营业员用工合同
店员聘用合同范本(通用5篇)
店员聘用合同范本(通用5篇)店员聘用合同范本(通用5篇)在人们的法律意识不断增强的社会,合同出现在我们生活中的次数越来越多,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。
那么一般合同是怎么起草的呢?下面是WTT整理的店员聘用合同范本(通用5篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
店员聘用合同1甲方(聘用单位):乙方(受聘人):甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限1、合同有效期:自年月日至年月日止(其中年月日至年月日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位、作岗位及职责。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位以及调整乙方的薪金。
第三条工作条件和劳动保护1、甲方实行每周工作6天,每天工作8小时的工作制度。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的.环境条件下工作。
3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬1、根据国家有关规定及本公司的实际情况,根据乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为元人民币。
2、甲方根据实际情况可与乙方协商调整乙方的工资。
3、甲方应告知乙方除工资外的其他福利待遇。
4、乙方享受国家规定的重大节日探亲假、婚假、计划生育等假期。
5、甲方按期为乙方缴付人身意外保险金金额为人民币元,甲方已将其他“三金五险”福利均已经包含在工资中,由乙方自行购买。
第五条工作纪律、奖励和惩处1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。
3、甲方依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
2023药店用工合同5篇
2023药店用工合同5篇药店用工合同1甲方:乙方: (受聘人员)按照《药品经营质量管理规范》及其实施细则的要求,我药店聘请刘琨同志为营业员,其主要职责是:1.认真执行《药品管理法》及《药品经营质量管理规范》中的规定,按药品性能或剂型分类陈列。
2.正确介绍药品性能、用途、用法剂量、禁忌和注意事项。
3.问病用药,防止事故发生。
4.陈列药品的存放,必须按照药品的性能注意避光、防潮。
5.对陈列药品进行养护检查,并做好养护记录。
聘用期暂定为一年,聘用期工资待定,经营一定时间后,根据经济效益情况再定。
以上合同一式二份,经双方签字后生效。
甲方(签字)乙方(签字)年月日:药店用工合同2甲方:_________(聘用单位)药店乙方:_________(被聘人)一、聘用(学历:_________、专业:_________、职称:)为药店的质量负责人,同时兼任处方审核员等岗位。
二、质量负责人对药店药品质量具有裁决权,并指导顾客安全合理使用药品、提供相应药品知识的咨询服务。
三、聘用期年,聘用期间要求营业时间内在职在岗,不得在其他单位兼职,月薪_________元。
四、如无异议双方签字之日起,合同正式生效。
甲方:_________药店乙方:_________企业负责人:__________________年_________月_________日_________年_________月_________日药店用工合同3甲方:_______________________________乙方:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方:__________________________法定代表人:_________________________第二条乙方:_______________ 性别:______年龄________居民身份证号:_________________________________二、劳动合同期限第三条本合同于______年____月_____日起生效。
超市营业员劳务服务合同4篇
超市营业员劳务服务合同4篇篇1超市营业员劳务服务合同甲方(雇主):XXX超市乙方(劳务人员):张三鉴于甲方为了规范劳务关系,提高服务质量,保护劳务人员的合法权益,经双方友好协商,特签订本合同,诚信遵守,共同遵循相关法律法规,达成如下协议:第一条服务内容乙方在甲方工作期间负责超市中的商品陈列、售货、促销活动等工作。
具体工作内容和要求由甲方安排。
第二条工作时间1. 工作时间为每天8小时,按照甲方的排班安排,根据超市的营业时间工作。
2. 若因特殊情况需要延时工作,甲方将提前通知乙方,并支付相应加班费。
第三条工作地点乙方将在甲方指定的超市内工作,具体地点为XXX超市(地址)。
第四条工资福利1. 乙方的工资由甲方按照每月底薪和提成方式发放,具体数额将另行在劳务服务合同中注明。
2. 甲方将为乙方购买社会保险,具体参保内容和金额按照国家相关规定执行。
第五条工作保密乙方在工作期间需绝对保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方,否则将承担相应法律责任。
