2012物理治疗管理制度细则

八、按时参加康复评价、病例讨论等各种会议。 九、严格遵守操作规程，正确使用各种仪器设备，治疗完毕后应及时整理器械。器材分工负责管理，各 责任人应定期检查，每次开机前后都要检查电源，确保训练器材的安全性，遇到问题及时报告维修部门并及 时检修。 十、作好科室各种文件的保密工作，包括学习资料和病人资料，阅完禁止乱丢乱放，应放回原处。 十一、维护评定室和治疗室的秩序，禁止闲杂人等入内，保持室内安静、整齐、清洁、通风良好、温度 适宜。 十二、值日人员在下班前需要清点物品，做好登记，同时关掉仪器设备、空调，关好门窗、日光灯。 十三、定时进行安全检查，做好防火、防盗等安全工作。 十四、严格执行清洁消毒制度，特别是烧伤患者专用的水疗池及其它治疗用具，避免引起交叉感染。 十五、随时做好卫生工作，保持室内整洁卫生。
三、物理治疗差错、事故的预防规定 一、完善患者及家属入院后、治疗前相关专业及安全知识的宣教制度。 二、严格执行医嘱，无医嘱者不得擅自进行任何操作；与相关部门及人员加强沟通与合作，严格选择不 同康复治疗技术的适应症。 三、实行责任分工制，加强治疗师的责任心，在康复评价及治疗前必须详细阅读病历，了解患者病情。 四、根据患者病情及评价结果，分析治疗时所潜在的危险，制订具体的治疗方案，并严格执行。 五、在物理治疗过程中，要严守操作规程，细心观察，出现不良反应时，应及时处理，上报治疗小组组 长或科室负责人，并与有关部门沟通并进行相关处理。 六、制定精密、贵重仪器的使用手册，并确定相应的管理责任人，要求责任治疗师规范操作。 七、各组人员必须熟悉本科室可预见的不良事件。
第三章 管理细则 一、运动治疗值日细则 二、运动治疗病人管理细则 三、下肢步行机器人管理细则 四、医学训练式治疗（MTT）管理细则 五、等速肌力训练管理细则 六、平衡检测与训练管理细则 七、运动治疗操作规程 八、理疗管理细则 九、理疗设备管理细则 十、理疗总体操作规程 十一、水疗管理细则 十二、水疗须知
于悬空状态；
2、 按照正常、规范流程操作；注意安全保
2、进行相应检查并询问患者感受、
护
安抚患者情绪；
3、治疗过程中密切观察、指导患者训练，
3、判断患者是否损伤并及时予以相 不得擅自离开工作岗位；出现不适时处理。
应处理；
4、 固定绑带避免压迫并注意询问患者感
4、立即上报科室负责人；
觉。
Hale Waihona Puke 5、及时联系医生完善相应检查、处 5、治疗前进行设备检查，发现问题及时与
第一章 工作制度
一、物理治疗基本工作制度
一、严格遵守国家法律法规和医院各项规章制度。 二、按时上下班，不迟到、不早退、不离岗、不闲谈、不喧哗，不串岗，不看其它与业务无关的书报等。 三、衣着整洁得体，举止朴素大方；对待病人要热情、真诚、态度和蔼，一视同仁。 四、服从工作安排，以提高工作效率；严格执行各项诊疗、功能评定和治疗操作常规，杜绝医疗事故； 五、对病人提出的疑问及困难应及时给予解释和帮助。 六、熟练掌握及应用各种专科检查方法。 七、按时对新病人进行专科评价并记录检查结果。 八、根据检查结果认真书写评价表，制订治疗目标和治疗方案。 九、保质保量地指导患者完成各种作业训练。 十、治疗中注意病人安全，避免医疗差错事故，出现问题及时上报部门领导和相关部门。 十一、准时参加评价会、会诊或其它相关会议。 十二、认真完成本科室的清洁卫生工作。 十三、认真执行本科室仪器的使用及维修制度，正确使用各种仪器设备，器材分工负责管理，定期检查、 更换、维修、保养、报损或报废等。 十四、定时进行安全检查，提高安全意识，做好各种防火防盗工作；下班前，切断电源，关好仪器，检 查门窗、水管是否关好。
四、物理治疗可预见不良事件处理方法及预防措施 运动治疗室可预见不良事件处理方法及预防措施
疗法
不良事件
处理方法
预防措施
下肢步行 机器人
