黄金心态(中)
心理学中的七大黄金心态
心理学中的七大黄金心态阳光心态1、内向思维。
与之对应的是外向思维，凡是出现问题，总能从自身找原因。
2、数字思维。
对时间、数字、地域、空间等的概念。
如通知几点几分到哪里开会等。
3、结果思维。
就是达到什么样的结果。
积极心态与之对应的是消极心态。
积极心态像太阳，照到哪里哪里亮；消极心态象月亮，初一十五不一样。
塑造积极心态的五个行为：1、拒绝拖延，立即行动。
拖延往往比犯错误更可怕。
2、刻苦敬业，积极主动。
3、积极向自己提问。
问自己今天做得怎样？明天如何做得更好？4、改变自己。
只有改变自己，才能改变生活，才能影响别人。
5、三用替代。
用积极的心态替代消极的心态；用积极的情绪替代消极的情绪；用积极的心理期望替代消极的心理期望。
六个方面管理情绪：①把注意力放在美好的方面。
无数次的失败之后便是成功，下次就好了；②知道是没有力量的，要相信和做到并产生结果，才是力量；③使情绪获得宣泄，不说消极的话，不谈消极的人，不做消极的事；④学会转换思维，什么事情换位思考；⑤与自己做良好的沟通，要与别人沟通，必须先与自己沟通；⑥重新定义自己，我是积极的人，我能行。
执著心态1、对于可要可不要的，顺其自然。
2、对于一定要的，找方法，争取借力使力不费力。
3、做别人不敢做的、不愿意做的、做不到的事。
4、执著就是不给自己留退路，必定达成。
5、执著是非凡的意志力。
6、简单的事情，重复的做，做到极致就是成功。
老板心态事业：为自己做、全力以赴、解决问题、做好、早到迟走；成为老板。
职业：为别人做、全力应付、转移问题、交差、迟到早退、仍是职员。
共赢心态失败的团队没有成功的个人，成功的团队塑造无数成功之人，优秀的团队就是共赢的团队。
要像家庭一样有凝聚力；像学校一样有学习力；像军队一样有战斗力。
空杯心态1、知足但不满足。
2、定期给心灵洗澡。
3、加强学习，学习是一项重要的投资。
感恩心态1、感谢父母，父母给了我们生命。
2、感谢老师，老师给了我们知识。
3、感谢上司，上司给我们锻炼的舞台和机会。
有关执着的作文(通用10篇)
有关执着的作文1执着是一种信念，是一种态度，更是一种精神，每天早上一醒来，我牢牢抓住它，它成了我的“护身符”，让我勇敢面对迎面而来的无数困难与挑战，有它，我什么都不怕。
也许是考试的失败，也许是升学的压力，却让我更加肯定了一种信念：是金子总会发光，要勇于承担，勇于执着。
课间，难免跑来几位同学来讥笑埋头苦干的我，“哟，怎么这么用功啊，可还是考这么点分数”我淡淡地微笑，心里却埋下了一个浮音：我一定让你们看到我胜利的笑容。
空余时间，我嚼上几口数学题，却总是没有任何的头绪，豆大的汗珠从我头上冒出，滴落下来溅成一首首“乐曲”，这时候，似乎有一种声音在我耳边喃喃：放弃吧，放弃吧，停下来吧，停下来吧。
不会做就随便他去吧……这种声音似乎是一种催命曲，让人情不自禁放下笔，让人不由自主合上书……这时，天使般温和的声音响起：你要努力，绝对不能放过任何一个困难，为了你的梦想，你的未来，你的父母老师朋友，来，加油吧!我又像是吃了定心丸似的打开书卷，拿起笔，又将思绪插入学习中，这时候，我突然灵感一动，困难迎刃而解，这种幸福，比吃了蜂蜜还甜上千万倍。
夜间，孤灯下，我拒绝电脑，拒绝肥皂剧，拒绝电影，拒绝美食……这些诱惑我已将它狠狠扔到角落去，“宝贝，早点去睡吧……”“不，还有一道题，还没解开呢，等我解开了，一定去睡觉!”其实我发现我身上有几分相似于爱迪生，那位尝试了数百千种方法却仍失败的科学家，他前行，他执着，他坚信一定能制造出电灯，在他的坚持不懈下，一束辉煌的光芒在他的实验室中产生……花儿为了等待着蜜蜂，执著地打开自己迷人的身躯;种子为了等待着春天，执著地吸收充足的水分;河水为了等待着大海，执著地奔向远方。
他们都为了等待，等待最终的归宿，执著着，奋斗着，永不停息。
朋友们，生活也许会发生困难，矛盾，但我们终究要执著追求下去，因为不经风雨，哪能见到彩虹，梅花香自苦寒来，我依然执着，仍然前行，那么，你呢?有关执着的作文2执着是成功路上的敲门砖，执着是人生路上进步的阶梯。
积极心态(pma黄金定律)
03
巴菲特
作为世界著名的投资者，巴菲特在投资过程中始终保持冷静和理性。他
相信价值投资理念，不受市场波动影响，通过长期持有优质股票实现了
卓越的投资回报。
个人或组织如何通过培养积极心态实现目标和发展
个人成长
通过积极的心态，个人可以克服 自卑、焦虑等负面情绪，提升自 信心和应对能力，从而更好地实
现个人目标和梦想。
02 如何培养积极心态
保持乐观的态度
01
乐观是一种积极的心态，能够让我们看到事情的积极面，从而 更好地应对生活中的挑战和困难。
02
乐观的人通常更容易感到快乐和满足，也更容易获得成功和幸
福。
要保持乐观的态度，我们需要学会调整自己的思维方式，关注
03
积极的一面，并学会从失败和挫折中汲取经验和教训。
学会感恩和珍惜
积极心态表现为对未来的乐观预期， 对生活的热爱和感激，以及对自己和 他人能力的信任和鼓励。
积极心态对生活和工作的益处
提高幸福感和生活质量
提高工作效率和创造力
积极心态有助于我们更好地应对生活 中的挑战和压力，提高我们的幸福感 和生活质量。
积极心态有助于激发我们的创造力和 创新精神，提高工作效率和生产力。
1
感恩是一种积极的心态，能够让我们更加珍惜自 己所拥有的，从而更加快乐和满足。
2
学会感恩和珍惜，需要我们关注身边的人和事， 发现他们的美好和价值，并表达感激之情。
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通过感恩和珍惜，我们可以更好地与他人建立良 好的关系，增强自己的幸福感和满足感。
面对困难时保持坚韧不拔的精神
在生活中，我们难免会遇到各种 困难和挑战，保持坚韧不拔的精 神是培养积极心态的重要一环。
在寻求和接受挑战的过程中， 我们也需要学会与他人合作和 分享，共同成长和发展。
职场成功必备的18种钻石心态_第一章 一分耕耘,一分收获——付出的心态
心理学家有这样一个研究结论：能够享受付出的人生。
就是能够获得较大成功的人生。
也是能够获得更多幸福的人生。
人生是算总账的过程。
不要计较眼前的得失。
当你成功的时候，老天会把你的一切都还给你。
想要回报先付出也许当你看到别人依靠卓越的职业表现，功成名就时会羡慕不已，但是你应该明白，要成为一个优秀的人是需要付出艰苦的努力的。
毕竟天上不会掉馅饼，所以，在你计算回报之前，还是先考虑如何付出吧。
决心获得成功的人都知道，罗马不是一天建成的，进步必须靠一点一滴不断的努力才能实现。
比如，房屋是由一砖一瓦堆砌而成的；足球比赛最后的胜利是由一个一个的进球积累而成的；商店的繁荣也是靠一位一位顾客的光临促成的。
所以，每一个重大的成就都是由一系列的小成就累积而成的。
找到世界上最大钻石的人名叫索拉诺。
很多人都知道他找到了一颗全世界最大的钻石——Librator。
可是没有人知道，索拉诺在找到这颗钻石之前，曾经翻动过100多万颗小鹅卵石。
如果你是一个初入职场的新人，那么，不管被指派的工作是多么微不足道，你都应该把它看成是使自己向前跨一步的好机会。
比如，推销员每促成一笔交易，他就又向优秀迈进了一步。
不要把个人的目标与公司的目标对立起来，在工作中谋求个人利益和自我实现是可以理解的，然而很多人并没有意识到个人的目标与企业的目标并不是对立的，而是相辅相成、不可分割的。
对老板而言，公司的发展需要员工的忠诚，需要优秀的员工；对员工而言，希望通过工作，实现自己的抱负，获得职位的升迁和丰厚的报酬。
两者其实是统一的——老板需要忠诚的有能力的员工才能开展业务、达成目标；而员工则需要依赖老板提供的平台才能发挥自己的聪明才智。
作为一名员工，应该认识到自己与企业之间统一的一面，为企业的目标去努力，也就是在为自己的目标而努力。
有了这样的心态，自然就会消除对企业和老板的敌意，工作起来也会更努力。
