2-10-2-1-1-1-1 中原工学院ME创新实践中心章程
中原工学院学生手册细则
中原工学院学生手册细则中原工学院大学生行为规范1、自觉遵守宪法和国家的法律法规；遵守《高等学校学生行为准则》，遵守《中原工学院学生管理规定》；自觉维护大学生形象；讲公德，讲文明；敬老爱幼，尊重女同学；助人为乐，见义勇为，珍爱校誉。
2、与外宾接触，要以礼相待，不卑不亢，不做有损祖国尊严和荣誉的事。
3、语言文明，说话和气；尊敬师长，师长询问时，应有问必答；入办公室先敲门或报告，得到同意后方可进入。
4、崇尚荣誉，自勉、自律、自觉、自省；不吵闹，不打架斗殴；不吸烟，不赌博，不酗酒，不沉迷游戏；不看淫秽书刊和音像制品，不上不健康网站。
5、讲究卫生，不随地吐痰，不乱扔脏物、杂物；保持校园环境整洁，不在校园内随便张贴。
6、注意公众形象，服饰整洁，言谈举止文明大方；在公共场所不大声交谈，接打电话文明。
不在公共场所着睡衣、背心、拖鞋及做不文明的举动。
7、勤俭爱校，厉行节约。
爱护公共财物和公共设施，损坏公物要主动赔偿。
8、抵制非法活动，不参加非法传销，不在校园内从事经商活动。
9、自觉维护公共秩序，敢于同坏人坏事做斗争。
10、随身佩戴学生身份证件，服从学校老师及校风校纪检查人员的管理，不无理顶撞、纠缠。
中原工学院学生管理规定（2005年第6次院办公会讨论通过）第一章总则第一条为维护学校正常的教育教学秩序和生活秩序，保障学生身心健康，促进学生德、智、体、美全面发展，依据教育法、高等教育法、教育部《普通高等学校学生管理规定》（中华人民共和国教育部令第21号）和《高等学校学生行为准则》（2005年中华人民共和国教育部颁布）以及其他有关法律法规，制定本规定。
第二条本规定适用于在中原工学院接受普通高等学历教育的研究生和本科、专科（高职）学生的管理。
第三条学校以培养人才为中心，按照国家教育方针，遵循教育规律，不断提高教育质量；坚持依法治校，从严管理，健全和完善管理制度，规范管理行为；将管理与加强教育相结合，不断提高管理水平，努力培养社会主义合格建设者和可靠接班人。
研究中心章程
研究中心章程一、总则本研究中心章程旨在规范研究中心的组织架构、职责和运作方式，确保研究工作的高效进行，并为中心成员提供明确的指导和约束。
二、名称和定位1. 研究中心名称：XX研究中心（以下简称“中心”）。
2. 中心定位：中心是一个致力于推动相关领域研究的学术机构，旨在开展前沿研究、培养人材、促进学术交流和推动科技创新。
三、组织架构1. 中心领导机构：中心设立一个理事会，由董事长、副董事长和理事组成，负责中心的决策和管理。
2. 学术委员会：中心设立学术委员会，由一批具有丰富学术经验和研究成果的专家组成，负责审议和评估中心的研究项目和成果。
3. 研究团队：中心设立若干研究团队，每一个团队由一位团队负责人带领，成员包括研究人员、博士后、硕士生等，负责开展具体的研究工作。
四、中心职责1. 开展研究项目：中心根据领域需求和学术前沿，制定并开展相应的研究项目，推动科学研究的发展。
2. 培养人材：中心致力于培养高水平的研究人材，通过提供学术交流、研究经费、实践机会等方式，激发中心成员的学术热情和创新能力。
3. 学术交流与合作：中心鼓励中心成员参预国内外学术会议、研讨会等活动，促进学术交流与合作，扩大中心的影响力和学术影响力。
4. 科技创新与转化：中心鼓励中心成员将研究成果转化为实际应用，推动科技创新和产业发展。
五、中心成员1. 中心成员包括正式成员和特邀成员。
2. 正式成员：指经过严格选拔和评审的研究人员，享有中心提供的研究资源和权益。
3. 特邀成员：指在特定领域具有丰富经验和专业知识的人士，为中心提供咨询和支持。
六、中心运作方式1. 研究项目管理：中心设立项目管理办公室，负责研究项目的立项、执行和结题等工作。
2. 经费管理：中心设立财务部门，负责中心经费的申请、审批和管理，确保经费使用的合理性和透明度。
3. 学术交流与合作管理：中心设立学术交流与合作办公室，负责组织和管理学术交流活动，促进与其他机构的合作。
研究中心章程
研究中心章程一、总则研究中心章程旨在规范研究中心的组织架构、运作机制、人员管理等方面的内容，以促进研究中心的有效运行和发展。
本章程适合于研究中心的所有成员，包括研究人员、管理人员和支持人员。
二、组织架构1. 研究中心的组织架构由董事会、理事会和秘书处组成。
2. 董事会是研究中心的最高决策机构，负责制定中心的发展战略、决策重大事项，并监督中心的运营情况。
3. 理事会由研究中心的核心成员组成，负责协助董事会制定中心的研究方向、项目计划和预算，并监督项目的执行情况。
4. 秘书处是研究中心的日常管理机构，负责中心的行政事务、人员招聘和绩效评估等工作。
三、运作机制1. 研究中心的研究方向由董事会和理事会共同确定，根据市场需求和科学发展趋势进行调整。
2. 研究中心的项目由理事会负责筛选和批准，并根据项目的性质和规模分配相应的经费和资源。
3. 研究中心的研究人员应遵守科研道德规范，保证研究结果的真实性和可靠性，并及时向中心提交研究报告和成果。
4. 研究中心应建立健全的项目管理制度，确保项目的进度和质量，及时解决项目中浮现的问题和难点。
5. 研究中心应加强与国内外相关机构的合作与交流，开展学术研讨会、论坛等活动，提升中心的学术影响力和知名度。
四、人员管理1. 研究中心的人员招聘应公开、公正、公平，根据岗位要求和能力进行选拔。
2. 研究中心应建立完善的人员培训和发展机制，提高员工的专业素质和综合能力。
3. 研究中心应建立绩效评估制度，根据员工的工作表现和贡献进行评估，并根据评估结果进行奖惩和激励。
4. 研究中心应关注员工的职业发展需求，提供良好的晋升机会和发展空间。