第六条考核奖励甲方将根据乙方的工作表现进行考核,并根据成绩给予相应奖励;若乙方表现优秀,甲方有权调整工资待遇。
第七条违约责任1. 若乙方违反本合同的任何一项规定,甲方有权采取警告、罚款、停职等措施;情节严重的将解除劳务关系,并追究法律责任。
2. 若甲方未按时支付工资、未保障乙方的合法权益,乙方有权要求甲方支付相应赔偿,并有权解除劳务合同。
第八条争议解决本合同履行中如有争议,应友好协商解决;协商不成的,应提交有关部门或仲裁机构解决。
第九条其他事宜1. 本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字生效。
2. 本合同自XX年XX月XX日开始生效,至双方协商终止。
甲方(单位):XXX超市法定代表人:(签字)乙方(劳务人员):张三签订日期:XX年XX月XX日以上是关于超市营业员劳务服务合同的文档,双方应当遵守合同约定,共同维护劳务关系的稳定和和谐。
劳方应认真履行职责,雇主应保障员工的合法权益,共同促进超市的发展和进步。
超市用工合同范文(8篇)
超市用工合同范文甲方:_____ 乙方:_____法人代表:_____ 身份证号:_____地址:户籍住址:根据《中华人民共和国劳动法》有关规定,经双方平等协议,自愿达成本合同,并共同遵守合同全部条款。
第一条本合同有效期为____年____月____日至____年____月____日,其中试用期个月,试用期工资为。
第二条乙方同意根据甲方工作需要,在部门,担任岗位工作。
第三条甲方在保证身体健康的状况下,安排乙方每日的工作时间。
甲方由于工作需要,可适当延长工作时间直至营业结束。
第四条甲方为乙方提供必要的劳动条件和工具,制定工作规范和劳动安全卫生制度及标准。
第五条甲方的工资分配按门店的经营效益与个人表现来核定。
第六条转正后甲方每月支付乙方工资元,次月____日为发放日。
第七条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生和工作规范;遵守职业道德,爱护甲方的财产。
第八条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分,直至解除本合同。
第九条乙方有下列情况之一,甲方可以解除本合同:1、在试用期间,不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或者违反甲方规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。
第十条有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:1、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的。
2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。
3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
第十一条有下列情形之一,乙方可以随时通知甲方解除本合同:1、甲方以暴力、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;2、甲方不按照本合同规定支付劳动报酬或劳动条件的。
第十二条其它:乙方必须遵守公司内部规定、标准规章等,若因乙方违规操作给甲方成经济损失的,因根据责任大小给予相应赔偿;本合同一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效。
服装店用工合同范本大全5篇
服装店用工合同范本大全5篇服装店用工合同范本大全1甲方(用人单位)名称:___________________________乙方(劳动者)姓名:______________居民身份证号码:_______________________________根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和有关规定,甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则,一致同意签订本合同,共同遵守以下条款:第一条合同期限1.本合同有效期限,自____年____月____日至____年____月____日止,为期_____。
其中____年____月____日至____年____月____日止,为试用期。
2.在试用期内,甲方发现乙方不符合录用条件的,可以即行解除本合同,并向乙方支付当月出勤工资和政府规定的补贴。
第二条工作岗位1.甲方安排乙方从事_____工作。
2.甲方确因生产经营需要和乙方的能力表现,可变更乙方的工作。
乙方有反映本人意见的权利,但未经甲方批准,必须服从。
3.乙方必须按照甲方确定的岗位责任,按时、按质、按量完成生产或工作任务。
第三条工作条件和劳动保护1.甲方需为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境,保证乙方人身安全及人体在不受危害的环境条件下从事工作。
2.甲方根据乙方岗位,按照国家和公司有关规定向乙方提供必要的劳动防护用品和高温保健食品。
第四条工作时间1.甲方实际每周工作___天(___小时),休息___天。
2.甲方确因工作(生产)需要乙方加班时,按照公司有关规定给予乙方一定的补偿,或者给予相应时间的调休。
