输血科管理制度、程序性文件、SOP_文件
输血科SOP文件
XXXXXXXXX输血科SOP文件编写者:审核者:二○二○年十一月二十日血液保存、发放、输注和报废制度 (3)血液报废管理制度 (6)输血前病人血液标本采集、送检和接收登记制度 (7)受血者输血前检查制度 (8)输血后血袋回收登记制度 (9)输血不良反应处理预案 (10)输血不良反应登记及回报制度 (13)输血后感染的追踪处理和登记报告制度 (14)临床用血不良事件管理、上报制度及流程 (15)预防和控制经血液传播疾病制度 (17)临床紧急用血预案 (18)临床输血审批制度 (19)临床合理用血评价制度 (20)检验记录和核对制度 (22)临床科室和医师临床用血评价及公示制度 (23)临床用血医学文书管理制度 (24)消毒管理及污物处理制度 (26)试剂的采购入库和领用管理制度.......................................-27 仪器设备认购、验收、使用、管理、保养、维修和报废制度 (28)计量标准使用维护管理制度 (31)输血管理交接班制度 (32)人员培训和技术考核制度 (34)血液保存.发放.输注和报废制度(一)血液入库管理1.全血、成分血入库前要认真核对验收。
内容包括;运输条件、物理外观、血袋封闭及包装是否合格,标签填写是否清楚齐全(供血机构名称及其许可证号、供血者姓名或条形码编号和血型、血液品种、容量、采血日期、血液成分的制备日期及时间,有效期及时间、血袋编码或条形码,储存条件)等。
2.血液逐袋验收合格并核对无误后,双方签名确认。
取回后立即进行详细分类登记,保留取血清单,以备月底结算。
(二)血液保存管理1.按不同品种、血型、规格和采血日期(或有效期)分别贮存与贮血专用冰箱不同层内或不同专用冰箱内,竖立放置于蓝中或金属架上,并有明显的标识。
血液的摆放要为冷空气的流通留有空间(不宜放置过于紧密)。
家用冰箱不宜用于贮血。
2.保存温度和保存期如下:全血4±2℃(同浓缩红细胞)浓缩红细胞4±2℃ACD:21天,CPD:28天,CPDA:35天。
输血科工作制度和管理制度
输血科工作制度和管理制度一、输血科工作制度1.输血科设立及人员要求:明确输血科设立的原因和必要性,确定输血科的工作范围和职责。
明确输血科人员的专业要求,包括科室主任、主管医师、检验师和输血技师等。
3.输血品种和配血:明确不同种类血制品的适应症和适用范围,例如全血、红细胞悬液、血小板和新鲜冰冻血浆等。
规定血型鉴定和血液配血的程序和标准,确保输血的准确性和有效性。
4.输血操作和管理:规定输血前的准备工作,包括血液样本采集、配血、血品验收等。
明确输血操作的规范和程序,包括血品须由两名输血人员核对,输血前必须核对患者信息等。
确保输血操作的正确性和安全性。
5.输血并发症的预防和处理:明确输血过程中可能出现的并发症,例如输血反应、感染和溶血等,规定相应的预防和处理措施。
培训输血科人员并提供相应的医疗设备和药物。
6.输血废弃物处理:规定输血过程中产生的废弃物的处理方式和程序,确保废弃物的集中处理和安全处理。
二、输血科管理制度1.质控管理:建立完善的质控管理体系,包括定期对输血科的工作质量进行评估和监测,纠正和预防可能存在的问题。
开展内外部质量控制评估,确保输血工作的准确性和安全性。
2.信息管理:建立电子化管理系统,对输血科的相关信息进行记录、存档和查询。
确保信息的准确性和及时性,方便管理和追踪。
3.设备管理:规定输血科所需的设备的采购、验收和维护要求,以确保设备的有效性和安全性。
制定定期检查设备、修理和更换设备的计划和程序。
4.资源管理:合理分配和利用输血科的人力、物力和财力资源,确保工作的顺利开展。
5.绩效评价:建立输血科人员的考评和奖惩制度,对工作绩效进行评价。
激励工作积极性和提高工作质量。
6.培训与教育:定期组织输血科人员的培训和学术交流,提高专业水平和业务能力。
确保科室人员的知识更新和培养。
输血科管理制度
输血科管理制度一、前言为了规范医院输血业务管理,保障患者用血安全,提高医院输血服务水平,特编制本管理制度。
二、管理范围本管理制度适用于医院输血科的管理工作。
三、输血科的组织机构1. 输血科是医院的一个重要部门,其主要职责是负责输血的采血、检验、保存和输注工作,包括输血前的临床检查和输血后的观察和记录。
2. 输血科的组织结构分为科室主任、副主任、主管医师、输血技师和输血护士等职务。
3. 科室主任是输血科的领导,负责全面领导和管理输血科的工作。
4. 副主任协助主任管理科室工作。
5. 主管医师负责输血科医疗业务的管理和指导。
6. 输血技师负责输血科实验室的技术工作。
7. 输血护士负责输血的具体执行工作。
四、输血科的管理制度1. 输血科的设备、设施和药品管理(1)输血科的设备和设施应定期检查维护,保持完好,技术人员应得到专业培训。
(2)输血科的药品应当按照规章制度进行管理,保质期管理、温度管理和货存管理都应符合相关规定。
2. 输血科的采血管理(1)采血应根据患者的病情和输血指征进行,采血前应做好术前准备,防止感染,保持采血环境的清洁和无菌。
(2)采血时应当准确执行护理规范,保证采血的抗凝剂的质量和数量,减少采血过程中对患者的创伤。
3. 输血科的检验管理(1)输血科的检验工作应准确无误,检验人员应得到专业培训,保证检验结果的准确性和可靠性。
(2)检验工作应定期检查和评估,确保检验设备和设施的运行稳定和检验结果的准确性。
4. 输血科的血液保存管理(1)输血科的血液保存工作应当按照规章制度进行管理,包括血液的存储条件、过期处理以及血液质量的监控。
(2)血液存储条件应设有相应的监控设备,保持血液的质量和存储条件符合规定。
5. 输血科的输注管理(1)输血科的输注工作应当按照标准操作程序进行,确保输血的安全、准确、及时。
(2)输血过程中应定期观察患者的反应和输血效果,有条件的情况下应做好输血的记录和回访工作。
6. 输血科的质量管理(1)输血科应建立健全的质量管理制度,包括质控、质量评价和质量改进等工作。
输血科标准操作规程SOP文件
