职业安全卫生管理系统标准OSHMS介绍(PPT 26页)
职业安全健康管理体系课件
职业安全健康管理体系课 件
contents
目录
• 职业安全健康管理体系概述 • OSHMS的核心理念与原则 • 职业安全健康管理体系的建立与实施 • 职业安全健康管理体系的审核与认证 • OSHMS的成功案例分享 • OSHMS常见问题及解答
01
职业安全健康管理体系概述
定义与特点
定义
职业安全健康管理体系(OSHMS)是一种系统化、结构化的 管理模式,旨在预防和控制工作场所的职业安全健康风险。
认证流程及标准
认证流程
熟悉职业安全健康管理体系认证的流程和要求,包括申请、审核、评估、认 证决定和监督审核等环节。
认证标准
了解职业安全健康管理体系的认证标准,包括基本要求、管理职责、资源管 理、运行控制、检查与纠正措施以及持续改进等要素。
05
OSHMS的成功案例分享
案例一:某大型企业的OSHMS实施
案例三:某建筑公司的OSHMS推行
管理体系建设
该建筑公司根据 OSHMS标准的要求, 建立了完整的管理体系 ,包括方针、目标、方 案、流程、控制程序等 。
宣传与培训
通过开展广泛的宣传和 培训活动,提高了员工 对OSHMS的认识和意 识,增强了员工的安全 意识和技能。
合作伙伴关系建设
该建筑公司积极与政府 部门、供应商、承包商 等建立合作伙伴关系, 共同推进OSHMS的实 施和改进。
2001年
国际标准化组织(ISO)发布ISO 18000系列标准,包括ISO 18001~ISO 18006,成为 OSHMS发展的里程碑。
OSHMS在国内的应用
我国于2001年开始引入OSHMS,并逐步推广应用。
2007年国家安全生产监督管理总局发布了《职业安全健康管 理体系指导意见》和《职业安全健康管理体系审核规范》, 进一步推动OSHMS在我国的应用和发展。
职业安全卫生管理系统
职业安全卫生管理系统一、引言职业安全卫生管理系统(Occupational Safety and Health Management System,简称OSHMS)是一种用于管理和提升职业环境中安全和健康状况的工具。
该系统可以帮助组织识别和评估工作场所的风险,制定和实施有效的安全措施,控制和监测职业危害因素的暴露,并确保员工获得适当的培训和教育。
本文将介绍职业安全卫生管理系统的重要性、功能特点以及在不同行业领域中的应用案例。
二、职业安全卫生管理系统的重要性随着工业化和经济发展的不断推进,职业安全卫生问题日益凸显。
无论是生产工人、白领员工还是管理人员,都需要一个安全和健康的工作环境来保障个人身体和心理的健康。
职业安全卫生管理系统的重要性主要体现在以下几个方面:1. 确保员工安全与健康职业安全卫生管理系统可以帮助企业识别和评估工作环境中的潜在危险因素,并制定相应的防控措施。
通过监测和管理职业危害因素的暴露,可以有效地预防职业病的发生,保护员工的身体健康。
2. 遵守法律法规和标准职业安全卫生管理系统可以帮助组织了解和遵守相关的法律法规和标准,确保工作场所的安全和健康符合国家和行业的要求。
这不仅可以减少组织面临的法律风险,还可以提升企业的社会形象和竞争力。
3. 提升工作效率和生产力一个安全和健康的工作环境能够提升员工的工作满意度和幸福感,进而提高工作效率和生产力。
职业安全卫生管理系统可以帮助组织优化工作流程,减少意外事故和工作中断,从而提升绩效和经济效益。
三、职业安全卫生管理系统的功能特点职业安全卫生管理系统具有以下功能特点:1. 风险评估和控制职业安全卫生管理系统可以对工作环境中的风险进行评估,并设计和实施相应的控制措施。
这可以帮助组织及时发现和解决潜在的安全问题,提供一个更安全和健康的工作环境。
2. 职业病管理职业安全卫生管理系统可以帮助组织管理职业病的预防和治疗,包括职工健康检查、病害监测和职业病防治指导等。
职业健康安全管理体系(OHSMS)课件
OHSMS强调全员参与和培训,有助于提高 员工职业健康安全意识和技能,增强员工 的安全感和满意度。
OHSMS在企业的应用与实践
组织策划
风险评估
培训与沟通
监督与检查
记录与改进
企业需成立专门机构或 指定人员负责OHSMS的 组织策划和实施,制定 相关规章制度和操作规 程。
企业应对作业活动中存 在的危险源进行识别、 评估和控制,确定重大 危险源和关键控制点, 制定相应的管理方案和 应急预案。
OHSMS的基本原则和要求
总结词
OHSMS遵循若干基本原则,包括遵守法规、预防为、全员参与、持续改进等。同时, 它还提出了一系列具体要求,以确保管理体系的有效实施。
详细描述
OHSMS的基本原则包括遵守国家和地方法规、预防优先、全员参与和持续改进等。这 些原则是管理体系的核心思想,指导组织采取有效的措施来控制职业健康安全风险。此 外,OHSMS还提出了一系列具体要求,如明确职责和权限、制定目标和管理方案、开
展风险评估和控制活动、加强培训和教育等,以确保管理体系的有效实施。
