就业知识竞赛题目和答案
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就业知识竞赛题目和答案
就业知识竞赛题目和答案
1、本、专科毕业生就业计划每年编制( )次(A)
A.1
B.2
C.3
D.4
2、档案材料应在毕业生派遣( )周内寄送毕业生报到单位(B)
A.1
B.2
C.3
D.4
3、毕业生调整改派须在( )年内办理,逾期不再办理有关调整改派手续。(A)
A.1
B.2
C.3
D.4
4、《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》中指出,到2020年,我国主要劳动年龄人
口受过高等教育的比例达到______% A A.20
B.25
C 28
D.43
5、《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》中指出,到2020年,我国高技能人才占技能劳动者的比例达到______% C
A.20
B.25
C 28
D.43
6、《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》中指出,到2020年,我国每万劳动力中研发人员达到______人年 D
A.20
B.25
C 28
D.43
7、《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》中指出,到2020年,人力资本投资占国内生产总值比例达到______% A
A.15
B.18
C 33
D.35
8、《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》中指出,到2020年,我国人才贡献率达到______% D
A.15
B.18
C 33
D.35
9、《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》中指出,到2020年,我国人力资本对经济增长贡献率达到______% C
A.15
B.18
C 33
D.35
10、《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》中指出,为建设一支高素质、创新型教育人才队伍,通过研修培训、学术交流、项目资助等方式,每年重点培养和支持______名各类学校
教育教学骨干、“双师型”教师、学术带头人和校长,在中小学校、职业院校、高等学校培养造就一批教育家、教学名师和学科领军人才 B A.1万
B.2万
C 3万
D.4万
11《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》中指出,到2020年,由国家资助的宣传思想文化领域文化名家达到_____名 A A.2000
B.3000
C 4000
D.5000
12就业信息一般的特点不包括的是 C
A可分享性
B不具备形体性
C物质性
D动态性
13目前常见的面试种类大体分为四种:情景式面试、能力式面试、问卷式面试、压力式面试,其中下列不属于情景式面试的是 A
A心理式提问
B主题式提问
C模式化提问
D问题式提问
14用人单位应当保证劳动者每周至少休息( )日 B
A半天
B一天
C二天
D三天
15仲裁委员会成员人数必须是单数,最多为()人 C
A 5人
B 7
C 9
D 11
16高校毕业生的就业见习期限一般为 C
A俩个月
B三个月
C六个月
D一年
17高校毕业生自主创业,下列优惠政策中哪些不
属于 D
A小额担保贷款和贴息支持
B免收有关行政事业性收费
C享受培训补贴
D可以缓缴营业税
18申请小额贷款的额度一般最高不超过多少钱C
A一万元
B二万元
C 五万元
D十万元
19劳动者延长工作时间的,必需得支付不低于工资的多少比例的工作报酬 A
A百分之一百五
B百分之一百
C百分之俩百
百分之俩百五
20在未来15年,中国的就业问题将受到三支劳动就业大军的冲击,下列不包含在内的是 B A人口劳动力周期性增长形成的劳动大军
B私有制单位剥离出来的富余劳动大军
C公有制单位剥离出来的富余劳动大军
D剩余型劳动大军
21以下不是就业所需的能力的是 D
A适应社会能力
B决策能力
C人际交往能力
D职业规划能力
22学校负责就业工作的职能部门为 C
A教务处
B学院办公室
C招生就业处
D人事部门
23我校毕业生使用的协议书是 A
A《全国普通高校毕业生就业协议》
B《本科毕业生就业协议》
C《全国普通高校毕业生自愿就业协议》
D以上都可以使用
24以下不属于“五保一金”包含的内容的为 C A公伤保险
B公伤保险
C社会保险
D住房公基金
25()是政府人事部门所属人才流动服务机构
接受单位和个人委托,依据国家有关人事政策和法规对其人事业务、人事档案相关事宜进行集中、规范、统一的社会化管理和系列服务。 A A人事代理
B企业代理
C就业代理
D就业代理
26办理人事代理解决了两方面的问题,一是户口问题,二是 D
A就业问题
B 就业问题
C毕业分配问题
D合法权益问题
27下列选项中哪个不属于在谋职过程中可能会用到的信函形式 C
A申请信
B谋职信
C介绍信
D拒绝信
28()由学校保卫处户籍科委托学院学生工作办发放 A
A户口迁移证