VIP学员积分管理制度

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xx连锁机构vip会员制度及客户积分管理制度dot

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会员卡申请表APPLICATION FORM本人愿意接受邀请,成为会员,并提供下列资料作为会员登记之用。

am willing to accept the invitation to become a member, and provide the following information is registered as a member with □Mr先生□Miss小姐□Ms女士□Mrs太太Name(Surname First)姓名(请先写姓氏):Mobile Phone移动电话:Date of Birth 出生日期:Nationality 国籍:ID/Passport number身份证/护照号码:E-mail Address电子邮件:Membership Status会员状况:□个人卡□家庭卡Card Number会员卡编号:By-Laws使用规则持卡人及公司被提名人(可适用者)同意遵守晏如美妆连锁机构订立的规则,其内容可随时更改。

使用规则已阅(后附),并了解和接受规则。

Applicant’s Signature申请人签名:Date日期:vip会员制度及客户积分管理制度一、VIP卡申办条件及程序1、申办条件:1)VIP会员卡:凡在晏如美妆连锁机构单项消费满8000以上,或者眉眼唇项目合计消费满2万以上便可获得一张VIP会员卡。

2)VIP金卡:在本机构单项消费在16000以上;眉眼唇项目合计满3万以上;VIP会员积分达到规定值。

3)VIP钻石卡:在本机构单项消费在26000以上;眉眼唇项目合计满5万以上;VIP金卡积分达到规定值。

4)以上各级会员从建档日起可以享受到尊享待遇并且享受积分回馈待遇。

2、申办程序:1)客户达到以上申办条件时,由公司专人指导顾客填写《入会申请表》,确认无误后将申请表交客户中心审核办理,VIP卡办理后直接送交给客户。

2)顾客姓名、联系电话、通讯地址为必填项,资料准确无误方可办理。

学员积分奖励管理方案

学员积分奖励管理方案

学员积分奖励管理方案1. 背景介绍随着学员数量的增加,我们需要制定一个学员积分奖励管理方案,以激励学员取得更好的研究成绩和表现。

2. 方案目标该管理方案的目标是促进学员积极参与研究、提高学业成绩和研究能力,同时增强学员之间的竞争意识,营造积极向上的研究氛围。

3. 方案细节为实现上述目标,我们将采取以下措施:3.1 积分奖励体系学员将根据其研究成绩、参与课堂活动等方面获得积分。

具体的积分规则将根据学员的研究阶段和年级进行细分,并在每学期初向学员公布。

3.2 积分奖励项目根据学员所获得的积分数量,我们将设立一系列的积分奖励项目,包括但不限于:- 研究资料奖励:学员可以使用积分兑换优质研究资料、参考书籍等。

- 研究资源优先权:学员可以使用积分优先预定某些受限资源,如图书馆座位、实验室设备等。

- 研究活动参与资格:学员可以使用积分换取参加特定研究活动的资格,如学术研讨会、实地考察等。

3.3 积分管理和公示学员的积分将由教师或学校管理员进行管理和记录。

每月底或每个学期末,将对学员的积分进行统计和公示,保证公平公正。

3.4 积分奖励激励活动为鼓励学员积极参与研究和赚取积分,我们将定期举办积分奖励激励活动。

这些活动可以包括竞赛、游戏、讲座等,既提供娱乐性,又能锻炼学员的研究能力和团队合作精神。

4. 方案评估为确保该管理方案的有效性,我们将定期评估和调整该方案。

通过定期的反馈调查和学员的意见收集,我们将不断改进该方案,以提供更好的研究体验和奖励机制。

5. 实施计划我们将制定详细的实施计划,并将该管理方案在学校内部进行宣传和推广。

同时,我们也会提供培训和支持,确保教师和学校管理员能够正确理解和执行该方案。

以上就是我们的学员积分奖励管理方案,希望能够通过该方案激励学员积极参与研究,取得更好的成绩和表现。

*注:该文档的内容仅供参考,具体实施细节需根据实际情况进行调整和制定。

*。

培训学校学员积分制度

培训学校学员积分制度

一、目的为了激发学员学习积极性,提高学习效果,培养良好的学习习惯,同时增强学员之间的互动与竞争,我校特制定学员积分制度。

通过积分奖励的方式,激励学员努力学习,提升自身综合素质。

二、积分规则1. 学员积分分为基础积分和活动积分两部分。

2. 基础积分:学员入学后,自动获得一定的基础积分。

基础积分用于衡量学员在培训期间的出勤、课堂表现、作业完成情况等。

3. 活动积分:学员参加学校组织的各类活动,如讲座、比赛、志愿者服务等,可获得相应活动积分。

4. 积分兑换:学员积分达到一定数额后,可兑换相应奖品或享受特殊优惠。

三、积分计算方法1. 基础积分计算:(1)出勤积分:学员每节课按时到课,可获得1分;迟到或早退扣1分。

(2)课堂表现积分:学员在课堂上积极发言、认真听讲,可获得1分;违反课堂纪律扣1分。

(3)作业完成积分:学员按时完成作业,可获得1分;未按时完成作业扣1分。

2. 活动积分计算:(1)讲座积分:参加讲座可获得2分。

(2)比赛积分:参加比赛并获得名次,第一名5分,第二名3分,第三名1分。

(3)志愿者服务积分:参加志愿者服务,每次可获得2分。