OHSMS的实施步骤与流程
• 总结词:实施OHSMS需要遵循一定的步骤和流程,包括初始评审、策 划与设计、实施与运行、监督与检查以及持续改进等阶段。
• 详细描述:实施OHSMS的过程可以分为以下几个阶段:初始评审阶段,组织需要对现有的职业健康安全管理体系进行 评估,了解当前的管理水平和工作场所的风险状况;策划与设计阶段,组织需要制定相应的管理方案和措施,明确目标、 职责和要求;实施与运行阶段,组织需要全面开展管理体系的运行工作,确保各项措施得到有效执行;监督与检查阶段, 组织需要定期对管理体系的运行情况进行监督和检查,发现问题及时整改;持续改进阶段,组织需要不断优化和完善管 理体系,提高管理水平和预防效果。
职业健康安全管理体系(OHSMS) 共121页PPT资料
12
职业健康安全管理体系培训教程
7、风险评价
——评估风险大小以及确定风险是否可容许的全过程。 ● 是针对存在的危险危险源因素导致事故的可能性和严重性进行分析,
以确定这种危险源是否可接受。 ● 可能性(易发性):采取数学方法,最后得出一个综合指标来实现 ● 严重性(事故后果严重度):通过工程学的方法分析。 ● 是否可接受的判断需根据相关的知识,如法律、法规及组织具体
广州华德国际认证顾问有限公司
7
职业健康安全管理体系培训教程
2、危险源
——可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组 合的根源或状态。
● 可理解为危险源或事故隐患。 ● 从本质上讲就是存在能量、有害物质和能量、有害物质失去
控制而导致的意外释放或有害物质的泄露,散发这两方面因 素,如液化器,氧气瓶。 ● 按导致事故、危险源直接原因进行分类: 1、物理性 2、化学性 3、生物性 4、心理与主观性 5、生理性 6、行为性 7、其他
职业健康安全管理体系培训教程
职业健康安全管理体系(OHSMS) 标准讲义
广州华德国际认证顾问有限公司
1
职业健康安全管理体系培训教程
OHSMS标准背景知识
一、世界发达国家各自建立标准
2019年 英国颁布了BS8800《职业健康安全管理体系指南》 2019年 美国工业卫生协议制定了《职业健康安全管理体系》的
广州华德国际认证顾问有限公司
27
职业健康安全管理体系培训教程
4. 职业健康安全管理体系要素
制定OHS方针应考虑哪些因素?
• 组织的OHS危险源 • 相关法律与其他要求 • 组织过去与现在的OHS绩效 • 其他相关方的需求 • 持续改进的机遇和需求 • 所需资源 • 员工及其他相关方的参与
OHSMS简介
职业安全健康管理体系由五大功能块组成,即:方针、计划、实施与运行、检查与纠正措施、管理评审。
每一功能块又由若干要素组成,共包括17个要素。
11/14/2014 - 1 -图4-1:职业安全卫生管理体系标准要素结构图11/14/2014 - 2 -表4-2 OHSMS与ISO9001标准的区别11/14/2014 - 3 -3.6职业安全健康方针:安全管理组织应确定职业安全健康方针,以阐明整体目标和承诺不断改进职业安全健康的绩效,经企业最高管理者批准后,传达至全体员工。
A公司的职业安全健康方针:严格遵守机电行业的相关安全健康法律法规,以零事故为准则,做到安全生产,人人有责,持续改进,降低风险。
11/14/2014 - 4 -3.3.1、危害辨识及危险评价:安全管理组织应建立和保持危害辨识、危险评价和必要控制措施的实施程序。
实施程序应包括的有进入工作场所的人、活动及设施。
使用最广泛的作业条件危险性评价法D=LECL:发生事故的可能性大小;(0.1-10)完全可以预料10,相当可能6,可能但不经常3,可能性小,完全意外1,实际不可能0.1。
11/14/2014 - 5 -E:暴露于危险环境的频繁程度;(0.5-10)连续暴露10,每天工作时间暴露6,每周或偶然暴露3,每月一次暴露2,每年几次暴露1,罕有暴露0.5。
C:发生事故的后果;(1-100)大灾难,许多人死亡100,数人死亡40,非常严重一人死亡15,重伤7,致残3,需要救护1。
D:危险等级划分(20-320):D在160以上,表示存在显著危险,需要立即整改;D在70-160之间,表示存在显著危险,需要整改;D在20-70之间,表示存在一般危险,需要注意;D在20以下,稍有危险,可以接受。
11/14/2014 - 6 -A公司的危害辨识及危险评价:11/14/2014 - 7 -3.3.3 OHS目标及指标:为激发员工保持安全行为,企业安全组织应制定职业安全健康目标,并分解为各项指标,在预定时间内实现目标及指标。
关于OSHMS职业安全卫生管理体系介绍
关于O S H M S职业安全卫生管理体系介绍集团企业公司编码:(LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-关于O S H M S18000职业安全卫生管理体系介绍一、OSHMS18001职业安全健康管理体系职业安全健康管理体系(OSHMS)是20世纪80年代后期国际上兴起的现代安全管理模式。
