论坛管理手册大全
门户论坛运营手册
论坛运营手册一、站务管理1、新浪论坛站务管理：采用金字塔型的站务管理体系从上到下的版主（核心人员）招募机制====金字塔体系版主的职责是服务。
身份认同（虚拟）成就满足机制（非利益导向的）版主机制容易成功和版主沟通的一些技巧管理规定和执行：不患重典，而患用典不均，人性化管理以规则为前提。
2、编辑职责：1）审查版主申请，根据申请人的表现，如发帖数量和质量，在线时间，有无管理经验，等等，各方面因素都合格才可批准为版主2）考核版主工作：从硬性指标、软性指标两个方面考核版主。
他们的论坛管理操作情况，上线时间，发帖情况属于硬性指标；与网友的沟通，论坛氛围的控制，属于软性指标。
并着重加强了版主的组织纪律性的考核。
3）指导版主工作：定期的在版主交流版内发表一些关于版主引导的话题，与版主交流，解决版主遇到的问题。
站务编辑必须与版主保持即时通讯工具的联系，以方便安全信息第一时间传达给网友管理员以及版主。
4）奖惩制度：根据月度、季度、年度考核结果，对版主进行奖励或处罚。
优秀的版主建议全站的个人风采及版面分寸展示，不合格的版主也会在公告时撤职处理，并且被撤职的版主在半年内不允许申请版主。
对于年底评选的十大优秀版主，建议论坛会给予一定的物质奖励。
在长假休息期间，对在论坛奋斗着的版主，论坛会搞一些小活动送一些奖品来奖励版主，感谢他们的奉献。
二、论坛运营一）形式和目的论坛作为讨论性质的互动平台，一是通过讨论活跃论坛气氛，增加网友粘性，聚集人气，从而带动流量；二是通过线上线下的活动，吸引网友参与，扩大论坛的影响力二）论坛版面运营方式A：热门话题投放的方式和流程1、由编辑搜索热门帖子，选择贴近生活，便于跟帖的话题进行投放，以便于网友积极参与，例如婆媳关系、小三话题、公交车让座的很容易有亲身经历，能够产生共鸣的帖子。
2、搜索另类帖子，网络中比较欠扁令人看了就想拍砖的帖子，跟帖效果也会比较好3、对于想重推的，希望引起讨论的帖子，编辑发过之后要先跟20个左右的回复，我们称为20楼效应，以便网友看到别人的讨论也跟随参与。
论坛管理手册
一、论坛的管理二、论坛中对产品的宣传三、论坛中对玩家的引导四、论坛活动的策划五、信息反馈六、论坛报告附录：一、论坛管理人员的组成及其职责1、论坛管理人员的组成；2、管理员的职责；3、版主工作守则；一、论坛的管理首先需要制定论坛的规则，不管什么论坛都需要有一个总版规，就像是国家的宪法一样，是必不可少的，是论坛管理的核心依据。
论坛管理规则：1.严禁发表含有反动，色情淫秽，种族宗教歧视，以及一切违反国家法律规定内容的帖子。
2.严禁发表含有外挂，代练，虚拟物品人民币交易等内容的帖子。
3.严禁发表与公司经营的产品无关的宣传，介绍，建议等内容的帖子。
4.严禁在论坛各版块发布和本版块内容无关的帖子。
5.严禁对论坛用户进行人身攻击，论坛是玩家交流的场所，不是吵架的地方，请大家尊重其它用户的看法。
6.严禁使用不文明语言发贴。
7.严禁发表和游戏论坛主题无关的：政治，军事等讨论内容的帖子。
8.严禁发表无内容，无意义的纯水贴。
比如帖子内容或主题为：111111；啊；路过；水；赚分；以及各种无意义的语句、符号等。
论坛管理的手段有以下几种：删贴，单贴屏蔽，屏蔽用户，锁定用户ID，屏蔽用户IP，删除用户。
论坛管理的详细处罚依据：1、含有反动，色情淫秽，种族宗教歧视，以及一切违反国家法律规定内容的帖子一经发现不予以解释，直接删除。
视情节轻重予以锁定ID，删除十天内的主题贴和回贴，直至屏蔽IP。
2、违反各版块发贴规则，在不合适的论坛区域发贴，初犯由版主负责移动帖子，重犯删除所发违规贴，经过版主教育劝阻仍然坚持发贴的，直接删除并给予屏蔽发言一天处罚。
3、所有非游戏玩家发布的广告，直接锁定ID，删除十天内所有主题贴和跟贴，屏蔽IP。
4、玩家在非指定区域发布的交易贴一律删除，严禁发布人民币现金交易贴。
帖子被删除后仍然继续发布的，锁定ID，删除十天内所有主题贴和跟贴，屏蔽IP。
5、严禁在官方论坛发布新手卡，严禁推广员利用官方论坛发布主题贴提供自己的QQ或其它联系方式。
论坛管理制度（试行）（推荐五篇）
论坛管理制度（试行）（推荐五篇）第一篇：论坛管理制度(试行)一、严禁网友在版块内散播或制造任何与事实不符的言论。
您的任何不良言论都将可能给其他第三方造成恶劣影响，相信您也不想受到同等待遇，请理解配合。
二、严禁将帖子发至无关版面，请选择对应版块发贴，以维护论坛的系统性和整洁性。
三、帖子标题请尽量与帖子内容相符，恶意欺骗性质或者标题过于刺激者，删除。
四、严禁因观点不同或讨论立场有异在版块上发表针对他人的嘲笑、讽刺、漫骂等人身攻击言论，盼会员间能雅量和谐、理性讨论。
五、严禁发布以下情形的图片：①黄色、血腥、暴力、露点图。
②含有国家国旗、国徽、人民币等法定规定内容以及领导人头像被无厘头篡改。
③在所贴图片上嵌入广告性质文字同时特别显眼及影响图片本身效果有喧宾夺主之嫌。
④其他违反国家法律法规、论坛规定的。
六、严禁在非广告区发布任何形式的广告贴带广告链接的帖一律删除，并扣除相应的分值。
情节严重者——病毒贴一律封。
特作如下详细说明：论坛认定的广告贴包括未经论坛授意的以盈利为目的的商业广告比如网赚等、影响本网站经营和其他网友权益的变相广告、各类虚假信息如赠送QQ号、免费充Q币等。
论坛对于广告贴删除拥有最终解释权。
严禁发表内容含露骨性描写、不含蓄的文字。
严禁发表关于中国的政治类笑话。
严禁发表包含种族、肤色、性别、性取向、宗教、民族、地域、残疾、社会经济状况歧视内容的言论。
图片或者影音文件等因格式不正确或者连接地址无效造成打不开的，删除。