个人的成功是建立在团队成功的基础之上的，没有企业的快速成长，员工也不可能获得自己所期望的回报。
执着的作文（精选10篇）
执着的作文执着的作文（精选10篇）无论是身处学校还是步入社会，大家都不可避免地要接触到作文吧，作文根据写作时限的不同可以分为限时作文和非限时作文。
还是对作文一筹莫展吗？下面是小编帮大家整理的执着的作文（精选10篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
执着的作文1我一直是个做事虎头蛇尾的人，无论是一时兴起地写小说还是满怀希冀地定下学习计划。
好象我决定做的事没有一件是完成的了的。
败笔啊败笔，这绝对是我人生的一大败笔。
虽然经过了长时间的思考，我仍是找不出什么解决的办法，直到我翻阅了《黄金心态》这本书，才豁然开朗。
原来我缺乏的是一种心态，一种执着心态。
执着是什么？执着就是对你要做的事情投入全部的精力与情感，你要学会热爱你的工作与学习并永不言弃，以一种积极的心态面对挫折与打击。
不管发生什么都不会阻挡你前进的步伐。
我做事全凭一时冲动，一旦兴味索然，就再不会做我没做完的事，一点儿也不执着，而这不执着可能会毁了我长大后的生活：如果我在工作是做事冲动，那么很可能面临失业。
相反的，如果我是个执着的员工，定会受到上司的赏识。
是金子就会发光，拥有执着的心态的人就能取得成功。
诺贝尔因研究炸药而使他的家人接二连三地丧命，但痛苦摧毁不了他的科学的执着，他在一系列的努力和自我伤害后终于成功研究出了炸药，并被人们称为“炸药大王”。
玛丽亚。
蒙泰索里，意大利的第一位女医生以及著名教育家也拥有执着心态。
在当时的社会，女性从医是不为人所理解的，玛利亚不仅遭到父亲严厉的批评还被当地人嘲笑。
但她从未放弃自己的追求，她凭着自己的执着取得了人们的信任与肯定。
这些拥有执着心态的人无论早晚都获得了成功，但是如何才能培养出执着心态呢？我想出了三个要点：不害怕失败。
失败是人人都必将经历的事，没必要为自己的一次失败而懊悔万分。
振作起来吧，将失败的事再做一遍直至成功。
坚持，坚持，再坚持，无论你做的是多么索然无味的工作，只要坚持将它做完。
回过头来看，你自己都将为自己当初的坚持所感动。
八大心态演讲稿(最新)
八大心态演讲稿几年前，我们几乎无人知道连锁推销，十几年前，我们知道的更少，这是因为我们才刚刚改革开放。
所以我们不要对一个新生事物的出现而有所疑惧，毕竟这不是传说而是现实，是不可逆转的社会潮流和经济发展的大趋势，同时也是一个能让平凡人取得辉煌成就的美好事业。
在美国，平均一百位白手起家的百万富翁当中，就有七十多位是靠干推销完成自己最初的原始积累而最终取得非凡成就的。
所以说这个事业在一开始就使人成为了一名老板。
老板是可以决定自己事业的，只要你是一名连锁推销人员，就可以建立自己的销售体系，成为一个老板。
没有人能限制你什么，不管你推销多少产品，建立多大的销售体系，什么时间完成，都由你自己决定，这种做老板的感觉，不正是大家所向往的吗?连锁推销是愿意干大事业而没有大量资金投入的直销商们共同经营的事业，我们每一个人都是一个独立体，而不是在为谁打工，我们都是为自己干事业，我们是自己的老板。
当老板必须有个当老板的心态，换一句话说就是先给自己定位。
从内心认定自己就是一个老板，然后从仪表气质、言谈举止、交际礼仪、动作能力以及学问见识等方面去提高自己、塑造自己而最终成就自己!有人问：“这个老板能做多大?”我在这里可回答你，你想做多大就有多大。
这样，你才会有进取心，成就感和向上的力量，并且不断地修正自己，完美自己，有一天，你就会真正地成为一个连自己都意想不到的大老板。
遗憾的是我们有个别的伙伴，至今还存在一种病态的心理。
总认为干这个事业是给别人赚钱，给推荐人卖力，这实际上是种打工意识。
明明是老板，却硬要把自己看作打工仔，这就是一种定位的失误。
你如果要他给自己找回老板心态，他甚至还会回答你“别提当老板了，我这个人天生没有当老板的命。
”遇到这样的朋友，我就会想起一个故事。
话说有一个人，祖宗几十代都是穷乞丐，有一天由于捡到一包珠宝，一夜之间成了巨富。
于是买田地，砌房子，娶老婆生儿女，搞得家业红红火火。
令人不理解的是，日子一天天好过，穷乞丐的脸却一天天拉长。
销售成功的十大心态
销售成功的十大心态经过不断实践和验证发现,自信、积极、坚持、包容、舍得、空杯、谦逊、感恩、善缘、反省等十大心态尤为重要.其中,存在交叉重叠又相互影响之状况,关键在于领会吸纳核心要领.下面是小编分享的一些相关资料,供大家参考.自信的心态从实际出发,相信自己一定可以.这便是自信.笔者身高1米58,一定要去nba去打球,并且充满信心,这不叫自信,叫自残,残害自己的心灵.去年比较火爆的“凤姐”所言：我九岁博览群书,二十岁达到顶峰,往前推三百年,往后推三百年,六百年之内没有人能超过我.凤姐不是自信,而是自负,超级自负.自信过度我们还是要反对的.世界着名的销售大师原一平去保险公司面试时,主考官蔑视他.原一平说：“我身高只有145厘米,又瘦又小,体重也只有52千克,但我并不自卑.”主考官说：“推销保险的工作太困难了,你不能胜任.”原一平像一只勇猛的斗鸡,张牙舞爪地问道：“请问进入贵公司,究竟要做多少业绩主考官傲慢地说：“每人每月一万元.”原一平充满力量地说：“既然这样,我每月也可以推销这么多.”要是放在今天,碰到这样的主考官,应聘者可能会嗤之以鼻,心想,这样的傻逼,这家公司肯定不怎么样,然后傲慢滴走了,还庆幸自己没有被录取.自信能产生一种气势,一种强大的气场,一种让人震慑的力量.毛老的“自信人生二百年,会当水击三千”是何等的气势磅礴.积极的心态积极和主动是孪生兄弟,积极的人肯定主动,肯定热情面对现实,不管发生什么,都能乐观看之,泰然处之.看上一个美眉,有信心摆平,但是没有积极主动的行动是不行的.所以,要自信,更要积极的行动.积极主动是自信的外在表现.原一平在主考官面前承诺后,开始了艰辛的推销之旅.他没想到会这样的艰难,竟然连续7个月没有一单业务,房租都交不起了,被房东赶到了公园的长椅上过夜.原一平常常自我解嘲：“虽然今天很凄惨,不过公园也蛮不错的,安静又清凉.”更多的时候,原一平会鼓励自己：“只要你的精神还站立着,就没有什么能让你倒下”每天清晨5点,原一平从公园的长椅上“起床”后徒步上班.一路上精神抖擞,丝毫没有睡眠不足的倦态.有时候还吹吹口哨,热情地和路人打打招呼.有一天,一个常去公园散步的大老板看到原一平身处这样的窘境还能笑傲生活,便好奇地与他攀谈起来.没想到他听了原一平的故事后,被他的积极和乐观的心态所感染,并愉快地买了一份保单.这是原一平从事推销以来的第一笔业务.这位大老板几天后又给原一平介绍了许多商界的朋友.原一平积极的生活态度感染了越来越多的人,业务也做得越来越大.生活像一面镜子,当你对它展颜欢笑时,它所回报给你的,一定也是醉人的笑容.世界上最伟大的汽车推销员乔·吉拉德曾说：“当你笑时,整个世界都在笑,一脸苦相没人理睬你.”积极的人需要笑看风云.坚持的心态自信可以做得到,积极的行动和乐观的精神也可以没有问题,在目标没有实现以前,能不能够坚持,就是对你最大的考验.为什么追不到自己喜欢的女生,因为你只有三天的热度,一开始火势很猛,慢慢地火就灭了.一个真正敢于坚持的人,就像永不熄灭的奥运圣火一样,熊熊燃烧.汤姆·霍普金斯是全世界单年内销售最多房地产的业务员,平均每天卖一幢房子.后来他的名字进入了吉尼斯世界纪录,被国际上很多报刊称为国际销售界的传奇冠军.当他的事业迎来辉煌的时候,有人问他：“你成功的秘诀是什么”他回答说：“每当我遇到挫折的时候,我只有一个信念,那就是马上行动,坚持到底.成功者绝不放弃,放弃者绝不会成功”好莱坞动作巨星史泰龙你肯定熟悉,他的成名之路首先是推销自己写的剧本洛基,并要求自己当男一号,这让很多的制片和导演直言拒绝.据说史泰龙没有放弃,据说被拒绝1850次才成功.这个数字有很多种说法,我也没有考证,反正就是1800多次,不过我想这个数字可能有点山寨,但被拒绝上百次甚至几百次是有可能的,因为史泰龙其貌不扬,而且还残疾,面瘫,吐字不清.