四、积分兑换与奖励1. 学员积分达到50分,可兑换一次免费课程。

2. 学员积分达到100分,可获得学校定制礼品一份。

3. 学员积分达到200分,可获得一次免费推荐就业的机会。

4. 学员积分达到300分,可获得一次免费参加海外游学的机会。

5. 学员积分达到500分,可获得学校颁发的优秀学员证书。

五、积分管理与监督1. 学员积分由教务处负责管理,定期公布学员积分情况。

2. 教务处对学员积分进行审核,确保积分的公正、公平。

3. 学员对积分有异议,可向教务处提出申诉。

六、结语学员积分制度旨在激发学员的学习热情,提高培训质量。

我校将不断完善积分制度,为学员提供更多学习机会,助力学员成长。

希望全体学员积极参与,共同营造良好的学习氛围。

教育培训机构VIP会员积分制度

教育培训机构VIP会员积分制度

Xxx教育VIP会员积分制度(试用版)
一、会员宗旨:
通过VIP会员制度与家长建立起长久稳定的服务关系,让家长和学生享受新时代的尊贵服务,提升家长的满意度。

二、获取方式
报xx教育常规班全款交费并填写xx教育注册登记表自动获得VIP会员卡一张(实名制,每位学员有一张专属会员卡)。

三、会员卡积分获取办法
三、会员卡积分使用情况说明:
1、每1积分等值于1元人民币;
2、积分可以用于购买xx教育所有的课程和增值服务以及各种学习用品;
3、积分可以累积、转让,可即时使用,但不可置换现金,使用后即减掉相应积分;
4、年终按本年度全部积分(含年度内已消耗积分)对全体学员积分进行排名,对排名前三名学员家长进行奖励;
4、家长自行保存好积分卡,出现消磁或者丢失需要补卡,补卡需要交纳10元工本费。

四、本积分制度即日起开始实施,常规学员的交费积分自进入本校的第一次交费开始计算(已享受学费优惠或折扣的不再计算),介绍新生积分自xxx年x月x日开始计算(已享受代金券奖励的不再计算),除此不再补算其它积分。

本制度最终解释权归xx教育所有,在试用过程有修订会及时告知。

Xxx教育
Xxx年xx月xx日。

学员vip管理制度

学员vip管理制度

学员vip管理制度第一章绪论一、制度的依据1. 学员VIP管理制度的制定依据:中国教育部《学员VIP管理制度实施细则》、《学员VIP管理办法》等有关法律法规;2. 制定此制度的目的是为了更好地满足学员的需求,提升学员的学习体验,确保学员VIP服务的质量,建立和维护良好的学员关系。

二、制度概述1. 学员VIP制度是本机构为了提供更优质的服务和更好的学习体验而设立的一项服务制度;2. 学员VIP制度包括VIP会员的权益、VIP会员的服务内容、VIP会员的管理和VIP会员的退出等内容;3. 学员VIP制度适用于本机构的各类学员,对学员来说是一种尊贵的身份象征,对本机构来说是一种负责任和诚意的表达。

第二章 VIP会员权益一、 VIP会员权益1. 提供专属VIP学习计划:根据学员的学习目标和需求,制定更加个性化的学习计划;2. 优先报名特色课程:VIP会员可以优先报名本机构举办的特色课程,并享受额外的优惠;3. 专属VIP服务专员:VIP会员可享受专属的VIP服务专员服务,包括课程咨询、学习辅导、课程调整等;4. 专属优惠活动:VIP会员可以参加本机构组织的各类活动,并享受独家VIP会员优惠;5. 专属学习资源:VIP会员可以免费获取本机构提供的学习资源,包括电子书籍、学习工具等。

二、 VIP会员服务内容1. VIP学习计划:根据学员的学习需求和目标,为VIP会员提供量身定制的学习计划;2. 24小时课程咨询服务:VIP会员可享受24小时的课程咨询服务,解答学员的问题;3. 个性化学习辅导:VIP会员可以获得专业的辅导老师为其提供个性化学习辅导;4. 专属VIP学习资源:VIP会员可享受本机构提供的各类学习资源,并可以根据自己的需求选择适合自己的学习资源;5. 学员活动优惠:VIP会员可以参加本机构组织的各类学员活动,并享受独家VIP会员优惠;6. 其他个性化服务:根据学员的需求,为VIP会员提供个性化的服务。

会员积分制度方案

会员积分制度方案

会员积分制度方案篇一:会员积分制度会员积分制度【XX06】一、总则1、为了CLUB SALSA HANGZHOU更好的发展,最大程度的增进工作人员、教师及广大学员的交流和互动,特推出杭州莎莎舞俱乐部会员积分制度。

2、CLUB SALSA HANGZHOU积分暂命名为"CSHZ积分"。

包括会员网站积分,俱乐部活动奖励积分,介绍新人积分3个部分组成.3、"CSHZ积分"对所有CLUB SALSA HANGZHOU会员有效,未办理会员的人员通过合理途径获得积分者,统计其"CSHZ 积分",但无法使用积分,如需使用积分,请尽快办理会员手续,并注册网站。

4、"CSHZ积分"的获得、使用和转送请通过合理途径办理,非法使用"CSHZ积分"者我们保留起诉之权利。

二、杭州莎莎舞俱乐部会员制度1 学员在报名课程时,可以50元的价格办理会员卡,就可以立即享受会员价格.或者直接报名工作室指定的套餐,可免费获得会员资格.会员卡一年内有效.只限本人使用.2.会员卡一年内有效.只限本人使用.一年到期后,如果学员继续报名课程,可免费延长一年.不报名的学员,续卡费为200元一年3.没有报名课程的朋友想加入俱乐部的,单独购买会员卡价格为400元,有效期一年4.俱乐部会员享有俱乐部提供的积分返利、主题分享、聚会活动优先参与,最新课程咨询,拉丁音乐、教材、服饰购买、芭罗莎和西街酒吧消费折扣等诸多优惠活动。