3.乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假期。
4.乙方如有正当理由,经过申请批准,可请事假。
甲方不负责发放事假期间的薪酬、奖金和补贴(除国家规定补贴外)。
第五条劳动报酬1.按公司现行工资制度确认乙方月工资_____元。
甲方实行新的工资制度时,乙方的工资待遇按新制度予以调整。
2.甲方发薪日期为每月___日。
营业员劳动合同范本4篇
营业员劳动合同范本4篇篇1营业员劳动合同范本甲方(雇主):(公司名称)乙方(雇员):(姓名)根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律、法规的规定,为明确乙方作为甲方的员工的权利和义务,经双方协商,制定本劳动合同。
第一条合同双方约定:甲方雇佣乙方为营业员,乙方接受甲方的雇佣,双方具体的工作地点安排在甲方的营业店面内。
乙方的工作职责主要包括但不限于商品销售、客户服务、货品陈列等。
第二条工作时间:乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间安排由甲方负责制定。
第三条薪酬待遇:乙方的基本工资为XXXX元/月,具体的绩效奖金、奖励机制将由甲方在后续协商确定。
第四条劳动保护:甲方应当为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护设备,确保工作环境安全、卫生。
第五条保密义务:乙方应当保守甲方的商业秘密或其他保密信息,不得向第三方透露。
第六条劳动纪律:双方应当遵守相关的劳动制度和纪律,保持工作秩序,不得违反公司规章制度。
第七条合同变更:劳动合同任何一方需要变更的,必须经过双方协商一致,并签署书面变更协议。
第八条合同解除:1.如果乙方因故不能继续履行劳动合同,应当提前一个月书面通知甲方;2.乙方在试用期内不合格的,甲方有权随时终止劳动合同;3.双方一致协商,提前解除劳动合同的。
第九条其他条款:本劳动合同未尽事宜,双方可协商一致确定。
甲方(盖章):____________________ 乙方(签字):____________________日期:____________________ 日期:____________________本合同自双方签字盖章之日起生效,至合同终止之日止。
制定日期:XXXX年XX月XX日注意:此为模板合同,具体内容可根据实际情况进行调整修改。
篇2营业员劳动合同范本甲方(公司):_____________(以下简称“甲方”)法定代表人:_____________地址:_____________电话:_____________乙方(个人):_____________(以下简称“乙方”)身份证号码:_____________地址:_____________电话:_____________鉴于甲方为了开拓市场,提升销售业绩,需招纳一名优秀的营业员,特聘用乙方从事营业员工作,双方遵循平等自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议,以兹共同遵守:一、工作内容及工作地点1. 乙方接受甲方委托,在工作时间内从事营业员工作,负责商品的陈列、销售、顾客服务、收银等工作。
营业员劳动合同模板(六篇)
营业员劳动合同模板一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人(主要负责人)或委托代理人_____注册地址_____经营地址_____第二条乙方性别_____户籍类型(非农业、农业)_____居民身份证号码_____或者其他有效证件名称_____证件号码_____在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址:_____ 邮政编码:_____ 在京居住地址_____邮政编码_____户口所在地____省(市)____区(县)____街道(乡镇)二、劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同。
本合同于____年____月____日生效,其中试用期至____年____月____日止。
本合同于____年____月____日终止。
三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位(工种)工作。
第五条根据甲方的岗位(工种)作业特点,乙方的工作区域或工作地点为第六条乙方工作应达到_____标准。
四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行工时制度。
执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。
每周休息日为_____甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第八条甲方对乙方实行的休假制度有_____五、劳动报酬第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资,月工资为____元或按_____执行。
乙方在试用期期间的工资为____元。
甲乙双方对工资的其他约定_____第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为____元或按_____执行。
六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。