血库标准操作规程(SOP)2013-01修订目录第一章血库仪器标准操作规程第一节Dianafuge标准操作规程 (3)第二节 80-2离心机标准操作规程 (3)第三节 CU600型电热恒温水箱标准操作程序 (4)第四节 SANYO MBR-107D(H)贮血冰箱标准操作程序 (4)第五节 Haier 低温冰箱标准操作程序 (4)第六节海尔冰箱标准操作程序 (5)第七节医院血库管理软件应用标准操作规程 (5)第八节 SJW系列数码恒温血小板振荡保存箱标准操作规程 (6)第九节 WGH-I型数码恒温解冻箱标准操 (6)第二章血库项目标准操作规程第一节血样采集和送检、血型复查及血源组织标准操作程序 (7)第二节 ABO&Rh(D)血型复检标准操作规程 (8)第三节 Rh血型鉴定标准操作程序 (9)第四节红细胞血型抗体筛查标准操作规程 (11)第五节抗人球蛋白试验 (14)第六节血液交叉配血试验标准操作规程 (15)第七节血液出库(发血)标准操作规程 (17)第八节数据记录及费用收取标准操作规程 (17)第九节血液申领、入库、核对、贮存标准操作规程 (19)第十节血液报废(失效)标准操作规程 (19)第十一节输血反应处理标准操作规程 (20)第十二节实验室消毒和污物处理标准操作规程 (21)第十三节血库交接班标准操作规程 (21)第十四节血液质量管理标准操作规程 (22)第十五节血库夜班操作规范 (23)第十六节应急预案操作规程 (24)第十七节贮存式自身输血(PABD)标准操作规程 (26)第十八节临床医师用血申请操作规程 (28)第十九节临床护士输血操作规程 (28)血库标准操作规程第一章血库仪器标准操作规程第一节 Dianafuge标准操作规程一、Dianafuge标准操作规程(一)Dianafuge 开/关机程序1.开机把仪器电源开关拨到“Ⅰ”(开)的位置,开始正确运行。
2.关机把仪器电源开关拨到“0”(关)的位置。
输血科如何管理制度
输血科如何管理制度一、输血程序1. 患者识别与匹配:患者接受输血前需要进行患者识别,比对病历号、姓名、生日等信息,确保输血的准确性。
医生开具输血医嘱后,输血科负责核对患者信息并进行血型鉴定,匹配输血血液。
2. 输血前评估:在进行输血前需要对患者进行评估,包括患者的病史、过敏史、家族遗传史等,以排除输血的禁忌症。
3. 输血流程:输血科负责设置输血流程,包括准备输血器材、核对血袋信息、留取标本备样等步骤,确保输血过程无误。
4. 输血监测:输血过程中需要对患者进行监测,包括血压、心率、体温等指标,及时发现输血反应。
5. 输血后处理:输血后需要对患者进行观察,记录输血过程和输血量,及时处理输血反应。
二、质量控制1. 质量保证:输血科要确保输血产品的质量,包括血制品的来源、保存、运输等方面的管理,确保输血安全、有效。
2. 质量检测:输血科要建立血型鉴定、交叉配血、溶血试验等检测机制,确保输血过程的准确性和安全性。
3. 质量评估:输血科定期对输血质量进行评估,包括输血效果、不良反应等指标,及时调整和改进工作。
三、设备维护1. 设备采购:输血科要根据需要购买输血设备,包括输血器材、输液泵、血浆分离机等,确保设备齐全。
2. 设备维护:输血科要对设备进行定期维护和检查,确保设备正常运行,减少输血过程中的意外事件。
3. 设备更新:输血科要根据技术的发展和需求更新设备,提高输血的效率和安全性。
四、人员管理1. 岗位设置:输血科要合理设置各岗位,包括主任、医生、护士、技术人员等,确保工作顺畅。
2. 岗位培训:输血科要对人员进行技能培训和考核,提高工作水平和质量。
3. 人员调度:输血科要合理安排人员的工作时间和轮班,保证输血工作的连续性和稳定性。
4. 人员考核:输血科要对人员进行绩效考核,评定工作表现,激励人员的积极性。
综上所述,输血科的管理制度需要涵盖输血程序、质量控制、设备维护和人员管理等方面,确保输血的安全、有效和高质量。
输血科(血库)管理制度
输血科(血库)管理制度1、输血科(血库)负责本单位临床用血计划的申报、血液入库、储存、出库、配型,对临床用血制度执行情况进行检查。
2、输血科(血库)工作人员应具有高度的责任心和良好的业务素质,严格按照《医疗机构临床用血管理办法》和《临床输血技术规范》开展工作,保证本院的用血安全.3、输血科(血库)有职责和义务向临床医师提供输注血液和血液成份的咨询意见或建议,参与指导和协助临床的输血和对输血反应的处理。
4、临床需要输血、配血,应由经治医师提交输血申请单,连同受血者的血样于预定输血日期前送交输血科(血库).需要保存期短的血液或其他血液成分(洗涤红细胞、机采血小板等),应提前三天通知输血科(血库),抢救用血立即定型和配血并保持联系。
(急诊输血除外)5、血型交叉配合试验完成后,仔细填写交叉配血报告单并详细核对结果,保留标本7天以上。
6、临床采血时应该详细核对病人姓名、性别、床号、严防采错血标本;标本送检中应严防损坏或污染.7、临床医师应严格掌握输血适应症,并做到科学、合理用血和成分输血。
病人如有输血反应。
应立即分析原因;对疑难血型定型及交叉配血有问题,应及时进行复查、处理。
8、输血科(血库)应定期用紫外线消毒,严防输血感染.9、做好对受血者输血前如乙肝、丙肝、梅毒和HIV等必检项目的检测。
10、做好各项室内质控工作,维护血库冰箱良好运行状态,确保血液的质量。
11、全血、血液成分入库前认真核对验收。
核对验收内容包括:运输条件、物理外观、血袋封闭及包装是否合格,标签填写是否清楚齐全(供血机构名称及其许可证号、供血者姓名或条型码编号和血型、血液品种、容量、采血日期、血液成分的制备日期及时间,有效日期及时间、血袋编号/条形码,储存条件)等。
12、按A、B、O、AB血型将全血、血液成分分别贮存于血库专用冰箱不同层或不同专用冰箱内,并有明显的标识。
13、认真做好血液出入库、核对、领发的登记,有关资料需保存十年。
输血科(血库)工作制度1、上班严肃认真,思想集中,不高声谈笑,不脱岗,不窜岗,仪表端正,挂牌服务,室内整洁,秩序优良。
市立医院输血科SOP
输血科工作制度1.输血科(血库)工作人员必须遵守劳动纪律,坚守工作岗位,如有特殊情况需暂时离开,必须向有关人员交接,说明去向、事由、时间并按时返回,杜绝脱岗现象。
2.一般输血应预先填写血型申请单测定血型,需输血时再填写输血申请单,各申请单均应由医生逐项填写清楚(包括已测知的血型)。