据说是当年接生婆拿着剪刀在他娘肚子里乱花飞舞,损伤了面部神经.看来美国当年有不少江湖游医.史泰龙相信自己,坚持到底,最后获得了巨大的成就.包容的心态在销售中,要懂得包容,应该对有些违背常理的人或事不要计较,在小事上不计较个人得失,得饶人处且饶人.当你的善意得不到客户的理解,当客户无理取闹,当客户无情拒绝,你能不能做到平和心态,一如既往,永不退宿当然,当客户想对你非礼,还是需要坚守原则的.原一平有一次在销售保险时说：“你好,我是原一平,明治保险公司的业务员.”“哦,对不起,我不需要投保,我向来讨厌保险.”“能告诉我为什么吗”原一平微笑着说.“讨厌是不需要理由的”客户忽然提高声音,显得有些不耐烦.“听朋友说你在这个行业做得很成功,真羡慕你,如果我能在我的行业也能做得像你一样好,那真是一件很棒的事.”原一平依旧面带笑容地望着他.听原一平这么一说,客户的态度略有好转：“我一向是讨厌保险推销员的,可是你的笑容让我不忍拒绝与你交谈.好吧,你就说说你的保险吧.”如果客户对你发怒,如果客户不理解你,如果客户对你毫不在乎,你能不能做到笑容依旧包容是一种胸怀.常言道,有多大的胸怀,就有多大的舞台.原本不是你的过错,面对客户的职责,你能不能“勇于承担”汤姆·霍普金斯的一位客户在购买一份意外伤害保险后,忘了取回一张非常重要的单据,汤姆把它和其他文件一起束之高阁,也不知道这件事.三个月后的一天,这位客户不幸摔伤,在处理赔偿的时候,需要那张单据.后来,汤姆把存放材料的夹子取出进行查找,当客户看到那张单据的时候,埋怨汤姆不负责任.而汤姆却真诚地说：“真对不起,是我工作的失职,没有提醒你取走这张重要的单据,差点耽误了你的事情.”后来,这位客户因为这件事而对汤姆更加信任,又为他介绍了很多客户.舍得的心态舍得之道,是中华民族几千年文化与智慧的结晶,大舍大得,小舍小得,不舍不得.听过一个故事.一个小孩子的硬币掉进了一个花瓶,伸手去抓,由于手紧握拳头抓住硬币,瓶口太小,拳头不能出来,妈妈只好敲碎花瓶.当知道小孩子是为了抓住硬币而无法出来时,妈妈差点气晕了,因为这个花瓶值3万块钱.不过,如果妈妈见机行事,就地施教,把舍得的道理说给小孩听,其价值应该不止3万元.我等凡人往往因为一点点东西不能舍掉,而失去的更多,这样的案例在生活并不鲜见.有一次为了节省几块钱的停车费,把车停在路边,结果出来时,车不见了.不是被偷了,而是被交警拖走了.于是乎,节约七八元,损失了几百元,麻烦一大堆.北京着名的火锅城海底捞,在顾客等的时候,提供很多免费的服务,免费的水果,免费涂指甲油,免费的饮料,无数免费的项目让你昏头转向.这样一来,第一波客人可能没有利润.但海底捞是赚钱的,是火的,因为它敢于舍,舍了小,得了大.舍得是一种智慧,更是一种勇气.这我就想起我们可爱的马云同志.当时在ebay易趣面前完全是一个小屁孩.易趣是一家全球最大的、正处在巅峰时刻的行业领跑者,在中国市场上已经获得了90%以上的市场份额,而仅仅用了两年时间就夺取了超过70%的份额,并迫使前者进行战略重组.这也是奇迹,商业史上的伟大奇迹.这个奇迹和马云的舍得是紧密相连的.易趣是向卖家收费的,可淘宝宣布免费,free,既然免费那肯定要来的,因为我们最喜欢免费.马云当年的大舍,换来今天的大得.空杯的心态空杯心态的原型故事大家都是耳熟能详,此处不再赘述.空杯心态的主题思维是要我们懂得学习之道.要不断学习新的知识和技能,要虚心向别人学习,要敢于接受别人的意见.世界上没有真正的圣人,什么都懂,什么都会,不犯错误.现在是个资讯时代,知识的半衰期越来越短.大学毕业时,你的知识就有一半已经过时了.今天的知识即使刚印到书本上就可能被淘汰,一个人如果不学习或停止学习的时间太久,很快就会与社会脱节.学习是每天都应该要做的事情.有的人花几百块钱买件衣服一点不嫌贵,但要花几十块钱买本书倒觉很贵.学习是一种投资,而不是成本和消费.法国思想家罗曼·罗兰说：“成年人被时代淘汰的最大原因不是年龄的增长,而是学习热忱的减退.”不能始终保持学习热忱,不仅不能成功,而且必将被时代淘汰.因为,这是一个终身学习的时代.企业花钱培训员工,有的员工学到了东西,而有的员工则抱怨没有用.其实,关键在于是否有空杯心态.销售大师汤姆·霍普金斯说,我永远也不会忘记当初我参加的那个推销培训班,我的所有收获都源于那次学到的东西,后来,我又潜心学习,钻研心理学、公关学、市场学等理论,结合现代观念推销技巧,终于大获成功.善缘的心态善缘在这里可以理解为多做善事,多帮助别人.你帮助别人后,别人也会帮助你成长和成功.善缘能让你提升更多的人际关系,善缘常常可以获得意外的收获.这样的故事实在是非常的多.王永庆的球童——蔡合城,也是台湾销售界的一朵奇葩,创造了很多的销售奇迹,比如半年内卖掉99部奔驰汽车,从失业变成保险天王等.蔡合城先生因为被朋友骗去了财产,要卖掉自己的房子.一个台风天,没有人去看房子,一位年迈的老婆婆的伞被强风吹坏了,她看起来就像一般的乡间节俭老妇人,不大可能有钱买房子,但蔡合城拿了一把伞借给她,然后顺便请她看一下房子,心里完全不抱任何希望.可令你没有想到的是,最后买这个房子的正是这位年迈的老婆婆.还是一个大家都觉得心烦的雨天,蔡合城先生在等着过马路的时候,他看见一位女士用双手遮着头,站在红绿灯口.他主动走过去,和她共撑一把伞,她把手从头上放下来,也把防卫感从心里撤下来,从马路的这一头到另一头.蔡合城先生知道了她是对面一家商社的副经理,很快就成交了一张七八万元的保单.帮助每一个你可以帮助的人,不管是认识的还是不认识的,都是一种善缘的心态.你的目的不是让他一定成为你的客户,只是一种感恩的心态,只是一种助人为乐的心情.而事实上,当你广结良缘时,你将获得更多的成功机会.谦逊的心态在周易六十四卦中,每一卦都是有吉有凶,唯有谦卦,六爻皆吉,称得上大吉大利.谦卦提倡谦逊,只要谦逊就能吉利.由此可见,一个谦逊,涵盖了多少美德修养.在销售中,谦逊不仅是一种心态,也是一种技巧,屡试不爽的技巧.如果你对顾客说话时,正气凛然,火势较旺,你就不会给人亲近感,就很难亲近顾客,因而不容易和顾客沟通,容易失去机会.原一平有一次去拜访一家商店的老板.“先生,您好我是明治保险公司的原一平,今天我刚到贵地,有几件事想请教您这位远近出名的老板.”“什么远近出名的老板”“是啊,根据我调查的结果,大家都说这个问题最好请教您.”“哦大家这样说我啊真不敢当,到底什么问题呢”“实不相瞒,是……”“站着谈不方便,请进来吧”如果原一平拜访一个人,说我是最好的销售经理,一定要拜访您,不让拜访就不走,我想没有几个人会让你如此嚣张的.谦谦君子,温润如玉.对人以谦恭,对事以审慎,这是做人的一种境界有一个经典的案例是这样说的,笔者不知道原创是谁.机械工业部所属的某大学,准备建立一座现代化的电教大楼,一些厂家得知这一消息后,纷纷上门,希望该校负责设备的张教授购买他们的产品,有的一个劲地向张教授介绍他们厂的产品如何如何好;有的推销员还暗示,如购买他们厂的产品,可以从中得到一笔可观的回扣等等,而a厂的王主任,却采取了与众不同的方法,他给张教授写了一封信,内容大致如下：尊敬的张教授,我们知道您是电化教学仪器设备的专家,今天写信打扰,是因有一件事希望您能帮点小忙,我们厂新近生产了一套电教方面的设备,在投入批量生产之前,我们想请您指导一下,看看哪些地方尚需改进.我们知道您的工作很忙,因此很乐意在您指定的任何时间,派车前往迎接.接信后,张教授感到十分荣幸,感到了自己的重要价值.他立即给王主任回信：本周末愿意前往.在王主任陪同下,张教授仔细观察、试行操作了该厂的产品,结果,只在一些小细节上提出一些改进意见.回校三天后,厂里接到张教授的来信：“经研究决定,我们购买贵厂的电教产品……”王主任运用“软推销”——谦逊的方式,让张教授自觉自愿选购,并让他觉得这完全是他自己的主意,从而获得推销的成功.感恩的心态当我们顺利的时候,当我们快乐的时候,当我们的梦想实现的时候,我们需要感激别人的帮助,感恩在背后支持我们的亲人和朋友.