西北工业大学客座顾问名誉教授聘请表 1

河南理工大学名誉教授、兼职(客座)(客座)教授聘任管理

河南理工大学名誉教授、兼职（客座）（客座）教授聘任管理办法第一章总则第一条为落实人才强校战略，促进学科发展，扩大学校的对外影响，吸引校外杰出人才参与我校教学、科研和其他学术交流工作，学校特设立名誉性和兼职（客座）性岗位。

现就名誉教授和兼职（客座）教授的授予、聘用与管理工作制订本办法。

第二条聘用原则：按需择优，明责定酬，学校聘任，学院管理。

第三条名誉教授：名誉教授是我校授予校外人士的最高名誉性称号，授予国内外在政治、经济、文化教育、科学技术及其它社会各界中享有盛誉的著名领导人、社会活动家、科学家、专家学者等。

第四条兼职（客座）教授：兼职（客座）教授是实质性兼职（客座）工作岗位，聘请国内外知名教授、专家和学者担任。

兼职（客座）教授须参与我校实质性教学和科研工作，承担具体的教学工作、研究生指导工作或科研项目工作。

各学院聘请的兼职（客座）研究生导师应是我校的兼职（客座）教授。

第五条聘任组织机构：名誉教授由个人或学院推荐，学校学术委员会和校长办公会审定，即可授予；兼职（客座）教授实行学院学术委员会、学校学术委员会和学校校长办公会三级审定聘任制度。

学院学术委员会负责对兼职（客座）教授的品德修养、敬业精神和学术能力进行考查评价，提出申请聘任理由；学校学术委员会对学院学术委员会的推荐意见进行审核评价，提出推荐意见；学校校长办公会最后审查决定。

第六条名誉教授为终身称号，兼职（客座）教授根据任务确定期限，最长为５年。

期满后根据需要可续聘。

第七条为严肃和规范聘任工作，除本办法规定的名誉教授和兼职（客座）教授之外，各单位不得自行设立学院级名誉性或兼职（客座）性的名称或岗位。

第二章聘任条件第八条我校拟聘的名誉教授应满足下列条件之一：1.能提高我校在国内外的知名度；2.能对我校的国际交流与合作起到重大推动作用；3.对我校的发展做出了突出贡献。

第九条我校拟聘的兼职（客座）教授应满足下列条件：1.在国内外高等学校和科研机构从事教学、科研工作，学术造诣高深，在本学科领域内有较大影响，具有教授或相应职位；2.愿意对我校的发展承担一定的义务，并能够参与我校实质性教学和科研工作，承担具体的教学工作、研究生指导工作或科研项目工作；3.从事科研工作的兼职（客座）教授应具有较高的学术水平，具有申请、主持省部级课题二等以上奖励；4.从事教学工作的兼职（客座）教授必须有长期的教学工作经验，教学效果优秀。

西北工业大学职务任职资格申报表

姓名
性别
出生
年月
民族
籍贯
何时参加何
党派
党政职务
现任专业
技术职务
任职时间
健康
状况
参加工作时间
何时从何国回国定居
最
后
学
历
大学
从19毕校
年业于系专业（修业年）
至19肄（院）
研究生
从19毕校
年业于系专业（修业年）
至19肄（院）
何时、何校获何种学位
国内外留学进修的学校、时间和内容
现从事专业及
专长
学术兼职
何时何地受何
导
研
究
生
及
教
师
进
修
提
高
情
况
对
学
科
建
设
及
实
验
室
建
设
的
贡
献
外
语
程
度
7
任现职以来发表的论（译）著、论文、教材及重要技术报告
题目
发表刊物或
出版单位
期刊号
本人排序
承担字数
8
任现职以来发表的论（译）著、论文、教材及重要技术报告
题目
发表刊物或
出版单位
期刊号
本人排序
承担字数
发表论文共计篇
出版专著教材部
SCI、EI、ISTP收录情况
高等学校教学、科研系列高级专业技术
职务任职资格申报表
单位
姓名
现任专业技术
职务
申请专业技术
职务
填表时间
填表说明
（一）本表第1页11页由本人填写，由申请人所在单位、学校审核。
（二）填写的内容要具体、真实，字迹要端正、清楚。