5.凭会员卡,芭罗莎酒吧在活动当天舞会上,酒水8折优惠,其余时间折.西街酒廊活动当天舞会7折,其余时间折.6.会员在报名普通课程以及俱乐部推出的workshop时,都可享受会员价格的优惠和优先报名的权利.7.会员在购买俱乐部的周边产品,包括音乐cd,t恤衫,舞鞋以及各种相关商品,都可以享受会员价格,对于限量商品,会员有优先预订的权力.8.会员可参加俱乐部每月推出的积分换购活动,换取自己喜欢的舞蹈用品和俱乐部推出的新课程等.三、CSHZ会员积分细则【积分的获得】每位会员在办理会员卡后并注册网站,俱乐部将为会每位会员建立一个积分库,会员参加俱乐部推出的各种积分换购活动和优惠.积分库的构成为:CSHZ积分=各种奖励积分+论坛发帖积分+[color=一种交通工具alsa开心站积分1、各种奖励积分获得途径a、会员在俱乐部举办的新生初级班比赛中获得名次,前三名可获得50个积分,参加的会员可获得20点积分.b、会员参加工作室组织的演出,每次演出可获得100积分.c、会员推荐新学员报名上课,在新会员第一次报名时,推荐人可获得相应的推荐奖励积分.具体见下表新学员报名课程推荐人奖励积分单个级别课程 20分非套餐多个级别每个级别30分套餐每个级别50分年卡 1000分workshop 每次100分小课每一个课时30分d、俱乐部会不定期推出各种积分奖励活动,大家请及时关注工作室和网站公告.e、各种奖励积分将由工作人员在核实后手工将积分添加到论坛中"活动/奖励积分"一栏中.2、论坛积分的获得途径a、所有会员在报名后,请第一时间到网站注册,发自我介绍帖可获积分5分,自我介绍帖附带照片可再获5分积分(自我介绍贴请发到/bbs/按要求的格式发贴).每发1个主题贴,可获积分2分.每发1个回复贴,可获1分积分.(发贴积分将根据网站活跃情况进行适当调整。

VIP积分管理制度

VIP积分管理制度

VIP积分管理制度第一章总则为了提高企业对VIP会员的管理水平,增强VIP会员的忠诚度和消费体验,特制定本VIP积分管理制度。

本制度适用于所有VIP会员,在VIP会员购买企业产品或服务时参加积分活动和享受积分福利。

本制度详细规定了VIP积分获取、使用、兑换等相关事项。

第二章 VIP积分获取1.1 消费积分获取VIP会员在企业门店、官网或授权渠道消费时,根据消费金额获得相应的消费积分,消费积分为购买金额的一定比例,具体比例以企业公布为准。

1.2 特别积分获取VIP会员在企业举办的活动中,参与某些特别促销活动、节日活动、生日活动等,可以获得特别积分奖励,特别积分奖励根据具体活动情况而定,且不可累积。

1.3 推荐积分获取VIP会员通过推荐新会员加入VIP会员,成功注册并消费后,推荐人可以获得一定数量的推荐积分奖励。

推荐积分奖励根据新会员消费金额而定,推荐积分可累积。

1.4 签到积分获取VIP会员每日签到,可获得签到积分奖励,连续签到天数越多,获得的签到积分奖励越多。

签到积分可累积,但若有连续签到中断,则签到积分需重新计算。

1.5 补签积分获取VIP会员在漏签情况下,可以通过补签来获取漏签天数的补签积分,补签积分需支付一定费用,具体费用以企业规定为准。

第三章 VIP积分使用2.1 积分抵扣VIP会员可以在企业门店、官网或授权渠道使用积分进行消费抵扣,每一定数量的积分可以抵扣一定金额的消费,具体折扣比例以企业公布为准。

2.2 积分兑换VIP会员可以通过积分兑换礼品、服务等福利,企业将不定期更新积分兑换产品目录,VIP会员可以根据积分数量选择心仪的兑换产品。

2.3 积分过期VIP会员所获得的积分有效期为一年,一旦积分过期,则自动清零,不可再次使用,敬请留意积分有效期,及时使用积分。

第四章 VIP积分管理3.1 积分查询VIP会员可以通过企业官网、门店或授权渠道进行积分查询,查询自己的积分获得情况,查询结果为实时更新,会员随时都可以查询积分余额。