我们要习惯说谢谢,习惯用行动表达你的感激.一个没有感恩心的人是可怕的人,现在真的有很多人不懂得感恩,不懂得感恩父母,只会任性,只会挥霍,只会无理取闹.中国首善陈光标先生,尽管高调做慈善和我们提倡的“低调做人”的传统有些冲突,但我是坚决支持和用户的,你要知道,十几个亿的真金白银,不是谁都可以拿得出来的.那些受到帮助的人,应该有一种感恩心,感谢社会,感谢陈光标这样的慈善家.可据陈光标先生说,80%接受过他帮助的人都没有感恩之心.这一点,让陈先生很心痛.这容易让我想起鲁迅先生弃医从文时所说的一句话：“我便觉得学医并非一件要紧事,凡是愚弱的国民,即使体格如何健全,如何茁壮,也只能作毫无意义的示众的材料和看客.”陈光标先生主要做物质文明的慈善,我不知道有没有一种方式,可以做精神慈善我们不仅要感谢帮助我们的人,还要感谢拒绝我们的人,甚至我们的敌人.以感恩的心面对成功和失败,那么,你就不会有抱怨,不会有仇恨,不会失去信心.史蒂文斯曾经是一名在软件公司干了8年的程序员,正当他工作得心应手时,公司却倒闭了,他不得不为生计重新找工作.这时,微软公司招聘程序员,待遇相当不错,史蒂文斯信心十足地去应聘.凭着过硬的专业知识,他轻松过了笔试关,对两天后的面试,史蒂文斯也充满信心.然而,面试时史蒂文惨遭淘汰.史蒂文斯觉得微软公司对软件产业的理解,令他耳目一新,深受启发,于是他给公司写了一封感谢信,大意是感谢贵公司给他机会、让他增长了见识云云.这封信后来被送到比尔·盖茨手中.3个月后,微软公司出现职位空缺,史蒂文斯收到了录用书.十几年后,凭着出色业绩,史蒂文斯成了微软公司的副总裁.感恩是一种美德,是一种生活态度,也是做人的起码修养.让我们感恩父母,感恩生活,感恩老师,感恩朋友,感恩大自然.每天,让我们都怀抱一颗感恩的心,那么,这个社会就真的和谐了.反省的心态孔圣人的得意门生曾子告诉我们：吾日三省吾身.原意是每天要从三方面反省自己.放到今天看,我们每天都要反省自己.今天有哪些事情做得不对,哪些事情做得不够好,哪些事情明天可以做得更好.如果我们这样不断追求,进步一定是明显的,超越自我不是一句空话.在实际工作中,上面的九种心态你做好了吗是不是应该经常反省一下,哪里需要提升,那个心态还很欠缺.我们不仅要反省,还要把反省的结果付诸行动.原一平刚开始做保险时,7个月的坚持一无所获,被房东赶了出来.偶尔的一天,遇到了一位老和尚,看到他气定神闲的样子,禁不住上前讨教,结果犹如醍醐灌顶.老和尚说：“年轻人,推销之前,先推销自己吧”高僧的一席话使原一平如同迷航的舵手看到了导航的灯塔,思想的顿悟引导了行动的改变,于是,原一平邀请五位同事对他进行评价,其结果让他性格上的劣性原形毕露：——个性急躁,沉不住气;——脾气太坏,而且粗心大意;——太固执,常自以为是,这样容易失败,要多听听别人的意见;——常识不够丰富,要加强进修,因为你面对的是各色各样的人,所以必须有丰富的常识,以便成为别人的“生活指导者”;——好高骛远,忽略眼前.认识到自身的缺点后,原一平下决心要一个个改掉,因为他知道,一个人取得成功的最大前提是及时发现自身的短处,并有效地剔除它.人最大的敌人是自己,这是共识,人最难跨越的障碍是自己,人最难改正的缺点也是自己.但只要经常反省,勇于改正自己,前途一定是光明的.能够反躬自省的人,就一定不是庸俗的人.英国小说家布朗宁如是说.。
【戏说黄金】黄金投资中的五戒三精
【戏说黄金】黄金投资中的五戒三精第一大戒：逆大趋势做单对于新手，绝对要限制自己的赌性，不可盲目做逆大势的单！对于老手，如果你经常观察，还是，经常做短线单的，对于行情的嗅觉已经培养到比较敏锐，可以比较快的嗅出市场的短期势头改变，往往也能做到一些短线的回调行情，但对于新手来讲，顺势单都还没做好，如果做好逆势单，培养对市场敏感度是逐步成长的过程。
二戒：急躁冒进过度乐观，急于做单，认为行情应该就是怎么走，没有做好心理准备以及操作计划就盲目下单，结果行情一走反，往往由于准备不够，行情走出比较大的反方向行情，造成大亏的事情经常发生。
急于冒进，往往是不成熟的表现。
如果是为了赚1两块钱的小反弹行情，请坚决不要下单，如果是觉得行情还有比较大的空间，而顺势做单，但只赚了一两块钱，那是个人技术的问题。
三戒：急于出场没有目标，没有客观研究行情，只是赚了钱就想出，急于落袋为安，是不成熟的表现。
每做一单之前都应该清楚最近行情的支撑压力，最近的波动区间，而在中间的位置应该尽量不下单，如果要下也只能是快进快出的单。
如果总体是逢低买的，应该到了支撑的低点再去买多，如果是逢高空的行情应该考虑到了压力区去卖空。
其他的位置最好不下单，或者都是超短线单。
四戒：过度贪婪在震荡行情的时候，往往行情就处于上下刷的行情，投资者在这种行情中千万不要有想赚多点钱，放长线的想法，这时候行情一定走了比较多，然后你觉得没做个长线单，很对不起自己一样，于是鬼使神差的突然想下个长线单，于是下了，并且当行情发生不利的情况时也不去理会，等到行情有比较大的变动时候又发现，不对，然后又去锁单，接着又开始乱操作了。
该贪婪的时候是单边行情，当行情出现单边的时候，往往你应该顺势持有获利单，如果行情启动的时间不久，仍可看的更远一些，可以持有一两周的周期。
而震荡行情是绝对不能贪婪的，有小利皆可出，没小利，但到行情有跟自己预期走势不一样的，也要迅速走人。
五戒：无止损计划任何一笔单，都应该有合理的目标及止损计划，若没有合理的止损计划，迟早有一天所有的努力都将白费，甚至连本金都有遭到亏损的可能，对于新入行者甚至有大亏的可能。
五大心态概述
五大心态概述五大心态概述心态是指个人对待事物和生活的态度和心理状态。
它对一个人的行为和决策产生重要影响，甚至可以决定一个人的成败。
在生活和工作中，有一些特定的心态可以帮助人们更好地应对挑战和困难，取得成功。
本文将概述五大心态，并阐述它们对个人成长和发展的重要性。
1. 积极心态积极心态是一种对生活和工作存在乐观和积极态度的心态。
积极心态的人倾向于关注事物的积极和正面方面，相信自己能够克服困难，追求成功。
积极思维有助于提高个人的自信心和抗压能力，使人更有动力，更具创造力，在工作和生活中取得更好的成绩。
积极心态还有助于塑造良好的人际关系。
积极心态的人更愿意帮助他人，与他人和谐相处。
他们能够带来积极的能量，并对身边的人产生积极的影响。
这不仅有利于个人发展，还有助于建立良好的社交网络和人际关系。
2. 成长心态成长心态是一种对待挑战和困难的心态。
成长心态的人认为障碍和失败是个人成长和学习的机会，而不是阻碍。
他们相信自己可以通过努力和学习来克服困难，并不断提高自己的能力。
他们对自己的潜力和成长持乐观态度。
成长心态对个人的发展具有重要意义。
具有成长心态的人更能够接受挑战和变化，更具有适应性和创造力。
他们善于学习和吸取新知识，能够不断完善自己，适应不同的环境和情境。
这使他们能够更好地应对变化和挑战，并取得成功。
3. 自律心态自律心态是一种对自己的行为和决策有明确规划和控制的心态。
自律心态的人具有良好的自我管理能力，能够设定明确的目标，并采取适当的行动来实现这些目标。
他们可以控制自己的欲望和冲动，坚持自己的原则和价值观。
自律心态对个人发展非常关键。
具有自律心态的人能够更有效地管理自己的时间和资源，更好地组织自己的生活和工作。
他们具有良好的习惯和规划能力，能够克服拖延症和消极情绪，保持高效和积极的状态。
这有助于提高个人的工作效率和生活质量。
4. 均衡心态均衡心态是一种对待生活和工作保持平衡的心态。
均衡心态的人注重工作和生活的平衡，不仅重视事业发展，还关注身心健康和人际关系。
(励志故事)职场励志小故事及感悟【六篇】
职场励志小故事及感悟【六篇】每一个人的一生都是精彩的、惊心动魄的，而精彩不在于我们的外表，于是我们潜心修炼，挖掘内在的自己，成就优秀的自己。
关于职场励志故事有哪些下面是我给大家整理的职场励志小故事及感悟，仅供参阅!职场励志小故事及感悟【1】分粥的故事有七个人曾经住在一起，每天分一大桶粥。
要命的是，粥每天都是不够的。