某某大学关于聘请名誉教授、客座教授和兼职教授的暂行规定

**大学关于聘请名誉教授、客座教授和兼职教授的暂行规定为加强我校与校外各界的交流与合作，进一步规范聘请名誉教授、客座教授和兼职教授的工作，充分发挥受聘人员的作用，根据学校实际，特制订本暂行规定。

一、聘请的条件和要求学校只聘请名誉、客座、兼职教授,不聘请名誉、客座、兼职副教授。

1、名誉教授具有博士学位或正高级专业技术职务，曾在某一学科或领域取得重大成就，在国内外享有较高名望，关心和支持学校各项事业的发展，在过去3年中曾做出或未来3年内可预期会做出实质性重大贡献的国内外各界知名人士和专家学者。

2、客座教授具有博士学位或正高级专业技术职务，学术水平高，有较高知名度，在某一学科或领域取得突出成就，对学校教学、科研、管理水平提高起到实质性促进作用的国内外有影响的专家学者，且每年能亲身来我校进行讲学、讲座、学术交流或与我校业务合作。

3、兼职教授具有博士学位或正高级专业技术职务、学术水平高的专家学者，能在我校担任并完成固定的工作量，例如课程教学、指导研究生或联合完成重大科研项目、帮助争取科研经费，或有效提升业务部门管理水平，或固定的教学、科研工作时间在一个学期以上（或完成相当工作量）。

4、聘请名誉教授、客座教授应慎重、严肃，不得滥聘；聘请兼职教授应以工作需要为依据，以实质性工作量和贡献为聘用标准。

二、名誉、客座和兼职教授职责名誉、客座和兼职教授应有选择的履行以下职责：1、以各种方式扩大我校在国内外的影响；2、能够经常来我校讲学、开展学术交流活动；3、能够对我校的学科建设、教学科研等给予具体指导；4、合作开展科研工作或联合申报国内外科研项目；5、承担课程讲授、科研项目、研究生导师工作；6、担任学科或学院顾问；7、帮助学生就业；8、推荐高尖人才；9、在筹集办学资金和实习基地建设等方面能给予学校具体的支持；10、为学校的改革、发展、建设提出建议。

三、聘期名誉教授、客座教授聘期一般为3年；兼职教授的聘期可视具体工作需要确定，最长不得超过3年。

关于授予名誉教授和聘请客座教授、顾问教授及各类兼职专业技术人员的管理办法

关于授予名誉教授和聘请客座教授、顾问教授及各类兼职专业技术人员的管理办法（1993年制定）（2003年修订）授予名誉教授称号和聘请国内外部分高水平的专家、教授为我校的客座教授、顾问教授及其它各类兼职专业技术人员，对加强我校的学科建设，提供教学质量、科研水平及对外联系具有积极的作用。

根据《教育部关于高等院校进一步做好名誉教授聘请工作的若干意见》（[2003]1号）文件精神和我校的情况，现对我校1993年制定的《关于授予授予名誉教授和聘请客座教授、顾问教授聘及各类兼职专业技术人员的管理办法》（华南工人字[1993]第31号）进行修订。

一、名誉教授的授予1.名誉教授是我校授予境外著名专家学者的荣誉性学术称号。

授予对象一般应具备下列条件：（1）具有博士学位或者教授职务；（2）有较深的学术造诣，知名度高，曾在某一学科领域取得重大成就，获得国际学术界公认；（3）在推进我校学科建设、促进学术交流和国际合作等方面能发挥重要作用；（4）本人愿意为我校的发展与建设做相应的工作。

2.聘请程序（1）提出人选：学校或者各院、系、所根据学校学科建设及教学、科研工作的实际需要，按照我校聘请条件提出拟聘人选，在拟聘期生效的3个月之前由基层单位提交书面报告到国际交流与合作处，并填写《华南理工大学授予名誉教授学衔审批表》（贴上受聘人近照），一式二份。