急诊输血亦应同时将血型申请单及输血申请一并送血库,否则应拒收并立即通知有关医生补齐。
3.血库人员在收到申请单及血样后,应认真核对申请单上的病人姓名、性别、年龄、住院号、病区、床号及临床诊断,并与血样标签核对是否完全相符,如血样所贴标签与申请单内容不符,应立即退回重送,经核实无误后方可进行血型及配血交叉试验。
4. 血库人员应严格按操作规范操作,如确遇难以判断的结果,应向科室负责人或有关上级医生报告,并认真复查,直至结果明确无误,方可发血以确保安全。
5.如发现采供血机构所发血液的血型标记有误,或标签内容模糊不清,应作好记录,然后通知采供血机构退回复核,并应即时向科室负责人及医务科报告。
6.病员血型确定后,原则上应配发同型血。
如急症输血,又一时无同型血,可酌情发给O型红细胞,最好是Rh阴性血。
紧急发血时,血袋上应标明未完成配血试验,同时,应尽快完成配血试验,如发现配血不合,应立即通知临床医生停止输血。
7.备用血液的申请,须按“输血申请和审批制度”严格执行。
8.血液一经领出,原则上不得退回。
如有特殊原因,且出库时间未超过半小时,血液保存完好,经输血科(血库)检查合格后方可酌情退血。
输血科质量管理制度①对血液中心送来的血液及成分,必须进行核查,外包装应完好无损,标签填写完整,清楚,准确。
②每天检查贮血质量,发现异常情况,如血浆层变色(变灰、变黑等)或出现气泡及絮状物,红细胞色泽变紫色等,不能发出使用。
严重脂肪型的血浆不能发出使用。
③病房已启封的及输剩的血及成分不能使用。
④过期的血液及成分不能使用。
⑤每天询问输血反应及输血感染相关疾病情况,并作详细记录,发现较严重的输血反应要追踪查因,发现输血后感染相关疾病要及时上报血液中心处理。
输血科标准操作规程SOP文件(感染控制科)
输血科标准操作规程SOP文件(感染控制科)目的本标准操作规程(SOP)旨在确保输血科在进行输血工作时遵守相关的标准和程序,以确保患者的安全和减少感染风险。
适用范围本SOP适用于感染控制科的输血科工作,涉及到输血前、输血中和输血后的各个环节。
SOP内容1. 输血前- 检查患者的输血指征和输血需求,确认患者身份和血型信息。
- 完成必要的实验室检测,包括血型鉴定、交叉配型和传染病筛查。
- 针对输血患者的特殊情况,如儿童、孕妇或免疫抑制患者,要进行特殊处理。
2. 输血中- 严格遵守输血操作步骤,确保输血设备和输血血液的质量和完整性。
- 注射输血血液前,确认血袋和患者身份。
- 根据患者病情和输血记录,合理调整输血速度和输血量。
- 过程中监测患者的生命体征,观察是否出现输血反应。
3. 输血后- 监测患者的生命体征和不良反应情况,并记录相应信息。
- 进行必要的后续处理,如排除输血相关感染的可能性、处理输血反应等。
- 对输血设备进行正确的处置和消毒,确保环境的卫生和无菌。
责任和培训- 清晰指明各个工作环节的责任人员和职责。
- 对相关人员进行必要的培训,包括使用输血设备、正确操作血液和进行感染控制的知识。
- 定期检查和评估相关人员的培训效果和操作水平,确保工作的质量和安全。
附录- 输血前的相关表格和检测指标参考标准。
- 输血中监测和记录表格的样本和填写要求。
- 输血后处理和反应处理的流程图示例。
以上为《输血科标准操作规程SOP文件(感染控制科)》的主要内容,旨在全面规范输血工作,确保患者的安全和减少感染风险。
具体实施时,应根据本院的实际情况进行相应调整和补充。
医院对输血科的管理制度
一、总则为了加强医院输血科的管理,确保临床用血安全,提高医疗质量,根据《医疗机构临床用血管理办法》和《临床输血技术规范》,特制定本制度。
二、输血科职责1. 输血科负责全院临床用血的申报、血液入库、储存、出库、配型等工作。
2. 输血科负责对临床用血制度执行情况进行检查,确保临床用血安全。
3. 输血科负责为临床医师提供输注血液和血液成分的咨询意见或建议,参与指导和协助临床的输血和对输血反应的处理。
4. 输血科负责对血液进行质量检查,确保血液质量符合国家标准。
5. 输血科负责对血液标本进行采集、处理、检测及输血前检查工作。
三、人员管理1. 输血科工作人员应具备相应的资质,严格遵守职业道德和操作规程。
2. 输血科主任负责输血科全面工作,对输血科工作进行监督、检查和指导。
3. 输血科工作人员应定期参加业务培训,提高业务水平。
四、血液管理1. 血液来源必须合法,不得非法自采自用血液。
2. 输血科应有专人负责血液的入库、储存、发放工作,并作好相应记录。
3. 血液入库时应检查血液的合格证明、血型、血液品种、采血日期及效期等,确保血液质量。
4. 血液储存应严格按照规定条件进行,防止血液变质。
5. 血液出库前,应由两名具有执业资格的医护人员进行核对,确保血液质量。
五、临床用血管理1. 临床输血必须在输血管理委员会指导下开展工作。
2. 执业医师应严格掌握输血指征,科学合理使用血液,提倡成分输血。
3. 受血者或家属必须知情同意,在输血治疗同意书上签字后,方可输血。
4. 执业医师认真填写临床输血申请单,并由主治执业医师审核签字后,向输血科申请备血。
5. 输血科应有专人负责标本收集、处理、检测及输血前检查工作。
六、输血反应处理1. 病人如有输血反应,应立即分析原因,采取相应措施。
2. 对疑难血型定型及交叉配血有问题,应及时进行复查、处理。
3. 对输血反应病例,应及时上报相关部门,并进行调查处理。
七、监督与考核1. 医院定期对输血科进行监督检查,确保输血科各项工作符合规范要求。
输血科管理制度
输血科管理制度第一章总则第一条目的和依据依据《中华人民共和国卫生健康委员会关于实施《中华人民共和国卫生健康委员会关于规范血液和血液制品管理的通知》(卫健发〔2019〕118号)的通知》要求,订立本管理制度,旨在规范输血科的工作流程,保障患者用血的安全和合理使用血液及其制品。
第二条适用范围本管理制度适用于本医院输血科的工作,包含血液采养、库存管理、血样检验、输血适应症评估、输血操作、不良事件报告及处理等方面。
第三条术语和定义1.输血科:本医院设置的特地负责输血工作的机构。
2.血液采养:指从献血者体内取得有效的血液及其构成部分的操作过程。