严禁重复发贴，连续在同一版面或者其他版面发相关新主题一律删除；论坛中已经重复多次，其他网友发过的帖删除；刷屏行为，连续在同一版面发布8个以上主题，造成版面混乱，版主可从中删除部分主题。
七、严禁发布以下情形的回复贴：①内容过于粗俗的回复帖无意义的回复帖。
②灌水式回复，同一内容复制回复多个主题帖。
③不完整回应、发表空白、同一内容复制多次在同一回帖内。
④恶意顶贴，在无合理理由的前提下，顶出无人响应的老贴。
版主论坛管理手册
第三条 申请版主者须有较充裕、固定的上网时间，每周至少有5天登录论坛，平均每天在线时间不少于5小时。
版主拥有的权力
一、版主有权力删除所在版块内符合删除条件的信息及言论。删除贴具备的条件和特征如下：
1．积极解答网友疑难问题。
2．作好版内管理工作，严格按规则管理论坛帖子。
3．定期整理精华帖子、专题帖子。
4．版主除完成本职工作以外，还积极参与论坛建设、引导论坛健康发展、帮助网友排忧解难、推广和扩大本站及论坛知名度的，经论坛管理部判定后，均可作为优秀版主评比时的参考加分条件。
5、论坛总积分也可做为参考条件：
为了将我们的业主论坛办得更好，作为业主论坛的版主，希望您：
1、热情为广大业主或邻居提供各类信息服务
2、愿意联络各位业主为共同的家园出谋划策，为业主们争取更多应得的利益
3、热情邀请新、老业主参与交流讨论、群策群力、共建美好家园
4、通过管理论坛精华区为加入的新业主和浏览精华文章提供更多方便
第四章 版主的投诉与考核
第一条 版主的投诉
（一）如网友对版主工作不满，可以到白沙岛论坛论坛公告区内跟帖对该版主进行投诉。投诉帖内应尽量给出相关帖子链接或短消息等事实证据，如没有相关帖子证据，可请其他网友（非马甲）作证。同时被投诉的版主可以就投诉提出申诉。
（二）论坛管理人员、版主接到投诉后，在充分听取双方意见后，就投诉在一周内作出判定。
以下视具体情况，论坛管理部可认定版主失职：
1．版主在线时，不对相关论坛版面内的明显违规帖子或ID进行相应处理或进行胡乱处理的；滥用职权，对没有违反规则的帖子或ID进行胡乱处理的。
论坛部分手册1.2_论坛管理员(通用)
论坛部分用户手册（论坛管理员）目录1.论坛简介 (3)1.1.概述 (3)1.2.角色和功能 (3)1.3.流程说明 (3)1.3.1.课程论坛流程 (4)1.3.2.教师开课论坛流程 (4)1.3.3.自定义论坛流程 (5)2.论坛使用 (5)2.1.论坛管理员 (5)2.1.1.论坛版面管理 (5)2.1.1.1.如何添加论坛版面 (5)2.1.1.2.如何删除论坛版面 (6)2.1.1.3.如何修改论坛版面 (6)2.1.1.4.如何查看论坛版面 (7)2.1.2.讨论版管理 (7)2.1.2.1.如何添加讨论版 (8)2.1.2.2.如何修改讨论版 (9)2.1.2.3.如何查看讨论版 (10)2.1.2.4.如何删除讨论版 (10)2.1.2.5.如何设置讨论版版主 (11)2.1.2.6.讨论版的审核 (11)2.1.3.论坛统计管理 (12)3.技术支持................................................................................................. 错误！未定义书签。
1.论坛简介1.1. 概述论坛是供用户讨论的地方，为用户提供了一个在网络中交流的平台。
数字化学习中心论坛的用户，根据权限可分为四类：访客、注册用户、版主、论坛管理员。
访客只能查看帖子内容，不能发帖、回帖；注册用户能够在论坛中发帖、回帖，参与辩论、投票；版主是有部分管理权限的用户；论坛管理员则能够管理论坛的目录结构。
1.2. 角色和功能角色功能论坛管理员新建论坛版面删除论坛版面修改论坛版面新建讨论版修改讨论版删除讨论版设置讨论版版主设置讨论版的审核1.3. 流程说明注：除了课程论坛和教师开课论坛外，其他的论坛都叫做自定义论坛。
课程论坛和教师开课论坛的讨论版开通是由课程管理模块中课程论坛开通的。
自定义论坛是由论坛管理中添加讨论版开通。
论坛管理制度
论坛管理制度第一章总则1.1制度目的：为规范和提升公司内部论坛的管理水平，确保信息传递的准确性和高效性，增进员工之间的沟通和合作，特制定本管理制度。
1.2适用范围：本制度适用于公司内部所有论坛平台的管理，包括但不限于员工交流、项目讨论、知识分享等。
1.3制度依据：本制度制定依据公司相关法规、规章制度，参考业界优秀企业的管理实践，结合公司实际情况。
第二章论坛权限管理2.1论坛开设：在公司内部论坛平台上开设新的讨论区域，应由相关部门提出申请，经过讨论和批准后始可开设。
2.2论坛管理员：每个论坛区域应有专门的管理员，管理员的职责包括但不限于内容审核、用户管理、问题解答等，由相关部门推荐并经高层批准任命。
2.3论坛用户权限：根据员工职责和需要，设定不同等级的用户权限，确保信息的合理流通，避免敏感信息泄露。
第三章论坛内容管理3.1发帖规范：发帖应符合公司价值观和道德规范，不得包含违法、低级趣味、侮辱性言论等内容。
3.2帖子审核：管理员应及时对发帖内容进行审核，确保信息的准确性和合法性。
3.3信息分类：对论坛上的信息进行分类管理，方便用户查找和浏览，同时避免信息混乱。
第四章论坛互动与沟通4.1互动规范：用户在论坛上的互动应当遵循礼貌和尊重原则，禁止恶意攻击、诋毁等行为。
4.2问题解答：管理员应及时回应用户提出的问题，确保问题得到妥善解决。
4.3员工沟通：公司内部论坛作为员工之间沟通的主要工具之一，鼓励员工在论坛上进行知识分享和项目讨论。