表格填好后连同电子版材料交国际交流与合作处，国际交流与合作处审查同意后，转人事处（聘任办）组织评审。

（2）同行专家评议：对拟聘者的评议由人事处（聘任办）组织，须请两位以上相同或相近学科专业的国内（一般为非本校的）知名教授，对名誉教授拟聘人选的学术水平、学术声望及其与我校可能的合作与贡献等进行评议，形成同行专家评议意见。

（3）聘请单位审批：聘任办将通过的评议意见反馈给聘请单位，聘请单位学术委员会讨论通过，向学校提出聘任申请。

（4）学校审批：由学校学术委员会审批。

（5）授予称号：学校聘请名誉教授应举行相应的授予仪式并颁发聘书。

西北工业大学资助标准

150元/天
1000元
实报实销
四周以上（含四周）
往返
往返
240元/天
150元/天
1000元
实报实销
注：
1、外国专家在校工作时间每周不得低于5天，工作日工作时间应不少于6个小时；若来校总时间少于1周，须在我校工作三天以上，否则按600元/人
天给予报销相关接待费用。在我校工作3个月以上的长期专家项目资助标准见《西北工业大学外籍文教专家和外籍教师管理办法》。
2、国外专家的机票根据项目资助情况可由国际合作处统一订购，项目负责人需提前一个月向国际合作处提交机票订购单。若自行购票，往返机票报销标准为：亚洲国家或地区6000元，其它国家和地区10000元；机票费用在报销标准以内实报实销，超出部分自付。
3、外国专家在校工作之余可安排参观西安附近的旅游景点，但参观线路需要经过国际合作处审定；市内参观统一乘坐出租车，东线西线用车由国际合作处统一安排。
西北工业大学聘请短期外国文教专家项目资助标准
在校工作时间
国际机票
国内机票
住宿
用餐
宴请
参观、市内交通、会பைடு நூலகம்室
一周以内（三个工作日以上）
无
无
240元/天
150元/天
800元
实报实销
一周至两周（含一周）
无
单程（1周）
往返（1-2周）
240元/天
150元/天
800元
实报实销
两周至四周（含两周）
单程
往返
240元/天
4、面向全校师生进行学术报告的会议室使用请自行协调，费用由国际合作处报销。
5、专家薪酬标准：正教授8000元/月；副教授6000元/月；其它4000元/月。

关于印发《西北工业大学专业技术职务特别评聘办法》的通知

西北工业大学文件校人字〔2014〕35号关于印发《西北工业大学专业技术职务特别评聘办法》的通知行政各处级单位：《西北工业大学专业技术职务特别评聘办法》已经2014年1月13日校长办公会通过，现予以下发，请遵照执行。

西北工业大学2014年2月27日西北工业大学专业技术职务特别评聘办法第一章总则第一条为进一步落实学校“人才强校”战略，实现建设一流师资队伍的目标，吸引更多海内外优秀人才进入西北工业大学工作，特制定本办法。

第二条学校按照“按需设岗、个人申请、专家评审、择优聘用、合同管理”的评聘原则，对我校学科发展急需的具有海内外知名大学博士学位的高层次人才实行高级专业技术职务特别评聘。

第三条申请者必须遵守中华人民共和国法律、法规，热爱高等教育事业，具有优良的学风和高尚的师德，具有较强的国际交流能力，在所从事的学科领域取得突出成果和业绩，身体健康，全职在学校工作。

第二章申报资格第四条教授申报资格1、年龄一般不超过36周岁，原则上应具有连续一年以上的海外知名高校（或研究机构）学习或工作经历。

2、从事本学科前沿领域研究工作，学术造诣深厚，取得海内外公认的研究成果，达到或接近国际先进水平。

3、具有较强的组织领导才能和团队协作精神。

4、近五年以第一作者发表本学科学术论文应符合下列条件：—2 —（1）理工科：4篇以上被SCIⅠ区收录，或8篇以上被SCI 收录（其中至少2篇被SCIⅠ区收录、4篇被SCIⅡ区收录）；（2）管理、人文学科：8篇以上海内外高水平学术论文，其中至少4篇被SSCI收录，或4篇以上被SCIⅠ区或Ⅱ区收录。

