财政所以行风评议为契机打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队_0

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财政局政风行风建设总结

财政局政风行风建设总结财政局政风行风建设总结随着中国的改革开放和现代化进程，政风、行风建设已成为各行各业重要的管理工作之一。

作为国家财政核心管理部门之一，财政局的政风、行风建设具有特殊的重要性和影响力。

为加强和推进本单位积极的政风、行风建设，我们进行了一系列的工作探索和实践，在此向大家分享我们的总结和未来发展方向。

一、政风、行风建设的概述政风、行风建设旨在加强领导班子和干部队伍对组织、程序和规范的遵守，加强纪律性，提高工作效率和工作品质。

其关注点主要包括三个方面：一是领导班子、干部队伍的廉洁自律和工作风范；二是组织程序和决策的规范、透明、公正和民主；三是服务大局，为人民群众谋福利，实现国家利益和社会发展的平衡。

二、财政局政风、行风建设的现状和问题在推进政风、行风建设方面，财政局取得了一定的成效，但同时也存在一些问题。

在领导班子、干部队伍方面，有的干部存在权力寻租、爱好享乐等问题，不少干部在工作中表现得不够主动、积极、创新；在组织程序和决策方面，有的事项工作流程不够科学、规范，有的决策不够畅通和公开，造成效率不高，难以达到预定目标；在服务大局的方面，有的工作并不能完全体现人民群众的需求，有的工作不够照顾到社会公平和公正的原则，难以平衡国家利益和社会发展的关系。

三、财政局政风、行风建设的探索与实践在推进政风、行风建设的实践中，财政局不断探索并总结了许多经验。

首先，我们强化廉政意识，提高领导班子和干部队伍的思想认识，加强组织管理和宣传工作，使广大干部群众认识到廉洁自律的重要性和必要性。

其次，我们加强了制度建设，强化决策和工作程序的规范性和透明度，确保事项的全过程信息公开，实现高效和公正，为组织和工作的开展提供了制度保障。

再次，我们注重加强培训和选拔，不断提升干部队伍的能力和素质，提高专业知识和操作技能，加强思想认识和理论学习，提高工作执行力。

最后，我们注重创新服务模式，实现财政服务智能化和加强网上查询、申报、办理等方面的工作，为人民群众提供高效便捷的财政服务体验。

财政局行风评议员发言稿（精选4篇）

财政局行风评议员发言稿（精选4篇）财政局行风评议员篇1各位领导、同志们：大家好!我发言的题目是：扎实开展政风评议，塑造全新形象。

民主评议政风工作已历经多年，实践证明它是政府部门纠风工作标本兼治、纠建并举的良好工作制度，它不仅大大促进了政府部门工作作风的根本转变，同时密切了政府与人民群众的血肉联系。

我局在历年的政风评议工作中，始终坚持站在被评议的最前沿，积极组织参与评议，广纳社会各界人士的建言献策，认真整改提高。

我局本着“规范用权、公开示权、合理分权、科技控权、追究制权”的原则，坚持教育、制度、监督、改革、创新、惩治并重的工作方针，重点从解决损害党的形象、政府形象、形象和损害纳税人利益的突出问题入手，强化职能性服务、突出权益性服务、优化程序性服务，不断拓展服务空间、改进服务手段、优化服务方式。

努力为纳税人营造良好的纳税服务环境。

政风建设取得了明显成效，“四难”现象，“吃、拿、卡、要、报”等行为明显减少，纳税人满意度逐年得到提高。

20xx年，在系统行风评议中，我局纳税人综合满意度达到91.5%。

今天，区纠风办在这里召开民主评议基层站所工作部署会议，我局再次被列为20xx年度民主评议政风被评单位，这是各级领导对工作的重视与关心，是全区广大人民群众对政风建设的大检阅，充分体现了区委、区政府对工作的高度重视、社会各界对工作的高度关怀。

同时，也是对行风建设的全面检验和鞭策。

对于推动税收征管工作的管理和创新，促进税收事业的改革与发展，更好地履行职责和使命，更有效地服务我区经济建设，必将发挥重要的推动作用。

按照常务副区长的指示精神和纠风办的统一部署，作为被评议单位，我们决心以此为契机，进一步改进工作作风，以虚心的态度，高度的责任感认真开展评议工作。

一、围绕发展主题，提高思想认识*部门作为政府的重要职能部门，承担着为国聚财的重任，我们的一言一行、一举一动，直接代表着党和政府的形象。

政风评议工作的开展，有利于加快事业发展，有利于加强队伍作风建设，有利于强化税源控管、规范税收秩序、提高依法治税能力。

财政所以行风评议为契机打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队_经验交流材料_

财政所以行风评议为契机打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队财政所以行风评议为契机，面向“三农”，服务“三农”，迅速转换角色，切实改变工作作风，培养“政治强，业务精，作风硬，风气正”的干部队伍，努力打造“学习型、创新型、服务型、廉洁型”的团队。