3.库存管理:指对血液及其制品进货、储存、分发和检查等工作的系统管理。
4.血样检验:指对血样进行检测,确认血液血型、传染性疾病、免疫抗体等的操作过程。
5.输血适应症评估:指依据患者的病情,评估是否需要输血,以及输血的种类和量。
6.输血操作:指将手记的合适的血液或其制品输送到患者体内的操作过程。
7.不良事件报告及处理:指对与输血过程中发生的不良事件进行记录和处理的过程。
第二章血液采养管理第四条献血者筛选1.加强对献血者的筛选,确保献血者符合相关的献血资质要求。
2.对献血者进行全面体格检查和相关试验室检测,保证血液的质量和安全性。
3.严格执行性病筛查,并对符合相关传染性疾病标准的献血者进行拒绝登记。
第五条血液手记1.采用一次性无菌器材进行血液手记,并依照规定程序进行。
2.手记的血液应立刻送往输血科试验室,确保采血后的血液质量不受影响。
第六条血液储存1.血液储存区域应符合卫生要求,保证储存的血液不受外界污染。
2.对不同类型的血液进行分类储存,并依照有效期先进先出的原则管理。
第七条血液分发1.严格依照需要进行血液分发,确保患者用血的及时性。
2.进行血液分发时应进行签收记录,确保血液流向的可追溯性。
第三章血样检验管理第八条血液血型检验1.全部手记的血样均应进行血型鉴定,包含ABO血型和Rh血型等。
输血科管理制度
输血科管理制度第一章总则第一条为加强医疗机构输血科管理,确保输血安全,根据《医疗机构管理条例》、《医疗机构临床用血管理办法》等法律法规,结合本医疗机构实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本医疗机构输血科的各项管理工作。
第三条输血科应当建立健全各项管理制度,严格执行国家有关法律法规和标准,确保临床用血安全、有效。
第二章组织管理第四条输血科实行主任负责制,由主任全面负责输血科的工作。
第五条输血科应当设立质量管理小组,负责输血科质量管理工作。
第六条输血科应当建立健全人力资源管理制度,对输血科人员进行培训、考核,确保其具备相应的业务能力和素质。
第三章血液管理第七条输血科应当建立血液入库、储存、发放管理制度,确保血液质量。
第八条输血科应当建立血液报废管理制度,对不合格血液进行报废处理。
第九条输血科应当建立血液追踪管理制度,对血液来源、流向进行追踪管理。
第十条输血科应当建立血液信息管理制度,对血液信息进行登记、保管。
第四章输血管理第十一条输血科应当建立输血申请管理制度,对输血申请进行审核。
第十二条输血科应当建立输血前检查管理制度,对受血者进行输血前检查。
第十三条输血科应当建立输血记录管理制度,对输血过程进行记录。
第十四条输血科应当建立输血后监测管理制度,对受血者进行输血后监测。
第五章质量控制第十五条输血科应当建立质量控制制度,对输血科各项工作进行质量控制。
第十六条输血科应当定期进行质量评价,对质量控制结果进行分析、改进。
第十七条输血科应当建立质量事故应急预案,对质量事故进行处理。
第六章培训与教育第十八条输血科应当定期对输血科人员进行培训、教育,提高其业务能力和素质。
第十九条输血科应当对输血科人员进行法律法规、职业道德教育,提高其法律意识和职业道德水平。
第七章监督与检查第二十条医疗机构应当加强对输血科的监督、检查,确保输血科各项管理制度得到落实。
第二十一条医疗机构应当定期对输血科进行评审,对输血科工作进行评价、改进。
医院输血科工作制度和文件
1、输血科工作人员必须了解并贯彻执行《中华人民共和国献血法》、《临床输血技术规范》、《医疗机械临床用血管理办法(试行)》等有关法律法规,以及我院《输血管理规定》和补充规定。
2、输血科工作人员应在输血管理委员会和输血科科主任的领导下进行工作。
必须遵守劳动纪律,坚守工作岗位,如有特殊情况需暂时离开,必须向有关人员交待,说明去向、事由、时间并按时返回。
3、普通输血,医生预先填写输血申请单并逐项填写清晰。
护理人员持输血申请单和贴好标签的试管,核对病人姓名、性别、年龄、住院号、病区、床号及临床诊断正确无误后,抽取血标本,由专人送输血科。
急诊输血亦应同时将输血申请单和血标本一并送血库,否则应即将通知有关医师补齐。
4、血库人员在收到申请单及血样时,与送血人员共同认真核对申请单上的病人姓名、性别、年龄、住院号、病区、床号及临床诊断,并与血样标签核对是否彻底相符,如有不符,应即将退回重送,经核实无误后方可进行血型及交叉配血实验。
5、工作人员应严格遵守操作规范,各项检验单必须详细登记并签全名。
如确遇难以判断的结果,应向科室负责人或者有关上级报告,并认真复查,直至结果明确无误,方可发血以确保安全。
6、统一使用本地区中心血站供应的血液制品,对血站送的血液要认真检查,严格核对,如发现采供血机构所发血液的血型标记有误,或者标签内容含糊不清,应做好记录,然后通知采供血机构退回复核。
质量不符合要求的血液一律退回,不得使用。
且应及时向科室负责人及医务科报告。
7、取血与发血的双方必须共同查对姓名、性别、病案号、科别、床号、 ABO 及 RH 血型、血液的质量和有效期及配血实验结果等,准确无误时,双方共同签字后方可发出,血液一经领出,不得退回。
8、血液发出后,受血者和供血者的血样保存于2~6℃冰箱,至少 7 天,以便对输血不良反应追查原因。
9、主动深入临床科室,了解输血情况,密切配合临床工作需要,大力开展成份输血和临床用血技术的研究。
输血科室管理制度
输血科室管理制度一、引言输血是一项常见的医疗操作,对于重症患者来说,输血有时是救命的必要手段。
因此,输血科室的管理对于维护患者安全、提高医疗质量具有重要意义。
本文将就输血科室的管理制度进行系统的规范,以确保输血操作的安全、高效和规范。
二、输血科室管理人员及职责1. 输血科室主任:负责输血科室的整体管理工作,包括人员安排、资源分配、质量控制等。
2. 输血科室护士长:负责输血科室的日常工作,包括输血操作、器材管理、患者照护等。
3. 输血科医生:负责输血操作的指导和监督,确保输血过程的安全和有效。
4. 输血科室护士:负责输血操作的执行和监测,保证输血质量和患者安全。
5. 输血科室技术员:负责设备的维护和保养,确保输血操作顺利进行。
