进D.积极适应决策情势答案:ABCD10.领导者职责包含的内容（）A.依法履行领导职位上的工作任务B.疏导沟通上下级关系C.承担违反法定义务而引起的法律后果D.领导好下属答案:ABCD11.领导者身体健康包括（）A.生理健康B.精神健康C.心理健康D.人际关系正常答案:AC12.知识经济时代团队领导的组织形式应是（）A.金字塔型B.以工作结果为导向C.突出团队D.人可以逾越权限答案:BCD13.拉克洪斯一斯托特柏克认为价值纬度与哪些因素有关A.时间取向、空间观念B.人的本质C.活动取向D.责任中心答案:ABCD三、判断题 (共 7 道试题,共 35 分)14.法定权是一种使人发生角色行为影响力的权力答案:正确15.智商使人抓住机会，情商使人利用好机会，逆境商使人不轻易放弃机会答案:正确16.用“心”去领导，是白金法则的基本要求答案:正确17.领导现象是人类社发展到一定阶段的产物答案:错误18.在利克特看来，参与式民主领导是一种最不理想的领导答案:错误19.由专家学者组成的是决策信息子系统答案:错误20.传统观点认为右脑优势、左脑劣势答案:错误。

东大21春学期《领导科学与决策》在线平时作业2-答案

东大21春学期《领导科学与决策》在线平时作业2试卷总分:100 得分:100一、单选题 (共 6 道试题,共 30 分)1.强调以人为中心，主张实行自我控制的理论是A.X理论B.Y理论C.超Y理论D.Z理论本题正确答案:B2.文化学将文化分为A.广义文化与狭义文化B.物质文化、制度文化和精神文化C.亚文化和主文化D.显性文化与隐性文化本题正确答案:B3.同时在两个或两个以上国家从事经营活动的公司是A.区域合作组织B.国际联盟C.跨国公司D.欧洲联盟本题正确答案:C4.根据勒温的领导作风理论，领导者权力定位于领导者个人的是A.专制式的领导作风B.民主式的领导作风C.放任自流式领导D.协商式领导本题正确答案:A5.在决策运行过程中，由不同年龄、专业、领域的专家学者组成的专门从事咨询工作的结构合理的群体系统是A.领导集团B.决策组C.智囊团D.专家组本题正确答案:C6.根据白金法则，“喜欢平稳的生活儿不喜欢冒险，最看重与他人关系的亲疏远近”是哪种类型的领导A.指导者B.社会活动者D.智觉者本题正确答案:C二、多选题 (共 7 道试题,共 35 分)7.美国管理学家卡茨认为领导需要有下列哪几条腿（）A.权力B.技术C.人情D.概念本题正确答案:ABC8.处理好决策与情势之间的关系应把握好（）A.认识决策情势B.适应决策情势C.营造决策情势D.利用决策情势本题正确答案:ABCD9.适应决策情势应作到（）A.实事求是面对现实B.沉着冷静灵活应对C.拼搏进取知难而进D.积极适应决策情势本题正确答案:ABCD10.影响创新能力的因素有（）A.环境B.制度C.机制D.个性与思维本题正确答案:ABCD11.毛泽东认为领导者的两个职责是（）A.拓宽组织事业空间B.拓宽员工事业空间C.出主意D.用干部本题正确答案:CD12.领导者个人的政治素质包括（）A.领导能力B.政治立场C.政治信仰本题正确答案:BCD13.领导者识别人才的标准（）A.不惟学历B.不惟职称C.不惟资历D.不惟身份本题正确答案:ABCD三、判断题 (共 7 道试题,共 35 分)14.识别人才应：听其言、观其行、察其思[判断上述题目是否正确？]A.正确B.错误本题正确答案:正确15.领导方式主要适用于领导者处理上下级关系[判断上述题目是否正确？]A.正确B.错误本题正确答案:正确16.智商使人利用好机会，情商使人不放弃机会，逆境商使人抓住机会[判断上述题目是否正确？]A.正确B.错误本题正确答案:错误17.在今天看来，有差异是好事[判断上述题目是否正确？]A.正确B.错误本题正确答案:正确18.现代决策要求“谋”和“断”分离[判断上述题目是否正确？]A.正确B.错误本题正确答案:正确19.创新能力是领导者的核心能力[判断上述题目是否正确？]A.正确B.错误本题正确答案:正确20.领导现象随人类社会相伴随而产生[判断上述题目是否正确？]A.正确B.错误本题正确答案:正确。