一、精心组织，深刻领会行评精神。

财政系统召开行评工作动员会后，该所迅速行动，及时成立领导小组，落实工作责任，制定了切实可行的实施方案，明确提出了将行风评议同保先教育，创建文明活动，加强政务公开，加强工作作风建设，纪律教育学习和落实党风廉政建设责任制等工作有机地结合起来，使其相互贯通，相互促进，协调发展，使财政干部自觉树立依法行政，秉公理财，服务群众的意识，有效地推动行风评议活动的落实。

该所先后组织全体干部认真学习和讨论了省市区对关于开展行风评议工作的通知及李局长在全区财政系统行风评议上的讲话，通过学习和讨论使大家充分认识到开展行风评议是对财政工作及财政队伍政治上的关心和爱护，也是财政部门接受群众评议、社会监督、全面提高财政干部队伍整体素质的良好契机。

通过行风评议,筑牢财政干部思想道德防线，正确对待和运用手中的权力，廉政勤奋、爱岗敬业，全心全意地为基层和人群众办好事，办实事。

二、以人为本，树求真务实新风。

财政所结合保先教育，积极开展了以为人民服务为核心、让群众满意为目的、以“五爱”为内容的社会公德、职业道德和家庭美德教育活动，形成团结互助、平等友爱、共同进步、健康向上的生活环境。

围绕“参加财政工作为什么”、“农业税免征后，还能为群众做点什么”、“面临当前财政四大改革，我们该怎么办”等为主题，倡导以爱岗敬业、诚实守信、奉献社会为主要内容的职业道德规范，迅速转换角色，切实改变工作作风，全心全意投入到服务“三农”之中。

采取走出去请进来的办法，面向社会做出政风行风的公开承诺，向全场发放依法行政、勤政廉政、树文明新风问卷和调查表50多分，并邀请人大政协、纪检及村支部书记和优秀村民代表进行座谈，请他们挑刺，对财政人员的工作作风、服务态度、工作效率、干部素质、思想品质、行政行为、业务能力、勤政廉政、财政纪律、整体形象等十个方面进行评议，在全所积极倡导“给人一副好面容，见人一口文明语，待人一杯热心茶，与人一个美环境，为人办事一个样”的“五个”文明服务，同时根据党风廉政建设的要求，开展了“三查、三对照、三找、三整顿、三树立”活动，引导党员干部自觉做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，激发了工作热情，弘扬了正气，切实提高了财政干部依法理财和为民理财的水平，打造一支“学习型、创新型、服务型、廉洁型”的团队。

财政局政风行风评议

财政局政风行风评议因此非常有必要设计一套行之有效的绩效管理体系，以正确评价财政局工作人员的德才表现和工作实绩，激发其竞争意识和进取精神，提高财政部门工作效率。

下面是店铺整理财政局政风行风评议的范文，欢迎阅读!财政局政风行风评议篇一今年，财政系统是省、市、区三级联动实施政风行风评议工作，我局在市财政局和区纠风办的领导下，按照市财政局行评办、区纠风办的具体部署，周密组织，精心实施，有力地推动了行风建设，使我区民主评议政风行风工作得以顺利开展。

一、政风行风建设的基本情况今年以来，在市财政的领导下，以开展文明执法教育、预警防控、“五个基本”的党建工作及十个全覆盖等活动为契机，规范了办事规则及程序，充分调动了全局干部职工创先争优的进取精神，促进我区财政事业的全面发展。

在本次行风评议活动强有力的推动下，行风建设取得了良好成效。

一是基本形成了“敬业为民、优质服务、文明执法、廉洁高效”的行业风气。

二是行风建设的保障机制逐步健全。

三是行风建设有力地促进了执行力建设。

二、行风建设和行风评议工作的主要做法一是领导上阵，组成强有力的班子。

在开展行评活动之初，我们成立了局民主评议领导小组，领导上阵、全员参与，局党支部书记、局长阮梦罴同志任领导小组组长，局班子成员及各科室负责为成员。

领导小组在宣传发动、自查自纠、征求意见、问题整改、意见反馈等活动中起着引导和骨干作用，保证了我局行风建设和行评工作一步步推向深入。

二是开好“四会”，高度统一思想。

为了统一干职工思想，我们重点开好四个会。

即意见征求会，广泛听取各界对本系统和单位行风建设的意见和建议;全体干部职工动员会，分配工作任务，培训行风建设和行评工作的骨干力量;党员民主生活会，主要是统一班子成员思想，专题研究部署行风建设和行评工作，研究具体措施和方案;自查会，开展批评和自我批评，认真查摆本单位、本部门存在的问题;梳理问题整改会议，对查摆出来的问题要认真进行梳理、剖析，找准问题，查清原因，落实整改。