6. 输血科室管理员:负责输血科室的文书工作和资料整理,确保文件的完整和准确。
三、输血科室管理制度1. 输血科室的设施和设备:输血科室应具备相应的设施和设备,包括输血椅、输血仪、输血袋等。
设施和设备的使用应符合相关标准,保证操作的安全和有效。
2. 输血操作规范:输血科室人员在执行输血操作时应严格遵循操作规范,包括对血液的留置时间、血浆的保存条件、输血速度的控制等。
在输血过程中,应注意患者的情况变化,及时调整操作。
3. 输血记录和报告:输血科室应建立完善的记录和报告制度,对患者的输血情况进行记录和评估,及时向上级报告异常情况。
记录和报告的内容应详细准确,为医疗决策提供依据。
4. 输血质控制度:输血科室应建立完善的质控制度,监测输血操作的各个环节,确保操作的规范和安全。
对输血器材、血液质量、操作流程等进行定期检查和评估。
5. 人员培训和考核:输血科室的人员应具备相应的专业知识和技能,定期进行培训和考核。
培训内容应包括输血操作规范、应急处理措施、质控要求等。
考核结果作为人员继续工作的依据。
6. 废弃物处理制度:输血科室产生的废弃物应按照规定进行分类和处理,避免交叉感染和环境污染。
废弃物处理制度应详细规范,确保废弃物处理的安全和环保。
输血科标准操作规程SOP文件(检验科)
血库标准操作规程(SOP)检验科2015—01修订目录第一章血库仪器标准操作规程第一节Dianafuge标准操作规程 (3)第二节80-2离心机标准操作规程 (3)第三节CU600型电热恒温水箱标准操作程序 (4)第四节SANYO MBR—107D(H)贮血冰箱标准操作程序 (4)第五节Haier 低温冰箱标准操作程序 (4)第六节海尔冰箱标准操作程序 (5)第七节医院血库管理软件应用标准操作规程 (5)第八节SJW系列数码恒温血小板振荡保存箱标准操作规程 (6)第九节WGH—I型数码恒温解冻箱标准操 (6)第二章血库项目标准操作规程第一节血样采集和送检、血型复查及血源组织标准操作程序 (7)第二节ABO&Rh(D)血型复检标准操作规程 (8)第三节Rh血型鉴定标准操作程序 (9)第四节红细胞血型抗体筛查标准操作规程 (11)第五节抗人球蛋白试验 (14)第六节血液交叉配血试验标准操作规程 (15)第七节血液出库(发血)标准操作规程 (17)第八节数据记录及费用收取标准操作规程 (17)第九节血液申领、入库、核对、贮存标准操作规程 (19)第十节血液报废(失效)标准操作规程 (19)第十一节输血反应处理标准操作规程 (20)第十二节实验室消毒和污物处理标准操作规程 (21)第十三节血库交接班标准操作规程 (21)第十四节血液质量管理标准操作规程 (22)第十五节血库夜班操作规范 (23)第十六节应急预案操作规程 (24)第十七节贮存式自身输血(PABD)标准操作规程 (26)第十八节临床医师用血申请操作规程 (28)第十九节临床护士输血操作规程 (28)血库标准操作规程第一章血库仪器标准操作规程第一节Dianafuge标准操作规程一、Dianafuge标准操作规程(一)Dianafuge开/关机程序1.开机把仪器电源开关拨到“Ⅰ”(开)的位置,开始正确运行。
2.关机把仪器电源开关拨到“0"(关)的位置.(二)Dianafuge标准操作程序1.Dianafuge离心机应放置于水平台桌上,电源(压)须匹配。
输血科管理制度、程序性文件、SOP-文件
输血科管理制度、程序性文件、SOP 文件目录1、输血科工作制度 (4)2、输血科供血工作制度 (5)3、交接班制度 (6)4、人员培训制度 (7)5、实习进修人员管理制度 (8)6、各种仪器设备维护与保养制度 (9)7、试剂管理制度 (10)8、配血管理制度 (11)9、输血管理制度 (12)10、输血科血液质量管理制度 (14)11、血液贮存、运输、发放制度 (15)12、回收血袋管理制度 (17)13、过期、报废血液制品管理制度 (18)14、输血反应登记制度 (19)15、临床用血申请制度 (20)16、临床用血审核制度 (22)17、临床输血知情同意制度 (23)18、安全输血措施及预防输血感染制度 (24)19、临床输血的监护制度 (26)20、输血不良反应检测、输血感染疾病、登记、报告和调查处理程序 (28)目录21、临床常见的输血反应与处理原则 (30)22、怀疑血型不合引起的输血不良反应处理程序 (32)23、怀疑血液污染引起的输血不良反应处理程序 (33)24、输血科质量控制工作制度 (34)25、输血科标本管理制度 (35)26、输血科标本接受制度 (36)27、差错事故的登记、报告制度及处理程序 (37)28、输血科技士职责 (39)29、输血科技师职责 (40)30、输血科主管技师职责 (41)31、输血科主任技师、副主任技师职责 (42)32、输血科主任职责 (43)33、临床医生用血职责 (44)34、临床护士输血时职责 (45)35、中华人民共和国献血法 (47)36、医院临床输血管理委员会职责 (51)37、输血管理委员会信息反馈制度 (52)38、临床输血技术规范 (53)39、输血科查对制度 (60)40、输血科清洁消毒制度 (63)41、输血科医疗废弃物处理制度 (64)。
输血标本管理制度
输血标本管理制度篇一:输血科(血库)管理制度输血科(血库)质量管理制度1.输血科工作人员应具有良好的政治思想素质和业务技术水平,爱岗敬业,工作认真仔细,责任心强,法制意识浓厚,严格执行相关政策、法规、制度及标准操作规程。
2.建立全面质量管理体系,科室内设质量管理组织机构—“质量管理领导小组”,有专人负责科室内的质量管理、质量检测和质量监督工作。
质量监督员应负责实验前、实验中、实验后的质量监督工作。
3.进入输血科的血液及试剂必须有国家卫生行政部门和国家药品监督管理部门颁发的许可证,试剂必须有专人统一管理,有专人负责血液及试剂质量,科主任监督执行。
4.定期对各种仪器设备进行检查、校验和检定。
5.每天观察电热恒温水箱温度2次,观察储血冰箱、冰柜的温度4次,并作好记录。
恒温水箱内保持清洁,解冻血浆时血浆漏出应及时消毒、换水,并防止交叉污染和职业暴露的发生。
6.对工作人员定期进行临床输血基础理论、基本技能的专门培训,积极参加各种培训、会议、学术交流和进修学习,定期进行业务考试和考核,并存入档案保存。