5. 研究中心应建立和谐的工作氛围，加强团队合作和沟通交流，提高员工的工作满意度和归属感。
五、附则1. 研究中心章程的修改由董事会提出，并经理事会审议通过后生效。
2. 研究中心章程的解释权归董事会所有。
以上为研究中心章程的标准格式文本，内容和数据仅为示例，实际情况可根据研究中心的具体需求进行调整和补充。
中原工学院学生第二课堂活动学分计分细则(试行)
三等奖
参与
学生课外措施的创新创业活动以及在参加各级各类学术、科技、创业等比赛中取得的成绩
“挑战杯”大学生科技作品竞赛
5
4
4
3
4
3
3
2
2
1
1
0.5
1、以名次计奖的竞赛项目，获得第1名至第3名等同于相应竞赛一等奖；第4名至第6名等同于二等奖；第7名至第12名等同于三等奖。
2、同一活动不同等级学分不累计，只取最高学分值。有校级比赛，各学院组织的选拔赛，报名参与获0.2学分，选拔推荐的选手获获0.5学分
1
0.5
0.5
0.3
宗教知识竞赛
4
3
3
2
2
1
1
0.5
学院选拔赛，未出线选拔获0.3学分
理学院非常时事大赛
1
0.5
0.5
0.3
校团委中工吉尼斯
1
0.5
0.5
0.3
中原工学院助学筑梦征文
1
0.5
0.5
0.3
法学院DIY手工制作大赛
1
0.5
0.5
0.3
国际教育学院DIY手工艺品大赛
1
0.5
0.5
0.3
国际教育学院彼岸的风情风采大赛
0.5
0.3
0.3
0.2
中工达人秀
1
0.5
0.5
0.3
院级选拔赛获胜0.3学分，参与者0.2学分。
软件学院2013级迎新晚会
1
软件学院软件学院第一届田径运动会
2
1
1
0.5
软件学院2014届毕业生晚会
1
外国语学院太极拳比赛
ES创艺协会章程
协会名称：华侨大学 EYE STORM 创艺协会，简称 ES 创艺协会。
协会性质：由学生中的手绘手工、平面设计、影视制作爱好者自发组成的学生社团组织。
协会宗旨：为手绘手工、平面设计、影视制作爱好者及微电影爱好者提供学习交流的机会，注重创意创新，锻炼同学们的设计技巧、审美水平、表达能力、影视表现能力与鉴赏能力、交际能力、提高平面设计与影视制作软件的使用水平。
遵守宪法、法律、法规和华侨大学的相关规定，遵守社会道德风尚。
协会须知：本协会接受华侨大学党委的领导，接受华侨大学学生处和校学生团体联合会的监督管理，接受指导老师的具体指导。
活动原则：本协会活动以安全为第一原则，所有活动必须遵守协会各项规章制度。
活动内容：组织学生参加平面设计与视频制作技能学习，并开展相应的交流会及竞赛活动，同时鼓励学生参加校内与校外相关的比赛。
(一) 每周定期定点在学校组织开展平面设计或者视频制作交流会，组织协会会员观看设计大师作品或者微电影，增加会员对平面设计与微电影的认识并激发会员的兴趣，促进会员积极参预协会活动。
(二) 每周定期定点开展平面设计或者视频制作教学班，组织会员学习有关软件的应用知识，教学并辅导会员学习软件技巧，交流并不断提高会员的理论和技术水平。
(三) 酌情一至两月组织一次协会内部会员作品创意设计比赛，检验学员个人软件水平及设计水平，对于优秀作品，将赋予一定奖励。
(四) 根据会员作品优秀程度，酌情在校内进行定点平面作品展示和微电影播放展示。
陶冶校园艺术氛围，增加校园文艺氛围。
(五) 组织会员积极参预校内外比赛及活动，让成员在比赛中开阔眼界，得到提高，并提高成员对艺术的兴趣。
同时对外展示华大人的艺术素质。
(六) 技术部为部门核心部门，协会培养技术部并需出资定期举办内部比赛。
要求其不断学习和提升软件使用水平和设计水平，不断提高艺术素质。
并协调各个职能部门举办和参加各种比赛及活动。
(七) 适时举办设计讲座及咨询活动。
成立创新中心章程的模板
第一章总则第一条本章程旨在规范创新中心（以下简称“中心”）的组织结构、运作方式和管理制度，明确中心的目标、任务和责任，促进创新资源的整合与优化配置，推动科技创新和社会发展。
第二条中心名称：______创新中心第三条中心性质：______创新中心（国有企业/民营企业/事业单位/高校/科研机构等）第四条中心宗旨：以国家战略需求为导向，聚焦科技创新，培养创新人才，推动科技成果转化，促进产业发展。
第五条中心住所：______（详细地址）第二章组织机构第六条中心设立理事会作为最高决策机构，负责制定中心的发展战略、重大决策和监督中心工作。
第七条理事会成员由以下人员组成：1. 名誉理事长：由知名企业家、科学家或政府官员担任；2. 理事长：由中心法定代表人担任；3. 副理事长：由中心高层管理人员担任；4. 理事：由政府相关部门、高校、科研机构、企业等单位的代表担任。
第八条理事会下设以下委员会：1. 发展战略委员会：负责制定中心的发展战略和规划；2. 科技创新委员会：负责推动科技创新，协调科研项目；3. 人才培养委员会：负责制定人才培养计划，组织培训活动；4. 成果转化委员会：负责推动科技成果转化，促进产学研合作。
第九条中心设主任一名，副主任若干名，负责中心的日常管理工作。
第十条中心设秘书处，负责处理日常事务，协调各部门工作。
第三章任务与职责第十一条中心主要任务：1. 开展科技创新：组织科研团队开展前沿技术研究，推动科技成果的取得；2. 人才培养：培养创新人才，提供培训和交流平台；3. 成果转化：推动科技成果转化，促进产业升级；4. 合作交流：与国内外高校、科研机构、企业等开展合作与交流。
第十二条中心职责：1. 制定和实施科技创新计划；2. 组织科研项目和人才培养活动；3. 管理创新资金和资源；4. 监督科技成果转化；5. 维护中心合法权益，确保中心正常运作。
第四章运作机制第十三条中心经费来源：1. 政府拨款；2. 企业赞助；3. 科研项目经费；4. 其他合法收入。