一开头，他们抓阄打算谁来分粥，每天轮一个。
于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。
后来他们开头推选出一个道德高尚的人出来分粥。
强权就会产生腐败，大家开头挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟障气，高尚的人也腐败了。
然后大家开头组成三人的分粥委员会及四人的评比委员会，但他们经常相互攻击，扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。
最终想出来一个方法：轮番分粥，但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最终一碗。
为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认了。
大家快欢快活，和和气气，日子越过越好。
同样是七个人，不同的安排制度，就会有不同的风气。
所以一个单位假如有不好的工作习气，肯定是机制问题，肯定是没有完全公正公正公开，没有严格的奖勤罚懒。
如何制订这样一个制度，是每个领导需要考虑的问题。
职场励志小故事及感悟【2】渺小战国时期魏惠王由于齐威王违反了盟约，所以想要发兵攻打齐国。
身为国相的惠施为了劝导魏王息兵，请来了国都的一位贤士戴晋人。
戴晋人见了魏王问道：“关于蜗牛，君王知道吗〞魏王说：“知道。
〞戴普人说：“蜗牛长着两只触角。
左面的角上有一个国家，称为触氏;右面的角上有一个国家，称为蛮氏。
为了争夺领地，两国交兵开战，伏尸数万，胜者追了十又五天，才收兵回营。
〞魏王不以为然地笑说：“这不都是虚假之言吗〞戴晋人说：“不是虚假之言，不信的话，我来为你论证一下：以君王看来，四方上下有穷尽吗〞魏王说：“没有穷尽。
〞戴晋人又问：“人的心巡游过无穷无尽的宇宙之后，返回到人世，可不行以说人世渺小到了似有似无〞魏王说：“对。
黄金思维三原则
黄金思维三原则黄金思维是指一种积极、乐观、成熟和富有创造力的思维方式，它可以帮助我们更好地应对挑战，实现自己的目标。
黄金思维的三个原则是：积极心态、自我肯定和灵活应变。
一、积极心态积极心态是黄金思维的第一个原则。
它指的是我们要以积极的态度面对生活中的各种困难和挑战。
无论遇到什么样的困境，我们都应该相信自己有能力克服它们，而不是消极地抱怨和埋怨。
积极心态可以帮助我们更好地应对压力，保持良好的心理健康。
同时，积极心态也能够影响我们的行为，使我们更加勇敢和坚持不懈地追求自己的目标。
二、自我肯定自我肯定是黄金思维的第二个原则。
它指的是我们要相信自己的能力和价值，并且对自己的成就给予肯定和鼓励。
自我肯定可以帮助我们建立自信，增强自尊心。
当我们相信自己能够做好一件事情时，我们就会更加努力地去做，从而取得更好的成绩。
同时，自我肯定也可以帮助我们面对批评和挫折时保持积极的心态，从而更好地改进自己，取得更大的成就。
三、灵活应变灵活应变是黄金思维的第三个原则。
它指的是我们要具备灵活变通的能力，在面对变化和挑战时能够及时调整自己的思维和行为方式。
灵活应变可以帮助我们更好地适应环境的变化，提高解决问题的能力。
当我们遇到困难时，不要固守旧的思维方式，而是要尝试新的方法和策略，寻找解决问题的最佳途径。
只有具备灵活应变的能力，我们才能更好地应对变化，取得更好的成果。
黄金思维的三个原则是积极心态、自我肯定和灵活应变。
这些原则可以帮助我们建立积极的人生态度，增强自信心和应对困难的能力。
在面对挑战时，我们应该以积极的心态去面对，相信自己能够克服困难。
同时，我们也要对自己的成就给予肯定和鼓励，增强自信心。
在面对变化时，我们要具备灵活应变的能力，及时调整自己的思维和行为方式。
通过遵循黄金思维的三个原则，我们可以更好地实现自己的目标，过上积极、乐观和成功的生活。
八大心态演讲稿(15篇)
八大心态演讲稿(15篇)八大心态演讲稿1感悟，是指人们对特定事物或经历所产生的感想与体会，是一种心理上的妙觉。
它的表现形式不一，或渐悟或顿悟，或隐藏或彰显。
真正的感悟来源于人们的亲身经历与感受，有的是渐渐的领悟，有的则是瞬间的开悟。
正是不断的感悟使人们对人生、对事物以及对世界的看法发生改变。
高层次的感悟与自身的心境和心力有直接关系。
下面我具体谈一谈。
一、成就心态人有了一个理想，选择了一个有价值的目标，想去实现它，这就是成就心态。
人在一生中，选择目标比什么都重要，因为人生总有一些好的机会，但适合你的机会并不总是和你有缘，失去了，也许就永远和你再见了，因此要珍惜。
我们选择了“连锁经营”这个项目，将使我们获得三大收获，即获得一笔财富，获得精神境界的极大提升以及获得对未来有重要意义的人脉关系，因此这个选择是非常有价值的，要十分珍惜并努力去实现它。
如何做呢？首先是从零开始。
恩格斯说：“零因为是对任何定量的否定，所以不是没有内容的，相反地，零具有非常确定的内容。
”否定任何定量，当然包括成功时的骄傲，失败时的气馁，不要背任何包袱。
从零开始，曾经是中国乒乓球队的一句口号，中国乒乓球队靠它打出了国威，得到了许许多多的金牌。
在我们行业里，无论你是教授，还是曾经的官员，无论过去你在其他行业里做得多么出色，还是仅仅是最普通的人士，你都要从做普通的业务员开始，从坐小板凳开始，也就是从零开始。
第二是不断升华。
老子曾经讲过的大鹏典故，也许在座的许多人都知道，大鹏鸟乘着六月的风云盘旋着升临九万里的高空。
盘旋着升临，这是一种精神的升华。
因为我们这个项目利国、利民、利己，能改变我们每个人的命运，因此我们理所当然要爱国，要使祖国富强，要在共同富裕的道路上尽自己的能力。
虽然要做到这一点是很难的，但我坚信，在我们进行团队合作的过程中，一定能够做到。
第三是居柔处弱。
这是老子《道德经>中的重要含义之一，也是老子首先发现了柔弱的意义。
柔是温柔的柔，弱是弱小的弱，这个柔弱中蕴涵着大的感情、顾全大局的品格、“风物长宜放眼量”的眼光。
阳光心态培训讲义PPT(共 88张)
美国哲学家威廉 詹姆斯
人类可以由改变态度而改变自 己生命
每天，早上醒来时，光彩在脸 上，充满笑容迎接未来，
中午，光彩在腰上，挺起腰杆， 活在当下
晚上，光彩在脚上，脚踏实地 做好自己享受生命精彩过程。
发现美好。乐观豁达。 -------罗斯福
英国作家萨克雷
生活就是一面镜 子，你笑，她 笑，你哭，她 哭。
Hard work（努力工作）
H+A+R+D+W+O+R+K= 8+1+18+4+23+15+18+11=98%
Knowledge（知识）
K+N+O+W+L+E+D+G+E= 11+14+15+23+12+5+4+7+5=96%
Love（爱情） Luck（好运）
L+O+V+E=12+5+22+5=54%
阳光心态
要成功先变态
（改变心态、改变状态）
分组讨论：积极心态与消极心态的PK 选择快乐、逃避痛苦（案例：佛家智慧）
我们面临的环境（剖析现在，寻找影响我们 心态的因素）
为什么需要调整心态（案例：实验室的独木桥）
有趣的计算
如果给A、B、C、D……X、Y、Z这26个英文字母 分别赋值为：1、2、3、4……24、25、26这26 个数值，那么我们就能得出如下有趣的结论。
自己的价值观：什么是你的最爱 （金钱、事业、家庭、友情、快 乐、权利） 自己的人生目标：是否拥有平衡 和谐的人生目标系统 自己的人生角色：是否仅仅是一 个工作人和事业人； 是否陷入：“精英陷阱” 如何对待竞争、压力和环境的影 响，是否积极; 自己的EQ（情商）、AQ （挫折商）
《八大心态培训》PPT课件
如何培养主动心态
01
02
03
04
调整心态
从积极的角度去看待问题，培 养乐观的态度，相信困难只是
暂时的。
设定目标
制定清晰的目标和计划，让自 己有明确的方向和动力去行动
。
勇于尝试
不要害怕失败和挫折，勇于尝 试新的事物和挑战自己。
自我激励