7.临床输血申请、血样采集、送检、血型鉴定、交叉配血、血液入库、核对、储存、发放、运输、输注、标本及血袋保留、病历书写等,必须按《医疗机构用血管理办法(试行)》和《临床输血技术规范》要求执行。
8.建立健全各项输血制度、标准操作规程,详细记录各种实验数据,原始资料完好保存至少十年。
9.积极开展室内质控和室间质评活动,保证临床输血质量和安全。
10.实行定期审核、评价和检查制度,发现问题进行认真分析和解决,并采取相应措施,防止类似事件再次发生。
11.建立输血信息反馈制度。
及时了解临床输血过程中出现的问题,通过科学分析,及时解决,不断改进和提高临床输血质量。
12.有专人负责到血站领取血液,领血时必须认真核对。
核对内容:献血者血袋条码号、采血日期、效期、血液品种、血量、血液外观质量等,准确无误后,双方签字认可。
13.送交叉配血标本时,临床医护人员必须持《临床输血申请单》、《配血试验报告单》,随同血标本一起交输血科。
输血科管理制度、程序性文件、SOP-文件
输血科管理制度、程序性文件、SOP 文件目录1、输血科工作制度 (4)2、输血科供血工作制度 (5)3、交接班制度 (6)4、人员培训制度 (7)5、实习进修人员管理制度 (8)6、各种仪器设备维护与保养制度 (9)7、试剂管理制度 (10)8、配血管理制度 (11)9、输血管理制度 (12)10、输血科血液质量管理制度 (14)11、血液贮存、运输、发放制度 (15)12、回收血袋管理制度 (17)13、过期、报废血液制品管理制度 (18)14、输血反应登记制度 (19)15、临床用血申请制度 (20)16、临床用血审核制度 (22)17、临床输血知情同意制度 (23)18、安全输血措施及预防输血感染制度 (24)19、临床输血的监护制度 (26)20、输血不良反应检测、输血感染疾病、登记、报告和调查处理程序 (28)21、临床常见的输血反应与处理原则 (30)22、怀疑血型不合引起的输血不良反应处理程序 (32)23、怀疑血液污染引起的输血不良反应处理程序 (33)24、输血科质量控制工作制度 (34)25、输血科标本管理制度 (35)26、输血科标本接受制度 (36)27、差错事故的登记、报告制度及处理程序 (37)28、输血科技士职责 (39)29、输血科技师职责 (40)30、输血科主管技师职责 (41)31、输血科主任技师、副主任技师职责 (42)32、输血科主任职责 (43)33、临床医生用血职责 (44)34、临床护士输血时职责 (45)35、中华人民共和国献血法 (47)36、医院临床输血管理委员会职责 (51)37、输血管理委员会信息反馈制度 (52)38、临床输血技术规范 (53)39、输血科查对制度 (60)40、输血科清洁消毒制度 (63)41、输血科医疗废弃物处理制度 (64)1、输血前检测实验程序 (65)2、改良低离子聚凝胺法促进剂实验操作规程 (67)3、冰箱维护程序 (70)4、ABO 血型鉴定 (72)5、Rh(D)血型鉴定 (80)6、抗体筛选和鉴定试验 (84)7、临床自体输血标准操作规程 (87)8、冰冻血浆溶化操作规程 (94)输血科工作制度1、输血单由医生填写,经上级医生或科主任审签后,题签日送交输血科;2、储血冰箱每月消毒一次。
输血科管理制度
输血科管理制度输血科管理制度1. 引言本管理制度旨在规范输血科的管理流程,确保输血操作的安全性和有效性,提高服务质量,保障患者的生命安全。
2. 目标2.1 确保输血操作符合规范,避免输血风险;2.2 提高输血科的工作效率和管理水平;2.3 持续改进管理制度,适应新技术和新方法的应用。
3. 领域范围本管理制度适用于输血科的所有工作人员,包括医生、护士和实验室技术人员等。
4. 管理职责4.1 输血科主任负责制定本管理制度,并监督其执行;4.2 输血科医生负责审核输血申请、选择合适的输血材料以及指导护士进行输血操作;4.3 输血科护士负责准备输血材料、进行输血操作,并记录相关数据;4.4 输血科实验室技术人员负责实验室相关工作,包括血液检测和配血等。
5. 输血操作5.1 输血申请:患者需要进行输血操作时,医生必须提供完整的输血申请,包括患者信息、输血的目的和血液类型等;5.2 输血材料准备:护士必须按照相关规定准备输血材料,包括血袋、输血针头、输血管道等;5.3 输血操作:护士必须按照操作规范进行输血操作,包括与患者核对信息、检查输血材料质量、插管、调节输血速度等;5.4 输血监测:护士必须持续监测患者的输血情况,包括血压、心率、体温等生命体征,以及过敏反应和输血相关并发症等;5.5 输血记录:护士必须及时记录输血过程中的相关数据,包括输血时间、输血量、输血速度、输血反应等;5.6 输血完成:输血结束后,护士必须将输血材料进行妥善处理,清洁工作台,并做好相关记录。
6. 设备管理6.1 输血设备的购置和更新必须按照相关规定进行,确保设备的安全和有效性;6.2 输血设备的操作人员必须经过专业培训并持有相应的证书;6.3 输血设备必须按照规定进行维护和保养,确保设备的正常运行;6.4 输血设备必须定期进行检查和校准,确保设备的准确性和可靠性。
7. 安全管理7.1 输血操作中必须采取严格的防护措施,包括戴手套、口罩和护目镜等;7.2 输血材料必须保持无菌状态,避免细菌感染;7.3 输血材料必须按照规定进行保存,避免材料受潮或过期;7.4 输血操作中必须确保患者的隐私和尊严被尊重;7.5 输血操作人员必须按照相关规定进行手卫生,避免交叉感染的发生。
输血科管理制度手册
输血科管理制度手册目的本管理制度手册旨在规范输血科的管理流程和操作规范,确保输血工作的安全性、准确性和高效性,保障患者的生命安全。
范围本制度适用于输血科的所有工作人员和相关操作,包括但不限于输血患者的筛查、血液配型、血液采集、血液储存、输血操作、输血反应处理等。
质量管理1. 若发现输血错误操作或异常反应时,应立即停止输血,并及时报告上级领导和相应的质控人员。
2. 输血科应定期进行质量管理检查,保证设备的正常运行和质量的可控性。
3. 所有血液制品的储存应按照规定的温度和环境条件进行,确保血液产品的质量不受影响。