财政所政风行风评议

财政所政风行风评议近年来，社会风气日益重要，良好的政风行风对于一个国家或地方的发展至关重要，也是国家治理的重要内容。

财政所作为一个重要的政府部门，其政风行风直接影响着财政工作的开展和公众对政府的评价。

因此，对财政所的政风行风进行评议和改进十分必要。

本文将从政风行风方面对财政所进行评议，并提出相应的改进措施。

一、政风评议：概述政风行风是指政府机关的工作作风和行为方式，它关系到政府工作的效能和公信力。

对于财政所来说，政风行风应以廉洁、高效、务实为核心价值取向。

在这个核心价值取向下，我们将从以下几个方面进行政风评议。

二、廉洁作为一个政府部门，廉洁是财政所由始至终应坚守的基本原则。

然而，在实际工作中我们也会发现一些问题存在。

首先，一些干部在工作中存在以权谋私、利用职权谋取私利的问题。

其次，一些干部存在“吃拿卡要”、“索贿受贿”的行为。

这些问题非常严重，严重损害了政府的公信力和形象。

针对这些问题，我们需要采取一些措施来解决。

首先，加强党风廉政建设，通过制定廉政准则、加强廉政教育培训等手段，提高全体干部的廉洁意识。

其次，加强监督机制，建立健全的内部监督机制和外部监督机制，形成对干部的有效监督和制约。

最后，加强惩治力度，对于违纪违法行为严肃处理，形成震慑作用。

三、高效高效是财政所的工作追求的目标之一。

但是，在实际工作中，我们发现有一些问题。

首先，一些干部存在效率低下、工作慢慢的问题。

其次，一些干部存在工作流程不规范、阻碍工作进展的问题。

为了提高工作效率，我们可以采取一些措施。

首先，加强组织协调，提高工作的配合性和协作性。

其次，优化工作流程，简化工作程序，提高工作效率。

最后，加强工作培训，提高干部的工作技能和知识水平，提高工作效率。

四、务实在工作中，务实是财政所工作的原则之一。

但是，在实际工作中我们也发现问题。

首先，一些干部存在浮躁、喜好表面文章的问题。

其次，一些干部存在不注重实际效果、只注重形式的问题。

为了解决这些问题，我们可以采取一些措施。

财政局政风行风评议整治措施

在新时代背景下，财政局面临着诸多挑战和机遇，加强政风行风建设，提高服务质量和效率，是推动财政事业科学发展的重要保障。
目的和意义
财政局政风行风评议整治工作的目的是进一步推进财政部门服务型机关建设，提高财政干部职工的服务意识、服务能力和服务水平，切实解决群众反映强烈的突出问题，树立良好的形象。
严肃查处违纪违法行为
加强法律法规宣传
组织员工学习相关法律法规，提高员工的法律意识和遵纪守法自觉性。
设立举报电话和邮箱
鼓励员工和社会公众举报违纪违法行为，设立专门的举报电话和邮箱，对举报内容及时处理。
开展专项整治行动
针对财政工作中的突出问题，开展专项整治行动，严肃查处违纪违法行为。
接受社会监督
另外，部分工作人员的业务水平和服务意识有待提高，需要加强培训和学习，提高业务素质和服务能力。
还有一些地区存在违规收费和乱罚款的现象，需要加强对这些行为的监督和管理，保障人民群众的合法权益。
对未来工作的展望与建议
为了进一步提高财政局政风行风评议工作的质量和效果，我们建议加强对评议结果的运用和转化。具体来说，可以将评议结果与干部选拔、奖惩等挂钩，激励广大干部职工积极参与到评议工作中来。
评议结果公布时间较晚，不利于及时发现问题和整改。
整改措施不到位
部分单位对评议中发现问题整改不及时、不到位，甚至没有整改措施。
问题产生的原因分析
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思想认识不足
部分单位和工作人员对政风行风评议工作重视不够，缺乏主动性和积极性。
工作机制不完善
政风行风评议工作涉及多个部门和单位，缺乏统一的工作协调机制，难以形成合力。
加强财务管理
制定严格的财务管理制度，确保财务活动的合法性和合规性。