学会自我激励，保持持续的动 力和激情去追求更好的自己。
主动心态在工作中的表现
积极心态有助于人们更好 地面对生活中的挑战和困 难，从而增强个人的幸福 感和满足感。
促进身心健康
积极心态可以减轻压力、 缓解焦虑，有助于改善睡 眠质量和提高身体免疫力 。
提高工作效率
积极心态可以激发人们的 工作热情和创造力，提高 工作效率和绩效。
如何培养积极心态
保持乐观
定下目标并努力实现
尝试以乐观的态度看待生活中的挑战 和困难，相信自己有能力克服它们。
提高执行效率
注重执行力和细节把控，能够提高工作效率 和质量，减少浪费和失误。
增强自信心
通过不断的行动和尝试，个人能够积累经验 和信心，更加自信地面对挑战和困难。
促进个人成长
行动心态鼓励个人不断尝试新事物和挑战自 我，从而促进个人成长和进步。
心态八：学习心态
08
学习心态的重要性
适应时代需求
在快速发展的社会中，持续学习是适应时代需求的关键。
分工协作
共享成果
根据团队成员的特长和优势，合理分工， 实现资源的最优配置。
在团队成功时，共享胜利果实，增强团队 凝聚力和向心力。
心态五：包容心态
05
包容心态的内涵
接纳差异
包容心态指能够接纳和理解不同 观点、文化和背景，尊重他人的
八大心态_最好的八大心态感悟
八大心态_最好的八大心态感悟八大心态_最好的八大心态感悟八大心态是学习心态，付出心态，宽容心态，平常心态，乐观心态，合作的心态，自律心态，感恩心态。
都快背出来了，每天都在学习这些。
二十一世纪成功的因素是很多，原因也是很复杂的，人与人的成功或失败的因素都是不一样的，现在感悟到了：不管在什么环境下做什么事情，”心态”很重要，可以说心态是万物的基石，”想法决定格局，心态成就未来”，那么只有我们摆正自己的心态，调整好八大心态，就一定能成功。
台湾励志大师陈安之说过，要成功最简单最捷径的方法就是向成功者学习，你没有得到而别人得到了，说明他比你优秀，就要向他学习，老是在那里抱怨、不服从、对着干，其实是在搬起石头砸自己的脚，最终要毁了自己，还不如调整好心态，向他学习。
一:连锁销售的成就心态一个人想要成就一番事业!首先要敢于去梦想，也就是要给自己立志。
首先我们要为自己定个目标，然后再向做自己的目标去奋斗!每个人都渴望成功!但为什么成功的人那么少呢? 因为在每个人在走向成功的路上一定会遇到很多的风风雨雨和意想不到的困难!成功的人他们坚持的走下来了!因为是他们有亲人和朋友的支持和鼓励;特别是他们心中有股很强烈的欲望~~~~想要完成自己梦想的路!二:连锁销售的积极心态人与人之间只有很小的差异，但这种很小的差异却往往造成了巨大的差异!很小的差异就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差异就是成功与失败。
第一节积极心态 pma黄金定律成功人士的首要标志就是他的心态，如果一个人的心态是积极的，乐观的面对人生，乐观的接受挑战和应付困难，那他就成功了一半。
我们必须面对这样一个事实，在这个世界上成功卓越者少，失败平庸者多，成功卓越者活得充实、自在、潇洒，失败平庸者过得空虚、艰难、猥琐。
为什么会这样.......三:连锁销售的学习心态整个世界都在进步~你要想成功~想超过千万个甘于平庸的人~你就得不断的学习~学习才是永续成功的动力~逆水行舟~不进则退~人生亦如此......四:连锁销售的付出心态它是一种因果关系，也就是舍得的关系。
智慧人生黄金法则
智慧人生黄金法则一、黄金法则之心态篇1.卡瑞尔公式：解除烦恼的万灵方案，你的心可以构筑一个地狱，更能够缔造一处天堂2.酸葡萄效应：走好心灵的平衡木，提高你的快乐商数3.野马的结局：别让恶劣情绪毁了你，坏脾气是一种奢侈品4.塞里格曼效应：永远对绝望说“不”，只要自己不跪着，没有人会比你高5.沉没成本：放弃，是勇气更是智慧，坚持到底不一定就能胜利6.踢猫效应：不做情绪的污染源，我的心情，我做主7.比林定律：学会拒绝，生活可以更轻松，说“不”是一种艺术，更是一种权利8.史华兹论断：幸与不幸，存乎一心，幸福就在你的手心里9.痛苦如盐：心宽天地阔，苦痛的深浅取决于心的大小10.跷跷板互惠原则：互利互助才能皆大欢喜，人生不是一场独舞二、黄金法则之成长篇，11.印刻效应：先入易为主，慎重选择追随者12.俄狄普斯情结：心理健康的一道坎，人生路上的另类考验13.“延迟满足”效应：等待是人生的必修课，忍耐是成熟与健康的标志14.定位效应：清楚自己的角色，找到正确的位置很重要15.蜕皮效应：成长就是不断地超越自我，远离舒适区16.篮球架原理：人生是场马拉松，抢快，不一定就赢17.蘑菇定律：守得云开见日出，有价值才有机会18.巴纳姆效应：自信才能不迷信，有主见才能无偏见19.蔡戈尼效应：掌控生活与工作的平衡，和谐的才是成熟的20.萨盖定律：目标太多等于没有目标，确定来自唯一21.反馈效应：反省是成长的加速器，自省是一种重要的修养22.柴斯特菲尔德名言：谦虚才能更快地进步，海纳百川皆因地势低23.“饿老鼠、饱老鼠”效应：因为有限所以珍贵，生命是用来珍视的不是用来挥霍的24.比伦定律：什么都不做才不会出错，失败是一种财富25.特里法则：错误是成长的契机，任何改正都是进步26.猴子的教训：该放手时就放手，贪婪是最大的祸端27.“路径依赖”理论：选择比努力更重要，最初的决定就是最后的归宿28.自我选择效应：自己的人生由自己决定，99.9％都是选择三、黄金法则之生活篇，29.墨菲定律：不要奢求尽善尽美，做最坏的打算，争取最好的结果30.社会促进效应：竞争和期待催生优秀，他人的目光是最好的鞭策31.刻板印象：心存偏见有碍交际，不要戴有色眼镜看人32.“登门槛。
企业的中层、高层培训课程体系
企业的中层、高层培训课程体系实用标准文案我们提供了16个方向的课程体系，分别为高层经理方向、总经理方向和中层经理方向。
每个方向包含30门课程，涵盖了团队领导、个人素养、专业技能、基础技能、综合技能、综合管理、职业经理、思维模式等多个方面。
以下是高层经理方向的30门课程：1.团队领导：如何经营团队，让员工自动自发。
2.个人素养：XXX的人际关系，从管理走向领导。
3.专业技能：企业新劳动合同法操作指南，员工激励十大工程，中国式融资。
4.基础技能：如何进行人才供应链建设，如何选、育、用、留人。
5.综合技能：如何构建成功的市场营销战略，年度营销计划的制定与执行。
6.综合管理：企业规范化管理教程，变通管理，企业文化建设教程。
7.职业经理：如何成为一个成功的职业经理人，职业经理人应具备的财务素养。
8.思维模式：领导者心智模式建设之道，管理思维。
9.战略：企业战略规划教程，战略管理创新与执行。
10.中国式管理：中国式管理，问题分析与决策教程。
11.变革管理：变革管理，危机管理。
12.管理者如何进行沟通与激励，公众演说技巧。
13.如何分层授权，全面企业绩效管理CPM教程。
14.如何使公司的薪酬方案更具有激励性，如何打造高绩效销售团队。
15.策略性谈判中的谋略运用。
16.如何提升智商与情商，管理者财商，第五代时间管理。
我们的总经理方向和中层经理方向也提供了类似的课程体系，涵盖了各种管理技能和领导力修炼。
我们相信，通过这些课程的研究，您将成为一名更加优秀的管理者和领导者。
如何提升企业战略执行力是一门战略课程，旨在帮助企业提高战略执行力。
如何成为职场赢家是一门职业素养课程，旨在帮助职场人士提升职业竞争力。
黄金心态和商务礼仪是两门个人素养课程，分别帮助学员培养积极心态和提高商务礼仪。
初级经理人角色认知、管理者如何做好角色定位、如何委派工作、如何有效授权、计划制订与管控、有效沟通技巧、高效会议管理技巧、现代职业人的必备谈判技能、商务文书写作教程、招聘与面试技巧、时间管理等课程都是基础技能训练课程，旨在帮助学员掌握基本的管理技能。
黄金静默法则
黄金静默法则
黄金静默法则是一种心理学原则，由于有关它的解释和应用能够帮助人们更好地理解彼此之间的关系，它也被称为“社会心理学之父”。