5、取得三名以上海内外同行专家推荐。

第五条副教授申报资格1、年龄一般不超过32周岁，具有海外知名高校（或研究机构）学习或工作经历者优先。

2、从事本学科前沿领域研究工作并取得研究成果。

3、具有较强的团结协作精神和交流沟通能力。

4、近五年以第一作者发表本学科学术论文应符合下列条件：（1）理工科：2篇以上被SCIⅠ区收录，或5篇以上被SCI 收录（其中至少3篇被SCIⅠ区或Ⅱ区收录）；（2）管理、人文学科：5篇以上海内外高水平学术论文，其中至少2篇被SSCI收录，或2篇以上被SCIⅠ区或Ⅱ区收录。

教育部关于同意设立西北工业大学伦敦玛丽女王大学工程学院的函

教育部关于同意设立西北工业大学伦敦玛丽女王大学工程学院的函文章属性•【制定机关】教育部•【公布日期】2016.05.20•【文号】教外函[2016]52号•【施行日期】2016.05.20•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】国际合作与交流正文教育部关于同意设立西北工业大学伦敦玛丽女王大学工程学院的函教外函[2016]52号陕西省人民政府：《陕西省人民政府关于请求批准西北工业大学等2所高校与国外高校举办中外合作本科教育机构的函》（陕政函〔2015〕259号）收悉。

根据《中外合作办学条例》及其实施办法有关规定和专家集中评议情况，经研究，我部同意西北工业大学和英国伦敦玛丽女王大学合作，设立不具有法人资格的中外合作办学机构，其中文名称为“西北工业大学伦敦玛丽女王大学工程学院”，英文名称为“Queen Mary University of London Engineering School, Northwestern Polytechnic al University”。

请你省加强管理，指导西北工业大学进一步凝练学科专业特色，提升办学质量和水平，创新人才培养模式。

附件：中外合作办学机构信息表（1766N）教育部2016年5月20日附件中外合作办学机构信息表（1766N）称西北工业大学伦敦玛丽女王大学工程学院（Queen MaryUniversity of London Engineering School, NorthwesternPolytechnical University）机构属性不具有法人资格所陕西省西安市友谊西路127号法定代表人汪劲松作办学中方：西北工业大学校长或主要行政负责人李贺军外方：Queen Mary University of London, UK（英国伦敦玛丽女王大学）合作办学者是否要求取得合理回报否次和类本科学历教育学制4年模960人，每年1期，每期招生240人（材料科学与工程、高分子材料与工程专业各120人），在西北工业大学年度招生规模内统筹安排。

西北工业大学继续教育学院、网络教育学院岗位聘任名单

梁春芳
4
学籍管理员
朱晓坤
5
后勤管理员
王雅秦
6
设备管理员
庞俊
7
专职班主任
乔才武
8
专职班主任
王阿利
9
专职班主任
荆波
5
招生办公室
1
主任
李欣
2
网络招生组长
王卫博
3
站点管理组长
罗茜
4
成人招生组长
张杨
5
网络招生管理员
褚雅琴
6
网络招生管理员
王征
7
站点管理员
李益骐
8
成人招生管理员
王静
6
技术服务部
1
主任
张维岐（兼）
2
《西北工业大学继续教育学院、网络教育学院岗位聘任名单》
序号
部门
序号
岗位名称
聘任人
1
党政办公室
1
主任
姜涛
2
党务人事管理岗
姜涛（兼）
3
行政管理岗（文秘管理）
苏晓勇
4
行政管理岗（资产管理）
张勇
5
行政管理岗（档案管理）
周艳
6
网站建设与信息管理岗
王波
7
后勤管理岗
郭宏
8
财务管理岗
王雅娟
9
财务管理一岗
赵维娟
10
财务管理二岗
技术支持岗
庞伟
3
平台管理组长岗
聂晶亮
4
资源建设组长岗
冯治锋
5
资源建设一岗
寇欣
6
资源建设二岗
李玺君
7
美工岗
杨丽
8