财政所开展政风行风评议活动经验做法

财政所开展政风行风评议活动经验做法今年是大垛镇财政所政风行风评议和创建省级“规范化财政所”之年，工作要求高，内容丰富，意义重大。

且两者相辅相成，相得益彰。

我们抓住民主评议政风行风这个牛鼻子，促进规范化财政所建设，现将具体做法简要汇报如下：一、宣传动员，统一认识市财政局5月下旬召开了民主评议政风行风专题会。

镇纪委也下发了政风行风评议工作文件，会后，我所立即抓贯彻抓落实。

动员全所人员充分认识集体亮相对提升财政所形象的重要性，公开亮相对促进问题整改的重要性，立体亮相对增强大局意识的重要性。

首先弄懂弄清什么是政风行风，政风行风是财政所工作作风和集体风气，包括领导水平、队伍素质、业务能力、管理效能、服务质量和社会形象。

其次弄懂弄清为什么要进行政风行风评议，是财政所转变职能的需要，是打造品牌、建树形象的需要，是突破自我、跨越发展的需要。

第三弄懂弄清民主评议政风行风评什么，改进作风，依法行政，服务质量，政务公开，清正廉洁。

二、组成班子，制订方案1、成立以所长为组长，全员参加的工作班子。

2、制定大垛镇财政所民主评议政风行风工作实施方案。

总体要求：以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持标本兼治，纠建并举。

以扎实成效的民主评议活动，推动财政服务企业、服务群众，服务发展水平再上新台阶。

明确方法步骤，①动员布置②自查自纠③集中评议④整改反馈⑤深入开展专项活动落实工作措施，第一、明确责任，所长负总责,其他成员根据分工各负其责。

第二、强化结果运用，把民主评议工作与创先争优、省级“规范化财政所”建设等工作有机结合，综合考虑，协调推进。

第三、加大宣传力度，主动向地方党委、政府、纪委、人大代表、政协委员、评议代表汇报近年来财政所依法理财，优化服务、党风廉政建设等方面的具体措施和工作成效，争取理解和支持。

第四、严肃评议纪律，把大力气用在人民群众“满意”上，反对弄虚作假，搞形式主义。

三、认真实施，自查整改根据要求我所结合上半年的组织生活会，检查不足，自我对照，自我整改。

财政所以行风评议为契机打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队

财政所以行风评议为契机打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队近年来，随着社会经济的不断发展和国家治理的不断完善，财政工作作为国家治理体系中的重要组成部分，也在不断地探索和创新。

同时，随着新时期的到来，我们也需要财政系统内部打造一支具有学习型、创新型、服务型、廉洁型特点的团队，以更好地服务于国家治理和人民群众的需要。

在这样的背景下，财政所以行风评议为契机打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队，成为了财政工作的当务之急，以下是思考和总结。

一、学习型团队当前，社会发展速度快，社会形态不断变化，各种新事物不断涌现，我们需要不断学习和获取新知识，以适应不同的工作和需求。

财政工作也不例外。

因此，我们需要建立一支学习型团队，不断更新知识，为财政工作提供更好的支持。

建立学习型团队首要是建立一种学习文化，将学习理念贯穿到企业文化的各个方面。

由企业文化引导员每年带领团队成员学习新知识，并将所学知识实践到实际工作当中，如此循环不断，才能形成一个良好的学习氛围，让团队成员在学习的过程中不断地提高自己的素质和能力。

此外，学习不能只停留在课堂教学上，还要通过各种途径有效地获取知识。

例如，在工作中发掘问题，加强技术服务和技能培训等，并通过组织开展团队建设和研讨会议，针对团队成员实际工作领域进行专项培训，掌握更加实用的知识和技能，以便在工作中能够更好地应对不同情况。

二、创新型团队团队成员的文化素质与创新能力紧密相关，以创新驱动发展的新时代，创新亦是财政工作中不可缺少的一环。

每个人都可能成为创新者，创新型团队的建设旨在发掘并激励员工的创造力和创新潜力，从而不断推进财政工作的创新和发展。

团队成员要具有良好的创新思维和探索精神，鼓励和支持员工提出不同的思考和观点，给员工创造发挥的机会。

可通过开展主题研讨、跨部门沟通等方式，创造良好的交流、学习、探索的氛围，并进行有益的学术讨论等活动，为团队提供充足的思想与灵感源泉。

同时，也要尊重员工的意见和建议，鼓励员工的创新，让员工的创意得到充分的认可和重视。

财政所以行风评议为契机打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队

财政所以行风评议为契机打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队随着现代社会的发展，政府从管理者转变为服务者，治理方式也从单一政治权力走向参与型、合作型和民主型。