第五章论坛维护与升级5.1系统维护：定期对论坛系统进行维护，确保其正常运行，及时处理系统故障和漏洞。
5.2功能升级：根据公司发展和员工需求，不定期对论坛功能进行升级，提升用户体验。
5.3数据备份：定期对论坛上的重要信息进行备份，防范数据丢失风险。
第六章处罚与奖励机制6.1违规处理：对于违反论坛规定的行为，管理员有权对用户进行警告、禁言、甚至封号等处理。
6.2奖励机制：公司鼓励用户在论坛上积极参与，设立积分、荣誉勋章等奖励机制，激励员工分享经验和知识。
论坛管理制度
论坛管理制度第一章总则1.1目的和范围1.1.1本制度的目的是规范公司内部论坛的管理和运营，促进信息交流、知识分享、团队协作，提高工作效率。
1.1.2本制度适用于公司内部所有论坛，包括但不限于项目讨论、知识分享、问题解决等。
1.2定义1.2.1论坛：指公司内部用于在线交流、讨论和分享信息的平台。
1.2.2论坛管理员：负责论坛管理、维护和监督的专门人员。
第二章论坛使用规定2.1注册与身份认证2.1.1所有公司员工需注册并使用公司邮箱进行身份认证方可使用论坛。
2.1.2论坛管理员有权核实用户身份，并对身份认证信息进行保密处理。
2.2行为准则2.2.1用户在论坛中应当遵守公司行为准则，包括尊重他人、不传播虚假信息、不涉及敏感话题等。
2.2.2论坛管理员有权对违反行为准则的用户进行警告、禁言或封号等处理。
2.3内容发布2.3.1用户发布的内容应当与公司业务相关，不得涉及机密信息，不得侵犯他人知识产权。
2.3.2论坛管理员有权对违规内容进行删除，情节严重者可报告给公司高层进行处理。
第三章论坛管理3.1论坛管理员的职责3.1.1监督论坛的日常运营，确保论坛安全、稳定运行。
3.1.2处理用户的投诉和反馈，及时解决论坛中出现的问题。
3.2论坛版块设置3.2.1根据公司业务和团队需求，设立不同的版块，确保信息分类清晰。
3.2.2定期评估论坛版块设置的合理性，根据需要进行调整。
第四章信息安全4.1数据保护4.1.1论坛管理员需加强对用户数据的保护，禁止未授权的信息访问和下载。
4.1.2定期进行数据备份，确保在系统故障或攻击时能够迅速恢复。
4.2安全审查4.2.1对于涉及公司机密信息的帖子，论坛管理员需进行严格的安全审查。
4.2.2发现安全漏洞或风险时，应立即采取措施修复，并上报给公司信息安全部门。
第五章日常运维5.1定期维护5.1.1论坛管理员应定期对论坛进行维护，包括系统更新、插件更新等。
5.1.2维护期间需提前通知用户，确保维护过程对用户的影响最小化。
论坛bbs版主管理细则
论坛版主日常管理细则1、基本原则（1）社区版主必须以身作则，严格遵守社区用户守则。
（2）经常访问论坛，并积极维护论坛，保证论坛的发展速度，向管理员提出系统改进意见。
（3）严格依据法律法规和本社区规定处理违规帖。
2、对于违规内容的认定：（一）反对宪法所确定的基本原则的；（二）危害国家安全，泄露国家秘密，颠覆国家政权，破坏国家统一的；（三）损害国家荣誉和利益的；（四）煽动民族仇恨、民族歧视，破坏民族团结的；（五）破坏国家宗教政策，宣扬邪教和封建迷信的；（六）散布谣言，扰乱社会秩序，破坏社会稳定的；（七）散布淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖或者教唆犯罪的；（八）含有法律、行政法规禁止的其他内容的；（九）侮辱或者诽谤他人，侵害他人合法权益的。
（十）有明显失据的言论、不雅文字、该版内容无关、具人身攻击的；（十一）卖商业广告或者恶意灌水的文章，签名中带有商业广告成分的；（十二）恶意攻击损害bbs论坛形象的；（十三）使用带有性别歧视、种族歧视、个人侮辱、侮辱他人、猥亵等不雅ID或者昵称;（十四）干扰正常讨论秩序，蓄意捣乱 (如一帖多发或刷屏等)；3、违规处理（一）对违规会员的，根据其违规程度处理：1、锁定或删除相关违规内容；2、对违规人员提出劝诫或警告；3、扣除违规人积分、收回勋章并对违规人员提出严重警告；4、对违规人实施暂停使用论坛账号或永久停封；5、对违规人封锁IP禁止访问（慎用）。
（二）特例版主对于违规现象则视情况给予不同程度的处理。
对于以下情况，可以当从轻或免除处罚。
（1）新来论坛初犯者，能认识到错误并及时改正的；（注册超过30天将被自动视线为老会员）（2）老会员如不慎违规，认识错误并及时更正的；对于以下情况，则从重处罚：（1）怀有侥幸心理而明知故犯；明知违规却用掩耳盗铃的手段逃避或打擦边球的；（2）以各种形式钻版规漏洞，且还振振有词，被警告之后仍然不听劝告，继续一意孤行；（3）屡次违规的，将从重处理。
discuz使用手册
discuz使用手册一、简介Discuz是一款开源的论坛软件，拥有强大的功能和易于使用的界面。
本使用手册将详细介绍Discuz的各项功能和操作方法，帮助用户快速上手并充分发挥其优势。
二、安装与设置1. 安装步骤a. 下载Discuz安装包并解压；b. 创建数据库，并将Discuz安装包中的文件上传至服务器；c. 运行安装向导，填写数据库信息和管理员设置；d. 完成安装并进行相关配置。
2. 基本设置a. 登录后台管理中心；b. 配置站点名称、URL、时区等基本信息；c. 设定用户注册和登录方式；d. 设置论坛的版块和权限。
三、论坛管理1. 用户管理a. 注册与审核：设定用户注册流程及审核方式；b. 用户组管理：创建不同的用户组以区分权限和管理；c. 用户权限设置：设定不同用户组的权限。
2. 板块管理a. 创建板块：设置论坛的版块及其属性；b. 板块权限：为不同用户组设定各自的板块权限；c. 主题分类：创建主题分类以便用户更好地进行讨论。