它是一套系统化、程序化和具有高度自我约束、自我完善的科学管理体系。
其核心是要求企业采用现代化的管理模式、使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学、规范和有效,建立安全健康风险,从而预防事故发生和控制职业危害。
这与我国"安全第一,预防为主"的基本工作方针相一致,是当前市场经济、国家企业,尤其是大的跨国公司一致采用的安全生产管理体系,具有很高的科学性、安全性和实效性。
二.企业实施职业安全健康管理体系的好处★可以提高企业的安全管理和综合管理水平,促进企业管理的规范化、标准化、现代化。
★可能减少因工伤事故和职业病所造成的经济损失和因此所产生的负面影响,提高企业的经济效益。
★可能提高企业的信誉、形象和凝聚力。
★可以提高职工的安全素质、安全意识和操作技能,使员工在生产、经营活动中自觉防范安全健康风险。
★可以增强企业在国内外市场中的竞争能力。
★可以为企业在国际生产经营活动中吸引投资者和合作伙伴创造条件。
★可以促进企业的安全管理与国际接轨,消除贸易壁垒,是企业的第三张通行证。
★可以通过提高安全生产水平改善政府-企业-员工(以及相关方)之间的关系。
三.进行职业安全健康管理体系认证的依据1999年10月13日国家经贸委下发了《关于职业安全卫生管理体系试行标准的通知》(国经贸厅〖1999〗447号)和《关于开展职业安全卫生管理体系认证工作的通知》(国经贸安全〖1999〗983号)。
2000年创办了《职业安全卫生管理体系认证》双月刊,成立了指导委员会、机构管理委员会、注册委员会,其目的是全面推动此项工作。
安全生产与职业安全健康管理体系(OSHMS)
一、什么是职业安全健康管理体系?
—— OSHMS: Occupational Safety & Health Management Systems
OSHMS是采用与质量管理体系(QMS),环境控制管理体系 (EMS)相同的原理和方法,对用人单位的职业安全健康绩效进行 持续改进的一套标准,是20世纪90年代初在国际上兴起的现代安 全生产管理模式。它与ISO9000、ISO14000等标准化管理体系一 起被称为后工业化时代的管理方法。
三、OSHMS的发展
90年代初,在ISO 通过ISO9000和ISO14000成功引进 了管理体系方法之后,人们充分认识到在企业内部可以采 用同样的方法来开展OSHM,一些发达国家率先开展了实 施OSHMS的活动,为了实现这种管理体系的社会公证性, 引入了第三方认证原则。
1990-1995,ISO TC 207工作组织提出需要发展 OSHMS 同期,欧洲海上石油界在海上石油界试用环境、安全、 健康(HSE)体系建立管理系统
3.3.2 法律及 法规要求
3.4.4 文件 3.4.5 文件和资料控制
3.5.2 事故、事 件、不符合、纠 正和预防措施
3.5.4 审 核
OSHMS 要素之间的关系
OSHMS基本内容: 原国家经贸委颁布的OSHMS审核规范由范围、 术语和定义、引用标准、OSHMS要素4部分组成。 核心内容是: “方针加PDCA‖5个方面,17个基本要素和持续 改进的运行模式。 OSHMS的基本思想是: 通过周而复始进行“计划、实施、监测、评审” 活动使体系功能不断加强,最终实现预防和控制工 伤事故、职业病及其他损失的目标 ,实现体系的持 续改进。
■新家坡宣言(1996) ————已将“核心劳工标准”作为新议题明确列入宣言的23 个内容中 ■西雅图会议(1999) ————发达国家坚持劳工标准必须与贸易相联系,声称这关 系到WTO的信誉问题;发展中国家担忧发达国家会以此作为贸 易保护主义的工具,强烈反对将劳工标准列入贸易谈判中。 ■曼谷联合国贸易发展大会(2000) ————劳工标准和贸易壁垒再次成为会议焦点之一 ■我国 在世界上响应ILO导则,OSHMS工作走在世界前列,但其他 的OSH工作都很落后。
职业安全卫生管理体系OHSMS法律法规讲稿PPT课件
特种作业人员的范围由国务院负责安全生产 监督管理的部门会同国务院有关部门确定
第23页/共50页
对劳动者的职业培训
广东省安全生产条例:
第十五条 生产经营单位应当对从业人员进行与 其职业相关的安全生产教育和培训,经考核合格 的从业人员方可上岗作业;从事特种作业的从业 人员,应当经专门的安全技术培训、考核合格并 取得特种作业操作资格证,方可从事特种作业。
第13页/共50页
广东省安全生产条例
第九条 生产经营单位应当具备法律 、行政法规和国家标准或者行业标准 规定的安全生产条件;不具备安全生 产条件的,不得从事生产经营活动
第14页/共50页
广东省安全生产条例:
第十三条 生产经营单位应当建立健全安全生产规 章制度、操作规程、档案、事故应急预案和安全 管理体系,定期进行安全生产检查。