西北工业大学教师教辅人员考核表

培养博士生
毕业人数：人在读人数：人
协助指导博士生
毕业人数：人在读人数：人
培养硕士生
毕业人数：人在读人数：人
指导青年教师（进修教师）
指导本科生毕业设计、论文
学生姓名：
指导课程设计等
班级：人数：
指导实习
班级：人数：
授
课
情
况
课程名称
起始时间
授课对象
人数
课时
四、论著
刊物
级别
论文名称
刊物名称或出版单位、期号
发Байду номын сангаас或出版时间
西北工业大学
教师教辅人员考核表
所在院系名称：
（加盖公章）
岗位名称：
姓名：
填表日期：
西北工业大学人事处制表
一、基本情况
姓名
性别
出生年月
现任专业技术职务
任职时间
是否博导
行政职务
教师岗位名称级别
院/校聘岗
主要学术
及社会兼职
二、履行本岗位职责和承担学科、专业、课程、实验室建设情况
三、教学情况
指导学生和青年教师情况
2、本表内有关设计栏目填写不下的，可扩大表格。
全体作者名字（按排序）或承担字数
SCI、EI、ISTP索引号
国内外
重要学
术刊物
专著
教材
发表论文共计：篇，其中国外学术刊物篇，国内学术刊物篇；
其中SCI收录篇，EI收录篇，ISTP收录篇。
出版专著教材共计部。
五、项目经费
项目名称
项目
类型
项目总经费(万元)
本人承担经费(万元)
起止时间
项目
负责人
作为完成人

重庆大学关于授予名誉博士、名誉教授和聘请客座教授、顾问教授及各类

重庆大学关于授予外籍名誉博士、聘请名誉教授、客座教授、顾问教授及兼职教授的管理办法授予外籍专家名誉博士、聘请海外部分高水平的专家为我校的名誉教授、客座教授、顾问教授及兼职教授，对加强我校的学科建设，提高教学质量、科研水平及加强国际合作与交流具有积极的作用。

一、名誉博士的授予我国授予国外有关人士的名誉博士学位，是经国务院学位委员会批准、博士学位授权单位授予的一种国家级荣誉称号。

对被授予人的要求：1．国外卓越的学者、科学家，具备下列条件者，经批准可以授予名誉博士学位：（1）在学术上造诣高深，在科学界享有盛誉，曾在某一学科领域取得重大成就，获得国际学术界公认的奖励；（2）以自己的学术活动或科学成就，在促进我国与他国之间的学术交流、友好合作，以及发展我国经济、教育、科学、文化和卫生等事业方面作出过重要贡献。

2．国外著名的政治家、社会活动家，具备下列条件之一者，经批准可以授予名誉博士学位：（1）对于维护世界和平与人类进步事业，或对支持我国在国际上的合法权益、扩大我国在国际上的影响等方面作出过特殊贡献并享有国际声望的政治家；（2）对于发展我国与他国之间的友好关系，促进友好往来和全面合作，对于繁荣我国经济，发展我国教育、科学、文化和卫生等事业等方面作出过重大贡献的社会活动家。

程序：名誉博士学位的授予必须先经本单位学位评定委员会讨论通过后，将拟授人员名单及其有关材料（呈报表，3-4封推荐信，学位资格认定报告）报送上级主管部门审核；上级主管部门审核同意后，报国务院学位委员会审批。