1、足部蹬离 器吊带松脱 致踝部扭伤 2、皮肤磨损 3、训练时出 现头晕、心 跳过快等不 适症状
1、立即按急停按钮并将患者升高处 1、 充分了解患者病情，并做好相应宣教；
理。
科室负责人。
1、治疗人员应理解所用器械的原理及结构， 并熟悉其正确的使用方法；
医学训练 式治疗
（MTT）
肌肉拉伤、 疼痛加重、 皮肤磨损
1、停止治疗； 2、作必要检查，以判断损伤程度； 3、立刻上报科室负责人； 4、及时联系康复医生作相关处理。
理疗室工作制度
一、严格遵守和执行国家法律法规和医院各项规章制度，为患者提供各项优质的康复治疗服务。 二、按时上下班、不迟到、不早退、不擅自离开工作岗位，严格执行考勤制度；不闲谈、不喧哗，不开 设与工作无关的语音通讯工具，不看与工作业务无关的书报。 三、对待患者要热情、真诚、态度和蔼，一视同仁；衣着整洁得体，举止文雅大方。 四、严格执行各项功能评定和治疗操作常规及工作流程，熟悉《理疗可预见不良事件处理方法及预防措 施》，防止和杜绝医疗事故差错的发生；发现问题及时处理和上报，并作好相关记录，根据不同的后果按规 定程序处理。 五、治疗前说明治疗的作用、注意事项、正常的治疗感觉和治疗后的正常反应；治疗中密切观察和询问 治疗反应，发现异常及时处理；治疗后检查治疗部位有无不良反应，确保安全后才让患者离开，并作好认真 记录。 六、合理安排治疗时间，耐心解答与治疗相关的疑问，详细说明治疗流程和计划，认真指导康复训练。 七、服从工作安排、分工协作、多沟通、勤思考、提高工作效率。 八、按时参加康复评价、病例讨论等各种会议。 九、严格遵守操作规程，正确使用各种仪器设备，治疗完毕后应及时整理器械。器材分工负责管理，各 责任人应定期检查，每次开机前后都要检查电源，确保训练器材的安全性，遇到问题及时报告维修部门并及 时检修。 十、作好科室各种文件的保密工作，包括学习资料和病人资料，阅完禁止乱丢乱放，应放回原处。 十一、维护评定室和治疗室的秩序，禁止闲杂人等入内，保持室内安静、整齐、清洁、通风良好、温度 适宜。 十二、值日人员在下班前需要清点物品，做好登记，同时关掉仪器设备、空调，关好门窗、日光灯。 十三、定时进行安全检查，做好防火、防盗等安全工作。 十四、器械物品放在固定位置，责任人应上报损耗，及时请领，严格执行交接手续。 十五、各种导入药物分类放置，标签明显，字迹清楚。 十六、每天上班前应打开电闸，检查各机器旋钮是否在正常位置，检查电极、导线、插座、地线等是否 完好。 十七、凡需理疗的患者，由医师填写治疗申请单，经治疗师评估后，确定治疗种类与疗程。 十八、理疗工作人员应经常深入病房，了解病情，观察疗效，介绍理疗方法，更好地发挥物理因子治疗 作用。对不能搬动的住院病员，可到床边会诊及治疗。 十九、疗程结束后，治疗师应及时作出小结，存入病历供临床科室参考。需继续治疗时，主管医生应与 理疗科研究确定。因故中断理疗，要及时通知理疗科。 二十、理疗仪器，使用前应检查，使用后应擦拭；理疗仪器每次治疗后应有数分钟的休息。
二、医疗差错事故管理及报告制度
一、根据国务院颁布的《医疗事故处理条例》，结合我院实际情况，制订本规定。 二、各科室要建立医疗差错、事故登记本，由科室主任、护士长或指派专人登记发生差错、事故的经过、 原因及后果，务必做到及时、准确，并在一周内讨论与总结，制订出预防措施。 三、发生医疗差错、事故，当事人应立即采取补救措施，并通知相关部门负责人，减少不良后果。 四、发生严重医疗差错、事故，科主任、护士长应立即向医务科(质控科)及主管院长报告，并于 24 小 时内补交书面报告，当事人也应写出书面材料。医院应及时向卫生行政机关报告，必要时申请医疗事故鉴定。 五、发生医疗差错、事故的有关病案、原始资料、样本应妥善保存，不得涂改、伪造、隐匿和销毁，以 备鉴定。对发生医疗、康复、护理事故的病案，当事科室应在 24 小时内交医务科专人封存保管，未经主管 副院长、医务科同意，不得查阅。 