四、主题与回复1. 发表主题a. 在指定板块中点击发布新主题；b. 编写主题标题和内容；c. 标记关键字和添加附件（如果需要）；d. 发布主题并等待其他用户回复。
2. 回复主题a. 在主题页面中点击回复按钮；b. 编写回复内容；c. 可选的附带图片、链接等；d. 提交回复并等待其他用户互动。
五、权限管理1. 用户权限a. 默认用户组权限：管理新注册用户的权限；b. 特殊用户组权限：特定用户组的特殊权限设置；c. 用户自定义权限：用户能够自行设置的权限。
2. 板块权限a. 读权限：设置用户可以阅读哪些板块；b. 发帖权限：设定用户是否能够在特定板块发布主题；c. 回帖权限：控制用户是否可以回复特定板块的主题。
六、其他功能1. 积分和勋章：设定用户获得积分和勋章的规则；2. 用户签名：设置用户在论坛中的个性签名；3. 搜索功能：快速搜索论坛中的主题和回复；4. 草稿箱：自动保存用户未发布的内容；5. 私信和@功能：用户之间的私密交流；6. 管理员工具：包括数据备份、论坛开关等。
管理论坛资料
04
论的技巧
用户沟通的方法
• 提供便捷的沟通工具 • 鼓励用户发表意见和建议 • 保持沟通过程的礼貌和尊重
用户互动的方式
• 举办线上和线下活动，增加用户交流 • 利用投票和悬赏等功能，提高用户参与度 • 定期评估互动效果，调整互动策略
03
论坛内容管理与质量控制
论坛内容审核与过滤机制
内容审核的方法
• 人工审核与自动审核相结合 • 考虑内容的质量和安全性 • 保持审核过程的公正和透明
内容过滤机制
• 使用关键词过滤和敏感词库 • 考虑用户隐私和版权问题 • 定期评估过滤效果，调整过滤策略
论坛优秀内容的激励与推广
优秀内容激励方法
• 设定明确的奖励机制 • 考虑用户的需求和兴趣 • 保持激励过程的公正和透明
用户忠诚度提升策略
• 设计有趣的用户活动和奖励 • 建立用户间的社交关系 • 定期评估用户满意度和忠诚度，调整提升策略
05
论坛活动组织与管理
论坛线上活动的策划与实施
线上活动的策划
• 根据社区特点和用户需求确定活动主题 • 设计有趣的活动形式和环节 • 考虑活动的预算和时间安排
线上活动的实施
• 提供便捷的活动参与方式 • 鼓励用户分享和邀请好友参与 • 保持活动过程的公正和透明
论坛内容热度与影响力分析
内容热度分析
• 使用点击率、阅读量和评论数等指标 • 考虑内容的质量和安全性 • 保持分析过程的公正和透明
内容影响力分析
• 分析内容在社交媒体和搜索引擎中的传播情况 • 评估内容对社区品牌的影响和价值 • 挖掘优秀内容的传播特点和优势
论坛管理制度范文
论坛管理制度范文论坛管理制度范文第一条总则为了维护论坛的秩序，保持论坛良好氛围，提供一个良好的交流平台，制定本制度。
第二条论坛使用权限1. 论坛用户应注册并登录，确认提交个人真实有效信息才能获得论坛使用权限。
2. 论坛用户应按照规定诚信使用论坛，并保证提交的信息真实、准确和完整。
3. 论坛用户对其注册用户名和密码的保管完全负责，应采取措施防止密码被盗用、泄露。
4. 论坛用户不得以任何方式恶意注册多个用户账号，一人一号。
第三条论坛行为规范1. 论坛用户应尊重他人的言论自由，不得以任何方式辱骂、人身攻击他人。
2. 论坛用户应理性发表言论，不得散布谣言、淫秽色情、暴力恐怖、种族歧视等非法言论。
3. 论坛用户不得采取任何形式的广告、推销、违法信息发布行为。
4. 论坛用户应尊重论坛的管理者和版主，不得捣乱、破坏论坛秩序。
第四条违规处理1. 一旦发现论坛用户违反本制度的行为，管理者有权采取相应措施，包括但不限于：删除违规内容、禁言和封号等。
2. 在用户被禁言或封号的情况下，管理者有责任向用户说明封禁原因和时长。
3. 对于严重违规行为，管理者有权向相关部门举报，并保留追究法律责任的权力。
第五条争议解决1. 论坛用户对于管理者的删帖或封禁行为有异议时，可向管理者提出申诉。
2. 管理者应积极考虑用户的申诉情况，并根据具体情况进行调查核实。
3. 在调查核实过程中，用户仍有可能被禁言或封号。
4. 调查核实结果将由管理者向用户说明，用户接受后即视为处理结果。
第六条保护用户信息1. 论坛用户的个人信息将受到保护，不会被泄露或滥用。
2. 管理者有义务采取必要措施保护用户信息的安全性和机密性。
第七条维护论坛秩序的权力1. 管理者有权对论坛进行管理和维护，包括但不限于删帖、禁言和封号等。
2. 管理者有权制定论坛管理规则和制度，并对其进行修改和完善。
第八条附则1. 本制度自颁布之日起执行。
2. 本制度由论坛管理者负责解释和修改。
论坛手册
论坛编辑手册（1）编辑-编辑——> （2）编辑-网友——>（3）网友-网友（当然也有编辑和网友对话，但较少）打盘的最终目的是让网友自由地在业主论坛形成良性循环的互动，编辑只负责引导话题，处理突发事件，维护社区和谐稳定向前发展。
未完成打盘工作的编辑，根据未完成工作的量进行惩罚一、日常论坛维护要求1 ）每个论坛保证日均贴量50个，且必须有主贴发布，禁止全部回帖2 ）每天早上9点前要有早餐贴发布，即有话题性或者讨论性帖子发布，引发网友共鸣3 ）及时消灭论坛零回复，网友发帖要及时回复，可以是代表编辑的官方账号回复，也可以马甲回复。
4 ）及时清理论坛不良广告贴（主要可能是装修公司、地产销售等广告）5 ）每天需要保证至少一个精华帖，内容要紧贴论坛，帖子要精编到位，图文并茂，充分保证原创性。
6 ）每周至少需要激活一位真实版主，真实版主一周需要发帖，定期进行广告清理等版主操作。
7 ）每月策划一场线下（版主聚会）和线上活动（秒杀、抢楼、大转盘等）。