操作流程1. 输血患者的筛查:- 严格按照血液筛查标准对输血患者进行评估,排除不适合输血的情况。
- 检测输血患者的血型和免疫分型,与供血者进行匹配。
2. 血液配型:- 根据输血患者的血型和免疫分型,选择合适的血液产品进行配型。
- 进行配型前应核对患者的身份信息,确保输血的准确性和安全性。
3. 血液采集:- 血液采集应按照规范的操作流程进行,包括消毒、穿刺、采样等步骤。
- 采集的血液样本需及时标注相关信息,并送往实验室进行血型鉴定和病原学检测。
4. 血液储存:- 血液制品的储存应按照规定的温度和环境条件进行,确保血液产品的质量和有效期。
- 血液储存区域应定期进行清洁和消毒,防止交叉感染的发生。
5. 输血操作:- 输血操作应由经过专业培训和合格考核的操作人员进行。
- 输血前应核对患者的身份信息、血型和配型结果,确保输血的准确性和安全性。
6. 输血反应处理:- 若出现输血反应,应立即停止输血,并按照相应的处理流程和应急方案进行处理和记录。
- 同时应及时报告上级领导和质控人员,以便进一步调查和处理。
术语定义- 输血患者:指需要接受输血治疗的患者。
- 血液配型:指根据输血患者的血型和免疫分型选择合适的血液产品。
- 输血操作:指将配型合适的血液产品输给患者的过程。
- 输血反应:指输血过程中患者出现的不良反应,可能包括过敏反应、输血相关肺损伤等。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
输血科管理制度、程序性文件、SOP 文件(简洁本)目录1、输血科工作制度2、输血科供血工作制度3、交接班制度4、人员培训制度5、实习进修人员管理制度6、各种仪器设备维护与保养制度7、试剂管理制度8、配血管理制度9、输血管理制度10、输血科血液质量管理制度11、血液贮存、运输、发放制度12、回收血袋管理制度13、过期、报废血液制品管理制度14、输血反应登记制度15、临床用血申请制度16、临床用血审核制度17、临床输血知情同意制度18、安全输血措施及预防输血感染制度19、临床输血的监护制度20、输血不良反应检测、输血感染疾病、登记、报告和调查处理程序21、临床常见的输血反应与处理原则22、怀疑血型不合引起的输血不良反应处理程序23、怀疑血液污染引起的输血不良反应处理程序24、输血科质量控制工作制度25、输血科标本管理制度26、输血科标本接受制度27、差错事故的登记、报告制度及处理程序28、输血科技士职责29、输血科技师职责30、输血科主管技师职责31、输血科主任技师、副主任技师职责32、输血科主任职责33、临床医生用血职责34、临床护士输血时职责35、中华人民共和国献血法36、九江市第一人民医院临床输血管理委员会职责37、输血管理委员会信息反馈制度38、临床输血技术规范39、输血科查对制度40、输血科清洁消毒制度41、输血科医疗废弃物处理制度目录1、输血前检测实验程序2、改良低离子聚凝胺法促进剂实验操作规程3、冰箱维护程序4、ABO 血型鉴定5、Rh(D)血型鉴定6、抗体筛选和鉴定试验7、临床自体输血标准操作规程8、冰冻血浆溶化操作规程输血科工作制度1、输血单由医生填写,经上级医生或科主任审签后,题签日送交输血科;2、储血冰箱每月消毒一次。
每日检查冰箱温度,同时观察血液质量。
应严格按照不同的保养液要求的期限保存血液,发现质量可疑时,及时报告并妥善处理。
储存血液报废时,应报医政处批准。
3、配血及发血时必须严格执行查对制度。
发出的血液、血浆、血液成分等,临床科室应及时输用,输血科不再回收;4、各科室应由医护人员取血。
取血时,临床科室医护人员和输血科工作人员应严格执行“双查双对”制度。
输血时遇有疑问或异常情况,应立即停止输血,O O待查清无误后再作处理。
配血标签保留24小时,由输血科在4C±2C条件下保存一周,以备查对;5、设立值班人员,负责值班时间内的交叉配血、供血和安全工作。
输血科供血工作制度1、输血科应按照《采供血许可证》规定范围供血,特殊情况下经主管部门领导批准,方可对规定范围外的医疗供血单位供应。
紧急情况下,先供应,同时按规定程序履行报批手续;2、供给临床使用的血液,必须是按照国家《献血员健康检查标准》检测合格的血液;3、向临床供血时必须依据临床科室的申请和患者的病情,提供患者所须的血液及成分血;4、严格执行《中华人民共和国献血法》和卫生部关于印发《临床输血技术规范》,做到临床规范用血;5、遵循科学合理用血的原则,积极开展成分输血、自身输血,提高临床用血疗效,严防血源性传染病的发生与传播;6、交叉配血和发血,必须严格执行规章制度和操作规程,必须做到双查双签,无禁忌方可发出。
交接班制度1、白、夜班下班前十五分钟,清点血制品库存,整理好库存单。
库存数目必须与清单上数目相符;如发现数目不相符,及时查找原因、并记录在交班本上。
2、白、夜班下班前认真记录当天工作记录与交班本上,要求记录完整。
字迹清晰。
3、每个班次下班时,必须完成已经在进行的操作。
人员培训制度1、全科员工均享有继续教育的权利,同时也有不断学习、不断更新知识,促进学科发展的义务。
2、科室固定一名行政主任专门负责人才培养、人员培训,并尽可能地为员工提供外出学习的机会。
3、科室每两周举行一次业务讲座,全年不少于24次。
4、有计划地对科室各级人员进行分层培训,培训方法有自学、进修、参观、交流等,以自学为主。
5、新来的工作人员必须经过上岗培训方可签发报告单,培训内容包括职业道德、工作态度、工作能力。
6、检验士必须参加科室的业务学习,全年不少于20次,应主动自学本专业的基础理论、基本知识、基本理论,每年参加实习生的出科考试。
7、检验师应积极参加科室的业务学习,全年不少于15次,应能胜任全科各实验室的工作,掌握仪器的使用,主动自学,必须在任职期满后能一次性通过职称考试。
8、主管检验师应主动参加科室的业务学习,全年不少于10次,积极自学了解本学科发展动态,每年在科室开展业务讲座1~2次。
9、主任、付主任检验师应能够了解本学科发展动态和前沿知识每年应撰写有价值的论文或综述1~2篇,举行讲座1~2次。
10、科室开展较大的“三新项目”或引进万元以上仪器时,应重点培养1~2名工作人员作为项目或仪器负责人。