第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。
甲方按__________支付乙方病假工资。
店面营业员用工合同参考样本(8篇)
店面营业员用工合同参考样本甲方:负责人:乙方:身份证号码:电话:甲方聘用乙方为营业员,就聘用事宜,双方达成如下协议:1、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。
2、乙方须为达到法定用工年龄,系法律允许从事销售工作的合法公民,持有合法有效的身份证件。
3、乙方须详细阅读本协议了解甲方的相关规定和章程,并自愿维护和遵守甲方的经营理念,自愿遵守甲方的一切规章制度。
4、乙方试用期为个月。
在试用期内,甲乙双方若认为对方不适应或不胜任该工作,应提前天向对方通知。
试用期工资按。
5、乙方工作期间导致商品或其他财产损坏、丢失均须照价赔偿,甲方有权从乙方工资中扣除。
6、乙方应保持店内清洁、随时打扫,不能乱贴乱画。
7、上班时间要控制情绪、微笑服务,不得从事吃零食、玩手机等于与本职无关的其他活动。
8、每天上班时间为,乙方必须按时上下班,不能早退、迟到、离岗否则9、甲方按乙方销售业绩的大小给予提成奖励,并按规定发放基本工资,甲方不承担乙方其他任何费用。
乙方工资为,基本工资+。
工资详情:基本工资为。
10、乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。
11、乙方严守甲方商业秘密不得出卖、泄漏甲方商业机密否则甲方有权解除协议及有权追究乙方经济和法律责任。
12、本协议有效期为一年,期满后可续签。
13在本协议有效期内乙方如因故不能继续工作的应提前书面通知甲方。
14、本协议一式二份,甲乙双方各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。
甲方(盖章):_____ 乙方:_____ 代表人(签字):_____ 身份证号码:_____ ____年____月____日 ____年____月____日店面营业员用工合同参考样本(二)甲方:负责人:乙方:身份证号码:电话:甲方聘用乙方为营业员,就聘用事宜,双方达成如下协议:1、双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。
2、乙方须为达到法定用工年龄,系法律允许从事销售工作的合法公民,持有合法有效的身份证件。
营业员劳动合同5篇
营业员劳动合同5篇篇1营业员劳动合同一、甲方(雇主):______________(公司名称)、法定代表人:______________、地址:______________,统一社会信用代码:______________。
乙方(雇员):______________,性别:______________,出生年月:______________,身份证号:______________,户籍地址:______________。
二、甲方聘用乙方为营业员,乙方接受甲方聘用,双方本着平等、自愿、公平的原则,达成如下协议,共同遵守《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规:三、工作内容和工作地点1.乙方的工作岗位为营业员,具体工作内容包括但不限于:1)负责店内货品的陈列、整理和促销;2)负责维护店内的卫生和环境;3)负责向顾客提供产品咨询和服务;4)负责处理客户的退换货事宜等。
2.工作地点:______________(详细地址),根据企业的需要,工作地点可能会有所变动,乙方应当服从甲方的安排。
四、工作时间和休息假期1.工作时间:1)每周工作时间为______________小时,其中休息日______________天;2)具体上下班时间及排班由甲方根据工作需要安排。
2.休息假期:1)乙方享有带薪年假______________天;2)法定节假日、婚丧假、产假等特殊假期按照国家法律法规执行。
五、工资待遇和福利1.工资待遇:1)乙方的基本工资为______________元/月,具体工资构成和计算方法详见附件;2)绩效奖金、年终奖金、加班工资等按照公司政策执行。
2.福利保障:1)甲方为乙方购买社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育);2)甲方为乙方提供住房补贴、交通补贴等福利待遇。
六、保密义务和知识产权1.乙方在工作期间了解到的关于甲方的商业秘密和商业机密,应当予以保密,不得泄露给任何第三方;2.乙方在工作过程中创造的专利、著作权、商标等知识产权属于甲方所有,乙方应当按照公司规定履行知识产权保护义务。
商场营业员雇佣合同范本7篇
商场营业员雇佣合同范本7篇篇1甲方(雇主):____________________地址:_____________________________乙方(雇员):____________________地址:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致,订立本雇佣合同,以明确双方的权利和义务。
一、雇佣合同期限第一条:本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期满即行终止。
经双方同意,可另行签订续约合同。
二、工作内容与地点第二条:乙方应在甲方指定的商场从事营业员工作,具体职责包括但不限于商品陈列、销售、收银、售后服务等。