第21页/共50页
对劳动者的职业培训
中华人民共和国安全生产法: 第二十二条 生产经营单位采用新工艺、 新技术、新材料或者使用新设备,必须了 解、掌握其安全技术特性,采取有效的安 全防护措施,并对从业人员进行专门的安 全生产教育和培训。
第22页/共50页
对劳动者的职业培训 中华人民共和国安全生产法:
(1)特种作业人员在独立上岗作业前,必须进行安全技术培训; (2)安全技术培训应实行理论教学与实际操作技能训练相结合的原则; (3)特种作业人员培训的单位必须有地、市劳动行政部门考核认定的资格; (4)培训单位必须具备培训的教学条件; (5)特种作业的教员必须具备相应的能力和实践基础。
第28页/共50页
第25页/共50页Байду номын сангаас
职业安全卫生管理体系概述
职业安全卫生管理体系的基本要素
OSHSMS的基本要素包括组织结构、职责和权限、培训和 意识、风险评估和控制、应急准备和响应、监测和检查、 纠正和改进等。
这些要素相互关联、相互支持,构成了职业安全卫生管理 体系的基础框架。企业需要根据自身实际情况,结合法规 标准和行业要求,制定具体的OSHMS实施方案和管理制 度。
04
职业安全卫生管理体系的 应用与推广
职业安全卫生管理体系在企业中的应用
1 2 3
减少职业伤害事故
通过建立职业安全卫生管理体系,企业可以有效 地减少员工在生产过程中遭受的意外伤害和职业 病。
提高生产效率
实施职业安全卫生管理体系可以改善企业的生产 效率,因为减少了生产事故和职业病,生产流程 变得更加顺畅。
提升企业形象
企业通过实施职业安全卫生管理体系,展示了对 员工健康和安全的关注,提升了企业的社会形象 和声誉。
职业安全卫生管理体系在行业中的推广
行业规范发展
01
通过推广职业安全卫生管理体系,促进行业内的企业规范化发
展,提高行业的整体水平。
提升行业竞争力
02
实施职业安全卫生管理体系可以帮助企业在行业中树立良好的
多样化
不同行业、不同地区、不同企业 的职业安全卫生风险差异较大, 需要制定多样化的管理体系和标 准,以满足不同情况的需求。
高标准
社会对职业安全卫生管理体系的 要求越来越高,管理体系需要不 断升级和完善,以满足社会和政 府的高标准要求。
职业安全卫生管理体系的未来发展前景
完善法律法规
政府将进一步完善职业安全卫生法律法规,提高违法成本,加强对企业的监管力度,推动 企业自觉遵守职业安全卫生管理体系。
职业安全卫生管理体系介绍
一、职业安全卫生管理体系(OSHMS)的由来及现状1、什么是OSHMS所谓职业安全卫生管理体系,是由一系列标准来构筑的一套系统,它表达了一种对企业的职业安全卫生进行控制的思想,也给出了按照这种思想进行管理的一整套方法。
这种体系,应当是科学的、有效的,能够被接受的,并与企业的其它活动及整体的管理是相容的。
同时,它作为一套标准,应该能得到广泛地接受和承认,具有规范性。
职业安全卫生管理体系是一种对企业的职业安全卫生工作进行控制的战略及方法。
职业安全卫生管理系统标准,在其历史发展的过程中,曾被非正式称为ISO15000或ISO18000系列标准。
这些称谓,表达了它和ISO9000及ISO14000系列从指导思想到实施方法上的联系,应该指出OSHMS虽然继承而且发展了上述两个系列的思想和方法,但在解决的具体问题上,从技术层面上,却和前两者有所区别。
职业安全卫生管理系统标准系列,其主体标准包括四部份内容,即:原则(principle),是说明体系的思想和要求的;规范(specification),是说明一个组织要达到什么样的标准,才是合格的;指南(guide line),是规范认证工作的方法和程序的文件;审核员要求(Auditors Regirement),是对从事认证或者从事安全审核的人员的要求。
这些标准及为执行这些标准而形成的规范化的文件,称为职业安全卫生管理体系评估系列即OSHMAS。
OHSMAS形成了一个为企业在安全生产及职业安全卫生方面开展工作及进行技术服务的体系。
2、OSHMS的由来及发展OSHMS发展的动力,来源于两个方面,一是外部动力:由于现代企业管理的进步,特别是全面质量控制及环境保护控制及其标准化的进展,在形成及执行ISO9000及ISO14000系列标准时,专业人士认为,这种思想及做法,自然地可引入到职业安全卫生的工作中;二是职业安全卫生工作自身的需要:首先由于职业安全卫生工作的重要性逐步增强而需要一种系统的管理思想及技术;再者是,职业安全卫生工作越来越从较为孤立的领域,发展成与企业整体文化、企业管理、企业利益相关的广阔领域,需要从战略的高度加以处理,而OSHMS 对此提供了一种解决方法。
职业安全卫生管理系统介绍
職業安全衛生管理系統介紹
50
OHSAS 18001職業安全衛生 管理系統簡介
OHSAS 18001之制定