中原工学院学生第二课堂活动学分计分细则(试行) (1)
5
3
1
0.5
0.5
学生干部骨干
1-2
0.5-2
校级组织5人次，院级3人次。
礼仪、信息员、通讯员、记者、网管等工作人员等
信息员，学生会会通讯员，各班的网管，加1分
2优秀
1合格
优秀2分/学年，合格1分/学年
社团二课证
1
0.5
优秀1学分，良好0.5学分。
优秀社团干部
2
1
厨艺大赛
0.4
0.2
中原工学院文明周宣传活动
0.5
0.3
0.3
0.2
经济管理学院才艺大赛
0.5
0.3
0.3
0.2
经济管理学院点钞大赛
0.5
0.3
0.3
0.2
经济管理学院海报大赛
0.5
0.3
0.3
0.2
经济管理学院经彩乐章---经管好音乐
0.5
0.3
0.3
0.2
中原工学院中英文话剧
0.5
0.3
0.3
0.2
能环学院迎新手抄报大赛
0.5
0.3
0.3
0.2
提交作品或现场服务者计分，参观者不计分。
中原工学院我的中国梦活动主题宣传活动
0.5
中原工学院诚信校园行系列活动
0.2
创行团队“苹”安圣诞义卖
0.2
创行团队“衣”路有你大赛
0.2
法学院12·4法制宣传日-法律知识竞答
0.2
法学院3·15消费者权益保护日-文明商家评比
0.2
法学院3·18国际社工日
3
3
2
3
2
2
AAA协同创新中心管理制度--组织管理规定
AAAAAAAA协同创新中心规章制度组织管理规定（试行）第一章总则第一条AAAAAAAA协同创新中心(以下简称创新中心）是在AAAAA省人民政府、AAAAA省教育厅领导下，由AAAAAAA大学、AAAAAAA公司联合组建的政产学研用相结合的相对独立单位。
创新中心联合本领域科技界、企业界、政府,成立创新中心理事会，实行理事会领导下的创新中心主任负责制。
第二章组织机构第二条创新中心在理事会下设主任1名，副主任2名.每届任期四年,任期不超过两届。
创新中心主任按照《理事会章程》第二章第十二条的规定行使职权。
副主任协助主任管理创新中心的日常运行管理工作。
第三条理事会邀请相关领域著名专家组成创新中心科学咨询委员会，其职权依据《理事会章程》第二章第十条的规定行使.第四条创新中心设立学术委员会、学位委员会及管理委员会，负责中心的学术评议与审核、学位授予、政策制定与监督等工作。
第五条创新中心下设运行服务部、人才培养部和科学研究部。
第六条运行服务部主要为创新中心的人才培养、科学研究提供各项服务支持，下设综合办公室、人力资源办公室、财务办公室.(一)综合办公室负责创新中心的文秘、档案、安全保卫、法律咨询等工作；负责环境清洁及维护、办公设施及办公用品管理；负责部门间的协调；负责创新中心的接待、对外宣传、内部刊物的编制;负责有关具体事务的督查、督办；负责创新中心仪器、设备、软件、材料、图书资料的采购、接收、保管、发放；负责房屋财产管理；负责创新中心的国际合作与交流事务；负责中心与其他大学、行业公司、学术机构、知名学者间的合作与交流。
(二）人力资源办公室负责创新中心人员的招聘、考评、解聘、聘任合同管理、工资审核、保险、人事档案管理；负责博士后工作站的工作；负责人员培训的组织实施；负责绩效考核方案的起草，并组织进行绩效考核。
(三）财务办公室负责创新中心日常的财务管理和会计核算工作,建立健全内部财务管理制度和财务体系；负责编制中心年度财务预算和决算报告；负责中心资金管理工作;负责财务监督，严格审批各种发票、单据。
大学生创新创业实践中心章程(草案版)
大学生创新创业实践中心章程第一章总则 (2)第二章创办大创实践中心目的 (3)第三章创业实践中心活动 (4)第四章组织结构 (4)第五章干部选拔基本程序 (8)第六章财务管理 (11)第七章考核制度 (12)第八章大创实践中心的发展规划 (13)第九章章程修改和终止程序 (13)第十章附则 (14)第一章总则第一条团体名称：全称“广东外语外贸大学南国商学院大学生创新创业实践中心(College Innovative Entrepreneurship & Practice Center)”，简称“大创实践中心(IEPC)”。
第二条团体性质：大创实践中心是由广东外语外贸大学南国商学院教务处的领导下，我校学生本着自愿结合的原则进行自我管理、自我教育、自我服务的群众性学生组织。
以为学生创新、创业、实践提供帮助为主导思想，在国家大力倡导大学生创业的整体趋势下成立的一个具有全新理念的综合性学生组织。
第三条团体宗旨：微生活，大创意。
倡导实干创业,培养自主创新意识，增强大学生社会实践能力, 指导学生创新创业,,服务创业团队。
第四条团体文化：思人之所未思，践人之所未践。
第五条发展战略：通过建设国家级、省级、校级三级大学生创新创业训练体系，开展各级大学生创新创业项目，带动广大学生在本科阶段科学研究，发明创造以及创业实践训练，帮助学生明确学习目的，提高学习兴趣，增强教师和学生间的合作交流，在实践过程中培养学生的创新意思，创业精神和创造能力。
第六条团体的登记管理机关是广东外语外贸大学南国商学院教务处（暂定），团体自觉接受登记管理机关的监督和指导。
第七条团体的办公场所为（暂定）第二章创办大创实践中心目的第八条通过开展创业知识讲座、组织参加社会实践、开展创业经验交流会、访谈创业成功人士、创业技能培训等活动逐渐提高大学生的创业意识，创业素质和创业技能，丰富大学生的专业理论知识和课余生活。
第九条通过社会调查，进行小规模创业实践活动，锻炼大学生的社会实践能力，为大学生走向社会做好过渡。
大学生科创中心章程模板
第一章总则第一条为加强大学生科技创新工作的组织和管理，提高大学生的科技创新能力，培养具有创新精神和实践能力的高素质人才，根据国家有关法律法规和学校相关规定，特制定本章程。