它的核心思想是：人们在处理与他人的关系时，通常会比较相信双方都不说出来的内容，而不是双方都明确表达出来的内容。
这个原则是由美国心理学家约翰·斯坦利·海因茨（John Stanly Hynes）提出的，他是20世纪最具影响力的心理学家之一。
他认为，双方之间的冲突是由不同的信息导致的，因此，为了缓解双方的冲突，必须要找出潜在的共同点，而不是只关注表面上的分歧。
因此，海因茨提出了“黄金静默法则”，即一般情况下，人们会选择信任没有具体表达出来的、潜在的情感或意图，而不是表面上表达出来的情感或意图。
在日常生活中，“黄金静默法则”可以作为一种实用工具，帮助我们更好地理解他人的情绪和意图。
例如，当一个人没有说出来的时候，我们可以尝试去理解他的潜在的情绪或意图。
此外，当我们遇到冲突时，我们也可以尝试使用这个原则，以便找出双方之间的共同点，并更加深刻地理解彼此。
再者，“黄金静默法则”也可以帮助我们更好地表达自己的想法。
它可以教会我们不仅要表达自己的情感和意图，还要注意沉默的信息，以便我们更好地理解别人的想法。
此外，“黄金静默法则”还可以帮助我们更好地进行沟通与交流，以便更好地建立人际关系。
此外，它也可以帮助我们更好地理解他人的情感，从而更好地处理与他人的关系。
总之，“黄金静默法则”是一种有效的心理学原则，它可以帮助我们更好地理解彼此之间的关系，从而更好地处理与他人的关系。
只有掌握了这一原则，才能够更好地建立人际关系，从而更好地沟通与交流。
黄金圆环法则
黄金圆环法则一、什么是黄金圆环法则？黄金圆环法则（The Golden Circle）是由美国作家和演讲家西蒙·西涅克（Simon Sinek）提出的一种思维模型和沟通理论。
该理论主张从事物的”为什么”开始，而不是从”怎么做”或”做什么”开始思考和交流。
它强调了要从内向外的方式去传递信息和表达价值观。
二、思维模型的构成黄金圆环法则包含三个层次的问题：为什么（Why）、怎么做（How）、做什么（What）。
1. 为什么（Why）为什么是最核心也是最关键的层次，它代表了我们的信念、价值观和目标。
通过回答”为什么”的问题，可以激发人们的情感共鸣，建立起与他人深层次的联系。
西涅克认为，真正的领导者和被人所信服的组织都具备一个清晰而有力的”为什么”。
2. 怎么做（How）怎么做层次关注的是我们的行动方式和方法。
它是对我们的价值观和目标的具体实现方式的描述。
怎么做可以用来解释我们为什么采取某种行动，以及我们怎么能够去实现我们的目标。
3. 做什么（What）做什么层次涉及的是具体的产品、服务或行为。
它是我们对外界可见的一部分，是和他人交流时经常提到的事物。
然而，西涅克指出，在传达价值观和建立联系的过程中，“为什么”才是最重要的。
三、为什么”为什么”重要？1. 激发激情和目标感回答”为什么”的问题可以引起人们内心的共鸣，激发他们的情感和动力。
当人们知道他们所做的事情的意义和目的时，他们往往更加投入，并且更有动力去追求成功。
2. 建立与他人的联系“为什么”可以帮助我们建立起与他人的深层次联系，通过共同的价值观和目标，我们可以吸引那些与我们有共同信念的人加入我们的团队，共同努力实现共同的目标。
3. 区别于竞争对手“为什么”不仅可以帮助我们与他人建立联系，还可以帮助我们在竞争激烈的市场中区别于竞争对手。
通过明确传达我们的信念和价值观，我们可以树立起自己的品牌形象，吸引更多的忠实客户和合作伙伴。
四、如何运用黄金圆环法则？1. 确定核心价值观和目标首先，我们需要认真思考并明确自己的核心价值观和目标。
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必定成功、敢于亮剑的精神！
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人活一口气：亮出你的宝剑来！
• 粗鲁、暴躁、训斥、 • 对国家和民族的赤胆 骂人、威胁、不讲理； 忠诚； • 匪气、霸气、流气； • 勇猛、有血性、嫉恶 如仇；多杀鬼子，多 • 文化水平低。 抢枪炮，多占地盘， • 缺点 带好队伍。
项目 6、40岁之前当上公司总裁,有一家欣 欣向荣的自己的公司 7、拥有几个知心的朋友
起价 成交价 1000 1000
8、父母身体健康
9、博览群书，成为一个受人尊敬的 有修养的人 10、总是成为最受公司重用的人
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2000
1000 1000
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《人类群星闪耀时》斯蒂芬。茨 威格
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确立目标——我要做到什么程度？
公司需要
职业
3年规划
5年规划
10年规划
路径
职位 收入 评价 其他
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能力比薪酬重要
外生涯
职 业 生 涯
工资单、名片上所有要素的 组合：工资、职位、荣誉、 奖金、福利、期权
内生涯
知识、能力、观念、态度、 智慧、道德、素养、业绩记 录的组合
• 与其总是问自己“为什么别人不喜欢我？” 而且，即使你千百次地追问也不会改变这 种无奈的状态，倒不如改问自己“我如何 做一个受人欢迎和尊敬的人？”连续积极 地自我提问肯定会有神奇的效果。 • 人脑如电脑：成功与失败
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1、面临困境三问：
• （1）“这件事有什么好的、积极的方 面？” • （2）“我要如何来利用？” • （3）“我应该如何化不利为有利，化困 难为机遇，化悲痛为力量？化被动为主 动？”
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2、闻鸡起舞三问：
• （1）现在有什么事情让我感到快乐——？ • （2）现在有什么事情让我感到振奋——？ • （3）现在有什么事情值得我去追求——？
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3、静夜沉思三问：
• ——“我今天为自己或别人作出了什么贡献 和努力？” • ——“我今天最高兴、最自豪的一件事是什 么？” • ——“明天有什么事情值得我去追求？”
一个人命运中最大的幸运， 莫过于在他人生中途，即在 他年富力强的时候发现了自 己生活的使命。
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三、清晰的生涯规划 确立 志向 路线 选择 自我 评估 确定 目标 环境 分析 计划 实施 职业 选择 总结 修正
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结合企业发展战略
• 行业发展远景预测； • 企业中长期发展战略规划；
39HR-Traຫໍສະໝຸດ ning六、给自己积极地提问
• 心想事成法则。
• 【案例】一个叫米契尔的人因飞机失事瘫 痪在床，浑身被烧得遍体鳞伤，脸部也被 烧变了形 ； • 皮革马力翁效应。
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“我为什么这么倒霉？”——越问越 倒霉！
• ——提出这个问题，其实是你在命令自己的 大脑，搜索出你是一个倒霉蛋的结果。
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规划平衡和谐的人生目标系统
个人发展目标： 健康 发展
事业经济目标： 理财 事业
和谐关系目标： 家庭 人脉
兴趣爱好目标： 休闲 心灵
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制定目标的SMART原则