实习进修人员管理制度1、在科主任领导下,由科主任指定人员具体协调负责。
2、必须严格遵守国家法律、医院和科室的各项规章制度,维护社会公德,加强医德医风修养。
3、服从带教老师指导,认真完成各项工作任务。
未经老师同意,不得私自签发检验报告单,如遇问题,须及时反映。
4、爱护单位财产,保持工作环境的清洁、安静;大型高档设备未经许可,不得擅自使用。
5、应认真学习,刻苦钻研,定期参加业务学习讲座和政治学习,带教老师应认真履行带教职责。
6、请假半天,须经该科室组长同意;一天以上须先写请假报告,经科主任同意后方可离开;三天以上者请假报告须送医务处登记备案。
7、认真填写自我实习鉴定,实习结束后必须参加出科考试,成绩合格者方可同意结束实习。
各种仪器设备维护与保养制度1、为规范高档精密仪器的操作和使用,加强仪器的维护与保养,在科主任的统一领导下,科室对每台仪器设立专人负责制。
2、负责人须充分了解仪器的性能和运行情况,制定出完备的仪器操作程序、维护保养程序及注意事项。
3、负责人须有切实有效的、定期的仪器维护保养措施,确保仪器的正常运转。
4、负责人应认真做好每日、每周、每月、季保养及年保养,并在登记本上作详细记录。
5、负责人应督促使用人员保持仪器室工作环境的卫生清洁及恒温状态,确保仪器正常运转。
6、如果出现仪器运行异常而不能自己处理时,负责人应该及时交班并向科主任汇报,尽快与工程师取得联系。
试剂管理制度1、各专业实验室应根据各自实验室的工作需要,由组长负责定期申报所购商品化试剂送报科主任审批后再送设备科。
并应做到及时盘存清点,入库做到心中有数。
2、组长接收试剂时必须认真填写入帐单。
3、所有试剂的申请,进货一律由医院统一招标,科室统一管理,做到来源渠道正规,货物正宗,有批准文号。
4、各专业实验室应对试剂库存定期检查。
不使用过期变质的试剂。
5、自配试剂须严格校正后方可使用。
6、试剂的保存应严格按照要求存放,以保证有效期内能有效地使用,杜绝浪费现象。
7、试剂外借一律须经实验室组长同意并履行手续(借条)方可执行。
8、剧毒试剂必须由专业实验室组长,主管试剂的同志负责,放保险箱内;使用时应有两人在场,并做好登记。
9、易燃,易爆试剂应分开存放远离火源和电源。
10.实验室组长应保管好试剂出库单,每月交科秘书汇总。
配血管理制度1、输血科内应保持安静、整洁。
工作时间不闲谈,非本室工作人员谢绝入内;配血前认检查输血申请单上的日期、血型(包括Rh(D)血型)、申请数量、1、为规范高档精密仪器的操作和使用,加强仪器的维护与保养,在科主任的统一领导下,科室对每台仪器设立专人负责制。
2、负责人须充分了解仪器的性能和运行情况,制定出完备的仪器操作程序、维护保养程序及注意事项。
3、负责人须有切实有效的、定期的仪器维护保养措施,确保仪器的正常运转。
4、负责人应认真做好每日、每周、每月、季保养及年保养,并在登记本上作详细记录。
5、负责人应督促使用人员保持仪器室工作环境的卫生清洁及恒温状态,确保仪器正常运转。
6、如果出现仪器运行异常而不能自己处理时,负责人应该及时交班并向科主任汇报,尽快与工程师取得联系。
试剂管理制度1、各专业实验室应根据各自实验室的工作需要,由组长负责定期申报所购商品化试剂送报科主任审批后再送设备科。
并应做到及时盘存清点,入库做到心中有数。
2、组长接收试剂时必须认真填写入帐单。
3、所有试剂的申请,进货一律由医院统一招标,科室统一管理,做到来源渠道正规,货物正宗,有批准文号。
4、各专业实验室应对试剂库存定期检查。
不使用过期变质的试剂。
5、自配试剂须严格校正后方可使用。
6、试剂的保存应严格按照要求存放,以保证有效期内能有效地使用,杜绝浪费现象。
7、试剂外借一律须经实验室组长同意并履行手续(借条)方可执行。
8、剧毒试剂必须由专业实验室组长,主管试剂的同志负责,放保险箱内;使用时应有两人在场,并做好登记。
9、易燃,易爆试剂应分开存放远离火源和电源。
10.实验室组长应保管好试剂出库单,每月交科秘书汇总。
配血管理制度1、输血科内应保持安静、整洁。
工作时间不闲谈,非本室工作人员谢绝入内;配血前认检查输血申请单上的日期、血型(包括Rh(D)血型)、申请数量、类别及对血液的要求,并根据储血情况、疾病等酌情交叉配血;、依储血日期的先后,根据病情选择合适的血液;、做好血型鉴定(包括Rh(D)血型)、配血试剂的质量控制工作,严格执行操作规程和查对制度;、对有输血史或妊娠史者应加做不完全抗体配血法配血,对有输血反应者必须进行抗体筛选鉴定,给予相容血液;、做好各项登记工作,交叉配血等书写字迹一定要清楚、整齐、无误;、清理已溶血的标本并将当天已发出血液的献血者标本,放在规定的试管架上,O O置4C±2C冰箱保存7天。
输血管理制度、严格掌握输血适应症,对于手术用血应事先做好计划。
对输血量及所需各种成分血(红细胞、白细胞、血小板、血浆等)要严格掌握;、输血前必须对患者进行乙肝表面抗原、丙型肝炎抗体、梅毒抗体、爱滋病抗体和谷丙转氨酶检测,阳性结果必须记录并告知患者(家属);、患者需要输血时,医生应向家属讲请输血的利弊,与患者共同签定输血同意书后,方可输血;、输血申请单由经治医师填写,严格执行审批制度,经上级医师审签后同血样一起提前呈交输血科;、为做到有计划地供血,除急诊外,凡需输血者均应提前申请,报医务科批准,各种血液成分应提前1天,全血及红细胞悬液<2000ml提前2 天,2000ml以上者提前3天,<3000ml者应提前4天;、工勤人员和家属一律不许代替医护人员取血和代替医师签字、填写血型、用血量以及改填输血申请单;、取血者与发血者应严格执行“双查双签”制度,共同认真查对科别、姓名、住院号、血型、血类、储血量、输血日期、交叉配合结果和血液质量,以确保输血安全;、输血时,必须由医护人员密切观察有无不良反应,遇有疑问或异常情况时,应立即停止输血,并通知输血科查找原因,待查清原因后再作处理;、从输血科取走的血液,因强烈震荡、破损、污染、放置室温时间过长而造成的浪费,应由用血单位负责;0、血后,经治医生应及时填写《输血反应卡》,并与血袋、输血器具于24小时内一并送回输血科,以便进行输血疗效观察和登记;1、为了防止保证输血安全,防止意外发生,血液从输血科取走后,一律不能再回输血科。