第二条大学生科创中心（以下简称“科创中心”）是在学校领导下，由学生自发组织，以开展科技创新活动为主要任务的校内学生组织。
第三条科创中心秉承“创新、实践、协作、共赢”的理念，致力于为学生提供科技创新的平台和资源，激发学生的创新潜能，推动科技成果转化。
第二章组织机构第四条科创中心设主任一名，副主任若干名，由学生选举产生，任期一年，可连选连任。
第五条科创中心下设以下几个部门：1. 项目管理部门：负责项目申报、评审、立项、跟踪和结题等工作；2. 技术研发部：负责科技创新项目的研发和技术支持；3. 宣传推广部：负责科创中心的宣传、推广以及与校内外媒体的沟通合作；4. 外联部：负责与校内外企事业单位、科研机构的合作交流；5. 会员服务部：负责会员的招募、培训和权益保障。
第六条各部门职责如下：1. 项目管理部门：负责组织科技创新项目申报，指导项目实施，对项目进行评估和结题；2. 技术研发部：负责科技创新项目的研发和技术支持，组织技术交流和培训；3. 宣传推广部：负责科创中心的形象宣传，举办各类科技创新活动，提高科创中心的社会影响力；4. 外联部：负责与校内外企事业单位、科研机构的合作交流，为科创中心提供资源支持；5. 会员服务部：负责会员的招募、培训和权益保障，组织会员活动，增强会员的归属感。
第三章运行机制第七条科创中心实行主任负责制，各部门职责明确，分工协作。
第八条科创中心定期召开全体会议，研究、讨论和决定科创中心的重要事项。
第九条科创中心设立理事会，由主任、副主任及各部门负责人组成，负责科创中心的重大决策。
第十条科创中心经费来源包括学校拨款、企业赞助、会员会费、项目经费等。
第四章会员管理第十一条科创中心会员分为普通会员和荣誉会员。
第十二条普通会员享有以下权利：1. 参加科创中心组织的各类科技创新活动；2. 参与科创中心的项目申报、评审和结题；3. 获得科创中心提供的各类培训和技术支持；4. 对科创中心工作提出意见和建议。
研究中心章程
研究中心章程一、总则研究中心章程旨在规范研究中心的组织架构、职责分工、运营管理等方面的工作，确保研究中心的正常运行和发展。
本章程适合于研究中心内部所有成员，包括研究人员、管理人员以及其他相关人员。
二、组织架构1. 研究中心设立一个理事会，由研究中心主任、副主任以及其他核心成员组成。
理事会负责制定研究中心的发展战略、决策重大事项，并监督研究中心的运营管理。
2. 研究中心设立若干研究团队，每一个研究团队由一位团队负责人领导，负责开展特定领域的研究工作。
研究团队可以根据需要设立子团队，以便更好地协调和推进研究工作。
3. 研究中心设立行政部门，负责研究中心的日常运营管理工作，包括人员招聘、经费管理、设备采购等。
行政部门由一位行政主管负责领导。
三、职责分工1. 研究中心主任负责全面领导和管理研究中心的工作，制定发展战略和研究计划，并向理事会汇报工作发展和重大决策。
2. 研究中心副主任协助主任开展工作，负责协调各个研究团队的研究工作，推动研究成果的转化和应用。
3. 研究团队负责人负责组织和指导团队成员进行研究工作，制定研究计划和进度安排，并向主任和副主任汇报工作发展。
4. 行政部门负责研究中心的日常运营管理工作，包括人员招聘、经费管理、设备采购等，确保研究中心的正常运行。
四、运营管理1. 研究中心应建立科学合理的研究管理制度，包括研究项目管理、研究成果评价、知识产权管理等，以提高研究工作的质量和效率。
2. 研究中心应积极开展学术交流和合作，与国内外相关机构和专家保持密切联系，组织学术会议和研讨会，促进学术研究的深入发展。
3. 研究中心应加强人材队伍建设，建立健全人材培养和激励机制，吸引和留住优秀的研究人员和管理人员，提高研究中心的创新能力和竞争力。
4. 研究中心应注重研究成果的转化和应用，推动科技成果的产业化和商业化，为社会经济发展做出贡献。
五、附则1. 研究中心章程的修改和解释权归理事会所有，任何成员如有异议，可以向理事会提出申诉。
工业大学学生创新创业中心管理条例
工业大学学生创新创业中心管理条例工业大学学生创新创业中心管理条例第一章总则第一条为了发挥学生的创新创业潜力，促进大学生创新创业能力的提高和就业能力的增强，根据《高等教育法》和《教育部关于加强和改进大学生创新创业教育工作的通知》等有关规定，特制定本条例。
第二条工业大学学生创新创业中心（以下简称中心）是一个为全校大学生提供创新创业教育服务的公共平台。
第三条中心的宗旨是：（1）发挥大学生的创新能力和创业潜力，提升大学生的综合素质和就业能力；（2）促进学校与社会相结合，促进大学生就业和产业发展；（3）加强创新创业教育基地的建设和管理，为广大大学生提供更加优质的创新创业教育和服务。
第四条中心的服务对象是全校大学生。
第五条中心主要业务为：（1）开展创新创业教育和活动，建设创新创业实践基地；（2）开展关于创新创业政策、经验、案例等方面的调研，为创新创业实践提供支持和保障；（3）建立创新创业导师团，为大学生提供有针对性的指导和支持；（4）为有创新创业项目的大学生提供资金、场地、资源等支持和服务，促进项目的落地和发展。
第六条中心的管理机构为中心主任、办公室和各项业务团队。
中心主任由校领导任命，办公室和业务团队由中心主任推荐、校领导批准任命。
第七条中心实行统筹规划、分工协作的管理模式。
第二章中心的管理机构和分工第八条中心主任担任中心的领导，负责全面协调、管理中心的各项工作，向校领导汇报工作，负责制定中心工作计划、总结和评估工作成效、提出改进措施、组织实施各项工作活动等。