六、对需要进行医疗事故技术鉴定的，应当交负责医疗事故技术鉴定工作的医学会组织鉴定，情况清楚 后，由院、科向家属或单位做详细说明，任何人不得随意向其家属或单位做解释。 七、发生医疗差错、事故的科室或个人，如不及时按规定报告，或有意隐瞒不报，事后经领导或他人发 现而揭发的，按情节轻重给予当事人及科领导经济处罚并行政处分。 八、医疗差错、事故发生后，按其性质、情节，分别组织全院或有关科室人员进行讨论分析，以提高认 识，吸取教训，并提出今后防范措施。科室领导根据实际情况提出处理意见，上报中心领导。 九、进修生、实习生未经带教老师批准，不得单独从事诊疗工作，若发生医疗差错事故应由带教老师负 主要责任，进修生、实习生负次要责任。 十、患者死亡后，如家属对死因提出疑义或引起医疗纠纷时，上级医生应请家属签署尸检通知书；如同 意尸检，应立即通知医务科，必须争取在 48 小时内进行尸检，以免影响对死因的判定。 十一、各科室要严格执行各项规章制度，积极采取措施，有效地防止和避免重大差错事故的发生。
水疗室工作制度
一、严格遵守和执行国家法律法规和医院各项规章制度，为患者提供各项优质的康复治疗服务。 二、按时上下班，不迟到、不早退、不擅自离开工作岗位，严格执行考勤制度；不闲谈、不喧哗；不开 设与工作无关的语音通讯工具，不看与工作业务无关的书报。 三、对待患者要热情、真诚、态度和蔼，一视同仁；衣着整洁得体，举止文雅大方。 四、严格执行各项功能评定和治疗操作常规及工作流程，熟悉《水疗可预见不良事件处理方法及预防措 施》，防止和杜绝医疗事故差错的发生；发现问题及时处理和上报，并作好相关记录，根据不同的后果按规 定程序处理。 五、治疗前说明治疗的作用、注意事项、正常的治疗感觉和治疗后的正常反应；治疗中密切观察和询问 治疗反应，发现异常及时处理；治疗后检查治疗部位有无不良反应，确保安全后才让患者离开，并作好认真 记录。 六、合理安排治疗时间，耐心解答与治疗相关的疑问，详细说明治疗流程和计划，认真指导康复训练。 七、服从工作安排，分工协作，多沟通，勤思考，提高工作效率。
运动治疗室工作制度
一、严格遵守和执行国家法律法规和医院各项规章制度，为患者提供各项优质的康复治疗服务。 二、按时上下班，不迟到、不早退、不擅自离开工作岗位，严格执行考勤制度；不闲谈、不喧哗；不开 设与工作无关的语音通讯工具，不看与工作业务无关的书报。 三、对待患者要热情、真诚，态度和蔼，一视同仁；衣着整洁得体，举止文雅大方。 四、严格执行各项功能评定和治疗操作常规及工作流程，熟悉《运动治疗可预见不良事件处理方法及预 防措施》，防止和杜绝医疗事故差错的发生；发现问题及时处理和上报，并作好相关记录，根据不同的后果 按规定程序处理。 五、治疗前说明治疗的作用、注意事项、正常的治疗感觉和治疗后的正常反应；治疗中密切观察和询问 治疗反应，发现异常及时处理；治疗后检查治疗部位有无不良反应，确保安全后才让患者离开，并作好认真 记录。 六、合理安排治疗时间，耐心解答与治疗相关的疑问，详细说明治疗流程和计划，认真指导康复训练。 七、服从工作安排、分工协作、多沟通、勤思考、提高工作效率。 八、按时参加康复评价、病例讨论等各种会议。 九、严格遵守操作规程，正确使用各种仪器设备，治疗完毕后应及时整理器械。器材分工负责管理，各 责任人应定期检查，每次开机前后都要检查电源，确保训练器材的安全性，遇到问题及时报告维修部门并及 时检修。 十、作好科室各种文件的保密工作，包括学习资料和病人资料，阅完禁止乱丢乱放，应放回原处。 十一、维护评定室和治疗室的秩序，禁止闲杂人等入内，保持室内安静、整齐、清洁、通风良好、温度 适宜。 十二、值日人员在下班前需要清点物品，做好登记，同时关掉仪器设备、空调，关好门窗、日光灯。 十三、定时进行安全检查，做好防火、防盗等安全工作。