培训机构学员积分管理制度

培训机构学员积分管理制度

一、目的为了激发学员的学习积极性,提高教学服务质量,促进学员之间的互动与交流,同时为培训机构提供一种有效的学员管理手段,特制定本学员积分管理制度。

二、积分制度概述1. 积分获取方式(1)参与培训课程:学员参加培训课程,每完成一门课程,可获得相应积分。

(2)课堂表现:学员在课堂上积极参与、表现优秀,可获得额外积分。

(3)作业完成:学员按时完成作业,作业质量达标,可获得积分。

(4)推荐新学员:学员成功推荐新学员报名,可获得推荐积分。

(5)参加活动:学员参加培训机构组织的各类活动,可获得活动积分。

2. 积分兑换(1)积分兑换礼品:学员可用积分兑换培训机构提供的各类礼品。

(2)积分兑换课程:学员可用积分兑换部分课程或课程优惠。

(3)积分兑换服务:学员可用积分兑换培训机构提供的其他服务。

三、积分管理1. 积分记录(1)培训机构建立学员积分记录系统,记录学员积分获取、兑换等详细信息。

(2)学员可通过积分记录系统查询自己的积分情况。

2. 积分兑换(1)学员兑换礼品或服务时,需在积分记录系统中进行申请。

(2)培训机构审核通过后,学员可到指定地点领取礼品或享受服务。

3. 积分清零(1)学员积分在有效期内有效,过期后自动清零。

(2)培训机构可根据实际情况调整积分有效期。

四、积分制度实施1. 培训机构在学员入学时,向学员介绍积分制度,并签订相关协议。

2. 培训机构定期举办积分兑换活动,提高学员积极性。

3. 培训机构通过积分制度,鼓励学员积极参与课程、活动,提高学习效果。

4. 培训机构根据学员积分情况,对优秀学员进行表彰,树立榜样。

五、附则1. 本制度由培训机构负责解释和修订。

2. 本制度自发布之日起实施。

通过以上学员积分管理制度,培训机构能够有效提升学员的学习积极性,提高教学服务质量,同时加强学员之间的互动与交流,为培训机构带来更多潜在客户。

学员积分制管理办法

学员积分制管理办法

学员积分制管理办法一、总则1. 为提高学员学习积极性,促进教育教学质量的提升,根据我国教育相关法律法规,结合我校实际情况,制定本办法。

2. 本办法适用于我校全体在籍学员。

二、积分制管理1. 学员积分制管理是指通过对学员在学习、行为、活动等方面的表现进行量化考核,以积分形式进行记录和评价的一种管理模式。

2. 学员积分包括基础积分、奖励积分和惩罚积分。

三、积分获取与扣除1. 基础积分:学员注册后,根据其所在年级、专业和在校时间,给予相应的基础积分。

2. 奖励积分:a) 学业成绩优秀,获得奖学金、竞赛奖项等荣誉的,给予相应积分;b) 积极参加学校组织的各类活动,表现突出的,给予相应积分;c) 有助人为乐、拾金不昧等良好行为的,给予相应积分。

3. 惩罚积分:a) 学业成绩不合格,受到处分、留级等处理的,扣除相应积分;b) 违反学校纪律,受到通报批评、警告等处分的,扣除相应积分;c) 有损害学校形象、侵犯他人权益等不良行为的,扣除相应积分。

四、积分应用1. 学员积分作为评价学员综合素质的重要依据,纳入学员评优、推荐就业等方面考虑。

2. 学员积分达到一定标准,可享受学校提供的优惠政策,如优先选课、优先参加实习等。

3. 学员积分低于一定标准,将受到学校限制,如取消奖学金资格、限制参加活动等。

五、积分管理1. 学员积分由学生工作部负责统一管理,定期公布积分情况。

2. 学员对积分有异议,可向学生工作部提出申请,经核实确有误的,予以更正。

3. 学员积分记录作为学员档案永久保存。

六、附则1. 本办法自公布之日起实施,原有相关规定与本办法不符的,以本办法为准。

2. 本办法解释权归学生工作部。

(注:本文仅展示全文的五分之一内容。

)四、积分应用3. 学员积分在每学期末进行汇总,根据积分多少进行排名,排名靠前的学员将获得以下奖励:a) 学期综合素质奖学金;b) 优先参加国内外交流、实习、实训等活动;c) 优秀学员荣誉称号及相应的荣誉证书。

VIP会员管理制度及积分兑换方案三篇

VIP会员管理制度及积分兑换方案三篇

VIP会员管理制度及积分兑换方案三篇篇一:VIP会员管理制度及积分兑换方案一:VIP客户俱乐部成立的宗旨:1.提升客户身份,对尊贵客户升级服务。

2.建立与客户的沟通,了解客户需求。

3.精心设计完善服务理念,提升品牌价值。

二:VIP客户俱乐部的入围条件及特殊身份权益:1.钻石卡会员:一年累积消费XX产品3万元人民币的顾客,或者一年累计3次充值次数金额均为1万元以上,或一次性充值2万元以上。

特殊身份权益:1每次充值可多享赠充值金额的10%卡值加充值金额的10%茶饮礼券(10000=12000(11000的卡值+1000茶饮礼券))以此类推。

2每年免费赠送麻将包房12场(消费另算)3会员每年都会收到一件专门为V1会员精心设计的礼品。

4会员每年都会收到XX温馨关怀讯息。

内容包括XX产品介绍,最新天气变化节日关怀讯息,会员活动讯息。

5会员将定期获邀参加特别活动,如XX联谊举办的笔友会,品茗会,慈善拍卖会等。

6会员在XX消费茶饮均可获得精美V1尊贵专用杯及V1尊贵茶艺服务。

7会员可享有XX店(除指定餐饮及特价产品不能低于九五折以外)XX茶饮产品八八折优惠特权。

8会员可享用贵宾食饮品(茶饮每次消费均赠送2份精美小吃),及会员专属特价餐饮产品。

9会员可享有每年百分之百生日礼品抽奖,会员生日当天可免98元消费金额(当日消费满188元)及精美水果盘一份。

10会员可享有积分换礼品奖励。

11会员可享有消费兑换免费洗车服务(当日消费满58元即可享受)2.金卡会员:年累积消费XX产品2万元人民币的顾客,或者一年累计3次充值次数金额均5000元以上或者一次性充值15000元以上。