為因應前述職業安全衛生管理之趨勢,由國 際間多家著名驗證機構及研究機構參考諸多 安全衛生管理系統標準(如BS 8800、ISA 2000、AS/NZ 4801、NSAI SR 320、 OHSMS等)後,於1999年共同制定及公布 OHSAS 18000職業安全衛生管理系統系列 標準。
10
職業安全衛生管理系統介紹
11
職業安全衛生管理系統介紹
12
職業安全衛生管理系統介紹
13
為什麼?為什麼?又是這樣! 我咧&%*$#@…
職業安全衛生管理系統介紹
14
職業安全衛生管理系統介紹
15
安全衛生管理系統的發展
職業安全衛生管理系統介紹
16
安全衛生管理系統的發展
一、英國標準協會於1996 年4月公布英國標準BS 8800: 職業安全衛生管理系統指南。 二、各國際驗證公司開始推動安全衛生管理系統,推動 驗證作業,英國於1999 年將該標準送國際標準組 織〈ISO〉,建議制定國際職業安全衛生管理系統 標準。 三、1999 年4月,數個國際驗證公司與數個國家標準組 織共同制定公布OHSAS 18001:職業安全衛生管理 系統─規範,以利驗證作業之進行與一致性。 四、國際勞工組織〈ILO〉2001 年6 月公布ILO-OSH 2001:職業安全衛生管理系統指引。
26
戴明循環(Deming Cycle)
職業安全衛生管理系統介紹
27
戴明循環(Deming Cycle)
P(Plan)--計畫,確定方針和目標; D(Do)--執行,實地去做,實現計畫中的內容; C(Check)--檢查,總結執行計畫的結果,注意 效果,找出問題; A(Action)--改善;行動;修正,對總結檢查的 結果進行處理,成功的經驗加以肯定並適當推廣、 標準化;失敗的教訓加以總結,以免重現,未解決 的問題放到下一個PDCA迴圈。
职业安全健康管理体系
职业安全健康管理体系1. 介绍职业安全健康管理体系(Occupational Safety and Health Management System,简称 OSHMS)旨在确保组织在工作场所提供安全健康的条件,保护员工免受职业病和意外伤害的危害。
OSHMS 是一种全面管理职业安全健康的系统,它包括策划、实施、监控和持续改进,以确保组织在职业安全健康方面达到最佳的管理水平。
2. OSHMS 的主要目标•预防事故和职业病发生:OSHMS 通过识别和评估工作场所潜在的危险,采取措施进行预防,从而减少事故和职业病的发生。
•提高工作场所安全和健康标准:通过制定和实施有效的政策、程序和措施,使工作场所达到管理上的最佳实践,提高工作场所安全和健康标准。
•合规法律法规要求:OSHMS 确保组织符合国家和地方法律法规对职业安全健康的要求,减少组织可能面临的法律风险。
•促进员工参与:OSHMS 鼓励员工积极参与职业安全健康管理,增强员工对工作安全和健康的责任感,提高整体的工作场所文化。
•持续改进:OSHMS 通过监控和评估工作场所的职业安全健康表现,不断改进管理体系,提供持续的改进机会。
3. OSHMS 的要素3.1 政策和承诺•组织应制定明确的职业安全健康政策,该政策应被宣布并广泛传播。
•职业安全健康政策包括组织对安全健康的承诺以及管理决策的相关方面。
•该政策还应详细说明资源的分配、工作场所安全要求、培训和沟通等方面的管理承诺。
3.2 策划•通过风险评估和职业卫生评估,识别工作场所潜在的危险和危险源,以便采取相应的预防和控制措施。
•制定职业安全健康目标和计划,确保全面、系统地管理职业安全健康。
3.3 实施和执行•确定职业安全健康相关的法律法规要求,并制定相应的程序和措施来确保组织遵守这些要求。
•提供职业安全健康培训和教育,确保员工具备必要的安全知识和技能。
•确保工作场所设备的安全可靠性和合规性,并定期维护和检验设备。
职业安全卫生管理系统标准OSHMS1介绍27页PPT
我们国家在成立了职业安全卫生管理体 系认证机构认可委后,实际上也就意味 着,对所有的从事认证的中介机构,在 满足认可基本要求的前提下,就有权进 入这一服务领域。
B、ILO的策略 ILO在制定了ILO的面向企业层的标准以后, 作为政府间的多边机构,它下一步的工作 可能是要求其成员用签署一个类似“公约” 的协定,其中心思想是国家有责任推进这 一些标准在其国家内的实施。
如沪东事故,吊装时绝不应该有那么多人进入现场。再如, 大量的运输事故都源于超载。
因此,无论在咨询还是在审核时,进行风险管理首先要明 确对象和条件。
B、风险分析的一些技术实现方式
我们在开展咨询或者审核时,往往对于不同的企业, 不同的行业,要使用作业指导书来做为工具,一方面 保证工作的质量,另一方面加强审核,咨询等工作的 一致性。从理论上来讲,基于行业安全规范,标准上 的作业指导书,应该是一个很好的工具,然而在过去 的一年中,我们发现,编制这样的权威性的作业指导 文件,还要有一个过程,另外,企业的行为又是任务 面向,市场取向的,因此,作业指导书也不是万能的, 如何应对这种情况?