第九条中心办公室是中心的综合管理部门，负责中心的日常管理和各项工作的具体组织实施，其主要职责为：（1）制定中心各项工作计划、总结和评估工作成效、提出改进措施等；（2）组织和协调各团队开展有关工作，推广和弘扬创新创业文化；（3）为创新创业相关活动提供服务和支持，包括场地、设备、资金、人力等；（4）组织安排中心的日常工作，包括资料的整理、档案的建立等。
第十条各项业务团队是中心的各项工作的支撑和重要组成部分，包括：创业实践团队、创新创业导师团队、项目孵化团队、创新创业调研团队等。
《中原工学院学报》投稿须知
《中原工学院学报》投稿须知《中原工学院学报》是由河南省教育厅主管、中原工学院主办的技术类学术期刊，主要以专业研究论文及技术报告等形式发表纺织、服装、机电工程、建筑、环境、材料、航空航天、计算机科学、中原经济与社会等最新研究成果。
本刊重点建设“纺织服装与新材料”“航空航天与机电工程”“中原经济与社会”等特色栏目，热诚欢迎海内外作者惠赐佳作，敬请来稿注意以下事项：1.来稿务必论点明确，论据充分，文字精炼，数据可靠，结果正确。
按先后顺序应包括：题目（一般不超过20个汉字）,作者姓名，作者单位（包括城市名称、邮政编码），中文摘要（主要包括研究目的、研究方法、研究结果、研究结论等），关键词（3〜8个），中图分类号（根据论文内容的学科分类从《中国图书馆分类法》中查得），正文，参考文献，英文题名，作者（拼音，姓前名后，姓的全部字母均大写，名的第一个字的首字母大写，如：欧阳华江OUYANGHuajiang）,英文单位名称，英文摘要以及英文关键词。
2.来稿请登录我刊在线稿件处理系统（）,注册后提交Word文档。
具体格式要求见投稿系统主页作者园地中的《中原工学院学报》格式要求。
3.凡属国家级和省部级科研基金项目的成果，请注明项目名称和编号，同等情况下优先采用。
4.稿件文责由作者自负，但编辑部有权作技术性和文字性修改。
5.请在文末提供作者基本情况，内容包括：姓名、性别、单位、职称、学位、研究方向、电子邮箱、联系方式（电话、通信地址）。
6.请勿一稿多投。
稿件凡被采用或需修改后再审，会在2个月内通知作者；如未被采用，恕不奉告评审意见。
若2个月仍无处理结果，可与编辑部联系，电话：*************,E-mail:***************.cn»7.本刊系《中国学术期刊（光盘版）》入编期刊及中国知网数据库、中文科技期刊数据库、万方数据库等多种全文数据库收录期刊，来稿一经录用将视为同意收录，若不愿被收录，请在投稿时声明。
中原工学院学生第二课堂活动学分计分细则
1
0.5
校级迎新足球赛
2
1
1
0.5
院级迎新篮球赛
1
0.5
0.5
0.3
院级迎新足球赛
1
0.5
0.5
0.3
中原工学院冬季越野赛
2
1
1
0.5
1－4名为一等，5－12名为二等，13－20名为三等，学院选拔赛参与选手0.3分。
119消防运动会
2
1
1
0.5
中原工学院心理素质拓展运动会
2
1
1
0.5
校团委中工杯系列活动
经管学院：营销实战大赛
2
1
1
0.5
理学院：数学建模大赛
4
3
3
2
3
2
2
1
2
1
1
0.5
软件学院：计算机基本技能大赛
2
1
1
0.5
创行公益比赛
4
3
3
2
3
2
2
1
2
1
1
0.5
校学生会：英语四六级模拟
0.2
校学生会：手机银行创新大赛
0.5
0.3
0.3
0.2
文化、体育、艺术类
国际、国家级赛事
省级、区域级竞赛
校、大区竞赛（或仅以学院为单位的学科竞赛）
二等奖
三等奖
参与
学生课外措施的创新创业活动以及在参加各级各类学术、科技、创业等比赛中取得的成绩
“挑战杯”大学生科技作品竞赛
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XXX协同创新中心(章程)
XXX协同创新中心章程为贯彻实施教育部、财政部《关于实施高等学校创新能力提升计划的意见》以及的精神，根据各单位签署的框架协议，制定本章程。
第一章总则第一条中心名称：XXX协同创新中心。
第二条中心的建设目标是：按照“”的建设标准，以体制机制改革为重点，以创新能力提升为突破口，加强我省相关领域高水平科研院校在学科建设、人才培养、科学研究等方面的协同创新能力，培养、汇聚一批学术领军人才与科研创新团队，积极开展高层次的原创性、前瞻性和应用性研究，力争形成一批具有重大影响的标志性科研成果，努力为我省乃至国家的XXX提供强有力的理论支撑、人才保障和智力支持。
第三条中心的主要任务是：（一）开展本科生、研究生相关课程的共同开发，授课教师互聘、学生课程互选等人才培养工作；（二）开展相关学科和交叉学科建设；（三）开展相关课题的合作研究和协同攻关；（四）开展研究的国际学术交流与合作；（五）定期合作举办“XXX”全国性学术研讨会；（六）开展面向政府机关和企事业单位的法律咨询、人员培训和成果转化；（七）其他协同创新工作。
第二章协同单位的权利义务第四条协同高校的权利包括：（一）协同高校的权利和地位平等，中心在协同高校分别挂牌，分设办公室，负责中心的日常运行；（二）共享人才培养资源，包括：参与本科生和研究生相关学科的课程开发，开展课程互选和联合培养等；（三）共享科学研究资源，包括：共享图书信息资料，共同承担中心科研项目，开展合作研究和协同攻关，以中心名义发表科研成果，共同举办学术会议等；（四）共享师资队伍资源，包括：在协同创新框架内互聘优秀教师、相互提供师资培训等；（五）共享协同创新中心资源，包括：以中心名义独立对外建立协同创新机制，在不损害相对方利益的情况下有权利用相对方与其他协同单位建立的协同机制资源。
第五条协同高校的义务包括：（一）协同高校负有为中心教师互聘、人才联合培养（本科生、研究生）、科学研究、国际学术交流等方面提供政策支持以及相应物质保障的义务；（二）协同高校应为中心提供充足的办公用房（包括互聘教授的办公用房）、办公设备和管理等服务，在中心获得专项资助前提供必要运行经费，获得专项资助后提供经费管理服务等方面的义务。