特殊身份权益:1,每次充值可多享赠充值金额的10%卡值加充值金额的5%茶饮礼券(5000=5750(5500的卡值+250茶饮礼券))以此类推。

2,每年免费赠送麻将包房10场(消费另算)3,会员将定期获邀参加特别活动,如XX联谊举办的笔友会,品茗会,慈善拍卖会等。

会员积分兑换方案

会员积分兑换方案

会员积分兑换方案篇一:会员积分(营销)管理方案会员积分(营销)管理方案为了进一步提升联盟产品供应商价值,有效促进VIP注册会员的高效沟通和交易规模扩大,同时配合在整个销售环节给予一定激励政策,特制定会员积分管理方案,具体积分方案如下:一、积分说明1、该积分目前专属会员营销积分,请会员用户注意。

2、用户的积分为营销人员个人积分,一个财政年度内积分可以累积;3、用户的积分不可转让;(若个人出现岗位调动、离职等特殊原因,务必在其之前进行积分兑换,之后均视为无效积分)4、用户的积分可以在积分商城中兑换礼品,或申请提现;5、每个月8号将积分情况公布在网站上,以供查证。

二. 积分获取方式1、签单得积分:·凡在个人营销过程中,对所属供应商其指定联盟产品(详见附件一),进行推广、宣传促使客户订购其联盟产品,均视为已获得会员营销积分。

视为依据则为各个单位财务对其联盟产品签单记录。

产品营销积分返点:1000:11积分=1元现金举例:签单实际金额1000元个人积分返 1个备注1:采购满1000元将兑换成积分,不满1000元将继续累积2、活动得积分:其他网上促销活动送积分3、积分获取时间:当营销签单记录生成即送出积分。

三. 积分使用方式1、在指定店铺兑换礼品1个积分=1元现金,可兑换等值商品。

2、可以申请提现,提现金额为1个积分=0.6元现金。

四、积分有效期1、每次获得的积分,其有效期为从获得此次积分开始的财政年度以内,即每次获得的积分都是该财政年度内有效。

2、当您使用积分时,将会优先使用最近的有效期截止时间的积分,即积分的使用顺序按照由近及远,直至您使用完所有的可用积分。

3、如您所获得的积分超过其有效期,则未使用的积分将自动作废或申请提现。

4、在每项积分有效期到期之前,我们将会提前一个月、一周和一天发送邮件给您,以免积分失效错过使用。

五、积分归属1、签单人即为积分归属人。

2、若归属人出现岗位调动、职务调动、离职等特殊原因,务必在其之前进行积分兑换,之后均视为无效积分兑换。

培训机构积分兑换管理制度

培训机构积分兑换管理制度

第一章总则第一条为规范本培训机构积分兑换管理,提高学员学习积极性,促进学员全面发展,特制定本制度。

第二条本制度适用于本培训机构所有学员及工作人员。

第三条积分兑换制度旨在通过积分奖励的方式,激发学员学习热情,提高学员学习效果,同时为学员提供更多学习资源和优惠。

第二章积分制度第四条学员积分分为基础积分和奖励积分。

第五条基础积分:1. 学员报名参加培训课程,按课程费用的一定比例获得基础积分;2. 学员按时参加培训课程,按课时获得基础积分;3. 学员完成课程作业、参加课程活动等,按活动规定获得基础积分。

第六条奖励积分:1. 学员在学习过程中取得优异成绩,如考试成绩、竞赛获奖等,可获得奖励积分;2. 学员积极参与培训课程,表现突出,可获得奖励积分;3. 学员推荐新学员报名参加培训课程,可获得奖励积分。

第三章积分兑换第七条学员积分达到兑换条件后,可前往教务处进行兑换。

第八条积分兑换方式:1. 学员可用积分兑换学习资料、课程优惠券、礼品等;2. 学员积分可累积,可部分兑换或全额兑换;3. 学员积分兑换不得转让、抵扣现金。

第九条教务处负责积分兑换的审核、发放等工作。

第四章奖励与惩罚第十条对积极参与培训课程、积分兑换表现良好的学员,给予以下奖励:1. 优先参加培训课程;2. 获得优先推荐就业机会;3. 获得优先参与竞赛、活动的机会。