二、日常值班监控内容1 ）版主审批：今日新版主申请，移交责任编辑处理2 ）帖子审批3 ）新用户发帖监控4 ）广告监控（论坛有害信息清理）5 ）先审后发审批6 ）友情论坛审批7 ）子论坛审批8 ）站长热线、版主俱乐部投诉处理9 ）竞争对手论坛热帖监控10 ）整理成值班报告邮件发送主编及各编辑三、从菜鸟级如何升级到高手1.花时间了解项目情况：浏览详情页了解项目最新动态、踩盘（最最直观）、向网友取经2.学习房地产相关基础知识：如一些常用概念，容积率、物业费计算、楼面价、贷款政策等等3.了解房地产业内情况、与社会、经济、人文方面的联系等~ 就是对房地产的追根溯源，加深理解，对打盘有好处4.有意义打盘：杜绝灌水行为，摒弃为帖量而打盘的心态，抱着学习的目的浏览论坛帖子。
论坛管理制度
论坛管理制度论坛管理制度第一章总则第一条目的：为了维护公司良好的企业形象，规范员工言行，保护员工及用户的合法权益，特制定本制度。
第二条适用范围：本制度适用于公司内部所有论坛的管理。
第三条制度制定程序：本制度由公司总经理办公室牵头制定，经公司领导班子讨论通过后实施。
第二章论坛使用规定第四条论坛用户资格：论坛用户必须提供真实姓名及有效联系方式，并同意认真遵守本制度规定。
第五条言辞规范：论坛用户在使用论坛时，必须严格遵守中华人民共和国法律法规及公司内部政策规定，不得使用尖锐、恶意、攻击性、色情等不良言辞。
第六条图片要求：论坛用户在上传照片或图片时，必须保证图片内容健康向上，不得出现低俗等不良图片。
第七条版权保护：论坛用户在上传内容时必须保证所上传内容为原创或已得到原创作者授权，并承担相应的法律责任。
第三章论坛管理规定第八条论坛管理员：公司将根据需要设置一定数量的管理员，用于管理论坛使用。
第九条管理职责：管理员需认真审核论坛上传的内容，及时删除违法违规的内容，保证论坛的规范、健康、良好环境。
第十条违规处理：管理员发现违规内容后，应即时下架相关内容，并通知发布者修改或删除该内容，情节严重者将依照公司相关规定进行处理。
第四章责任追究规定第十一条法律责任：对于上传的违法内容，公司将配合有关部门进行处理，上传者需承担相关的法律责任。
第十二条制度责任：公司对于违反论坛管理制度的员工，将依照公司相关规定进行处理。
第五章其他规定第十三条本制度未涉及内容，参照公司其他管理制度或相关法律法规执行。
第十四条本制度中涉及内容与其他管理制度不一致时，以本制度为准。
第十五条本制度解释权归公司所有。
制定人：公司总经理办公室批准人：公司领导班子制定时间：2021年4月27日。
论坛管理制度范本
论坛管理制度范本第一条总则为规范论坛管理，维护论坛秩序，构建和谐网络环境，特制定本管理制度。
第二条论坛管理权限1. 论坛管理员是论坛的管理者，有权对论坛进行日常管理和维护。
2. 论坛版主是具有特定版块管理权限的管理者，有权对所管理版块进行管理和维护。
3. 论坛管理员和版主应当严格遵守论坛管理制度，切实履行管理职责。
第三条论坛用户行为规范1. 用户应当遵守国家法律法规，不得发布违反国家法律法规的内容。
2. 用户应当尊重他人，不得发布侮辱、诽谤、攻击他人的言论。
3. 用户不得在论坛发布广告、传销、色情、赌博等违法违规信息。
4. 用户应当遵守论坛规定，不得发布无关主题的内容。
5. 用户不得以任何方式损害论坛和其他用户的正常使用权益。
第四条论坛管理规定1. 论坛管理员有权对违反规定的用户进行警告、禁止发言、封禁账号等处罚措施。
2. 论坛管理员应当及时删除违法违规帖子，维护论坛秩序。
3. 论坛管理员和版主应当秉持公正、公平的原则，对待所有用户。
第五条论坛版主权利和职责1. 论坛版主有权对所管理版块进行管理和维护，包括删除违规帖子、关闭无效主题等。
2. 论坛版主应当做到有利于论坛发展、维护版块秩序。
3. 论坛版主应当积极协助论坛管理员处理相关事务，并及时向管理员报告问题。
第六条论坛用户权益1. 用户有言论自由的权利，可以表达各种观点、建议和意见。
2. 用户有平等对待的权利，不受任何人歧视。
3. 用户有维护自己合法权益的权利，可以向相关管理人员提出申诉或投诉。
第七条论坛管理纪律1. 论坛管理员和版主应当严格遵守管理规定，不得利用职权谋取私利。
2. 论坛管理员和版主应当言行严肃，以身作则，为用户树立良好榜样。
3. 论坛管理员和版主应当热情服务，及时回复用户提出的问题和建议。
第八条论坛管理程序1. 对于用户言论违规的处理，应当按程序依法作出处置，不得随意滥用权力。
2. 对于用户投诉、申诉的处理，应当及时进行调查，并根据事实情况做出合理处理。
论坛管理手册
专职管理人员负责制度BBS的管理由专职管理人员负责，各板块的监督与协调工作则由版主完成，版主是在网友中产生的、共同管理BBS的优秀网友，承担BBS的管理工作。
对BBS管理人员的要求：1、以身作则，模范遵守论坛规定，贯彻执行版主制度，自觉维护社区形象。
2、删除违反论坛规定的言论，具体删贴标准如下：（1）攻击党、国家和政府的内容；（2）意识领域或者政治立场有争议的内容；（3）语言恶毒、无理取闹、造谣生事、人身攻击的内容；（4）猥亵及性暴力内容；（5）内容空洞言之无物的文章；（6）张贴商业广告及外部链接；（7）其他违反法律及本站规定的内容。
3、积极引导发帖:包括话题讨论帖及原创文章帖，提升论坛内容的深度与广度。
各个论坛根据自身性质与定位，定期推出引导性话题，组织网友参与讨论。
同时版主可根据自身特点尽可能多发原创帖，营造论坛的原创氛围。
4、提升综合人气:包括及时、公正地对论坛内的好帖子进行置顶、加精华区等推荐性、鼓励性处理，转移非主题贴，使该论坛的风格和主题得以确立，以及做好各项在论坛上有效提升网友参与积极性的举措。