13、遵守纪律的风气的培养,只有领 导者本 身在这 方面以 身作则 才能收 到成效 。—— 马卡连 柯 14、劳动者的组织性、纪律性、坚毅 精神以 及同全 世界劳 动者的 团结一 致,是 取得最 后胜利 的保证 。—— 列宁 摘自名言网
15、机会是不守纪律的。——雨果
职业安全卫生管理系统标准 OSHMS介绍
各国采用的推进方法,就可能多样的方式: 市场机制推进是一种考虑; 标准用来做为鼓励性的政策措施,如,国家部分 投入,对同类行业,企业投入,或者强制性要求, 或者授权某团体,机构推进等等,总之国家有多 种选择。 但是其中成本较少,效率较高的一种,还是市场 推进。
OHSMS简介
职业安全健康管理体系由五大功能块组成,即:方针、计划、实施与运行、检查与纠正措施、管理评审。
每一功能块又由若干要素组成,共包括17个要素。
4/29/2013 - 1 -图4-1:职业安全卫生管理体系标准要素结构图4/29/2013 - 2 -表4-2 OHSMS与ISO9001标准的区别4/29/2013 - 3 -3.6职业安全健康方针:安全管理组织应确定职业安全健康方针,以阐明整体目标和承诺不断改进职业安全健康的绩效,经企业最高管理者批准后,传达至全体员工。
A公司的职业安全健康方针:严格遵守机电行业的相关安全健康法律法规,以零事故为准则,做到安全生产,人人有责,持续改进,降低风险。
4/29/2013 - 4 -3.3.1、危害辨识及危险评价:安全管理组织应建立和保持危害辨识、危险评价和必要控制措施的实施程序。
实施程序应包括的有进入工作场所的人、活动及设施。
使用最广泛的作业条件危险性评价法D=LECL:发生事故的可能性大小;(0.1-10)完全可以预料10,相当可能6,可能但不经常3,可能性小,完全意外1,实际不可能0.1。
4/29/2013 - 5 -E:暴露于危险环境的频繁程度;(0.5-10)连续暴露10,每天工作时间暴露6,每周或偶然暴露3,每月一次暴露2,每年几次暴露1,罕有暴露0.5。
C:发生事故的后果;(1-100)大灾难,许多人死亡100,数人死亡40,非常严重一人死亡15,重伤7,致残3,需要救护1。
D:危险等级划分(20-320):D在160以上,表示存在显著危险,需要立即整改;D在70-160之间,表示存在显著危险,需要整改;D在20-70之间,表示存在一般危险,需要注意;D在20以下,稍有危险,可以接受。
4/29/2013 - 6 -A公司的危害辨识及危险评价:4/29/2013 - 7 -3.3.3 OHS目标及指标:为激发员工保持安全行为,企业安全组织应制定职业安全健康目标,并分解为各项指标,在预定时间内实现目标及指标。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
我们知道,建立职业安全卫生管理体系的一个重要 原则就是,
充分利用企业原有的相关领域的资源,包括经验, 教训,在“体系”的科学方法模式下,重组并运行 而且逐步改善。
其中,利用原有资源和实行动态评审和改进,是很 重要的工作。
很多体系的不符合,产生于体系没有能够良好的运 行上。
从我们现实的情况来看,职业安全卫生管理体系认 证工作和风险来源于
安全方面的咨询、认证,体系方面的工作,特别是在 今后和保险业建立密切的联系后,作业第三产业的重 要组成部分,会有大的发展。我们还有许多急待开发 的工作,例如产品和服务的安全要求,安全评估及认 证等等,有的要从标准开始。
为了做好这些工作,要按照江主席“三个代表” 的要求,更新观念,团结,联合大家一起来做, 职业安全卫生管理体系,是刚刚开始开展的工 作,更要多学习,多取得帮助,我们也愿意本 着一个开放的态度业工作,开放从交流开始, 这就是我来报告的想法。
2、关于标准的应用问题。
A,ISO策略 国际标准化组织在体系标准的实施方面,采取的是在企 业自愿的情况下,用市场机制进行咨询,审核的服务 的办法。为此,制定了导则61,62等原则。这些规则 的基本精神可以理解为
1、用中介机构的机制开展服务 2、中介机构要遵守相关的道德准则 3、其工作自身要有质量管理体系,要有规范这就是认可
公司在世贸中心的人员接受过救灾演习,从而几千人中仅伤 亡几十人,没有对业务造成灾难性的影响。
同样,在9.11事件中 纽约银行的信息系统也采用了双机并行备份,但是因为双机均 处在曼哈顿地区,从而导致业务中断,造成了损失。
再如,载人航天的历史:
从61年苏联宇航员加加林上天至今,载人航天的历史,就是采 取措施减少风险,提高安全性的历史,每一次事故,导致的 都是安全措施的加强,风险的减少。
* 企业自身职业安全卫生的状况尚待进一步改善,也就是 说,企业建立体系时,自身的资源还不够充分。这反映 在咨询和审核时,工作量,工作的复杂程度增加。
* 企业自身的管理水平还有待提高,特别是在动态的情况 下。
为了减少认证的风险,建议:
认真做好初始评审,一定要明确企业自身的职业安全卫生 责任。最好是企业能有较全面的安全评审的支持。
1)关于风险分析和控制问题:
在建立及对职业安全卫生管理体系进行审核时,风险的分析 和控制,是核心的技术问题,这里介绍一下一些实用的思路, 看看能否有帮助,
A 明确“系统”及“系统”的外边界条件。 实际上,就是明确进行风险控制的对象及是在什么样的预定 条件下进行控制的。这是一个非常重要的问题,事故的出现, 或者事故损失的失控,因为对象不准确,或者对象评估的条 件和实际情况发生了偏离而造成重大损失,是事故发生的首 位原因。
2001年国家经贸委成立职业安全卫生管理体系标准 指导委,机构认可委及审核员注册委。
期间,我国一些认证咨询机构开始了工作 2001年 ISO9000-2000版生效,这一版的结构到内容
方面,与OHSMS更加相容,如员工的知晓与参与方 面。 2001年6月,ILO通过了职业安全卫生管理体系导则。 目前,我国的技术监督部门及安全卫生部门都在进一 步研究并准备发布职业安全卫生相关的标准。
* 采取相应的分数风险措施 ——由有资格的相应机构提供检验、控制证明 ——由设备制造商提供相应的设备安全说明等等。 * 重视行政监管的作用
983号文件要求, 行政监察还有利于促使体系动态运行。
* 重视体系的运行情况,如查看纪录,特别要重视在状态 变化时,是否进行相应的评估,采取了相应的措施。
五、对职业安全卫生管理体系工作的认识:
非常规作业:任务面向而形成的作业往往被重视,但是组织任 何这类作业时,应做风险分析和控制,如果确实有风险时, 应有书面的作业文件,采取一系列的控制及监督措施。
在风险管理中,还要重视的问题,就是各种问题的交互影响问 题。
C、风险管理的一般原则
当危险识别和风险分析两方面都能得到确认后,从事 咨询或审核的便往往在通过一系列的措施把风险降低 到可以接受的程度上,与服务对象达成共识上,是最 具挑战性的问题。因此,中介组织的人员要对减少及 消除危险的措施的思路,有足够的了解。
发射的可靠性 返回问题的解决 返回时对宇航员的保护 (苏联三人因减轻重量而没穿防护服,因舱内压力
变化,导致死亡) 发射时,火灾、爆炸问题 (美、苏均有惨剧) 上升段安全问题 (美国挑战者号事故) 80年代 同时我们看到,系统越来越安全,当然价格也越
来越高了,但是,载人飞行朝着普通人也能上天 的目标也越来越近了。 因此,这 里要强调的是: 为了人的安全而付出,是值得的。
同期,欧洲海上石油界在海上石油界试 用环境、安全、健康(HSE)体系建立 管理系统
1995 ISO成立OSHMS特别工作小组 同期,英国、澳大利亚等多个国家,在质量管理体系,
环境管理体系标准的基础上,发展了BS8800, OHSMS18001等职业安全卫生管理体系标准。 1997年,ILO开始组织对OHSMS的研究 1998年 ,中国劳动保护科学技术学会发布了 CSSTLP1001职业安全卫生管理体系标准。 1999年,国家经贸委公布职业安全卫生管理体系试行 标准
结束语
我们对职业安全卫生管理体系活动今后的发展持乐观 的态度,这是因为:
* 在建立体系可以改进安全生产工作方面已存广范的共 识
* 在世界经济一体化及进入WTO的背景下,对于安全及 体系工作都会有大的促进,例如,我国的加工、制造 业和运输服务相关行业和世界贸易的融合会加快,而 对安全和体系工作的需求将是指日可待的事情
如沪东事故,吊装时绝不应该有那么多人进入现场。再如, 大量的运输事故都源于超载。
因此,无论在咨询还是在审核时,进行风险管理首先要明确 对象和条件。
B、风险分析的一些技术实现方式
我们在开展咨询或者审核时,往往对于不同的企业, 不同的行业,要使用作业指导书来做为工具,一方面 保证工作的质量,另一方面加强审核,咨询等工作的 一致性。从理论上来讲,基于行业安全规范,标准上 的作业指导书,应该是一个很好的工具,然而在过去 的一年中,我们发现,编制这样的权威性的作业指导 文件,还要有一个过程,另外,企业的行为又是任务 面向,市场取向的,因此,作业指导书也不是万能的, 如何应对这种情况?