大学工作室章程
大学工作室章程一、工作室名称本工作室的名称为“创新之源工作室”。
二、工作室宗旨本工作室旨在提供一个创新、合作和学习的平台，培养大学生的创新意识、团队合作能力和实践技能，促进学生的个人发展和学术成就。
三、工作室组织架构1. 主任：负责工作室的整体规划、组织协调和资源管理。
2. 副主任：协助主任完成工作室的日常管理和项目推进。
3. 部长：负责指导和管理各个部门的工作，并协助主任和副主任。
4. 部门成员：根据自身兴趣和专长加入不同的部门，负责具体的工作任务。
四、工作室职责和任务1. 组织开展创新项目：工作室将定期组织开展各类创新项目，鼓励成员提出创新点子并实践。
2. 学术研究与交流：工作室将组织学术讲座、研讨会等活动，促进成员之间的学术交流和合作。
3. 提供学习资源和指导：工作室将为成员提供学习资源、指导和辅导，匡助他们提升学术水平和实践能力。
4. 参预社会实践和公益活动：工作室将积极参预社会实践和公益活动，培养成员的社会责任感和公民意识。
五、成员招募和管理1. 招募方式：工作室将定期开展成员招募活动，通过报名、面试等方式选拔优秀的学生加入。
2. 成员要求：成员应具备良好的学术基础和团队合作能力，积极参预工作室的活动和项目。
3. 成员评价和奖惩机制：工作室将定期对成员进行评价，根据成员的表现赋予奖励或者惩罚。
六、工作室经费管理1. 经费来源：工作室的经费主要来源于学校的资助、社会捐赠和项目合作等。
2. 经费使用：工作室将合理使用经费，用于开展工作室的各项活动和项目，确保经费的透明和有效利用。
七、章程的修改和解释1. 章程修改：对于章程的修改，需由工作室主任提出，并经过工作室成员的讨论和表决，经过三分之二以上成员的允许方可修改。
2. 章程解释：对于章程的解释，由工作室主任和副主任共同负责，如有争议，可由工作室成员提出讨论并进行决策。
八、附则1. 本章程自批准之日起生效，并成为工作室的基本管理规范。
2. 工作室成员应遵守学校的各项规章制度，并遵守本章程的规定。
大学工作室章程
大学工作室章程一、总则大学工作室是为了促进学生综合素质的全面发展，提供学生实践锻炼和创新创业的平台，培养学生创新创业精神和实践能力而设立的组织。
本章程旨在规范大学工作室的运作，明确工作室的目标、职责和权利义务，确保工作室能够有效地发挥作用。
二、工作室名称大学工作室名称为“创新之星工作室”。
三、工作室目标1. 提供学生实践锻炼的平台，培养学生创新创业精神和实践能力；2. 鼓励学生进行创新研究和项目实践，促进学术交流和合作；3. 培养学生团队合作能力和领导才干，哺育优秀人材；4. 推动学校与社会各界的合作，促进产学研结合。
四、工作室组织结构1. 工作室指导委员会：由学校相关部门负责人、工作室指导教师和工作室学生代表组成，负责工作室的整体规划、指导和监督。
2. 工作室指导教师：由学校教师担任，负责指导学生开展工作室项目和活动。
3. 工作室学生团队：由学生自愿组成，分为创新研究团队、项目实践团队和管理服务团队。
五、工作室职责1. 创新研究团队：负责开展学科研究、科技创新和学术交流活动，提升学生科研能力和学术水平。
2. 项目实践团队：负责策划、组织和实施各类创新创业项目，培养学生实践能力和创业精神。
3. 管理服务团队：负责工作室内部事务管理、宣传推广和外联合作，确保工作室的正常运行。
六、工作室成员管理1. 工作室学生团队成员通过面试和评选方式入选，任期为一学年，可连任。
2. 工作室成员应遵守工作室章程，积极参预工作室的各项活动和项目，发挥团队合作精神，共同推动工作室的发展。
3. 工作室成员应定期参加工作室指导委员会组织的会议和培训，及时汇报工作发展和问题。
七、工作室项目管理1. 工作室项目由工作室学生团队负责策划和实施，需经工作室指导委员会审核批准。
2. 工作室项目应符合学校相关政策和法律法规，确保项目的合法合规。
3. 工作室项目应注重实效，提高学生实践能力和创新创业能力。
4. 工作室项目实施过程中，应及时总结经验，形成成果报告，并向工作室指导委员会和学校相关部门进行汇报。
学创中心活动方案
学创中心活动方案1. 引言学创中心是一个旨在鼓励和培养学生创新和创业精神的机构。
为了实现这一目标，学创中心需要制定一系列活动方案，以吸引学生参与并提高其创新能力。
本文档将详细介绍学创中心的活动方案，并提供具体的实施细节。
2. 活动目标学创中心活动的主要目标是提高学生的创新能力和创业意识。
通过组织各种活动，学生将有机会探索新想法、开发创新项目并实践创业技巧。
此外，活动还旨在激发学生对新技术和工作机会的兴趣，帮助他们为未来的职业生涯做好准备。
3. 活动内容3.1 创新讲座创新讲座是学创中心的核心活动之一。
我们将邀请知名创业者、行业专家以及成功创新项目的负责人来校园进行讲座。
讲座内容将涵盖创新思维、项目管理、市场营销等方面的知识，旨在激发学生对创新和创业的兴趣，并提供实践经验和指导。
3.2 创业比赛为了培养学生的创业能力，学创中心将组织创业比赛。
比赛将分为个人和团队两个类别。
参赛者将提交自己的创业项目，并接受评委的审查和评估。
获胜者将获得奖金和与投资者见面的机会。
此外，学创中心还将为参赛者提供创业指导和资源支持，帮助他们把项目实施到最后。
3.3 创新工作坊创新工作坊是学创中心的定期活动。
我们将邀请专业导师和行业专家来校园，为学生提供创新培训和工作坊。
工作坊内容包括创意发散、团队合作、原型设计等方面的训练。