经国务院学位委员会批准后，方可授予名誉博士学位。

二、名誉教授的聘请1.名誉教授是我校授予境外著名专家学者的荣誉性学术称号。

授予对象一般应具备下列条件：（1）具有博士学位或者教授职务；（2）有较深的学术造诣，知名度高，曾在某一学科领域取得重大成就，获得国际学术界公认；（3）在推进我校学科建设、促进学术交流和国际合作等方面能发挥重要作用；（4）本人愿意为我校的发展与建设做相应的工作。

西北工业大学焊接导师总表

西北工业大学焊接方向导师1.陈静教授，博士生导师简介女，1970年10月生。

1995年毕业于华中科技大学并获工学硕士学位，并于同年就职于西北工业大学四系。

2004年获得工学博士学位。

中国光学学会激光加工专业委员会副秘书长，陕西省光学学会理事，《中国激光》《Chinese Optic Letters》审稿人，西北工业大学“英才培养计划”入选者。

主持国家自然科学基金面上项目2项，863计划一项。

作为项目组骨干先后参加了包括国家自然科学基金重点项目、863、973、国防基础、总装预研等20多项国家和省部级科研项目。

撰写“十五”国防重点专著《激光立体成形》。

近年来发表学术论文120余篇，其中SCI收录60篇，EI 收录50篇，ISTP收录10篇。

授权国家发明专利10项，授权国家实用新型专利2项。

获省部级一等奖一项，二等奖一项，陕西省教学成果二等奖一项。

目前从事的主要研究方向包括：激光立体成形制造与修复再制造，激光组合制造技术，激光制备新材料，激光精密焊接。

2.傅莉教授，博士生导师简介教育部“新世纪优秀人才”和陕西省“新世纪三五人才”。

任中国机械工程学会焊接学会第九届钎焊及特种连接专业委员会委员、红外探测器技术航空科技重点实验室学术委员会委员、西安专家咨询团特聘专家、中国博士后科学基金评审专家等学术兼职。

主要研究方向为：红外探测材料及其器件制备的基础理论与应用技术；摩擦焊、激光焊、电子束焊与微连接等特种焊接工艺及其焊接结构的数值模拟技术。

主持国家863计划、国家自然科学基金等科研项目20多项；发表论文110多篇，被SCI、EI收录70多篇，引用340多次；获陕西省科技进步一等奖、二等奖各1项，国防科技进步三等奖1项；授权发明专利6项；荣获“第七届陕西省青年科技奖”、“陕西省优秀留学回国人员”和“首届西安青年科技人才”等荣誉。

3.柯黎明，西北工业大学学士、硕士，清华大学博士，1987-1989年加拿大多伦多大学访问学者，2000年美国伊利诺伊大学高级访问学者。

大学学术委员会章程

第三章职责
第十条审议学校学科发展规划、科研工作计划，评议学校科研工作的重要决策，对涉及学校重要学术问题的其他事项进行论证和咨询。
第十一条评议学校师资队伍建设计划，评议拟引进的优秀人才及学术骨干，国内外重要的学术组织任职人选等。
第十二条指导学校科学研究工作，审定学校科学研究的政策性文件，决定学校资助的研究领域、方向及重点项目，审议学校科研基金项目的立项及结项验收等工作。
第六条每届学术委员会委员任期四年，可以连选连任，但连任总人数不超过上届总人数的三分之二。委员在任期间如遇工作情况变动，可由学术委员会主任提议，学术委员会讨论，调整委员人选，并经校长办公会议通过。校学术委员会委员的换届，须由校学术委员会主任提出并经校学术委员会三分之二以上委员通过。第七条学术委员会实行例会制，每学年召开1－2次全体委员会议。在讨论决定重大事宜时，参加会议的委员不得少于全体委员的三分之二，以不记名投票方式表决，投票表决的票数须达到学术委员会全体委员的半数以上。
第十三条审议学校兼职教授、客座教授、名誉教授等的任职资格。
第十四条指导全校性学术交流活动。
第四章附则
第十五条本章程由科研处负责解释。
第十六条本章程自公布之日起执行。
大学学术委员会章程
第一章总则
第一条为进一步加强我校学术工作管理，完善学术工作规章制度，不断提高我校学术水平，根据《高等教育法》有关内容，结合我校实际情况，特制定本章程。
第二条XX大学学术委员会是在校长领导下的学校最高学术咨询和评议机构，主要负责对学校的学科建设与发展、科学研究计划、科学研究成果、重要学术问题等进行咨询和评议。
第八条学术委员会讨论重大学术及相关问题时，可根据需要邀请校内有关专家参加会议，充分听取各方面意见。学术委员会主任可根据工作需要，召开全体委员会议或各专门委员会、专门工作小组会议，商讨、决定学校有关学术问题及委员会相关事宜。学术委员会闭会期间，由主任委托常务副主任或秘书处理应急事务。