5、及时维护所管理论坛的正常秩序:积极中立的参与调节，公平公正的处理版内纠纷，确保所管理论坛持续、健康地发展。
维护论坛版主群形象，任何时间情况下都不得与网友发生激烈冲突。
版主应尽量以和善而不是高傲的态度对待网友，对于在版面有不规范举动的网友应尽量沟通，进行劝告。
6、回复：热情的为广大网友提供主题相关的各类信息服务，认真回答网友提问。
7、耐心解答网友对于管理工作的质疑:虚心接受建议与批评，服从论坛的统一管理。
疏导为主，慎用权力，严禁滥用职权打击报复，严禁使用任何攻击、谩骂性词汇。
出现个人不能或不便解决的问题时，及时向管理员通报。
8、组织网聚活动:包括定期组织所辖论坛网上、网下有关活动。
活动内容提倡有主题性，有意义，具体活动方案需事先与管理员沟通。
任何版主未经站的书面许可或者委托，不得以本站的名义在外私自组织活动，违反者立即撤职，并且本站将保留采取一切法律措施的权利。
论坛管理手则
XX论坛管理手则【版主格言】一分权限十分责任，一分权力十分义务。
版主的每个操作，都可能影响到论坛上许多人的心血精力，所以作为版主，代表的不仅仅是表面的光鲜体面，更多的是责任和义务!【总则】1.版主应遵守各项法律法规，模范遵守论坛各项制度；2.版主由会员自愿申请担任，自觉接受会员及论坛的监督考评；3.版主应具备服务意识，积极维护会员利益，言行应基于和谐开放的论坛精神；4.版主应具备改革创新的精神，积极为论坛发展出谋划策，勇于承认并改正错误的勇气。
【版主的产生】1.由管理团队进行公开招聘，接受会员申请而产生。
2.由论坛管理团队或现任版主进行公开推荐而产生。
3.特殊情况下，由管理员直接指定或兼任。
4.新加入版主队伍的会员设为实习版主，实习期一个月，实习期过后视其工作情况由管理团队考核转正、调整或去职事项。
【版主职责】1.根据论坛既定的定位和发展方向，制定适合版块发展的管理细则（包括版规、帮助、索引等）并贯彻执行；及时就重大事宜发布公告；文明、冷静、中立的对待会员、主题和论坛事件，和谐执行版主操作；2.保证日常工作时间和操作数，加强会员间沟通交流，培养并固定版内忠实会员，创造良好的活动氛围，鼓励和推荐优秀的原创内容并积极进行本版块的推广和公关，活动、热点话题、原创文章的组织、策划；3. 严格依据论坛规章制度及时清理违反论坛规则的帖子；关闭严重影响论坛正常秩序或浏览的帖子的回复功能，处理需回复后可看的恶意主题帖并秉持公正、公平、公开的原则执行管理操作，接受全体会员的监督，及时更正错误的操作和处理；4. 正面回应会员质疑或投诉并及时给出答复，积极协助解答会员提问，包括版区的提问求助、会员区版务问题提问和质疑等；虚心接受会员的投诉与批评；重大事件稳住会员情绪，在官方观点发表之前不以版主身份做出判断；5. 对版区的管理提出合理的建议，包括论坛各项制度、板块设置和勋章颁发等方面的内容；推荐本版区表现优秀的会员或者其他版主参与勋章评比等活动，同其它版主建立良好的合作关系，共同努力做好论坛服务工作；为论坛发现和推荐有热心、有能力的新版主。
BBS五项管理制度守则
精心整理BBS 五项管理制度栏目明确制度：xxx 论坛包括以下栏目：1．家有宝宝：家里有幼儿的用户可以在此栏目中交流育儿经验，讨论与幼儿有关的问题。
234?。
专职管理人员负责制：对各个BBS 栏目指定专职人员充当版主，每个栏目都有不少于一个专职版主来负责，并实行版主责任制。
版主应具有较高的职业操守，明确自己所管辖的栏目的具体名称和范围，严格遵守国家关于互联网信息发布的有关规定，建立一个健康良好的论坛环境。
版主的具体责任如下：1．版主对登载的信息付完全责任。
对BBS用户发出的信息应预先人工过滤，确保本栏目BBS内容不违犯本站BBS服务规则和国家有关法律规定。
发现系统中出现反对宪法所确定的基本原则的；危害国家安全，泄露国家秘密，颠覆国家政权，破坏国家统一的；损害国家荣誉和利益的；煽动民族仇恨、2．3．总负责4．不得私自更改栏目名称和主题内容，不得存放与本栏目无关的信息，如果发现由于版主的疏忽而导致不良或违法信息的出现，版主应付完全责任，并按情节轻重受到警告等处分，如版主利用职权故意散布不良或违法信息，网站有权将向有关部门举报，后果则由版主一人承担。
5．每天将该栏目的文章进行整理归类，便于用户浏览。
6．各版主不得将版主账号和密码交由他人使用，如有特殊情况，必须向站长报请备案7．版主要注意保持形象，不得污言秽语，或信口开河，搅乱视听。
?8．版主在发表文章时不得有违反国家规定和论坛规定的内容。
9．各版主负责维护论坛内的秩序，对违反规定的贴子做出相应的处理。
1011BBS1、2、3、请勿使用以下注册名：a)党和国家领导人或其他名人的真实姓名、字号、艺名、笔名；b)国家机构或其他机构的名称c)其他网友之名相近、相仿的名字；d)不文明、不健康之名字；e)易产生歧义、引起他人误解之名字；f)图形符号名字。
g)注册的用户名不得反动，色情，邪教，隐含政治，影响民族团结的含义。
4、注册密码由会员自己保存，万一遗忘，请联系或发Email给BBS管理员，切勿重复注册5、用户注册时须提供真实的用户资料包括（姓名、性别、年龄、地址、电话、身份证号等）。
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一、论坛的管理二、论坛中对产品的宣传三、论坛中对玩家的引导四、论坛活动的策划五、信息反馈六、论坛报告附录：一、论坛管理人员的组成及其职责1、论坛管理人员的组成；2、管理员的职责；3、版主工作守则；一、论坛的管理首先需要制定论坛的规则，不管什么论坛都需要有一个总版规，就像是国家的宪法一样，是必不可少的，是论坛管理的核心依据。