通过参与工作坊，学生将学习到创新的方法和技巧，并提高解决问题的能力。
3.4 创新实践项目学创中心将与学生合作开展创新实践项目。
学生将组成小组，选择自己感兴趣的主题，利用学校资源和学创中心提供的支持，进行研究和开发。
项目可以涵盖各个领域，例如科技创新、社会创新、文化创新等。
学生将在指导下完成项目，并最终展示成果。
4. 活动实施为了成功实施学创中心的活动方案，我们需要采取以下措施：•招募志愿者：学创中心将招募一支活动策划和组织的志愿者团队。
志愿者将负责协助活动的策划、宣传和执行。
•资金支持：我们将寻求校方和企业的赞助和支持，以确保活动的顺利进行。
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中原工学院ME创新实践中心章程（2010年10月9日修改案）目录：序言第一章：总则第二章：社团组织机构第三章：社团主要任务及活动办法第四章：社团人员的权利和义务第五章：会议制度第六章：考勤条例第七章：经费来源及财物管理第八章：章程的修改程序第九章：社团终止的程序第十章：社团负责人的产生和变更第十一章：成员积分及二课证评定发放制度第十二章：附则序言：ME创新实践中心成立于2009年6月1日，M和E作为英文字母可以让人联想到许多词汇,而我们所取得M主要代表Management、more,E主要代表Economic、easy,而单词me则是个性张扬的“我”，突出创新的勇气与张力。
本社团注重学术科研与调查实践的互承性，注重培养学生的科研兴趣与调研能力,注重成员的交流、学习实践能力的培养与开发。
社团旨在促进大家相互学习，相互切磋，共同提高，共同进步，在互动中提高同学们合作与竞争的意识，让同学们在以后步入社会后能够获得最大收益。
第一章：总则1、社团名称：中原工学院ME创新实践中心2、本社团是以学生为主体的组织，受中原工学院校团委领导，由中原工学院大学生社团联合会具体管理。
3、社团目标：在发掘和强化大学生创新意识与实践能力的同时，为大家创造一座师生交流的桥梁，打造一个校园生活沟通的平台，营造一个跨学科、跨学年的学习经验交流的良好氛围。
提升社团成员各项素质，提高学生的经济管理内涵，开阔社员的眼界，增强社员的思考能力。
经过五年发展要建成河南省最大的本科生案例库，要积极组队参与联想、方正等知名企业的营销大赛，积极参与“挑战杯”等各类大赛，优化各年级成员所占比例，打造河南有影响力的学术实践类社团。
4、社团宗旨：培养创新精神，磨练实践意志5、本社团面向中原工学院招收成员，凡拥护本社团宗旨，服从社团组织规定的均可加入。
对社团内表现突出、成绩优异的社团成员，给予荣誉称号。
第二章：社团组织机构1、根据社团情况，设置以下职位：社长1位，副社长2位，常务委员会主任1名，副主任1名。
2、社团分设秘书处、策划部、宣传部、文艺部、编辑部、外联部、技术部共六个部门。
3、社团职务及职责：社团社长一位，负责社团战略发展指导和内外交问题。
副社长两位，每位分别主抓三个部门工作，负责工作的分配和执行力跟进。
一个主要做内部建设，一个主要做外部联系。
4、社团部门及职务：秘书处设秘书长一位，副秘书长两位，一名负责社团活动及会议签到，另一名负责汇总及财务管理，干事数位。
策划部设部长一位，副部长两位，干事数位。
一名副部长主抓日常活动策划。
另一名副部长负责引入外部大型活动赛事。
外联部部长一名，副部长两名。
一名负责校内社团和外校的联谊，一位负责拉赞助及和企业联系。
干事数位。
宣传部设部长一位，副部长两位，一名负责宣传物品，一名负责人员调配，干事数位。
文艺部设部长一位，副部长两名分别负责男女生联络，干事数位。
分设主持组、歌唱组、小品相声组、魔术组、舞蹈组、器乐组、礼仪组、创新节目组等。
编辑部设部长一位，副部长两名，一名负责与外联部直接沟通，对报纸活动的联系与策划，另一名负责报纸的征稿及宣传。
My Eden报社纸质报纸主编一名，副主编一名，各版编辑各一位；电子版主编一名，副主编一名，技术编辑一名，美工编辑一名，各栏目编辑各一名。
报社责任编辑由社团社长担任。
5、其他人根据个人意愿按情况分配到各个部门。
6、各部门部长要根据社长及副社长指示指导积极及时完成各项工作任务，同时深挖潜力主动考虑解决各类问题，为社团发展制造机会并把握机遇。
各部门副部长做好分工，分别负责好部门人员的联络沟通工作和日常各项工作的展开,并做好会员活动表现情况记录。
7、做调研、案例分析、沙盘模拟的小组按照部门分组，每组有组长和副组长两位，每组2~10人不等，各组案例分析的优劣将作为二科证发放的一项重要参考。
8、社团成员管理以固定职位为主，灵活机动调整为辅，以调动每一个成员积极性为目的，争取让每一个成员都意识到自己的存在价值，价值和责任在社团成员管理中很重要。
社团组织机构框架图：社长副社长副社长策划部文艺部外联部秘书处宣传部编辑部技术部部长部长部长部长部长部长部长注：每个部两名副部长，其他为各个部干事。
第三章：社团主要任务及活动办法1、每年开学号召组织“迎新导游团”，带领新生免费游览校园并进行解说。
每年送毕业生组织毕业生留言签名活动。
这项活动着重凸显我校社团活动的人文关怀，表现出中工学子的热情与温情，为校园营造温馨气氛，突出校园亲情文化。
2、社团每年有新老生见面暨培训会和学期工作总结表彰会，强调对新成员进行的培训工作，还有成员自主策划的各类内部活动，突出为大家交流能力的培养提供机会；3、不定期安排相关学术研讨会，请相关老师做分析讲座；4、社团组织大家分组进行案例分析，上学期每组需完成一份完整的案例分析报告，下学期做“郑州高校商业模拟挑战赛”，提高社员的自主组织能力，和团结合作能力。
5、组织成立辩论队，让大家在辩论中学到更多的东西。