政府的服务质量和效率越来越成为公众关注的焦点。

而作为政府的重要部门之一，财政部门更是承担着保障国家财政安全和推进全面深化改革的巨大责任。

为了不断提高财政部门的行政效能，提升行风建设水平，打造学习型、创新型、服务型、廉洁型团队，财政所以行风评议为契机，引领财政部门全体干部职工砥砺前行。

一、学习型团队现代社会是一个知识经济的社会，知识的创新和转化是推动社会进步的主要动力。

因此，财政部门的干部职工必须成为有知识、学习能力强的人才，不断掌握前沿研究成果和最新的工作技能。

他们需要开展学习和自我提升的机会和平台，不断丰富自身的专业知识和管理能力。

可以通过制定培训计划、举办内外部知识分享交流等方式集中提升团队的整体素质，让全体员工不断提高能力，掌握新知识，不断成长和进步。

二、创新型团队财政工作是一个复杂而细致的工作，需要有创新性的思维来解决其面临的问题。

创新能力是现代管理中的关键要素，不断创新工作方式、提高工作效率和成果具有重要的意义。

因此，需要鼓励员工在各种工作中勇于尝试、敢于创新，制定激励机制，鼓励员工提出新的工作方法和任务执行方式，进一步增加创新和创造力的发挥，强化团队的创新能力。

三、服务型团队财政部门肩负着保障政府运作的重任，也是实践效率与公正两个价值目标之间协调关系的地方。

财政部门需要真正转变服务理念，要以服务为中心，完善财政服务制度，严格执行服务标准，提高财政服务的效率和质量。

通过优化应对窗口流程、完善诉求处理机制等方式，为广大群众提供更加便捷、高效、贴心的服务。

四、廉洁型团队打击贪污、渎职、挪用等违法犯罪行为，建立完善行政纪律，加强监管和风险防范体系是财政部门打造廉洁型团队的重要手段。

需要建立健全各方面的规章制度，定期开展廉政教育，强化全体员工的规则意识和责任意识，提高内部监管意识。

财政所政风行风评议

财政所政风行风评议财政所是负责财政管理工作的机构，其政风行风直接影响着财政管理的效能和专业水平。

因此，对财政所的政风行风进行评议是十分重要的。

以下是对财政所政风行风的评议，共____字。

一、政风概述财政所的政风行风反映了其工作作风、管理水平和服务效能等多方面情况。

一个好的政风行风应当具备以下几个方面的特点：1.廉洁奉公：政风廉洁是财政所工作的基本底线。

财政所的工作人员应自觉遵守廉洁奉公的行为准则，不得从事违法乱纪的行为，维护财政所的形象和权威。

2.服务为民：财政所是为国家和人民服务的机构，其工作应以人民利益为出发点和落脚点。

财政所的工作人员应以人民为中心，积极主动地服务于税收纳税人和社会公众。

3.公平公正：财政所的工作应当坚持公平公正原则，公正执行税收法律，依法办事，保护纳税人的合法权益，维护社会稳定和公平正义。

4.高效务实：财政所的工作应当追求高效务实，提高办事效率，加强内部管理，提供高质量的服务。

财政所的工作人员应发挥专业优势，加强培训学习，提高管理和服务水平。

5.诚信守约：财政所的工作应当注重诚信守约，恪守职业道德和职业操守，坚守岗位责任，不得以个人或团体利益损害公共利益。

以上几个方面是衡量财政所政风行风的重要指标，下面将对财政所的政风行风进行具体评议。

二、政风行风评议1.廉洁奉公财政所在廉洁奉公方面做得较好。

财政所的工作人员严格遵守廉洁奉公的规定，严禁从事违法乱纪的行为。

财政所建立健全了廉洁建设机制和监督机制，加强了内部纪律和监督，严厉打击贪污腐败现象。

2.服务为民财政所在服务为民方面做得不错。

财政所的工作人员积极主动地与纳税人和社会公众沟通，了解他们的需求和意见，及时解决问题，提供高质量的服务。

财政所为纳税人提供便利的办税服务，提高办税效率，让纳税人感受到了政府的温暖。

3.公平公正财政所在公平公正方面有待提升。

虽然财政所的工作人员基本上能够依法办事，但在执行税收法律方面还有不足之处。

一些财政所存在权力寻租、不公平执法等问题，需要进一步加强监督和管理，确保税收执法公正透明。

财政政风行风评议心得体会

财政政风行风评议心得体会在参与财政政风行风评议的过程中，我深刻感受到了财政工作的重要性和复杂性。

财政政风行风评议是一项对财政工作进行全面评估和梳理的重要工作，旨在提高财政工作的科学性、规范性和透明度，进一步优化财政资源配置和利用效益。

在这个过程中，我从不同的角度对财政工作进行了分析和思考，有一些心得和体会，以下是我对财政政风行风评议的心得总结。

首先，财政政风行风评议需要综合运用多种评估指标和方法。

财政工作的特点是复杂多样的，单一指标很难全面衡量财政工作的好坏与成效。

因此，在财政政风行风评议中，我们需要综合运用财政收入、财政支出、财政绩效、财政监管等多种指标来评估财政工作的情况。