论坛管理规则：1.严禁发表含有反动，色情淫秽，种族宗教歧视，以及一切违反国家法律规定内容的帖子。
2.严禁发表含有外挂，代练，虚拟物品人民币交易等内容的帖子。
3.严禁发表与公司经营的产品无关的宣传，介绍，建议等内容的帖子。
4.严禁在论坛各版块发布和本版块内容无关的帖子。
5.严禁对论坛用户进行人身攻击，论坛是玩家交流的场所，不是吵架的地方，请大家尊重其它用户的看法。
6.严禁使用不文明语言发贴。
7.严禁发表和游戏论坛主题无关的：政治，军事等讨论内容的帖子。
8.严禁发表无内容，无意义的纯水贴。
比如帖子内容或主题为：111111；啊；路过；水；赚分；以及各种无意义的语句、符号等。
论坛管理的手段有以下几种：删贴，单贴屏蔽，屏蔽用户，锁定用户ID，屏蔽用户IP，删除用户。
论坛管理的详细处罚依据：1、含有反动，色情淫秽，种族宗教歧视，以及一切违反国家法律规定内容的帖子一经发现不予以解释，直接删除。
视情节轻重予以锁定ID，删除十天内的主题贴和回贴，直至屏蔽IP。
2、违反各版块发贴规则，在不合适的论坛区域发贴，初犯由版主负责移动帖子，重犯删除所发违规贴，经过版主教育劝阻仍然坚持发贴的，直接删除并给予屏蔽发言一天处罚。
3、所有非游戏玩家发布的广告，直接锁定ID，删除十天内所有主题贴和跟贴，屏蔽IP。
4、玩家在非指定区域发布的交易贴一律删除，严禁发布人民币现金交易贴。
帖子被删除后仍然继续发布的，锁定ID，删除十天内所有主题贴和跟贴，屏蔽IP。
5、严禁在官方论坛发布新手卡，严禁推广员利用官方论坛发布主题贴提供自己的QQ或其它联系方式。
第一次发现删除帖子，第二次发现锁定ID，删除该ID十天内的发贴和跟贴。
6、除水区以外严禁发布聊天贴和灌水贴，一旦发现必删。
多次发贴者锁定ID。
7、发布非本公司运营的游戏产品广告的以游戏玩家的身份宣传其它游戏的（比如“某某游戏几号就开了”）直接锁定ID，删除十天内所有主题贴和跟贴，并屏蔽IP。
8、以不文明语言攻击诽谤中广网，破天一剑，倚天II的帖子一律删除，发贴者锁定ID，屏蔽IP。
所谓揭黑幕，批评公司或批评游戏之类的帖子，如果没有证据或者不愿意透露证据的，一律删除。
继续发贴，或者态度恶劣者锁定ID，屏蔽IP。
9、主题贴发贴时间在一周以前的帖子出现在各版块的第一页的时候，锁定帖子，特别是超长贴。
精华贴不受这个限制。
10、严禁在论坛上公开辱骂论坛管理员和论坛版主，如果劝阻无效，直接锁定ID，屡教不改的屏蔽IP。
11、严禁使用不文明语言攻击论坛用户，一经发现，删除违规帖子，并警告发贴用户。
不听从劝告者，锁定ID，态度恶劣者，屏蔽IP。
二、论坛中对产品的宣传论坛不但是提供给玩家一个交流的渠道，同时也是官方对自己产品，各种活动，政策进行宣传的平台。
即使论坛用户在游戏玩家中所占比例很低，但仍然是一种较为有效的宣传方式。
在论坛中的宣传一般有以下几种方式：1）转贴官方主页新闻2）在论坛上发布投票，节约额外制作投票功能的成本。
3）通过玩家身份发布一些公司即将发布的产品和各种消息，引导会员参与讨论。
这样做即使出现跳票问题，也不会引起玩家的反感。
三、论坛中对玩家的引导1、通过论坛活动，吸引玩家的注意力；2、清除捣乱份子，防止他们散布一些空穴来风的猜测，迷惑玩家；3、积极回答玩家的问题，帮助玩家解决问题，并及时把结果反馈给玩家，增强玩家对游戏的信心；4、及时公布游戏更新计划的内容，引导玩家对新要素进行讨论；5、以玩家的身份参与玩家的讨论，在某些时候可以避免使用官方管理员帐号而引起的各种麻烦；6、指导论坛版主和玩家交流，在部分问题上可以借用一些在游戏和论坛中比较有声望的版主，他们通常可以起到很大的作用；针对各种问题，引导玩家也有各种各样的方式1）针对有问题需要解决的玩家，即使暂时无法解决，也应当及时安抚玩家，并告知他我们正在处理他的问题，或者正在核查类似问题，请玩家耐心等待。
2）当论坛上充斥着大量的消极情绪的时候，需要根据消极情绪的来源选择举办论坛活动，或者公布一些即将更新的内容等。
3）当论坛上出现一些措辞强烈的玩家，论坛中充满玩家的不满和激烈言论的时候，就应当动用论坛版主中比较有声望的人，管理员也可以以玩家的身份站出来安抚玩家，同时及时清除一些有恶意捣乱，混淆视听倾向的恶意用户。
4）论坛管理员绝对不能和玩家争论问题，无论是否理由充分，最后都有可能被玩家抓住话中的把柄，最后导致无法收拾的结果，甚至可能造成比较恶劣的影响。
四、论坛活动的策划论坛活动的目的:1、对游戏进行宣传；2、活跃论坛气氛；3、增加论坛人气；论坛活动的要求:1、门坎不宜过高，活动形式必须较为简单，如果难度过高，会导致参与人数过少；2、必须要和游戏有一定的关联，特别是由官方提供奖品的活动，否则无法达到宣传的效果；3、活动形式比较复杂的论坛活动不宜在同一时间内过多，玩家精力是有限的，如果活动过多，会导致参与人数过少；4、论坛活动的奖品需要有吸引力，但成本不宜过高。
因为游戏玩家中经常访问论坛的人比率较低，因此需要加大宣传力度，如果奖品吸引力不够，就起不到提升论坛人气的作用。
反之如果奖品成本过高，会因为论坛活动的形式等原因，可能会出现活动简单，但奖品过于丰富，起到的作用也不会太高，还造成了浪费。
论坛活动的形式:较为常见的有：征文：活动形式较为简单，活动有一定难度，参赛作品质量参差不齐。
考虑到论坛属于纯文本的交流场所，而且玩家经常会自发的写一些比较优秀的作品出来，同时可以提供给官方一些宣传文章材料，仍然是有必要定期举办的活动，活动周期可以较长。
截图类活动：美景评选，配图讲述故事，这类活动对文字功底的要求较低，比如配图讲故事类的活动，只需要少量文字描述即可，但内容多种多样，活动形式较征文活动更丰富。