6、展开My Eden 英语主题征文大赛，提高大家的英语能力和组织能力。
7、组织大家进行实践交流会，以各种形式让大家互相分享假期工作实践心得体悟。
8、维护好My Eden报纸的健康发展，按照报纸的规划，逐步实现目标。
9、积极组织参与其他社团的优秀活动，开展与其他社团的相关合作，重点把握对社团成员交流学习能力的培养及锻炼；10、积极组织成员参与优秀企业的各类创业或营销大赛，与企业的沟通突出我们的创新能力与实践意义的结合；11、组织开展事实类活动，让大家多关心事实，关注社会。
12、围绕经济管理概念开展的其他提高大家管理能力和经济支配意识以及科研兴趣的活动；第四章：社团人员的权利和义务1、本社团成员一律平等，平等参与社团活动和享有社团成员权利，不因职务高低而权利不平等。
2、社团成员平等享有选举权和被选举权，有按照章程担任社团职务的权利；3、社团成员有借阅本社团图书、资料的权利，拥有对活动细则及时知情权；4、社团成员有了解章程、组织机构和财务制度，对社团的管理和开展的活动提出建议与意见和质询与质疑的权利；5、表现良好的社员可获得由社团联合会颁发的相应成绩的二课证；6、其他应享有的权利。
7、社团成员应遵守校规校纪，有维护社团宗旨和章程的义务，有维护社团荣誉的义务；8、社团成员有积极参与会议、策划参与活动、服从领导安排的义务；9、社团成员有积极为社团出力、贡献的义务，并应努力维护社团的团结和统一，增强社团的凝聚力和竞争力；10、须按照团委的规定交纳会费；11、其他应具有的义务；第五章：会议制度1、此制度适宜于ME创新实践中心一切会议；2、会议前应有如下准备：有明确的议题；对议题的由来及解决方案有初步探讨；有明确的会议主持人、会议记录人以及与会人员。
3、签到规定：全体与会人员必须至少提前5分钟到达会场签到。
否则作迟到或旷会处理。
4、会场规定：与会人员必须严格遵守会场纪律，任何人不得干与会议无关的事情。
5、会议请假规定：与会人员如有特殊原因，必须请假并由办公室备案，电话请假者，在两日内补交假条，凡未请假者作旷会处理。
6、会议时间：负责人应提前对会议做好充分准备，主持人应严格控制会议时间，一般不能超过2小时（特殊情况除外）。
7、会议主持和记录：主持人的职责是主持会议，让与会者充分了解会议议题及应达到的目标。
并引导大家积极讨论，畅所欲言，以达到议而有决的目的。
每次会议必须有详细的会议记录和整理成的电子档并妥善保存。
8、对会员大会的规定：召开会员大会，主办人员和宣传部人员需提前半小时到会，做好前期准备工作，与会人员须于会前了解会议议题。
9、每次会议由秘书处负责考勤，做好会议情况记录，该记录与干部考核挂钩。
10、会议的具体时间、地点等内容由负责人和秘书处负责统一安排。
11、会议通知的方式为飞信、短信、海报、QQ群及口头告知等多种形式结合。
第六章：考勤条例1、出勤要求：（1）如无特殊事由，每次活动必须提前5分钟到场，各部部长和组长应在开会活动前十分钟到场。
活动期间不得迟到或早退，紧急事件需报办公室做记录后可以晚到或早走。
自觉维护活动秩序，不做与活动无关的事。
（2）如有事需向其所在部部长处请假，各部部长将名单及时报到秘书处做统计，电话请假者，在两日内补交假条，否则按旷活动算。
2、开会出勤情况需两头签到。
连续2次或者累计3次不参加活动者，向上级申请批准后，取消其会员资格。
第七章：经费来源及财物管理1、社团的资产分经费和固定财物。
2、经费来源：大型活动所需经费及物品通过商家赞助。
日常所需物品经社团联合会审批。
3、财物管理：社团经费必须用于章程规定的活动，任何人不得侵占、私分或挪用社团财产，亦不得在社团成员中分配。
秘书处负责财务工作，要做收支记录，账目必须清晰明了第八章：章程的修改程序1、社团成员有权对社团章程提出修改建议，并上报社团负责人，由负责人提出草案，并在社员大会上宣读，如有三分之二以上的社员通过，负责人将在一周内向校团委、社团联合会申请章程变更登记。
2、批准一周以内，负责人将以公告的形式进行宣布，并正式执行新章程。
第九章：社团终止的程序1、如果社团因不履行社团章程规定的宗旨，或成员大会决定解散，社团将予以终止。
2、负责人向社团联合会提交由社团负责人签名、经社员大会通过的注销社团申请书。
3、社团注销批准后一周内将以公告的形式宣布。
4、社团联合会相关条例规定的相关终止规定。
第十章：社团负责人的产生和变更1、社团各负责人由上任负责人推荐或自荐，通过全体会员大会投票选举产生。
2、社团负责人必须具备一下条件：工作积极主动，团结同学，乐于助人，有奉献精神；热心社团工作，有一定的组织能力；大学期间未受过学校处分。
3、社团负责人必须是本校学生或老师，由民主选举产生，特殊情况下也可公开招聘。
指导老师和社团保障部有权利召开全体会议废除不称职或者思想政治方面有问题的会长。
4、社团负责人的职责：1).服从学校领导。
2).定期召开例会并制定社团规章制度、活动计划。
3).组织社团成员开展各项活动。
4).根据社团规章制度收取、管理、分配使用会费，吸收和处分会员。
5).负责开展各项活动，并做好工作记录和活动总结。
6).培养、推荐社团接班人，并做好负责人换届选举工作。
7).加强校内外社团之间的交流，扩大社团影响，树立社团良好形象。
8).加强社团内部人员的团结，调动各方面的积极性，协调各方关系。
第十一章：成员积分及二课证评定发放制度1、社团活动正式开始时，社员基本分数为50分。
3、社团活动时记考勤，考勤分两次，签到2分，签退3分。
4、无故缺席社团活动，一次扣除5分。
5、请假者一次扣除2分。
6、社团活动中积极策划参加者加5分。
7、积极参加社联举办的大型活动，并有较好表现的社员，一次加5分；出节目参加社团联谊的社员，一次加10分。