同时，我们还可以结合定量和定性的评估方法，以及问卷调查、实地考察等方式，对财政工作进行全面而深入的评估。

只有全面考察和评估，我们才能更准确地了解财政工作的状况，找出问题并提出改进措施。

其次，财政政风行风评议需要注重过程和结果的结合。

财政工作是一个动态的过程，其重点不仅在于达到预期的结果，还在于过程的合规性、规范性和效率。

因此，在财政政风行风评议中，我们除了关注财政工作的结果和绩效指标外，还需要关注财政工作的执行过程和政策的实施情况。

只有做到过程和结果的结合，我们才能更全面地了解财政工作的情况，找出其中的问题和短板，并在改进中不断提高财政工作的效率和效益。

另外，财政政风行风评议需要注重制度建设和规范执行。

财政工作的好坏与否不仅取决于财政部门个人的素质和能力，更取决于财政工作的制度建设和规范执行。

在财政政风行风评议中，我们需要关注财政工作的制度建设情况，包括财政管理制度、财政预算制度、财政审计制度等各项相关制度的健全性和有效性。

同时，我们还需要关注制度的执行情况，包括财政政策的落实情况、资金使用的规范性和依法依规管理的情况等。

只有健全的制度和规范的执行，财政工作才能更加科学、规范和透明。

此外，财政政风行风评议需要注重参与与共治。

财政政风行风评议心得体会

财政政风行风评议心得体会近年来，我国财政政风行风评议工作不断推进，取得了显著成绩。

作为一名财政干部，我积极参与了这项评议工作，并有幸能够参与到了一些重要项目的评议过程中。

通过这些实践，我深刻认识到财政政风行风评议的重要性，并对其中的一些问题有了更深入的思考和体会。

首先，财政政风行风评议是一项既德政又理政的工作。

德政是财政行政工作的根本出发点和落脚点，只有体现了德政的财政行政才能获得群众的认可和支持。

而理政则是财政行政工作的目标和导向，只有合理规范的财政政策和措施才能够实现经济社会的可持续发展。

评议工作的目标就是通过广泛听取群众意见和建议，不断改进和提高财政政策和措施，更好地为人民群众服务。

其次，财政政风行风评议体现了党和政府的公开透明原则。

评议工作不仅是一种征求意见的机制，更是一种透明与问责的机制。

通过开展评议活动，可以让广大群众直接参与到财政政策的制定和实施过程中，监督财政部门的工作，促使政府更加公开透明地履行职责，加强对财政资源的合理配置和使用监督。

同时，评议工作还对政府部门工作人员进行问责，通过激励和约束机制，增强政府工作人员的责任意识和服务意识。

再次，财政政风行风评议是一项综合性、系统性的工作。

评议涉及到很多方面的内容，包括财政政策的科学性和合理性、财政行政机构的能力和素质、财政服务的质量和效率等。

对于我国财政体制改革来说，评议工作是一个重要的检验和指导工具，可以帮助政府发现和解决问题，提高决策的科学性和实施的有效性。

最后，财政政风行风评议是一个长期而复杂的过程。

评议不是一次性的活动，而是要长期坚持、不断完善的工作。

评议需要广泛征集意见、深入调查研究，还需要建立健全的评估指标和考核体系。

同时，评议结果的反馈和使用也需要制定相应的机制和流程，确保评价结果得到充分利用。

在实践中，我参与了一些重要项目的评议工作。

在这些评议中，我有机会与一些专家学者、行业代表、公民代表等进行了深入的交流和讨论。

财政局政风行风评议整治措施

财政局政风行风评议整治措施根据《州人民政府办公室关于印发州年纠风工作主要任务分解方案的通知》（怒政办发[]67号）和《州政府纠风办关于年开展民主评议政风行风工作的实施意见》（怒政纠办[]03号）文件精神，为进一步开展民主评议政风行风工作，加强政风行风建设，努力从源头上杜绝财政系统行业不正之风的发生，州政府纠风办聘请和春新等7位同志组成评议组，按照《实施意见》要求，开展工作，从年8月3日至年9月30日对州财政系统政风行风建设情况进行民主评议。

现将评议过程和评议结果通报如下：一、评议组开展工作的基本情况这次对州、县财政系统开展民主评议政风行风工作的评议组由州直相关单位和部门、泸水县财政局及州特邀监察员中的人员组成。

评议组本着对党、对人民和对被评议部门高度负责的态度，认真履行调查权、监督权、评议权，于年8月3日至9月30日对州县财政系统进行了广泛深入的评议。

具体开展了以下工作：（一）进一步统一思想，提高认识，把握政策。

为切实加强全州财政系统政风行风建设，进一步优化财政保障和服务经济社会发展环境，做到依法行政，不断提高行政效率。

针对损害群众利益和影响发展软硬环境等方面的突出问题，特别是近几年来，州县其他单位和部门对州财政局、各县财政局，农民群众对基层财政所工作有较大议论这一实际，深入开展民主评议政风行风工作。