西北工业大学-02教师岗位设置与聘用实

附件二教师岗位设置与聘用实施细则为做好我校教师岗位设置与聘用工作，根据《西北工业大学岗位设置管理实施办法》，制定本实施细则。

一、岗位及数量（一）教师岗位包括具有教育教学、科学研究和型号研制工作职责和相应能力水平要求的专业技术岗位。

（二）各学院的教师岗位数量按照学校机构编制委员会核定下达数量执行。

二、岗位设置原则与程序（一）岗位设置原则1、满足工作需要。

教师岗位的设置以教学科研任务和学科建设为依据，满足教育教学、科学研究和学科建设的运行和发展需要。

2、促进学科发展。

保证国家级、省部级重点学科和重点实验室、重点专业、重点课程建设，坚持特色，强化优势，对新兴学科和急需发展的薄弱学科，给予适当的扶持，促进学校事业协调、可持续发展。

3、推动人才建设。

通过岗位设置与聘任，稳定骨干队伍，吸引优秀人才，优化教师队伍结构，提高教师队伍整体素质与水平。

（二）岗位设置程序1、学校在核定的编制范围内，根据学院现有人员结构确定教师岗位数量和结构比例。

2、综合考虑各学院学科建设、教学、科研及学院发展需要，学校统一设置评聘二级岗位，向各学院下达三级岗位推荐比例，下达四级及以下岗位比例。

3、各学院根据学校下达的教师岗位比例，结合本单位的实际，提出四级及以下教师岗位的设置与聘用意见，并报学校审批。

三、岗位聘用基本条件聘用上岗的教师应具备与履行岗位职责相适应的学术水平和创新能力,具有良好的学风、学术道德和合作精神。

四、教授岗位申报条件（一）教授二级岗位申报条件教授二级岗位综合考虑申报者学术成就、学术影响、学术资历等因素确定。

上岗人员应具有较高的学术造诣和良好的学术声誉,在人才培养、科学研究、社会服务等方面取得突出成就和做出重要贡献。

1、满足下列条件之一者由本人提出申请，学校审核认定：（1）国务院学位委员会委员；国务院学位委员会评定的博士生导师；（2）长江学者特聘教授；（3）中国青年科学家奖获得者；国家杰出青年基金获得者；（4）国家教学名师；（5）国家自然基金委创新群体、“长江学者计划”创新团队、国家级教学团队第一负责人；国家重点型号总设计师；“973”首席专家；（6）国家科技三大奖一等奖及国家教学成果一等奖第一完成人；（7）任教授10年以上，且至少满足1项A类条件；（8）任教授7年以上，且至少满足2项A类条件。