第十一条对违反培训课程规定、滥用积分等行为的学员,给予以下惩罚:1. 取消积分兑换资格;2. 暂停参加培训课程;3. 通报批评。

第五章附则第十二条本制度由培训机构教务处负责解释。

第十三条本制度自发布之日起施行。

第十四条本制度如有未尽事宜,由培训机构根据实际情况进行调整。

学员积分管理制度

学员积分管理制度

学员积分管理制度一、总则学员积分管理制度是为了规范学员在学习和活动中的行为表现,以及鼓励学员积极参与各项活动,提高学员综合素质和个人能力而建立的。

该制度适用于所有学员,包括在校学员和校外学员。

二、积分获取1. 学业表现:学员在学校学习中取得优异成绩可以获得相应的积分奖励。

例如:A级成绩奖励10分,B级成绩奖励8分,C级成绩奖励5分,D级成绩奖励3分,E级成绩奖励1分。

学员获得在班级、学校的比赛中取得好成绩也可以获得相应的积分奖励。

2. 参与活动:学员积极参与各项丰富多彩的校园活动,包括学术类活动、文化艺术类活动、体育活动等,可以根据活动的难度和学员的表现获得相应的积分。

例如:参加学校运动会可以获得5分,参加学校文艺晚会可以获得3分,参加学术科技创新竞赛可以获得8分。

3. 社会服务:学员积极参与社会志愿者活动、公益活动,为社会做出贡献的,可以获得相应的积分奖励。

例如:参加环保志愿活动可以获得5分,参加扶贫帮困活动可以获得8分。

4. 文明行为:学员在校期间遵守校纪校规,表现出良好的文明行为,可以获得积分奖励。

例如:不迟到早退、不旷课、不打架斗殴、不欺负同学、不欺压教师等文明行为可以获得相应的积分奖励。

5. 其他:学员还可以通过其他形式(例如:读书笔记、微信公众号文章、学术论文等)体现个人的综合素质和个人能力,获得相应的积分奖励。

三、积分使用1. 奖学金:学员可以通过积分兑换奖学金,奖学金的数量和金额由学校根据积分排名表决定。

2. 课外活动排名:学校会定期发布学员积分排名,排名前列的学员可以获得一定的荣誉称号和奖励。

3. 礼品兑换:学员也可以通过积分兑换学校提供的各项实物奖品(例如:书籍、文具、运动器材等)。

四、积分管理1. 积分审核:学校将定期对学员的积分进行审核,确保积分获取的公平公正。

2. 积分记录:学校将建立学员积分记录系统,记录学员的积分获取情况和使用情况。

3. 积分申诉:学员对于自己的积分获取情况或使用情况有异议的,可以向学校提出申诉,学校会进行核实和处理。

学员管理制度(附学员积分奖励制度)

学员管理制度(附学员积分奖励制度)

学员管理制度第一章总则第一条为维护学校正常的教育教学秩序和生活秩序,保障学员身心健康,促进学生德、智、体、美全面发展,依据教育法以及其他有关法律、法规,制定本规定。

第二条学校要以培养人才为中心,按照国家职业培训教育方针,遵循职业培训教育规律,不断提高教育质量;要依法治校,从严管理,健全和完善管理制度,规范管理行为;要将管理与教育相结合,不断提高管理水平,努力培养符合社会需要的合格人才。

第三条学员应当树立爱国主义思想,具有热爱团队、勤劳勇敢、自强不息的精神;应当遵守国家宪法、法律、法规,遵守公民道德规范;遵守学校管理制度,具有良好的道德品质和行为习惯;应当刻苦学习,勇于探索,积极实践,努力掌握现代科学丈化知识和专业技能;应当积极锻炼身体,具有健康体魄。

第二章学员的权利与义务第四条学员在培训期间依法享有下列权利:(一)参加学校教学计划安排的各项活动,使用学校提供的教育教学资源;(二)参加社会服务,参加学员团体及文娱体育等活动;(三)在思想品德、学业成绩等方面获得公正评价,完成学校规定学业后获得相应结业证书;(四)对学校给予的处分或者处理有异议,向学校或者教育行政部门提出申诉;对学校、教职员工侵犯其人身权、财产权等合法权益,提出申诉或者依法提起诉讼;(五)法律、法规规定的其他权利。

第五条学员在校期间依法履行下列义务:(一)遵守宪法、法律、法规;(二)遵守学校管理制度;(三)努力学习,完成规定学业;(四)按规定缴纳学费及有关费用;(五)遵守学员行为规范,尊敬师长,养成良好的思想品德和行为习惯;(六)国家法律、法规规定的其他义务。

学员积分奖励制度英国教育家洛克说:“一切教育都归结为养成儿童的良好习惯”。

叶圣陶老先生说:“教育就是培养习惯,良好的习惯就是人一生取之不竭的道德资本”。

儿童教育培训部为了更好的辅助学员完成教学大纲和阶段评测等相应教学指标,从培养学员良好的行为规范和学习习惯等方面进行积极的探索与实践,根据培训部实际制订了学员积分奖励制度,以此来鼓励学员积极参与到课堂教学、教学服务、教学测评过程中,保障学员学习的连贯性和教学效果。

学员积分管理制度范文

学员积分管理制度范文

学员积分管理制度范文学员积分管理制度范文一、背景与目的为促进学员的全面发展,树立健康的竞争意识,提高学员的学习积极性,我们制定了学员积分管理制度。

该制度旨在通过积分的奖惩机制来激励学员努力学习,提高自身能力和素质。

二、管理范围学员积分管理制度适用于本机构的所有学员。

三、积分获取与扣除1. 积分获取方式(1)学习成绩积分:根据学员的考试成绩,按照一定的积分规则给予相应的积分奖励。

(2)科技创新积分:学员参与到科技创新活动中,贡献出色的学员将获得相应的积分奖励。

(3)社区服务积分:学员积极参与社区服务活动,为社会做出贡献的学员将获得相应的积分奖励。

(4)体育运动积分:参与学校组织的体育运动项目,表现突出的学员将获得相应的积分奖励。

(5)文艺积分:参与学校组织的文艺活动,获得荣誉的学员将获得相应的积分奖励。

(6)道德修养积分:学员表现出色,遵守学校的规章制度,有良好的道德品质的学员将获得相应的积分奖励。

2. 积分扣除方式(1)违反纪律行为:学员违反学校的纪律行为,将流失一定数量的积分。

(2)作业不按时提交:学员未按时提交作业的,将根据延迟提交的时间长短,扣除相应的积分。

(3)旷课、早退、迟到:学员旷课、早退、迟到的次数超过规定的次数,将扣除一定的积分。

四、积分奖励1. 等级制度学员根据所获得的积分数量,划分为以下等级:(1)黄金级:积分达到5000分及以上;(2)白银级:积分达到3000分至4999分;(3)青铜级:积分达到1000分至2999分;(4)普通级:积分达到1000分以下。