第三条:乙方的工作地点为甲方所规定的商场营业场所。
三、工作时间与休息休假第四条:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如执行综合计算工时制或不定时工作制,需事先告知乙方并获得批准。
第五条:乙方享有国家法定的休息休假权利,具体安排按照甲方规定执行。
四、薪酬与福利第六条:乙方的基本工资为每月____元,具体薪酬结构按照甲方规定执行。
第七条:甲方根据经营情况和乙方的工作表现,可对乙方进行薪酬调整。
第八条:乙方享有国家规定的社保福利,甲方应为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动纪律与考核第九条:乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度,服从管理,完成工作任务。
第十条:甲方应对乙方进行定期考核,考核结果作为薪酬调整、岗位变动等的重要依据。
六、合同的变更、解除与终止第十一条:本合同的变更需经甲乙双方协商一致,书面变更。
第十二条:乙方有下列情形之一的,甲方可解除劳动合同:1. 在试用期间被证明不符合录用条件的;2. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3. 严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4. 法律法规规定的其他情形。
第十三条:甲乙双方解除或终止合同,应当提前三十天以书面形式通知对方。
营业员聘用合同范本【三篇】
【导语】营业员是在营业场所从事商品销售、服务销售的⼈员。
营业员聘⽤合同怎么写呢?©⽆忧考⽹为⼤家提供《营业员聘⽤合同范本【三篇】》,欢迎阅读。
【篇⼀】营业员聘⽤合同范本 甲⽅:(以下简称甲⽅) ⼄⽅:(以下简称⼄⽅) 甲⽅聘⽤⼄⽅成为正式销售员,就聘⽤事宜,双⽅本着真诚合作,友好协商达成如下协议: ⼀.聘⽤期限 1、聘⽤期从年⽉⽇⾄年⽉⽇⽌,期限为年。
2、经营地址为:。
⼆.甲⽅责任 1、甲⽅负责提供产品及最新价⽬表; 2、甲⽅负责培训⼄⽅营销模式、技巧提供整套⽅案,并保证⼄⽅完全按照甲⽅营销⽅案实⾏可以完成销售指标。
三.⼄⽅责任 1、⼄⽅要在甲⽅规定的价位范围之内销售; 2、⼄⽅须详细阅读本协议,并了解甲⽅的⼀切相关规定。
认知及忠诚甲⽅的经营理念,并⾃愿维护和遵守甲⽅的⼀切规章制度和员⼯守则。
四.⼄⽅有责任为甲⽅收集并分析当地的市场信息及时准确得提供给甲⽅。
五.营业员上下班必须要准时,早、晚打扫卫⽣,做到店内清洁、整齐、⽆灰、服装整齐,模特上的服装⼀个星期要更换2次(星期⼀、星期五)。
六.店员有责任对店⾥所有货品及固定资产进⾏登记,营业时间因个⼈⼯作失误导致货品丢失,该营业员负全部责任。
分不清是什么时候、什么情况下引起货品丢失或固定财产损失的,营业员按销售价共同承担50%。
七.旷⼯处理按每⽇30元计算进⾏处罚⼯资待遇:20xx元+销售额2.5%提成+绩效⼯资(含加班⼯资)⼯作时间:(上午--下午)1⼩时吃饭时间。
⼋.店⾥因⼯作量⼤需要营业员加班,营业员必须加班,如遇节假⽇,甲⽅双倍提成给⼄⽅。
九.本协议⼀式⼆份,甲⼄双⽅各执⼀份。
希甲⼄双⽅共同遵守本合同。
甲⽅:⼄⽅: ⾝份证:⾝份证: 签订时间:【篇⼆】营业员聘⽤合同范本 甲⽅: ⼄⽅:⾝份证号码: 住址: 电话: 甲⽅聘⽤⼄⽅为永恒通讯,苏中华⼿机专卖店正式营业员,就聘⽤事宜,双⽅达成如下协议: 1、双⽅本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订⽴本协议。
服装店营业员劳动合同模板(5篇)
服装店营业员劳动合同模板(5篇)服装店营业员劳动合同模板(5篇)服装店营业员劳动合同模板篇1 甲方名称:乙方名称:居民身份证号:户口所在地:邮政编码:家庭住址:联系电话:根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定,甲、乙双方遵循平等、自愿、协商一致的原则签订本合同。
第一条甲乙双方选择以下形式确定本合同期限,合同有效期自20xx年x月x日起至20xx年x月x日止。
第二条甲方招用乙方在位工作。
1、乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。
2、乙方违反劳动纪律,甲方可依据本店依法制定的`规章制度给予相应处罚。
第三条甲方保证乙方每周周日休息一天,也可在征得甲方同意的情况下每月连休假四天,不扣工资,如乙方休假差出四天,则按每差一天扣出_____元工资。
第四条甲方采用以下形式向乙方支付工资。
月工资_____元加提成,按每售出(_____元以上提_____元,甲方每月_____日前向乙方支付工资。
第五条本劳动合同的解除或终止,依《劳动合同法律》规定执行。
合同期满自行解除,若工作需要延长聘用时间的经双方协商可办理续聘手续。
第六条甲、乙双方约定的其他事项:1、乙方应尊重甲方人员,服从甲方管理。
2、经乙方同意,甲方按每月从乙方工资中扣出_____元,等合同期满由甲方退还乙方,如在乙方工作期间,有货款缺失,甲方可从此款项中扣出。
3、乙方提前解除劳动合同,应该提前一个月通知甲方,否则,给甲方造成的损失由乙方负责。
4、签订本合同书之前,乙方已与甲方就工资一事达成了一致。
第七条本劳动合同一式二份,甲乙双方各执一份,本劳动合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。