西北工业大学聘请兼职教授登记申请表

3.1成果目录（国家三大奖，省、部级一、二、三等奖，发明专利）
序号
成果（项目）名称
获奖情况
奖别（国家、省、部）名称
等级
排名
年份
3.2论文和著作目录
序号
论文、著作名称
年份
排名
发表刊物或出版社名称
4、申请学院意见
保证兼职教授职称、学术成就等证明材料真实无误。
审核人（签字）：
同意聘请为西北工业大学兼职教授：
学术委员会成员签名（至少5人）：
年月日
院领导审批意见：
签字（盖章）：
年月日
5、人事处审批意见
处领导签字：
年月日
6、学校审批意见
校领导签字：
年月日
填表说明：
1.该表1～3项由申请人本人填写。
2.申请人附职称复印件及相关证明材料。
3.该表由学院人事干部负责交人事处。
4.此表可以续页。
西北工业大学聘请兼职教授登记申请表
工作单位
姓名
技术职称
拟聘学院
拟聘职务
填表时间
西北工业大学人事处制表
西北工业大学聘请兼职教授申请表
1、申请人基本情况
1.1简况
姓名
性别
出生年月
年月日
政治面貌
第一学历及授予学校
所学专业
最高学历及授予学校
现从事专业
专业技术职务及任职时间
行政职务及任职时间
工作单位
通讯地址
邮政编码
7、省、部、委学术业绩突出的重要管理专家及著名企业家。□
1.3主要兼职（国内外学术团队兼职）
起止年月
单位名称
兼职职务
2、主要经历
2.1学习经历（从大专或大学起、包括国外学历）

大学名誉教授、顾问教授聘任登记表

聘任编号：同人聘（名誉教授、顾问教授）20第号
名誉教授、顾问教授聘任登记表
Application Form of Honorary/Advisory Professor,
聘任单位名称
College
聘任教师姓名
Name
拟聘职务类别
Position
填表日期年(Y)月(M)日(D)
姓
名
中文名
Chinese Name
性别
Gender
出生日期
Date of Birth
英文名
Name
国籍Nationality
身份证件类型
Type of ID Document
证件号码
National ID Number
工作单位
Affiliation
电话号码
Phone Number
电子邮箱
Email
现任职务
Position
专业技术职务
至何年月
To
在何地何学校何单位任职（或学习）
Affiliation
发表论（译）著、教科书及代表性研究成果目录
（内容包括著作人、题目、何时在何刊物或出版社发表、本人承担部分）
Representative Publications
（可加附页）
主要社会、学术兼职及获奖情况
Social Engagement and Awards
聘请对象本人意见
Candidate Signature
本人是否愿意接受聘请：
I would like to accept the engagement.
本人签字:
Signature
年(Y)月(M)日(D)
相关单位意见
Approval Process

院士顾问合同

院士顾问合同甲方（聘请方）：公司名称：______________________法定代表人：______________________地址：______________________联系电话：______________________乙方（受聘方）：姓名：______________________院士称号：______________________地址：______________________联系电话：______________________鉴于乙方在相关领域的卓越成就和深厚的专业知识，甲方为了获取专业指导和技术支持，特聘请乙方担任顾问。

双方经友好协商，达成以下协议：一、顾问服务内容1. 为甲方的发展战略、技术研发、项目规划等提供咨询和建议。

2. 参与甲方重要技术项目的论证和评审工作。

3. 协助甲方培养和指导技术团队，提升团队的科研能力和创新水平。

4. 代表甲方参加相关的重要学术和技术交流活动。

二、服务方式和时间1. 服务方式包括但不限于现场指导、远程咨询、会议研讨等。

2. 乙方每月为甲方提供的服务时间不少于[具体时长]。

三、顾问费用及支付方式1. 甲方支付给乙方的顾问费用为每年人民币[具体金额]元（大写：______________________）。

2. 支付方式为：按[支付周期]支付，每次支付[具体金额]，于每个支付周期的[支付日期]前支付。

四、双方权利与义务1. 甲方权利与义务- 有权要求乙方按照本合同约定提供顾问服务。

- 为乙方提供必要的工作条件和协助，包括但不限于提供相关资料、安排工作场所等。

- 按照本合同约定按时支付顾问费用。

- 对乙方提供的咨询和建议予以保密，未经乙方书面同意，不得向第三方披露。

2. 乙方权利与义务- 有权了解甲方的业务情况和相关技术需求。

- 按照本合同约定的服务内容和方式，为甲方提供高质量的顾问服务。

- 对在履行顾问职责过程中知悉的甲方商业秘密和技术秘密予以保密，未经甲方书面同意，不得向第三方披露。