2. 奖励方式(1)学员在每学期结束时,根据所获得的积分等级,将获得不同等级的奖励:黄金级可获得大奖;白银级可获得奖品;青铜级可获得荣誉证书;普通级可参加提升积分的补充考试。

(2)学员可以将积分兑换为学习资料、书籍等奖品。

(3)学员获得黄金级以上的积分等级,将获得升学推荐的机会。

五、制度执行与监督1. 团队负责人每个班级设立一个团队负责人,负责统计和管理学员的积分。

培训学校的会员管理制度

培训学校的会员管理制度

第一章总则第一条为规范培训学校会员管理,提高服务质量,保障会员权益,促进学校健康发展,特制定本制度。

第二条本制度适用于培训学校所有会员,包括报名参加各类培训课程的学员。

第三条本制度遵循公平、公正、公开的原则,保障会员合法权益,维护学校正常教学秩序。

第二章会员注册与审核第四条会员注册1. 会员可通过线上或线下方式注册成为培训学校会员。

2. 注册时需提供真实有效的个人信息,包括姓名、身份证号码、联系方式等。

第五条会员审核1. 学校对会员注册信息进行审核,确保信息真实、准确。

2. 审核通过后,会员即可享受学校提供的各项服务。

第三章会员权益与义务第六条会员权益1. 享受学校提供的各类培训课程;2. 参与学校组织的各类活动;3. 获得学校提供的会员专享优惠;4. 对学校的教学质量、服务等方面提出建议和意见。

第七条会员义务1. 遵守国家法律法规,维护学校声誉;2. 诚信报名,如实填写个人信息;3. 服从学校教学安排,遵守课堂纪律;4. 主动配合学校进行会员信息更新。

第四章会员等级与积分制度第八条会员等级1. 根据会员参与培训课程的时长、消费金额等因素,设立不同等级的会员。

2. 会员等级分为初级、中级、高级和VIP四个等级。

第九条积分制度1. 会员每参加一次培训课程,可获得相应积分。

2. 积分可用于兑换课程、礼品或享受会员专享优惠。

3. 积分有效期为一年,过期自动作废。

第五章会员信息管理第十条会员信息保密1. 学校对会员信息严格保密,未经会员同意,不得向任何第三方透露。

2. 会员信息仅用于学校内部管理和服务。

第十一条会员信息更新1. 会员应及时更新个人信息,确保信息的准确性和有效性。

2. 学校定期对会员信息进行核查,如发现信息有误,应及时通知会员进行更新。

第六章会员违规处理第十二条会员违规行为1. 提供虚假信息注册;2. 侵犯他人权益;3. 扰乱课堂秩序;4. 拖欠学费。

第十三条违规处理1. 对违规会员,学校有权进行警告、暂停或取消会员资格等处理。

驾校vip管理制度

驾校vip管理制度

驾校vip管理制度一、管理目的为了更好地提高驾校VIP学员的学习体验,加强管理,提高服务水平,制定本制度。

二、管理范围本制度适用于驾校VIP学员。

三、管理原则1.公平公正,平等对待,不偏袒任何一方。

2.严格执行制度,不得私自篡改或违规操作。

3.提供优质服务,为VIP学员提供更专业的学习体验。

四、VIP学员的条件1.已通过科目一理论考试。

2.有需求或愿意为自己提供更专业的学车服务。

3.愿意按照驾校规定的学习计划安排学习时间。

五、VIP学员权利1.享受专属教练服务,学习周期内固定一位教练。

2.享有更加灵活的学习时间安排。

3.享受更加优惠的学费政策。

4.参加驾校举办的VIP学员专属活动。

六、VIP学员义务1.按时按期参加学习计划,不得擅自调整学习时间。

2.积极配合教练的学习指导,努力学习,争取早日通过考试。

3.遵守驾校规定,不得有违规行为。

七、VIP学员服务内容1.专属教练服务:VIP学员拥有固定的教练,教练将根据学员的学习进度和需求,制定个性化、专业化的学习计划,帮助学员更快更好地掌握驾驶技能。

2.灵活的学习时间:VIP学员可以根据自己的工作和生活安排,自由选择学习时间,不受驾校普通学员的固定课程时间限制。

3.优惠的学费政策:VIP学员可以享受到更优惠的学费政策,包括折扣、赠送等优惠措施。

4.VIP学员专属活动:驾校将定期举办专门针对VIP学员的特别活动,如学车技能比赛、驾校实习等,为学员提供更多交流和学习机会。

八、VIP学员管理流程1.资格审核:学员通过科目一理论考试后,有意向成为VIP学员的,可向驾校提交申请,驾校将对申请进行资格审核。

2.签订协议:通过资格审核的学员,需与驾校签订VIP学员服务协议,明确双方的权利与义务。

3.业务服务:签订协议后,学员将享受到VIP学员的专属服务。

4.服务评估:驾校将通过学员的学习情况、学习效果、教练服务等多方面进行评估,定期对VIP学员进行服务质量的考核。

5.奖惩管理:对于表现优秀的VIP学员,驾校将给予相应的奖励,如学费折扣、赠送学习用品等;对于违反规定的学员,将进行相应的惩罚。

辅导机构VIP中心学员管理制度

辅导机构VIP中心学员管理制度

VIP中心学员管理制度1、VIP学习中心(以下简称:中心)负责组织、管理参加“一对一”学习的学员(以下简称:学员),针对学员的需求设计课程,使培训课程更适用于学员的实际情况;并且根据课程安排表中的授课时间及师资安排为学员制定详细的学习计划和复习计划,学员应遵守中心各项规定制度,积极配合中心工作,保证顺利完成本次培训。