第八条本合同未尽事宜,以双方签订的协议为准。
甲方(公章):乙方(公章):法定代表人(签字):法定代表人(签字):____年______月______日 ____年______月______日服装店营业员劳动合同模板篇2 用人单位(甲方):地址及邮政编码:职工(乙方):身份证号码:住址及邮政编码:甲方因生产_____需要,按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定,招用(以下称乙方)为劳动合同制职工。
超市营业员劳务外包 劳动合同5篇
超市营业员劳务外包劳动合同5篇篇1超市营业员劳务外包劳动合同甲方(承包方):_______________(甲方公司名称)乙方(劳务方):______________(乙方个人姓名)鉴于甲方为经营超市业务,需要招募大量的营业员进行日常销售、客户服务等工作,为了提高工作效率和降低用工成本,甲乙双方经友好协商,达成以下协议:一、工作内容1. 乙方接受甲方的委托,按照甲方的安排和要求,从事超市营业员工作。
2. 乙方的具体工作内容包括但不限于:商品陈列、商品推销、收银结账、保持货品及环境卫生等。
二、工作时间1. 乙方的工作时间由甲方安排,需遵守超市的营业时间,包括但不限于早班、中班、晚班等。
2. 乙方应按照甲方的排班要求准时上班,不得擅自缺勤或早退。
三、工资待遇1. 甲方向乙方支付的工资为_____________元/月,工资按月结算。
2. 乙方应按时、按规定领取工资,并签收工资条。
四、工作要求1. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方领导安排。
2. 乙方在工作中应当认真负责,积极服务客户,保持超市整洁,不得损坏货品或设备。
3. 若乙方有违反规定或者工作失职情况,甲方有权终止合同并停止支付工资。
五、保密义务1. 乙方在工作期间及合同终止后,应对甲方的商业秘密和客户信息保密,不得泄露给他人。
2. 乙方如有违反保密义务的行为,应承担相应的法律责任,并赔偿因此给甲方造成的损失。
六、解约条款1. 若乙方因故不能履行合同,需提前_____天书面通知甲方,双方协商解除合同。
2. 甲方如要解除合同,应提前___天通知乙方,并支付相应的经济补偿。
七、其他条款1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 本合同自双方签字生效,至合同期满终止。
甲方(盖章):__________ 乙方签字:___________日期:____年____月____日日期:____年____月____日篇2超市营业员劳务外包劳动合同甲方:(委托方)__________乙方:(承包方)__________鉴于甲方委托乙方作为其超市营业员劳务外包服务,双方经友好协商,达成如下协议:第一条合同目的甲方委托乙方作为其超市营业员,从事超市销售、服务等相关工作。
商场营业员劳动合同6篇
商场营业员劳动合同6篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(员工姓名):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日2. 合同生效日期:____年__月__日3. 合同结束日期:____年__月__日二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的商场内担任营业员工作。
2. 乙方的主要工作内容包括:商品陈列、销售、客户服务等。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行,如有特殊需要,双方可协商调整。
2. 乙方享有法定的休息日、节假日以及年休假等休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为____元/月。
2. 甲方根据企业经营效益、当地物价水平以及乙方的工作表现和工作业绩,调整乙方的工资水平。
3. 甲方应按月支付乙方的劳动报酬,支付日期为每月的____日。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境。
2. 甲方应按规定对乙方进行必要的劳动安全卫生教育。
3. 乙方应严格遵守甲方的安全卫生规章制度。
4. 如乙方从事的工作存在可能危害,甲方应告知乙方,并采取相应防护措施。
六、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规,以及甲方的各项规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律的,甲方可依据本企业相关规定进行处理。
七、保密和竞业限制1. 乙方应对在工作中接触到的甲方商业机密予以保密。
2. 乙方在离职后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。
八、合同的变更、解除和终止1. 合同经双方协商一致,可以变更。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3) 严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。
便利店营业员劳动合同5篇