总起来讲,按优先序排列,但应该选取的措施顺序是:
1、采用工程的方法,消除危险。 (通过设计达到本质安全),或者将风险降低到可以接
受的水平。
2、采用安全装置,如隔离装置 3、采用监控、预警装置 4、采用管理措施,(按一定的程序作业)
四、关于减少OHSMS认证的风险及增加OHSMS 工作的质量和有效性的一些考虑。
谢谢!
各国采用的推进方法,就可能多样的方式: 市场机制推进是一种考虑; 标准用来做为鼓励性的政策措施,如,国家部分 投入,对同类行业,企业投入,或者强制性要求, 或者授权某团体,机构推进等等,总之国家有多 种选择。 但是其中成本较少,效率较高的一种,还是市场 推进。
三、关于OHSMS的一些技术性问题
因为大家对体系,标准,审核等方面 都有深入地了解和丰富的实践,这里 就职业安全卫生领域与咨询和审核关 联密切的两个问题,做一些介绍:
三、对体系发展的几点看法
1、关于标准 从现实情况来看,可能有五类情况: *现在由国家经贸委,国家安全卫生局制定的标准系列: 一般来讲,应是原理mincnle,规范specification,导则
gnideline及审核员要求等一套。 *今后,技术监督局制定的标准。更接近OHSMS18001 *今后,ISO可能发展的国际标准 *今后ILO可能发展的标准 *其它特定的标准。
ห้องสมุดไป่ตู้
然而,这些面向企业及组织间建立体系及进行审核用的标准,今 后趋同的可能性较大,就现在而言,其间的差别也不大,从建 立体系及审核的角度来看,不会成为重要的问题。
原因: 1)强调的都是科学性。 2)都要规范,为公众认同才具有权威性。 3)都要有利于用户(无论是企业,还是中介组织)
因此,虽然有很多版本,但是基本精神,逻辑等大的方面,不会 不同,往往在要求及具体内容和叙述上,会有差别。但是一个 中介机构,无论是从事咨询还是审核,都应该具备,按用户要 求开展服务的能力。因此,这些标准方面存在的差别,应不会 影响中介组织的运作。
开展体系工作,对企业带来的利益
* 提高企业的职业安全卫生状况 ——减少人工成本
这一点在发达国家,良好的企业中已经得到了证明。 我国即将发布的职业病防治法中,也有了可以起诉 的规定。总之无论是起诉或者是保险赔付,今后金 额就事故自身而言,是会比例越来越大。
职业病的定义在扩展,如肌肉损伤,精神等等。
——减少企业风险 * 改善企业的管理水平 * 提升企业的文化,形象 * 是企业问题进行交往的“名片”,“通行证” * 确保企业的社会责任
1、从贯彻规程,标准的角度识别 、控制、 风险
2、从危害的机理方面,识别危险,上面 这两个方面,是书本及教材上讲将较多 的两个方面,从实用的角度来讲,还可 以用各种检查表来对照检查,除此以外, 还可以考虑如下思路:
a、从设备、设施的角度来进行风险管理:凡购入的产品,设备, 制造商都应在操作,维修,安全要求方面提出具体要求并具 有责任:
基本要求。
我们国家在成立了职业安全卫生管理 体系认证机构认可委后,实际上也就 意味着,对所有的从事认证的中介机 构,在满足认可基本要求的前提下, 就有权进入这一服务领域。
B、ILO的策略 ILO在制定了ILO的面向企业层的标准以 后,作为政府间的多边机构,它下一步 的工作可能是要求其成员用签署一个类 似“公约”的协定,其中心思想是国家 有责任推进这一些标准在其国家内的实 施。
职业安全卫生管理系统标准 OSHMS介绍
一、什么是职业安全卫生管理体系标准?
简单地来讲,可以说是采用了与质量管理体 系,环境控制管理体系相同的方法,来对组 织的职业安全卫生进行持续改进的一套标准 的思想和方法。