本项工作的目的是使全州财政系统服务保障意识进一步增强，依法行政行为进一步规范，工作作风进一步改进，群众满意度进一步提升，在全州财政系统形成良好的政风行风，更好地服务于全州经济社会发展大局。

州政府纠风办、州监察局、州纪委监察局派出第三纪工委监察分局非常重视这次对全州财政系统政风行风的民主评议工作，于年8月3日召开了全州财政系统民主评议行风政风工作动员大会，8月12日，州政府纠风办举行评议员动员会议，以会代训，组织学习了有关行风评议政策和文件。

并对如何认真开展好此次评议活动作了具体要求。

通过学习，全体评议员进一步明确了此次评议工作的指导思想、目的意义、评议内容、方法和步骤，充分认识了开展这项工作的重要性和必要性，增强了对开展好这次政风行风评议工作的责任感和使命感，为搞好评议工作打下了良好的思想基础，确保了行评工作的顺利进行。

财政系统民主评议政风行风工作会的讲话

财政系统民主评议政风行风工作会的讲话2009年我县财政系统民主评议政风行风工作在县委、县人民政府的正确领导及上级财政部门的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕“建设服务型机关”这一目标，以“保增长、保民生、保稳定、保落实”为主线，坚持纠建并举、重在建设、分类指导、统筹推进，以履行“八项服务承诺”为核心，以“心系群众，财政为民”为准则，以公正评议促进有效整改为手段，把民主评议政风行风工作，与深入学习实践科学发展观活动，与纠风专项治理工作，与切实为群众办实事办好事有机结合起来，求真务实、注重实效，在政风行风建设和财政改革中寻求新突破。

经过了两个多月深入开展，评议工作取得积极成效，现就工作开展的具体情况汇报如下：一、提高思想认识开展行风评议的目的是依靠广大人民群众，对本部门的风气进行公开评议和监督，着力解决发生在群众身边的损害群众利益的问题，推动部门转变思想和工作作风，依法行政，执政为民，实现体察民情，了解民意，为人民群众办实事、办好事的目标。

开展行风评议工作，不但有利于我们深入贯彻落实“三个代表”重要思想，同时，对深化财政改革、加强机关内部管理和财政干部队伍建设、强化财政资金监管、规范财经秩序、提高财政收支质量、树立财政新形象都起到积极促进作用。

二、强化组织领导根据县政府纠风办统一要求和部署，为推进民主评议政风行风工作持续、有效深入开展，我局党组及时成立了由局党组书记、局长为组长的民主评议政风行风工作领导小组，下设领导小组办公室，安排部署民主评议政风行风具体工作，形成了党组统一领导、一把手亲自挂帅、分管领导具体抓、基层财政所落实、群众积极参与的领导体制和工作机制，为民主评议政风行风工作的开展提供了可靠的组织保证。

三、制定方案，明确职责结合财政工作实际，深入研究、部署，及时制定《××县财政系统2009年民主评议政风行风工作实施方案》，明确了整个工作的指导思想、基本原则、评议对象、评议内容、组织保障、步骤方法和时间安排、工作要求等，确保工作有计划、有步骤地进行。

财政局民主评议政风行风情况报告

黄石港区财政局民主评议政风行风自查自纠情况报告今年，财政系统是省、市、区三级联动实施政风行风评议工作，我局在市财政局和区纠风办的领导下，按照市财政局行评办、区纠风办的具体部署，周密组织，精心实施，有力地推动了行风建设，使我区民主评议政风行风工作得以顺利开展。

在本次行风评议活动强有力的推动下，行风建设取得了良好成效。

一是基本形成了“敬业为民、优质服务、文明执法、廉洁高效”的行业风气。

二是行风建设的保障机制逐步健全。

三是行风建设有力地促进了执行力建设。

二、行风建设和行风评议工作的主要做法一是领导上阵，组成强有力的班子。

领导小组在宣传发动、自查自纠、征求意见、问题整改、意见反馈等活动中起着引导和骨干作用，保证了我局行风建设和行评工作一步步推向深入。

二是开好“四会”，高度统一思想。

为了统一干职工思想，我们重点开好四个会。

即意见征求会，广泛听取各界对本系统和单位行风建设的意见和建议；全体干部职工动员会，分配工作任务，培训行风建设和行评工作的骨干力量；党员民主生活会，主要是统一班子成员思想，专题研究部署行风建设和行评工作，研究具体措施和方案；自查会，开展批评和自我批评，认真查摆本单位、本部门存在的问题；梳理问题整改会议，对查摆出来的问题要认真进行梳理、剖析，找准问题，查清原因，落实整改。

三是多种方式，宣传推向纵深。

我们通过标语、横幅、简报、短信等各种方式广泛地开展宣传活动。

为确保宣传发动横向到边，纵向到底，我们在室外重要地段拉宣传横幅，政务公开栏并发放评议问卷调查表100余份，并通过印发简报及时总结第二阶段工作，报道政风行风民主评议工作进展及动态。