有奖竞猜：大众喜闻乐见的活动类型，活动本身没有难点，但建立一个好的题库比较困难。
看图说话等：活动形式多种多样，主题由官方确定，并提供图片，由玩家根据图片编写一段小对话或者小故事。
对参与者的要求不高，参与者可以自由发挥想象力。
成语接龙：活动形式并不仅限于成语，也可是一句话，一个名词等。
在活动中给出一个成语或词汇，由参与者发挥想象力以所给成语的最后一个字来衔接下一个成语或词汇，以此循环。
此活动一般只是起到一个活跃论坛气氛的作用，常用于临时论坛活动。
图片创作大赛：此类活动一般由活动确定一个主题，并给出取材范围，之后就靠玩家的个人发挥创作自己的个性作品。
但是此类活动的难度较高，需要一定的专业技术才能赢取大奖，因此需要给予较高的活动奖励，而且不适合在人气不旺的时期举办活动。
比较推荐的举办时间一般是重大节日，游戏周年庆等时期。
灌水大赛：此类活动的最大目的就是鼓动论坛人气，提升论坛发贴量。
活动本身比较简单，目的就是发贴，但方式很多，可以各种理由来鼓励用户发贴，力求让用户有新鲜感。
活动范例：附件：征文活动范例：网游唯美先锋,破天周年共庆----破天一剑三周年庆论坛活动.doc灌水大赛活动范例：国庆论坛活动《三国演义》.txt截图类活动范例：倚天Ⅱ圣诞节活动.doc有奖竞猜活动范例：破天一剑《智力学校》.doc看图说话活动范例：《大话破天》《大话倚天》成语接龙活动范例：《扬名天下》破天一剑造句活动.doc图片创作大赛活动范例：2005官方论坛超级头像大征集.doc 活动案的格式：1、活动名称2、活动背景（前言、活动介绍等）3、活动形式4、活动规则5、活动时间6、奖项设置活动注意事项：以下内容为所有活动必须包含的注意事项可写入规则或单独标明1、官方论坛拥有本次活动的解释权。
2、严禁发表涉及色情、暴力、反动、宗教歧视、种族歧视、民族歧视、性别歧视，及其它任何违反法律内容的作品和帖子。
3、活动贴内严禁发表和活动内容无关的帖子，违反者将受到严厉处罚。
五、信息反馈论坛是除了客服和在线GM之外，最重要的接受玩家反馈信息的窗口。
同时还起到监督客服和在线GM的功能。
信息反馈的内容主要有以下几类：1、提交给GM客服部门的：1)举报游戏中利用BUG作弊问题；2)举报游戏中玩家的违规行为；3)充卡，在官方网站上购买商品时出现的问题；2、提交给技术部门的：1)服务器连接状况反馈；3、提交给上级主管及各产品经理的：1)游戏中的BUG；2)近期经常出现的游戏问题；3)玩家对游戏的建议和意见；4)玩家对客服，GM的投诉；5)论坛故障；6)各种突发事件；信息反馈最迟必须在当天内的论坛报告中提交，各种突发事件及举报玩家的各种违规行为、玩家提出的服务器故障问题，必须在第一时间内提交给相关部门及时予以解决，重大问题在提交给有关部门后，同时要抄送相关产品经理。
由于论坛管理员不是客服，因此在遇到玩家向论坛管理员递交问题的时候，应当礼貌的引导玩家通过正确渠道提交问题。
并告知玩家客服投递的正确方式。
六、论坛报告论坛报告的内容1.当日论坛状况的描述；2.收集论坛用户反馈的问题；3.收集论坛用户提出的游戏建议；4.近期论坛讨论焦点；5.转贴官方网站新闻列表；6.论坛管理事件；7.论坛数据统计；8.论坛活动反馈；论坛报告的格式附件：每日论坛报告模版20051128.doc附录：一、论坛管理人员的组成及其职责1、论坛管理人员的组成论坛管理员，论坛版主，客服人员。
2、管理员的职责：●管理员的权利●管理员有权利任命论坛版主；●管理员有权利针对论坛管理需求，提出自己的建议；●管理员有权利根据活动的需求，申请相应的官方奖品；●管理员的义务和责任1.管理员有义务关注官方的新闻，并配合官方在论坛上进行相应的宣传；2.管理员有义务维持论坛的总体秩序，对论坛进行维护和管理；3.管理员有义务监督版主及时清理不符合论坛规定的帖子等内容；4.管理员有义务对版主的工作进行审查，和监督；5.管理员有义务维持相应版块平和、活跃熔融的氛围：教导新实习版主如何操作管理上的功能；6.管理员有义务在玩家对论坛事务有疑问或需要帮助时尽能力给予解答和关心；7.管理员有义务及时汇报在论坛上收集到的各种问题，并和相关部门协调解决问题，在问题解决前对问题保持跟盯，督促问题的尽快解决；8.管理员有义务定期开展官方论坛活动；3、版主工作守则：●版主的权利1.版主有权编辑、关闭、修改自己版块的帖子；2.版主有权在自己的版块发布相关公告；3.版主有权在自己的版块组织各种活动；4.版主有权进入版主交流区参与论坛管理和建设；●版主的义务和责任1．版主有义务关注论坛最新通知，并予以配合、实施，协助管理员的工作；2．版主有义务维护管理自身负责的区域；3．版主有义务及时整理相应版块的广告贴等垃圾贴并将帖子作删除或其他处理；4．版主有义务及时整理相应版块的优秀原创作品并将其加为精华来鼓励玩家；5．版主有义务维持相应版块平和、活跃熔融的氛围：教导新实习版如何操作管理上的功能；6．版主有义务在玩家对论坛事务有疑问或需要帮助时尽能力给予解答和关心；7．版主有义务在删除有争议性的主题或帖子的同时做好存档备份截图工作；8．版主有义务及时汇报权限上不能处理的违规玩家、事项；9．版主有义务向管理员提出不尽职的版主及论坛管理思想上存在的缺陷；10．版主有义务认真检查玩家的精华贴是否盗链或非原创；11．版主有义务配合官方管理员定期举办官方活动；●违反以下规定者免去版主职位1．未在“版主事务区”声明原因而长时间没有维护自己版块；2．未能及时维护自己版块，造成混乱或是不良影响；3．有大量玩家投诉且事实确凿；●版主守则1．不得与玩家发生语言冲突，严禁对玩家进行人身攻击。