S (Specific)具体明确的
M (Measurable) 能够衡量的
A (Achievable)可以达到的
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找到职业发展路径
走向卓越职业生涯
管 理
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技 术
营 销
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知己
☆性格
☆兴趣 ☆智能 ☆情商 ☆气质 ☆价值观
知彼
☆组织环境
组织发展战略 人力资源需求 晋升发展机会 ☆政治环境 ☆社会环境 ☆经济环境
抉择
☆职业抉择 ☆路线抉择 ☆目标抉择
☆行动措施
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什么是成功？
• 成功不是金钱、不是名誉、不是权力。
•成功＝清晰的目标 ＋大量的行动
• 不断实现自己的目标就 是成功！
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让现在的行动具有未来的意义
• 第一，具备面向未来的眼光。很多人生活得很好， 但面对未来却一脸茫然，于是把时间浪费在了喝 酒、打牌、聊天、看电视上面，结果只会使生命 随波逐流。
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职业成功的一盎司定律
• 【案例】从普通员工到常务副总
• 座椅象征着什么？所有人都在盯着这把座 椅； • 这是一个先者生存、赢家通吃的时代！ • 机会只有一次；比别人快一点、好一点才 能突显自己； • 变化无处不在，机会时刻都有。
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《增广贤文》—— • 近水楼台先得月，向阳花木早 逢春。 • 古人不见今时月，今月曾经照 古人。 • 先到为君，后到为臣。 • 莫道君行早，更有早行人。
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有什么样的想法，就有什么样的结果
只有提出好的问题，才能得到好的答案。 你想到的不一定都能够得到，但是，你没 有想到的，你一定得不到！
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七、要做就做第一
• 烧开水的意义：热水与开水；【案例】“这是你做的最
好的方案吗？”
• 要做就做第一，做最好，做透彻，做精细，做完美！一盎 司定律。 • 第一的优势富集效应与低成本发展规律。 • “历史封闭规律”：桂林山水与柳州山水，苏州太湖与无 锡太湖、洛阳牡丹与荷泽牡丹
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二、明确的人生目标
• “天道酬勤”、“一分耕耘、一分 收获”、“勤奋+汗水=成功”、 “世上无难事，只要肯登攀”、 “笨鸟先飞” 、““艰难困苦,玉 汝于成”、“只要坚持，脚总比路 长！” • 一只小狗也有目标。
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《现代汉语词典》对成功的定义
• “成功，获得预期的 结果。”
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项目 1、有花不完的金钱 2、在世界上最美的地方有座别墅，有 机会周游世界各地 3、健康活力的身体和快乐阳光的心态 4、遇到良师益友的“贵人”相助 5、漂亮贤惠的妻子或体贴挣钱的丈夫 和有出息的子女
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起价 成交价 1000 1000 2000 1000 2000
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职业生涯减收不减产？
外收入
职 业 收 入
工资单、名片上所有要素的 组合：工资、职位、荣誉、 奖金、福利、期权
内收入
知识、能力、观念、态度、 智慧、道德、素养、业绩记 录的组合
职业生涯的农民法则：时差性（一分耕 耘可能没有一分收获）
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人生关键三十年
我的20年职业感悟（写在职业20年）
做事全力以赴， 做人责任在身； 不求尽如人意， 但求无愧我心。 ——宋振杰
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四、敢于亮剑的精神
• 我想去桂林呀 我想去桂林 可是有时间的时候我却没有钱 我想去桂林呀 我想去桂林 可是有了钱的时候我却没时间
• 人生有三件事不能等：贫穷、梦想、家人。 • 积极人生的六个字：哲学家一生的觉悟。
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第三讲 积极心态
——做一个最优秀的人
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梦想如何才能成真？地球人都知道的箴 言：
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一、强烈的成就欲望
• 什么是成就导向？是指个人具有成功完成任务
或在工作中追求卓越的愿望，是取得卓越绩效的 核心驱动力。
• 巴拉昂的遗嘱：48561来信与蒂勒； • 一个被误解的词汇；
• 优点
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抗日战场与中国市场
• • • • • 日本鬼子 国军 八路军 地方武装 土匪 • 跨国公司和世 界品牌 • 国产大品牌 • 地方小品牌 • 假冒伪劣品牌
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抗日战场与中国职场 • • • • • 日本鬼子 国军 八路军 地方武装 土匪
• “海龟派” • “土鳖派” • “学院派” • “前辈派” • 无门派
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成就导向的四大标志
1、任务：渴望出色地完成任务或达到某种优秀的标 准； 2、挑战：愿意并主动承担挑战性的任务和目标；对 眼下的业绩不满意，总是给自己制定更高的目标； 3、困难：直面困难和问题，百折不挠，永不放弃； 4、状态：野心勃勃，充满朝气，自我实现。
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R (Relevant)平衡关联的 T (Time-Bound)设定期限的
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【游戏】拍卖梦想
• 1、每人手里只有1万元竞拍资金，这代表你一生 的时间、精力和资源； • 2、标的为1000元的项目，每次竞拍加价为500元； • 3、标的为2000元的项目，每次竞拍加价为1000 元； • 4、个人1万元用完之后，不得再参与竞拍； • 5、请大家自觉遵守游戏规则。
• 这是一个剩者为王的时代！
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五、执著追求的意志
• 故事：特别的情书；
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