便利店营业员劳动合同5篇篇1甲方(用人单位):___________________(公司全称)地址:_______________________________法定代表人:_______________________联系电话:_______________________乙方(员工):_____________________性别:___________________________身份证号码:_____________________住址:___________________________联系电话:_______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
第一条合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期限为XX年。
其中试用期为XX个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
第二条工作内容及工作地点乙方应在甲方指定的便利店担任营业员工作。
工作职责包括但不限于:商品陈列、收银、客户服务、货物搬运等。
乙方的工作地点为甲方所属的便利店。
第三条工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间制度执行,执行标准工时制度或综合计算工时制度。
2. 休息休假:按照国家的法定休息休假制度执行,享受带薪年假、法定节假日等休息权利。
第四条劳动报酬1. 乙方的基本工资为每月____元。
2. 甲方根据企业经营效益、当地物价水平及乙方的贡献表现,适时调整乙方的工资水平。
3. 甲方于每月的__日发放乙方的工资。
4. 乙方在法定节假日、休息日及正常工作时间的加班工资按照《劳动法》及相关法律法规的规定执行。
第五条社会保险和福利1. 甲乙双方应按照国家及当地的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
第六条劳动纪律和劳动保护1. 乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的劳动纪律和各项规章制度。
商场营业员劳动合同范本6篇
商场营业员劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):____________________单位性质:____________________有限责任公司法定代表人:____________________注册地址:____________________区(县)_______________路_______________号办公地址:____________________区(县)_______________路_______________号联系方式:____________________电话____________________传真____________________一、合同期限篇2甲方(用人单位):_________________________单位地址:_________________________法定代表人:_________________________联系电话:_________________________乙方(员工):_________________________性别:_________________________身份证号码:_________________________联系电话:_________________________住址:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为明确双方的责任、权利和义务,签订本合同,以资共同遵守。
一、合同期限及工作内容(一)合同期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
(以下无正文)甲方(盖章):_________________________法定代表人或授权委托人(签字):_________________________日期:XXXX年XX月XX日乙方(签字):_________________________ 日期:XXXX年XX月XX日篇3甲方(用人单位):_____________________单位性质:_________________________法定代表人:_____________________地址:_________________________联系方式:_________________________乙方(员工):_____________________性别:_________________________文化程度:_________________________身份证号码:_________________________住址:_________________________联系方式:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜达成如下协议:一、劳动合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
营业员聘用合同5篇
营业员聘用合同5篇篇1甲方(用人单位):____________________乙方(受聘人):_____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就乙方向甲方提供劳动服务达成以下协议:一、聘用范围及工作内容甲方聘请乙方担任本店铺的营业员,负责店铺的日常销售、客户服务及商品陈列等工作。