2、双方承诺,在本次培训过程中取得的对方的公司或个人资料应尽保密义务;未经中心书面同意,学员不得复制中心提供的教材及相关资料,不得对中心的授课进行录音、录像,不得向第三方提供或透露中心的教学方法。

3、一对一课程均有两个小时的交费试听期。

4、如遇到不可抗力事件、意外情况,学员可要求调整本次上课时间,每次调课仅限调当次,调课必须提前至少5小时通知学员的课程顾问(如是第二天早上9:00上课,则需提前一天通知),由学习顾问与老师沟通协商完成。

学员私自和授课老师约定调整课时,而未通过中心教务安排的,则视作放弃该课时。

5、为保证教学顺利进行,中心与学员须双方遵守以下调课规定:课次30小时以内(含30小时),双方均可提出1次调课要求;所报课程课次30-60小时(含60小时)可提出2次调课要求;所报课程课次60-100小时及以上可调课3次。

超过调课限定次数之后,某一方仍要求进行调课,可协商解决。

6、为严肃中心教学纪律,中心教师及学员必须严格按照上课时间提前5分钟到达教学点做好上课准备。

学员上课迟到在30分钟之内,老师可酌情补课。

超过30分钟时间则不在补课范围之内,如需补课则按课时收费。

老师上课迟到按校规严惩,并须补足课时给学员,老师迟到超过30分钟以上时间,中心将安排老师免费给学员补课1小时。

7、在遇到一些突发事件的情况下,学校保留对课程时间、地点、授课老师做适当调整的权力。

8、因不可抗力导致本次培训不能全部或部分履行的,双方按实际发生额结清相关费用后,互不承担违约责任。

9、教室管理规定:(1)教室开门时间:8:30—21:00。

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VIP学员积分管理制度
一、积分奖励的目的:
在教学过程中,综合考评学员的学习状态及发展趋势,通过对成绩优秀、表现努力、进步明显、乐于助人的学员以积分奖励,来激发学员的学习热情,帮助学员培养良好的学习习惯,从而达到提高学院教学质量,塑造教学品牌的目的。

二、参加对象:
所有VIP学员。

以各专业正式上课的VIP班级为单位开展积分奖励评比活动。

三、评比周期:
每个月评比一次(班级结束时未到评比时间的,在班级结束时进行评比)。

四、实施细则:
1、管理过程包括“送鲜花-积分-奖品"三个步骤。

班主任根据学员表现给予送鲜花奖励。

每一周期结束,班主任评比学员在周期获得鲜花总数,并评出特等奖、一、二、三等奖及鼓励奖,不同奖项分别可兑换相应的积分(特等奖2000分、一等奖1000分、二等奖500分、三等奖300分、鼓励奖100分)。

2、学员所得鲜花作为参与本班评比的依据,根据学员所得的数量,设特等奖1名,一等奖2名、二等奖4名,三等奖8名和若干鼓励奖。

3、班主任坚持公正、公平、鼓励的原则送鲜花,在一个班级中实行统一的标准,在执行过程中请勿滥用或惜用。

4、鲜花奖励项目:
在协助学院教学工作的各个环节中表现优秀的学员;
学习状态或学习成绩有明显进步的学员;
虽成成绩不理想但学习努力的学员;
积极参与班级管理的学员。

5、送鲜花根据需要可以在线单独发送给学员或者发送到班级群里以示公正,以操作方便为基本原则。

6、评比时间由教质负责人安排,接到教质负责人通知后,各班班主任应及时进行评比申报。

学员应把申报单在规定的时间内上交班主任(逾期不受理),班主任收齐后进行复核统计,填写"鲜花奖励申报表",根据鲜花数目的多少评出一、二、三等奖和鼓励奖。

7、教质负责人对"积分奖励申报表"进行审核后,制作积分表,积分表上注明学员姓名、班级、所得积分。

8、学员可凭积分兑换奖品,积分仅限于学员本人使用,积分可累积使用(积分一旦兑换了相应奖品,积分将清为零)。

9、积分方法:
●学员介绍一名学生来学校可获得500朵鲜花。

●一期结束后,本阶段考试成绩达到60分(包括)以上者可获得400朵鲜花。

●班级干部,每周能为班级同学解答学习问题达到5个及以上者可获得200朵鲜花。

●班级干部,每周能协助班主任检查考勤和检查作业可获得100朵鲜花。

●学员续报下一期可获得100朵鲜花。

●学生的课堂上积分:
① 每次课按时上下课,可获得10朵鲜花。

② 每周按时完成作业,可获得50朵鲜花。

10、鲜花—积分方式:
●每10朵鲜花可获得1分。

●积分兑换相应奖品见附表1。

VIP学员积分兑换奖品表。

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