财政政风行风评议心得体会范文

财政政风行风评议心得体会范文在财政工作中，政风行风评议是一项十分重要的工作。

通过评议，可以查找财政工作中存在的问题、发现工作中的不足、激发干部员工的工作激情，从而推动财政工作的创新与发展。

在参与财政政风行风评议的过程中，我深感其宝贵意义，下面将就此给予一些心得体会。

首先，财政政风行风评议是一种自我反思的过程。

在评议中，我们经过对财政工作的全面检视，对自己的行为、态度和作风进行深入的反思和分析。

在这个过程中，不仅要审视自己的优点和长处，还要有勇气正视和改正自己的缺点和短处。

只有真正对自己进行深刻的反思，才能达到问题的根本解决，才能够不断地进行自我完善和提高。

其次，财政政风行风评议是一种促进全体成员发展的机制。

通过评议，可以让每一个成员都能够感受到自己的工作得到了认可和鼓励，从而进一步激发工作的热情和积极性。

同时，评议过程中也可以发现每一个成员的优势和特长，为每一个成员提供更加适合他们的发展机会和路径。

正是通过评议，每一个成员才能够找到自己的定位，发挥出最大的潜力，实现自身的成长和发展。

再次，财政政风行风评议是一种对外展示形象的机会。

评议过程中，我们不仅要检视自己的工作，还要接受他人的评判和考验。

正是通过与其他人的交流和对比，我们才能够更加清晰地认识到自己的优点和不足。

评议过程中，应该正视自身的问题，主动改进自己的工作方式，积极调整自己的行为态度，不断提高自己的工作能力和素质水平。

只有通过评议，才能够树立起良好的形象，向社会传递出积极向上的风貌，增强社会对财政工作的认同和支持。

最后，财政政风行风评议是一种加强团队凝聚力的方式。

在评议过程中，每一个成员都能够发表自己的意见和建议，同时也会听取到其他成员的意见和建议。

通过相互沟通交流，可以增进相互之间的理解和信任，扩大认同感和凝聚力。

评议过程中，每一个成员都能够感受到自己的工作不是孤立的，而是与团队中的其他成员紧密联系在一起的。

当团队中的每一个成员都能够为共同的目标而努力，就会形成一股强大的力量，推动整个团队的进步和发展。

财政政风行风评议

财政政风行风评议篇一各位领导、各位评议员、同志们：上午好!今年以来，我所按照纠风工作领导小组及县局关于开展民主评议政风行风活动的整体部署和要求，紧紧围绕扎实推进队伍的纪律作风建设，在全体职工中牢固树立执法为民的思想，真正把政风行风评议活动作为推进我们工作的有效途径，最大限度地让党和政府满意，让人民群众满意，摸索出了“规范化执法、理性化服务、人性化管理”的管理模式。

使我所的业务工作和政风行风建设工作相互促进，有了长足的发展。

下面，我就XXX财政所今年开展政风行风评议工作情况向各位领导、各位代表、各位行风评议员做汇报。

一、加强领导、提高认识、周密安排。

按照乡政风行风评议领导小组的工作部署，我所以“强化服务意识，优化发展环境，提高执政能力，维护群众利益”为主题，将政风行风评议工作作为作风建设的一项重要内容，予以高度重视，把政风行风建设纳入到工作的日常管理中，所长亲自抓此项工作。

把开展民主评议政风行风活动作为促进行风建设和业务发展的有效措施来落实。

所里及时召开了全体职工动员大会，并制定了工作实施方案，成立了以所长任组长，其它职工任成员的专门领导小组，扎实推进政风行风评议工作。

从统一思想认识着手，进一步明确了开展政风行风评议工作重要性的认识，明确工作目标，狠抓责任落实。

二、公开承诺，聘请评议代表。

为了便于服务群众，我所根据工作业务特点制定出台了一系列便民利民措施和服务承诺，向社会郑重承诺，礼貌待人，挂牌服务，接受监督;对群众热情接待，及时排忧解难等，在办事大厅放置椅子，方便群众办事期间歇坐;为办事群众提供书写用笔、墨水、桌椅;公开电话号码和联系方式，以方便人民群众能够随时与职工取得联系等便民利民措施。

同时我所聘请XX名政风行风评议义务监督员，随时对我所的工作提出意见和建议，进一步规范我所的执法行为。

政风行风评议小组通过发放问卷测评表XX份，回收XX份，回收率达到100%，群众满意率达98%。

通过以上措施，使评议工作收到较好的效果，测评的结果公正客观，征求到的意见和建议具有代表性和针对性，基本反映了大多数群众的意愿。