乙方需在甲方的指导下,按照甲方的要求完成各项工作任务。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,为期__年。
试用期为__个月。
三、工作时间与地点1. 工作时间:乙方应按照甲方的规定上下班,执行标准工时制度。
2. 工作地点:乙方的工作地点在甲方指定的店铺。
四、薪资待遇与福利1. 薪资:乙方的基本工资为____元/月,另有销售提成。
2. 福利:乙方享受国家规定的各项社会保障及甲方提供的员工福利。
五、劳动纪律及要求1. 乙方应遵守国家的法律法规以及甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露店铺的经营秘密和客户信息。
3. 乙方应按规定完成工作任务,如有违规行为或工作失误,甲方有权按照相关规定处理。
六、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致,可以变更本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;(4)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
3. 甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按合同约定提供劳动保护或劳动条件的;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)未依法为乙方缴纳社会保险费的。
4. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时,本合同即行终止。
七、违约责任及赔偿1. 甲乙双方违反本合同约定,均应承担相应的违约责任。
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营业员用工合同(临时用工合同)
甲方:————
乙方:————身份证号码:————
1 、根据有关规定, 经协商甲、乙双方共同签订本协议, 共同执行。
2 、本协议期限为(年/月),自年月日起至
年月日止。
3 、工作任务:
3.1 甲方安排乙方在康定情歌商场A-18( 圣婴母婴生活馆康定分店),从事该岗位职责范围内的工作;
3.2 乙方的岗位、职责及工作质量要求,按照甲方的有关规定执行;
3.3 乙方应完成工作任务,执行安全规程,遵守劳动纪律和职业道德;
3.4 因甲方生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时,乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4 、劳动报酬:
甲方应按照国家有关规定,遵守按劳分配原则,结合工作价值,根据乙方所从事的工作岗位,依法确定乙方的劳动报酬为底薪1500元(人民币)/月加提成(大写:壹仟伍佰元),提成按不同产品提。
其它各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中而不再另行计发。
5 劳动纪律:
5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
同时,爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益, 服从甲方的领导、管理和教育。
5.2 乙方违反劳动纪律, 甲方可对其进行批评教育, 直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
6 、协议的终止、变更、续签和解除:
6.1 本协议期限届满时即终止, 由于生产、工作需要, 在双方同意条件下, 可续签协议, 并应提前 1 个月办理续签协议手续。
6.2 经双方协商同意, 可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。
6.3 甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况解除本协议。
6.4 具有下列情况之一, 乙方可以解除本协议:
6.4.1 经国家有关部门确认, 生产安全、卫生条件恶劣、严重危害职工身体健康, 企业又不加以改善的;
6.4.2 甲方违反劳动协议或法律、行政法规, 侵害乙方合法权益的。
6.5 任何一方提前解除协议, 均应提前30日通知对方。
7 、任何一方违反本协议规定, 给对方成经济损失, 应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
8 、协议如有未尽事宜, 凡属国家有规定的, 按有关规定执行;
凡属国家没有规定的, 甲、乙双方可协商修订、补充。
9、如铺子上有任何东西丢失按照原价赔偿。
不得迟到早退,迟到早退一次扣20,生意上6万有奖,低于6万,少一万扣20,如低于3万扣提成。
丢失和价格错误都是赔偿,收到假钞自己赔偿。
工作不满一月不予提成。
10、本协议双方签字即生效。
协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:——————乙方: ——————
签订日期:————年——月——日。